全區(qū)2019年度抓基層黨建工作述職報告 本文簡介：

?學習資料這里找+每周一次老秘分享會??一年來，在區(qū)委的正確領導下，按照基層黨建工作要求，我團結帶領全體干部職工，以十八屆六中全會、黨的十九大精神為指導，以推進“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化為抓手，堅持以黨建促城建理念，切實履行管黨治黨主體責任和抓基層黨建第一責任人職責，狠抓黨建工作落實，較好地完

全區(qū)2019年度抓基層黨建工作述職報告 本文內(nèi)容：

　　?學習資料這里找+每周一次老秘分享會

? ?一年來，在區(qū)委的正確領導下，按照基層黨建工作要求，我團結帶領全體干部職工，以十八屆六中全會、黨的十九大精神為指導，以推進“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化為抓手，堅持以黨建促城建理念，切實履行管黨治黨主體責任和抓基層黨建第一責任人職責，狠抓黨建工作落實，較好地完成了各項黨建工作任務。現(xiàn)將一年來履行基層黨建第一責任人職責工作情況報告如下：

　　一、履職工作情況

　　一是強化責任落實，形成工作合力。認真落實抓黨建“第一責任人”職責，先后召開黨委會專題研究黨建工作6次，深入局下屬5個黨支部走訪調(diào)研、指導工作6次，幫助基層黨組織解決實際問題。年初與局屬5個支部簽訂黨建工作目標管理責任書，定期約談黨支部書記，逐級傳導工作壓力，形成了黨委書記統(tǒng)籌、分管領導協(xié)調(diào)、黨委委員包抓、支部書記具體抓的黨建工作格局。

　　二是堅持問題導向，確保整改到位。針對上年度查擺的突出問題和各方意見和建議，結合“兩學一做”學習教育，局黨委確定了3條具體整改事項，制定了整改落實方案，修改、完善、堅持 “三會一課”、“一崗雙責”、“民主評議黨員”、“黨費收繳管理”等制度。定期對班子成員及科室負責人進行提醒談話，對發(fā)現(xiàn)的苗頭性和傾向性問題及時糾正、改進，真正把黨建工作轉化為推動科學發(fā)展的內(nèi)在動力。

　　三是打牢思想基礎，提升工作效能。高度重視思想建設，把“兩學一做”學習教育與提升機關工作效能有機結合起來。共組織理論集中學習12次，開展《弘揚長征精神，開創(chuàng)住建工作新局面》、《學習貫徹十九大精神，圓滿完成全年工作目標任務》等專題黨課5次;進一步修改完善了《住建局工作人員道德行為規(guī)范》、《住建局工作紀律制度》、《住建局績效考核辦法》等管理規(guī)章。通過強有力的思想政治建設和機關效能建設，黨組織工作基礎和黨員先鋒模范作用得到進一步加強，全體干部職工干事創(chuàng)業(yè)積極性更加高漲,有力推動了各項工作落實。前三季度城建重點工程考核始終位列主城區(qū)第一;房屋征收工作效能提升明顯，新進項目開工率位列主城區(qū)首位，共完成遺留項目掃尾清零6個，春節(jié)前力爭再完成4個遺留項目掃尾清零，完成征收面積140余萬平方米;收儲土地730畝;結合文明城市創(chuàng)建工作，較好地完成業(yè)務協(xié)調(diào)服務工作，加強對轄區(qū)在建各類工地的有效監(jiān)管，杜絕了轄區(qū)在建工地人為責任安全問題。

　　四是履行主體責任，推進廉政建設。認真落實黨風廉政建設責任制，召開黨風廉政建設專題會議6次,與下屬5個支部書記簽訂黨風廉政建設責任書，確保責任落實。進一步規(guī)范征遷行為，加強重點崗位廉政風險防范。今年以來，制訂、完善了《xx區(qū)國有土地上房屋征收與補償工作規(guī)程》、《xx區(qū)國有土地上房屋征收與補償工作流程圖》、《xx區(qū)集體土地上房屋征收補償主要工作流程圖》、《動遷人員工作簡易流程》、《xx區(qū)房屋征收工作八項制度》、《征地拆遷工作十條禁令》、《工作人員紀律》等一系列制度措施，并編印成冊，使征收工作有了比較完善的政策依據(jù)。在征收實施中，扎實進行廉政教育，嚴格流程管理和制度落實，有效限制了自由裁量權，杜絕了個人說了算現(xiàn)象，切實做到了安置補償?shù)摹肮�平”、“公正”，受到人民群眾的廣泛認可，為項目順利推進提供了可靠保證。這在東店子征收項目實施中得到驗證，也為后續(xù)項目提供了樣板。

　　二、存在的突出問題及原因

　　一是自身對黨的理論、重大決策等方面的學習存在淺嘗輒止現(xiàn)象，沒有做到扎實深入，在抓黨員學習教育上存在形式單一，時松時緊現(xiàn)象。究其原因，主要是認為黨建工作百變不離其宗，自身學習上還有“吃老本”的錯誤想法，學習主動性不強;還存在主要教育區(qū)里會統(tǒng)一組織，可以以不變應萬變的“等、靠、要”錯誤認識，導致打好思想文化主動仗的“陣地”意識不強，爭先創(chuàng)優(yōu)動力不足，教育形式缺乏有效創(chuàng)新。

　　二是考慮業(yè)務工作時間多，研究、謀劃、部署、推動基層黨建工作時間和精力不足。主要原因是自去年住建局實行新的領導管理體制以來，人員沒有增加，而業(yè)務量和業(yè)務范圍增加較多，而且有些工作是全新的領域，工作人員業(yè)務水平亟待提高，加上工作任務繁重，導致局黨委把大量的時間和精力投入到業(yè)務提高和任務完成上，特別是當工作與學習發(fā)生矛盾時，往往把學習當做“軟指標”，學習時間和效果得不到有效保證。

　　三是圍繞履行黨建工作責任制方面，還存在制度落實不到位、職責履行不到位等問題。雖然建立健全了一系列制度，但在實際運行過程中，沒有很好地發(fā)揮問責的警示作用。主要是怕批評多了影響團結，對班子成員和系統(tǒng)單位主要負責人的履職要求不嚴格，對一些職能單位、科室權力運行的制約和監(jiān)督不嚴。

　　三、下步工作思路和主要措施

　　一是進一步抓牢黨建責任制履行。認真履行黨建工作第一責任人職責，以黨建工作為龍頭，統(tǒng)籌安排，定期研究，切實將黨建工作抓緊抓好。牢固樹立“抓好黨建是最大政績”、“抓黨建就是抓主業(yè)、就是抓發(fā)展”的理念，做到“第一責任”與“第一要務”一肩挑、一起抓。把黨建工作目標任務層層分解到所屬黨支部，實現(xiàn)指標量化、任務分解，一級抓一級的黨建工作體系，糾正和克服基層黨支部書記存在的重業(yè)務輕黨建的不良傾向，堅持兩手抓、兩手都要硬。

　　二是進一步加大黨建工作落實力度。提高加強黨建工作的政治站位，強化爭先創(chuàng)優(yōu)意識，堅持黨建工作與城建工作統(tǒng)籌考慮，協(xié)調(diào)推進。做到定期研究、定期通報、定期督查，徹底改變過去黨建工作提得多、做得少，文件會議多、落實到位少的現(xiàn)象。認真按照黨的規(guī)章制度辦事，使對黨組織、對黨員干部、對黨內(nèi)政治生活的管理和監(jiān)督，標準上更加嚴格，內(nèi)容上更加系統(tǒng)，措施上更加完善，進一步創(chuàng)新黨建工作載體，狠抓工作內(nèi)容落實，確保取得實效。

　　三是進一步提升黨風廉政建設水平。深入學習貫徹《關于新形勢下黨內(nèi)政治生活的若干準則》和《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》等黨內(nèi)規(guī)章制度，堅定推進全面從嚴治黨在基層黨委的落實，堅持思想建黨和制度治黨緊密結合。認真履行黨委黨風廉政建設的主體責任，按照“抓早抓小，重在預防”原則，切實把黨的紀律和規(guī)矩挺在前面，強化對領導干部的監(jiān)督，加強關鍵環(huán)節(jié)和重要部位的管控，有效防范廉政風險。

　　四是進一步加強一流城建隊伍建設。通過深入學習貫徹黨的十九大精神、習近平新時代中國特色社會主義思想和扎實推進“兩學一做”學習教育，進一步引導全局干部職工把工作著力點放在目標爭第一、工作爭一流上來。采取集中學習、專家授課、座談交流等多種形式，切實加強城建隊伍的教育、培訓、管理和監(jiān)督，努力打造一支不忘初心、扎實工作、勇于創(chuàng)新、善于克難，精通業(yè)務政策、具有專業(yè)技能、富有實際經(jīng)驗、擅長做群眾工作的一流過硬城建隊伍。

　　五是進一步助推城建重點工作完成。城市建設工作艱巨而光榮，2019年的城建工作任務將更加繁重。我們將以十九大精神為指導，變壓力為動力，堅持以黨建促城建理念，團結帶領廣大干部職工開拓創(chuàng)新、奮力拼搏，以“三重一大”工程項目建設為抓手，加速推進2019年度城建重點工程建設，統(tǒng)籌推動區(qū)域空間再造和功能品質提升，進一步拓展xx區(qū)發(fā)展空間;科學謀劃、多措并舉，全力推進287.5萬平方米征收任務的完成;積極探索、主動作為，努力完成2920畝的土地收儲工作;當好 “店小二”，扎實做好業(yè)務協(xié)調(diào)服務工作，努力營造“清、親”政商關系，為我區(qū)經(jīng)濟社會發(fā)展作出積極貢獻。

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