2018年處級(jí)干部對(duì)照6個(gè)方面專(zhuān)題民主生活會(huì)個(gè)人對(duì)照自查剖析材料 本文簡(jiǎn)介：

?學(xué)習(xí)資料這里找+每周一次老秘分享會(huì)??????根據(jù)xx市委組織部《關(guān)于向中央政治局民主生活會(huì)看齊，開(kāi)好2019年度縣處級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部民主生活會(huì)的通知》要求，近期，我在認(rèn)真學(xué)習(xí)習(xí)近平總書(shū)記在中央政治局民主生活會(huì)上重要講話精神的基礎(chǔ)上，以學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想、堅(jiān)定維護(hù)以習(xí)近平同志為核心

2018年處級(jí)干部對(duì)照6個(gè)方面專(zhuān)題民主生活會(huì)個(gè)人對(duì)照自查剖析材料 本文內(nèi)容：

　　?學(xué)習(xí)資料這里找+每周一次老秘分享會(huì)

?????? 根據(jù)xx市委組織部《關(guān)于向中央政治局民主生活會(huì)看齊，開(kāi)好2019年度縣處級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部民主生活會(huì)的通知》要求，近期，我在認(rèn)真學(xué)習(xí)習(xí)近平總書(shū)記在中央政治局民主生活會(huì)上重要講話精神的基礎(chǔ)上，以學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想、堅(jiān)定維護(hù)以習(xí)近平同志為核心的黨中央權(quán)威、全面貫徹落實(shí)黨的十九大各項(xiàng)決策部署為主題，緊密聯(lián)系思想工作實(shí)際，把自己擺進(jìn)去，把職責(zé)擺進(jìn)去，把工作擺進(jìn)去，廣泛征求基層意見(jiàn)，深入開(kāi)展談心談話，認(rèn)真進(jìn)行對(duì)照檢查，深入黨性分析，制定整改措施，現(xiàn)將對(duì)照檢查情況報(bào)告如下：

　　一、對(duì)中央政治局民主生活會(huì)的認(rèn)識(shí)

　　黨的十九大指明了黨和國(guó)家事業(yè)前進(jìn)方向，為中國(guó)號(hào)巨輪前行立起了新航標(biāo)，為實(shí)現(xiàn)中國(guó)夢(mèng)吹響了新的集結(jié)號(hào)。藍(lán)圖已經(jīng)繪就，關(guān)鍵在于落實(shí)。因此，貫徹落實(shí)黨的十九大精神，是當(dāng)前和今后一個(gè)時(shí)期的首要政治任務(wù)。

　　貫徹落實(shí)黨的十九大精神，必須堅(jiān)持和加強(qiáng)黨的全面領(lǐng)導(dǎo)，維護(hù)黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)。保證全黨令行禁止，是黨和國(guó)家前途命運(yùn)所系，是全國(guó)各族人民根本利益所在。全黨要在政治立場(chǎng)、政治方向、政治原則、政治道路上同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致，自覺(jué)維護(hù)黨中央權(quán)威，增強(qiáng)維護(hù)習(xí)近平總書(shū)記全黨的核心、黨中央的核心地位的思想自覺(jué)和行動(dòng)自覺(jué)。具體體現(xiàn)在學(xué)習(xí)宣傳貫徹黨的十九大精神上，最根本的就是要以習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想武裝頭腦、指導(dǎo)實(shí)踐、推動(dòng)工作，堅(jiān)定不移把黨中央決策部署落到實(shí)處。貫徹黨的十九大精神，必須在狠抓落實(shí)上下功夫。抓落實(shí)，是黨的政治路線、思想路線、群眾路線的根本要求，也是衡量領(lǐng)導(dǎo)干部黨性和政績(jī)觀的重要標(biāo)志。抓落實(shí)來(lái)不得花拳繡腿，不能口號(hào)多、行動(dòng)少，單靠開(kāi)會(huì)、發(fā)文件，而應(yīng)該把自己擺進(jìn)去，把職責(zé)擺進(jìn)去，把工作擺進(jìn)去，拿出真抓的實(shí)勁、敢抓的狠勁、善抓的巧勁、常抓的韌勁，抓住突出短板和薄弱環(huán)節(jié)，確保目標(biāo)任務(wù)按時(shí)保質(zhì)完成。

　　作為黨政一把手更要發(fā)揮關(guān)鍵作用，把責(zé)任扛在肩上，勇于挑最重的擔(dān)子，敢于啃最硬的骨頭，善于接最燙的山芋，激發(fā)一級(jí)帶著一級(jí)干的正能量。作風(fēng)過(guò)硬才能落實(shí)得力。貫徹落實(shí)黨的十九大精神，要有好的作風(fēng)�！八娘L(fēng)”問(wèn)題具有頑固性反復(fù)性，糾正“四風(fēng)”不能止步。形式主義、官僚主義是我們黨的大敵、人民的大敵，也是落實(shí)黨的十九大精神的大敵。我們領(lǐng)導(dǎo)干部不僅要帶頭不搞形式主義、官僚主義，而且要同形式主義、官僚主義的種種表現(xiàn)進(jìn)行堅(jiān)決斗爭(zhēng)。不忘初心，牢記使命，要從領(lǐng)導(dǎo)干部做起。要帶頭樹(shù)好廉潔自律的“風(fēng)向標(biāo)”，堅(jiān)決反對(duì)特權(quán)現(xiàn)象，推動(dòng)形成清正廉潔的黨風(fēng);要放下架子、撲下身子、問(wèn)計(jì)于民，抓住百姓最急最憂最怨的問(wèn)題出實(shí)招、辦實(shí)事、求實(shí)效，推動(dòng)各級(jí)干部動(dòng)起來(lái)、深下去，使調(diào)查研究在全黨蔚然成風(fēng)。

　　“安危在出令，存亡在所任�！闭�是一代代中國(guó)共產(chǎn)黨人心存憂患、肩扛重?fù)?dān)，才團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)中國(guó)人民不斷從勝利走向新的勝利。在新征程上，面對(duì)國(guó)內(nèi)外環(huán)境、矛盾和問(wèn)題、發(fā)展階段和發(fā)展任務(wù)、工作對(duì)象和工作條件、對(duì)我們黨長(zhǎng)期執(zhí)政能力和領(lǐng)導(dǎo)水平的要求的深刻變化，全黨同志知危圖安、盡職盡責(zé)，就一定能讓黨的十九大精神落地生根，創(chuàng)造無(wú)愧于新時(shí)代的新業(yè)績(jī)。

　　二、對(duì)照六個(gè)方面認(rèn)真查擺

　　聯(lián)系工作實(shí)際，重點(diǎn)從以下6個(gè)方面查擺問(wèn)題。

　　1、學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想，在學(xué)懂、弄通、做實(shí)上下功夫，牢固樹(shù)立“四個(gè)意識(shí)”，堅(jiān)定“四個(gè)自信”，做到“四個(gè)服從”，堅(jiān)決維護(hù)習(xí)近平總書(shū)記在黨中央和全黨的核心地位，維護(hù)黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，自覺(jué)在思想上政治生活行動(dòng)上同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致。

　　2、認(rèn)真執(zhí)行黨中央決策部署和上級(jí)黨委決議決定，帶頭堅(jiān)持請(qǐng)示報(bào)告制度，工作中的重大問(wèn)題及時(shí)請(qǐng)示報(bào)告，臨機(jī)處置突發(fā)情況事后及時(shí)報(bào)告，個(gè)人有關(guān)事項(xiàng)按規(guī)定按程序向黨組織請(qǐng)示報(bào)告。

　　3、對(duì)黨忠誠(chéng)老實(shí)，對(duì)黨組織講實(shí)話、講真話，不當(dāng)兩面派，不做“兩面人”，不搞當(dāng)面一套、背后一套，不在工作中報(bào)喜不報(bào)憂、報(bào)功不報(bào)過(guò)，甚至弄虛作假，期滿黨組織。

　　4、擔(dān)當(dāng)負(fù)責(zé)、攻堅(jiān)克難，不回避矛盾，以釘釘子精神抓落實(shí)，履行全面從嚴(yán)治黨責(zé)任，旗幟鮮明地批評(píng)和糾正所分管部門(mén)、領(lǐng)域所在地區(qū)的違規(guī)違紀(jì)言行，嚴(yán)格執(zhí)行黨的干部政策，不打招呼、遞條子，不封官許愿、跑風(fēng)漏氣，正確對(duì)待個(gè)人進(jìn)退留轉(zhuǎn)。

　　5、糾正“四風(fēng)”不止步，針對(duì)形式主義、官僚主義頑疾，擺表現(xiàn)、找差距，抓住主要矛盾，特別要查找解決表態(tài)多調(diào)門(mén)高、行動(dòng)少落實(shí)差等突出問(wèn)題，身體力行、以上率下，帶頭轉(zhuǎn)變作風(fēng)，形成“頭雁效應(yīng)”。

　　6、嚴(yán)格執(zhí)行廉潔自律準(zhǔn)則，自覺(jué)抵制“圍獵”腐蝕，堅(jiān)決反對(duì)特權(quán)思想和特權(quán)現(xiàn)象，嚴(yán)格執(zhí)行辦公用房、住房、用車(chē)、交通、工作人員配、休假休息等方面的待遇規(guī)定，遵守公務(wù)員職業(yè)道德，注重家教、家風(fēng)，帶頭落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定和實(shí)施細(xì)則及我省實(shí)施辦法精神。

　　三、存在的問(wèn)題

　　(一)四個(gè)意識(shí)方面

　　1.政治意識(shí)：過(guò)去我曾經(jīng)存在過(guò)錯(cuò)誤的認(rèn)識(shí)，認(rèn)為政治是上層的事情，是共產(chǎn)黨高層干部的事情，我只不過(guò)是一個(gè)農(nóng)村最基層的黨員干部，與我相去甚遠(yuǎn)。通過(guò)學(xué)習(xí)，我深刻認(rèn)識(shí)到了這種認(rèn)識(shí)的錯(cuò)誤性。沒(méi)有正確政治意識(shí)，就會(huì)導(dǎo)致理想喪失、信念滑坡、航向偏離，甚至?xí)�做出一些違反政治紀(jì)律的事來(lái)。政治紀(jì)律擺在“六大紀(jì)律”的首要位置，是“六大紀(jì)律”的總方向。近年來(lái)在黨員干部身上發(fā)生的違反政治的紀(jì)律的事情比較多。最常見(jiàn)的就是妄議中央大計(jì)、傳播、散步反動(dòng)言論、侮辱詆毀黨和國(guó)家過(guò)去和現(xiàn)任領(lǐng)導(dǎo)人等。這些錯(cuò)誤既存在在一些黨的高級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部身上，也存在在一些普通黨員的身上，非常值得我們警醒。我認(rèn)為增強(qiáng)政治意識(shí)，就是要堅(jiān)定信仰信念，堅(jiān)持聽(tīng)黨話、跟黨走，與黨中央保持高度一致。本人作為一名工作在基層的黨員干部，每天面對(duì)群眾，一言一行都代表了黨在人民群眾中的形象，尤其要注意在各種場(chǎng)合所言、所行都要與黨中央保持一致，不能在任何場(chǎng)合信口開(kāi)河、隨便亂說(shuō)，不得在威信、微博、公眾群里發(fā)布、轉(zhuǎn)發(fā)、分享違反政治紀(jì)律和政治規(guī)矩的的言論和觀點(diǎn)，

　　2.大局意識(shí)：大局從大處來(lái)講就是中央的“四個(gè)全面”的戰(zhàn)略布局。我們雖然工作在基層，所做的工作微不足道，但滴水成溪、匯聚成流，我們也在為中央實(shí)現(xiàn)“四個(gè)全面”戰(zhàn)略布局添磚加瓦。我們每個(gè)黨員都要有這個(gè)意識(shí)，在黨為黨、在黨言黨，為維護(hù)大局利益不得已需要我們黨員、干部犧牲局部利益、個(gè)人利益的時(shí)候，要堅(jiān)持立黨為公、大公無(wú)私，不計(jì)較個(gè)人得失、不怕?tīng)奚�一切，毫不猶豫地做到服從服務(wù)于大局利益。大局從小處講就是要堅(jiān)定不移地執(zhí)行好地方黨委政府的決策部署，處處為地方黨委大局著想，堅(jiān)守好自己的崗位，發(fā)揮自己的最大能量把服務(wù)地方發(fā)展、服務(wù)人民群眾的好事做好。

　　3.核心意識(shí)：共產(chǎn)黨員的核心就是黨中央。每一個(gè)黨員都要無(wú)條件服從黨中央。在地方，我們每個(gè)黨員都要服從于地方黨委的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)。緊密?chē)�繞在黨委的周?chē)�，按照黨委的決策部署，做好各項(xiàng)工作。不能搞五花八門(mén)，海安的鑼鼓各打各;也不能搞團(tuán)團(tuán)伙伙，拉幫結(jié)派;更能搞當(dāng)面一套，背后一套，陽(yáng)奉陰違。要始終做到黨章對(duì)每個(gè)黨員的要求，即“黨員個(gè)人服從黨的組織，少數(shù)服從多數(shù)，下級(jí)組織服從上級(jí)組織，全黨各級(jí)組織和全體黨員服從黨的全國(guó)代表大會(huì)和中央委員會(huì)”。不做任何有損黨中央的威信、威望、權(quán)威的事情。

　　4.看齊意識(shí)：就是要向黨中央看齊、向偉人看齊。要通過(guò)不斷學(xué)習(xí)，深刻領(lǐng)會(huì)和理解黨中央的決策部署、戰(zhàn)略布局，堅(jiān)決服從和貫徹;要向偉人的廉潔自律、克己奉公、艱苦樸素、全心全意為人民服務(wù)的表率行為和高尚品德看齊;要向以習(xí)近平同志為總書(shū)記的黨中央始終堅(jiān)持“三嚴(yán)三實(shí)”，為全黨樹(shù)立下榜樣這種嚴(yán)和實(shí)的作風(fēng)看齊。做政治上的明白人、行動(dòng)上的帶頭人。我們要選對(duì)看齊標(biāo)準(zhǔn)，不能向社會(huì)上的富豪、明星看齊，向享樂(lè)主義、拜金主義、奢靡之風(fēng)看齊。如果選擇錯(cuò)了看齊的標(biāo)準(zhǔn)，就會(huì)誤入歧途，背離黨員的標(biāo)準(zhǔn)。

　　(二)執(zhí)行中央決定方面：

　　1.政治上的迷茫性。一是政治方向偏向。有些黨員干部針對(duì)我國(guó)改革發(fā)展進(jìn)程中遇到矛盾和困難，比如貧富差距拉大、行業(yè)分配不公、少數(shù)人價(jià)值觀扭曲、一切向錢(qián)看等，就在政治方向把握上搖擺不定，甚至把此類(lèi)問(wèn)題歸結(jié)為改革開(kāi)放造成的。二是政治立場(chǎng)偏移。有些黨員干部實(shí)為政治上的糊涂人，在重大原則問(wèn)題上，立場(chǎng)不堅(jiān)定;在大是大非面前，態(tài)度不鮮明。比如有的人在對(duì)反腐敗斗爭(zhēng)形勢(shì)正確判斷上，沒(méi)有始終與黨中央保持高度一致。自認(rèn)為：反腐敗越反越多，積重難返。而有的又對(duì)身邊違紀(jì)者睜一眼閉一眼，查處時(shí)說(shuō)情開(kāi)脫，袒護(hù)包庇。有的對(duì)當(dāng)今自上而下開(kāi)展的作風(fēng)建設(shè)、群眾路線等工作，不是主動(dòng)把自己擺進(jìn)去，而是做局外人，持觀望態(tài)度。甚至錯(cuò)誤地認(rèn)為作風(fēng)建設(shè)、群眾路線做做樣子，走走過(guò)場(chǎng)，陣風(fēng)吹過(guò)，難以持久。三是政治言辭偏激。有些黨員干部私下顯能，口無(wú)遮攔，慣于傳播小道

　　2.思想上的片面性。一是于己無(wú)關(guān)論。有的黨員將自己混同于普遍百姓，消極遁世，不問(wèn)政治。認(rèn)為自己無(wú)職無(wú)權(quán)，黨的政治紀(jì)律沒(méi)有遵守的必要;有的一般黨員干部，則認(rèn)為自己有職無(wú)權(quán)，黨的政治紀(jì)律也沒(méi)有約束的必要。二是民主自由論。有的黨員干部在黨內(nèi)片面要求決策要民主、言論要自由，不能擺正民主與集中、自由與紀(jì)律的辯證關(guān)系。說(shuō)了一些違反組織原則的話，做了一些違反政治紀(jì)律的事。三是自以為是論。有的不是全面、正確地理解中央精神，而是片面曲解原意，甚至把自己的不正確理解當(dāng)成中央精神，使之在執(zhí)行中變形走樣。比如在執(zhí)行黨的強(qiáng)農(nóng)惠農(nóng)政策過(guò)程中，一些鎮(zhèn)、村干部嫌工作麻煩，將強(qiáng)農(nóng)資金擅自改變資金用途，將應(yīng)發(fā)到戶的惠農(nóng)補(bǔ)貼資金，違規(guī)套取、截留使用，嚴(yán)重背離了黨的強(qiáng)農(nóng)惠農(nóng)政策精神。近兩年來(lái)，已查處7件此類(lèi)案件，對(duì)相關(guān)人員及時(shí)給予紀(jì)律處分。

　　3.工作上的本位性。一方面重局部利益，輕整體利益。有少數(shù)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部缺乏大局意識(shí)，不顧國(guó)家整體利益，片面強(qiáng)調(diào)本單位本部門(mén)局部利益，對(duì)黨和國(guó)家政策、上級(jí)部署的工作，有利爭(zhēng)著上，難事繞道走，合口味的立馬照辦，不合口味的消極應(yīng)付。有的強(qiáng)調(diào)以本地工作特色為由，對(duì)落實(shí)中央決策部署打折扣。另一方面重眼前利益，輕長(zhǎng)遠(yuǎn)利益。有些單位受自身利益的驅(qū)動(dòng)，不從經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展長(zhǎng)遠(yuǎn)利益考量，只顧眼前利益，不顧長(zhǎng)遠(yuǎn)利益，從而出現(xiàn)“利大快執(zhí)行，利小慢執(zhí)行，無(wú)利不執(zhí)行”現(xiàn)象。比如少數(shù)行政執(zhí)收?qǐng)?zhí)罰部門(mén)，踩紅邊線，打擦邊球。少數(shù)行政服務(wù)中心“窗口單位”以工作保密等為由，另設(shè)辦事大廳，規(guī)避集中監(jiān)管。致使“三亂”現(xiàn)象仍時(shí)有發(fā)生，嚴(yán)重?fù)p害經(jīng)濟(jì)發(fā)展環(huán)境。

　　4.行為上的自由性。一是陽(yáng)奉陰違，我行我素。有少數(shù)單位黨員領(lǐng)導(dǎo)干部貌似“雙面人”，對(duì)中央方針政策和上級(jí)決定陽(yáng)奉陰違，說(shuō)一套做一套，或者消極應(yīng)付，難以落實(shí)。有的黨員干部參與組織討論決定時(shí)，仍然存在當(dāng)面不說(shuō)，背后亂說(shuō)，會(huì)上不說(shuō)，會(huì)后亂說(shuō)的違紀(jì)行為。二是信仰缺失，行為荒唐。有極少數(shù)基層黨員干部政治信仰缺失，不信馬列主義，信宗教迷信。不講班子團(tuán)結(jié)，講團(tuán)團(tuán)伙伙。其行為完全喪失共產(chǎn)黨員的立場(chǎng)，在干部群眾中造成極不良影響。三是利益至上，違紀(jì)違法。有極少數(shù)黨員干部，在政治上缺乏理想信念，行為方式上自由散漫，逃避監(jiān)督，價(jià)值取向上追求個(gè)人利益至上。有的與不法商人打得火熱，損人利己，損公肥私。有的甚至受利益驅(qū)使，蛻化變質(zhì)，出賣(mài)情報(bào)，危害國(guó)家安全和利益。比如2011年4月，該縣查處縣法院一法官周某某違紀(jì)違法案，因其政治紀(jì)律松懈，難抵金錢(qián)誘惑，迷失政治方向，通過(guò)互聯(lián)網(wǎng)絡(luò)，向境外敵特組織出賣(mài)情報(bào)，終因犯間諜罪，被依紀(jì)依法懲處。

　　(三)對(duì)黨忠誠(chéng)方面

　　1.在學(xué)習(xí)態(tài)度、學(xué)習(xí)效果上尚有差距。學(xué)習(xí)觀念不強(qiáng)，態(tài)度不夠端正，自身的理論水平相對(duì)與新時(shí)期紀(jì)檢工作需要相距較遠(yuǎn)，學(xué)習(xí)上不夠積極主動(dòng)，只是把學(xué)習(xí)政治理論當(dāng)作一項(xiàng)任務(wù)去完成。有時(shí)感到學(xué)習(xí)理論知識(shí)只是虛指標(biāo)，學(xué)多學(xué)少都無(wú)所謂，工作量才是硬指標(biāo)。導(dǎo)致學(xué)習(xí)效果不佳，理論和實(shí)踐脫節(jié)，不能用先進(jìn)的理論去指導(dǎo)紀(jì)檢工作的實(shí)踐。

　　2.在思想作風(fēng)、思想純潔上尚有差距。對(duì)當(dāng)前社會(huì)所面臨的形勢(shì)沒(méi)有完成清醒的認(rèn)識(shí)，宗旨意識(shí)滑坡，全心全意為人民服務(wù)思想淡化，不能保證做任何事情首先堅(jiān)持將黨的利益和人民利益放在首位，將人民群眾的所思、所想、所急、所盼作為一切工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)，對(duì)于工作中出現(xiàn)的問(wèn)題和困難容易產(chǎn)生思想波動(dòng)。

　　3.工作能力、工作實(shí)績(jī)上尚有差距。因?yàn)樽约悍止芄ぷ鞣秶鷱V、頭緒多，加之轉(zhuǎn)崗從事紀(jì)檢工作時(shí)間不長(zhǎng)，雖然自己以前也從事過(guò)紀(jì)檢工作，但離新時(shí)期紀(jì)檢工作要求還有很大距離。對(duì)領(lǐng)導(dǎo)和上級(jí)安排的工作雖然能夠積極按質(zhì)按量去完成，但在工作上缺少創(chuàng)新意識(shí)，，缺乏突破條框的勇氣，存在不求有功但求無(wú)過(guò)的消極思想。工作的積極性和主動(dòng)性沒(méi)有充分發(fā)揮出來(lái)，紀(jì)檢監(jiān)察工作成效和人民群眾和上級(jí)要求仍需在以后工作中努力提高。

　　4.作風(fēng)建設(shè)、作風(fēng)純潔上尚感有差距。因時(shí)間和精力所限，對(duì)自己所包片和分管范圍內(nèi)的工作，深入基層少、聽(tīng)取匯報(bào)多，不能真正地了解和掌握基層的真實(shí)情況和人民群眾的合理訴求。缺乏批評(píng)與自我批評(píng)意識(shí)，牽涉到一些得罪人、處理人的事情就會(huì)變得猶豫不決，瞻前顧后，對(duì)于基層黨員干部存在的不正確行為總是給自己找借口維護(hù)農(nóng)村的和諧穩(wěn)定，不能進(jìn)行堅(jiān)持不懈的斗爭(zhēng)和堅(jiān)決有力的制止，有護(hù)短現(xiàn)象。

　　(四)個(gè)人擔(dān)當(dāng)方面：

　　1.遵守規(guī)矩，工作不夠大膽，敢于擔(dān)當(dāng)?shù)哪芰�和素質(zhì)有待提高。 一名醫(yī)護(hù)工作者，如果沒(méi)有科學(xué)決策的能力，沒(méi)有抓落實(shí)的能力，如何能從容應(yīng)對(duì)各種任務(wù)和挑戰(zhàn)，牢牢掌握工作主動(dòng)權(quán)?如何善于把握大局大勢(shì)，駕馭復(fù)雜局面，解決突出問(wèn)題?圍繞這些問(wèn)題，我捫心自問(wèn)覺(jué)得敢于擔(dān)當(dāng)?shù)哪芰�和素質(zhì)有待提還有待于提高。作為臨床一線科室，其責(zé)任不僅關(guān)乎醫(yī)院的發(fā)展，更關(guān)乎的是病人的生命安全。有時(shí)候缺少對(duì)現(xiàn)實(shí)情況的了解，缺乏對(duì)復(fù)雜局面的判斷，看不清趨勢(shì)，做不出決斷。有時(shí)面對(duì)醫(yī)院重點(diǎn)工作任務(wù)，怕有風(fēng)險(xiǎn)，不敢創(chuàng)新突破，不敢大膽去試、大膽去闖，缺乏攻堅(jiān)克難的志氣、敢闖敢試的銳氣、大膽負(fù)責(zé)的勇氣，沒(méi)有先例的事不敢干，不敢越“雷池”半步，缺少大刀闊斧、奮力開(kāi)拓的精神頭。

　　2.有時(shí)存在精神懈怠、不思進(jìn)取，不想擔(dān)當(dāng)作為的思想。在工作中，有時(shí)有等靠思想。對(duì)上級(jí)和醫(yī)院重大決策部署缺乏深入研究思考,思想懶惰，看不到新常態(tài)帶來(lái)的新機(jī)遇新挑戰(zhàn)。有時(shí)對(duì)一些醫(yī)院已經(jīng)明確要求推進(jìn)的重點(diǎn)工作，等文件、等指示;有了文件、指示，還要等上級(jí)調(diào)度，等兄弟科室先行、出經(jīng)驗(yàn)，缺乏先創(chuàng)先干和主動(dòng)擔(dān)當(dāng)?shù)囊庾R(shí)。有時(shí)看到別人享受玩樂(lè)，而自己卻在拼命苦干，心理不平衡，出現(xiàn)精神懈怠和享受思想。怕決策失誤，不敢大膽拍板。對(duì)一些正常辦理的事項(xiàng)，怕出問(wèn)題、不敢辦，凡事層層請(qǐng)示匯報(bào)，讓領(lǐng)導(dǎo)簽字，一直要到主要負(fù)責(zé)同志那里才能定。

　　3.有時(shí)存在辦法不多，不會(huì)擔(dān)當(dāng)作為的情況。對(duì)新情況新問(wèn)題研究不夠，知識(shí)儲(chǔ)備不足。對(duì)新常態(tài)下如何更好地開(kāi)展工作，主動(dòng)研究不夠，措施辦法不多，凡事等著上級(jí)出政策、領(lǐng)導(dǎo)出主意。有時(shí)把工作推進(jìn)慢、任務(wù)不落實(shí)，歸咎于領(lǐng)導(dǎo)不重視、職工不積極等外部因素，不能從自身找原因;對(duì)科室管理工作相關(guān)的新知識(shí)、新業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)缺乏積極性，指導(dǎo)工作時(shí)出現(xiàn)了“本領(lǐng)恐慌”、“能力危機(jī)”。

　　(五)“四風(fēng)”方面：

　　1.形式主義方面。一是理論學(xué)習(xí)有實(shí)用傾向。學(xué)習(xí)自覺(jué)性還不夠，沒(méi)有能夠持之以恒、常抓不懈，存在著工作忙的時(shí)候放一放、大項(xiàng)活動(dòng)密集時(shí)停一停的現(xiàn)象;在學(xué)習(xí)深化上，體現(xiàn)在記筆記、寫(xiě)心得、談體會(huì)多，融入思想、融入工作、指導(dǎo)實(shí)踐少;研究水平還不夠高，像樣的、在上級(jí)叫得響的學(xué)習(xí)成果不多;創(chuàng)新的對(duì)策舉措不多，特別是針對(duì)現(xiàn)階段學(xué)生特點(diǎn)，抓好思想xx工作創(chuàng)新研究上還不夠，解決重難點(diǎn)問(wèn)題還乏力;組織學(xué)習(xí)培訓(xùn)有走過(guò)場(chǎng)現(xiàn)象。二是組織活動(dòng)貪大求全。安排活動(dòng)過(guò)于密集，有時(shí)忽略了基層承受能力，造成基層和機(jī)關(guān)加班加點(diǎn)比較疲憊，比如，今年上級(jí)文化工作安排了12項(xiàng)大項(xiàng)活動(dòng)，我們盡管作了甄別取舍，但還是有擔(dān)心缺項(xiàng)活動(dòng)的心理�，F(xiàn)在看，在個(gè)別活動(dòng)的舉辦時(shí)間、參與范圍上還可以再斟酌。有時(shí)安排活動(dòng)開(kāi)展工作追求轟轟烈烈，熱熱鬧鬧，有出名掛號(hào)情結(jié)。有時(shí)安排工作脫離實(shí)際，確定的目標(biāo)過(guò)高，打腫臉充胖子，吃力費(fèi)勁不討好，忽略了自身的承受能力。三是抓工作執(zhí)行力不夠強(qiáng)。抓落實(shí)的質(zhì)量還不高，工作頭緒多了有拖拉現(xiàn)象，抓工作的韌勁狠勁還不夠。抓眼前的應(yīng)景的要求急的比較快，抓經(jīng)常打基礎(chǔ)管長(zhǎng)遠(yuǎn)上用力不足。四是“五多”問(wèn)題解決不徹底。存在因臨時(shí)性工作打亂工作部署，節(jié)奏過(guò)快、要求過(guò)急，主動(dòng)統(tǒng)籌協(xié)調(diào)不夠，關(guān)閘分流不夠果斷，造成基層忙亂。存在對(duì)上級(jí)的文電照抄照轉(zhuǎn)現(xiàn)象。有效解決五多問(wèn)題的制度機(jī)制還沒(méi)有建立健全。

　　2.官僚主義方面。一是深入調(diào)研不夠系統(tǒng)。雖然制定了掛鉤單位聯(lián)系制度，但落實(shí)的效果不是很好，人少事多的矛盾解決的不好，下基層有就事論事，走馬觀花現(xiàn)象，到基層聽(tīng)取匯報(bào)的多，例行公事的多，面對(duì)面溝通談心少。有針對(duì)性的專(zhuān)題調(diào)研少。二是服務(wù)基層不夠貼心。開(kāi)展工作還沒(méi)有完全從便利基層的角度考慮，滿足于來(lái)什么事辦什么事，有什么能力辦什么事，為基層辦事主要體現(xiàn)在給錢(qián)給物，真正關(guān)心體貼的少，設(shè)身處地的換位思考不夠，尊重群眾首創(chuàng)意識(shí)，發(fā)揮主體作用還不夠。三是幫抓基層不夠科學(xué)。幫抓基層制度機(jī)制還沒(méi)有完全建立起來(lái)，集中、短期的幫帶也有，但常態(tài)化幫帶不夠，工作忙時(shí)放一放、任務(wù)重時(shí)緩一緩，缺乏計(jì)劃性、系統(tǒng)性;比較注重解決基層硬件設(shè)施難題，而在人員素質(zhì)軟實(shí)力提升上關(guān)注不夠，幫助理思路教方法堅(jiān)持不好;對(duì)撥付基層的經(jīng)費(fèi)器材使用情況跟蹤落實(shí)、監(jiān)督檢查不夠。四是聚焦中心不夠強(qiáng)力。聚焦人才培養(yǎng)這個(gè)中心工作，圍繞學(xué)生創(chuàng)新能力提升，用習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想指導(dǎo)思想xx工作充分發(fā)揮作用還不夠。群眾反映的問(wèn)題，屬我們職權(quán)范圍內(nèi)解決的比較快，屬其他部門(mén)職權(quán)范圍的，督促落實(shí)不夠。

　　3.享樂(lè)主義方面。一是貪圖安逸思想滋生了。雖然(單位)福利待遇不高，但相對(duì)輕松的環(huán)境和清明的氛圍，使個(gè)別同志向基層看齊的思想淡了，身在福中不知福，不知不覺(jué)產(chǎn)生了安逸思想，看成績(jī)講優(yōu)勢(shì)多，反思問(wèn)題審視短板少，存在壓力不夠大、動(dòng)力不夠足，小富即滿、小進(jìn)則安等問(wèn)題，缺乏強(qiáng)烈的進(jìn)取意識(shí)。二是艱苦奮斗意識(shí)淡化了。辦公用品存在重復(fù)購(gòu)買(mǎi)、密集配置的問(wèn)題。比如，近兩年購(gòu)置了xx臺(tái)打印機(jī)，xx部錄音筆，現(xiàn)在看來(lái)，有浪費(fèi)現(xiàn)象。能花錢(qián)代替跑腿就不跑不動(dòng)，“一分錢(qián)掰成兩半花”的勤儉持家意識(shí)不足了，xx部人不多，但每年消耗的水電、紙張、油墨等數(shù)量不少。三是xx精神還不足。

　　4.奢靡之風(fēng)方面。一是經(jīng)費(fèi)開(kāi)支把控不夠緊。組織活動(dòng)也想講點(diǎn)檔次、場(chǎng)面和規(guī)模，勤儉節(jié)約不夠，有時(shí)候趕進(jìn)度不講價(jià)錢(qián)、追求效果不算細(xì)帳。二是接待標(biāo)準(zhǔn)還不能?chē)?yán)格執(zhí)行。為顯熱情、好面子，接待上還有超規(guī)格接待、超人數(shù)陪餐現(xiàn)象。三是公務(wù)用車(chē)還存在私用的問(wèn)題。

　　(六)廉潔自律方面：

　　1.裙帶式的以權(quán)謀私現(xiàn)象時(shí)有發(fā)生。少數(shù)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部把黨和人民賦予的權(quán)力異化為牟取私利的工具，利用職務(wù)上的便利和影響，為配偶、子女或身邊工作人員撈取好處，謀取私利，損公肥私。主要表現(xiàn)有五種情形：一是“夫妻聯(lián)手”型，丈夫當(dāng)官掌實(shí)權(quán)，妻子在家受賄忙，夫妻同流合污;二是“父子同謀”型，有的利用職權(quán)以各種方式照顧子女公司的業(yè)務(wù)，有的甚至直接挪用公款為子女提供資金支持;三是“堅(jiān)強(qiáng)后盾”型，以老子的權(quán)力作后盾，其子女及其配偶從事著無(wú)本萬(wàn)利的生意;四是“當(dāng)保護(hù)傘”型，對(duì)配偶、子女及身邊工作人員疏于管理，對(duì)“身邊人”的違法違紀(jì)行為也視而不見(jiàn)，放任、縱容甚至庇護(hù)，充當(dāng)“保護(hù)傘”;五是“禮尚往來(lái)”型，在子女或親戚的工作安排、提干等方面，互相照應(yīng)、你安排我兒子、我安排你女兒，互惠互利，皆大歡喜。

　　2.不廉潔的職務(wù)消費(fèi)問(wèn)題較多。主要表現(xiàn)在四個(gè)方面：一是吃，不少基層領(lǐng)導(dǎo)干部，慷國(guó)家之慨，公款大吃大喝，有的接受管理對(duì)象或有求于自己的人吃請(qǐng)等;二是住，有的隱瞞組織多占住房，有的甚至非法買(mǎi)賣(mài)土地非法建房，建造別墅，還有的豪華裝修辦公樓等;三是行，超標(biāo)配備小汽車(chē)，講排場(chǎng)、比闊氣，有的用公款學(xué)車(chē)、自駕公車(chē)、公車(chē)私用，“公車(chē)”消費(fèi)是一個(gè)無(wú)底洞;四是游，公費(fèi)旅游或借出差、開(kāi)會(huì)、考察、學(xué)習(xí)等名義搞變相的公費(fèi)旅游，如有的借招商引資之名行公費(fèi)旅游之實(shí)等。

　　3.潛規(guī)則的借機(jī)斂財(cái)行為屢禁不止。有的在子女結(jié)婚、父母喪事、生病住院、子女升學(xué)、提拔升職、工作調(diào)動(dòng)、喬遷新居、生日壽誕、逢年過(guò)節(jié)時(shí)收受“紅包”，有的大操大辦、借機(jī)斂財(cái);甚至有的在孫子滿月、周歲、十歲時(shí)大擺宴席，借機(jī)收受“賀喜人紅包”。

　　四、問(wèn)題產(chǎn)生的原因分析

　　(一)不注重理論學(xué)習(xí)，政治素質(zhì)不夠高。調(diào)研發(fā)現(xiàn)一些基層單位黨員干部，只重業(yè)務(wù)培訓(xùn)，不注重政治理論學(xué)習(xí)。不善于運(yùn)用科學(xué)世界觀和方法論，去觀察、分析、解決實(shí)際問(wèn)題。由于政治理論基礎(chǔ)差，致使思想政治素質(zhì)難以提升，缺乏應(yīng)有的政治敏銳性和鑒別力，難以從思想上、政治上及行動(dòng)上與黨中央保持高度一致。

　　(二)不注重黨性鍛煉，紀(jì)律觀念不夠強(qiáng)。有些黨員干部不重視黨性鍛煉、黨性修養(yǎng)，放松了主觀世界改造，致使黨性不純或不強(qiáng)問(wèn)題仍然存在。突出表現(xiàn)為個(gè)人意識(shí)增強(qiáng)，組織觀念弱化;本位意識(shí)增強(qiáng)，大局意識(shí)弱化;名利意識(shí)增強(qiáng)，公仆意識(shí)弱化。甚至極少數(shù)黨員干部把強(qiáng)調(diào)政治紀(jì)律，視為束縛手腳，自認(rèn)為只要謀求本單位利益，個(gè)人不拿不貪，就不是違紀(jì)違法。這樣必然造成紀(jì)律渙散，難以正確處理全局與局部、民主與集中、個(gè)人利益與黨和群眾利益的關(guān)系問(wèn)題。

　　(三)不注重制度實(shí)效，執(zhí)行力度不夠強(qiáng)。有些單位黨組織制度執(zhí)行力不夠強(qiáng)，存在重形式、輕實(shí)效的問(wèn)題。比如有少數(shù)黨員干部不嚴(yán)格遵循民主集中制原則，不能正確處理上級(jí)與下級(jí)、個(gè)人與組織、少數(shù)與多數(shù)、局部與整體之間的關(guān)系。有的自覺(jué)或不自覺(jué)地把民主與集中對(duì)立起來(lái)，導(dǎo)致民主不夠或集中不夠，從而影響執(zhí)紀(jì)實(shí)效。

　　(四)不注重從嚴(yán)治黨，教育、監(jiān)管、懲處不到位。有些單位黨組織，尤其是村級(jí)黨組織治黨不嚴(yán)，對(duì)基層黨員干部思想上、行為上存在苗頭性傾向性問(wèn)題，不聞不問(wèn)，缺乏有效的教育和監(jiān)管，甚至當(dāng)黨員干部違紀(jì)追究時(shí)，幫其說(shuō)情開(kāi)脫。有的黨組織不抓經(jīng)常性政治紀(jì)律教育，致使基層黨員干部紀(jì)律意識(shí)淡化。有的黨組織不堅(jiān)持黨的組織原則，黨組織生活會(huì)流于形式，一些基層黨員長(zhǎng)年不參加組織生活，成為不受黨紀(jì)約束的“特殊黨員”。有的黨組織執(zhí)紀(jì)不嚴(yán)，對(duì)違犯政治紀(jì)律者，認(rèn)為蒙上“政治色彩”，尤其針對(duì)違反政治紀(jì)律言行，處分尺度更不好把握，因此得不到及時(shí)應(yīng)有懲處。

　　(五)理想信念有時(shí)松懈。習(xí)總書(shū)記強(qiáng)調(diào)，理想信念就是共產(chǎn)黨人精神上的“鈣”，沒(méi)有理想信念，理想信念不堅(jiān)定，精神上就會(huì)“缺鈣”，就會(huì)得“軟骨病”。運(yùn)用“理論理想”來(lái)審視，主要原因是是學(xué)習(xí)抓得不緊,改造主觀世界不夠，不能從強(qiáng)化理論素養(yǎng)、凈化思想靈魂的高度去自主學(xué)習(xí)、刻苦學(xué)習(xí)。思想理論之基不牢固、理想信念之魂不堅(jiān)定，必然導(dǎo)致“腦空”，思想空虛、斗志懈怠;導(dǎo)致“身歪”，身份意識(shí)弱、表率作用差;導(dǎo)致“腿軟”，站不穩(wěn)身形、走不進(jìn)群眾。就會(huì)使黨員形象受損，黨員的意識(shí)淡化，為共產(chǎn)主義奮斗終生的光榮感、正義感、使命感缺乏。

　　(六)政績(jī)觀有時(shí)偏失。政績(jī)觀決定思想方法、工作作風(fēng)。有什么樣的政績(jī)觀，就會(huì)產(chǎn)生什么樣的思想作風(fēng)、工作狀態(tài)。運(yùn)用“黨章黨紀(jì)”來(lái)審示，主要原因是衡量得失的判斷標(biāo)準(zhǔn)模糊不清了，沒(méi)有把群眾的發(fā)展所需、(單位)的建設(shè)之需放在第一位，一定程度上得了“近視眼”，患了“急性病”。沒(méi)有完全盡到一級(jí)黨委服務(wù)戰(zhàn)斗力建設(shè)的義務(wù)，從而滋生把工作當(dāng)成出名掛號(hào)、獲取名聲機(jī)會(huì)的潛意識(shí)。

　　(七)宗旨意識(shí)有時(shí)淡化。一旦宗旨意識(shí)淡化，就會(huì)失去兵心，疏遠(yuǎn)與群眾的感情，喪失開(kāi)展工作的基礎(chǔ)，運(yùn)用“兵心兵聲”來(lái)審視，主要原因是馬克思主義群眾觀點(diǎn)樹(shù)立還不牢，群眾立場(chǎng)還不堅(jiān)定，群眾路線時(shí)有偏離，面對(duì)矛盾和問(wèn)題，不能從“群眾利益無(wú)小事”的高度去對(duì)待和解決，基層至上、兩員第一的理念還沒(méi)有真正的入腦入心。沒(méi)有始終牢固樹(shù)立黨員就是公仆、領(lǐng)導(dǎo)者就是服務(wù)員的思想，沒(méi)有始終做到將群眾成長(zhǎng)進(jìn)步和冷暖安危放在心中。

　　五、整改措施

　　(一)強(qiáng)化擔(dān)當(dāng)，在堅(jiān)定理想信念上當(dāng)標(biāo)桿。增強(qiáng)政治意識(shí)，是馬克思主義政黨的性質(zhì)決定的，是我們黨對(duì)黨員干部的一貫要求。一要強(qiáng)學(xué)習(xí)。深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大精神和習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想，將學(xué)習(xí)成果與調(diào)職晉級(jí)掛鉤，確保理論學(xué)習(xí)剛性落實(shí);用活教育載體，豐富學(xué)習(xí)形式，營(yíng)造研討之風(fēng)，開(kāi)拓創(chuàng)新思維，不斷提升黨員干部的思想力。二要唱黑臉。敢于唱黑臉、當(dāng)包公，以對(duì)黨委負(fù)責(zé)的高度責(zé)任自覺(jué)，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)提醒、堅(jiān)決糾正，不怕失票丟分。加強(qiáng)自身建設(shè)，定期組織糾治“四風(fēng)”問(wèn)題分析講評(píng)推進(jìn)會(huì)，對(duì)基層、個(gè)人糾治情況進(jìn)行講評(píng)。三要沖在前。對(duì)照合格黨員標(biāo)準(zhǔn)。貫徹群眾路線，為民排憂解難，為黨清源正風(fēng)，特別是大項(xiàng)任務(wù)之時(shí)，勇于沖鋒在前,引導(dǎo)單位上下凝聚到推進(jìn)xx發(fā)展之中。

　　(二)自強(qiáng)內(nèi)功，在幫扶基層建設(shè)上用實(shí)招。一要抓“四力”。加強(qiáng)機(jī)關(guān)自身建設(shè)，有效解決自身問(wèn)題。夯實(shí)基本功，補(bǔ)齊短板弱項(xiàng)，提高機(jī)關(guān)的謀劃力、統(tǒng)籌力、執(zhí)行力、服務(wù)力，確保辦文、辦會(huì)、辦事周密細(xì)致、快速高效，使被動(dòng)的應(yīng)急狀態(tài)轉(zhuǎn)為主動(dòng)的規(guī)范狀態(tài)。二要解“五多”。切實(shí)發(fā)揮定點(diǎn)聯(lián)系掛鉤制度的效用，每月到各基層單位深入一遍。堅(jiān)持從實(shí)際出發(fā)解決問(wèn)題，從實(shí)效出發(fā)改進(jìn)方法，始終用習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想牽引發(fā)展，用新時(shí)代標(biāo)準(zhǔn)衡量工作，在搞好減壓減負(fù)上抓常態(tài)。在部署任務(wù)、安排工作時(shí)，充分考慮基層的承受能力，科學(xué)統(tǒng)籌，關(guān)閘分流，多做減法少做加法，防止政出多門(mén)，統(tǒng)住工作、檢查、會(huì)議、文電，避免互相“撞車(chē)”，從根子上糾治“五多”問(wèn)題。三要貼民心。凡涉及群眾的切身利益的事，按照“快、準(zhǔn)、嚴(yán)、細(xì)、實(shí)”的要求，強(qiáng)化“零差錯(cuò)”意識(shí)，堅(jiān)決把“下一步”變成“馬上辦”，第一時(shí)間拿出切實(shí)解決問(wèn)題的辦法，讓群眾得到實(shí)惠;到位不越位、督辦不包辦，深入了解掌握基層實(shí)情，堅(jiān)持靠前指導(dǎo)、一線指導(dǎo)、末端指導(dǎo)、依法指導(dǎo)，以前注重還錢(qián)還權(quán)還人于基層，今后重在帶頭帶教帶情幫基層，幫助基層黨組織提升自身解決問(wèn)題的能力。

　　(三)建章立制，在推動(dòng)xx發(fā)展上顯常效。既注重從思想源頭剖析問(wèn)題，又注重從制度層面解決問(wèn)題，著力構(gòu)建促進(jìn)作風(fēng)建設(shè)的長(zhǎng)效機(jī)制。一要暢通渠道借群力。充分發(fā)揮“XX論壇”、“意見(jiàn)箱”的監(jiān)督作用，對(duì)涉及群眾切身利益的敏感問(wèn)題，堅(jiān)持公開(kāi)、公平、公正處理，最大范圍地讓群眾參與;基層建設(shè)遇到的難題，要與基層一起研究、集中解決、共享成果;大力倡導(dǎo)說(shuō)實(shí)話、報(bào)實(shí)情的風(fēng)氣，引導(dǎo)群眾正確行使民主權(quán)力，善借群眾監(jiān)督推動(dòng)制度落實(shí)。二要親歷親為抓執(zhí)行。突出執(zhí)行力不足這個(gè)短板，堅(jiān)持班子帶頭、嚴(yán)字當(dāng)頭，身體力行抓作風(fēng)、率先垂范帶作風(fēng)，狠抓貫徹力執(zhí)行力的有效提升。以鐵的意志和作風(fēng),確保上級(jí)政策規(guī)定和決策指示的末端落實(shí)。三要強(qiáng)化機(jī)制抓“�！薄伴L(zhǎng)”。著力在“常”“長(zhǎng)”二字上下功夫，嚴(yán)格控制行政事業(yè)性開(kāi)支，減少跑冒滴漏，杜絕鋪張浪費(fèi);完善問(wèn)責(zé)制，加強(qiáng)經(jīng)常性監(jiān)督檢查，每季度召開(kāi)黨委會(huì)檢查總結(jié)、反思問(wèn)題，通過(guò)跟蹤問(wèn)效保證制度落實(shí);建立健全創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)的制度機(jī)制，營(yíng)造肯干事能干事的環(huán)境氛圍，進(jìn)一步完善公開(kāi)公平公正的選人用人機(jī)制和導(dǎo)向，優(yōu)先使用扎實(shí)肯干的黨員干部，讓盡職盡責(zé)的黨員干部得到更多實(shí)惠。

2018年處級(jí)干部對(duì)照6個(gè)方面專(zhuān)題民主生活會(huì)個(gè)人對(duì)照自查剖析材料 本文關(guān)鍵詞：對(duì)照，自查，剖析，處級(jí)干部，材料

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