黑旺中學(xué)中層干部聘任工作方案
一、中層干部選拔聘任堅(jiān)持公開、公平的原則,把德才兼?zhèn)、群眾基礎(chǔ)好、業(yè)務(wù)能力強(qiáng)的同志真正選聘到領(lǐng)導(dǎo)崗位上來(lái)。為此,我校將邀請(qǐng)縣教育局人事股領(lǐng)導(dǎo)參加此次選聘工作,加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)并進(jìn)行業(yè)務(wù)指導(dǎo)。
二、成立中層干部選拔聘任領(lǐng)導(dǎo)小組,具體負(fù)責(zé)中層干部選聘各項(xiàng)工作,如請(qǐng)示,組織民主推薦和考察,干部任前公示,材料呈報(bào)等工作。領(lǐng)導(dǎo)小組由縣教育局人事股領(lǐng)導(dǎo)和中心學(xué)校班子成員組成,具體名單如下:
組長(zhǎng):蒲衛(wèi)東
成員:中心校公布的校級(jí)干部
三、選拔聘任職數(shù)
教務(wù)副主任3名,總務(wù)主任1名,總務(wù)副主任1名,政教副主任3名
四、選拔條件及對(duì)象
1、認(rèn)真貫徹黨的教育方針、熱愛黨的教育事業(yè)、作風(fēng)正派、廉潔勤政,辦事公正、原則性強(qiáng)、遵紀(jì)守法、有較好的群眾基礎(chǔ)。
2、具有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任心,有一定的管理能力和組織協(xié)調(diào)能力,服從領(lǐng)導(dǎo)、團(tuán)結(jié)協(xié)作,在工作中能獨(dú)擋一面,發(fā)揮職能作用,教育教學(xué)成績(jī)突出。
3、具有本科及以上學(xué)歷,具有較高的專業(yè)水平和教育教學(xué)指導(dǎo)能力和學(xué)校理財(cái)能力。綜合素質(zhì)好、符合年輕化、知識(shí)化要求,身體健康,適應(yīng)工作需要。
五、聘任程序
1、堅(jiān)持走群眾路線,實(shí)施民主推薦和考察,對(duì)符合以上條件的,召開校支部會(huì)、班子會(huì)以及全體教師會(huì),公布方案,實(shí)行校長(zhǎng)聘任。
2、堅(jiān)持干部任前公示制,對(duì)擬提任人選,學(xué)校在校務(wù)公開欄內(nèi)公示一周,對(duì)公示期間有反映影響提拔使用的問(wèn)題,要進(jìn)行深入細(xì)致的核查,沒(méi)有問(wèn)題的呈報(bào)中心學(xué)校并記錄學(xué)校檔案。
六、解聘
有下列情況之一者,學(xué)校有權(quán)給予解聘。
1、任期內(nèi)不履行合同或不勝任本職工作,且教育無(wú)效。
2、無(wú)正當(dāng)理由連續(xù)曠工時(shí)間超過(guò)10天或一年內(nèi)累計(jì)曠工時(shí)間超過(guò)20天的。
3、損害單位政治、經(jīng)濟(jì)利益,造成嚴(yán)重后果以及嚴(yán)重違反職業(yè)道德給學(xué)校造成極壞影響者。
4、不服從學(xué)校工作安排,不執(zhí)行學(xué)校決策或未能履行職責(zé)而造成嚴(yán)重責(zé)任事故的。
5、有嚴(yán)重違法行為的。
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