第一篇：衛(wèi)生局整治“吃拿卡要”剖析材料

衛(wèi)生局整治“吃拿卡要”剖析材料

鄉(xiāng)黨委、政府關于開展整治吃拿卡要，優(yōu)化發(fā)展環(huán)境學習活動的相關精神，結合xx區(qū)衛(wèi)生局關于開展整治吃拿卡要，優(yōu)化發(fā)展環(huán)境學習活動具體要求，我院于201*年6月2日召開了動員大會，制定了具體的實施方案，深入開展了此項活動，通過開展活動，深入剖析了衛(wèi)生院在作風建設、服務水平、醫(yī)療質量中存在的問題，我們深刻體會到整治“吃拿卡要”的必要性和迫切性，并對照有關要求進行了深刻的剖析，采取了積極的整改措施。

一、存在問題

1、行風改變不明顯。雖然全體干部職工對鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀進行了學習，尤其是近期開展的保持黨的純潔性學習教育活動，學習了有關法律法規(guī)，一般通讀的多，重點精讀的少，學習僅僅流于形式，記本筆記，寫篇心得，而學習的真正目的不明確，沒有完全真正掌握理論的精髓和實質，與黨的要求還有一些差距。同時理論聯(lián)系實際不夠，運用理論指導實踐的意識不強，對業(yè)務知識的學習存在實用主義，要用什么才去學什么，與工作關系密切的才學，與工作關系不大的少學。在實際工作中未能激發(fā)服務熱情，增強服務意識，提高服務技能，醫(yī)德醫(yī)風得不到明顯改善。

2、服務意識不濃。隨著國家醫(yī)改的深入，鄉(xiāng)衛(wèi)生院的人員工資實施了全額財政。衛(wèi)生院擔負基本公共衛(wèi)生均等化服務和提供基本醫(yī)療服務兩大職能�；�本公共衛(wèi)生服務要求工作人員走出去，來到服務對象的家中，身邊，而我們的工作人員單位待得時間長，下鄉(xiāng)的時間少。在農村合作醫(yī)療方面，部分農民對補償?shù)某绦虿磺宄�，跑冤枉腿的現(xiàn)象時有發(fā)生，服務人員工作不細心，方法簡單，存在難為群眾的現(xiàn)象；在治療方面存在工作消極，推諉、隨意轉診患者，認為工作干多干少一個樣。

3、業(yè)務鉆研不深。在醫(yī)療業(yè)務工作上雖然有了很大的進步，但仍覺得學習鉆研還很不夠，尤(來源好范 文網：www.7334dd.com)其是同事之間互相交流不夠，學習不夠，經常是工作忙，學習少，還不能很好地適應工作的需要。對待工作有時不夠主動、積極，存在滿足現(xiàn)狀，止步不前的現(xiàn)象。

二、整改措施

通過對自身存在問題的排查，更加清醒地認識到全院存在的問題，也更加增強了改正錯誤、提高思想素質的信心和決心，進一步創(chuàng)造優(yōu)質的醫(yī)療環(huán)境。在今后的工作中，我們決心從以下幾方面進行改進：

一是努力加強理論學習。今后，將全面認真系統(tǒng)地學習黨的方針政策、鄧小平理論和"三個代表"的重要思想，認真學習胡錦濤同志在建黨90周年大會上的講話等時政知識，不斷提高理論素養(yǎng)與思想政治水平。堅持理論學習，樹立正確的政治立場、觀點和方法，不斷提高政治敏銳性，增強政治鑒別力。在學習方法上，積極參加組織的政治理論學習，同時積極擠時間堅持業(yè)余自學，努力鉆研政治理論和業(yè)務技術理論，夯實基礎，拓展視野，堅定信念，提高素質。

二是全面提高工作要求。鼓勵全院醫(yī)療干事在工作中做到踏踏實實、認真負責、精益求精，要以高度的責任感做最好的工作，用最好的服務為患者排憂解難。要按黨員標準要求嚴于律己，始終堅持堅定的政治立場。

三是不斷改進工作作風。積極探索業(yè)務工作的新思路，進一步改進工作方法，創(chuàng)造性地做好本職工作；一要進一步簡化有關程序并進行公示，宣傳有關政策，使農民熟知新型農村合作醫(yī)療的具體操作。比如在新農合醫(yī)療慢性病補助報銷履行手續(xù)中，為切實方便患者，消除患者多跑冤枉路的現(xiàn)象，向農民公示簡化報銷程序，增加工作人員。二要探索新的工作方法。比如我們制定了服務下鄉(xiāng)工作機制，定期派出工作人員入村入戶為農民提供基本公共衛(wèi)生服務。三是嚴格執(zhí)行各項制度，制定切實可行的工作績效考核方案，組織人員逐月進行考核。

四是加強廉政建設，杜絕腐敗滋生。要以開展醫(yī)療崗位廉能管理工作為抓手，把黨風廉政建設工作同業(yè)務工作緊密聯(lián)系起來；以廉潔意識增強、制度建設健全、運行機制規(guī)范、防控措施嚴密為基本要求，形成以崗位為點、以程序為線、以制度為面環(huán)環(huán)相扣的風險防控預警機制，做到廉政教育關口提前，堅決杜絕醫(yī)生借機利用職權向患者“吃、拿、卡、要”等違紀行為，努力營造勤廉為民、風清氣正的良好就醫(yī)氛圍。

總之，我們將通過這次整治活動，認真整改自身存在的問題和不足，加強醫(yī)院整體素質建設，提高醫(yī)療工作服務質量，創(chuàng)優(yōu)發(fā)展環(huán)境，力爭使全院在思想、作風、工作等方面都有明顯進步，樹立好在工作中的良好形象

第二篇：整治“吃拿卡要”個人剖析材料

整治“吃拿卡要”個人剖析材料

省整治“吃拿卡要”創(chuàng)優(yōu)發(fā)展環(huán)境工作會后，縣上安排各單位認真學習會議精神，我通過對單位下發(fā)的《關于整治吃拿卡要問題創(chuàng)優(yōu)發(fā)展環(huán)境實施方案》的學習，深刻體會到整治“吃拿卡要”的必要性和迫切性。

一、存在問題

1、理論學習不夠。雖然自己對鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀進行了學習，但學習不夠深入，理解不夠透徹，一般通讀多，重點精讀少，沒有完全真正掌握理論的精髓和實質。同時理論聯(lián)系實際不夠，運用理論指導實踐的意識不強，對業(yè)務知識的學習存在實用主義，要用什么才去學什么，與工作關系密切的才學，與工作關系不大的少學。在實際工作中表現(xiàn)為文字功底不足和運用新理論、新知識、新理念來解決問題的能力不強。

2、業(yè)務鉆研不深。在業(yè)務工作上雖然有了很大的進步，但自己覺得學習鉆研還很不夠，尤其是向領導和同志學習不夠，文字綜合能力還不能很好地適應工作的需要。對待工作有時不夠主動、積極，只滿足于完成領導交給的任務，有時有畏難、逃避的思想。

3、創(chuàng)新精神不強。雖然自己能夠勤奮工作，嚴以律己，踏踏實實按照單位要求做好工作，但對工作中的新形勢、新情況、新問題研究分析不夠，缺乏深入思考和應有的政治敏銳性和洞察力，處理問題和完成工作任務按部就班，沒有創(chuàng)新精神。

4、服務意識不濃。有時覺得業(yè)務室工作既辛苦繁忙又枯燥乏味，

經常加班加點，思想上也就有所動搖，工作熱情有所減退，導致領導安排什么就做什么，沒有很好地為領導出謀劃策，服務領導工作的意識還需進一步加強。

二、整改措施通過對自身存在問題的排查，自己更加清醒地認識到存在的問題，也更加增強了改正錯誤、提高自己思想素質的信心和決心。在今后的工作中，我決心從以下幾方面進行改進:

一是努力加強理論學習。今后，自己將全面認真系統(tǒng)地學習黨的方針政策、鄧小平理論和”三個代表”的重要思想，認真學習“十七大”及“三中全會”精神，不斷提高理論素養(yǎng)與思想政治水平。堅持理論學習，樹立正確的政治立場、觀點和方法，不斷提高政治敏銳性，增強政治鑒別力。在學習方法上，積極參加機關組織的政治理論學習，同時積極擠時間堅持業(yè)余自學，努力鉆研政治理論和業(yè)務理論，夯實墓礎，拓展視野，堅定信念，提高素質。

二是全面提高工作要求。工作中做到踏踏實實、認真負責、精益求精，要以高度的責任感做最好的工作，用最好的服務為領導排憂解難。要按機關千部要求嚴于律己，始終堅持堅定的政治立場。要用一定的高度思考問題，站在全縣發(fā)展大局的高度思考工作，積極創(chuàng)新，使行政審批工作更好地為經濟發(fā)展服務。

三是不斷改進工作方法。積極探索業(yè)務室工作的新思路，進一步改進工作方法，創(chuàng)造性地做好本職工作;二是要進一步探索新的工作方法;三是嚴格遵守單位各項制度。

四是牢固樹立四個意識。要牢固樹立政治意識、大局意識、責任

意識、服務意識，在生活上艱苦樸素，勤儉節(jié)約，不奢侈浪費，不追求享受;在思想上自覺抵制腐朽思想文化和生活方式的影響;在工作上勤勉認真，不畏艱險，富于創(chuàng)造性，把握規(guī)律性，為不斷開拓行政審批服務工作新局面貢獻力量。五是加強廉政建設，杜絕腐敗滋生。要以開展風險崗位廉能管理工作為抓手，把黨風廉政建設工作同業(yè)務工作緊密聯(lián)系起來;以廉潔意識增強、制度建設健全、運行機制規(guī)范、防控措施嚴密為墓本要求，形成以崗位為點、以程序為線、以制度為面環(huán)環(huán)相扣的風險防控預警機制，做到廉政教育關口提前，堅決杜絕利用職權“吃、拿、卡、要”等違紀行為，努力營造勤廉為民、風清氣正的良好氛圍。

總之，我將通過這次整治活動，認真整改自身存在的問題和不足，力爭使自己在思想、作風、工作等方面都有明顯進步，樹立好政務大廳工作人員的良好形象。

在當前政風行風評議的關鍵時期，作為市局的窗口單位的一員，一定要深刻領會市局關于“吃拿卡安，問題創(chuàng)優(yōu)發(fā)展環(huán)境工作的精神，并全面對照“六種行為”逐條進行自我檢杏，深入剖析，要本著有著改之，無則加勉的目的指導思想，強化自身素質培養(yǎng)，確保整治工作不走過場，全面杜絕影響質監(jiān)形象六種行為的發(fā)生，為全系統(tǒng)政風行風建設工作做出自己的努力一是向管理服務對象發(fā)放征單競見函，并對意見梳理分析形成報告，為市局統(tǒng)一評定提供依據(jù);二是對辦事群眾提出的意見和建議分析采納，對照問題積極整改;三是對大廳代碼年審、辦證，行政審批公共權力行使情況進行自查，重點自查服務條

件設立、工作流釋資計、時限辦結是否科學以及崗價廉政風險防控措施是否到位。

第三篇：整治吃拿卡要單位剖析材料

xxxxxxxxxxxxxxx單位

整治“吃拿卡要”剖析材料

根據(jù)開展整治吃拿卡要，優(yōu)化發(fā)展環(huán)境學習活動的相關精神，我單位于201*年5月30日召開了動員大會，制定了具體的實施方案，深入開展了此項活動，通過開展活動，深入剖析了我單位在作風建設、服務水平中存在的問題，我們深刻體會到整治“吃拿卡要”的必要性和迫切性，并對照有關要求進行了深刻的剖析，采取了積極的整改措施。

一、存在問題

1、行風改變不明顯。雖然全體干部職工對鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀進行了學習，尤其是近期開展的保持黨的純潔性學習教育活動，學習了有關法律法規(guī)，但學習略顯流于形式，沒有完全真正掌握理論的精髓和實質，與黨的要求還有一些差距。同時理論聯(lián)系實際不夠，運用理論指導實踐的意識不強，對業(yè)務知識的學習存在實用主義，要用什么才去學什么，與工作關系密切的才學，與工作關系不大的少學。在實際工作中未能激發(fā)熱情，提高技能，工作得不到明顯改善。

2、監(jiān)管意識不濃。以務實負責的態(tài)度，扎實開展糧食質量監(jiān)管工作，積極完善監(jiān)督管理制度建設，確保各項工作取得實效。

3、業(yè)務鉆研不深。在工作上雖然有了很大的進步，但仍覺得學習鉆研還很不夠，尤其是同事之間互相交流不夠，學習不夠，經常是工作忙，學習少，還不能很好地適應工作的需要。對待工作有時不夠主動、積極，存在滿足現(xiàn)狀，止步不前的現(xiàn)象。

二、整改措施

通過對自身存在問題的排查，更加清醒地認識到存在的問題，也更加增強了改正錯誤、提高思想素質的信心和決心，進一步創(chuàng)造優(yōu)質的工作環(huán)境。在今后的工作中，我們決心從以下幾方面進行改進：

1、努力加強理論學習。今后，將全面認真系統(tǒng)地學習黨的方針政策、鄧小平理論和“三個代表”的重要思想，認真學習時政知識，不斷提高理論素養(yǎng)與思想政治水平。堅持理論學習，樹立正確的政治立場、觀點和方法，不斷提高政治敏銳性，增強政治鑒別力。在學習方法上，積極參加組織的政治理論學習，同時積極擠時間堅持業(yè)余自學，努力鉆研政治理論和業(yè)務技術理論，夯實基礎，拓展視野，堅定信念，提高素質。

2、全面提高工作要求。鼓勵職工在工作中做到踏踏實實、認真負責、精益求精，要以高度的責任感做最好的工作，用最好的服務排憂解難。要按黨員標準要求嚴于律己，始終堅持堅定的政治立場。

3、不斷改進工作作風。積極探索業(yè)務工作的新思路，進一步改進工作方法，創(chuàng)造性地做好本職工作；一要進一步簡化有關程序并進行公示，宣傳有關政策。二要探索新的工作方法。比如我們制定了定期依照法律法規(guī)進行依法監(jiān)管的監(jiān)督管理常態(tài)化工作制度等。三要嚴格執(zhí)行各項制度，制定切實可行的工作績效考核方案，組織人員逐月進行考核。

4、加強廉政建設，杜絕腐敗滋生。要以開展廉能管理工作為抓手，把黨風廉政建設工作同業(yè)務工作緊密聯(lián)系起來；以廉潔意識增強、制度建設健全、運行機制規(guī)范，形成以崗位為點、以程序為線、以制度為面環(huán)環(huán)相扣的風險防控預警機制，做到廉政教育關口提前，堅決杜絕利用職權 “吃、拿、卡、要”等行為，努力營造勤廉為民、風清氣正的良好工作氛圍。

總之，我們將通過這次整治活動，認真整改自身存在的問題和不足，加強機關整體素質建設，提高工作質量，創(chuàng)優(yōu)發(fā)展環(huán)境，力爭使全中心在思想、作風、工作等方面都有明顯進步，樹立好在工作中的良好形象

二○一二年六月二十八日

第四篇：關于整治“吃拿卡要”問題自我剖析材料

關于整治“吃拿卡要”問題自我剖析材料

通過對《區(qū)委關于整治吃拿卡要問題創(chuàng)優(yōu)發(fā)展環(huán)境的實施方案》的學習和認真的自查自糾，我個人對整治吃拿卡要問題有了更深的理解，對自身存在的問題也有了進一步的認識�，F(xiàn)在對照工作實際，作如下剖析：

一、查擺的問題

1、政治理論學習不夠深入。在日常工作中，忽略了政治理論的學習和提高，對理論指導實踐、指導工作的意義認識不高，處理問題和工作憑經驗，缺乏理論上的深鉆細研。

2、工作積極性較低，監(jiān)管力度不夠。工作中缺乏積極性、主動性。工作服務不到位、責任不落實等突出問題大大影響日常的工作工作效率。

3、行政管理方面法律法規(guī)不夠熟悉，行政執(zhí)法經驗不足，行政執(zhí)法能力有待提升。

二、存在問題的主要原因

上述這些問題的存在，雖然有一定的客觀因素，但更主要的還是主觀因素所造成。在這段時間，自已結合理論學習，對自身存在的主要問題和不足也多次進行認真反思，深刻剖析產生這些問題的根源與危害，從主觀上查找原因，概括起來主要有以下幾個方面：

1、政治學習不夠，理論功底淺薄，平時只滿足于讀書、看報，參加單位集中組織的學習多，自學少，對馬列主義、毛澤東思想、鄧 1

小平理論缺乏系統(tǒng)的學習，特別是對胡錦濤總書記提出“八個方面風氣”的思想還沒有深刻地領會，鉆研不夠，聯(lián)系實際不夠，使自己對理論知識的理解與實際脫鉤，沒有發(fā)揮理論的指導作用，只是為了學習而學習，使學習變得形式化、教條化，因而不能準確把握形勢。

2、開拓創(chuàng)新精神不夠。沒有深刻意識到業(yè)務水平的高低對工作效率和質量起決定性作用，業(yè)務水平要有提高，必需要對業(yè)務鉆研，而自己在業(yè)務方面存有依賴性，認為上級領導會有指示，我不用先急著干，上面有安排再開展工作，害怕自己先做做不好，缺乏一定自信。

3、工作作風還不夠扎實，僅對局里面上的事情做的多，但是還對工作還缺乏系統(tǒng)化和高質量的要求。

三、今后的整改措施

1、加強政治理論學習，不斷提高自身的政治素質。今后我不僅要學法律、干部政策知識，更要認真學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、胡錦濤總書記倡導的“八方面風氣”和“八榮八恥”等重要論述，精讀胡錦濤同志在中紀委第七次全委會上的講話等有關重點文章，及時學習領會黨的文件精神，用鄧小平理論武裝自己的頭腦，提高自己的政治理論修養(yǎng)，堅定自己的政治信念。進一步增強紀律觀念，增強紀律意識，樹立正確世界觀、人生觀、價值觀，自覺地加強黨性煅煉，遵紀守法，廉潔奉公，做到自重、自省、自警、自勵。以高度的責任感、事業(yè)心，以勤勤懇懇、扎扎實實的作風，完成黨和人民交給的各項任務。

2、要積極開拓進取，提高工作水平。要不斷加強學習，加強鍛

煉，努力提高業(yè)務素質；講究方法，注重實際，加強自己工作能力和修養(yǎng)；要想辦法，辦實事，把工作提高到一個新的水平。牢固樹立為民掌好權的思想在大廳農機窗口工作，要正確對待權力、行使權力；時刻牢記手中的權力是人民賦予的，權力的大小與為人民服務的責任是密切相聯(lián)的，這個權力只能用來為人民服務，為人民謀利益，絕不能用來作為謀取個人和小團體私利的資本，以權謀私，搞權錢交易；要堅定不移地維護人民群眾的合法權益，無私無畏地同一切損害群眾權益的現(xiàn)象作斗爭。

3、模范遵守各貢規(guī)章制度。明確自己的職責，告訴自己什么可以做，什么不能做，以中國共產黨的標準嚴格要求自己，向先鋒模范看齊，以嚴謹?shù)膽B(tài)度對待工作，以熱誠的態(tài)度對待同志。

4、加強自我改造，自我完善，努力提高綜合素質。充分發(fā)揮主觀能動性。提高對學習重要性和迫切性的認識，自覺、刻苦地鉆研各項業(yè)務，夯實基礎，靈活運用合理的方法和措施。遇到問題多看多問多想，工作扎扎實實、提高工作效率，當日事當日畢，做到對國家對群眾負責

第五篇：整治吃拿卡要剖析材料總結

整治吃拿卡要剖析材料總結

為推進整治“吃拿卡要、創(chuàng)優(yōu)發(fā)展環(huán)境”工作的深入開展，進一步提高發(fā)改局的項目服務質量，根發(fā)改局開展了自查自糾、公開承諾、建立長效機制等工作。

存在問題

雖然全體干部職工對鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀進行了學習，尤其是近期開展的保持黨的純潔性學習教育活動，學習了有關法律法規(guī)，一般通讀的多，重點精讀的少，學習僅僅流于形式，記本筆記，寫篇心得，而學習的真正目的不明確，沒有完全真正掌握理論的精髓和實質，與黨的要求還有一些差距。同時理論聯(lián)系實際不夠，運用理論指導實踐的意識不強，對業(yè)務知識的學習存在實用主義，要用什么才去學什么，與工作關系密切的才學，與工作關系不大的少學。在實際工作中未能激發(fā)服務熱情，增強服務意識，提高服務技能，風氣改善不明顯。

全體工作人員在學習《關于整治“吃拿卡要”問題創(chuàng)優(yōu)發(fā)展環(huán)境的實施方案》及法規(guī)、文件和的基礎上，認真開展自查工作，填寫整治“吃拿卡要”問題自查自糾申報表，對照文件中重點整治的行為進行自查，并撰寫關于整治吃拿卡要剖析材料。同時科室進行廉政風險點排查，干部作出個人承諾，單位承諾在顯眼的地方張貼于墻。

二是健全領導機制、強化工作措施。

為強化全區(qū)整治“吃拿卡要”問題，創(chuàng)優(yōu)發(fā)展環(huán)境專項活動順利開展，特成立離石區(qū)發(fā)展和改革局整治“吃拿卡要”活動領導組，通過主要領導負總責，分管領導直接抓，安排專門力量具體抓，形成一級抓一級，層層抓落實的工作機制，

三是通過發(fā)放征求意見表，召開座談會，征求社會各界、服務業(yè)單位的意見、建議。按照區(qū)整治“吃拿卡要”領導組辦公室《關于做好整治吃拿卡要問題創(chuàng)優(yōu)發(fā)展環(huán)境自查自糾階段有關工作的通知》（離整治辦[201*]2號）的安排部署，發(fā)放征求意見表50份，收回50份。

四是積極制定整改措施。

建立重大項目全程服務機制，對事關經濟社會發(fā)展全局的重大項目主動跟蹤、主動指導、主動服務，凡需要國家、省、市審批、核準的項目，都直接參與辦理；進一步加大上項目的力度，注重深入基層調查研究，針對資源和區(qū)位優(yōu)勢建立項目儲備庫；及時發(fā)布政策信息，對具體發(fā)展規(guī)劃、產業(yè)政策、招商引資等重要信息，認真篩選、歸類，確保在第一時間通過網絡、電視等新聞媒體向社會發(fā)布；認真落實“首辦”負責制和“限期”辦結制，核準項目工作時限由國家要求的20個工作日縮短為15個工作日，備案項目工作時限為5個工作日，在規(guī)定時限內未對申請文件材料做出是否核準或備案的決定，項目單位可視為核準和備案；完善制度，糾建并舉，以整治吃拿卡要為契機，建立長期聘請義務監(jiān)督員制

度，堅持設立舉報電話和舉報箱制度。堅持糾建并舉的方針，進一步補充完善規(guī)章制度。

五是建立整治“吃拿卡要”長效機制。

項目清理動態(tài)化，重點清理發(fā)改部門審批的重點建設工程、民生項目，嚴格依法申報、審批和監(jiān)管，實行動態(tài)管理；簡化辦事流程，提高工作效率；；行政審批公開化，利用單位網站以及當?shù)孛襟w，向社會公布所有行政審批流程、具體辦事程序和服務承諾，接受基層群眾和社會各界的監(jiān)督；強化高效優(yōu)質意識，提升群眾滿意度，實行首問負責制和一次性告知制，完善全程服務制，做到專人負責、優(yōu)先辦理、特事特辦，切實增強服務窗口辦事效能；監(jiān)督常態(tài)化，完善行政效能監(jiān)督檢查機制并貫穿于日常工作中，提高投訴平臺的運行效率，認真受理群眾投訴，充分發(fā)揮行風評議監(jiān)督員的作用，暢通民聲民意。

我將增強服務意識，鉆研業(yè)務，加強整改措施，努力加強理論學習，全面提高工作要求，不斷改進工作作風，加強廉政建設，杜絕腐敗滋。

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