第一篇：工作規(guī)范年活動個人心得體會

區(qū)水務(wù)局工作規(guī)范年活動個人心得體會

201*年2月9日，我區(qū)隆重召開工作規(guī)范年主題教育實踐活動動員大會。會后我局及時召開了水務(wù)系統(tǒng)工作規(guī)范年主題教育實踐活動動員大會，安排部署如何開展好本次活動的具體措施。

會上局黨委領(lǐng)導(dǎo)班子帶領(lǐng)全體機關(guān)干部和局屬單位領(lǐng)導(dǎo)干部認真學(xué)習(xí)了市委常委、區(qū)委書記呂健在工作規(guī)范年主題教育實踐活動動員大會上的講話，宣讀了成立水務(wù)局"工作規(guī)范年"主題教育實踐活動領(lǐng)導(dǎo)小組，并公布了具體實施方案，細化任務(wù)，落實責(zé)任。

通過對《關(guān)于在全區(qū)開展"工作規(guī)范年"主題教育實踐活動的決定》、《**市**區(qū)"工作規(guī)范年"主題教育實踐活動實施方案》及我局制定的主體活動實施方案的學(xué)習(xí)，本人對如何落實**區(qū)工作規(guī)范年主題教育實踐活動的幾點想法：

1、要切實增強開拓進取的事業(yè)心。公務(wù)員事業(yè)心的養(yǎng)成，是事業(yè)成功的關(guān)鍵。它既要靠組織的教育管理和激勵，更要靠同志們自身的自覺。只有擁有一顆開拓進取的事業(yè)心，才會去用心想事、用心謀事、用心干事，才能在平凡的崗位上創(chuàng)造不平凡的業(yè)績。如今，我區(qū)正進入至關(guān)重要、大有作為的"十二五"開局之年，機遇與挑戰(zhàn)并存。如何加快水利建設(shè)，努力突破發(fā)展瓶頸，率先實現(xiàn)跨越，是當(dāng)前的首要任務(wù)。作為一名水利人，應(yīng)該積極投身于這股大潮中，搶抓這一戰(zhàn)略機遇，用鄧小平理論、"三個代表"思想和科學(xué)發(fā)展觀武裝自己的頭腦，從先進理論和先進典型中尋找動力與經(jīng)驗，增強應(yīng)對復(fù)雜局面、棘手問題的能力，擔(dān)負起時代賦予的重任。這樣才能在自身崗位上建樹不斷，用事業(yè)心帶來事業(yè)興。

2、要切實增強業(yè)務(wù)處理的細致性。古今興盛皆在于實，天下大事必作于細。小事與細節(jié)往往能折射出一個人的智慧和品格。細節(jié)往往決定成�。∽鳛橐幻�水利人，自身的形象，又常常代表著機關(guān)的形象和信譽，更應(yīng)該在日常生活的點滴小事中，積累自己的智慧，修煉自己的品格，提高自己的素養(yǎng)。首先要在小事中了解自己的短處，知不足而后改之；其次要在小事中培養(yǎng)良好的習(xí)慣；再次要在小事中培養(yǎng)自己思維的縝密性，從全局著眼、小處入手，考慮方方面面的關(guān)系，做到周密細致無遺漏。總之，要注重細節(jié)的把握，從小事做起，切實提高自己處理公務(wù)的能力，為自己、為機關(guān)，樹立良好的公務(wù)人員形象。

3、要切實增強勇于擔(dān)當(dāng)?shù)呢?zé)任感。當(dāng)今社會，正值各種價值觀的多變期和社會矛盾的凸顯期，作為扎根基層的水利人，面對各方利益訴求多元化，基層工作難度較大的矛盾，此時惟有以"主人翁"的姿態(tài)，遇事積極主動、勇于擔(dān)當(dāng)、迎難而上，不推諉、不逃避，才能盡快地把握問題的癥結(jié)、實質(zhì)，掌握真實動態(tài)，才能有效貫徹落實好黨和政府的方針政策，做好水利發(fā)展工作。

4、要切實增強整體把握的綜合力。作為一名水利人，要從分工不分家的角度出發(fā)，用全局的觀念、統(tǒng)籌的眼光分析對待問題。在宏觀上，要善于占領(lǐng)思維的高度，克服本位主義思想，建立起縱橫交錯的良好溝通渠道。思索問題時勇于跳出本崗位、本部門甚至本地區(qū)的局限，從更寬泛的角度出發(fā)，全盤考慮，做到統(tǒng)籌兼顧。在微觀上，要有深入挖掘、前后串聯(lián)的良好習(xí)慣。不僅要善于透過現(xiàn)象揪出本質(zhì)，敏銳捕捉傾向性、潛在性問題，善于預(yù)見性處理當(dāng)下問題的能力，而且還要有"前事不忘后事之師"，將事情的片段串聯(lián)、綜合分析的習(xí)慣，使今后的工作更具科學(xué)性。

5、要切實增強履職行為的靈活度。要想當(dāng)好一名稱職的水利干部，在堅持原則的立場上，還要講求靈活，要注意處理問題的方式、方法與藝術(shù)。兩者看似矛盾，實則是辯證統(tǒng)一的。有些項目的進駐，雖然一時對經(jīng)濟的服務(wù)作用不太明顯，但是長遠來看，卻能增加人脈資源、集聚投資氛圍。因此，在深刻領(lǐng)會市十二次黨代會精神的基礎(chǔ)上，正確把握市"十二五"的總體目標，認真貫徹落實區(qū)工作規(guī)范年主題教育實踐活動，在局黨委的領(lǐng)導(dǎo)下，做到大事講原則，小事講方法，不求大而全，而求小而精、小而優(yōu)。在尋求工作方法的突破上，善于打破陳規(guī)陋習(xí)，因時而異、因事而異，通過多途徑和多手段將矛盾化解，做到更好的為人民服務(wù)。

第二篇：學(xué)習(xí)工作規(guī)范年主題教育實踐活動個人心得體會

學(xué)習(xí)工作規(guī)范年主題教育實踐活動個人心得體會

一、正確認識xx區(qū)工作規(guī)范年主題教育實踐活動

2月9日，xx區(qū)隆重召開工作規(guī)范年主題教育實踐活動動員大會。市委常委、區(qū)委書記xx，區(qū)人大常委會主任xx，區(qū)政協(xié)主席徐樹安等全體區(qū)級領(lǐng)導(dǎo)出席。全區(qū)各街道、部門科級以上領(lǐng)導(dǎo)干部及下屬單位主要負責(zé)人千余人參加了會議。會議由區(qū)委副書記、區(qū)長xx主持。

會上，區(qū)委副書記xx宣讀了區(qū)委、區(qū)政府《關(guān)于在全區(qū)開展“工作規(guī)范年”主題教育實踐活動的決定》；區(qū)委常委、宣傳部長xx宣讀了《西安市xx區(qū)“工作規(guī)范年”主題教育實踐活動實施方案》。會議決定利用半年時間，在全區(qū)集中開展“工作規(guī)范年活動”，切實解決一些單位和干部存在的“工作程序不清，工作標準不高，工作效能不強，工作質(zhì)量不優(yōu)，作風(fēng)形象不佳”等問題，使全區(qū)各級機關(guān)工作更加科學(xué)規(guī)范，工作效能全面提升，作風(fēng)形象大幅改善，為全區(qū)實施追趕戰(zhàn)略，謀求跨越發(fā)展，加快建設(shè)國際化大都市新型城區(qū)奠定堅實基礎(chǔ)。

隨后，區(qū)交通運輸局局長xx、區(qū)財政局預(yù)算科科長xx、區(qū)工商分局干部xx和區(qū)十三屆政協(xié)常委、xx華律師事務(wù)所xx分別代表區(qū)中層領(lǐng)導(dǎo)、科所干部、公務(wù)員和普通群眾，從如何規(guī)范工作，完善規(guī)章制度，提升工作標準，提高工作效能，改善服務(wù)態(tài)度，促進各項工作進展等方面做了表態(tài)發(fā)言。

二、主要領(lǐng)導(dǎo)對開展xx區(qū)工作規(guī)范年主題教育實踐活動的要求

市委常委、區(qū)委書記xx就全區(qū)如何開展工作規(guī)范年主題教育實踐活動做了主要指示。他指出，開展“工作規(guī)范年”活動，是認真貫徹落實市黨代會和區(qū)黨代會、人代會、政協(xié)會精神的有力舉措，是區(qū)委、區(qū)政府堅持每年開展一次作風(fēng)建設(shè)主題教育實踐活動的再延續(xù)、再深入，對于進一步錘煉黨性、改進作風(fēng)、強化效能，提升工作制度化、規(guī)范化、科學(xué)化水平，為實施追趕戰(zhàn)略、謀求跨越發(fā)展、加快建設(shè)具有歷史文化特色的國際化大都市新型城區(qū)提供堅實的作風(fēng)保障和源源不斷的工作動力，都具有重要的現(xiàn)實意義和作用。各級領(lǐng)導(dǎo)和廣大黨員干部必須把開展“工作規(guī)范年”活動作為講黨性、重品行、作表率的自覺實踐，高度重視、精心組織、積極參與，在全區(qū)形成學(xué)規(guī)范、守紀律、重程序、抓落實、樹形象、促發(fā)展的良好局面。

xx書記要求，開展好“工作規(guī)范年”活動，關(guān)鍵是要抓住六個方面重要環(huán)節(jié)。一是要注重學(xué)習(xí)，在拓寬視野、增強本領(lǐng)上求實效；二是要舉一反三，在切合實際、追本溯源上下功夫；三是要建章立制，在有規(guī)可依、守規(guī)必嚴上作表率；四是要勇于實踐，在破解難題、提升效能上謀突破；五是要積極進取，在務(wù)實創(chuàng)新、奮發(fā)有為上創(chuàng)一流；六是要真抓真管，在強化監(jiān)督、嚴肅問責(zé)上敢碰硬。

xx書記強調(diào)，開展“工作規(guī)范年”活動難在規(guī)范，重在落實，貴在堅持。真正把這項活動搞好、搞實、搞出成效，需要全區(qū)各級各部門的共同努力。一是加強組織領(lǐng)導(dǎo)。區(qū)委、區(qū)政府成立“工作規(guī)范年”活動領(lǐng)導(dǎo)小組；各街道和部門黨政一把手要嚴格履行第一責(zé)任、親自安排落實，分管領(lǐng)導(dǎo)要具體抓，相關(guān)干部要跟進抓，在全區(qū)形成一級抓一級、層層抓落實的良好局面。二是發(fā)揮表率作用。各級領(lǐng)導(dǎo)和廣大黨員干部要以身作則，令行禁止，積極參與“工作規(guī)范年”活動，帶頭學(xué)習(xí)，帶頭查擺問題，帶頭扎實整改，帶頭遵規(guī)守紀，帶頭提高標準，帶頭規(guī)范程序，帶頭創(chuàng)新工作，帶頭抓好落實，為全區(qū)各級各部門做出表率。三是注重真督實查。區(qū)委將采取隨機督查與定期督查相結(jié)合、單項督查與聯(lián)合督查相結(jié)合、定性分析與定量考評相結(jié)合的辦法，進一步加大對各部門和街道各個階段、各個過程活動的督促檢查力度，及時發(fā)現(xiàn)問題、通報情況、強化措施、推動工作，確�；顒佑行蛴辛ν七M。四是及時總結(jié)經(jīng)驗。認真總結(jié)學(xué)習(xí)實踐“三個代表”重要思想、先進性教育、學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀和創(chuàng)先爭優(yōu)活動的經(jīng)驗，認真總結(jié)全區(qū)近年來作風(fēng)建設(shè)的經(jīng)驗，認真總結(jié)“工作規(guī)范年”活動中好的做法，適時召開觀摩會、交流會、座談會，推動面上工作順利開展。五是營造良好氛圍。通過張貼標語、懸掛橫幅、開辟專欄等方式，廣泛宣傳開展“工作規(guī)范年”活動的重要意義、目標任務(wù)和實施步驟，廣泛宣傳活動進展情況，廣泛宣傳活動中涌現(xiàn)的好典型、好經(jīng)驗，在全區(qū)上下著力營造人人重視、個個參與的濃厚氛圍。六是嚴格考核獎懲。區(qū)委、區(qū)政府把開展“工作規(guī)范年”活動納入年度目標考核和評優(yōu)評先之中，對思想重視、措施得力、成效顯著的單位和個人，進行表彰獎勵、樹立典型、弘揚正氣；對敷衍塞責(zé)、成效較差、群眾意見大的單位和個人進行通報批評、限期整改。

就如何貫徹落實好市委常委、區(qū)委書記xx的具體指示和會議精神，楊建強區(qū)長做了重要部署，他要求一是要提高認識，精心組織。全區(qū)各級各部門要認真組織學(xué)習(xí)重要講話精神，充分認識“工作規(guī)范年”主題實踐教育活動的重要性、緊迫性，把廣大黨員干部的思想和行動統(tǒng)一到區(qū)委、區(qū)政府各項工作部署中，統(tǒng)一到提高工作標準、提升工作效能上，統(tǒng)一到建設(shè)國際化大都市新型城區(qū)上，確�；顒尤〉蔑@著效果。二是要把握重點，扎實推進。要嚴格按照科學(xué)發(fā)展觀要求，結(jié)合本單位實際，把握好活動四個階段的各個環(huán)節(jié)和任務(wù)，著力解決在工作制度、工作流程、工作標準等方面的突出問題。三是要統(tǒng)籌兼顧，穩(wěn)步實施。要把“工作規(guī)范年”主題教育實踐活動與本單位承擔(dān)的重點建設(shè)項目、中心工作緊密結(jié)合起來，做到兩不誤、兩促進，確保今年各項工作起好步、開好局。四是要密切協(xié)作，確保成效。要切實加強組織協(xié)調(diào)、綜合服務(wù)、指導(dǎo)檢查工作，定期召開工作推進會議、情況分析會議，總結(jié)推廣先進典型，確保活動順利開展；要嚴格工作環(huán)節(jié)，細化階段任務(wù)，把握工作節(jié)奏，創(chuàng)新方法內(nèi)容，務(wù)求取得實效；組織、人事、考核部門要建立科學(xué)的考核機制，把活動開展情況納入單位綜合考評、公務(wù)員年終考核的重要內(nèi)容，與領(lǐng)導(dǎo)選拔使用、年終目標獎懲掛鉤，確保在“工作規(guī)范年”活動中取得實實在在的效果。

三、我局積極貫徹xx區(qū)工作規(guī)范年主題教育實踐活動

2月13日下午，我局召開工作規(guī)范年主題教育實踐活動動員大會，安排部署如何開展好本次活動的具體措施。

會上，副局長xx帶領(lǐng)全體機關(guān)干部認真學(xué)習(xí)了市委常委、區(qū)委書記xx在工作規(guī)范年主題教育實踐活動動員大會上的講話，宣讀了成立區(qū)招商局“工作規(guī)范年”主題教育實踐活動領(lǐng)導(dǎo)小組，并公布了具體實施方案，細化任務(wù)，落實責(zé)任。局長李朝喜做了動員講話，他要求全體干部要以“工作規(guī)范年”主題教育實踐活動為契機，認真抓好學(xué)習(xí)，完善規(guī)章制度，統(tǒng)籌兼顧各項工作，強化監(jiān)督檢查，以加快項目落實，壯大優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)為目標，全力推進“鄉(xiāng)街突圍”計劃，擴大招商引資成果，實現(xiàn)作風(fēng)大轉(zhuǎn)變、工作大進步、實績大飛躍。

四、本人對如何落實xx區(qū)工作規(guī)范年主題教育實踐活動的幾點想法

1、要切實增強開拓進取的事業(yè)心。公務(wù)員事業(yè)心的養(yǎng)成，是事業(yè)成功的關(guān)鍵。它既要靠組織的教育管理和激勵，更要靠同志們自身的自覺。只有擁有一顆開拓進取的事業(yè)心，才會去用心想事、用心謀事、用心干事，才能在平凡的崗位上創(chuàng)造不平凡的業(yè)績。如今，xx區(qū)正進入至關(guān)重要、大有作為的“十二五”開局之年，機遇與挑戰(zhàn)并存。如何大力開展招商引資工作，努力突破發(fā)展瓶頸，率先實現(xiàn)跨越，是當(dāng)前的首要任務(wù)。作為一名招商系統(tǒng)公務(wù)員，應(yīng)該積極投身于這股大潮中，搶抓這一戰(zhàn)略機遇，用鄧小平理論、“三個代表”思想和科學(xué)發(fā)展觀武裝自己的頭腦，從先進理論和先進典型中尋找動力與經(jīng)驗，增強應(yīng)對復(fù)雜局面、棘手問題的能力，擔(dān)負起時代賦予的重任。這樣才能在自身崗位上建樹不斷，用事業(yè)心帶來事業(yè)興。

2、要切實增強公務(wù)處理的細致性。古今興盛皆在于實，天下大事必作于細。小事與細節(jié)往往能折射出一個人的智慧和品格。細節(jié)往往決定成敗！作為一名招商系統(tǒng)公務(wù)人員，自身的形象，又常常代表著機關(guān)的形象和信譽，更應(yīng)該在日常生活的點滴小事中，積累自己的智慧，修煉自己的品格，提高自己的素養(yǎng)。首先要在小事中了解自己的短處，知不足而后改之；其次要在小事中培養(yǎng)良好的習(xí)慣。例如穿衣打扮、接聽電話、工作回復(fù)；再次要在小事中培養(yǎng)自己思維的縝密性，從全局著眼、小處入手，考慮方方面面的關(guān)系，做到周密細致無遺漏。例如在招商引資中，接待外商的路線設(shè)計、時間安排、就餐風(fēng)格等。總之，要注重細節(jié)的把握，從小事做起，切實提高自己處理公務(wù)的能力，為自己、為機關(guān)，樹立良好的公務(wù)人員形象。

3、要切實增強勇于擔(dān)當(dāng)?shù)呢?zé)任感。當(dāng)今社會，正值各種價值觀的多變期和社會矛盾的凸顯期，而一個區(qū)正是大社會的縮影。作為扎根于xx區(qū)的公務(wù)員，面對各方利益訴求多元化，基層工作難度較大的矛盾，此時惟有以“主人翁”的姿態(tài)，遇事積極主動、勇于擔(dān)當(dāng)、迎難而上，不推諉、不逃避，才能盡快地把握問題的癥結(jié)、實質(zhì)，掌握基層的真實動態(tài)，才能有效貫徹落實區(qū)委、區(qū)政府的方針政策，做好招商引資工作。

4、要切實增強整體把握的綜合力。作為一名招商系統(tǒng)公務(wù)員，要從分工不分家的角度出發(fā)，用全局的觀念、統(tǒng)籌的眼光分析對待問題。在宏觀上，要善于占領(lǐng)思維的高度，克服本位主義思想，在條線、部門之間建立起縱橫交錯的良好溝通渠道。思索問題時善于跳出本崗位、本部門甚至本地區(qū)的局限，從全局、全區(qū)的角度出發(fā)，全盤考慮，做到統(tǒng)籌兼顧。在微觀上，要有深入挖掘、前后串聯(lián)的良好習(xí)慣。不僅要善于透過現(xiàn)象揪出本質(zhì)，敏銳捕捉傾向性、潛在性問題，善于預(yù)見性處理當(dāng)下問題的能力，而且還要有“前事不忘后事之師”，將事情的片段串聯(lián)、綜合分析的習(xí)慣，使今后的工作更具科學(xué)性。

5、要切實增強履職行為的靈活度。要想當(dāng)好一名稱職的招商系統(tǒng)公務(wù)員，在堅持原則的立場上，還要講求靈活，要注意處理問題的方式、方法與藝術(shù)。兩者看似矛盾，實則是辯證統(tǒng)一的。有些項目的進駐，雖然一時對經(jīng)濟的服務(wù)作用不太明顯，但是長遠來看，卻能增加人脈資源、集聚投資氛圍。因此，在深刻領(lǐng)會市十二次黨代會精神的基礎(chǔ)上，正確把握市“十二五”的總體目標，認真貫徹落實區(qū)工作規(guī)范年主題教育實踐活動和xx書記、楊建強區(qū)長講話精神，做到大事講原則，小事講方法，不求大而全，而求小而精、小而優(yōu)。在尋求工作方法的突破上，善于打破陳規(guī)陋習(xí)，因時而異、因事而異，通過多途徑和多手段將矛盾化解，這是一個公務(wù)員應(yīng)具備的基本素質(zhì)。

第三篇：工作規(guī)范年個人心得體會

“轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，提高工作質(zhì)量，遵守工作規(guī)程，樹立工作形象”

——工作規(guī)范年個人心得體會

201*年2月9日，長安區(qū)隆重召開工作規(guī)范年主題教育實踐活動動員大會。市委常委、區(qū)委書記呂健，區(qū)人大常委會主任蘭竹英，區(qū)政協(xié)主席徐樹安等全體區(qū)級領(lǐng)導(dǎo)出席。全區(qū)各街道、部門科級以上領(lǐng)導(dǎo)干部及下屬單位主要負責(zé)人千余人參加。

通過對《西安市長安區(qū)“工作規(guī)范年”主題教育實踐活動實施方案》，以及市委常委、區(qū)委書記呂健同志在全區(qū)“工作規(guī)范年”主題教育實踐活動動員大會上的講話，以及《區(qū)委、區(qū)政府關(guān)于在全區(qū)開展“工作規(guī)范年”活動的決定》、《長安區(qū)xxxxx總支委員會工作規(guī)范年主題教育實踐活動實施方案》的認真學(xué)習(xí)，我充分認識到以下幾點：

1、“工作規(guī)范年”活動，是認真貫徹落實市黨代會和區(qū)黨代會、人代會、政協(xié)會精神的有力舉措，是區(qū)委、區(qū)政府堅持每年開展一次作風(fēng)建設(shè)主題教育實踐活動的再延續(xù)、再深入，對于進一步錘煉黨性、改進作風(fēng)、強化效能，提升工作制度化、規(guī)范化、科學(xué)化水平，為實施追趕戰(zhàn)略、謀求跨越發(fā)展、加快建設(shè)具有歷史文化特色的國際化大都市新型城區(qū)提供堅實的作風(fēng)保障和源源不斷的工作動力，都具有重要的現(xiàn)實意義和作用，對我們單位來說，意味著轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，建立服務(wù)型的工作態(tài)度，改變過去高高在上的形象，做廣大用戶的貼心人。

2、“工作規(guī)范年活動”關(guān)鍵是在于：一、要注重學(xué)習(xí)，在拓寬視野、增強本領(lǐng)上求實效;二是要舉一反三，在切合實際、追本溯源上下功夫;三是要建章立制，在有規(guī)可依、守規(guī)必嚴上作表率;四是要勇于實踐，在破解難題、提升效能上謀突破;五是要積極進取，在務(wù)實創(chuàng)新、奮發(fā)有為上創(chuàng)一流;六是要真抓真管，在強化監(jiān)督、嚴肅問責(zé)上敢碰硬。

3、開展“工作規(guī)范年”活動難在規(guī)范，重在落實，貴在堅持。真正把這項活動搞好、搞實、搞出成效，需要所有工作人員的共同努力。

為了更好的做好本職工作，貫徹“工作規(guī)范年”活動，我決心做到以下幾點：

一、不斷學(xué)習(xí)，總結(jié)經(jīng)驗，提高自己的業(yè)務(wù)水平

社會在發(fā)展，對工作人員不斷提出新的要求，這就要求我不斷學(xué)習(xí)，不斷進步，才能當(dāng)一名合格的廣電工作人員，在工作中，我將努力做到與其他工作人員和諧相處，學(xué)習(xí)他們的長處和經(jīng)驗，不斷提高自己的業(yè)務(wù)水平。

二、提高自己的工作能力。作為廣電部門工作人員，我將努力使自己的工作達到上級部門所提的要求，不以個人好惡對待工作。積極與同事進行交流，在工作上多請教有經(jīng)驗的同事，“我的崗位無差錯”將是我的工作承諾和信條。

三、規(guī)范自己的業(yè)務(wù)水平。我將積極參加工作人員培訓(xùn)，提高業(yè)務(wù)能力與水平，多舉措推進工作規(guī)范化開展，確保工作效益的穩(wěn)步增

長。

四、規(guī)范自己的工作形象。我將積極的投入到工作中去，改變自己的工作形象，在以后的工作中，繼續(xù)發(fā)揚積極向上的工作做風(fēng)，對工作中反映上來的問題要及時進行糾正，堅決不推諉扯皮。

請各位領(lǐng)導(dǎo)和同事監(jiān)督。

第四篇：工作規(guī)范年活動心得體會

工作規(guī)范年活動心得體會

2月9日，我區(qū)隆重召開工作規(guī)范年主題教育實踐活動動員大會，通過對《西安市長安區(qū)“工作規(guī)范年”主題教育實踐活動實施方案》，以及市委常委，區(qū)委書記呂健在“工作規(guī)范年”主題教育實踐活動動員大會上的講話，以及《區(qū)委、區(qū)政府關(guān)于在全區(qū)開展“工作規(guī)范年”活動的決定》、《西安市長安區(qū)民政局工作規(guī)范年主題教育實踐活動實施方案》的認真學(xué)習(xí)，我充分認識到長安要想得到很好的發(fā)展，不在工作規(guī)范上下功夫是不行的，所以我想從管理和制度建設(shè)方面談一下自己的體會。 在開展“工作規(guī)范年”活動中，我們通過組織學(xué)習(xí)，強化工作作風(fēng)，用制度來規(guī)范機關(guān)工作人員的工作態(tài)度，使每個工作人員都能想事、干事，從而提高工作效率，為長安的發(fā)展多做貢獻。如果大家不努力工作，長安就會跟不上時代發(fā)展的步伐，就會落后于別的區(qū)縣。把長安發(fā)展的好壞與自身利益聯(lián)系在一起，就會讓工作人員產(chǎn)生愛長安、愛單位的心理，這樣才會充分調(diào)動工作人員的工作積極性與主動性，增強單位凝聚力。在單位工作，我們要把單位的財產(chǎn)視為自己的財產(chǎn)一樣，要做到愛護單位的一草一木，不浪費單位的一針一線，大力提倡發(fā)揚主人翁精神。單位要組織工作人員學(xué)習(xí)，鼓勵大家不斷更新自己的專業(yè)知識，提高技術(shù)水平，然后進行一些評比活動，對一些優(yōu)秀人

員進行嘉獎，大力提倡我為長安作貢獻的精神。通過這些活動，在單位中樹立一種良好的工作作風(fēng)和奮發(fā)向上的精神。我認為要使長安發(fā)展走上良性發(fā)展的軌道，需要許多積極有利的因素。但是最重要的因素是內(nèi)部團結(jié)合作，我們要發(fā)揚無私奉獻的精神、部門也要發(fā)揚無私奉獻的精神。 管理規(guī)范是我們做好各項工作的基礎(chǔ)。開展“工作規(guī)范年”活動，有著極其特殊的意義。工作規(guī)范的內(nèi)容多，既有縣局宏觀管理的辦法，又有微觀工作規(guī)范的具體措施。特別是受計劃經(jīng)濟體制影響過深，一些環(huán)節(jié)管理手段和措施還不到位，一些地方的改革還沒有徹底到位，因體制機制矛盾而引發(fā)的問題比較突出；對工作只求過得去，不求過得硬，缺乏工作爭先創(chuàng)優(yōu)的勁頭，工作習(xí)慣于按部就班，不善于結(jié)合工作實際總結(jié)經(jīng)驗，創(chuàng)新辦法。“工作規(guī)范年”活動的開展，就是要解決工作中存在的上述這些問題，通過加強管理，堵塞管理漏洞，規(guī)范管理行為，創(chuàng)新管理機制，提升管理水平，最終實現(xiàn)向管理要效益、要效率的目標。 沒有規(guī)矩，不成方圓。政府需要管理，管理需要規(guī)范。 大凡在管理運程中，往往離不開一定的制度、規(guī)則。任何行為都要有一個度，必須用一定的制度規(guī)則去約束、去規(guī)范，彌補實施的失誤。良好的制度在現(xiàn)今政府的管理中成為至關(guān)重要的因素。制度的建立需要對細節(jié)的認識和把握。第一，要把政府服務(wù)做精做好，就要建立實際可行的制度，同時要建立一套順暢、有效、到

位的監(jiān)督體系和靈活的制度變更流程，任何制度、規(guī)章，必須根據(jù)管理工作的實際，進行及時修訂，不斷完善，實現(xiàn)系統(tǒng)整體。才能使制度真正發(fā)揮原來預(yù)期的作用。第二，要讓干部、職工樹立“長安是我家，發(fā)展靠大家”的主人翁意識，制度是建立起來的行為規(guī)范，必須不折不扣的遵守和執(zhí)行，確保“管理年”活動取得實效

二○一二年二月二十八日

第五篇：衛(wèi)生院工作規(guī)范年個人心得體會

“轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，提高工作質(zhì)量，遵守工作規(guī)程，樹立工作形象”

——工作規(guī)范年個人心得體會

長安區(qū)201*年2月隆重召開工作規(guī)范年主題教育實踐活動動員大會。院長劉永生通過對《西安市長安區(qū)“工作規(guī)范年”主題教育實踐活動實施方案》，以及《區(qū)委、區(qū)政府關(guān)于在全區(qū)開展“工作規(guī)范年”活動的決定》、《長安區(qū)文化體育廣播電視局總支委員會工作規(guī)范年主題教育實踐活動實施方案》的認真學(xué)習(xí)，我充分認識到以下幾點：

1、“工作規(guī)范年”活動，是認真貫徹落實市黨代會和區(qū)黨代會、人代會、政協(xié)會精神的有力舉措，是區(qū)委、區(qū)政府堅持每年開展一次作風(fēng)建設(shè)主題教育實踐活動的再延續(xù)、再深入，對于進一步錘煉黨性、改進作風(fēng)、強化效能，提升工作制度化、規(guī)范化、科學(xué)化水平，為實施追趕戰(zhàn)略、謀求跨越發(fā)展、加快建設(shè)具有歷史文化特色的國際化大都市新型城區(qū)提供堅實的作風(fēng)保障和源源不斷的工作動力，都具有重要的現(xiàn)實意義和作用，對我們廣播電視服務(wù)部來說，意味著轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，建立服務(wù)型的工作態(tài)度，改變過去高高在上的形象，做廣大用戶的貼心人。

2、“工作規(guī)范年活動”關(guān)鍵是在于一、要注重學(xué)習(xí)，在拓寬視野、增強本領(lǐng)上求實效;二是要舉一反三，在切合實際、追本溯源上下功夫;三是要建章立制，在有規(guī)可依、守規(guī)必嚴上作表率;四是要勇于實踐，在破解難題、提升效能上謀突破;五是要積極進取，在務(wù)實創(chuàng)新、奮發(fā)有為上創(chuàng)一流;六是要真抓真管，在強化監(jiān)督、嚴肅問責(zé)上敢碰

硬。

為了更好的開展業(yè)務(wù)，貫徹“工作規(guī)范年”活動，我決心做到以下幾點：

一、不斷學(xué)習(xí)，總結(jié)經(jīng)驗，提高自己的業(yè)務(wù)水平

社會在發(fā)展，對服務(wù)部工作人員不斷提出新的要求，這就要求我們不斷學(xué)習(xí)，不斷進步，才能當(dāng)一名合格工作人員，在工作中，我將努力做到與其他工作人員和諧相處，學(xué)習(xí)他們的長處和經(jīng)驗。

二、規(guī)范自己的管理工作。作為廣播電視服務(wù)部的負責(zé)人，我將使管理工作達到“四性、四規(guī)范、四優(yōu)化”目標，四性：即科學(xué)性、原則性、實際性、前瞻性，四規(guī)范：即規(guī)范制度建設(shè)、規(guī)范工作程序、規(guī)范行業(yè)作風(fēng)、規(guī)范職業(yè)行為與習(xí)慣。四(推薦打開范文網(wǎng)www.7334dd.com)優(yōu)化：即優(yōu)化工作運行機制、優(yōu)化內(nèi)涵建設(shè)、優(yōu)化管理水平、優(yōu)化辦事效率。

三、規(guī)范自己的業(yè)務(wù)水平。我將積極參加工作人員培訓(xùn)，提高服務(wù)能力與水平，多舉措推進服務(wù)工作規(guī)范化開展，確保服務(wù)工作效益的穩(wěn)步增長。

四、規(guī)范自己的工作態(tài)度和工作作風(fēng)。我將積極的投入到工作中去，改變自己的工作態(tài)度和工作作風(fēng)，在以后的工作中，繼續(xù)發(fā)揚積極向上的工作做風(fēng)，對工作中反映上來的問題要及時進行糾正，堅決不推諉扯皮。

黃良衛(wèi)生院

任昊

201*年3月

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