第一篇:區(qū)建設(shè)局組織工作目標考評自查報告
為了認真貫徹落實市、區(qū)人才、組織工作會議精神,根據(jù)《區(qū)基層組織工作目標管理考評方案》的具體要求,我們對照考評方案逐條進行認真自查,現(xiàn)將自查情況匯報如下:
一、班子建設(shè)自查情況
201*年,我局黨委班子齊心協(xié)力,團結(jié)一致較好地完成了上級各部門交辦的任務,具有較強的凝聚力和戰(zhàn)斗力。在處理各種事務時堅持民主集中制原則,嚴格按照黨委會議議事規(guī)則討論、決議我局的重大問題,盡可能做到“公開、公平、公正”。按上級要求認真組織開好黨委民主生活會,做到會前廣泛征求各方面意見,局班子成員做好充分準備,會上能積極開展批評和自我批評,真正提出意見、解決矛盾,達到了批評—團結(jié)—提高的民主生活會目的,有力地提高了黨委工作整體水平。
局黨委認真堅持學習制度。黨委書記擔任黨委中心組學習小組組長,年初制定了周密的局黨委班子學習計劃,今年除重大政治學習任務時進行了小部分調(diào)整外,其它學習任務都按計劃完成,并撰寫了一萬字的學習讀書筆記和調(diào)研文章。今年我局班子成員在完日常工作的同時,能重視黨建工作的調(diào)研,共完成調(diào)研任務11篇,其中在各類期刊上發(fā)表了4篇。制定完善了黨政班子成員目標管理責任制,做到了班子成員分工明確,各自以身作則履行職責,并能大力協(xié)同其他班子成員搞好各類全局性工作。
二、黨建工作自查情況
局黨委書記認真履行第一責任人職責,積極抓好黨建工作,經(jīng)常深入基層,聽取工作匯報,在全面了解基層情況的基礎(chǔ)上及時召開黨委會確定工作重點,進行工作部署,組織走訪慰問困難群眾和困難黨員。
局黨委能重視黨建工作,做到年初有計劃,年終有總結(jié)。按照上級要求并結(jié)合本局實際,投入一萬多元資金用于黨建工作,黨建工作制度上墻,全面更新局業(yè)余黨校的硬件設(shè)施,改善黨員學習的學教環(huán)境。完成了黨員活動室、閱覽室、電教室、學習宣傳欄、政務公開欄等硬件建設(shè)。使黨員管理教育工作制度化,教育形式多樣化。
積極開展“三項創(chuàng)建”活動。制定了“三項創(chuàng)建”活動實施方案,以開展“三項創(chuàng)建”活動為載體,進一步強化工作措施,明確責任,各黨支部建設(shè)得到進一步加強。局黨委認真分析全局各黨支部的現(xiàn)狀,及時召開專題會議,組織指導在全系統(tǒng)進行支部的改、補選工作,健全了所有黨的支部班子。黨支部的凝集力和戰(zhàn)斗力得到了顯著增強,使局屬各黨支部在今年的各項工作中充分發(fā)揮了黨組織的核心作用和戰(zhàn)斗堡壘作用。堅持了“三會一課”制度;抓好黨費收繳工作為突破口,積極開展黨員履行義務教育,在局黨委的高度重視下,今年全面完成黨費收繳任務。為了進一步加強黨員教育管理工作,結(jié)合本局實際,做好黨員教育工作安排,制定了爭做“學習型干部”活動實施方案,加大了對黨員、黨務骨干分子的培養(yǎng)力度,在全局掀起爭做“學習型干部”活動,積極組織收看“立黨為公,執(zhí)政為民好公仆、好黨員”先進事跡電視專題片;
積極組織扶貧幫困活動。認真制定包村扶貧三年長遠規(guī)劃和201*年幫扶計劃;同時,對本局的困難黨組織、困難企業(yè)、困難黨員進行深入細致的調(diào)查摸底,根據(jù)調(diào)查摸底情況制定困難黨員幫扶措施,建立困難黨員臺帳,真正落實“三聯(lián)三幫”, 多次組織了對困難黨員的走訪慰問工作。
局黨委高度重視“保持共產(chǎn)黨員先進性”教育活動準備工作。為更好地開展“保持共產(chǎn)黨員先進性”教育活動,局黨委多次召開會議,成立專門的“保持共產(chǎn)黨員先進性”教育活動工作領(lǐng)導小組,由書記任組長。從計劃、安排到抓具體落實和各種材料上報工作黨委都能親自過問,使我局“保持共產(chǎn)黨員先進性”教育活動準備工作開展得有聲有色,受到上級組織部門的好評。通過“保持共產(chǎn)黨員先進性”教育活動準備工作,使黨員的先鋒模范作用得到進一步加強。
局黨委高度重視黨員發(fā)展工作,能結(jié)合今年開展的“入黨積極分子隊伍建設(shè)年”活動,狠抓入黨積極分子隊伍的建設(shè),今年我局共有入黨積極分子31名,年齡、性別、知識、行業(yè)結(jié)構(gòu)合理。發(fā)展中做到年初有計劃,年終有總結(jié)。今年共發(fā)展黨員7名,全部為35歲以下和生產(chǎn)一線人員,其中,女同志2名,大專學歷1 名,中專學歷3 名,高中學歷2名,初中學歷1 名,并全部按規(guī)定進行了公示;按規(guī)定進行了12名預備黨員的轉(zhuǎn)正工作。
按照上級組織部門的要求,全面完成了各類數(shù)據(jù)、統(tǒng)計報表的上報工作,受到了上級組織部門的好評。
三、干部工作自查情況
我局能認真組織《選拔任用工作條例》的學習,在干部任免工作中能嚴格按《選拔任用工作條例》的要求進行干部任用工作,不超職數(shù)配備干部,嚴格按照干部管理權(quán)限,任免干部報組織部門審批、備案。
今年,我局加大了后備干部的選拔培養(yǎng)力度,在全局范圍由基層推薦、黨委研究形成了一支優(yōu)秀的后備干部隊伍,并認真登記造冊。班子成員能認真組織學習,充分利用黨委中心組學習時間,學習了《干部任用條例》、《黨內(nèi)監(jiān)督條例》、《黨紀處分條例》,根據(jù)年度計劃及培訓結(jié)果開展了干部培訓工作,完成了上級的干部調(diào)訓任務,并能積極組織全體干部開展在崗學習培訓,完成了學習筆記的撰寫任務。通過學習教育,今年來,我局干部無違紀行為和老干部越級上訪事件發(fā)生。
四、人才工作自查情況
為更好地引進、培養(yǎng)、發(fā)現(xiàn)人才,局黨十分重視人才工作,成立了專門的人才工作領(lǐng)導小組,黨委能定期召開人才工作會議,有針對性的研究人才工作;人才工作年初有計劃,年終有總結(jié),建立了“區(qū)建設(shè)局人才庫”,并啟用201*元資金作為優(yōu)秀人才獎勵基金。加大了對優(yōu)秀人才的宣傳報道,
辦學條件評估自查報告
第二篇:區(qū)建設(shè)局組織工作目標考評自查報告
為了認真貫徹落實市、區(qū)人才、組織工作會議精神,根據(jù)《區(qū)基層組織工作目標管理考評方案》的具體要求,我們對照考評方案逐條進行認真自查,現(xiàn)將自查情況匯報如下:
一、班子建設(shè)自查情況
~年,我局黨委班子齊心協(xié)力,團結(jié)一致較好地完成了上級各部門交辦的任務,具有較強的凝聚力和戰(zhàn)斗力。在處理各種事務時堅持民主集中制原則,嚴格按照黨委會議議事規(guī)則討論、決議我局的重大問題,盡可能做到“公開、公平、公正”。按上級要求認真組織開好黨委民主生活會,做到會前廣泛征求各方面意見,局班子成員做好充分準備,會上能積極開展批評和自我批評,真正提出意見、解決矛盾,達到了批評—團結(jié)—提高的民主生活會目的,有力地提高了黨委工作整體水平。
局黨委認真堅持學習制度。黨委書記擔任黨委中心組學習小組組長,年初制定了周密的局黨委班子學習計劃,今年除重大政治學習任務時進行了小部分調(diào)整外,其它學習任務都按計劃完成,并撰寫了一萬字的學習讀書筆記和調(diào)研文章。今年我局班子成員在完日常工作的同時,能重視黨建工作的調(diào)研,共完成調(diào)研任務11篇,其中在各類期刊上發(fā)表了4篇。制定完善了黨政班子成員目標管理責任制,做到了班子成員分工明確,各自以身作則履行職責,并能大力協(xié)同其他班子成員搞好各類全局性工作。
二、黨建工作自查情況
局黨委書記認真履行第一責任人職責,積極抓好黨建工作,經(jīng)常深入基層,聽取工作匯報,在全面了解基層情況的基礎(chǔ)上及時召開黨委會確定工作重點,進行工作部署,組織走訪慰問困難群眾和困難黨員。
局黨委能重視黨建工作,做到年初有計劃,年終有總結(jié)。按照上級要求并結(jié)合本局實際,投入一萬多元資金用于黨建工作,黨建工作制度上墻,全面更新局業(yè)余黨校的硬件設(shè)施,改善黨員學習的學教環(huán)境。完成了黨員活動室、閱覽室、電教室、學習宣傳欄、政務公開欄等硬件建設(shè)。使黨員管理教育工作制度化,教育形式多樣化。
積極開展“三項創(chuàng)建”活動。制定了“三項創(chuàng)建”活動實施方案,以開展“三項創(chuàng)建”活動為載體,進一步強化工作措施,明確責任,各黨支部建設(shè)得到進一步加強。局黨委認真分析全局各黨支部的現(xiàn)狀,及時召開專題會議,組織指導在全系統(tǒng)進行支部的改、補選工作,健全了所有黨的支部班子。黨支部的凝集力和戰(zhàn)斗力得到了顯著增強,使局屬各黨支部在今年的各項工作中充分發(fā)揮了黨組織的核心作用和戰(zhàn)斗堡壘作用。堅持了“三會一課”制度;抓好黨費收繳工作為突破口,積極開展黨員履行義務教育,在局黨委的高度重視下,今年全面完成黨費收繳任務。為了進一步加強黨員教育管理工作,結(jié)合本局實際,做好黨員教育工作安排,制定了爭做“學習型干部”活動實施方案,加大了對黨員、黨務骨干分子的培養(yǎng)力度,在全局掀起爭做“學習型干部”活動,積極組織收看“立黨為公,執(zhí)政為民好公仆、好黨員”先進事跡電視專題片;
積極組織扶貧幫困活動。認真制定包村扶貧三年長遠規(guī)劃和~年幫扶計劃;同時,對本局的困難黨組織、困難企業(yè)、困難黨員進行深入細致的調(diào)查摸底,根據(jù)調(diào)查摸底情況制定困難黨員幫扶措施,建立困難黨員臺帳,真正落實“三聯(lián)三幫”,多次組織了對困難黨員的走訪慰問工作。
局黨委高度重視“保持共產(chǎn)黨員先進性”教育活動準備工作。為更好地開展“保持共產(chǎn)黨員先進性”教育活動,局黨委多次召開會議,成立專門的“保持共產(chǎn)黨員先進性”教育活動工作領(lǐng)導小組,由書記任組長。從計劃、安排到抓具體落實和各種材料上報工作黨委都能親自過問,使我局“保持共產(chǎn)黨員先進性”教育活動準備工作開展得有聲有色,受到上級組織部門的好評。通過“保持共產(chǎn)黨員先進性”教育活動準備工作,使黨員的先鋒模范作用得到進一步加強。
局黨委高度重視黨員發(fā)展工作,能結(jié)合今年開展的“入黨(來源說明好范 文網(wǎng)www.7334dd.com,僅供學習,轉(zhuǎn)載請注明出處。
第四篇:建設(shè)局開展質(zhì)量興區(qū)工作自查報告
建設(shè)局開展質(zhì)量興區(qū)工作自查報告
為進一步提升建筑工地文明施工管理水平,加強工程質(zhì)量和安全生產(chǎn)監(jiān)督管理,整頓全區(qū)建筑市場秩序,規(guī)范建筑市場各方主體行為,確保安全生產(chǎn)和社會穩(wěn)定,根據(jù)《防城區(qū)人民政府辦公室關(guān)于印發(fā)防城區(qū)實施質(zhì)量興區(qū)戰(zhàn)略工作任務分解方案的通知》(防區(qū)政辦發(fā)〔201*〕122號)精神,我局開展了全區(qū)建筑工程質(zhì)量安全大檢查活動,F(xiàn)將檢查有關(guān)情況報告如下:
一、基本情況
接到通知之后,我局高度重視,迅速組織人員開會研究,并組成以黎波副局長為組長的全區(qū)建筑工程質(zhì)量安全大檢查工作小組,統(tǒng)一組織領(lǐng)導相關(guān)工作。工作小組設(shè)在局建管股,主要負責領(lǐng)導協(xié)調(diào)區(qū)質(zhì)安站參加對全區(qū)在建工程的質(zhì)量安全大檢查。全區(qū)共檢查建筑工程25項,總建筑面積22.92萬平方米,總投資3.33億元,涉及建設(shè)單位 25家,施工單位15 家,監(jiān)理單位4家。 同時,還對今年以來發(fā)現(xiàn)的違規(guī)工程3項進行了檢查處理。這次活動主要檢查了在建項目的工程建設(shè)基本程序、工程質(zhì)量、安全生產(chǎn)和文明施工及各方主體市場行為。檢查中,對存在問題的項目和單位發(fā)出整改通知書25份,停工整改通知書6份;發(fā)現(xiàn)違法違規(guī)建設(shè)項目3項;共出動人員120人次,車輛20余次。
從檢查情況看,全區(qū)工程建設(shè)基本程序履行較好,工程質(zhì)量處于受控狀態(tài),安全生產(chǎn)措施基本落實,市場行為不斷規(guī)范。從項目上看,
城區(qū)住宅工程項目、高層建筑項目、規(guī)模較大項目、市場誠信較好的企業(yè)所承建的項目好于其他項目,高資質(zhì)、規(guī)模大的企業(yè)好于低資質(zhì)、規(guī)模小的企業(yè)。具體表現(xiàn)在:
1、高度重視,認真組織
我局高度重視建筑市場及質(zhì)量安全工作,將開展“建筑市場秩序規(guī)范年”活動作為今年建筑業(yè)管理工作的重中之重。我局召開了規(guī)范建筑市場及質(zhì)量安全工作會議,印發(fā)了《防城區(qū)建筑市場及質(zhì)量安全檢查方案》(住建字〔201*〕27號),明確了檢查的組織機構(gòu)、時間、范圍、重點。建設(shè)各方主體均對此次檢查高度重視,及時主動配合,使全區(qū)建筑工程質(zhì)量安全大檢查工作能順利進行。
2、意識增強,行為規(guī)范
大多數(shù)建設(shè)、施工、監(jiān)理單位的質(zhì)量、安全意識明顯提高,市場經(jīng)營行為比較規(guī)范,能較好地履行法律法規(guī)賦予的質(zhì)量、安全責任和義務,認真貫徹落實工程質(zhì)量、安全管理方面的法律法規(guī)、規(guī)范性文件和工程施工強制性標準。在被檢查的工程中,勘察、設(shè)計、監(jiān)理、施工單位具有相應的資質(zhì),大多數(shù)施工企業(yè)的工程項目管理人員能按照投標的承諾到崗盡職。
3、質(zhì)量監(jiān)管,總體受控
絕大多數(shù)工程建設(shè)各方建立了工程質(zhì)量保證體系并能有效運轉(zhuǎn),施工圖審查能及時完成。根據(jù)工程特點能及時制定工程質(zhì)量保證措施并跟蹤實施,工程實體質(zhì)量總體較好,F(xiàn)場檢查的工程質(zhì)量控制資料、工程安全和功能檢驗資料比較齊全和規(guī)范,建筑節(jié)能各項措施穩(wěn)步推
進。
4、安全生產(chǎn),平穩(wěn)發(fā)展
施工現(xiàn)場安全生產(chǎn)責任能基本落實,安全生產(chǎn)管理網(wǎng)絡(luò)基本形成。各項安全專項方案都能及時制定和貫徹,大多數(shù)施工現(xiàn)場的建筑起重設(shè)備都能及時檢測和使用登記,文明施工水平較好。檢查中發(fā)現(xiàn)的安全隱患能及時落實整改。
二、存在問題
1、基本建設(shè)程序方面,部分項目基本建設(shè)程序不完善一是建設(shè)單位特別是民營投資項目的建設(shè)方法律意識比較淡薄,不按法定程序辦理建設(shè)施工手續(xù),違法施工現(xiàn)象仍然存在。二是部分建設(shè)單位存在先建設(shè)后補辦、邊建設(shè)邊審圖、重大設(shè)計變更不及時審圖或?qū)張D滯后的現(xiàn)象。
2、施工隊伍管理方面,部分企業(yè)存在管理不到位現(xiàn)象
一是部分施工企業(yè)項目經(jīng)理等管理人員不到崗的現(xiàn)象比較普遍。二是勞務違規(guī)分包、違法“包工頭”現(xiàn)象依然存在,勞務臺帳未建立或已建立但不完善。三是項目經(jīng)理變更手續(xù)不完善,項目部主要管理人員配備不足,有的項目班子實際在現(xiàn)場管理人員與投標書承諾的不相符。
3、工程質(zhì)量管理方面,質(zhì)量管理仍然存在瑕疵
一是施工組織設(shè)計針對性不強,部分工程無節(jié)能施工方案或內(nèi)容不齊全。二是質(zhì)量管理資料質(zhì)量員、項目經(jīng)理代簽字的現(xiàn)象依然存在,弄虛作假。三是一些工地同條件試塊不按規(guī)范要求放置在施工想現(xiàn)
場;鋼筋綁扎不規(guī)范,不符合抗震規(guī)范要求。四是建筑節(jié)能施工和措施不到位,有的未按要求進行建筑節(jié)能施工。五是工程質(zhì)量通病依然存在,細部做法不夠精細。
4、安全生產(chǎn)及文明施工管理方面,仍然存在一些隱患
一是部分施工現(xiàn)場安全管理機構(gòu)沒有建立,安全生產(chǎn)責任制落實不到位,項目經(jīng)理、施工員、安全員的安全責任不明確。二是安全防護方面不到位,部分施工現(xiàn)場腳手架搭設(shè)不規(guī)范、模板支撐搭設(shè)不按方案實施,卸料平臺與腳手架相連且防護不到位,攪拌機防護棚搭設(shè)簡陋等諸多事故隱患也未徹底根治。臨時用電電箱未按規(guī)范設(shè)置,未形成規(guī)范的接地系統(tǒng)。三是文明施工長效管理措施落實不到位,未按平面布置圖堆放材料,未做到工完料盡場清,未按規(guī)定合理設(shè)置警示標牌及安全技術(shù)操作規(guī)程牌。四是施工現(xiàn)場建筑起重機械的安裝單位和使用單位忽視設(shè)備交接管理。個別施工單位使用未檢測、驗收不合格的建筑起重機械,被責令暫停使用。
5、工程監(jiān)理方面,監(jiān)理措施和行為仍有不規(guī)范現(xiàn)象
一是監(jiān)理人員對進場材料把關(guān)不嚴,旁站記錄內(nèi)容不齊全,監(jiān)理規(guī)劃、監(jiān)理實施細則等資料制式化,缺乏針對性。二是質(zhì)量驗收把關(guān)不嚴,不能按監(jiān)理規(guī)范要求做到旁站、巡視和平行檢驗,個別監(jiān)理人員不能發(fā)現(xiàn)問題或發(fā)現(xiàn)問題處置不當。三是安全生產(chǎn)方面有的監(jiān)理單位對安全生產(chǎn)監(jiān)理工作認識不到位,對有關(guān)安全生產(chǎn)標準、規(guī)范了解不夠,未能嚴格按照強制性標準進行監(jiān)督。
三、下一步措施
1、及時整改,嚴格督查
對這次檢查中發(fā)出的(停工)整改通知書的項目,各責任單位高度重視,認真制定措施,抓緊整改,確保整改落實到位,并將整改回復單報送各有關(guān)職能部門。尤其是對存在質(zhì)量、安全隱患和違法違規(guī)行為的,必須建立跟蹤監(jiān)管機制,堅持絕不放過的原則,明確專人督查責任單位整改落實到位。對整改不力或整改不到位的責任單位和個人一律從重處罰。
2、完善機制,長效管理
進一步督促各建設(shè)、施工、監(jiān)理單位樹立規(guī)范管理意識,規(guī)范市場經(jīng)營行為,完善內(nèi)部管理制度,健全企業(yè)質(zhì)量和安全管理保證體系,加強施工現(xiàn)場項目部建設(shè),確,F(xiàn)場管理人員到崗到位,加強安全生產(chǎn)和文明施工投入,落實措施,明確責任,嚴把質(zhì)量關(guān),促進安全生產(chǎn)平穩(wěn)發(fā)展。
3、明確重點,加強監(jiān)管
今后要重點抓好四方面工作。一是嚴格執(zhí)行基本建設(shè)程序,進一步加強監(jiān)督管理服務,加大執(zhí)法查處力度。二是加強誠信建設(shè),規(guī)范市場行為。加強對各類建筑業(yè)企業(yè)信用考評管理,健全市場準入和清出機制,把企業(yè)信用考評結(jié)果與市場經(jīng)營行為相掛鉤,堅決遏止掛靠、轉(zhuǎn)包和違法分包等行為。三是深化施工現(xiàn)場管理,促進工程質(zhì)量管理再上新水平。大力推廣質(zhì)量通病防治的新技術(shù)。加強對大型公共建筑、市政基礎(chǔ)設(shè)施及風險較大的地基基礎(chǔ)、復雜鋼結(jié)構(gòu)、幕墻等工程的監(jiān)督檢查。增加對信用缺失、管理差的企業(yè)施工現(xiàn)場檢查監(jiān)管的頻率。
加強對檢測、監(jiān)理等中介機構(gòu)的監(jiān)管。四是全面落實建筑安全生產(chǎn)綜合治理工作。全面落實以企業(yè)法人代表為核心的各方責任主體,真正把安全生產(chǎn)責任層層落實到每個環(huán)節(jié),每個崗位和每個員工。加大對以往發(fā)生事故和安全管理薄弱的企業(yè),隱患嚴重的項目,危險性較大工程的監(jiān)管力度,加強全過程檢查監(jiān)管。
4、從嚴執(zhí)法,強化聯(lián)動
進一步強化聯(lián)動執(zhí)法,繼續(xù)和紀檢、質(zhì)監(jiān)、消防等單位聯(lián)合,加強信息溝通,規(guī)范建設(shè)各方行為,有效遏止違規(guī)行為。一是重點查處建設(shè)單位規(guī)避監(jiān)管和違規(guī)施工等行為;二是重點查處施工單位串標、圍標、以不正當行為承攬工程、轉(zhuǎn)包和違法分包等行為;三是重點查處注冊建造師掛靠、惡意拖欠農(nóng)民工工資造成群體上訪事件的行為;四是重點查處施工監(jiān)理單位項目部人員不到崗、無證上崗、不履責等行為,以及對質(zhì)量、安全及文明施工監(jiān)理責任落實不到位的行為;五是堅決加大行政處罰力度,強化不良行為記錄。
第五篇:年度常規(guī)工作目標管理考評自查報告
徐大莊小學201*年度 常規(guī)工作目標管理考評
自
查
報
告
徐大莊小學201*年度常規(guī)工作目標管理考評自查報告 新蔡縣教育主管部門:
我校根據(jù)“縣教育局201*至201*學年度中小學教育目標管理考評實施細則”主要考評項目,對學校進行自檢自查,檢查情況上報如下:
一、校務管理
1、認真學習內(nèi)部管理規(guī)章制度和教育方針政策,如年度工作計劃及要求;安全工作制度及安全責任書;《教師法》和《未成年人保護法》等等。
2、強化教師隊伍管理制約機制。堅持按時上下班制度,不無故遲到、早退、曠工。
3、執(zhí)行學校制定的教育教學任務目標,兢兢業(yè)業(yè)、勤勤懇懇、以身作則,在教育教學工作實踐中取得實效。一年來,我校的教師素質(zhì)有了明顯的提高。廣大教職工愛崗敬業(yè),熱愛學生,關(guān)心學生生活,為生活有困難的學生提供幫助,體現(xiàn)了高尚的師風師。
4、各校認真落實教學常規(guī),堅持定期不定期的教學工作檢查落實制度。
二、德育管理
德育是學校實施素質(zhì)教育的重要組成部分。它貫穿于學校教育教學的全過程和學生日常生活的各個方面,滲透在智育、體育、美育和勞動教育中。我校把德育工作擺在重要位置,并認真學習德育工作政策文件,提高認識,樹立“教書育人,管理育人,服務育人”的思想,為了確保學校德育工作的順利實施,我們一直注意加強學校德育管理工作,主要做到:
1、加強理論學習。
(1)組織師德理論學習。
每周一午飯后組織教師進行政治及業(yè)務學習,《教師法》、《未成年人保護法》《義務教育法》和有關(guān)中小學教師職業(yè)道德的文件精神,有效地加強了教師職業(yè)道德建設(shè)。
2、開展多種形式的主題教育活動。
學習貫徹了黨的教育方針和政策,認真開展創(chuàng)建和諧校園活動。
(1)愛國主義教育。
抓好每周一的升旗儀式和國旗下講話,激發(fā)學生愛國熱情,樹立正確的國家意識,培養(yǎng)愛國主義意識。
(2)安全法制教育。
①加強安全知識的宣講教育。
②學生校內(nèi)、校外的安全工作,簽定安全責任和目標管理責任書,規(guī)范制度,落實好各種措施。此項工作運行良好,未發(fā)生任何安全事故。
③各班繼續(xù)深入學習貫徹《預防未成年人犯罪法》,對一些苗頭性現(xiàn)象及時加以教育,杜絕學生違法犯罪現(xiàn)象。
④開展了系列宣傳教育活動,如黑板報、專題廣播等,學生受到良好的教育。
(4)文明禮貌教育。
學生學習習慣和生活習慣的常規(guī)教育,特別是文明禮貌教育,以新的《中小學生守則》、《小學生日常行為規(guī)范》為內(nèi)容,以班級教育、自我教育為主,幫助學生養(yǎng)成良好的行為習慣,收到了良好的教育效果。
3、加強德育隊伍建設(shè)。
(1)利用教師政治學習等機會讓教師明確人人都是德育工作者、個個有責任參與德育工作,增強德育力量。
(2)加強班主任隊伍建設(shè)。組織了班主任座談會,通過交流取長補短,提高了班級管理水平。
三、教學管理
1、學校“兩基”工作。
認真貫徹新修訂的《中華人民共和國義務教育法》,繼續(xù)鞏固提高“兩基”和“普實”成果。做好各種表冊的填寫工作,,確保入學率為100%,在校學生鞏固率95%。
2、以素質(zhì)教育為核心,積極探索辦學路子,辦學質(zhì)量和效益明顯提升,各校按《課程標準》要求開齊課程、開足課時。
3、遠程教育、信息技術(shù)教育能較好應用于教育教學。
(1)學校信息技術(shù)配備情況
我校自201*年起,配備電腦教室一個,可供30人使用;多媒體教室一個,為教師上多媒體示范課提供了舞臺。
(2)規(guī)范管理
定期組織教師進行教育信息技術(shù)化學習和學生電腦基礎(chǔ)教育工作。
四、學生管理
1、重視少先隊工作。
⑴少先隊組織健全
①我校非常重視少先隊工作,把隊工作納入到學校整體工作計劃中去,按照“把全體少年兒童組織起來受教育”的方針發(fā)展隊的組織。
②定期召開學生干部會議,研究和布置各項工作,組織隊干部積極參加各種能增長知識、增長才干的實踐活動,并在活動內(nèi)容、形式上給予指導,提高他們分析問題、解決問題和組織管理的能力。活動后及時進行階段性的工作小結(jié)。
⑵少先隊活動形式多樣
升旗儀式、入隊儀式、主題隊會、少先隊檢閱儀式、“手拉手互助活動”等主題教育活動和重點工作開展廣泛深入并形成特色,隊員們在隊活動中得到鍛煉,創(chuàng)新精神和實踐能力得到培養(yǎng)。
①有傳統(tǒng)意義的隊活動
有傳統(tǒng)意義的隊活動是指那些圍繞隊員喜愛的或者有特別紀念意義的傳統(tǒng)節(jié)日而開展的慶;蚣o念活動。如:(1)三月份,開展“學雷鋒樹新風”活動
(2)三八婦女節(jié),組織隊員開展尊師敬母活動(3)六一兒童節(jié):①舉辦文藝晚會。②召開熱烈的慶祝表彰大會,表彰先進中隊、優(yōu)秀輔導員、優(yōu)秀少先隊員。③開展豐富多彩的游園活動。(4)教師節(jié),組織隊員向老師寫一封節(jié)日祝賀信。
(5)國慶組織中高年級隊員參加“齊動手、辦小報、迎國慶”比賽。
②堅持規(guī)范的升旗儀式。每周一全體師生肅立在莊嚴的五星紅旗下,在雄壯的國歌聲中聆聽著國旗下講話,使少先隊員受到了一次又一次的教育。
③堅持“優(yōu)秀班集體”制度,每周中隊輔導員輪流組織中隊長,強化對全校學生衛(wèi)生、兩操、禮儀等方面進行檢查,每周檢查公布。
④堅持“隊黑板報、班級文化評比”制度。由學生自己組稿,版面設(shè)計,書寫。每月評比一次,既起到宣傳教育作用,更培養(yǎng)了學生的能力。
五、教師管理
認真學習《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》,塑造良好的師德風范。通過學習和實施師德師風年度考核,廣大教師已適應教育改革和發(fā)展的需要,樹立正確的人生觀、事業(yè)觀和價值觀,具有較強的敬業(yè)精神,自覺投身教育教學改革,言傳身教,為人師表,做學生的楷模,做社會的表率,真正成為學生的“良師益友”和成長的指導者和引路人。
六、安全管理
安全穩(wěn)定工作堅持預防為主、防治結(jié)合、加強教育的原則,通過安全教育,增強學生的安全意識和自我防護能力;通過齊抓共管,營造全校教職員工關(guān)心和支持學校安全工作的局面,從而切實保障師生安全和財產(chǎn)不受損失,維護學校正常的教育教學秩序。
(1)領(lǐng)導重視,措施有力;成立領(lǐng)導小組,落實安全責任。
為進一步做好安全教育工作,切實加強對安全教育工作的領(lǐng)導,學校把安全工作列入重要議事日程,校長直接抓,分管副校長具體抓,學校辦公室、教導處、總務處具體分工負責組織實施。為確保安全工作萬無一失,學校特成立了專項整治行動領(lǐng)導小組。
(2)制度保證,措施到位。
①建立安全工作領(lǐng)導責任制和責任追究制。由班主任負責,將安全工作列入目標考核內(nèi)容,并進行嚴格考核,嚴格執(zhí)行責任追究制度,對造成重大安全事故的,要嚴肅追究班主任及直接責任人的責任。
②簽訂責任書。學校與班主任簽定班級責任書,明確各自的職責。學校還與學生家長簽訂了安全責任書,明確了家長應做的工作和應負的責任。認真貫徹“誰主管,誰負責”的原則,做到職責明確,責任到人。
(3)加強教育,促進自護。
①開展豐富多彩的教育活動。利用班會、團隊活動、活動課、學科滲透等途徑,通過講解、演示和訓練,對學生開展安全預防教育,使學生接受比較系統(tǒng)的防溺水、防交通事故、防觸電、防食物中毒、防病、防體育運動傷害、防火、防盜、防震、防騙、防煤氣中毒等安全知識和技能教育。還利用學校黑板報、懸掛橫幅、張貼標語等宣傳工具開展豐富多彩的安全教育。學校積極推行一周安全提醒,學校利用周一會議和周一站隊時間,小結(jié)上周安全工作,強調(diào)安全事項。
②提倡學生步行上學,對學生騎車上學情況進行清查,嚴禁學生騎車上學。
(4)加強檢查,及時整改。
開展常規(guī)檢查。每學期開學以后,學校把安全教育工作作為重點檢查內(nèi)容之
一。雨季,學校對校舍、學校食堂、飲水衛(wèi)生進行全面的安全檢查,干季,學校對教師辦公室、教室電線和家屬區(qū)進行防火安全檢查。
七、衛(wèi)生管理
1、班級衛(wèi)生分組輪流值日,先灑水后掃地,每天早晨和中午各打掃一次,干凈如吹,不留死角。
2、校園劃分好衛(wèi)生區(qū),實行專屬管理。
3、寢室實行軍事化管理,物品擺放整齊有條理。
4、食堂設(shè)施完備,管理規(guī)范,營養(yǎng)搭配合理。
5、學校每天有專人負責衛(wèi)生的檢查記錄工作,實行量化管理,每大周評比一次,頒發(fā)衛(wèi)生流動紅旗。
6、為建立花園式的人文校園而不懈努力。
特此報告。
新蔡縣櫟城鄉(xiāng)徐大莊小學
201*年5月12日
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