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漁業(yè)局黨建述職報(bào)告

網(wǎng)站:公文素材庫 | 時(shí)間:2019-03-26 17:40:27 | 移動(dòng)端:漁業(yè)局黨建述職報(bào)告

漁業(yè)局黨建述職報(bào)告 本文簡介:

各位領(lǐng)導(dǎo)、同事:  今年以來,漁業(yè)局機(jī)關(guān)黨委在局黨組和工委的領(lǐng)導(dǎo)下,充分發(fā)揮黨建引領(lǐng)作用,努力把機(jī)關(guān)黨組織建設(shè)成為正能量的釋放源、中心工作的助動(dòng)器、機(jī)關(guān)合力的凝聚點(diǎn)。現(xiàn)將一年來的主要黨建工作述職如下:  一、建立健全組織設(shè)置,配強(qiáng)配好基層組織班子! ^(qū)農(nóng)林與海洋漁業(yè)局于20xx年10月由原農(nóng)林局、

漁業(yè)局黨建述職報(bào)告 本文內(nèi)容:

各位領(lǐng)導(dǎo)、同事:

  今年以來,漁業(yè)局機(jī)關(guān)黨委在局黨組和工委的領(lǐng)導(dǎo)下,充分發(fā)揮黨建引領(lǐng)作用,努力把機(jī)關(guān)黨組織建設(shè)成為正能量的釋放源、中心工作的助動(dòng)器、機(jī)關(guān)合力的凝聚點(diǎn),F(xiàn)將一年來的主要黨建工作述職如下:

  一、建立健全組織設(shè)置,配強(qiáng)配好基層組織班子。

  區(qū)農(nóng)林與海洋漁業(yè)局于20xx年10月由原農(nóng)林局、海洋與漁業(yè)局、農(nóng)辦合并組建,合并后共有正式133名黨員,其中離退休黨員50名。經(jīng)區(qū)直工委批準(zhǔn),設(shè)立區(qū)農(nóng)林與海洋漁業(yè)局直屬機(jī)關(guān)委員會。認(rèn)真做好黨員大會籌備工作, 20xx年12月召開黨員大會選舉產(chǎn)生新一屆黨委班子。認(rèn)真聽取黨員的意見,提高黨務(wù)工作水平。規(guī)范黨員發(fā)展。嚴(yán)格按照支部培養(yǎng)、黨委初審、工委復(fù)審的考察體系,切實(shí)保證黨員發(fā)展質(zhì)量。今年預(yù)備黨員轉(zhuǎn)為正式黨員2名,發(fā)展預(yù)備黨員1名,考察入黨積極分子1名。做好黨費(fèi)收繳工作。明確黨費(fèi)收繳標(biāo)準(zhǔn),嚴(yán)格執(zhí)行黨費(fèi)收繳規(guī)定,黨費(fèi)的收繳和管理規(guī)范有序,并在局黨務(wù)公開網(wǎng)站及時(shí)公開。加強(qiáng)黨員教育。組織黨員干部認(rèn)真學(xué)習(xí)相關(guān)理論知識,在局網(wǎng)站定期發(fā)布相關(guān)學(xué)習(xí)提示及內(nèi)容;對照"三嚴(yán)三實(shí)"要求,組織開展"堅(jiān)定理想信念、敢于擔(dān)當(dāng)克難"、反對"四風(fēng)"、"三思三觀"、"五個(gè)夠不夠"等專題討論;組織機(jī)關(guān)黨員參觀革命教育基地,組織離退休黨員參觀新農(nóng)村建設(shè)成果;組織觀看《焦裕祿》、《楊善洲》等電影;收到黨員干部群眾路線教育心得體會共83篇。嚴(yán)格組織生活,開好支部組織生活會,黨員認(rèn)真開展批評和自我批評,在此基礎(chǔ)上進(jìn)行 "黨性體檢、民主評議"工作,評出先鋒黨員5名,優(yōu)秀黨員6名。關(guān)愛黨員,在七一期間,走訪慰問困難黨員和先進(jìn)黨員。

  二、進(jìn)一步做好抓基層打基礎(chǔ)工作,不斷增強(qiáng)各級黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力

  結(jié)合深入實(shí)施固本強(qiáng)基維穩(wěn)工程,全面落實(shí)"書記抓、抓書記"的基層黨建工作責(zé)任制,不斷增強(qiáng)生機(jī)活力,努力夯實(shí)黨執(zhí)政的組織基礎(chǔ)。

  全面落實(shí)黨建目標(biāo)責(zé)任制。認(rèn)真貫徹落實(shí)市委《關(guān)于建立健全市委直屬黨委(黨組、工委)抓基層黨建工作責(zé)任制的意見》,進(jìn)一步健全黨委(總支、支部)抓黨建、書記帶頭抓黨建、一級抓一級的工作格局,建立完善黨建工作常抓不懈的領(lǐng)導(dǎo)體制和工作機(jī)制。按照黨要管黨、從嚴(yán)治黨的要求,全面落實(shí)黨建工作目標(biāo)責(zé)任制。20xx年初,市局黨委與局屬各單位黨委、總支、支部簽訂黨建目標(biāo)責(zé)任書,并嚴(yán)格按黨建目標(biāo)責(zé)任書確定的目標(biāo)任務(wù)進(jìn)行考核。黨委(總支、支部)書記要認(rèn)真履行黨建工作第一責(zé)任人的職責(zé),充分調(diào)動(dòng)班子成員和職能部門的積極性,形成抓黨建工作的合力。

  加強(qiáng)基層黨組織建設(shè)。牢固樹立科學(xué)的發(fā)展觀、人才觀和正確的政績觀、群眾觀,切實(shí)提高科學(xué)執(zhí)政、民主執(zhí)政、依法執(zhí)政的能力和水平。大力倡導(dǎo)和樹立胡錦濤總書記提出的"八個(gè)方面"的良好作風(fēng),重點(diǎn)抓好對領(lǐng)導(dǎo)干部的理想信念、根本宗旨、民主集中制、廉潔從政教育,增強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子的思想理論水平和解決問題的能力,引導(dǎo)領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部堅(jiān)持立黨為公、執(zhí)政為民的執(zhí)政觀,堅(jiān)決反對官僚主義和形式主義,自覺做到為民、務(wù)實(shí)、清廉。進(jìn)一步完善領(lǐng)導(dǎo)干部聯(lián)系點(diǎn)制度。市局黨委繼續(xù)實(shí)行領(lǐng)導(dǎo)班子成員每人確定1-2個(gè)局屬單位作為聯(lián)系點(diǎn)的制度。局屬各單位黨委(總支、支部)領(lǐng)導(dǎo)班子成員也要確定一個(gè)基層單位作為聯(lián)系點(diǎn),并經(jīng)常深入基層,幫助解決實(shí)際問題。

  扎實(shí)抓好黨員隊(duì)伍建設(shè)。堅(jiān)持和完善"三會一課"制度,深入開展學(xué)習(xí)和遵守黨章教育,建立黨員經(jīng)常性學(xué)習(xí)和黨性分析等制度,落實(shí)基層黨員教育培訓(xùn)規(guī)劃,建立基層黨員輪訓(xùn)制度。全面推行黨員設(shè)崗定責(zé)和服務(wù)承諾制度。健全完善黨內(nèi)激勵(lì)關(guān)懷幫扶機(jī)制,深入開展黨員"親情式"管理,關(guān)心愛護(hù)老黨員、生活困難黨員。嚴(yán)格黨內(nèi)組織生活,堅(jiān)持民主評議黨員,表彰優(yōu)秀黨員,及時(shí)處置不合格黨員。積極開展?fàn)幭葎?chuàng)優(yōu)活動(dòng),"七一"前夕,市局黨委表彰一批優(yōu)秀基層黨組織、優(yōu)秀黨務(wù)工作者和優(yōu)秀共產(chǎn)黨員。做好黨員發(fā)展工作。科學(xué)制定發(fā)展黨員工作規(guī)劃,提高發(fā)展黨員質(zhì)量,優(yōu)化黨員隊(duì)伍結(jié)構(gòu),20xx年,擬發(fā)展新黨員30名,注重在生產(chǎn)一線和青年、知識分子群體中發(fā)展黨員,重視培養(yǎng)吸收婦女中的優(yōu)秀分子入黨。

  不斷加強(qiáng)精神文明建設(shè)。堅(jiān)持三個(gè)文明一起抓,不斷完善水利文明創(chuàng)建長效機(jī)制。發(fā)揮思想政治工作研究會和文明單位聯(lián)誼會的作用,大力弘揚(yáng)水利勞模精神,推進(jìn)水文化建設(shè)。深入開展以文明單位、文明窗口、文明家庭、文明職工、青年文明號、巾幗文明號等為主要內(nèi)容的精神文明創(chuàng)建活動(dòng)。

  三、深化干部人事制度改革,努力建設(shè)高素質(zhì)領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊(duì)伍

  按照科學(xué)執(zhí)政、民主執(zhí)政、依法執(zhí)政的要求,深化干部人事制度改革,建立健全干部選拔任用、科學(xué)管理、培養(yǎng)鍛煉、引導(dǎo)激勵(lì)機(jī)制,不斷提高各級領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部推動(dòng)科學(xué)發(fā)展、促進(jìn)社會和諧的能力。

  深化干部選拔任用制度改革。全面貫徹干部隊(duì)伍"四化"方針,堅(jiān)持德才兼?zhèn)洹⒁缘聻橄鹊挠萌藰?biāo)準(zhǔn),樹立注重品行、科學(xué)發(fā)展、崇尚實(shí)干、重視基層、鼓勵(lì)創(chuàng)新、群眾公認(rèn)的用人導(dǎo)向。逐步擴(kuò)大干部選拔任用工作中的民主,探索實(shí)行擬推薦職位預(yù)告制,進(jìn)一步完善民主推薦、民主測評制度,進(jìn)一步擴(kuò)大黨員群眾的知情權(quán)、參與權(quán)、選擇權(quán)、監(jiān)督權(quán)。注重在關(guān)鍵時(shí)刻、重點(diǎn)項(xiàng)目、重要工作中發(fā)現(xiàn)使用干部。堅(jiān)持民主、公開、競爭、擇優(yōu),加大競爭性選拔干部力度,健全完善干部選拔任用制度,著力優(yōu)化領(lǐng)導(dǎo)班子結(jié)構(gòu),選好配好領(lǐng)導(dǎo)班子。加強(qiáng)和改進(jìn)干部教育培訓(xùn)工作,增強(qiáng)培訓(xùn)實(shí)效,健全干部管理機(jī)制。嚴(yán)格執(zhí)行并完善領(lǐng)導(dǎo)干部任職試用期、回避、交流制度。

  加強(qiáng)對年輕干部和后備干部的培養(yǎng)管理。進(jìn)一步加強(qiáng)年輕干部理想信念教育、黨性修養(yǎng)和作風(fēng)養(yǎng)成,全面提高思想政治素質(zhì)。加強(qiáng)實(shí)踐鍛煉和交流任職,注重在基層一線、艱苦地方、關(guān)鍵崗位培養(yǎng)鍛煉年輕干部。加強(qiáng)后備干部隊(duì)伍建設(shè),注重合理使用其他年齡段的干部,切實(shí)解決領(lǐng)導(dǎo)干部任職年齡層層遞減的問題。通過加強(qiáng)對年輕干部和后備干部的培養(yǎng)管理,在全系統(tǒng)進(jìn)一步形成有利于年輕干部脫穎而出的培養(yǎng)鍛煉選拔任用機(jī)制。

  加快建設(shè)高層次高素質(zhì)人才隊(duì)伍。堅(jiān)持黨管人才原則,全面貫徹落實(shí)市委、市政府關(guān)于人才工作的4個(gè)文件,不斷優(yōu)化人才結(jié)構(gòu),提升人才素質(zhì),壯大人才隊(duì)伍。突出加強(qiáng)高層次人才隊(duì)伍建設(shè)。統(tǒng)籌抓好黨政人才隊(duì)伍、企業(yè)經(jīng)營管理人才隊(duì)伍、專業(yè)技術(shù)人才隊(duì)伍等各類人才隊(duì)伍建設(shè)。創(chuàng)新人才工作體制機(jī)制,完善人才培養(yǎng)、引進(jìn)、使用、評價(jià)、激勵(lì)辦法,激發(fā)各類人才創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)活力。

  四、發(fā)揮黨員作用,推動(dòng)中心工作。

  今年開展的農(nóng)村集體資產(chǎn)股份制改革、農(nóng)村生活污水治理、畜禽養(yǎng)殖整治、海洋漁業(yè)"一打三整治"等工作,任務(wù)重、時(shí)間緊、要求高。全局黨員干部五加二、白加黑,迎難而上、克難攻堅(jiān)。一打三整治工作"三無"漁船整治在全省率先完成三年工作任務(wù),其他工作都按照規(guī)定時(shí)間節(jié)點(diǎn)穩(wěn)步推進(jìn)。針對群眾路線教育中反映的三農(nóng)服務(wù)不到位、效果不明顯的問題,主動(dòng)拉高工作標(biāo)桿,樹立黨員先鋒典型,組織黨員干部向全市服務(wù)三農(nóng)先鋒農(nóng)經(jīng)站劉世清站長、區(qū)直機(jī)關(guān)優(yōu)秀黨員基層建設(shè)科陳葉科長學(xué)習(xí);開展"心系三農(nóng)、情系海洋"網(wǎng)格心連心活動(dòng),組織黨員干部深入基層服務(wù)對象征求意見建議,通過設(shè)立農(nóng)技推廣首席專家,建立技術(shù)服務(wù)團(tuán)隊(duì),搶先卡位事前服務(wù),面對面零距離開展農(nóng)技下鄉(xiāng)、農(nóng)資下鄉(xiāng)、農(nóng)技110、定人聯(lián)船安全督導(dǎo)等惠農(nóng)服務(wù)行動(dòng)。

  五、堅(jiān)持認(rèn)真專業(yè)務(wù)實(shí),推動(dòng)水利事業(yè)又好又快發(fā)展

  進(jìn)一步鞏固認(rèn)真專業(yè)務(wù)實(shí)作風(fēng)效能建設(shè)活動(dòng)成果,轉(zhuǎn)變作風(fēng),提高效能。加強(qiáng)責(zé)任制建設(shè),層層簽訂黨建目標(biāo)責(zé)任書、工作目標(biāo)責(zé)任書和安全生產(chǎn)責(zé)任書,建立完善目標(biāo)管理責(zé)任制度,強(qiáng)化工作督查和考核,確保年度各項(xiàng)工作任務(wù)落到實(shí)處。

  20xx年,緊緊圍繞服務(wù)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展大局和著力改善民生,統(tǒng)籌城鄉(xiāng)水務(wù)一體化發(fā)展,逐步實(shí)現(xiàn)水利工作由分散管理向集中統(tǒng)一管理的轉(zhuǎn)變,由注重行政管理向綜合管理的轉(zhuǎn)變,由傳統(tǒng)管理向現(xiàn)代管理的轉(zhuǎn)變,由工程水利向資源水利、可持續(xù)發(fā)展水利的轉(zhuǎn)變。

  一是落實(shí)"綜合用水,構(gòu)建水系"的各項(xiàng)措施。集中開展中心城區(qū)取用水行為專項(xiàng)整治行動(dòng),逐步關(guān)停和規(guī)范城區(qū)供水管網(wǎng)范圍內(nèi)的自備井。積極推行城市取用水戶"年計(jì)劃月指令制度",促進(jìn)節(jié)約用水和水資源有效利用。強(qiáng)化水資源優(yōu)化配置,推進(jìn)綜合用水。

  二是加快骨干河道治理進(jìn)程。全面完成孝婦河治理提升工程。加快范陽河、淄河、沂河、豬龍河等骨干河道重點(diǎn)區(qū)段的綜合治理。推進(jìn)中心城區(qū)"清水潤城"工程建設(shè),為新區(qū)水系提供補(bǔ)充水源。

  三是推進(jìn)城鄉(xiāng)同源同網(wǎng)飲水安全工程建設(shè)。加快"引太入張"供水工程及臨淄區(qū)"同源一網(wǎng)"、桓臺縣"同源同網(wǎng)"、高新區(qū)"同源同網(wǎng)"等城鄉(xiāng)一體化供水工程建設(shè)。大力推進(jìn)城鄉(xiāng)供水一體化建設(shè),發(fā)展規(guī)模化供水和城市自來水管網(wǎng)延伸覆蓋供水。

  四是完善大中小型水庫除險(xiǎn)加固工程。加快推進(jìn)"百座小型水庫"除險(xiǎn)加固工程,年內(nèi)完成38座小型水庫除險(xiǎn)加固任務(wù)。加快列入國家計(jì)劃的29座小型病險(xiǎn)水庫除險(xiǎn)加固前期工作,爭取盡快批復(fù),盡早開工建設(shè)。

  五是大力實(shí)施水土保持生態(tài)環(huán)境建設(shè)。在完成萌山水庫生態(tài)建設(shè)二期工程、四寶山生態(tài)修復(fù)水源工程建設(shè)的基礎(chǔ)上,規(guī)劃建設(shè)一批重點(diǎn)生態(tài)修復(fù)工程項(xiàng)目。

  六是鞏固發(fā)展節(jié)水型社會建設(shè)試點(diǎn)成果。加快節(jié)水型社會建設(shè)重點(diǎn)項(xiàng)目進(jìn)程,做好國家節(jié)水型社會建設(shè)試點(diǎn)市的驗(yàn)收工作。強(qiáng)化農(nóng)業(yè)節(jié)水、工業(yè)節(jié)水、城市節(jié)水及生活節(jié)水措施,進(jìn)一步提高全市節(jié)水水平,提高水資源利用效率。

  七是扎實(shí)搞好城鄉(xiāng)水務(wù)一體化發(fā)展試點(diǎn)工作。按照《市推進(jìn)城鄉(xiāng)水務(wù)一體化發(fā)展試點(diǎn)實(shí)施方案》,抓緊試點(diǎn)項(xiàng)目的申報(bào),盡快組織實(shí)施。

  八是加強(qiáng)防汛抗旱工作。堅(jiān)持防汛抗旱兩手抓,進(jìn)一步完善防汛抗旱預(yù)案,有效應(yīng)對汛情干旱。

  九是加強(qiáng)水利經(jīng)營管理工作。開展供水企業(yè)管理效益年活動(dòng),制定《關(guān)于開展供水企業(yè)管理效益年活動(dòng)的實(shí)施意見》,并抓好活動(dòng)的落實(shí)。做好市同源同網(wǎng)飲水安全供水工程調(diào)度協(xié)調(diào)工作,保證國慶節(jié)前通水。

  十是加強(qiáng)農(nóng)村水利基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)。

述職人:xxx

20xx年xx月xx日

漁業(yè)局黨建述職報(bào)告 本文關(guān)鍵詞:黨建,述職報(bào)告,漁業(yè)局

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