第一篇:探親假請(qǐng)假條范文
探親假請(qǐng)假條范文
尊敬的(科長(zhǎng)、處長(zhǎng)、主任):
根據(jù)國(guó)家和單位關(guān)于探親假的有關(guān)規(guī)定,我擬于x年 x月x日至x年 x月x日休探親假 x天。請(qǐng)給予批準(zhǔn)為盼!
特此
申請(qǐng)
申請(qǐng)人:
年 月 日
第二篇:公司員工探親假請(qǐng)假條
員工姓名所在部門(mén)探親起止時(shí)間年 月 日 —— 年 月 日
(其中往返路途時(shí)間 天)探親起止地點(diǎn)部門(mén)負(fù)責(zé)人意見(jiàn)部門(mén)主管領(lǐng)導(dǎo)審批人力資源部意見(jiàn)人力資源主管領(lǐng)導(dǎo)審批總經(jīng)理審批續(xù)假天數(shù)天起止日期月 日—— 月 日部門(mén)負(fù)責(zé)人意見(jiàn)部門(mén)主管領(lǐng)導(dǎo)審批總經(jīng)理審批人事專員備案注 意 事 項(xiàng)1、請(qǐng)假流程:本人申請(qǐng)→部門(mén)負(fù)責(zé)人審批→主管領(lǐng)導(dǎo)審批→人力資源部審核→人力資源分管領(lǐng)導(dǎo)審批→總經(jīng)理審批→人力資源部備案。
2、銷假流程:人力資源部銷假→人力資源部審核→財(cái)務(wù)部辦理路費(fèi)報(bào)銷手續(xù)。
3、如因事不能如期返回,可以申請(qǐng)事假,返回后按續(xù)假審批程序辦理批準(zhǔn)手續(xù),否則按曠工論處。
第三篇:?jiǎn)T工探親假請(qǐng)假條
班組(部門(mén)):
姓名職
名假
別期
限自 年 月 日起
至 年 月 日止請(qǐng)假理由天數(shù)探親假 天,路程 天
年休假 天,事假 天,共 天組長(zhǎng)意見(jiàn)基層意見(jiàn)領(lǐng)導(dǎo)批示人事登記出發(fā)時(shí)間年 月 日備注1, 探親假需注明何年探親假.
2, 職工請(qǐng)假應(yīng)由班(組長(zhǎng))或部門(mén)主管填寫(xiě)意見(jiàn)后,再由分公司領(lǐng)導(dǎo)審批;
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因嬰兒身體特別虛弱,經(jīng)醫(yī)務(wù)部門(mén)證明,我擬于××月××日起申請(qǐng)續(xù)休產(chǎn)假,為期××天。
請(qǐng)假人:×××
××××年××月××日
第五篇:公司職員請(qǐng)假條
日期: 年 月 日
申請(qǐng)人部門(mén)及班組請(qǐng)假類別□ 事假 □ 病假 □ 婚假 □ 喪假 □ 產(chǎn)假 □ 探親假請(qǐng)假時(shí)間自 月 日 時(shí) 分至 月 日 時(shí) 分班組長(zhǎng)主 管部門(mén)負(fù)責(zé)人總經(jīng)理備注:請(qǐng)假應(yīng)提前辦理和審批,否則視為曠工,曠工1天扣除3天工資;因急病未能親自辦理的,必須及時(shí)打電話或委托他人向部門(mén)主管請(qǐng)假;
請(qǐng)假5天(含)內(nèi)由部門(mén)負(fù)責(zé)人批準(zhǔn),5天以上由總經(jīng)理或其授權(quán)人批準(zhǔn)。
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