對(duì)于現(xiàn)如今的從業(yè)人員，大致有以下幾類：積極進(jìn)取、勇于擔(dān)當(dāng)?shù)娜�；任勞任怨、勤奮樸實(shí)的人；隨遇而安、看輕一切的人；不思進(jìn)取、好高騖遠(yuǎn)的人；以及沾輕怕重、逃避責(zé)任的人……林林總總，上述人中，有的是需要發(fā)揚(yáng)光大的，有的是要改進(jìn)和提高的，有的是要杜絕和規(guī)避的，這無非就是員工的責(zé)任心及團(tuán)隊(duì)精神，文化素質(zhì)、工作作風(fēng)以及能力等等方面的問題。

一名員工要做到對(duì)工作具有團(tuán)隊(duì)意識(shí)、高度的責(zé)任心，還能夠不斷的提高自己的思想和業(yè)務(wù)素質(zhì)，真正的愛崗敬業(yè)，盡職盡責(zé)。這主要的問題是心態(tài)問題。人為心聲，我們?nèi)绾螐母�本上改變自己的認(rèn)知和解決問題的思維方式，從而形成一個(gè)良好的心態(tài)呢？

首先，要懂得“熱愛”和“感恩”。一名員工如果真的熱愛自己的崗位和所從事的工作，他必然會(huì)團(tuán)結(jié)關(guān)心他人，任勞任怨、時(shí)時(shí)刻刻為崗位和工作著想。我們還要懷著一顆感恩的心，俗話說：滴水之恩當(dāng)涌泉相報(bào)，你在公司拿著不錯(cuò)的薪水、衣食無憂、干干凈凈、體體面面，你就要懂得感恩，就要做到愛崗敬業(yè)，就要盡職盡責(zé)地工作，不然如何對(duì)得起這份來之不易的工作！

再有，我們要懂得淡泊、寧?kù)o。諸葛亮有云：“淡泊以明志，寧?kù)o以致遠(yuǎn)”。保持心里的寧?kù)o和淡泊，不以物喜，不以已悲。“寵辱不驚，閑看庭前花開花落；去留無意，漫觀天外云卷云舒。”這句話就是說，為人做事要能視寵、辱如花開花落般平常，才能不驚；視職位去留如云卷云舒般變幻，才能無意。如果能以此種心態(tài)做人做事，那么失意和挫折又算得了什么！要知道，清晨太陽(yáng)依然會(huì)從東方升起！

最后，是關(guān)于德行。這是最主要的一點(diǎn)，熱愛、感恩、寧?kù)o、淡泊只是一種為人處事的方法，而德行方是根本。中國(guó)傳承了幾千年的儒家文化，其中就包括“德”之一字，如果一個(gè)人具有了“仁，義，禮，智，信，溫，良，恭，儉，讓”，這個(gè)人將會(huì)是優(yōu)秀的人，必定擁有端正的心態(tài)，對(duì)于工作必將兢兢業(yè)業(yè)、勤勤懇懇！

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