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如何加強企業(yè)文化建設(shè)

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如何加強企業(yè)文化建設(shè)

在深化企業(yè)改革過程中,如何加強企業(yè)文化建設(shè),提高企業(yè)整體素質(zhì),這是擺在經(jīng)濟部門及工廠公司企業(yè)家面前一個不可忽視的問題。筆者試從下面三個方面淺談在新形勢下如何加強企業(yè)文化建設(shè)。

一、以人為本,提高企業(yè)職工整體素質(zhì)

改革開放二十多年來企業(yè)文化建設(shè)的實踐表明,企業(yè)文化建設(shè)是對企業(yè)職工進行思想政治教育,增強集體主義觀念的重要途徑和有效載體。加強企業(yè)文化建設(shè)說到底必須以人為本,充分調(diào)動廣大職工的生產(chǎn)積極性和創(chuàng)造性,為企業(yè)帶來良好的經(jīng)濟效益,以達到增強企業(yè)的凝聚力和向心力的目的。而企業(yè)的凝聚力則來源于對職工的關(guān)愛,企業(yè)文化建設(shè)的實質(zhì)是以人為本,一切以人為出發(fā)點。企業(yè)如何尊重、關(guān)心、愛護、培養(yǎng)人才,事事處處體現(xiàn)企業(yè)對人才的重用,增強職工對企業(yè)的感情,樹立起“廠興我榮,廠衰我恥”的憂患意識,以及形成“企業(yè)有困難,職工來擔(dān)負,職工有困難,企業(yè)來解決”的良好氛圍,從而激發(fā)職工為企業(yè)發(fā)展而努力拼搏的積極性。

二、樹立良好的企業(yè)形象,增強職工集體榮譽感

樹立良好的企業(yè)形象有助于增強企業(yè)職工的集體榮譽感,良好的企業(yè)形象是一筆寶貴的無形資產(chǎn),在今天,越來越多的企業(yè)意識到樹立良好企業(yè)形象的重要性和必要性,他們想方設(shè)法,通過“內(nèi)強素質(zhì),外樹形象”,提高企業(yè)品牌知名度,增強市場競爭力。尤其是像供水供電、電訊等窗口服務(wù)單位,他們通過職業(yè)教育,提高服務(wù)質(zhì)量,以維護企業(yè)信譽。眾所周知,樹立起良好的企業(yè)形象可以進一步激發(fā)職工對企業(yè)的依靠和熱愛,提高職工的生產(chǎn)積極性和創(chuàng)造性。多年來,許多企業(yè)在樹立企業(yè)良好形象時,積極開展一系列“敬業(yè)愛崗”和“我為企業(yè)形象添光彩”等生動活潑、行之有效的教育活動,大大增強了職工的奉獻精神和集體榮譽感。

三、必須適度加大對企業(yè)文化陣地和設(shè)施建設(shè)的投入

在市場經(jīng)濟日益發(fā)展的今天,加強企業(yè)文化建設(shè)不能只停留在口頭上,應(yīng)落實到具體的行動中,每個企業(yè)要根據(jù)自身的發(fā)展情況,不斷加強企業(yè)文化宣傳陣

地及設(shè)施建設(shè)的投入。如訂閱報刊書籍,辦好宣傳欄、黑板報、墻報,有條件的還應(yīng)創(chuàng)辦職工文化活動室、圖書閱覽室,多功能歌舞廳等,以進一步豐富職工文化娛樂生活。 總之,加強企業(yè)文化建設(shè),開展豐富多彩的企業(yè)文化活動,對于提高企業(yè)職工的文化素質(zhì),陶冶職工的情操,豐富職工的業(yè)余生活,增強職工之間的溝通,將發(fā)揮著積極作用。

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