2018年年底民主生活會個人對照檢查材料 本文簡介：

自“轉(zhuǎn)變作風(fēng)改善發(fā)展環(huán)境建設(shè)年”活動和黨支部標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)工作開展以來，我聯(lián)系自身思想、工作、生活實(shí)際和成長經(jīng)歷，通過廣泛征求意見建議，我認(rèn)真查找了自身修身做人、用權(quán)律己、干事創(chuàng)業(yè)和不嚴(yán)不實(shí)方面存在的突出問題，深入查找、深刻反思，明確整改措施和今后努力的方向�，F(xiàn)對照檢查如下：　　一、遵守黨的政治紀(jì)律、政

2018年年底民主生活會個人對照檢查材料 本文內(nèi)容：

　　自“轉(zhuǎn)變作風(fēng)改善發(fā)展環(huán)境建設(shè)年”活動和黨支部標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)工作開展以來，我聯(lián)系自身思想、工作、生活實(shí)際和成長經(jīng)歷，通過廣泛征求意見建議，我認(rèn)真查找了自身修身做人、用權(quán)律己、干事創(chuàng)業(yè)和不嚴(yán)不實(shí)方面存在的突出問題，深入查找、深刻反思，明確整改措施和今后努力的方向�，F(xiàn)對照檢查如下：

　　一、遵守黨的政治紀(jì)律、政治規(guī)矩、組織紀(jì)律和落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任、督查責(zé)任及貫徹落實(shí)中央“八項(xiàng)規(guī)定”情況

　　(一)遵守黨的政治紀(jì)律、政治規(guī)矩、組織紀(jì)律情況。我于1990年參加工作，2001年3月入黨，先后在人武部、檢察院、公安局、殘聯(lián)、縣志辦工作，作為一名黨員干部，我堅(jiān)持黨的基本理論和基本路線不動搖，堅(jiān)決貫徹執(zhí)行黨的路線方針政策和縣委的各項(xiàng)決策部署，面對大事大非和一些重大原則問題，旗幟鮮明、態(tài)度堅(jiān)定，從來沒有發(fā)生與黨的基本理論、基本綱領(lǐng)、基本路線相悖離的言行，在思想上政治上行動上始終與黨中央、省委、州委、縣委保持高度一致。堅(jiān)持民主集中制，嚴(yán)守黨的紀(jì)律，服從組織安排，從未參與任何非法組織活動。

　　單位沒有公務(wù)車，無私家車。個人辦公用房為11平方米，未超標(biāo)。工作中未配備秘書，無煙、酒、賭博等不良嗜好。妻子馬艷萍在縣衛(wèi)生局工作，女兒馬馨在南昌工學(xué)院讀書，兒子馬熙在新治街小學(xué)上學(xué)。在附城鎮(zhèn)南街明興小區(qū)有住房一處，面積為92平方米，價(jià)值10.1萬元。不存在配偶子女移居國(境)外、持有會員卡和經(jīng)商等問題，沒有出入任何私人會所。在人情消費(fèi)方面，沒有人情消費(fèi)內(nèi)容。在職務(wù)消費(fèi)方面，公務(wù)接待費(fèi)為零，沒有其它職務(wù)消費(fèi)行為。在“三公”經(jīng)費(fèi)開支方面，嚴(yán)格遵守有關(guān)規(guī)定和要求，不存在違規(guī)違紀(jì)情況。

　　(二)落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任、督查責(zé)任及貫徹落實(shí)中央“八項(xiàng)規(guī)定”情況。我堅(jiān)決擁護(hù)貫徹落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定、省委“雙十條”規(guī)定、州委“五要十不準(zhǔn)”和縣委“八個必須”規(guī)定要求，自覺遵守領(lǐng)導(dǎo)干部廉政自律各項(xiàng)規(guī)定，厲行勤儉節(jié)約，減少公務(wù)開支。一是對必要的公務(wù)出行，盡量乘坐班車、盡量減少人員、盡量縮短行程，不搞形式，補(bǔ)充門面。二是帶頭雙面打印志稿、加班不吃工作餐，與職工同甘共苦，訃告特殊化。三是注重開短會，說短話，精簡會議和簡報(bào)，按制度辦事。按照中央、省、州關(guān)于教育實(shí)踐活動的要求，按照廣大群眾的期望來衡量，我的工作還存在一定的不足，作為單位主要負(fù)責(zé)人對單位廉政建設(shè)抓的不緊，總認(rèn)為只有自己管好自己，認(rèn)真落實(shí)廉政建設(shè)各項(xiàng)規(guī)定就行了，所以在這方面開展積極有效的督促檢查較少，自己日常工作和生活中艱苦樸素作風(fēng)不夠。

　　二、存在的問題

　　按照合格黨員標(biāo)準(zhǔn)，通過各種渠道和方式，共征求到意見建議為7條，主要是：不注重學(xué)習(xí)思考、業(yè)務(wù)水平不高、得過且過、深入幫扶村少、制度執(zhí)行不力、工作效率、工作難以及時落實(shí)等問題。

　　對上述問題我逐一認(rèn)查擺和分析，自己存在的問題主要是：

　　(一)修身做人方面的問題

　　1、理想信念有所淡化，學(xué)習(xí)不夠深入。如除參加單位每周一、五集體學(xué)習(xí)外，堅(jiān)持自學(xué)不夠，在研讀、深讀、細(xì)讀方面堅(jiān)持不夠，照本宣科，為學(xué)習(xí)而學(xué)習(xí)，缺乏學(xué)以致用，對中央、省、州重要文件、領(lǐng)導(dǎo)講話和資料沒有吃透精神實(shí)質(zhì)。

　　2、規(guī)章制度執(zhí)行不到位。如本人由于怕惹人、礙于人情面，對干部職工違反組織紀(jì)律和工作紀(jì)律的現(xiàn)象，聽之任之，管理不嚴(yán);對遲到早退現(xiàn)象的說說而已，沒有嚴(yán)格按制度辦事。

　　(二)用權(quán)律己方面的問題

　　3、深入幫扶村少。我?guī)ь^深入幫扶村調(diào)研不夠，與精準(zhǔn)扶貧戶聯(lián)系不夠廣泛，為聯(lián)系村(戶)所辦實(shí)事少。比如，在縣上領(lǐng)導(dǎo)督查時，班子成員才帶領(lǐng)干部職工深入幫扶村開展工作，而且，個別精準(zhǔn)扶貧一戶一策沒有及時運(yùn)轉(zhuǎn)，與縣鎮(zhèn)要求差距大。

　　4、與職工談心溝通不夠。作為單位主要領(lǐng)導(dǎo)很少與干部職工談心交心，對干部職工生活中存在困難和思想問題了解溝通的少，對工作要求督促的多，對工作中遇到的問題協(xié)調(diào)解決的少，特別是對資料收集、志稿修改中存在的問題協(xié)調(diào)解決不夠。

　　(三)干事創(chuàng)業(yè)方面的問題

　　5、工作難以及時落實(shí)。存在編輯人員改稿時不能靜下心來，按標(biāo)準(zhǔn)要求改稿。對分解的改稿任務(wù)，以水平有限為由，敷衍應(yīng)付、一拖再拖。沒有及時督促個別資料員深入單位收集資料，致使資料收集進(jìn)度慢;沒有及時督促編輯人員改稿時敷衍應(yīng)付、速度緩慢，致使志稿問題較多。沒有及時督促個別資料員深入承編單位收集資料，沒有及時督促資料人員深入檔案館查閱資料，致使資料收集不全，影響修志進(jìn)度。

　　6、業(yè)務(wù)水平低。由于業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)不精尤其對修志專業(yè)知識系統(tǒng)學(xué)習(xí)不夠，很少參加省州舉辦的修志業(yè)務(wù)培訓(xùn)班，修志知識欠缺。對縣志、年鑒修改中遇到的標(biāo)點(diǎn)符號運(yùn)用不規(guī)范、年月記述不統(tǒng)一、計(jì)量單位不標(biāo)準(zhǔn)等問題，沒有找到修改的統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)，致使反反復(fù)復(fù)修改志稿，影響修志工作進(jìn)度和質(zhì)量。

　　7、修志工作進(jìn)展緩慢。存在編輯人員改稿時不能靜下心來，按標(biāo)準(zhǔn)要求改稿。對分解的改稿任務(wù)，以水平有限為由，敷衍應(yīng)付、一拖再拖。沒有及時督促個別資料員深入單位收集資料，致使資料收集進(jìn)度慢;沒有及時督促編輯人員改稿時敷衍應(yīng)付、速度緩慢，致使志稿問題較多。沒有及時督促個別資料員深入承編單位收集資料，沒有及時督促編輯人員深入檔案館查閱資料，致使資料收集不全，影響修志進(jìn)度。

　　三、產(chǎn)生的問題及原因分析

　　(一)理論業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)有所放松。以忙于修志業(yè)務(wù)工作為借口，沒有處理好工學(xué)矛盾，認(rèn)為自己從事過黨務(wù)工作，并有一定的寫作功底，因而心存憑經(jīng)驗(yàn)、吃老本照樣能干好工作的思想，放松了政治理論及修志業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，不能靜下心來原原本本讀原著，逐字逐句學(xué)理論。學(xué)習(xí)意識欠缺，熱一陣，冷一陣，實(shí)際上用在學(xué)習(xí)上的時間較少，對新形勢下如何做好修志工作，缺乏開拓性的思考，沒有把理論的東西與修志工作中的問題結(jié)合起來，沒有很好地運(yùn)用正確的理論來指導(dǎo)自己的一切。

　　(二)黨性觀念有所淡化。放松了主觀世界改造，為人民服務(wù)宗旨觀和艱苦奮斗精神有所淡薄，自覺抵制為官不為、不嚴(yán)不實(shí)這根弦繃得還不夠緊，對實(shí)事求是、群眾路線堅(jiān)持得不夠徹底，存在黨性修養(yǎng)沒有隨著工齡和年齡的增長而不斷加強(qiáng)的現(xiàn)象，缺乏應(yīng)有的敬業(yè)精神和求真務(wù)實(shí)、埋頭苦干、主動擔(dān)當(dāng)?shù)墓ぷ鲬B(tài)度，在繁重的修志工作任務(wù)面前，有畏難情緒和退縮情緒。多年來，受社會大環(huán)境的影響，逐步放松了對主觀世界的改造，以事務(wù)工作代替黨性鍛煉，使自己的黨性觀念逐步淡化，考慮個人榮辱的多了，考慮全局利益的少了，沒有給自己樹立更高的標(biāo)桿，缺乏工作的積極性、主動性和創(chuàng)造性。比如，對違反紀(jì)律的職工沒有按照《實(shí)名制簽到辦法》處罰;《康樂縣志(1986--2005)》送審稿第三稿修改內(nèi)容不規(guī)范、所缺資料較多;沒有開展地情叢書編寫;沒有嚴(yán)格督查浪費(fèi)現(xiàn)象等。這實(shí)質(zhì)上就是放松黨性修養(yǎng)和“總開關(guān)”缺失的表現(xiàn)。

　　(三)開拓創(chuàng)新精神有待加強(qiáng)。工作作風(fēng)不夠扎實(shí)，創(chuàng)新意識有待加強(qiáng)，存在守舊思想。不善于根據(jù)縣志辦實(shí)際創(chuàng)造性的開展工作，在面對困難的時候，缺少敢啃硬骨頭的勇氣。對有關(guān)地方志知識研究少，創(chuàng)新意識不夠強(qiáng)，以致在篇目設(shè)計(jì)、修改志稿時，思想觀念陳舊、不夠解放，工作的方法比較單一，效果不夠明顯。

　　(四)開展群眾工作有待加強(qiáng)。作為單位主要負(fù)責(zé)人，對上是工作的執(zhí)行者，對下是工作的組織者、部署者和監(jiān)督者，在深入幫扶村，了解群眾疾苦方面還不夠深入細(xì)致，更多的是注重自己想要了解的問題，基層想什么、盼什么、急什么、要什么，沒有真正的做到全面系統(tǒng)掌握，與幫扶聯(lián)系的不夠廣泛，為幫扶村(戶)所辦實(shí)事不多。對干部職工生活中存在困難和想法了解溝通的少，特別是對資料收集、志稿修改中存在的問題協(xié)調(diào)解決不夠。在辦公用品上沒有精打細(xì)算，存在浪費(fèi)現(xiàn)象。

　　四、今后努力方向和改進(jìn)措施

　　(一)加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，在強(qiáng)化宗旨意識上下功夫。針對不注重學(xué)習(xí)思考的問題。始終堅(jiān)持以認(rèn)真踏實(shí)的學(xué)習(xí)來提高政治素質(zhì)和工作水平，以解決思想和工作中存在的實(shí)際問題為出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)，進(jìn)一步端正學(xué)習(xí)態(tài)度、改進(jìn)學(xué)習(xí)方式、豐富學(xué)習(xí)內(nèi)容，精研深學(xué)，每天至少自學(xué)1小時。重點(diǎn)在理論聯(lián)系實(shí)際、指導(dǎo)實(shí)踐上下功夫，切實(shí)提高理論學(xué)習(xí)的效果，實(shí)現(xiàn)理論與實(shí)踐相統(tǒng)一。緊密結(jié)合修志工作面臨的新形勢，進(jìn)一步加強(qiáng)馬克思主義群眾觀點(diǎn)、黨的群眾路線教育和修志業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí)，做到原原本本讀原著，逐字逐句學(xué)理論，帶著問題學(xué)，結(jié)合業(yè)務(wù)學(xué)，學(xué)深學(xué)透、學(xué)懂學(xué)通，堅(jiān)定理想信念、掌握修志知識。

　　(二)提高規(guī)矩意識，加強(qiáng)紀(jì)律觀念。一是針對規(guī)章制度執(zhí)行不到位。制定出臺《縣志辦文印工作制度》等8項(xiàng)制度，對干部紀(jì)律、安全值班、勤儉節(jié)約、衛(wèi)生清掃等作出具體規(guī)定，對失職造成單位被盜、火災(zāi)、漏水及浪費(fèi)行為，則由責(zé)任人照價(jià)賠償;對曠工1天者批評教育，對曠工2—3天者誡勉談話;對不按時收集資料、修改志稿者，會議通報(bào)、限期改進(jìn)。二是針對工作難以落實(shí)的問題。實(shí)行《限時辦結(jié)制》《責(zé)任追究制》，責(zé)任到人、嚴(yán)督狠促，嚴(yán)格要求編輯人員按標(biāo)準(zhǔn)要求改稿，資料員及時深入檔案館查閱資料和走進(jìn)承編單位收集資料，按照州志辦召開的《康樂縣志(1986—2005)》送審稿第二稿所提指導(dǎo)意見，以打造志書精品為目標(biāo)，補(bǔ)充資料、調(diào)整篇目，從統(tǒng)一語言表述、規(guī)范文字單位等細(xì)微之處入手，按照由主編總纂通稿、文字改稿、電腦修改“一條龍”的工作方法，放棄假日、加班加點(diǎn)，理順次序、刪重去繁，爭2019年第一季度完成《康樂縣志(1986--2005)》送審稿第三稿;盡快召開終審稿會;組織人員抓緊收集資料，精心修改志稿，力爭年底《康樂年鑒(2019)》出版發(fā)行。

　　(三)增強(qiáng)服務(wù)群眾觀念，堅(jiān)定理想信念。針對深入聯(lián)系村少的問題。帶頭深入幫扶村(戶)，按照《小康建設(shè)規(guī)劃》，因村按戶施策，加大產(chǎn)業(yè)扶持力度，強(qiáng)化幫扶舉措，力爭2019年全村脫貧。

　　(四)勤奮學(xué)習(xí)，調(diào)高自身素質(zhì)。針對業(yè)務(wù)水平不高的問題。要對修志業(yè)務(wù)知識系統(tǒng)全面的學(xué)習(xí)掌握，認(rèn)真學(xué)習(xí)國家《地方志工作條例》和省《地方志工作規(guī)定》，積極參加省州業(yè)務(wù)培訓(xùn)，提高修志業(yè)務(wù)知識，堅(jiān)持依法修志，使每個干部職工成為修志行家里手。

　　(五)轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，提升工作實(shí)效。一是針對與職工談心溝通不夠。作為單位主要領(lǐng)導(dǎo)很少與干部職工談心交心，對干部職工生活中存在困難和思想問題了解溝通的少，對工作要求督促的多，對工作中遇到的問題協(xié)調(diào)解決的少，特別是對資料收集、志稿修改中存在的問題協(xié)調(diào)解決不夠。二是針對修志工作進(jìn)展緩慢。存在編輯人員改稿時不能靜下心來，按標(biāo)準(zhǔn)要求改稿。對分解的改稿任務(wù)，以水平有限為由，敷衍應(yīng)付、一拖再拖。沒有及時督促個別資料員深入單位收集資料，致使資料收集進(jìn)度慢;沒有及時督促編輯人員改稿時敷衍應(yīng)付、速度緩慢，致使志稿問題較多。沒有及時督促個別資料員深入承編單位收集資料，沒有及時督促編輯人員深入檔案館查閱資料，致使資料收集不全，影響修志進(jìn)度。

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