關于市委第六巡查組反饋意見整改報告 本文簡介：

根據(jù)市委統(tǒng)一部署，2019年3月23日至4月23日，市委第六巡查組對我鎮(zhèn)開展了為期一月的專項巡查。2019年7月19日，市委第六巡查組向我鎮(zhèn)通報了巡查情況，反饋了巡查中發(fā)現(xiàn)的主要問題，并對今后加強和改進工作提出了整改意見。根據(jù)市委第六巡查組的要求，鎮(zhèn)黨委高度重視巡查組的反饋意見，認認真真制定整改方案

關于市委第六巡查組反饋意見整改報告 本文內(nèi)容：

　　根據(jù)市委統(tǒng)一部署，2019年3月23日至4月23日，市委第六巡查組對我鎮(zhèn)開展了為期一月的專項巡查。2019年7月19日，市委第六巡查組向我鎮(zhèn)通報了巡查情況，反饋了巡查中發(fā)現(xiàn)的主要問題，并對今后加強和改進工作提出了整改意見。根據(jù)市委第六巡查組的要求，鎮(zhèn)黨委高度重視巡查組的反饋意見，認認真真制定整改方案，扎扎實實推進整改工作。經(jīng)過一個月的整改落實，巡查組反饋的 4 個方面的問題已基本整改到位，現(xiàn)將整改情況匯報如下：

　　一、高度重視，周密部署，分解責任，確保整改工作落到實處，見到實效。

　　針對市委巡查組提出的問題，我鎮(zhèn)黨委召開專題黨委會議，研究部署整改工作。一是成立工作機構。為切實將問題整改到位，成立鎮(zhèn)黨委書記任組長，黨委副書記、鎮(zhèn)長、鎮(zhèn)紀委書記為副組長，其他黨政班子為成員的領導小組。嚴格落實整改工作責任制，明確職責分工，落實整改措施，統(tǒng)一思想認識，齊心協(xié)力抓好各項問題整改。領導小組下設辦公室，由鎮(zhèn)紀委副書記兼任辦公室主任，具體負責整改的協(xié)調(diào)統(tǒng)籌工作。二是細化任務，制定整改方案。及時制定下發(fā)了《**鎮(zhèn)關于市委第六巡查組反饋問題的整改方案》，將市委第六巡查組反饋的主要問題和意見，按照整改內(nèi)容、整改措施、整改責任人、整改時限“四明確”的要求，明確了分管領導分別牽頭負責，并將整改任務具體落實到鎮(zhèn)屬單位和村組，對整改工作實行條塊化精細管理，使整改工作有條不紊的開展。三是簽訂整改工作責任狀。鎮(zhèn)黨委和紀委分別與鎮(zhèn)屬3個單位和11個村黨支部簽訂了主體責任狀，層層分解任務，確保落實到各村、鎮(zhèn)屬各單位全體班子及全體干部，形成齊抓共管的格局。四是作出承諾。針對巡查問題，鎮(zhèn)黨委與鎮(zhèn)屬站所負責人、村干部簽訂農(nóng)村基層干部廉政承諾書共14份，并將承諾書在本單位、本村的宣傳欄或公開欄上進行公布，接受黨員群眾監(jiān)督，自覺規(guī)范從政行為，樹立清正廉潔、勤政為民的良好形象。

　　二、堅持問題導向，細化整改任務，強化措施，靠實責任，促進整改工作抓實推進。

　　對巡查的問題，我鎮(zhèn)對各責任領導，責任單位按照項目化、責任人的要求，對整改工作逐條逐項抓好落實。

　　(一)嚴明黨的紀律，加強管理，健全制度，做到從嚴治黨。一是堅決貫徹“三重一大”議事規(guī)則要求。及時補充細化“三重一大”決策事項，認真落實集體領導和個人分工負責相結合的制度，凡屬重大事項決策、重要干部任免、重要項目安排和大額資金的使用必須嚴格按照“集體領導、民主集中、個別醞釀、會議決定”的原則，由集體討論決定，討論過程堅持民主集中制原則，做到會前有調(diào)研論證，會中有充分討論、紀委監(jiān)督、會后有執(zhí)行監(jiān)督，保證“三重一大”集體決策制度的正確實施，避免領導個人說了算。二是加強教育學習。以“兩學一做”專題教育為抓手，我鎮(zhèn)黨委主要領導給鎮(zhèn)屬單位的主要負責人、各村的“三委”全體成員、全體機關黨員干部上專題廉政黨課，提高黨員干部的廉政意識。同時，組織開展警示教育活動。通過觀看警示教育片，剖析黨員干部違法腐敗案件等，對黨員進行警示教育，提醒黨員干部用警示約束自己的言行，發(fā)揚艱苦奮斗的優(yōu)良作風，自覺抵御誘惑，自覺加強黨性鍛煉。三是推進建章立制，鞏固擴大成果。在抓好整改、解決問題的同時，我鎮(zhèn)堅持舉一反三，加大自查自糾力度，及時建立健全和完善了《**鎮(zhèn)干部管理制度》、《**鎮(zhèn)公車使用管理制度》、《**鎮(zhèn)財務管理制度》等各項工作機制制度，并印發(fā)到各村、鎮(zhèn)屬單位，嚴格制度執(zhí)行和督查，使黨風廉政活動真正落實到每一名黨員干部，長期有效的約束黨員干部行為，推動形成作風建設常態(tài)化，為黨風廉政建設提供制度保障，鞏固和擴大了整改成果，推進全鎮(zhèn)各項工作取得新成效。四是嚴肅查處，挽回損失。對2名原來是群眾，于2019年2月任村干部享受低保的問題進行了核實，于2019年4月取消了2名村干部的低保資格，收繳村干部3個月享受的低保資金1260元已上交鎮(zhèn)民政辦;對1名去世而沒有及時核銷的群眾進行了核實，多領的13個月16天的低保資金1136.8元已上交縣紀委。堅決杜絕死亡和不符合條件人員“吃”低保的現(xiàn)象。五是抓好基層班子建設。巡查結束后，我鎮(zhèn)在前期排查軟弱渙散農(nóng)村基層黨組織基礎上，對不團結村“兩委”班子，不勝任村級組織發(fā)展的支部書記，按照不換思想就換人的原則，加強管理和選配，著重對個別經(jīng)教育變化不大，工作仍沒起色或鬧不團結的班子采取“評、選、調(diào)、配”等方法，堅決進行組織調(diào)整。目前已調(diào)整村黨支部書記1名，切實在全鎮(zhèn)上下營造干事創(chuàng)業(yè)環(huán)境。

　　(二)落實“兩個責任”，聚焦主業(yè)，增強意識，嚴格執(zhí)紀監(jiān)督。一是落實“兩個責任”，堅持立行立改。鎮(zhèn)黨委、政府高度重視巡查組反饋意見的整改工作，牢固樹立大局意識、責任意識，把整改工作作為我鎮(zhèn)一項重大政治任務來抓。鎮(zhèn)黨政主要領導嚴格落實“一崗雙責”，以身作則，主持召開鎮(zhèn)黨政班子會，帶頭討論研究整改方案;召開整改會，帶頭推進整改工作。其他班子成員及時研究分管領域內(nèi)存在的問題，及時落實了整改措施和責任單位，對具體整改任務緊盯不放、一抓到底。鎮(zhèn)紀委堅持“把紀律挺在前面”，不斷深化“三轉”，聚焦主業(yè)主責，強化監(jiān)督執(zhí)紀，堅持抓早抓小，嚴肅查處違紀問題。二是嚴格執(zhí)行廉政談話和約談制度，開展廉政談話。鎮(zhèn)黨政主要負責同志與3個村的“三委”主要負責人進行廉政談話1次，與1名鎮(zhèn)屬單位負責人廉政談話1次，召開鎮(zhèn)黨委班子成員、鎮(zhèn)屬單位和11個村 “三委”主要負責同志集體談話1次，要求被談話同志進行表態(tài)，做黨風廉政承諾，有效的落實了黨風廉政建設責任制，督促領導干部正確使用權利，讓群眾滿意。三是加強村干部的監(jiān)督管理。以學習《廉潔自律準則》和《紀律處分條例》為重點，著力加強黨性黨風黨紀教育，全面提高農(nóng)村干部的素質(zhì)。同時，建立干部坐班制，確保每天有人值班，健全村務公開、重大事項集體決策、民主評議制度、加強黨內(nèi)監(jiān)督，切實形成制度健全、管理規(guī)范、監(jiān)督制約到位的工作機制，為農(nóng)村廉政建設夯實基礎。四是鎮(zhèn)黨委、紀委依托干部包村長效機制，及時向村“兩委”一把手，通報省、市、縣各級紀委查處干部違法違紀典型案例，讓村干部引以為戒、警鐘長鳴。目前，通報案件3件次，對個別放松要求的農(nóng)村黨員干部進行誡勉談話，幫助他們厘清邊界、明白職責定位，有效剎住了不正之風的蔓延。

　　(三)狠抓“四風”，嚴明紀律，增強素質(zhì)，提高工作效率。;針對個別村級班子成員責任擔當、大局意識不強，深入群眾解決問題較少，個別村干部辦事不公、民主意識不強，一些鎮(zhèn)屬單位對干部職工管理不嚴，有的干部職工在上班時間玩電腦游戲等問題。一是進一步抓好鎮(zhèn)包村(片)領導干部民情日記制度，利用鎮(zhèn)微信管理服務平臺，把群眾的呼聲、愿望、疾苦在第一時間收集記錄下來，掛心上，落實處。共收集群眾反映村干部辦事拖拉問題3條，反映農(nóng)路、環(huán)境衛(wèi)生等問題2條。二是繼續(xù)抓好干部作風突出問題專項整治，重點整治執(zhí)行不力、監(jiān)管缺位、效能低下、紀律松弛、頂風違紀、索拿卡要等作風突出問題，杜絕了走讀現(xiàn)象，嚴肅了機關工作紀律，濃厚了干事創(chuàng)業(yè)氛圍，提升了機關效能和服務水平。在全鎮(zhèn)整改期間，通報批評了無故缺會的村干部5人，對3名工作拖沓的干部進行約談，對1名干部做出了誡勉約談、書面檢查、通報批評的處理，推動了全鎮(zhèn)干部工作積極性的高效發(fā)揮。三是完善服務承諾、公開承諾機制，健全投訴問責制，設立舉報電話和信箱，接收群眾群眾監(jiān)督，做到“有訴必查”、“ 查必有果”。四是強化了監(jiān)督檢查和執(zhí)紀問責。鄉(xiāng)紀委牽頭組織督查組，深入各村、鎮(zhèn)屬各單位，對干部作風建設情況進行明察暗訪，及時糾正和查處違規(guī)行為，有力杜絕干部作風問題反彈。五是建立健全服務群眾首問責任制，確保群眾的實際困難和問題能及時辦理，真正發(fā)揮服務群眾，幫助群眾的積極作用。

　　(四)規(guī)范財務管理，加強財務監(jiān)管，確保資金運行安全。一是建立健全規(guī)章制度，規(guī)范惠農(nóng)資金運行環(huán)節(jié)。積極理順鎮(zhèn)財政管理體制，嚴格專戶管理制度，做到各項資金�？顚Ｓ�，封閉運行，嚴禁擠占、截留、挪用現(xiàn)象的發(fā)生;二是加大監(jiān)管督查力度，確保資金運行不挪不移。加強內(nèi)審監(jiān)督，成立由鎮(zhèn)人大、紀檢、財政所組成內(nèi)審組，對各項資金進行不定期的內(nèi)部審計監(jiān)督，督促財務規(guī)范運行;三是針對個別村、站所財務管理上的問題，我鎮(zhèn)舉一反三，嚴格規(guī)章制度，認真抓好整改。對全鎮(zhèn)2013 年村“兩委”換屆以來村級資金管理使用情況進行了全面清理檢查，全面整治了報賬不及時、坐收坐支等有關問題。加強村級財務收支管理，嚴禁設立小金庫或賬外賬。開展了村級財務管理專題培訓，堅持“鎮(zhèn)管村用”制度，對村級資金實行報賬制，嚴禁白條入賬和“包包帳”，杜絕截留挪用資金的情況;完善了村級黨務、村務、財務公開，接受群眾監(jiān)督，讓村級財務在陽光下運行。四是對鎮(zhèn)政府固定資產(chǎn)進行了及時記賬，規(guī)范了賬務管理。

　　三、牢抓整改重點，著力建章立制，構建長效機制。

　　下階段，我鎮(zhèn)將以這次巡查工作為契機，抓好各項工作見實效，上水平。

　　一是堅持常態(tài)整改。堅持目標不變、力度不減，對巡查整改工作緊抓不放。對已經(jīng)完成的整改任務，適時組織“回頭看”，鞏固整改成果;對整改工作質(zhì)量不高、效果不好的，及時分析原因，研究解決問題，確保每項任務整改到位、落到實處;對需要較長時間整改和長期堅持的任務，緊盯不放，做到邊整邊改、立行立改，實現(xiàn)整改工作常態(tài)化。

　　二是抓好成果運用。把整改工作中形成的好經(jīng)驗好做法，健全完善和上升固化為各項制度規(guī)范，著力構建黨風廉政建設和反腐敗工作的制度體系，使黨風廉政建設各項工作有章可循、有法可依。

　　三是構建長效機制。在抓好整改的同時，更加注重治本，更加注重預防，更加注重制度建設，著力通過制度建設規(guī)范工作，促進工作。

　　四是提升巡查成效。將巡查整改工作同全面貫徹落實黨的十八屆五中、六中全會精神和習近平總書記系列重要講話精神緊密結合起來，同開展“兩學一做”專題教育結合起來，切實把整改成果轉化為全鎮(zhèn)上下改進作風、加快發(fā)展升級的強大動力，不斷完善發(fā)展思路，優(yōu)化發(fā)展舉措，更加注重經(jīng)濟質(zhì)量、更加注重統(tǒng)籌鎮(zhèn)村、更加注重民生改善，以扎實的整改成效和良好的工作業(yè)績來體現(xiàn)巡查成果，扎實推進全鎮(zhèn)各項工作再上新臺階。

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