2019年區(qū)公安消防大隊述職述廉報告 本文簡介：

2019年以來，我大隊圍繞“強素質(zhì)、轉(zhuǎn)作風、重實干、求發(fā)展”，全面完成了以防、滅火和執(zhí)勤備戰(zhàn)、部隊管理為中心的各項工作，確保了年內(nèi)轄區(qū)無重特大火災事故發(fā)生，火災形勢穩(wěn)定，部隊高度安全穩(wěn)定�！　‖F(xiàn)將2019年工作情況述職如下：　　一、加強班子和隊伍建設，進一步提升黨組織領航能力

2019年區(qū)公安消防大隊述職述廉報告 本文內(nèi)容：

　　2019年以來，我大隊圍繞“強素質(zhì)、轉(zhuǎn)作風、重實干、求發(fā)展”，全面完成了以防、滅火和執(zhí)勤備戰(zhàn)、部隊管理為中心的各項工作，確保了年內(nèi)轄區(qū)無重特大火災事故發(fā)生，火災形勢穩(wěn)定，部隊高度安全穩(wěn)定。

　　現(xiàn)將2019年工作情況述職如下：

　　一、加強班子和隊伍建設，進一步提升黨組織領航能力

　　大隊班子領導能力水平的高低是事關大隊工作能否干好的關鍵。為提高大隊黨委領航全局能力，全年大隊都在不斷加強班子建設。一是加強黨的理論學習，提高了理論修養(yǎng)。結(jié)合“兩項重大教育”專項活動，集體學習與自主學習相結(jié)合，大隊黨委通過組織理論學習、集中探討等活動，使班子成員統(tǒng)一了思想認識，不斷增強黨委班子的凝聚力和戰(zhàn)斗力。二是狠抓部隊思想建設，增強教育時效性和針對性。大隊以部隊穩(wěn)定為目標，以“兩學一做”等專題教育活動為主線，以基礎教育為基石，夯實了大、中隊官兵思想基礎。三是組織黨風廉政教育活動，保證黨風廉政建設“零投訴”。大隊根據(jù)“一問責八清理”、“重心下移捉小鬼” 專項活動的要求，堅持把班子廉政建設擺在首要位置。同時，大隊將反腐倡廉、勤政廉政作為消防監(jiān)督執(zhí)法工作的生命線，加大黨風廉政教育，加強對重點和熱點崗位的監(jiān)督，將消防審批等行政權(quán)力進行公開透明運行，聘請社會監(jiān)督員15名，強化社會對消防工作的監(jiān)督力度，全年部隊無不良反應，無違反黨風廉政建設的事件，群眾調(diào)查滿意度100%。

　　二、狠抓火災隱患整改，確�；馂男蝿萜椒�(wěn)

　　今年以來，全區(qū)接警出動次數(shù)、火災發(fā)生起數(shù)、財產(chǎn)損失均比去年下降了12%、20%和32.5%，未發(fā)生有影響的火災，無人員傷亡火災，保持了火災形勢的相對穩(wěn)定。一是開展專項整治。為確保轄區(qū)火災形勢的持續(xù)穩(wěn)定，預防和遏制重特大火災尤其是群死群傷惡性火災事故的發(fā)生，今年以來,我大隊結(jié)合實際，開展了夏季消防大檢查、暑期安保、打非治違、商場市場、娛樂場所專項檢查成立專門檢查小組，積極謀劃部署工作方案，通過日常消防監(jiān)督檢查與夜查相結(jié)合對轄區(qū)內(nèi)的消防安全重點單位、人員密集場所和易燃易爆等場所開展消防安全大檢查，全力排查火災隱患，確保了轄區(qū)火災形勢持續(xù)穩(wěn)定。今年以來，我大隊共檢查單位2074家次，發(fā)現(xiàn)和督促整改火災隱患2568處，下發(fā)《責令改正通知書》2056份，行政處罰14起，責令停止施工、停止生產(chǎn)、停止營業(yè)2 家，行政罰款40.82萬元。二是加強部門聯(lián)動。大隊積極協(xié)調(diào)督促各行業(yè)主管部門加強對本區(qū)域、本行業(yè)的消防安全管理，解決消防安全突出問題，并出臺人防、物防、技防措施和機制。教育、民政、衛(wèi)計三部門開展了行業(yè)單位達標建設活動，教育、民政、衛(wèi)計部門各自出臺了本行業(yè)消防安全標準化管理細則。三是強化“網(wǎng)格化”、“戶籍化”管理。年內(nèi)大隊通過組織召開鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道消防安全負責人會議、重點單位消防安全責任人或管理人會議的形式，細化落實各項專項整治工作任務，推動各級各部門落實街道、鄉(xiāng)鎮(zhèn)消防安全“網(wǎng)格化”管理，全區(qū)劃分大網(wǎng)格13個，中網(wǎng)格756個、小網(wǎng)格1048個，實行網(wǎng)格長負責制，落實網(wǎng)格員每日巡查、宣傳工作任務。今年以來大隊的各類專項整治工作依托“網(wǎng)格化”，摸清底數(shù)，排查整治，效果顯著。同時大隊對轄區(qū)內(nèi)消防安全重點單位的嚴格實行“戶籍化”管理，定期抽查通報“三項報告?zhèn)浒?rdquo;及互聯(lián)網(wǎng)“戶籍化”管理系統(tǒng)錄入情況，以點帶面，規(guī)范了重點單位的消防安全管理工作。四是加強微型消防站建設。區(qū)消防安全委員會出臺微型消防站建設指導意見，截至6月底，全區(qū)已有16家重點單位、7個社區(qū)已建成實戰(zhàn)化標準的微型消防站。在微型消防站建設中，注重區(qū)域聯(lián)防機制建設，全區(qū)重點單位全部成立區(qū)域聯(lián)防工作領導小組，并推動區(qū)域聯(lián)防協(xié)作組織定期開展安全互查和應急調(diào)度、聯(lián)合作戰(zhàn)、戰(zhàn)斗支援等方面演練。目前，全區(qū)已建立區(qū)域聯(lián)防組織8個，參與區(qū)域聯(lián)防組織的單位達到45家。五是多元化推廣獨立煙感探測器應用工作。全區(qū)獨立式感煙火災探測報警器推廣工作全面鋪開，截止目前，全區(qū)共確定試點場所17處，累計安裝報警器607個，率先完成責任狀目標任務(責任狀目標為500個)。六是加強重大火災隱患排查整治。夏季消防檢查階段，大隊將唐山市路北區(qū)多彩網(wǎng)吧將其判定為重大火災隱患單位，于6月22日提請區(qū)政府掛牌督辦，區(qū)政府同意對重大火災隱患單位唐山市路北區(qū)多彩網(wǎng)吧掛牌督辦。7月18日，該單位完成了重大火災隱患的整改。七是消防宣傳不斷深化。持續(xù)推進消防宣傳“進社區(qū)、進學校、進企業(yè)、進農(nóng)村、進家庭、進機關、進網(wǎng)站”工作，組織鄉(xiāng)鎮(zhèn)、社區(qū)、重點單位開展了有針對性的消防安全教育活動，“四個能力”培訓員工5000余人次。同時，依托微信、微博和城區(qū)內(nèi)LED顯示屏進行消防公益宣傳2500多次，消防志愿者注冊人數(shù)達到了30000余名。

　　三、加強部隊正規(guī)化管理，提升隊伍戰(zhàn)斗力

　　一是落實規(guī)范，嚴格實施部隊正規(guī)化管理。今年來，大隊著重在部隊內(nèi)部管理、文檔資料制作規(guī)范上下功夫。將條令條例和部隊管理制度具體化,黨委成員從抓好一日生活制度落實入手隊伍管理，分包負責。二是狠抓“三個經(jīng)常性”工作，部隊正規(guī)化管理持續(xù)深化。大隊從細節(jié)入手，在執(zhí)勤戰(zhàn)備、隊伍管理等方面多下功夫，要求一中隊、二中隊定期匯總情況、反饋進度、處理疑難，初步實現(xiàn)了“官兵素質(zhì)明顯提高、部隊管理日趨正規(guī)、軟件臺帳全面規(guī)范”的既定目標，確保了“三個經(jīng)常性”工作秩序時時刻刻正規(guī)，時時刻刻不疏漏、不落項。三是扎實打造鐵軍隊伍，部隊戰(zhàn)斗力進一步增強。自實戰(zhàn)化訓練工作開展以來，我大隊將支隊實戰(zhàn)化訓練要求與轄區(qū)實際相結(jié)合，認真開展了復雜環(huán)境、石油化工、高層、地下建筑、公眾聚集場所等類型的“六熟悉演練”，進一步增強了訓練的難度和復雜性，以保證執(zhí)勤戰(zhàn)備、滅火救援任務的圓滿完成。

　　四、進一步夯實后勤保障、切實加強基礎設施建設

　　今年以來，積極請示區(qū)政府在財力緊張的情況下不斷增加消防經(jīng)費投入，今年，爭取共投入資金203.12萬元，新增4名消防文員，壯大消防隊伍，保證消防執(zhí)法執(zhí)勤工作順利進行。

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