第一篇：離任審計表態(tài)發(fā)言

離任審計表態(tài)發(fā)言

為了進一步推進全區(qū)農(nóng)村干部離任審計，加強和規(guī)范村級管理，全面推動農(nóng)村黨風(fēng)廉政建設(shè)，201*年8月14日，鹽湖區(qū)在安邑辦事處召開了全區(qū)村級管理暨村干部離任審計工作推進會，確保為第九屆農(nóng)村“兩委”班子換屆順利進行奠定良好的基矗區(qū)委常委、區(qū)委秘書長常正主持會議，區(qū)委副書記郭一民，區(qū)委常委、紀委書記鐘立偉出席會議，離任審計表態(tài)發(fā)言。

會上，鐘立偉書記指出我區(qū)從7月12日開展村干部離任審計以來，存在的工作進展不平衡、工作成效不平衡、農(nóng)村財務(wù)問題突出等問題，他對工作進展緩慢的鄉(xiāng)鎮(zhèn)辦一把手提出了嚴厲批評，要求限期整改，對存在的農(nóng)村財務(wù)突出問題要求各鄉(xiāng)鎮(zhèn)辦逐一對照，認真整改，并對在離任審計中發(fā)現(xiàn)并已查處的兩起案件進行了通報。同時，鐘書記結(jié)合安邑辦事處郭家卓村違紀案，分析了我區(qū)村級管理中存在的漏洞和問題，提出下一步要結(jié)合我區(qū)實際，建立規(guī)章制度，探索并形成具有鹽湖特色的村級規(guī)范化管理長效機制。會上，郭一民書記指出，紀委、法院、檢-察-院、公安局、經(jīng)管中心等各部門要相互配合，充分發(fā)揮各自職能，形成離任審計的強大合力和查辦違紀違法行為的高壓態(tài)勢，確保離任審計工作順利完成。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)辦要從講政治的高度充分認識離任審計工作的重要性，要守土有責(zé)，善于化解矛盾，維護農(nóng)村穩(wěn)定，為換屆工作打好基矗會上，法院、檢-察-院、公安、經(jīng)管等部門和安邑辦事處就如何搞好離任審計工作作了表態(tài)發(fā)言。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道黨(工)委書記、鄉(xiāng)(鎮(zhèn))長(主任)、紀檢書記、財政所長、經(jīng)管站長及安邑辦事處32個村的兩委主干共計200余人參加了大會。

2.

自××年任職以來，嚴格按照市委、市政府的要求，認真履行縣長職責(zé)，帶領(lǐng)政府班子及全縣上下，盡心盡力謀求蘭西發(fā)展，積極探索并卓有成效地推進了“面向哈市對接市場，發(fā)展市郊型經(jīng)濟，走‘四強兩化’之路”發(fā)展思路的實施，在市里的大力支持和全縣上下的共同努力下，較好地完成了××年、××年市里和縣里確定的各項工作任務(wù)，縣域經(jīng)濟和各項社會事業(yè)實現(xiàn)了快速發(fā)展。

縣域經(jīng)濟在困境中實現(xiàn)恢復(fù)性增長�！痢聊�，全縣生產(chǎn)總值、全口徑財政收入、城鎮(zhèn)居民人均可支配收入分別實現(xiàn)億元、萬元和元，分別比××年增長、和。固定資產(chǎn)投資完成億元，比××年增長。農(nóng)民人均純收入實現(xiàn)元。農(nóng)村經(jīng)濟穩(wěn)步發(fā)展。農(nóng)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整成效顯著，綠色特色產(chǎn)業(yè)有了長足發(fā)展，××年全縣新創(chuàng)級綠色食品品牌個、無公害品牌個，綠色、無公害食品基地面積達到萬畝。農(nóng)轉(zhuǎn)牧步伐加快，××年，全縣肉牛、生豬、鵝禽飼養(yǎng)量分別達到萬頭、萬頭和萬只，分別比××年增長、和。扶貧開發(fā)扎實有效地實施了個整村推進項目，覆蓋農(nóng)戶萬戶，使個貧困戶基本脫貧。農(nóng)民工資性收入增加，××年以來，轉(zhuǎn)移農(nóng)村勞動力萬人次，創(chuàng)收億元，人均增收元。工業(yè)經(jīng)濟走出低谷。××年末，全縣規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)資產(chǎn)總額達到億元，比××年增長。全縣工業(yè)增加值實現(xiàn)萬元，比××年增長。特別是亞麻產(chǎn)業(yè)增速明顯，到××年末，麻類企業(yè)發(fā)展到家，全縣干濕紡、織布、編織生產(chǎn)能力分別達到萬錠、萬米和萬套件，分別比××年增長、和，發(fā)言稿《離任審計表態(tài)發(fā)言》。 增加值實現(xiàn)萬元，占整個工業(yè)增加值的;稅收實現(xiàn)萬元，占財政收入的。第三產(chǎn)業(yè)發(fā)展日趨活躍。市場體系建設(shè)日益完善，新增大型商貿(mào)網(wǎng)點萬平方米，黑龍江亞麻市嘗宗正物流中心、濱北果菜批發(fā)、榆林畜禽交易等專業(yè)市場相繼投入運營，帶動全縣物流交易額實現(xiàn)億元。××年，全縣社會商品零售總額、服務(wù)業(yè)收入和城鄉(xiāng)居民儲蓄存款余額分別達到億元、億元和億元，分別比××年增長、和。

城鄉(xiāng)基礎(chǔ)設(shè)施條件得到改善。突出解決了水制約問題。規(guī)劃了個庫塘池建設(shè)項目，已有個啟動實施。打抗旱機電井和人畜飲水井眼，中井眼，個人畜飲水困難村屯已經(jīng)有個得到緩解。多方籌資完成了城鎮(zhèn)應(yīng)急本資料權(quán)屬放上鼠標按照提示查看水源工程，城鎮(zhèn)居民吃水難和工業(yè)生產(chǎn)用水問題基本得到解決。突出解決了路制約問題。投入扶貧開發(fā)、以工代賑、通鄉(xiāng)通村道路建設(shè)資金，對條公里公里路面進行了改造;以立磚改造城鎮(zhèn)巷道條。突出解決了公益設(shè)施建設(shè)滯后問題。新建農(nóng)村中小學(xué)所平方米萬平方米，社會化融資新建鎮(zhèn)內(nèi)中小學(xué)電教樓、宿舍樓面積平方米萬平方米，修繕、新建農(nóng)村敬老院、老年公寓所平方米平方米;完成鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院改造所平方米平方米。

社會各項事業(yè)協(xié)調(diào)發(fā)展�？平涛男l(wèi)事業(yè)長足發(fā)展�？萍钾暙I率達到%。高中入學(xué)率達到，中小學(xué)生輟學(xué)率控制在以下。計劃生育符合政策生育率達到%。城鄉(xiāng)有線電視入戶率分別達到和。社會保障面逐步擴大。全縣企業(yè)離退休人員養(yǎng)老金社會化發(fā)放人;人納入城鎮(zhèn)低保，萬農(nóng)民享受最低生活保障;萬農(nóng)民享受醫(yī)療救助政策。安全穩(wěn)定環(huán)境進一步改善。信訪、安全和社會治安綜合治理工作力度加大，形成了政治安定、社會穩(wěn)定的大好局面。

這些成績的取得，是市委、市政府關(guān)注的結(jié)果，是市直部門大力支持的結(jié)果，是縣委正確領(lǐng)導(dǎo)的結(jié)果，是全縣上下共同努力的結(jié)果。在此，向所有關(guān)心、支持蘭西發(fā)展的各級領(lǐng)導(dǎo)表示誠摯的謝意!

這次市審計組對我本人進行經(jīng)濟責(zé)任審計，這既是對我工作成果的檢驗，也是對我工作的鞭策和激勵。我深感對領(lǐng)導(dǎo)干部實行經(jīng)濟責(zé)任審計的重(更多精彩文章來自“秘書不求人”)要，它不僅能有效地規(guī)范領(lǐng)導(dǎo)干部的行政行為，促進領(lǐng)導(dǎo)干部思想和工作作風(fēng)的轉(zhuǎn)變，更能有效實施社會監(jiān)督，增強政府工作的透明度，樹立良好的政府形象。為此，我十分重視這次經(jīng)濟責(zé)任審計，正確審視自己，自覺接受審計監(jiān)督，對市審計組的工作積極配合，全力支持。一方面嚴格遵守各項工作程序，實事求是地匯報工作，不回避問題，不夸大成績，及時提供好真實可靠的材料。一方面要積極協(xié)調(diào)，溝通上下，為審計組工作提供一切便利條件，確保審計工作的順利開展。

在今后的工作中，我要以此為契機，不斷加強和改進自身工作，一如既往地履行好縣長職責(zé)，咬住既定發(fā)展目標，帶領(lǐng)政府班子和全縣上下一心一意謀發(fā)展，千方百計上項目，打造蘭西發(fā)展強勢，為早日實現(xiàn)蘭西財政脫貧、民眾解困目標做出不懈努力，以優(yōu)異的成績向市里和全縣人民交上一份滿意答卷

第二篇：201*年審計工作的表態(tài)發(fā)言

在全縣審計、財政、國土、統(tǒng)計暨人力資源和社會保障工

作會議上的發(fā)言

縣審計局局長馮喜林

（201*年4月12日）

各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們：

根據(jù)會議安排，我就201*年全縣審計工作開展情況和201*年審計工作任務(wù)做簡要匯報。

一、201*年工作回顧

201*年，我縣審計工作在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在上級審計部門的關(guān)心支持下，緊緊圍繞全縣工作大局，堅持“依法審計、服務(wù)大局、圍繞中心、突出重點、求真務(wù)實”的工作方針，認真踐行科學(xué)發(fā)展觀，狠抓審計基礎(chǔ)建設(shè)、能力建設(shè)、隊伍建設(shè)、制度建設(shè)，依法履行審計職責(zé)，圓滿完成了全年各項審計工作任務(wù)。共審計單位和項目49個，占計劃108.9%；查出違規(guī)行為金額414萬元，已收繳財政資金324萬元；審計核減固定資產(chǎn)投資額294萬元；向縣委、政府和上級審計機關(guān)提交綜合報告和信息53 份，向被審計單位或有關(guān)單位提出審計建議70條，已被采納審計建議49條。《麟游縣201*年財政預(yù)算執(zhí)行情況審計》和《麟游縣城市生活垃圾處理廠建設(shè)工程決算審計》兩個項目被評為全市優(yōu)秀審計項目。

二、201*年工作任務(wù)。全年審計計劃涉及6個方面，共55個項目。其中：財政審計14個、行政事業(yè)單位財務(wù)審計8個、 1

社保資金審計4個、農(nóng)業(yè)和資源環(huán)保資金審計3個、固定資產(chǎn)投資審計16個、領(lǐng)導(dǎo)干部經(jīng)濟責(zé)任審計約10個。

1、全力抓好財政預(yù)算執(zhí)行審計。一是集中力量協(xié)助市審計局搞好地方政府性債務(wù)審計；二是抓好對縣財政局、地稅局等10個預(yù)算單位的審計；三是結(jié)合鄉(xiāng)鎮(zhèn)機構(gòu)改革對部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政進行審計。

2、繼續(xù)抓好行政事業(yè)單位審計。一是對縣衛(wèi)生局、縣住建局等7個縣級部門201*年財政財務(wù)收支進行審計，重點關(guān)注貫徹落實國家宏觀調(diào)控政策和惠民政策、執(zhí)行財經(jīng)法規(guī)情況；二是按照省審計廳要求，對201*—201*年全縣義務(wù)教育政府投入及教育附加征收、使用情況進行專項審計調(diào)查。

3、重點抓好農(nóng)業(yè)與資源環(huán)保審計。一是堅持以“三農(nóng)”審計為重點，通過涉農(nóng)資金和項目審計，促進國家惠農(nóng)強農(nóng)政策落實；二是資源環(huán)保審計重點突出關(guān)注資源環(huán)保、節(jié)能減排專項資金管理、績效和政策落實情況；三是積極配合省、市審計機關(guān)，做好渭河流域治理專項資金審計、土地整理資金審計和土地出讓金使用情況審計。

4、著力抓好社保資金審計。強化對民生資金流轉(zhuǎn)過程及使用效果的審計監(jiān)督，重點抓好城鎮(zhèn)職工醫(yī)療保險基金、養(yǎng)老基金、就業(yè)和再就業(yè)專項資金及廉租房建設(shè)資金的審計調(diào)查。

5、突出抓好重點項目審計。對政府投入較多的中小學(xué)校舍安全工程、集中供水工程、衛(wèi)生院建設(shè)工程、縣中心敬老院建設(shè)

工程等重點項目開展審計；同時，積極配合縣紀委、監(jiān)察局做好工程建設(shè)領(lǐng)域突出問題專項治理工作；繼續(xù)開展5.12地震災(zāi)后恢復(fù)重建項目審計和跟蹤審計。

6、切實抓好經(jīng)濟責(zé)任審計。加強對重點部門、重點單位主要領(lǐng)導(dǎo)干部的經(jīng)濟責(zé)任審計，逐步建立和推行領(lǐng)導(dǎo)干部任中審計和任期內(nèi)輪審制度。經(jīng)濟責(zé)任審計重點關(guān)注領(lǐng)導(dǎo)干部貫徹執(zhí)行國家重要經(jīng)濟政策和決策情況，關(guān)注其決策權(quán)、執(zhí)行權(quán)的運用情況，關(guān)注其有關(guān)的管理、決策等活動的經(jīng)濟和社會效益情況，依法規(guī)范審計評價。同時，切實抓好鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）黨委書記、鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）長同步審計試點工作。

三、主要工作措施

（一）創(chuàng)新審計理念，提升審計監(jiān)督能力。一是堅持依法審計。堅決貫徹執(zhí)行審計法規(guī)，切實行使審計監(jiān)督權(quán)，維護國家財政經(jīng)濟秩序，促進廉政建設(shè)，提供真實的審計信息；二是堅持科學(xué)審計。不斷改進審計組織方式和技術(shù)方法，進一步提高審計工作效能；三是堅持文明審計。貫徹實事求是、客觀真實、公平公正的審計工作原則，促進文明審計、和諧審計；四是堅持廉潔審計。建立廉潔審計的長效機制，認真落實審計工作紀律，健全完善各項廉政制度。

（二）強化審計服務(wù)，增強審計監(jiān)督成效。一是通過查錯糾弊，為黨委、政府決策發(fā)揮建設(shè)性作用。加強對縣委、縣政府有關(guān)政策貫徹落實情況的審計，注重加強綜合分析和調(diào)查研究，為

黨政領(lǐng)導(dǎo)決策提供有力參考；二是創(chuàng)新審計方式方法，為和諧社會建設(shè)發(fā)揮積極的促進作用。通過有效配置審計資源，進一步加強審計監(jiān)督，健全完善各項管理制度，保障各類資金安全，以審計監(jiān)督促社會和諧；三是正確處理監(jiān)督與服務(wù)的關(guān)系，為規(guī)范財政財務(wù)管理發(fā)揮前瞻性作用。把服務(wù)理念貫穿于審計工作的全過程，堅持從微觀入手，從宏觀著眼，注重從深化改革、加強管理、完善制度的層面揭示問題，規(guī)范管理行為，促進財政財務(wù)管理水平不斷提高。

（三）提升審計質(zhì)量，增強審計公信力和執(zhí)行力。一是著力打造“精品項目”。加大工作力度，大力培植“優(yōu)秀項目”，力爭今年有3個審計項目入選全市、全省優(yōu)秀審計項目；二是進一步加強審計質(zhì)量管理工作。認真抓好新頒布的審計實施條例和審計準則的學(xué)習(xí)貫徹，積極探索審計質(zhì)量復(fù)核、審計現(xiàn)場管理方式，確保對審計項目實施全面有效的質(zhì)量控制。

（四）提高審計能力，加強審計隊伍建設(shè)。堅持把提高審計能力作為隊伍建設(shè)的核心，積極探索審計人員業(yè)務(wù)培訓(xùn)途徑和方法，不斷提高全體審計人員各項業(yè)務(wù)能力和素質(zhì)，培養(yǎng)造就一支政治過硬、業(yè)務(wù)精湛、清正廉潔的審計隊伍，為推動全縣審計工作科學(xué)發(fā)展提供保障。

謝謝大家！

第三篇：離任審計

省聯(lián)社：

根據(jù)xx省農(nóng)村信用社聯(lián)合社審計稽核部工作安排，我們“xx審計組”于2xxx年xx月xx日至xx日，歷時xx天，依據(jù) 《xx省農(nóng)村信用社離任審計制度》（討論稿）、《xx省農(nóng)村信用社稽核工作操作規(guī)程》（討論稿）以及其他有關(guān)文件規(guī)定，按照“離任審計方案”的要求，通過測算有關(guān)數(shù)據(jù)、分析、查閱有關(guān)資料以及聽匯報、開座談會、個別談話等形式，經(jīng)過對xx縣農(nóng)村信用聯(lián)社機關(guān)、營業(yè)部和xx、xx兩個農(nóng)村信用社的審計，較為全面、系統(tǒng)地審核了xx同志在任職期間（重點審計201*年元月1日至201*年3月31日）履行工作職責(zé)、有關(guān)責(zé)任和遺留的問題以及xx縣農(nóng)村信用聯(lián)社的經(jīng)營狀況等情況，現(xiàn)將審計稽核結(jié)果報告如下：

一、基本情況

xx縣信用聯(lián)社下轄xx個農(nóng)村信用社，1個營業(yè)部，xx個分社，6個儲蓄所；職工總數(shù)xxx人，其中正式職工xxx人，代辦員xxx人，臨時用工xx人。截止200x年x月末，xx縣農(nóng)村信用社各項存款余額xxxx萬元；各項貸款余額xxxx萬元，不良貸款余額xxxx萬元，不良貸款占比xxxx%；股金余額xxx萬元（均為資格股），其中：自然人股xxxx萬元，占股本總額xxx％（其中內(nèi)部職工股xxx萬元，占股本總額xx%）；法人股xxx萬元，占股本總額xxx％；所有者權(quán)益貸方余額xxxx萬元，凈利潤xx萬元，呆帳準備金xxx萬元;所有者權(quán)益借方余額(歷年虧損掛帳)xxx萬元,未核銷呆帳貸款xxx萬元,信用社入股聯(lián)社資金余額xxxx萬元,資本凈額xxx萬元,加權(quán)風(fēng)險資產(chǎn)總額xxxx萬元,資本充足率為xxx%。

二、主要業(yè)績

xx同志自199x年x月農(nóng)村信用社與農(nóng)行脫鉤后，始任xx縣農(nóng)村信用聯(lián)社主任、黨組、黨委書記至今。xx同志近x年的任職期間里，在以他為首的聯(lián)社班子成員帶領(lǐng)下，率領(lǐng)xx縣農(nóng)村信用社全體員工團結(jié)拼搏、求真務(wù)實，使得xx縣農(nóng)村信用社的各項工作取得了長足的進步，特別是自200x年以來，xx縣農(nóng)村信用社各項事業(yè)更是得到了迅猛發(fā)展和壯大，取得了令人矚目的成就。201*年xx縣聯(lián)社被評為巢湖市信合系統(tǒng)綜合評比優(yōu)勝單位。

該同志200x年x月份通過人民銀行系統(tǒng)職稱考試、評定為高級經(jīng)濟師職稱。xx同志曾兩次被縣委授予“優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”稱號，連續(xù)五年受到縣政府的表彰嘉獎，當選為縣人大代表，xx市黨代表。

（一）建立健全內(nèi)部控制制度。

近年來，xx縣農(nóng)村信用聯(lián)社根據(jù)有關(guān)金融法律法規(guī)和上級文件精神，建立健全了一系列規(guī)章制度，如：《xx縣農(nóng)村信用社貸款管理暫行規(guī)定》、《xx縣農(nóng)村信用社費用開支實施細則》、《xx縣農(nóng)村信用社費用開支定量下?lián)芎蛨筚~制管理試行辦法》，《xx縣農(nóng)村信用社重要空白憑證和有價單證管理制度》、《xx縣農(nóng)村信用社內(nèi)部稽核制度》、《xx縣農(nóng)村信用社派駐稽核員考核和獎懲暫行辦法》、《xx縣農(nóng)村信用社“三防一�！惫ぷ鬟`規(guī)處罰辦法》、《xx縣農(nóng)村信用社職工教育制度》等。

1998年10月，xx縣農(nóng)村信用社按照《國務(wù)院關(guān)于農(nóng)村金融體制改革的決定》要求，縣聯(lián)社和基層信用社按照合作制的原則，開展了增資擴股工作，召開了社員代表大會，選舉產(chǎn)生了理事會、監(jiān)事會，審議通過了《xx縣農(nóng)村信用合作社聯(lián)合社章程》，制定了《xx縣農(nóng)村信用合作社聯(lián)合社社員代表大會工作制度》，《xx縣農(nóng)村信用合作社聯(lián)合社理事會工作制度》，《xx縣農(nóng)村信用合作社聯(lián)合社監(jiān)事會工作制度》，按照“三會”制度要求，制定了《xx縣農(nóng)村信用聯(lián)社貸款審批委員會議事規(guī)則》、《xx縣農(nóng)村信用聯(lián)社財務(wù)審批小組議事規(guī)則》等。

（二）經(jīng)營管理工作成效顯著

1、201*年末至201*年3月底業(yè)務(wù)經(jīng)營業(yè)績。全縣農(nóng)村信用社各項存款余額xxxxx萬元，較201*年末凈增xxx萬元；各項貸款余額xxx萬元，較201*年末凈增xxx萬元，其中不良貸款余額xxx.7萬元，較201*年末下降xxx.3萬元，不良貸款占比xxx%，較201*年末下降xxx個百分點，降幅xxx8%；股本金余額xxx萬元，較201*年末凈增加xxx萬元；201*年—201*年1季度共提取呆賬準備金 xxx萬元，核銷呆賬貸款 xxx 萬元，減少歷年虧損掛帳xxxx萬元;資本凈額由201*年末的xxx萬元增加到xxx萬元,加權(quán)風(fēng)險資產(chǎn)總額增加了xxxx萬元,資本充足率由xxxx%提高到xxx%;固定資產(chǎn)凈值增加xxxxx萬元。

2、加大基礎(chǔ)設(shè)施投入，提升信用社形象。近幾年來，以xx同志為首的聯(lián)社領(lǐng)導(dǎo)班子十分注重全縣農(nóng)村信用社基礎(chǔ)建設(shè)，不斷加大基礎(chǔ)設(shè)施投入，努力提升信用社形象，本著“因社制宜，分步實施，先易后難，量力而行”的原則，裝璜修繕了營業(yè)網(wǎng)點，購置計算機，全縣信用社逐步實現(xiàn)了儲蓄操作電子化、貸款管理微機化，適時開通特約電子匯兌業(yè)務(wù)，快捷、方便地服務(wù)于xx縣人民。1998年完工投入使用的“信合大廈”至今都是xx縣城的標志性建筑，使得信用社整體形象煥然一新，增強了企業(yè)競爭后勁。

3、完善法人治理結(jié)構(gòu)，轉(zhuǎn)換經(jīng)營機制。一是完善內(nèi)控制度。201*年初，重新完善了各崗位責(zé)任制考核實施細則。二是建立健全勞動用工制度，改革用人機制。201*年以來，xx縣農(nóng)村信用聯(lián)社相繼制定了《xx縣農(nóng)村信用聯(lián)社“三定”和信用社定員工作實施方案》、《xx縣農(nóng)村信用社工資分配制度改革實施辦法》以及按勞取酬的結(jié)構(gòu)工資制度。三是堅持以人為本，改革用人機制。幾年來，xx縣農(nóng)村信用聯(lián)社全面推行了用人制度的改革，堅持“能者上，平者讓，庸者下”的原則。通過考試、考核、考評等程序，選拔一批德才兼?zhèn)涞膬?yōu)秀員工充實領(lǐng)導(dǎo)崗位，先后產(chǎn)生信用社主任5名，機關(guān)中層干部4名。對在考核、考評中不合格的干部及時進行調(diào)整。四是建立激勵機制，堅持市場化運作機制。制定并完善了《xx縣農(nóng)村信

用社清收歷年陳欠貸款手續(xù)費獎勵辦法》、《貸款營銷管理辦法》、《關(guān)于進一步地加強貸款期限管理與考核補充意見》等制度。

4、緊張有序地開展中央銀行票據(jù)置換工作。xx縣聯(lián)社是省聯(lián)社確定的201*年第二批申請發(fā)行單位，擬置換央行專項票據(jù)xxxx萬元，此項工作在xx同志的直接領(lǐng)導(dǎo)下正順利進行，已于x月x日提出申請，并通過了人民銀行含山支行和銀監(jiān)辦的審核，上報省、市人行和監(jiān)管部門審核。

5、強化財務(wù)管理，抓增收節(jié)支。xx縣聯(lián)社在xx同志的領(lǐng)導(dǎo)下，堅持抓效益、增收節(jié)支，不斷提高盈利水平。一是以強化制度建設(shè)為手段，先后出臺了《xx縣農(nóng)村信用社財務(wù)管理辦法》、《聯(lián)社機關(guān)費用管理辦法》、《增收節(jié)支獎懲辦法》和《xx縣農(nóng)村信用社費用開支定量下?lián)芎蛨髱ぶ乒芾碓囆修k法》，費用開支堅持“集中會審，包干使用，按月核定，按月公開”的原則，從而有效地控制了費用的增長。201*年全縣信用社營業(yè)費用支出xxx萬元，費用率xxx%，分別比201*年下降xxxx萬元和xxx個百分點；二是抓增收,著力清收不良貸款,向存量要效益;注重新增貸款質(zhì)量,向增量要效益。201*年全縣十三個信用社共實現(xiàn)收入xxxx萬元，比201*年增加xxx萬元,比201*年增加xxxx萬元。年末全轄實現(xiàn)了社社盈余，盈余額xxx萬元，同比增加xxx萬元,全年實現(xiàn)綜合效益xxxx萬元, 完成市辦年初下達計劃的xxx%。

6、采取有效措施，實現(xiàn)不良貸款“雙降”。近年來，縣聯(lián)社不斷加大對不良貸款的清收力度，采取各種措施盤活不良貸款。一是推行信貸員績效工資制；二是完善管理制度，強化信貸管理。在防范新增不良貸款方面，全面推行“以證辦貸”。修訂和完善了《xx縣農(nóng)村信用合作社貸款管理暫行規(guī)定》、《關(guān)于進一步加強貸款期限管理與考核的補充意見》等多項制度；三是努力清收舊欠貸款，落實責(zé)任清收制度。對舊欠貸款實行逐筆認定，明確責(zé)任，考核到人；對清收責(zé)任貸款不力者只發(fā)生活費、下崗收貸。堅持貸款催收考核獎懲制度，聯(lián)社各科、室人員分工包社，參與基層社催收工作。堅持做好已核銷呆賬貸款的再清收工作。一方面加大對已核銷貸款的清收力度，另一方面從更深層次加強對已核銷呆賬貸款的管理工作。xx同志和其他聯(lián)社領(lǐng)導(dǎo)班子成員深入到各涉貸社，逐社落實；四是強化貸款安全管理，積極加強貸款營銷。xx縣農(nóng)村信用社不良貸款“雙降”工作成效顯著，201*年末，xx縣農(nóng)村信用合作聯(lián)社不良貸款占比為xxx％，到201*年3月末，不良貸款占比xxx%，較201*年末下降了xxx個百分點，降幅xxx%。

7、開展增資擴股，充實資本金。一是成立組織，加強領(lǐng)導(dǎo)�？h聯(lián)社成立增資擴股工作領(lǐng)導(dǎo)組，各信用社也相應(yīng)成立了增資擴股工作領(lǐng)導(dǎo)小組，并制訂計劃，強化考核；二是采取多種形式廣泛宣傳農(nóng)村信用社的性質(zhì)、服務(wù)對象和服務(wù)宗旨，引導(dǎo)服務(wù)區(qū)內(nèi)農(nóng)戶樹立參與信用社管理意識；三是對入股社員實行貸款優(yōu)先、利率優(yōu)惠政策，鼓勵農(nóng)戶積極入股和多入股；四是把增資擴股作為信用社和信貸員的責(zé)任目標之一進行考核，激勵信用社積極開展增資擴股工作。五是增擴職工股，鼓勵高級管理人員在規(guī)定的比例內(nèi)多入股, 以增強職工的責(zé)任意識和風(fēng)險意識；六是對尚未規(guī)范的股金逐步規(guī)范。截止201*年3月末，xx縣信用聯(lián)社股本金余額xxx萬元，較201*年末凈增加xxx萬元。

三、存在問題

（一）內(nèi)控制度執(zhí)行落實

1、有關(guān)制度執(zhí)行不到位。如：聯(lián)社稽核部門查出xx信用社存在以貸收息違規(guī)行為，聯(lián)社信貸部門未按《xx縣農(nóng)村信用社貸款管理暫行規(guī)定》的要求對有關(guān)責(zé)任人進行處罰。

2、有價單證管理亟待加強。聯(lián)社營業(yè)部入股聯(lián)社資金xx萬元股金證、謝集社入股聯(lián)社資金xxx萬元股金證（編號0009）未納入表外“102”科目核算;謝集社抵押物登記證一張，金額xxxxx萬元,由農(nóng)貸會計保管,未交出納視同現(xiàn)金入庫保管,也未納入表外“106”科目核算。

3、此次所檢查的三個信用社均未按照規(guī)定建立《行政公章使用登記簿》，行政公章的使用登記情況不明，存在一定隱患。

（二） 信貸管理、風(fēng)險防范

1、貸款“三查”制度執(zhí)行不嚴，表現(xiàn)為貸時審查不認真。如：xxx社xxxx年10月27日貸給安吉爾制衣公司xxx萬元（借據(jù)金額），借款合同、申請書金額為xxxx元；環(huán)峰社201*年4月15日貸給周正英xxx元，借款申請書、合同中日期和金額均有涂改。

2、向不具備借款資格的行政事業(yè)單位發(fā)放貸款。如：營業(yè)部xxxxx年1月xx日至x月xx日發(fā)放xxx財政所貸款4筆金額xxx萬元，用途拆借。其中：xx年xx月xx日貸款xxx萬元，無借款申請書，未簽訂借款合同。

3、放款壘大戶。經(jīng)查有17筆540.08萬元。如：xx社1998年9月16日分別貸給xxx萬元和xx萬元，1998年10月日貸款5萬元，1999年6月9日貸款5萬元，201*年7月21日又貸款8萬元，201*年12月9日貸款給xxxx萬元，該廠法人代表是崔德新，6筆合計金額xxx萬元。

4、貸款以貸收息。經(jīng)抽查xx社201*年12月20日憑證有5筆，金額xx元。其中201*年12月20日貸給黃傳元xxxx元，同日收回黃傳元舊貸本金xx元和利息xxx元。

5、貸款展期手續(xù)不合規(guī)。如：xx社201*年貸給xxx元，展期申請書缺借款人簽字、蓋章，無保證人意見;抽查xx社貸戶展期申請書248份，其中不合規(guī)的26份。

6、抵債資產(chǎn)取得手續(xù)不合規(guī)、損失未及時處理。經(jīng)查，xx社有4筆，金額xxxx萬元。如：1997年9月29日收xx行政村房屋，入帳xxx元，雙方?jīng)]有簽訂協(xié)議書、未經(jīng)法院裁定，也沒有辦理產(chǎn)權(quán)證書；1998年10月30日收xx汽車，入帳x萬元，1998年11月15日出售xx萬元，損失xx萬元未處理。

7、抵押貸款逾期沒有及時處理抵押物。經(jīng)查，營業(yè)部有21筆xxx萬元，其中：1997年3筆金額xx萬元；xx社有38筆金額xxxx萬元；

xx社有5筆金額xx萬元。

8、單戶、最大十戶貸款超比例�！�..

9、最大十戶貸款存在一定信貸風(fēng)險，欠息較多….

（三）財務(wù)制度執(zhí)行、管理

1、會計科目使用錯誤。….

2、串用科目賬戶�！�.

3、費用開支手續(xù)不全�！�.

4、租賃費收入未按規(guī)定納入“營業(yè)外收入”核算�！�.

（四）、其他應(yīng)收賬款清理不及時。….

（五）、固定資產(chǎn)購置超規(guī)模，固定資產(chǎn)占比超比例�！�..

（六）、超批準金額從信用社籌資建“綜合樓”�！�..

（七）、股金清理規(guī)范工作存在不足�！�..

四、稽核評價

1、xx同志在任期內(nèi)認真貫徹執(zhí)行黨和國家的金融方針、政策、法規(guī)，堅持以業(yè)務(wù)經(jīng)營為中心，強化內(nèi)部管理，狠抓員工隊伍建設(shè)，取得了顯著的經(jīng)濟效益，任期內(nèi)實現(xiàn)無經(jīng)濟和刑事案件。

2、xx同志始終堅持“存款立社”的觀念，把大力組織資金放在業(yè)務(wù)經(jīng)營的首位。通過開展文明服務(wù)、拓展服務(wù)功能，實現(xiàn)各項存款持續(xù)、穩(wěn)定、大幅度增長。

3、能認真貫徹執(zhí)行國家金融政策和產(chǎn)業(yè)信貸政策，堅持為“三農(nóng)”服務(wù)宗旨，加大貸款投放力度，強化不良貸款清收，有力支持了xx縣農(nóng)業(yè)和農(nóng)村經(jīng)濟的發(fā)展。

4、在經(jīng)營管理上，堅持從實際出發(fā)，求真務(wù)實，通過增收節(jié)支、開源節(jié)流，努力提高信用社收益水平，為xx縣農(nóng)村經(jīng)濟和農(nóng)村合作金融事業(yè)的發(fā)展做出了積極的貢獻。

五、稽核建議

（一）進一步督促農(nóng)村信用社認真執(zhí)行各項內(nèi)控制度，切實做到有章必循、有制必依、違章必究。

（二）加強信貸管理，杜絕違章、違規(guī)貸款。

1、嚴格執(zhí)行貸款“三查”制度，完善貸款手續(xù)。

2、嚴禁各種違規(guī)貸款行為，對已發(fā)生的要落實責(zé)任人，限期收回。

3、做好信貸基礎(chǔ)管理工作，完善信貸檔案，規(guī)范貸款分戶賬。

（三）加強財務(wù)管理，嚴格執(zhí)行財經(jīng)紀律。

（四）加強非信貸資產(chǎn)管理，努力降低非生息資金占用。

審計組成員：……

第四篇：離任審計

由中石油高管案發(fā)看中國離任審計?

新聞背景：13年9月1日上午，中央紀委、監(jiān)察部發(fā)布消息：國務(wù)院國資委主任、黨委副書記蔣潔敏涉嫌嚴重違紀，目前正接受組織調(diào)查。

現(xiàn)年58歲的蔣潔敏曾長期在石油系統(tǒng)任職，今年3月剛從中石油集團公司董事長調(diào)任現(xiàn)職。就在上周，中石油4名高管相繼因涉嫌嚴重違紀被調(diào)查。據(jù)媒體報道，4人案發(fā)與蔣潔敏離任審計中發(fā)現(xiàn)的問題有關(guān)。蔣潔敏本人則成為第一位被調(diào)查的中共十八屆中央委員。今年3月18日，蔣潔敏辭去中石油集團董事長之職，一周后正式以國資委主任、黨委副書記身份亮相。依據(jù)有關(guān)規(guī)定，央企領(lǐng)導(dǎo)人離任后，應(yīng)對其任內(nèi)工作進行離任審計。據(jù)財新網(wǎng)報道，離任審計采用聯(lián)席會議制度，由紀檢、組織、審計、監(jiān)察、人力資源和社會保障、國有資產(chǎn)監(jiān)督管理等部門組成，如在審計中發(fā)現(xiàn)問題，可移交紀檢部門處理，目前審計部門和中紀委的調(diào)查組均已進駐中石油。

毫不夸張的說蔣潔敏的落馬與離任審計直接相關(guān)，如新聞中所說：央企領(lǐng)導(dǎo)人離任后，應(yīng)對其任內(nèi)工作進行離任審計。但是直到中石油丑聞我才知道有離任審計這個制度，這不禁讓我產(chǎn)生兩個疑惑：為什么離任審計在蔣潔敏案之前作用甚微？為什么蔣潔敏有如此重大的違紀行為卻未被發(fā)現(xiàn)還能升遷成為國資委主任？

針對第一個問題，在查閱網(wǎng)上一些資料后，我得出以下結(jié)論：在過去，離任審計更多的事走走過場并沒有深入開展，一方面因為被審計人員大多數(shù)是因為升遷或者退休而離任，審計人員在潛意識中認為被審人員沒有什么問題，同時也可能懼怕被審人員的“權(quán)威”，不敢深入審計。另一方面在離任審計前還會有任期審計與內(nèi)部審計，這也可能造成審計人員的麻痹大意，或者借用之前的審計結(jié)果。這都會影響離任審計的結(jié)果，這也是為什么離任審計作用甚微，所以國家審計署長李金華就說過離任審計需要“鐵面”人員。

對于第二個問題，就要從離任審計的制度本身來討論了。首先按照正常程序，離任審計未完成,，被審人員是無法就任下一個職務(wù)的，但是凡事都有例外，而蔣潔敏就是這樣的例外，如果當要繼任的職位急需上任，那么離任人員可以先上任，而不必等待離任審計結(jié)束。這就存在一個時間上的隱患。另外離任審計在空間（范圍）上也存在隱患，即離任審計只針對國營企業(yè)的一把手，也就是單位法人或者負責(zé)人�？梢婋x任審計范圍的狹窄，如果離職審計能增加審計對象的范圍，針對離職人員主管項目進行審計，這樣既不會增加過多的工作量，又能讓離職審計覆蓋面更廣。

????其實離職審計在本質(zhì)上還有一個致命的缺陷：離職審計其實可以歸類為事后審計，這種審計做不到事前預(yù)防，只能做?事后諸葛亮?。?對被審計人在任職期間發(fā)生的錯誤或舞弊行為不能及時發(fā)現(xiàn)，無法及時采取措施加以制止，減少損失，如果在離任審計時發(fā)現(xiàn)重大問題，再改變決定，將會給各方面帶來被動�？傊�，離職審計雖然局限性很多，但是存在即為合理，離職審計也有他可取的地方。他能發(fā)現(xiàn)上一任存在的問題，也能幫助下一任理清財務(wù)情況，做好工作，另外，國家對審計工作越來越重視，審計制度也一定會越來越完善的。

第五篇：離任審計

離任審計是一項綜合性審計，涉及的范圍比較廣泛。因此，在實施離任審計的過程中，除了采用一些基本方法外，還要使用一些為其所特有的審計方法，以滿足收集審計證據(jù)的需要。這些方法主要有abc分析法、網(wǎng)絡(luò)技術(shù)法、綜合評分法、金額法等。

（一）abc分析法

abc分析法的基本原理是將影響經(jīng)濟活動的各種因素，按影響程度的大小劃分為a、b、c三類，區(qū)別主次，分類管理，把握重點，兼顧一般，以達到用較少投入獲得較多收益的目的。

abc分析法在離任審計工作中的應(yīng)用，主要體現(xiàn)在兩個方面：

一是對被審計單位管理控制進行分析，發(fā)現(xiàn)被審計單位管理控制薄弱環(huán)節(jié)，據(jù)以做出評價或提出建議，主要運用于管理責(zé)任審計。

二是對審計工作管理控制進行分析。為了合理地分配和使用有限的審計資源、提高審計效率，可將abc分析法的原理運用于審計工作管理控制：即可將審計對象、審計內(nèi)容或?qū)徲嬞Y料分為abc三類，對于“關(guān)鍵的少數(shù)”（a類）和“一般的多數(shù)”（bc類），分別給予重點管理和一般管理，從而提高審計效率。

（二）網(wǎng)絡(luò)技術(shù)法

網(wǎng)絡(luò)技術(shù)法是通過網(wǎng)絡(luò)圖的形式，來表達一項工程或生產(chǎn)項目的計劃安排，并利用系統(tǒng)論的科學(xué)方法來組織、協(xié)調(diào)和控制該項工程或生產(chǎn)的進度和成本，以確保達到預(yù)定目標的一種科學(xué)管理技術(shù)，因而又稱為“成本計劃評審法”。其工作原理是：

（1）在編制工程或生產(chǎn)計劃時，充分利用網(wǎng)絡(luò)圖，使之能反映各項工作的順序和相互關(guān)系。

（2）分析各項工作或作業(yè)在網(wǎng)絡(luò)圖中的地位，從中找出關(guān)鍵工作和關(guān)鍵線路。

（3）預(yù)計正常時間和趕工時間、正常成本和趕工成本。

（4）不斷改善網(wǎng)絡(luò)圖，得到優(yōu)化方案。

（5）反復(fù)調(diào)整跟蹤控制，保證既能按預(yù)定目標完成計劃，以能降低成本提高經(jīng)濟效益。

審計人員可利用這種方法對被審計單位控制活動進行分析，也可用該方法計劃和組織大型企業(yè)集團的離任審計業(yè)務(wù)。

（三）綜合評分法

在離任審計中，審計人員應(yīng)對被審計單位和責(zé)任人的財務(wù)責(zé)任、管理責(zé)任、法紀責(zé)任和社會責(zé)任的履行情況進行綜合評價，為了使評價結(jié)果具有一定的客觀性、可信性、和可比性，審計人員可以使用綜合評分法進行評價。

具體做法如下：

（1）將所有需要評價的內(nèi)容按其性質(zhì)分類，可分成如上四類，每一類即為一個部分。

（2）將各部分內(nèi)容按其重要性分別給以一定的權(quán)數(shù)。如將100分分給上述四部分內(nèi)容，每一部分內(nèi)容所占的分數(shù)可以不相等。例如，可以給財務(wù)責(zé)任和管理責(zé)任各分配40分，給法紀責(zé)任和社會責(zé)任各分配10分。

（3）再把每一部分內(nèi)容分解成不同的評價指標，并給予(來自好范 文網(wǎng)：www.7334dd.com)一定的評分。若達到或完成該項指標，即可獲得該項分數(shù)；如果沒有達到或超額完成該項指標，可視具體情況扣減或增加分數(shù)。

（4）將各個部分所得的分數(shù)相加，即得到全部評價內(nèi)容的分數(shù)。將這個分數(shù)與預(yù)先規(guī)定的標準進行對比，即可對全部經(jīng)濟責(zé)任的履行情況做出全面的評價。

在實際運用該方法時，審計人員應(yīng)在征求有關(guān)方面的意見和參照同行業(yè)評分標準的基礎(chǔ)上，確定評分的權(quán)數(shù)和評分的標準。

（四）金額法

金額法是將原來難以進行定量分析的管理得失數(shù)量化，用貨幣數(shù)量來計算表述的方法。運用這種方法可以使抽象的問題數(shù)量化，從而使企業(yè)管理人員清楚了解改進管理工作與提高經(jīng)濟效益潛力之間的關(guān)系，也可使審計人員獲得評價被審計單位管理素質(zhì)、管理水平和管理效率的審計證據(jù)。例如：由于被審計單位存貨管理失控，致使大批原材料損壞變質(zhì)，造成停工，對于管理失控帶來的經(jīng)濟損失，可通過直接計算臨時緊急購料的額外支出、支付加班生產(chǎn)的加班費和延誤供貨而支付的賠償金等來反映。

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