嚴肅換屆紀律工作情況報告

根據(jù)全縣換屆紀律工作會議要求和縣委組織部有關(guān)換屆的相關(guān)文件精神，我部認真組織開展嚴肅換屆紀律學(xué)習，切實加強換屆紀律教育，確保換屆工作有序、健康、平穩(wěn)進行。現(xiàn)將貫徹學(xué)習工作情況匯報如下：

一、完善領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)，制訂實施方案。

為進一步落實責任，加強對換屆紀律的督查，保證換屆工作順利進行，特制訂了《嚴肅換屆紀律工作實施方案》，成立由王慶武擔任組長、孫尚忠和商文舉任副組長的部換屆紀律督查領(lǐng)導(dǎo)小組，并落實專人負責。

二、精心組織，周密部署。

部機關(guān)先后4次組織全體干部職工學(xué)習干部選拔任用和換屆選舉工作政策法規(guī)，特別是“5個嚴禁、17個不準和5個一律”、**省嚴肅換屆紀律10條“高壓線”等紀律要求。做到人手一份學(xué)習手冊和宣傳卡。為更好地引導(dǎo)干部職工增強法律意識，明確紀律要求，自覺遵守和維護換屆紀律；我單位還開展了“三個一”活動：一份學(xué)習手冊。單位發(fā)放換屆紀律學(xué)習手冊到每個干部職工，明確紀律要求以及違規(guī)受處理的后果。一次專題民主生活會。201*年5月18日，單位召開一次嚴肅換屆紀律專題民主生活會，進一步提高認識，統(tǒng)一思想。一次專題談心談話。201*年8月20日，對單位中層干部進行一次嚴肅換屆紀律的專題談心談話，就嚴格遵守換屆紀律、認真履行職責提出要求。廣泛宣傳學(xué)習換屆紀律。全面營造濃厚氛圍。

三、嚴格監(jiān)督檢查，確保換屆工作有序進行

為堅持把監(jiān)督貫穿換屆工作的全過程，我單位多措并舉、全力推進，確保換屆工作有序進行。

1、做好督查工作。單位辦公室對各科室學(xué)習貫徹嚴肅換屆紀律情況進行監(jiān)督檢查，及時指出存在問題，提出整改建議。

2、實行專項問卷調(diào)查。由組織部同志到我單位抽查了8名干部職工進行問卷調(diào)查，調(diào)查結(jié)果上交組織部。

3、組織全體干部職工進行民主測評。單位辦公室印發(fā)換屆風氣和組織工作測評表8份發(fā)到每位職工干部，要求每個干部職工對本地換屆風氣總體情況和是否存在突出問題進行民主測評，收集整理、錄入統(tǒng)計測評表共8份，測評結(jié)果按時上報上級相關(guān)部門。

通過學(xué)習，干部職工認識到營造風清氣正換屆環(huán)境，保證換屆工作順利進行，不僅是黨組織選拔干部、配備干部的重要手段，更是對黨員領(lǐng)導(dǎo)干部黨性觀念、組織觀念和紀律觀念的一次考驗，作為黨員干部職工一定要和黨中央保持高度一致，嚴格執(zhí)行黨的政策法規(guī)和組織紀律。嚴格遵守自己的承諾，自覺服從組織安排，正確對待進退流轉(zhuǎn)，要站在講大局、講政治的高度，做好自己的本職工作，為營造風清氣正的換屆環(huán)境做好自己應(yīng)該做的工作。

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