第一篇：學(xué)習(xí)《用心去工作》心得體會

學(xué)習(xí)《用心去工作》心得體會

手捧《用心去工作》一書，細細品讀，書中字字句句是工作準則量化的道德標尺，同時闡述“用心”既是一種態(tài)度，一種境界，更是一種品質(zhì)。

在書中我汲取到了一種力量和精神：只要有足夠的敬業(yè)精神、責(zé)任意識和勤勞苦干的毅力，就沒有打不勝的仗、越不過去的坎兒，完成在常人眼中無法完成的任務(wù)。

這本書的道理用哲學(xué)的角度去理解，用心工作就是強調(diào)人們在社會實踐中充分發(fā)揮主觀能動性的重要性。具體一點說，就是面對“工作”這個客體事物，人們可以通過強化主觀能動性來使工作客體按照主觀意愿的方向去發(fā)展，這是馬克思主義哲學(xué)基本觀點之一。書中提到很多心，事業(yè)心、進取心、責(zé)任心、專注心、感恩心、寬容心、公正心、平常心如漫天繁星。我覺得最“亮”的一顆是事業(yè)心。倒不是說其他心不重要，而是說事業(yè)心是其他“繁星”的前提和基礎(chǔ)。有事業(yè)之心的人，必定是希望進取的，是有責(zé)任感的，對人是有寬容心的……

世界石油大王約翰·洛克菲勒曾這樣說過：“工作是一個施展自己才能的舞臺。我們學(xué)來的知識，我們的應(yīng)變力，我們的決斷力，我們的適應(yīng)能力及協(xié)調(diào)能力都將在這樣的一個舞臺上得到展示。除了工作，沒有哪項活動能提供如此高度的充實自我、表達自我！”因此，“用心去工作”是一種嚴謹?shù)墓ぷ鲬B(tài)度，是一種應(yīng)有的職業(yè)操守，是一種負責(zé)的社會擔當。

有個佛家故事告訴我們：廟里來了個小和尚，方丈讓他去撞鐘，小和尚以為這是項機械單調(diào)、簡單重復(fù)的活，誰都會。不料半年后，方丈不要小和尚撞鐘讓他到后院劈柴挑水。小和尚不服氣說：“我每天按時按點的撞鐘從來沒有誤過，而且撞鐘的聲音那么響亮，大家都聽的到，為什么？ ”方丈語重心長地說：“你的鐘撞得很響，但鐘聲空泛疲軟，沒有什么力量，因為你胸中無佛。 ”胸中無佛，自然體會不到撞鐘工作的神圣，小和尚在工作中只重視“力”、沒有用“心”，結(jié)果被方丈革了職。

回想二十多年宣傳部的工作歷程中：有為尋找一個鮮活的新聞線索，腳蹬自行車數(shù)十里實地采訪的辛苦；有發(fā)現(xiàn)一個好的新聞線索，興奮激動地夜不成寐一氣呵成稿件的收獲；有生活點滴皆新聞的執(zhí)著，多次把生活中經(jīng)歷的小事寫成生動的稿件發(fā)表；有為完成領(lǐng)導(dǎo)和上級業(yè)務(wù)部門交辦的工作，加班加點毫無怨言的付出；有為舉辦文藝活動在寒風(fēng)、酷暑中忙碌的身影……

從青春年華到不惑之年，在宣傳部已度過了20多個春秋冬夏，雖然我沒有收獲多少級別和職務(wù)的提升晉級，但我一直在“用心去工作”的路上。

□李惠芳

第二篇：如何用心工作 --學(xué)習(xí)宋段長“用心對待工作,想正事,干實事,保證不出事”的心得體會

如何用心工作

--學(xué)習(xí)宋段長“用心對待工作，想正事，干實事，保證不出事”的心得體會

一個積極主動的員工才能把心思全部用在工作上。在工作中他們往往能發(fā)現(xiàn)問題，并通過認真研究，找到解決問題的最好方法。用心做好每件事，做每件事情都要用心，這是應(yīng)該具備的職業(yè)品德，正如德明說的“用力干，只能把工作干完；用心干，才能把工作干好”。用心工作的態(tài)度，會為一個人既定的事業(yè)目標積累雄厚的實力，也才會給企業(yè)帶來最大化的利益。所以，在每一個企業(yè)里，“用心”做事的員工是比較青睞的。用心工作與用手工作不一樣，只有用心工作才能獲得好的質(zhì)量和效果，工作中要牢記“不做便罷，做就做好”。在用心工作的同時，我們還要積極主動，要能夠像是在為自己家干活一樣對待自己的工作。

我們也許覺得我們的工作簡單、瑣碎，提不起興趣，也毫無創(chuàng)造性可言。但是，就是在這極其平凡的、極其低微的工作中，往往蘊藏著巨大的機會。只要把工作做得比別人更迅速、更正確、更完美，調(diào)動自己全部的精力，從中找(推薦訪問范文網(wǎng)：www.7334dd.com)出新的方法來，就能引起別人的注意，得到肯定和承認。這一切，都需要你積極主動、用心去做。在做一件事情時，不妨這樣告訴自己：“我愿意做這份工作，而且我會竭盡所能、盡自己的全力、用心來做。”

成功者和失敗者的區(qū)別就在于：成功者無論做什么工作，都會積極主

動、用心去做，并力求達到最佳的效果，不會有絲毫的放松；失敗者在做工作時，卻常常輕率敷衍、得過且過。

不論現(xiàn)在所從事的是怎樣一種工作，都應(yīng)當以一種職業(yè)的精神去對待。世界上沒有卑微的工作，只有卑微的工作態(tài)度，只要積極主動去做，再平凡的工作也能做得很出色。能做到最好，就不要允許自己只做到次好。每個人都希望把工作做好，成為一名優(yōu)秀的員工，從而從工作中獲得成就感�；仡^看看我們是“在簡單地干工作”還是“在用心做工作”？

當我們在工作中，遇到困難時，我們是繞行，還是迎頭解決？這就是用心和不用心的差距。看看我們的違章記錄，是在那些方面出現(xiàn)的，作業(yè)過程，列車質(zhì)量，人身安全，還是勞動紀律，其中的任何一項，不都是沒有用心工作的結(jié)果嗎？遵守各項規(guī)章制度的保證，可以說千萬遍，可以寫千萬張保證書，有沒有用，沒有用，真正有用的是，執(zhí)行制度，在工作中去按照制度工作，才能保證工作的效率，工作的質(zhì)量，才能很好的完成工作。

結(jié)合本月的工作安排，在開展“五抓五防”活動，安全大檢查，安全生產(chǎn)月的活動中，我們班組存在的一些問題，我們對現(xiàn)在的工作狀態(tài)進行總結(jié)。我們的問題主要集中在作業(yè)過程，列車質(zhì)量兩大方面。作業(yè)過程主要是二位檢查的單腳現(xiàn)象，和列車試風(fēng)的活塞確認上面， 對到達列車的檢查工作中，有一些同志在二位檢查時，未按照作業(yè)標準雙腳進軌進行檢查， 而是單腳騎軌進行檢查；試風(fēng)過程中對活塞的檢查流于形式，沒有認真確認，這是對現(xiàn)場控制的力度不足，今后

要加強對主要人員作業(yè)過程的控制，重點盯控，光是重點盯控也是不現(xiàn)實的，只有從根本上解決職工用心工作，才會從根本上解決這一系列問題。列車質(zhì)量是保證安全行車的前提，主要集中在車輪踏面，三絲，等方面活件。如何保證列車質(zhì)量？只有作業(yè)到為，才能發(fā)現(xiàn)活件，才能干好活件，才能保證列車質(zhì)量。因此，堵漏堵源頭，還是從作業(yè)過程上嚴格管理，認真落實各項制度，用心工作。

第三篇：用心工作需要激情—學(xué)習(xí)李林森同志先進事跡心得體會

用心工作需要激情—學(xué)習(xí)李林森同志先進事跡心得體會

中共中央政治局委員、中央書記處書記、中央組織部部長李源潮作出重要批示：“李林森同志是一位公正廉明、無私奉獻，愿為黨的事業(yè)燃盡生命之火的基層組織部長。”

李林森，四川達州萬源市委常委、組織部長，年僅42歲，這正是一個生命綻放的年齡，然而他卻永遠的走了，走的那么匆忙，以至于放在他病床前的、手頭的許多工作都還沒有完成，都沒來得及聽百姓的一句“感謝”。 李林森同志在工作中為黨的事業(yè)燃盡生命之火。他的先進事跡深深打動了我，作為一名基層普通的組工干部，我要更加深刻地學(xué)習(xí)他的品質(zhì)和精神——用心工作需要李林森同志這樣一份燃燒不盡的激情。

滿腔工作熱情。“我不是怕死，不怕取消我的職務(wù)，我是怕該做的事沒有做完”。這是一位普通的共產(chǎn)黨員在用他的一言一行踐行著為民服務(wù)的宗旨、用“生命不息、奮斗不止”的忘我工作踐行著黨旗下的錚錚誓言�！肮ぷ骶褪撬�的良藥”。李林森在病情嚴重期間，依然審簽文件、組織會議、接訪群眾、下村調(diào)研……一刻也沒有停止。每次下村吃飯后，盒裝的藥要吃上一大把，別人看望他最高興的還是談工作，在他生命的盡頭，病床前仍擺放著隨時要審閱的文件，用心工作需要投入滿腔的熱情，才能做的更好。

滿腔為民深情。令我深深感動的是他的全心服務(wù)、無私奉獻的精神。在了解他的事跡以后，我認為做為共產(chǎn)黨員就是要樹立忠誠黨的事業(yè)，全心全意為人民服務(wù)的人生觀。所謂的為人民服務(wù)，就是要時刻想著群眾，急百姓所急，想百姓所想，真正為群眾辦實事，做人民的好兒女，做黨的好干部。

201*年，李林森曾擔任五寶鎮(zhèn)黨委書記，他帶領(lǐng)著2萬多群眾轉(zhuǎn)移渡險，之后又成功的完成了恢復(fù)重建工作，當他離開時，沿途群眾自發(fā)的為他送行；在生病住院期間，五寶鎮(zhèn)梨耳村61歲的老書記向守獻帶上村民換乘10次車，行程300多公里，只為給李林森送去土雞蛋。這種送別情、這一筐雞蛋代表著群眾的深情壓降意，也代表了

李林森同志在群眾心中的位置。他的一言一行，為百姓所做得到了百姓的認可與愛戴。他燃燒自己，照亮別人，將永遠被人們銘記！

李林森的先進事跡感染著我們，更警示教育著各級領(lǐng)導(dǎo)干部，一個一心為民、公正廉明的好干部必然贏得群眾的愛戴，做為一名基層的組工干部，我覺得重要的始終腳踏實地、埋頭苦干，用滿腔的熱情積極的投入到工作中去，以扎實的工作作風(fēng)，始終心無旁騖，毫不松懈地做好本職工作，為人民服務(wù)。

第四篇：用心去工作的心得體會

用心去工作

我們常常會掛在嘴邊的話就是，工作就是干活，干活就是工作，完成就行了。

那什么是工作？其實工作是一個包含了諸多智慧、熱情、信仰、想象和創(chuàng)造力的詞匯。

用心工作不僅僅是完成工廠所規(guī)定的各崗位的職能職責(zé)那么簡單，也不僅僅是做好領(lǐng)導(dǎo)所安排的各種事務(wù)。那么怎樣做才是用心工作呢？

在工作中我就經(jīng)常問自己這樣幾個問題：

第一、我所做的工作能給公工廠帶來什么益處？

第二、面對工作我是否進行積極有效的行動？

第三、當工作出現(xiàn)問題以后，要改變的是我自己，還是別人？

第四、我做的工作能得到領(lǐng)導(dǎo)的肯定嗎？

其實，以上幾點都應(yīng)該是我們份內(nèi)的事情，作為公司的一員，工作的每一件事就是公司的事，而公司的事情就是大家的事情。我們不能將工作分為“我的”或是“公司的”，而是要做個有心人，工廠不正是在宣傳五講的教育嗎，其中的講團結(jié)就是我們應(yīng)該所學(xué)習(xí)的，從團隊的角度出發(fā)考慮問題。如果每個人都以自己的利益所考慮，這份事情你不做，我也不做，事情永遠都不會完成。就拿我們裝車工作來說，需要班組每個人的配合和自覺，鶴管要有人下，下口要有人看，尺高要有人測算，封車也要有人做，大家是一個有機整體，團結(jié)起來，大家都盡自己的一份力量，努力解決它多好。也只有這樣，我們才能在工作中不斷發(fā)掘自己的潛力，提高自己的工作技能以及培養(yǎng)團隊合作力。

但在以往的工作中，時常會以“做了”的心態(tài)對待工作，都是在領(lǐng)導(dǎo)的催促下，才會動一下，每每都是有了吩咐才會干活，遇到問題就留給上級，被動地等待解決結(jié)果。因為我認為，吩咐的才是“我的”，出現(xiàn)的問題就是上司和領(lǐng)導(dǎo)的。在這種狀態(tài)下完成的工作，大多都是表面完成了，即使問題解決了也不是完美解決的，長此以往工作沒有任何成績，不進反退，也得不到公司的認可。

上面所提到的工作，表面上看是很勤奮、很辛苦、也很守紀律，但這樣死板的作風(fēng)是不能給工作帶來益處的，更談不上出彩，而且當受到“批評”時還會感到很不滿，因為覺得自己很認真、很盡職，且按部就班。為什么還得到批評，心里有很多的抱怨。其實用心工作是一種態(tài)度，也是一種方法。那么，我們怎樣才能夠做到“用心工作”呢？用心工作首先要求用心去想事，將個人想法和企業(yè)目標有機地結(jié)合起來。人只有站得高才能看得遠，看得遠才有更高的境界，才能夠具備良好的心態(tài)和工作激情。其次要求用心去謀事，做到工作有思路，辦事有效率。

也許覺得工作簡單、瑣碎，提不起興趣，也毫無創(chuàng)造性可言。往往有的時候我也會

這么去想，在裝車崗位干久了，感覺起來就沒什么可挑戰(zhàn)性，每天重復(fù)著做相同的一件

事情，無非就是下管，裝車，提管，封車這些固定的操作，很沒有意義，枯燥。有的同

事更會如此的去想，我只是一名職工，在廠里再怎么干，再怎么努力，還是得不到信任

做為現(xiàn)代化社會的一名職工，想法怎能如此薄弱呢？就是在這極其平凡的、極其低微的

工作中，其實蘊藏著巨大的機會，不是嗎？只要把工作做得比別人更迅速、更正確、更

完美，調(diào)動自己全部的精力，從中找出新的方法來，就能引起別人的注意，得到領(lǐng)導(dǎo)的

認可。而這些都需要你積極主動、用心去做才能有的。一個積極主動的人才能把心思全

部用在工作上。在工作中他們往往能發(fā)現(xiàn)問題，并通過認真考慮，找到解決問題的最好

辦法，這就看你自己怎么去把握了。

在做一件事情時，不妨這樣告訴自己“我愿意做這份工作，而且我會竭盡所能用心

來做�！爆F(xiàn)在的我，剛從加油站調(diào)入裝車班工作，很多事情與工作業(yè)務(wù)都不熟悉，感覺

起來讓人很煩心。但加入這個新的集體讓我感覺到了更高的工作熱情。用心工作，用心

服務(wù)，是這里的工作宗旨，積極面對和完成工作中的每一項任務(wù)，給出令人滿意的結(jié)果，

享受工作帶給自己的樂趣和收獲。其實，工作可以更美好的。作為工廠的一員，我們應(yīng)

該把用心工作作為我們的目標和方式方法，求以最完美的工作結(jié)果，這樣我們自然能在

工作中享受樂趣，收獲成功。

第五篇：用心工作心得體會

用心工作心得體會

我們大家都常聽常講一句話：“世上無難事，只怕有心人”。這個有心人，就是用心的人，就是用心想事、用心謀事、用心干事的人。

參加工作10多年了，隨著工齡的增加，“用心”是自己在工作中最深刻的體會。用心工作，就是要用負責(zé)、務(wù)實的精神做好每一天中的每一件事；用心工作，就是要不放過工作中的每一個細節(jié)，并能主動看透細節(jié)背后可能潛在的問題；用心做事，就是要讓自己比過去做得更好，比別人做的更好。做好自己的本職工作是成功的前提，本職工作是最大的實際。連該做的都做不好，也就沒有理由沒有資格來挑剔工作的環(huán)境和待遇。大家都知道有能力才會有地位，只有腳踏實地，努力適應(yīng)環(huán)境，用心去做才能有收獲的回報，每做好一項工作，就會在自己的成長道路上邁出堅實的一步�！耙晃莶粧撸�何以掃天下”，如果連小事都做不好，想要做好大事的夢想可能就要與你擦肩而過了。人生沒有彩排，每天都是現(xiàn)場直播，失去了就不會重來，唯有真正用心去做，真正把自己融入到工作中，為它思，為它想，只有真正用心了，積累得多了，成功的機會自然就多了。

作為一名辦公室室文秘人員，我認為，對自己的工作負責(zé)，用心干好自己的工作，就是對領(lǐng)導(dǎo)負責(zé)，就是對自己負責(zé)。一個認真工作的人，只能稱作是稱職的員工；一個用心工作的人，才

能算是優(yōu)秀的員工。要做到用心去工作，就要做到以下四點：

一是要有責(zé)任意識。責(zé)任重于泰山，一個沒有責(zé)任心的人，會一事無成。因此，我們要始終保持旺盛的工作熱情，要有高度的事業(yè)心、責(zé)任心，在其位履其職、行其責(zé)，忠于職守，盡心盡力、盡職盡責(zé)、盡其所能，發(fā)揚吃苦耐勞、樂于奉獻的精神，細心做好每項工作；要增強工作的自覺性和主動性，積極完成各項工作任務(wù)，不拖拉，不推諉，為了礦井的建設(shè)，多想辦法，多出主意，真正把工作的事情當做自己的事情，切實把工作做好、做細、做扎實、做到位。

二是要高標準，嚴要求。要樹立“把工作當事業(yè)干”的理念，對工作高標準，嚴要求，做到精益求精、一絲不茍，不敷衍了事、得過且過，力求把工作做細、做好、做到位。在具體工作中，要認真領(lǐng)會領(lǐng)導(dǎo)的思路，了解領(lǐng)導(dǎo)對工作的總體部署和要求，明確目標任務(wù)，理清工作思路，把精力和心思用在工作上、用在學(xué)習(xí)上。要少一些攀比，少一些計較，少做一些場面上的事；要老老實實做人，踏踏實實做事；要多考慮工作，少考慮其他事情；要做老實人，不做場面人。同時，結(jié)合自己的崗位職責(zé)，對工作精心謀劃，扎實推進，保質(zhì)保量完成各項工作任務(wù)。

三是要樹立創(chuàng)新理念。創(chuàng)新本身就是為了工作水平的提升，我們用心工作就要時刻保持爭上游、爭進位的狀態(tài)，把工作做得好不好、效率高不高作為檢驗自己社會價值的重要標尺，要樹立“開展工作必思創(chuàng)新，解決問題必有創(chuàng)新”的理念，創(chuàng)造性的開

展工作，在自己的崗位上積極探索、勇于創(chuàng)新，不斷創(chuàng)造新的佳績。

四是要著力提高業(yè)務(wù)素質(zhì)。學(xué)習(xí)是提高業(yè)務(wù)能力、綜合素質(zhì)和促進工作的有效途徑。要堅持“用學(xué)習(xí)促提升”的理念，加強自身綜合素質(zhì)的鍛煉，刻苦鉆研業(yè)務(wù)知識，不斷提高辦事能力和業(yè)務(wù)水平，使自己成為工作的行家里手，努力把自己打造成復(fù)合型人才，做到一職多專、一職多能，為用心工作、把工作做到位打下堅實的基礎(chǔ)。

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