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化工技術(shù)員述職報(bào)告(精選多篇)

網(wǎng)站:公文素材庫(kù) | 時(shí)間:2019-05-17 07:39:50 | 移動(dòng)端:化工技術(shù)員述職報(bào)告(精選多篇)

第一篇:化工技術(shù)員述職報(bào)告

近些年來(lái),在企業(yè)管理與營(yíng)銷工作中,“執(zhí)行”這個(gè)詞越來(lái)越多地被提及。其實(shí)化妝品行業(yè)內(nèi)不缺少實(shí)用而有效的策劃方案。為什么很多都不成功,關(guān)鍵在于執(zhí)行力不夠,往往做到一半甚至剛開(kāi)了一個(gè)頭,就發(fā)現(xiàn)做得一塌糊涂。執(zhí)行不到位,執(zhí)行有偏差就是很多策劃方案最終失敗的癥結(jié)。而對(duì)于由咨詢公司所做的策劃方案,企業(yè)拿到手里首先或多或少都會(huì)打一些折扣。那也就意味著,“執(zhí)行”的難度將會(huì)更大。那么如何才能與咨詢公司一起,將一個(gè)好的方案完美地執(zhí)行下去呢?

首先是要確定執(zhí)行的主體。因?yàn)榕c咨詢公司合作不比自己公司,策劃與執(zhí)行都是由同一個(gè)部門主導(dǎo)控制,它牽涉到一個(gè)內(nèi)與外的分工及利益的分配。有了執(zhí)行的主體才不會(huì)相互扯皮推諉。有利益的工作雙方去爭(zhēng)著做,而又累又沒(méi)油水的事情都想交給對(duì)方。如果沒(méi)有明確執(zhí)行的主體,這些事情就不能得到協(xié)調(diào)解決。那在執(zhí)行上,應(yīng)該由自己公司為主體好還是由咨詢公司牽頭好呢?這沒(méi)有一定之規(guī),要看實(shí)際情況。如果自己公司對(duì)方案了解透徹且各方面的人才都不缺,那就由自己公司來(lái)做執(zhí)行的主體是最好不過(guò)了。但如果自己公司在各方面都有欠缺,那就應(yīng)該考慮由外腦來(lái)當(dāng)執(zhí)行的主體。不可否認(rèn),在方案執(zhí)行過(guò)程中有有著不少的利益產(chǎn)生,如物料的制作、媒體的發(fā)布、場(chǎng)地租賃及外聘等。所謂肥水不流外人田,很多公司老板都會(huì)將這些有利益存在的工作交給自己的人來(lái)做,咨詢公司的人只需指導(dǎo)跟進(jìn)。這樣就導(dǎo)致了執(zhí)行主體的分裂,前者是有權(quán)無(wú)責(zé),而后者卻是有責(zé)無(wú)權(quán)。并且在多數(shù)企業(yè)中,能熟悉此類工作如物料的制作、媒體的發(fā)布、場(chǎng)地租賃等的人才不多。老板交給他做以后,往往因無(wú)所適從而一味相信外包單位(印刷廠、攝影公司、代理公司)的話,甚至聯(lián)手,在工作質(zhì)量、進(jìn)度和費(fèi)用方面都可能對(duì)公司造成更大的損失。而咨詢公司因?yàn)殚L(zhǎng)期從事相關(guān)工作,對(duì)各方面都很熟,并且可以拿到較低的折扣,所以在工作質(zhì)量、進(jìn)度和費(fèi)用控制等方面都可能有更好的表現(xiàn)。

在執(zhí)行主體確定好以后,更重要地是要理出執(zhí)行方案的思路出來(lái)。有了執(zhí)行思路,就等于為執(zhí)行的成功提供了一個(gè)保障。不同的方案會(huì)有不同的執(zhí)行思路。但萬(wàn)變不離其宗,它可以總結(jié)歸納為:一桿子到底。分解細(xì)化,注重細(xì)節(jié)。分工合作,專人專責(zé),及時(shí)反饋,及時(shí)調(diào)整。

一、所謂一桿子到底,就是要求負(fù)責(zé)人對(duì)所負(fù)責(zé)的工作全程監(jiān)控,并落實(shí)到最基層的工作成果。當(dāng)我們是以咨詢公司為方案的執(zhí)行主體是,就要對(duì)對(duì)方的的項(xiàng)目總監(jiān)作出這樣的要求,并以制定相關(guān)的措施來(lái)固化,可以制定項(xiàng)目總監(jiān)成果

負(fù)責(zé)制。比如在方案執(zhí)行過(guò)程中的每一個(gè)環(huán)節(jié)每一個(gè)成果,細(xì)化到哪怕是出一個(gè)菲林、做一張會(huì)員卡,都需要項(xiàng)目總監(jiān)簽字確認(rèn),并憑這些成果簽字來(lái)兌現(xiàn)項(xiàng)目進(jìn)度款。如果對(duì)方在哪個(gè)環(huán)節(jié)出了紕漏,或是哪項(xiàng)成果沒(méi)有做好,責(zé)任在哪方將一目了然,那我們就有依據(jù)對(duì)其做相應(yīng)的處罰。有了此類措施的壓力,項(xiàng)目總監(jiān)就不得不對(duì)整個(gè)方案執(zhí)行中的各個(gè)環(huán)節(jié)進(jìn)行全程跟進(jìn),而保障了方案執(zhí)行的質(zhì)量與進(jìn)度。“一桿子到底”不單是對(duì)項(xiàng)目總負(fù)責(zé)人的要求,也是對(duì)項(xiàng)目各項(xiàng)工作負(fù)責(zé)人的要求,才能起到更好更大的保障作用。

二、分解細(xì)化,注重細(xì)節(jié)。一個(gè)好的策劃方案面它誕生之時(shí),都只是一個(gè)概念。就算在其成形之初和確定以后,也往往很空泛,令人不知從何落手。這就要求我們要將其具體化,轉(zhuǎn)換成可以執(zhí)行的計(jì)劃。而要將概念轉(zhuǎn)換成計(jì)劃,關(guān)鍵在于分解。我們應(yīng)該要求咨詢公司將方案中的想法分解成一個(gè)個(gè)可以看得見(jiàn)摸得著的目標(biāo)與做法。比如在方案中確定要舉辦一個(gè)從美容院顧客中推選美麗使者來(lái)做我們品牌代言人以達(dá)到宣傳與促銷的目的,這是個(gè)不錯(cuò)的想法。但是我們要將這想法實(shí)現(xiàn)就需要不斷地分解細(xì)化。要實(shí)現(xiàn)這個(gè)想法,可分為前期宣傳準(zhǔn)備、中期組織推進(jìn)、后期執(zhí)行提升等階段。而宣傳如何做,要準(zhǔn)備些什么,該怎么樣組織,需要什么程序,怎樣給終端培訓(xùn),又怎樣集中活動(dòng)等等各項(xiàng)各項(xiàng)工作就如此這般地分解開(kāi)來(lái),才會(huì)形成可執(zhí)行的計(jì)劃。同時(shí)分解又是一個(gè)關(guān)乎到策劃執(zhí)行成敗的關(guān)鍵性步驟,需要雙方的共同參與。在對(duì)項(xiàng)目目標(biāo)進(jìn)行分解的同時(shí),集合市場(chǎng)人員與經(jīng)銷商的共同智慧,能夠?qū)ψ稍児咎岢鰜?lái)的想法有個(gè)直觀檢閱,不好的及時(shí)調(diào)整,好的更加強(qiáng),能讓方案的執(zhí)行更有效更到位。

三、分工合作,專人專責(zé)。任何事情都不是一個(gè)人可以完成得了的,策劃工作更是如此。它牽涉到不同的部門、不同的人員、不同的地區(qū),不得不說(shuō)是一個(gè)復(fù)雜的工程。這就需要眾人的分工合作。將上一步驟分解細(xì)化的工作,落實(shí)到各部門落實(shí)到各人。企業(yè)與咨詢公司既有不同的分工,更要有高度的合作精神。筆者看到過(guò)不少相關(guān)的例子,在方案執(zhí)行過(guò)程中出現(xiàn)一些問(wèn)題時(shí),雙方不是共同努力去想辦法解決,而是第一時(shí)間推卸責(zé)任、互相指責(zé),導(dǎo)致項(xiàng)目停頓甚至失敗。要克服這個(gè)問(wèn)題,就應(yīng)該嚴(yán)格實(shí)行專人專責(zé)。哪個(gè)環(huán)節(jié)哪個(gè)成果出現(xiàn)偏差,都有人出來(lái)負(fù)責(zé)。只要有明確的人來(lái)負(fù)責(zé),他自然會(huì)去想辦法或是請(qǐng)求別人合作來(lái)解決,而不是站在那里指責(zé)他人。

四、及時(shí)反饋,及時(shí)調(diào)整。再怎么精密的頭腦也有想不到的地方,再周全的計(jì)劃也會(huì)有疏漏。所以不管是如何細(xì)分的計(jì)劃,也會(huì)在執(zhí)行中遇到各式各樣的問(wèn)題。我們?cè)谟龅絾?wèn)題的時(shí)候,應(yīng)該平靜對(duì)待,

因?yàn)檫@是很正常的事情。不能因?yàn)橛?jì)劃的某點(diǎn)不可執(zhí)行,就對(duì)整個(gè)計(jì)劃全盤懷疑,怨天尤人消極對(duì)待。我們有必要在項(xiàng)目執(zhí)行過(guò)程中建立這樣一個(gè)信息反饋機(jī)制,讓基層的員工可以將執(zhí)行中碰到的問(wèn)題及時(shí)反應(yīng)到?jīng)Q策層,以便以時(shí)調(diào)整而使策劃的推進(jìn)更順利更有效。

 

第二篇:201*化工技術(shù)員述職報(bào)告

述職報(bào)告

各位領(lǐng)導(dǎo)、同事們:你們好!

辭舊迎新,萬(wàn)象更新。在這充滿挑戰(zhàn)的201*年,我回顧過(guò)去,展望未來(lái),使人警醒,使人明智,催人奮進(jìn)。根據(jù)公司述職工作的安排,現(xiàn)本人將201*年的主要工作向各位領(lǐng)導(dǎo)和同事匯報(bào),請(qǐng)予于批評(píng)指教。

201*年3月份進(jìn)入質(zhì)檢部堿科工作。本人擔(dān)任堿科技術(shù)員以來(lái),在部領(lǐng)導(dǎo)的支持和各位同事的幫助下,以誠(chéng)信、嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鲬B(tài)度對(duì)待各項(xiàng)工作任務(wù)。能認(rèn)真履行職責(zé),掌握生產(chǎn)一線的安全、質(zhì)量狀況,及時(shí)發(fā)現(xiàn)解決生產(chǎn)環(huán)節(jié)上出現(xiàn)的安全、質(zhì)量問(wèn)題。在思想政治素質(zhì)、業(yè)務(wù)知識(shí)、技術(shù)水平方面有了一定程度的進(jìn)步。現(xiàn)將今年的主要工作總結(jié)如下:

一、加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),努力提高自身素質(zhì)

進(jìn)入質(zhì)量檢驗(yàn)部以來(lái),我積極融入到生產(chǎn)第一線去,并積極迅速地了解我部的工作狀況,同時(shí)抽出時(shí)間深入學(xué)習(xí)分析化學(xué)知識(shí),從操作規(guī)范逐步過(guò)渡到理解化學(xué)原理。同時(shí)反思自己,審視自己,使自己適應(yīng)公司發(fā)現(xiàn)的需要,適應(yīng)新形勢(shì)、新任務(wù)的需要我經(jīng)常地告誡自己,要想在工作中能夠立得住腳,不辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)和廣大員工的期望,自身素質(zhì)的強(qiáng)弱是關(guān)鍵,自己畢竟剛從事分質(zhì)量檢驗(yàn)、質(zhì)量管理工作,從哪個(gè)角度上來(lái)講,都還是處在起步階段,我只有在工作中不斷地提高自己的管理水平和業(yè)務(wù)知識(shí),才能適應(yīng)公司管理、發(fā)展的需要。為了提高自身能力和素質(zhì),讓領(lǐng)導(dǎo)放心,讓同事滿意,我系統(tǒng)的學(xué)習(xí)了 “危

險(xiǎn)化學(xué)品安全管理?xiàng)l例”、“技術(shù)員”和“化驗(yàn)員讀本”等有關(guān)方面的知識(shí),以全面提高自己在專業(yè)知識(shí)和管理水平,通過(guò)學(xué)習(xí),我感到既開(kāi)闊了眼界,又豐富了頭腦,既學(xué)到了知識(shí),更看到了差距。在今后的工作中,我還要不斷的加強(qiáng)學(xué)習(xí),來(lái)提高了自己的管理水平和業(yè)務(wù)知識(shí),努力干好本職工作。

二、密切上下關(guān)系,加強(qiáng)團(tuán)結(jié)協(xié)作

工作中,我服從領(lǐng)導(dǎo),聽(tīng)從指揮,積極肯干,對(duì)領(lǐng)導(dǎo)的指示和決定能自覺(jué)及時(shí)的落實(shí),靈活處置,不死板硬套,不固執(zhí)已見(jiàn)。由于我部工作的特殊性,男同事較少,本人對(duì)于一些體力勞動(dòng)義不容辭,幫助各組領(lǐng)取標(biāo)液、整理室內(nèi)擺設(shè)。同時(shí)也注重與其他科室搞好團(tuán)結(jié)協(xié)作,互幫互助,積極探討實(shí)際生產(chǎn)中的問(wèn)題,探索檢驗(yàn)方法,積極配合生產(chǎn)一線搞好質(zhì)量檢驗(yàn)工作。

三、牢記宗旨,勤政務(wù)實(shí)完成各項(xiàng)工作任務(wù)

今年,在我部領(lǐng)導(dǎo)的的正確領(lǐng)導(dǎo)下,緊緊圍繞我廠工作總體目標(biāo)認(rèn)真貫徹落實(shí)我廠下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù),今年我主要完成了以下幾方面工作:

1.201*年中旬,本人承擔(dān)了《食品添加劑 氫氧化鈉》(gb 5175-201*)含量測(cè)定試驗(yàn),其中根據(jù)《食品添加劑中重金屬限量實(shí)驗(yàn)》(gb/t 5009.74-201*)、《化學(xué)試劑 重金屬測(cè)定通用方法》(gb/t 9735-201*) 和《食品添加劑中砷的測(cè)定》(gb/t 5009.76-201*)分別測(cè)定了重金屬及砷含量。同時(shí)由于重金屬限量實(shí)驗(yàn)中,h2s試劑危險(xiǎn)性,再通過(guò)

領(lǐng)導(dǎo)的指示下改為na2s代替h2s,試驗(yàn)效果較為明顯。為我廠食品添

加劑氫氧化鈉的檢驗(yàn)提供了技術(shù)保障,為以后的檢驗(yàn)工作打下了良好

基礎(chǔ),并完成論文《重金屬測(cè)定中以硫化鈉替代硫化氫的探索試驗(yàn)》。

2.201*年下旬,根據(jù)《工業(yè)用氫氧化鈉 鐵含量的測(cè)定 1,10-菲啰啉分光光度法》(gb/t 4348.3-201*)(鹽酸羥胺作還原劑),重新繪制了鐵含量-吸光度標(biāo)準(zhǔn)曲線,計(jì)算標(biāo)準(zhǔn)公式。在部領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下,將標(biāo)準(zhǔn)曲線精確到常用范圍,減小系統(tǒng)誤差,提高準(zhǔn)確率。

3.根據(jù)燒堿產(chǎn)品的物化性質(zhì)、危險(xiǎn)性和緊急狀況處理,改進(jìn)了安全操作規(guī)程和操作方法。

4.我廠主要銷售產(chǎn)品之一就是燒堿,自我國(guó)加入www.7334dd.com較長(zhǎng);②按照《防治煤與瓦斯突出規(guī)定》的要求,突出礦井必須加強(qiáng)區(qū)域防治措施,區(qū)域不消突,嚴(yán)禁進(jìn)行采掘活動(dòng)?紤]到14區(qū)下山部分工作面本煤層預(yù)抽鉆孔鉆進(jìn)時(shí)困難,出現(xiàn)噴孔、頂夾鉆等動(dòng)力現(xiàn)象,不能真正實(shí)現(xiàn)上下巷交叉,建議采取頂?shù)装鍘r巷穿層抽放與本煤層預(yù)抽相結(jié)合,形成立體交叉抽放格局。

2、按照集團(tuán)公司關(guān)于礦井安全生產(chǎn)應(yīng)急預(yù)案編制工作安排,我先后兩次到集團(tuán)公司參加預(yù)案編制軟件的學(xué)習(xí)培訓(xùn),包括綜合預(yù)案、專項(xiàng)預(yù)案等編制方法。11月份,依照科長(zhǎng)安排由我組織各相關(guān)預(yù)案編制職能科室對(duì)應(yīng)急預(yù)案進(jìn)行了編制,并獨(dú)立完成了《新安煤礦安全生產(chǎn)事故綜合應(yīng)急預(yù)案》的重新編制,參與集團(tuán)公司各生產(chǎn)礦井及地面單位的預(yù)案評(píng)比。

五、提高廉潔自律意識(shí),從思想、行為上筑牢個(gè)人拒腐防變的壁壘。

作為安監(jiān)隊(duì)伍中的一員,我時(shí)刻謹(jǐn)記自己還是一名共產(chǎn)黨員,不斷加強(qiáng)對(duì)黨中央及上級(jí)關(guān)于廉政建設(shè)各項(xiàng)規(guī)定及文件的學(xué)習(xí),逐步提高自身廉潔自律意識(shí),堅(jiān)決遵守礦各項(xiàng)勤政廉潔制度,不向職工吃、拿、卡、要,發(fā)現(xiàn)腐敗現(xiàn)象及時(shí)向黨組織匯報(bào),勇敢同各種腐敗現(xiàn)象作斗爭(zhēng),樹(shù)立在職工群眾中的良好形象。

總之,一年來(lái),我勤奮工作、認(rèn)真學(xué)習(xí)實(shí)踐、尊敬領(lǐng)導(dǎo)、團(tuán)結(jié)同事、熱心助人,在各個(gè)方面都取得了一定進(jìn)步,但我深知這遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠,以后的路還很長(zhǎng),可能遇到各種各樣的困難,不過(guò)我相信在領(lǐng)導(dǎo)的正確引導(dǎo)和同事的支持幫助下,一切難題都會(huì)迎刃而解。當(dāng)然,我也誠(chéng)懇的希望領(lǐng)導(dǎo)和同事能夠?qū)ξ易龅牟蛔愕牡胤教岢雠u(píng)。

第四篇:煤礦技術(shù)員述職報(bào)告

個(gè)人總結(jié)

我叫,現(xiàn)擔(dān)任綜采一隊(duì)技術(shù)員。做為一名技術(shù)員,我深知自己的崗位重要性。一年以來(lái),不敢有絲毫的懈怠和厭戰(zhàn)情緒,始終如一的做好自己的工作,履行好自己的崗位職責(zé)。根據(jù)礦黨政和采區(qū)的安排,本著實(shí)事求是,承前啟后的原則,為了自己更好地開(kāi)展201*年的工作,現(xiàn)將自己過(guò)去一年的工作做出如下總結(jié): 第一、技術(shù)管理方面:

我認(rèn)真學(xué)習(xí)集團(tuán)公司及礦有關(guān)安全生產(chǎn)的方針、政策、規(guī)程,把學(xué)到的知識(shí)應(yīng)用、貫徹到生產(chǎn)中,指導(dǎo)生產(chǎn)。在井下組織指揮生產(chǎn)過(guò)程中,發(fā)現(xiàn)違章作業(yè)及時(shí)制止,并詳細(xì)講解相關(guān)違章行為的危害、后果,使職工在以后的作業(yè)中自覺(jué)自愿遵章作業(yè),規(guī)范作業(yè)。 工作中,深入井下、親臨現(xiàn)場(chǎng)與相關(guān)人員共同協(xié)商解決生產(chǎn)中的擋手問(wèn)題,并提出相關(guān)解決方案,實(shí)施辦法。升井后加班加點(diǎn)編制切合實(shí)際的、能指導(dǎo)生產(chǎn)的安全技術(shù)措施,并及時(shí)貫徹給每位職工,使職工作業(yè)有規(guī)可依、有據(jù)可憑。

第二、在科技創(chuàng)新方面,深入到井下作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行詳細(xì)查看,從小改小革做起,逐步改良井下機(jī)電設(shè)備的優(yōu)良性和安全性,創(chuàng)建井下良好的作業(yè)環(huán)境。

一年中,設(shè)計(jì)、改進(jìn)成果有:

1、單體液壓支柱雙向可調(diào)硬連接防倒裝置

2、單體液壓支柱遠(yuǎn)距離供液便攜裝置

3、單體液壓支柱磁性編號(hào)牌

第三、安全培訓(xùn)教育工作。安全培訓(xùn)工作是保障安全的最重要也是最有效的途徑,安全知識(shí)需要天天講、月月喊、年年提,一刻也不能松懈。依據(jù)礦、區(qū)要求,結(jié)合我隊(duì)實(shí)際情況,每季度編制季度培訓(xùn)計(jì)劃,并逐月編制每月培訓(xùn)計(jì)劃,做好班前培訓(xùn)工作,合理安排培訓(xùn)時(shí)間,認(rèn)真、耐心講解。抓好每日一題,每周一課,每月一考的培

訓(xùn)工作。積極宣傳礦上各項(xiàng)技術(shù)方針和規(guī)章,引導(dǎo)教育職工圍繞安全生產(chǎn)和各項(xiàng)規(guī)章制度中心工作,突出收指口述安全確認(rèn)和準(zhǔn)軍事化,教育全隊(duì)職工安全意識(shí)上與隊(duì)組、采區(qū)和礦上保持一致是我義不容辭的責(zé)任,我遵照各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的指示精神,在各個(gè)不同時(shí)間、階段及時(shí)對(duì)職工進(jìn)行了各種形式技術(shù)培訓(xùn)工作,對(duì)全隊(duì)職工進(jìn)行了長(zhǎng)期的、細(xì)致的、耐心的思想教育工作。

對(duì)新來(lái)的職工,除參加完礦上的培訓(xùn)后,到了單位,我還要組織他們進(jìn)行為期3天的崗前培訓(xùn)工作,主要讓他們了解我隊(duì)的基本情況,以及井下工作中需要注意的安全常識(shí),要求他們上午、下午簽到,不能無(wú)故不參加培訓(xùn),培訓(xùn)完成后參加考試,考試不及格不準(zhǔn)上崗,繼續(xù)學(xué)習(xí),直至考試合格方能上崗作業(yè)。

每年對(duì)全隊(duì)所有從業(yè)人員采煤機(jī)司機(jī)、膠帶輸送機(jī)司機(jī)、刮板輸送機(jī)、采煤支護(hù)工、送飯工等進(jìn)行培訓(xùn)辦證,定期更換廢舊證件,每年組織一次全員培訓(xùn)以及各工種的復(fù)訓(xùn)工作,使我隊(duì)職工持證率達(dá)100%,持證配比率均符合礦、集團(tuán)公司要求.

第四、現(xiàn)場(chǎng)管理方面。積極主動(dòng)協(xié)助隊(duì)長(zhǎng)、書(shū)記抓好安全生產(chǎn)管理。在工作面生產(chǎn)有困難時(shí),主動(dòng)盯在現(xiàn)場(chǎng),組織指揮生產(chǎn),不斷豐富、積累各種實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),提高自己的管理水平。

第五、在今后的工作當(dāng)中,揚(yáng)長(zhǎng)避短,繼續(xù)努力干好自己的本質(zhì)工作,積極參與隊(duì)安全生產(chǎn)管理,嚴(yán)格要求自己,堅(jiān)持學(xué)習(xí),努力鉆研業(yè)務(wù),不斷增強(qiáng)責(zé)任意識(shí)、創(chuàng)新意識(shí),努力提高管理能力。同各領(lǐng)導(dǎo)相互配合,相互支持,團(tuán)結(jié)一致,齊心協(xié)力做好工作。學(xué)習(xí)新的先進(jìn)技術(shù),現(xiàn)代化的管理方式,為“兩型三化”礦井建設(shè),盡職盡責(zé)做自己的努力。

第五篇:工程技術(shù)員述職報(bào)告

工程技術(shù)員述職報(bào)告

尊敬的各級(jí)領(lǐng)導(dǎo):

轉(zhuǎn)眼之間,進(jìn)入xx集團(tuán)xx能源有限責(zé)任公司xx煤礦通風(fēng)區(qū)工作已經(jīng)一年了,在這一年以來(lái),在有關(guān)礦領(lǐng)導(dǎo)、科室、隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)及其工人師傅的關(guān)懷和幫助下,不斷提高自身素質(zhì),增強(qiáng)專業(yè)知識(shí),較好地完成自己的本職工作和上級(jí)交辦的各項(xiàng)工作任,F(xiàn)將本人在這一年中的工作匯報(bào)如下:

一、通風(fēng)系統(tǒng)及通風(fēng)原理:在領(lǐng)導(dǎo)和工人師傅們的指導(dǎo)下,再加所學(xué)專業(yè)知識(shí)的基礎(chǔ)上,我熟悉掌握通風(fēng)系統(tǒng)及通風(fēng)原理,以前在書(shū)本中只知道礦井的通風(fēng)方式、方法,現(xiàn)在通過(guò)實(shí)踐才知道通風(fēng)方式、方法的具體運(yùn)用,我礦采用抽出式通風(fēng)方法,分區(qū)式通風(fēng)方式,運(yùn)輸下山進(jìn)風(fēng),軌道下山回風(fēng)的通風(fēng)系統(tǒng)。

二、礦井測(cè)風(fēng)工作:一開(kāi)始我對(duì)測(cè)風(fēng)這項(xiàng)工作很陌生,通過(guò)我和工人師傅井下實(shí)踐操作,很快掌握測(cè)風(fēng)工作和測(cè)風(fēng)時(shí)注意事項(xiàng)及要領(lǐng),現(xiàn)在能夠?qū)︼L(fēng)表的使用,風(fēng)量的測(cè)算很熟練的完成。201*年8月份參加瓦斯鑒定工作,在瓦斯鑒定工作中擔(dān)任測(cè)風(fēng)員,因?yàn)槲沂炀氄莆樟孙L(fēng)表的使用和具體的使用方法及事項(xiàng),出色的完成瓦斯鑒定時(shí)風(fēng)量測(cè)算。

三、瓦斯排放工作: 201*年6月參加上原1355回風(fēng)巷瓦斯排放工作,原1355回風(fēng)巷的瓦斯含量達(dá)3%,co2達(dá)8%以上,首先做好排放瓦斯的前期準(zhǔn)備工作,排放前將排放瓦斯路線的一切電氣設(shè)備全部停電,撤出盤區(qū)所有工作人員,然后在能夠進(jìn)入該盤區(qū)的所有路口設(shè)崗,禁止其他人員進(jìn)入。并在全風(fēng)壓處安裝傳感器,在區(qū)領(lǐng)導(dǎo)的統(tǒng)一指揮下,按排放瓦斯的措施進(jìn)行工作。首先接風(fēng)筒由外向里逐段排放,排放時(shí)合理控制風(fēng)量,杜絕“一風(fēng)吹”,確保全風(fēng)壓混合處的ch4、co2不超1.5%,經(jīng)過(guò)檢查,通風(fēng)巷道ch4、co2不超1.5%,o2不

低于20%,排放瓦斯結(jié)束后并堅(jiān)守半小時(shí)以上,指定專人送電,并撤回所有設(shè)崗人員。瓦斯排放工作過(guò)程中掌握了瓦斯排放的方法和注意事項(xiàng)。在201*年7月隊(duì)安排我負(fù)責(zé)完成1354回風(fēng)巷瓦斯排放。

四、在通風(fēng)系統(tǒng)風(fēng)量計(jì)算方面,從開(kāi)始掘進(jìn)供風(fēng)還是采面供風(fēng)以及各機(jī)電硐室都一一作為基礎(chǔ)工作來(lái)學(xué)習(xí),因?yàn)樽约涸跁?shū)本中接觸的風(fēng)量計(jì)算沒(méi)有經(jīng)過(guò)實(shí)踐永遠(yuǎn)是空虛的,現(xiàn)無(wú)論是掘進(jìn)供風(fēng)還是采面供風(fēng)及各機(jī)電硐室供風(fēng),我都能夠準(zhǔn)確計(jì)算,并對(duì)井下風(fēng)量的分配、風(fēng)量的調(diào)控都熟練掌握和應(yīng)用。

五、熟悉技術(shù)員崗位責(zé)任,并能將其應(yīng)用到工作實(shí)踐當(dāng)中,熟練掌握安全技術(shù)措施的編寫(xiě)的方法、步驟和如何編寫(xiě)安全技術(shù)措施的要領(lǐng),在師傅的嚴(yán)格要求下,很快掌握編制步驟和有關(guān)的細(xì)節(jié)內(nèi)容,現(xiàn)在實(shí)際措施編寫(xiě)中能夠熟練運(yùn)用。

六、專業(yè)制圖方面:我們都知道煤礦是離不開(kāi)繪圖的,每一套系統(tǒng)及設(shè)備在礦井中使用或在生產(chǎn)中使用都需要繪制示意圖或者比例圖,在計(jì)算機(jī)制圖方面雖然不是我的專業(yè),但自進(jìn)入貴公司,我就意識(shí)到繪圖的重要性,在學(xué)校auto cad制圖是我們一門輔助科目,所以制圖基礎(chǔ)不扎實(shí),但是經(jīng)過(guò)工作中的磨練和不斷的學(xué)習(xí),在繪制各種圖形方面有了很大的突破,現(xiàn)獨(dú)立能夠?qū)νL(fēng)系統(tǒng)示意圖、通風(fēng)系統(tǒng)立體示意圖、礦井避災(zāi)路線示意圖和安全監(jiān)測(cè)設(shè)備布置繪制,并對(duì)支護(hù)斷面圖、炮眼布置圖,機(jī)電設(shè)備布置示意圖、采掘工程平面圖等畫(huà)出,還得到領(lǐng)導(dǎo)和師傅們贊揚(yáng)。

另外,每月我都組織各工種人員進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn),并每班貫徹學(xué)習(xí)我礦實(shí)施和執(zhí)行的本案管理體系,對(duì)本班工作中可能存在危險(xiǎn)源和職工一起辨識(shí),這樣大大提高了職工的業(yè)務(wù)水平和自

主保安意識(shí),對(duì)安全方面我一絲不茍,對(duì)安全隱患要求及時(shí)處理,對(duì)每班職工嚴(yán)格考察,出現(xiàn)不安全行為或有三違事跡人員追究責(zé)任,使安全事故率和設(shè)備的事故率降到了最小程度。 七、201*年10月參加了礦井反風(fēng)、救災(zāi)演習(xí)工作,通過(guò)反風(fēng)、救災(zāi)演習(xí),鑒定礦井在發(fā)生火災(zāi)等事故時(shí),主扇的工作風(fēng)量是否符合要求規(guī)定的風(fēng)量,人員在遇到災(zāi)情時(shí)安全撤離的通道暢通情況。

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