第一篇：學習好干部五條標準心得體會

篇一：學習好干部五條標準心得體會

近日，習總書記在全國組織工作會議上提出要建設一支宏大的高素質干部隊伍，并就什么是“好干部”提出了“五條標準”:即信念堅定、為民服務、勤政務實、敢于擔當、清正廉潔。標準已經明確，就必須全力以赴，盡快達到這一標準，時刻踐行這一標準。

加強政治學習，堅定信念。要成為一名好干部，必須不斷改造主觀世界、加強黨性修養(yǎng)、加強品格陶冶，時刻用黨章、用共產黨員標準要求自己，樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，堅定共產主義遠大理想、真誠信仰馬克思主義、矢志不渝為中國特色社會主義而奮斗。

密切聯(lián)系群眾，為民服務。要成為一名好干部，必須深入基層、深入實際、深入群眾，想問題、做決策、干工作，都要以人民群眾為導向，時刻踐行全心全意為人民服務的宗旨，并以此為標準衡量自己所作所為的價值所在。“基層一年功，勝讀十年書”,要堅決避免“眼高手低”和“坐等伯樂”心態(tài)，真正的深入一線，扎根基層，在改革發(fā)展的主戰(zhàn)場、維護穩(wěn)定的第一線、服務群眾的最前沿砥礪品質、提高本領。

提升工作能力，勤政務實。要成為一名好干部，必須勤于學、敏于思，認真學習馬克思主義理論特別是中國特色社會主義理論體系，豐富知識儲備，完善知識結構，打牢履職盡責的知識基礎；必須求真務實、真抓實干，以民本為先，著力解決群眾最關心、反映最強烈的問題，以改善民生、為民謀福利的實際成效保持黨同人民群眾的血肉聯(lián)系。

提高責任意識，敢于擔當。要成為一名好干部，必須堅持原則、認真負責，在風浪考驗面前無所畏懼，在誘惑面前立場堅定，敢于擔負重任，大刀闊斧地進行改革創(chuàng)新，加快發(fā)展速度、提升發(fā)展質量；敢于沖鋒在前，身先士卒、率先垂范，為了人民群眾的利益不惜犧牲一切。

恪守為政底線，清正廉潔。要成為一名好干部，必須時刻自重自省自警自勵，老老實實做人，踏踏實實干事，清清白白為官，常思貪欲之害，常懷律己之心，敬畏權力、慎用權力，保持拒腐蝕、永不沾的政治本色，做到高壓線不碰、紅線不越、底線不丟。

打鐵還需自身硬。一個好干部的產生與成長，既需要組織培養(yǎng)，更需要自身努力。我們每一名黨員干部，要時刻牢記“五條標準”,終生努力，將自己鍛造為時代“好干部”,創(chuàng)造出經得起實踐、人民、歷史檢驗的實績。

篇二：學習好干部五條標準心得體會

習總書記在全國組織工作會上提出的好干部“五條標準”,為我們明確了什么樣的干部是好干部�！靶拍顖远ā�為民服務、勤政務實、敢于擔當、清正廉潔”這二十個字所描繪的好干部形象，為新時期黨員干部的德、能、勤、績、廉樹立了新標桿，指出了新方向。踐行好“五條標準”是破除存在于干部隊伍中“五個不行”現(xiàn)象的有力武器。

好干部要強服務，只有笑臉可不行。笑容是待人處事的基礎，來有迎聲，走有送聲，叫有應聲，笑臉相迎是接待辦事群眾的第一步，好干部應用堅定的理想信念來為人民群眾服務。群眾是水，黨政是船，黨員干部就是船上的水手。要開好船就必須讓水手的技術過硬，要行好舟就必須讓水手的信念堅定，干部要達到“五好”標準，就應當具備“五有”素質，即臉上有笑容、心中有群眾、腦中有思想、眼中有問題、手上有工作。具備素質是提高為人民服務的前提，但只有堅定理想信念才能持之以恒地去為人民事業(yè)不懈奮斗。

好干部要辦實事，只動嘴巴可不行�！盀槊穹�務”不是一句口號，更不是一幅標語，做一個為人民群眾辦實事、辦好事的好干部，光說不練可不行。俗話說實踐才能出真知，行動才是硬道理，能經得住人民群眾考驗的好干部，應體現(xiàn)在能否做到“五最”,即辦事效率最高、辦事程序最少、辦事態(tài)度最好、辦事方式最簡、辦事成本最低。群眾需要能說能干的好干部，干部隊伍中更需要敢說敢做的好同志，作為好干部要秉承想做事、敢做事、能做成事的意志，擯棄“多做多錯、少做少錯、不做不錯”的思想，才是為五好干部正名。

好干部要接地氣，只邁腿腳可不行。黨員干部要做到勤政務實，就要下基層，深入群眾，但到了基層，不代表就接到了地氣。接地氣是指廣泛接觸老百姓，與最廣大的人民群眾打成一片。好干部要做到接地氣，一要切身了解基層干部的工作狀態(tài)和環(huán)境，能與基層干部一起聊、一起想，一起干；二要用心傾聽人民群眾的呼聲和愿望，能夠了解和感受群眾的喜怒哀樂，真誠回應人民群眾的期盼�？疾煺{研是一部分，更應該做到能與群眾促膝談心，謀劃好、解決好影響群眾切身利益的突出問題，為基層干部做表率，讓人民群眾得實惠。

好干部要有所為，只掄膀子可不行。好干部要有所為就必須敢于擔當，因為擁有權力，就要擔起正義，更要擔起對群眾、對社會、對國家的責任。社會就像一個大家庭，不會一帆風順，不會永久和睦，會因為各種問題產生很多矛盾，形成很多困難，黨員干部就要做到在(本站推薦：www.7334dd.com)矛盾面前不躲避，在困難面前不繞行。面對矛盾和困難只有沖勁也不行，還需具備直面困難的勇氣，解決問題的智慧，待人以善的胸懷，把握局面的能力。面對大事和急事不僅能第一時間沖出去，最后一個退出來，還要有謀有略，能保持冷靜、清醒。

好干部要獲滿意，只填表格可不行。當下群眾滿意程度的體現(xiàn)，多是通過填寫各種測評調查表的方式，筆者認為不能單純地通過一份表格來替代人民群眾的滿意指數(shù)。能力可以培養(yǎng)，態(tài)度也能轉變，但能讓群眾真心滿意的好干部，先決條件就是能否保證清正廉潔。近年來，某些領導干部不顧當?shù)噩F(xiàn)實需求和條件，以“政績工程”、“形象工程”來牟取個人利益，損害了群眾利益和黨群干群關系。從改革初期的焦裕祿、孔繁森，到新時期的楊善洲、李林森，無一不是清廉清正，這些讓群眾滿意的好干部，他們都不需用測評表來證明，因為他們一直在默默踐行群眾路線的實質。

我們應該相信，好干部“五條標準”的樹立，為黨員干部支起了一面“明鏡”,有了對照和衡量，才能有改善和提高，也代表著新時期黨員干部將從理想、意識、態(tài)度、勇氣、作風上做出改變和突破，更是為實現(xiàn)中華民族偉大復興的“中國夢”提供了人才保障。

第二篇：“五條禁令”學習心得體會

“五條禁令”學習心得體會

公安部“五條禁令”頒布實施九年以來，上級公安機關和縣局黨委的高度重視下，“五條禁令”在我局得到了較好的貫徹落實，遵守“五條禁令”已成為絕大多數(shù)民警的自覺行為，并極大地促進了新時期良好警風的建設，其成效有目共睹、有口皆碑。

但是，應當清醒地認識到，這些成果還不是很鞏固，少數(shù)民警違反“五條禁令”問題仍然時有發(fā)生，嚴重損害公安隊伍的良好形象，損害公安機關的執(zhí)法公信力和整體戰(zhàn)斗力�！拔鍡l禁令”是公安部黨委針對公安隊伍中涉“槍、車、酒、賭”等突出問題作出的重要決策，它不是臨時的權宜之舉，而是建設性很強、生命力旺盛的好制度。“五條禁令”不是一時的事，而是要作為一項公安機關的基本制度和紀律，常抓不懈。九年來的實踐證明，“五條禁令”已經深入人心，贏得民意，成為加強公安隊伍管理建設的重要舉措。但我們也應當清醒地認識到，個別地區(qū)公安機關對“五條禁令”貫徹執(zhí)行不力，缺乏抓緊抓好常抓不懈的作風和決心，民警違反禁令的行為仍時有發(fā)生。為此，一是要統(tǒng)一思想，提高認識，增強貫徹執(zhí)行“五條禁令”的自覺性和堅定性；二是要對照問題，引以為戒，加大查擺和整改問題的力度；三是要關口前移，重在預防，切實強化監(jiān)督檢查；四是要標本兼治，注重治本，積極探索長效機制建設。

我堅信，有公安部黨委的堅定決心，有各級公安機關領導的高度重視，有廣大公安民警及其家屬的大力支持，有九年來的成功實踐，“五條禁令”必將一如既往地得到落實，為推進公安隊伍正規(guī)化建設，構建和諧警民關系譜寫新的歷史篇章。

第三篇：五條禁令學習心得體會

“五條禁令”學習心得和體會

201*年x月xx日，分局組織新入警的同志對公安部“五條禁令”進行了學習，由xxxxxx科組織實施，講座通過對“五條禁令”結合《公安機關人民警察紀律條令》、《公安機關公務用槍管理使用規(guī)定》相關章節(jié)的講解展開。

在本次學習中，我有以下幾點心得體會：

一、“五條禁令”為每個民警設置了無形的高壓線。觸犯“五條禁令”的處理結果明確且毋庸置疑，這就能有效解決牽涉少數(shù)民警的“槍、酒、車、賭”這些有極大社會影響力的重點問題，使公安隊伍的整體素質和執(zhí)法水平不斷提高。進入201*年，根據(jù)“公安部通知要求進一步嚴格執(zhí)行‘五條禁令?”指示精神， 分局機關黨委通過對基層開展宣傳教育、專題講座以及專項治理和突擊檢查等工作，對我本人和我所全體干警在思想上有極大的觸動，使我在平時工作中對待“車”、“槍”的問題，在工作用餐時對待“酒”的問題，生活中文體娛樂方面對待 “賭”的問題格外警惕。在分局組織我們新民警學習“五條禁令”后，我所所長xxx、教導員xxx對全體民警要嚴格執(zhí)行“五條禁令”進行了再動員、再教育并且提出了要求，深入貫徹落實“五條禁令”，在我所要杜絕違法違紀和腐敗現(xiàn)象，隊伍的整體素質和執(zhí)法水平要有新的提高。作為新入所的民警，我深刻感受到學好、干好本職業(yè)務還遠未達到合格民警的要求，當好合格民警、做好本職工作、遠離“五條禁令”高壓線的前提是思想上首先要重視“五條禁令”的要求，確保自身不

違反紀律、不觸犯法律，注意日常生活、工作中點點滴滴的小節(jié)，培養(yǎng)過硬的工作作風。

二、“五條禁令”對基層民警提出了最低要求。涉及到“槍、酒、車、賭”的要求，是標本兼治，強化治本，是對民警的“底限”要求。違法違紀問題要從源頭上預防和解決。我要結合自身的工作和生活，針對發(fā)現(xiàn)的問題和隱患，認真進行整改，在自查自糾和排查整治的基礎上，徹底梳理、排查自己可能觸犯“五條禁令”的關鍵點和薄弱環(huán)節(jié)。確�！拔鍡l禁令”落實到思想上，也落實到行動上。在“進一步嚴格執(zhí)行‘五條禁令?”活動中，我要始終堅持邊學邊改，邊查邊改，對發(fā)現(xiàn)的問題和隱患，立即積極主動地采取整改措施。同時，立足建設，強化治本，注重從源頭上預防和解決違法違紀問題，針對發(fā)生問題的漏洞和薄弱環(huán)節(jié)，完善理論學習，狠抓工作作風，強化素質養(yǎng)成。我要在排查整治工作中注重實效，發(fā)現(xiàn)一項、整治一項、規(guī)范一項，不斷深化和擴大整治成果，一定把貫徹執(zhí)行“五條禁令”作為本職工作中的一項長期任務，把預防和治理五個方面的問題納入到自身作風的長期養(yǎng)成上，同《公安機關人民警察內務條令》和《公安機關公務用槍管理使用規(guī)定》結合起來，持之以恒，常抓不懈。

三、“五條禁令”是對廣大民警的關愛。“五條禁令”的提出，我認為有利于身心健康，有利于家庭和睦，有利于社會穩(wěn)定，有利于工作開展，有利于樹立形象。曾經有的民警愛喝酒，甚至有酒后駕車或有打麻將賭博的行為；有的工作本身就忙，有點休息時間又忙于應酬，經常喝的醉醺醺的，傷了身體不說，還顧不上教育子女、照顧家庭；

有的因工作關系經常帶槍喝酒、酒后開車，家人總是提心吊膽，怕喝酒出事，千叮嚀萬囑托都沒有用，現(xiàn)在有了“尚方寶劍”，不用絮叨，民警都自覺改正了。尤其是今年年初上級機關要求民警家屬簽定監(jiān)督民警八小時外“五條禁令”執(zhí)行情況的責任書后，我感受到“槍、酒、車、賭”的問題是完全可以杜絕的，一紙責任書寄托著領導和家屬對民警的無限關愛。

通過對“五條禁令”的學習，我一定要把“五條禁令”貫徹落實到日常實際，對照“五條禁令”既要要查缺補漏，還要持之以恒，常抓不懈。積極開展本職工作，樹立良好警察形象。在百姓面前、在領導面前、在同志面前，切實做到“我的工作無差錯,我的崗位請放心 ！”

xxxxxxxx派出所民警:xxxxx201*年xx月xx日

第四篇：學習五條禁令心得體會

學習“五條禁令”心得體會

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我局在今年7月召開學習“五條禁令”電視電話會議，局長徐艷紅就“五條禁令”再次展開學習，通過這次電視電話會議我又從新學習了“五條禁令”，的各項內容。隨后在派出所所務會上，所長又就“五條禁令”的由來及《人民警察法》、《國家公務員暫行條例》、《公安機關人民警察內務條令》以及公安廳制定的有關規(guī)定要求，讓我進一步加深了對公安部發(fā)布《五條禁令》重要意義的認識和理解。近段時間來，通過反復深入學習《五條禁令》，貫徹執(zhí)行五條禁令，這不僅是對廣大民警自身的關心和愛護，更是加強公安隊伍建設、依法行政、建立社會主義民主法制社會的需要。從公安民警隊伍現(xiàn)狀看，發(fā)布執(zhí)行五條禁令，我感覺是非常必要。 201*年1月22日公安部發(fā)布了《五條禁令》，對公安民警在違反槍支管理使用規(guī)定、攜槍飲酒、酒后駕車、在工作時間飲酒和參與賭博等問題上作出了嚴格的規(guī)定。

當前，公安隊伍的整體素質和執(zhí)法水平進一步提高，在維護社會穩(wěn)定和經濟建設中，做了大量卓有成效的工作，是一支黨和人民完全可以信賴的有堅強戰(zhàn)斗力的隊伍。但公安隊伍中也確實存在一些問題，特別是在違反槍支使用管理規(guī)定、攜槍飲酒、酒后駕車、在工作時間飲酒和參與賭博等方

面的問題還比較突出。這些問題雖然發(fā)生在極少數(shù)民警身上，但造成的社會影響非常惡劣，嚴重抵毀了廣大公安民警用鮮血和生命換來的榮譽。必須堅決加以糾正。貫徹執(zhí)行五條禁令，關鍵是要抓好落實。特別是《五條禁令》，與我們民警的日常工作生活緊密相聯(lián)，如果稍不注意，就很容易違反。因此，決不能虎頭蛇尾、前緊后松，一定要善始善終一抓到底。特別是我們每個民警同志一定要克服嚴一陣子的思想，令行禁止，做到上級抓和不抓都一樣，把落實《五條禁令》變?yōu)樽杂X行動。抓落實要防止和克服上松下嚴的問題，只有這樣，政令才能暢通。抓落實要防止和克服變形走樣的弊端。

我覺得貫徹執(zhí)行《五條禁令》，必須注意防止和克服這個問題。

一要繼續(xù)抓好宣傳教育，確實使《五條禁令》內容入心入腦，家喻戶曉，人人皆知。

二要進一步加大督查力度，采取多種形式，明查暗訪，保持高壓勢態(tài)。

三要對發(fā)現(xiàn)的違紀問題，一定要嚴肅處理，決不姑息遷就，發(fā)現(xiàn)一起處理一起。

我相信，在局領導及所領導的導下，我所隊伍建設一定能夠再上一個臺階，公安民警一定能以嶄新的精神風貌展現(xiàn)在世人面前。

第五篇：五條禁令學習心得體會

五條禁令學習心得體會

最近，我們再次組織學習了公安部“五條禁令”。俗話說：“沒有規(guī)矩，無以成方圓”。大至一個國家，需要制訂法律、法規(guī)來規(guī)范國民的行為；小至一個單位，需要制訂規(guī)章制度，來約束成員的舉止。我們公安民警，是人民公務員，受公務員行為規(guī)范的約束；同時，我們公安民警又是肩負著特殊使命的公務員，因而需要更加嚴格地要求自己。公安部頒布的“五條禁令”，無疑正是我們公安民警的行為之“規(guī)矩”，是對我們公安民警行為的更深一層的約束。

我深刻體會到：頒布“五條禁令”，是對廣大民警真正的關心、愛護。因為，我們公安民警也是人，也存在著人性的弱點，在“可為可不為”的時候，往往在“一閃念”之間，我們還是放縱了自己。有了“五條禁令”，我們有了行為之“規(guī)矩”，就有了拒絕的理由，別人也會因為這“規(guī)矩”而理解我們。禁止了飲酒等行為，也就從根本上杜絕了一系列事情的發(fā)生。

“冰凍三尺，非一日之寒”。多年來，公安部也曾多次發(fā)布過相關文件，但卻總有殘余惡習屢禁不止，這就說明，有些人把上級文件精神當成了耳邊風，把執(zhí)行禁令當成了走形式。不認真服藥，再好的藥也難以奏效，不認真執(zhí)行，再正確的命令也是一紙空談。因而，我認為，在今后的工作中，

我們作為基層民警，必須從實際行動上把“五條禁令”落到實處。

首先，要嚴于律已。不要覺得禁令中的問題都是別人的事，而自己的問題屬于特殊情況，可以稍微變通一下。如果人人都出現(xiàn)這種思想，那么“五條禁令”便很難化為行動。公安機關作為與各類犯罪嫌疑人正面交鋒的一線辦案單位，在日常工作中，更容易遇到各種誘惑和腐蝕，這就要求我們民警更要自強紀律、自正形象，嚴格遵守“五條禁令”。

其次，要預防為主。公安部門，是維護公平正義的代表。可以說，我們的一舉一動、一言一行在百姓眼中，都具有特殊重要的意義。同樣的錯誤出現(xiàn)在公安民警身上，百姓就感覺特別難以接受，而且造成的負面社會影響也難以一下子消除。因而，要做到貫徹執(zhí)行五條禁令，就一定要防微杜漸，從防患于未然開始。

作為人民警察，就要時刻牢記五條禁令，令行禁止，作風嚴明，無愧于人民的信任！

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