第一篇：鄉(xiāng)鎮(zhèn)組織工作總結及201*年工作謀劃

201*年度，**鎮(zhèn)在區(qū)委、政府的堅強指導下，在鎮(zhèn)黨委的正確領導下，全面貫徹黨的十七大和胡錦濤總書記視察安徽重要講話精神，高舉中國特色社會主義偉大旗幟，堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹落實科學發(fā)展觀，按照以改革開放的精神全面推進黨的建設的總體部署，以開展“政治生態(tài)建設年”和“組織工作創(chuàng)新年”活動為抓手，

圍繞中心，服務大局，全面加強和改進領導班子建設、干部隊伍建設、人才隊伍建設、黨的基層組織建設、黨員隊伍建設和自身建設，努力提高干部群眾對組織工作的滿意度，為“兩個重鎮(zhèn)”建設提供堅強的組織保證。

一、切實加強黨委自身建設和干部隊伍建設，著重健全制度和改進作風。

（一）加強思想和工作作風建設。扎實開展“政治生態(tài)建設年”活動，把提高領導班子和領導干部的領導水平和執(zhí)政能力作為核心內容，認真落實“講黨性、重品行、作表率”的要求，著力營造講政治、解放思想、風清氣正、鼓勵干事的發(fā)展環(huán)境，大力加強村級領導班子思想政治建設。以“科學執(zhí)政、民主執(zhí)政、依法執(zhí)政”為目標，進一步完善領導班子配備改革后的工作機制，進一步改進作風建設，健全民主集中制，努力把村級領導班子建設成為堅定貫徹黨的理論和路線方針政策、善于領導科學發(fā)展的堅強領導集體。

（二）加強制度建設。進一步完善了重點工作跟蹤督查、村“兩委”領導干部談話、干部結對幫助困難群眾、進村入戶服務承諾、干部廉政建設等一系列制度，并嚴格按要求辦事。鎮(zhèn)黨委還把基層組織建設作為首要任務，堅持每季度召開一次專題會議，研究布署農村基層組織建設工作，了解掌握工作進展情況，分析解決工作中出現的新情況、新問題。以村級干部規(guī)范化管理試點工作為契機，進一步理順了鎮(zhèn)村關系，做到了鎮(zhèn)村兩級工作運作規(guī)范，各項工作有章可循。

（三）加強干部教育。利用春節(jié)前后組織鎮(zhèn)、村干部學習理論知識、進村（組）入戶，年初結合以“踐行科學發(fā)展觀、建設美好新家園”為主題的小學教活動，共舉辦專題培訓班7次，鎮(zhèn)村干部走訪農戶311戶，聽取民聲，了解民意，幫助群眾解決切身問題，使干部經常受教育，農民群眾長期得實惠。08年繼續(xù)組織實施了“一村一名大學生”培養(yǎng)工程，目前我鎮(zhèn)共有省、市、鎮(zhèn)選聘到村工作大學生4名，實現了“一村一名大學生”的目標，各大學生都在自己所在的村居中發(fā)揮自己的方面才能，為各村的新農村作貢獻。

二、以爭創(chuàng)基層黨建“先鋒村”為目標，認真抓好農村基層組織建設。

（一）全面深化“三級聯創(chuàng)”活動。根據《**鎮(zhèn)農村基層組織建設201*-201*年規(guī)劃》，不斷深化農村黨的建設“三級聯創(chuàng)”活動。認真貫徹全國農村黨的建設“三級聯創(chuàng)”活動工作視頻會議精神，緊緊圍繞新農村建設“二十”字要求，繼續(xù)深化創(chuàng)建工作“先鋒村”“先進村”活動。今年我鎮(zhèn)山岔村獲基層黨建工作“先鋒村”稱號，岡村獲基層黨建“先進村”稱號。

（二）不斷提高黨員干部隊伍總體素質。以“三會一課”為載體，以簽訂黨員目標管理責任狀為手段，以無職黨員設崗定責、黨員遠程教育、黨員承諾、為民服務全程代理等有效形式為抓手，通過農村業(yè)余黨校，對廣大黨員進行政治思想、黨的政策理論、法律法規(guī)和農村適用技術等方面的培訓，鎮(zhèn)黨校對兩委換屆后新進班子成員進行集中培訓，采取走出去學與請進來教相結合的辦法，增強培訓的吸引力和實效性。

（三）充分發(fā)揮黨員帶頭示范作用。在扎實開展“科教興村”活動的基礎上，認真組織實施“把農村黨員、干部培養(yǎng)成發(fā)展能手，把農村發(fā)展能手培養(yǎng)成黨員、干部，帶頭致富，帶領群眾共同到富”的先鋒工程，建立了岡村綠色生態(tài)養(yǎng)殖廠和芳村千畝茶園兩個“雙培雙帶”示范基地，培育了王衛(wèi)紅，戴江勇等一大批黨員示范和經濟發(fā)展能手。

（四）嚴格黨員管理工作。08年**鎮(zhèn)中級黨支部都能堅持“三會一課”、組織生活會、黨員組織關系接轉和黨費收繳等制度,目前共收特殊黨費10萬余元，預收黨費17812.4元。08年全鎮(zhèn)流出黨員1名，持有《流動黨員活動證》，逐步構建以流入地黨組織管理為主，流出地黨組織和流入地黨組織有機銜接、共同負責的管理機制，為在**鎮(zhèn)的外地流動黨員提供活動平臺，更好的促進我鎮(zhèn)經濟的發(fā)展和社會的穩(wěn)定。

（五）繼續(xù)推進農村選派干部工作。今年**鎮(zhèn)按照“加強組織、發(fā)展經濟、維護穩(wěn)定、鍛煉干部、促進農村全面發(fā)展”的要求，繼續(xù)推進我鎮(zhèn)選派干部工作，切實抓好農村先進性教育活動，充分發(fā)揮選派干部的指導員作用。嚴格按照《選派干部到村任職工作十四項制度》加強對選派干部的管理，確保選派工作取得實效。今年，我鎮(zhèn)在機關支部選派了一名有能力、高素質的黨員任翡翠支部書記，指導翡翠景區(qū)的旅游事業(yè)發(fā)展。

（六）把好黨員發(fā)展入門關。按照“堅持標準、改善結構、保證質量、慎重發(fā)展”的方針

，年初鎮(zhèn)黨委下發(fā)了《201*年發(fā)展黨員工作意見》，繼續(xù)推行發(fā)展黨員推薦制、預審制、票決制、公示制和發(fā)展青年黨員“推優(yōu)”工作，并以發(fā)展農村科技致富帶頭人、村民組長、青年為重點，切實抓好黨員發(fā)展工作。全年共發(fā)展黨員13名，35周歲以下的7名，高中以上文化程度8名。

三、進一步推廣農村社區(qū)黨建試點工作。

06年

，我鎮(zhèn)壓按照上級組織部門要求，結合實際，在山岔村上張村民組工展了農村社區(qū)黨建試點工作，取得了明顯的成效，為我鎮(zhèn)農村社區(qū)黨建試點工作打響了第一炮。07年，在山岔村九龍社區(qū)繼續(xù)開展農村社區(qū)黨建試點工作，并取得成功。為了更好地適應農村城鎮(zhèn)化、農民居民化、農業(yè)產業(yè)化的發(fā)展趨勢，加快社會主義主義新農村建設，進一步推廣翡翠社區(qū)和九龍社區(qū)黨建工作試點經驗，今年在**社區(qū)逍遙水街繼續(xù)開展農村社區(qū)黨建試點工作。7月1日，逍遙水街黨支部成立，隸屬**居黨總支。支部共有黨員22名，劃定兩個黨小組，分別人經營組和普通組。黨支部成立后，在逍遙水街開展了無職黨員設崗定職、黨員承諾等活動，并安裝建設了黨員遠程教育工作站。

四、認真作好村級規(guī)模調整理和村兩委換屆工作。

根據黃山區(qū)村級規(guī)模調整工作總體部署，**鎮(zhèn)在村級規(guī)模工作中由于領導高度重視、思想認識統(tǒng)一、工作機構健全、工作人員到位、制定措施有力，全鎮(zhèn)村級村級規(guī)模調整工作得以順利完成，實現了原**居委會與原寨西居委會的合并，原岡村村與原大嶺下村的合并，積極組織開展“合心工程”建設，推動了合并村“思想合心、發(fā)展合力、工作合拍”。

村級規(guī)模調整工作完成后，按照區(qū)委的統(tǒng)一部署，我鎮(zhèn)村（居）兩委換屆選舉工作，自201*年2月29日開始至201*年3月28日，全鎮(zhèn)村“兩委”換屆選舉工作圓滿結束。全鎮(zhèn)3個村1個居兩委，按照區(qū)委“先村委會后黨組織”的工作要求完成了換屆選舉工作。4個黨總支采用“兩推一選”的辦法共選出委員24名；4個村居按照“兩法一辦法”選出村（居）委會成員18名。村兩委干部總數27人，平均年齡41歲。其中女性5名，占19％；黨員26名，占97％；高中以上文化程度23名，占86％，連選連任22名，新當選5名；交叉任職的有15名，交叉率為56％。

五、進一步推進村級干部的規(guī)范化管理，落實好村級干部“三位一體”的激勵保障機制。

建立村級干部職業(yè)化管理，加強村級干部辦公場所的建設和管理，實行村級干部坐（值）班制，分工明確而又團結協(xié)作，制定和完善各項工作管理制度，并嚴格按制度辦事，做到村兩委各項工作有法可依,有章可循，高效有序。村兩委換屆后，鎮(zhèn)黨委對有領導能力、但自身有缺點明顯的同志進行試用，并在**社區(qū)開展村居兩委干部任職承諾制試點工作，即：**社區(qū)黨總支書記向鎮(zhèn)黨委作出書面任職承諾，實行試用期一年；黨總支其他成員向黨總支和社區(qū)全體黨員作出書面任職承諾；居委會各成員在居民代表大會上向全體居民作出承諾。

探索建立健全以報酬正常增長，工齡、崗位與薪酬掛鉤的新型工資機制。從今年4月份開始，對村居兩委成員、鎮(zhèn)聘村用的計生專干、村居聘用的會計或文書，參照公務員工資標準和管理辦法進行工資制度改革。

在村兩委換屆中實行“凡涉及調整的離任村兩委干部主動遞交辭職報告的，視同在職將繼續(xù)享受為期3年的基本養(yǎng)老保險待遇”，鎮(zhèn)黨委在區(qū)制定的安置辦法的基礎上，研定了本次撤并分流退崗村干部一次性補償標準，每任職一年補助260元。目前**鎮(zhèn)村居干部工資待遇、養(yǎng)老保險和醫(yī)療保險、離任補貼已全部落實到位，實現村居干部老有所養(yǎng)，病有所醫(yī)，切實解決了他們的后顧之憂。

七、存在的問題和201*年工作謀劃。

201*年度，我們在抓好農村基層組織建設,維護社會穩(wěn)定,促進經濟發(fā)展中取得了一定的成績,但與上級的要求,與群眾的期望還有很大差距,我們的工作也存在一些不足,如各村居在調整農業(yè)產業(yè)結構，增加農民收入的辦法不多、創(chuàng)新不夠，農村黨員隊伍的年齡、文化、性別等結構還需進一步改善，非公有制企業(yè)、社區(qū)的黨建工作還需要進一步加強。為切實抓好我鎮(zhèn)的農村基層組織建設，我鎮(zhèn)將從以下幾方面著手開展201*年的工作：

一是扎實開展學習貫徹科學發(fā)展觀和黨的十七屆三中全會精神活動。要按照區(qū)委的統(tǒng)一要求，在深入學習、提高認識上下功夫，在解放思想、改革創(chuàng)新上下功夫，在解決問題、完善體制機制上下功夫，以科學的發(fā)展觀統(tǒng)一我們的思想認識、增強干部的能力和素質，全面實現黨的十七屆三中全會提出各項基本目標和工作任務，努力開創(chuàng)農村改革發(fā)展的新局面。

二是進一步推進村干部的規(guī)范化管理，完善村級工作綜合目標考核管理制度，實行績效掛鉤。在深化“黨員承諾制”活動的基礎上，健全村干部承諾機制；進一步修訂《**鎮(zhèn)村級組織管理工作規(guī)范（試行）》，繼續(xù)細化和量化村級工作綜合目標考核管理制度，進一步增強村居兩委干部的工作責任感和事業(yè)心。

三是逐步建立組級干部規(guī)范化管理新機制。著重從明確工作職責、建立健全考核體系和切實提高待遇保障等方面入手，來進一步激發(fā)組級干部工作的主動性和積極性，更好地為維護農村穩(wěn)定、發(fā)展農村經濟、構建和諧社會服務。

四是進一步嚴格黨內生活,堅持和健全黨組織活動制度,加強黨員的培訓和民主評議工作,疏通黨員隊伍“出口”，把好黨員隊伍“入口”，加強黨員發(fā)展程序的規(guī)范化和公開化，利用多種現代化形式加大組織發(fā)展流程和發(fā)展條件的宣傳力度，力求打破傳統(tǒng)級別式的發(fā)展路線，帶動廣大群眾加入黨組織的積極性，并加強對入黨積極分子的教育培訓，壯大和優(yōu)化**鎮(zhèn)黨員隊伍。

五是進一步加強為民辦事全程代理制規(guī)范化工作。建立健全鎮(zhèn)村為民服務工作機構和服務網絡，調整和充實工作力量，確定好公開服務項目，規(guī)范工作規(guī)程，真正使為民服務全程代理制工作深入民心、家喻戶曉，成為農村基層組織建設和新農村建設的重要抓手，實現“情為民所系、權為民所用、利為民所謀”的工作目標。

六是進一步推廣農村社區(qū)黨建工作。以服務社區(qū)、服務群眾為根本，以支部建設為出發(fā)點，指導開展九龍社區(qū)創(chuàng)建工作。推進翡翠社區(qū)黨支部領導班子建設和選派干部職能發(fā)揮，發(fā)動黨員帶頭，作好新村整治工作。抓好逍遙水街黨支部的黨員教育、管理和培訓工作，努力造就一支結構合理、綜合素質強、群眾信得過的社區(qū)黨員隊伍。不斷擴大以行業(yè)、區(qū)域和特色經濟為載體的基層組織建設覆蓋面，繼續(xù)探索社區(qū)黨支部領導社區(qū)旅游經濟和社會事業(yè)協(xié)調發(fā)展，服務人民群眾，構建和諧社區(qū)的新方法、新思路。

七是開展創(chuàng)新鎮(zhèn)、村干部管理機制調研工作。為了提高鎮(zhèn)、村干部工作熱情和積極性，帶動干部學習和交流的勁頭，針對探索鎮(zhèn)級干部間崗位交流、村居之間干部交流任職、鎮(zhèn)村間干部交流任職新機制開展實地調研活動，結合實際情況形成管理辦法初步模型，并結合調查走訪不斷修改完善，力爭形成切實可行、科學有效的鎮(zhèn)、村干部管理新機制。

中共**鎮(zhèn)委員會

二○○八年十二月

第二篇：201*年鄉(xiāng)鎮(zhèn)教育工作總結及201*年工作謀劃

一、xx年工作總結

xx年在市教育局的正確領導下，xx鎮(zhèn)教育辦緊緊圍繞教育局全年20項重點工作和年度考核目標，進一步統(tǒng)一思想認識，明晰工作思路，細化各項措施，扎實推進各項工作。現將工作目標完成情況和工作措施簡要匯報如下：

1、改善辦學條件，打造特色校園。教育辦根據各校實際，因地制宜改善辦學條件。啟動南xx小學校舍安全工程；對xx小學、xx幼兒園、xx、xx、xx、xx、xx7所學校樓頂做防水5000多平米；投資10萬余元為xx學校購置學生課桌凳及宿舍用品；為xx小學購置教育配套設施；修繕xx學校圍墻、大門；xx幼兒園粉刷墻壁、購置玩具及教學用品；xx學校對校園進行了硬化；土嶺學校修繕廁所。與此同時，各校因校制宜，深入挖掘學校文化內涵、凝練特色，努力構建德育文化、環(huán)境文化、活動文化、制度文化、管理文化，形成了各自的辦學特色。xx學校的學園、樂園、家園式的“三園式”管理已成為農村寄宿制小學的典范，xx學校的魅力校園，龍務和xx小學的經典誦讀，南叢井學校的墨香校園已初步形成了特色。

2、推進布局調整，優(yōu)質、均衡辦學。今年按照市局整體規(guī)劃，在暑假配合四中完成了xx鎮(zhèn)中學和四中的合并，順利撤并xx東街、西街和北街三所小學，完成了xx中心小學的組建，建成xx中心幼兒園和南叢井幼兒園。南xx小學合并打破堅冰，本著學生自愿、家長滿意的原則，目前xx中高年級有40多名學生在xx中心小學就讀。形成“一所中學、六所中心小學、兩所獨立幼兒園”的全新格局，中心校的示范作用得到真正發(fā)揮，教育布局更加優(yōu)質、合理，滿足了人民群眾上好學的要求。同時，各校積極探索學校布局調整后的管理工作，促使布局調整后的優(yōu)勢日益彰顯。

3、狠抓隊伍建設，夯實工作基礎。以“三師”、“三名”活動為抓手，著力提升干部教師隊伍整體素質，促進專業(yè)化成長。1、抓學習、提技能。全鎮(zhèn)以提高教師專業(yè)化水平為重點，深入開展說講評、觀摩名師課堂實錄、診斷課堂、教學評估等多種形式的業(yè)務學習與培訓。組織教師廣泛開展三筆字、簡筆畫、課件制作、演講賽等為內容的基本功比賽和“暑假我與圖書同行”等活動，促進了教師教學技能的提高。2、抓師德，強作風。以公民道德規(guī)范和教師職業(yè)道德規(guī)范為準則，深入開展“三師”“十個一”等師德師風教育活動。引導教師充滿愛心、忠誠事業(yè)、以身作則、行為世范，樹立正確的教育觀，努力形成愛崗敬業(yè)、拼搏奉獻的良好風氣。3、抓交流、增見識。先后組織100多人次到濮陽四中、許衡中學、杜郎口中學、子路小學等外地名校學習，開闊視野，邀請濮陽四中孫石鎖校長到我鎮(zhèn)做學術報告，對課堂教學進行現場診斷和指導，大大提升了校長、教師隊伍管理及教學能力。4、抓課改、促成長。大力實施新課程及課堂教學改革，以“雙領”為教學著力點，構建起集體備課、通案引領；骨干示范、課堂實踐；二次備課、優(yōu)案領先的雙領工作機制。xx中學轉變課堂教與學模式，落實自主、合作、探究的“三段式”教學法，在課堂上做到了教師精講、少講，學生自學、多練。小學課堂教學也體現以學生為主的原則，發(fā)揮學生學習的主動性，愉快教學、情景教學、合作學習等教學法在課堂上廣為應用，我鎮(zhèn)小學語文教學的“四四模式”和xx學校的“三五五”教學模式就是很好的例子。5、抓活動、增才干。用高密度高質量的活動引領教學，讓教師參與其中，在活動中增長才干。6、抓行風、樹形象。把“糾風、正己、樹形象”作為行風工作重點，結合市局“創(chuàng)先爭優(yōu)”工作要求，堅持“教育即服務”的理念，在全鎮(zhèn)深入開展社會評學校、教師評校長、學生評教師活動，設立學校接待日、課堂開放日，認真采納社會各界對學校常規(guī)管理、課堂教學等方面的建議，不斷提升辦學效益；推行一線工作法，教育辦全體堅持每周在學校工作兩天，聽課不少于3節(jié)，學校校長必須任課聽課，深入一線，在一線發(fā)現問題、解決問題。7、抓評價、激活力。制訂了《xx鎮(zhèn)教育質量考核管理辦法》，推行“過程+質量”的綜合性評價機制，對教師實行客觀、公正評價；本著“優(yōu)勞優(yōu)酬、多勞多得”的原則，出臺了《xx鎮(zhèn)教職工績效工資發(fā)放辦法》，用機制和評價激發(fā)教職工的工作積極性。8、抓平臺、提名氣。在市“三名”評選的基礎上，本學期我鎮(zhèn)組織開展了“十佳師德標兵”、“十佳技能標兵”、 “十佳管理標兵”、“二十佳教學能手”50佳評選活動和“小學班主任論壇”活動，以此為平臺，打造出一支管理科學、作風一流、業(yè)務精湛、精干高效的教育團隊。

4、全面提高教學質量，促進教育優(yōu)質發(fā)展。我鎮(zhèn)建立以提高教育質量為導向的管理機制，不斷完善教學管理，細化管理制度。對教學工作的各個環(huán)節(jié)，諸如課堂教學、備課、作業(yè)、輔導學生等制定科學的管理制度，夯實教育質量提升基礎。今年我鎮(zhèn)中考再創(chuàng)佳績，51名學生進入全市前一千名，高中上線159人，上線人數在全市鄉(xiāng)鎮(zhèn)系列領先,中考五率綜合得分位居鄉(xiāng)鎮(zhèn)系列第二，劉江華、陳素剛等8名教師受到市教育局獎勵。小學教育質量大幅提升，優(yōu)秀率、良好率、合格率分別比去年提高5、7、8個百分點。得到社會的廣泛認可，人民群眾對學校的滿意度大幅提高。

全面推進素質教育，廣泛開展體育和藝術活動。組織舉辦春季中小學田徑運動會，在我市第二十屆田徑運動會上取得佳績；深入開展陽光體育活動，保證學生每天一小時的體育活動時間，11月底又啟動冬季長跑運動。各校紛紛舉辦藝術節(jié)、書畫周、文藝演出周、紅歌會、讀書月、手工作品展等活動，為學生的全面、健康發(fā)展打下了基礎。

5、狠抓教學常規(guī)，整體提升管理水平。全鎮(zhèn)進一步強化了教學質量目標管理，認真落實教育質量“一把手”負責制，努力深化內部管理“五制”改革，大力推行教學質量考核制度、獎懲激勵制度、督導檢查制度等，構建起提高教育質量的一整套制度體系，廣大教師教書育人的積極性得到了充分發(fā)揮。學校管理圍繞“樹形象、提質量”的中心，“增效減負抓活動”的主線開展。一是落實國家課程計劃，開齊開全開足開好課程。實行“三級課程”管理。二是貫徹“德育為首”的原則，健全學校、社會、家庭三結合教育網絡，搞好警校共建，建立家訪制度，做好學生的德育教育。三是實施精細化管理，形成特色。建立健全學校管理的各項制度，貫徹“以人為本”的理念，推進普通話、太極拳和書法進校園，在全鎮(zhèn)實施大課間小課堂，形成了鮮明的辦學特色。南xx以師生共同成長為抓手，南叢井以構建墨香校園為依托，龍務和xx以開展經典誦讀為特色，xx以活力校園為主題，xx則抓住寄宿制學校管理的難點，以愛育愛，把學校變作孩子輕松的學園、溫馨的家園、成長的樂園。xx學校實施科學規(guī)范精細化管理，中學總結形成“22233”管理模式。一月份，中學成功舉辦武安市“減輕課業(yè)負擔、構建高效課堂”現場會，經驗在全市推廣。

6、結合當地實際，搞好成人教育。我鎮(zhèn)成人學校緊密結合當地產業(yè)發(fā)展和建設實際，本著“面向市場、著眼就業(yè)”的原則，優(yōu)化專業(yè)設置，創(chuàng)新辦學體制，加強與職教中心、普陽鋼鐵的深度合作，開設種植、養(yǎng)殖、企業(yè)管理、煉鋼、計算機等專業(yè)，大力培養(yǎng)各種實用型、技能型人才，各類培訓人數突破500人次，效果良好。此外，扎實搞好河北省“雙帶”培訓工程，教育辦校長負總責、成人學校校長主抓，提供優(yōu)質學習場所，做好上傳下達、溝通協(xié)調等工作，加強考勤、作業(yè)、考試等各個環(huán)節(jié)的監(jiān)管力度，保障了全年工作目標的順利完成。

7、優(yōu)化環(huán)境，促進教育和諧發(fā)展。一是嚴格落實學生的“兩免一補”，對學校財物實行“收支一條線”管理，實行校務公開。二是加強寄宿制學校管理，解決住校生的吃、住、行、學問題，確保了學生“進得來、留得住”。三是大力發(fā)展幼兒教育。在原有基礎上，新建xx中心幼兒園和南叢井獨立幼兒園，xx中心幼兒園粉刷了墻壁，購置了大型玩具，辦園條件明顯改觀；全鎮(zhèn)在園幼兒人數逐年遞增，3-5周幼兒入園率達到97%以上。四是開展平安校園創(chuàng)建活動。堅持“安全第一”的辦學理念，落實“一崗雙責”，定期對師生進行安全知識教育，積極開展“安全活動日周月”等系列活動，加大學校安全隱患排查與整改力度，教育辦、學校、教師、家長層層簽訂安全工作責任狀，細化責任，形成了“人人抓安全、處處講安全”的良好教育氛圍，實現了全年安全“零事故”目標。五是做好法制he信訪穩(wěn)定等各項工作。

二、xx年工作謀劃

xx年是“十二五”的開局年，我鎮(zhèn)教育工作的指導思想是：圍繞教育局重點工作和全市教育發(fā)展目標，結合我鎮(zhèn)實際，以提高質量為核心，以隊伍建設為基礎，以管理機制為保障，以改革創(chuàng)新為動力，堅持育人為本，尊重教育規(guī)律，推進素質教育，凝神聚力謀發(fā)展，夯實基礎再創(chuàng)業(yè)，不斷鞏固我鎮(zhèn)在全市的領先地位，用2至3年時間把xx打造成武安市一流教育強鎮(zhèn)。

為實現上述工作目標，我們要開拓工作思路，創(chuàng)新工作機制，重點實施八項戰(zhàn)略：

1、名校突破戰(zhàn)略。鼓勵各校出特色、提水平，出名師、育英才。充分發(fā)揮xx小學、xx小學、xx學校、xx幼兒園在辦學條件、辦學規(guī)模和辦學效益等方面的優(yōu)勢，爭取名校突破。找準定位、創(chuàng)新理念、夯實措施，爭取用2至3年時間，將以上學校建成武安市一流學校（幼兒園），立足長遠，在邯鄲市找位置，向河北省農村學校第一梯隊目標邁進。

2、質量提升戰(zhàn)略。樹立以提升質量為核心的指導思想，樹立科學的質量關，以人為本，以生為本，注重學生的全面發(fā)展。一是以素質教育為抓手，堅持“幼兒抓習慣、小學抓活動、初中抓基礎”的教育理念，將“雙愛好”“十個一”“六愛塑魂”等活動滲透到教育教學各個環(huán)節(jié)，扎實有效地開展，全面提高學生的思想道德水平。二是強化課堂常規(guī)管理，向課堂教學要質量。深入推進課堂教學改革，著力打造優(yōu)質、高效課堂，提升學校整體競爭力。三是質量檢測規(guī)范化。組織好每學期的期中和期末質量檢測，從檢測中發(fā)現問題、分析問題、改進教學。把好中考和通考關，xx學校要周密制定初中學段、學科教學計劃，精打細算每一天，抓實教學各個環(huán)節(jié)，時刻關注中考導向，夯實學生基礎，打好中考戰(zhàn)役。小學認真落實“四清”，高度重視各年級的質量檢測工作，確保學生和家長對學校工作的滿意。

3、隊伍建設帶動戰(zhàn)略。大力加強干部教師隊伍建設，打造一支管理科學、作風一流、業(yè)務精湛、精干高效的教育團隊。一是加強教師職業(yè)理想和職業(yè)道德教育，增強廣大教師教書育人的責任感和使命感。二是正面引導，樹立典型。狠抓教師業(yè)務提高，以提高教師專業(yè)化水平為重點，發(fā)揮“三名”和“五十佳”的骨干帶動作用，深入開展業(yè)務培訓，促進教師專業(yè)成長。加強校長隊伍建設，嚴格落實校長聽任課制度，要求校長深入一線，在一線解決教學中的問題，努力創(chuàng)設互相學習、互相觀摩、互相促進、共同提高的教學氛圍。定期舉辦校長論壇，在交流討論中整體提高校長的能力。三是落實獎懲，全面促進。將學校管理、教育質量、教師培訓、課堂教學等納入對學校、教師日�？己朔懂�，建立長效激勵評價機制，提高學校整體辦學水平。

4、管理機制戰(zhàn)略。建立以提高教育質量為導向的工作機制，不斷完善教學管理，充分體現教書育人、管理育人、服務育人、環(huán)境育人的特點。堅持教育辦為學校服務、學校為教師服務、教師為學生服務的理念，多元搭建交流平臺和施展才能的舞臺，促進教師專業(yè)成長，提高學校管理水平。突出“科學+人文”的原則，加強對課堂教學、備課、作業(yè)、輔導學生、教學評估、基本技能等各個環(huán)節(jié)的管理，最大限度地激發(fā)教師工作的積極性。同時強化財務、后勤、安全、考核評價等管理機制，深化教育內部體制改革，以規(guī)范精細化管理，帶動全鎮(zhèn)學校共同進步、提高，形成一批管理特色鮮明的學校。

5、教研核心競爭戰(zhàn)略。圍繞“學生主動、課堂互動、教師個性、教學開放”的要求，立足課堂，從學校和教師的工作實際出發(fā)，從教學中的問題入手，確立實際有效的教研課題，以教科研提升教師能力。全面落實課改精神，實現教師在教學任務上從教書向教書育人轉變；在教學方法上從注重教法向教法與學法指導同步轉變；在教學評價上從終結性評價向過程性評價與終結性評價并重轉變。深入推廣xx學校的“三段式”教學法、xx學校的“三五五”教學管理模式和小學語文“四四”教學模式，認真搞好課題研究，召開市級小學高效課堂現場會，以教研為核心促進全鎮(zhèn)教育教學水平的整體提升。

6、內涵發(fā)展、特色辦學戰(zhàn)略。在新學年，各校要因校制宜，進一步深入挖掘學校文化內涵、凝練特色，努力構建德育文化、環(huán)境文化、活動文化、制度文化、管理文化，打造xx教育品牌。

7、教育均衡發(fā)展戰(zhàn)略。切實采取有效措施，加大布局調整工作力度。一是加強硬件建設，實行學區(qū)一體化管理。完成南xx學校校安工程，啟動南叢井幼兒園建設工程，加大中心校教育投入，實現儀器、圖書、現代教育技術裝備上檔晉級，為教育均衡發(fā)展提供硬件支持。二是強化學校軟實力的均衡發(fā)展，加強學校橫向交流。xx小學和xx學校、xx學校和xx學校結成聯盟校，教學點和中心校實行“捆綁”考核，形成強強聯手、強弱聯萌的良好態(tài)勢，聯萌校教師定向、互助交流，以求實現學校的共同發(fā)展，達到共贏。

8、高標迎檢、整體領先戰(zhàn)略。全面做好河北省第二輪教育督導迎檢工作，要提高認識、健全組織，把迎評工作作為學校的階段性中心工作；抓住重點、明確職責，將迎評工作任務落到實處；加大投入、營造環(huán)境，提高迎評工作水平；高標定位、查漏補缺，完善迎評檔案管理；突出特色，打造亮點，提升迎評工作質量，高標準順利通過檢查驗(請你繼續(xù)關注公文素材庫www.7334dd.comil;以下，統(tǒng)計求實率達到90%以上，出生人口性別比控制在正常范圍內。投資50萬元，完成陳莊中心技術服務站工程。加強計生技術隊伍建設，提高鄉(xiāng)鎮(zhèn)計生服務能力。做好宣傳和協(xié)會工作。加大計生協(xié)會宣傳力度，使廣大會員學法、懂法、用法、守法。積極開展以生育關懷為主題的文藝宣傳活動。通過搞好宣傳活動，使全鎮(zhèn)計劃生育工作再上新臺階。

4、教育工作。繼續(xù)推行“兩免一補”政策，普及和鞏固農村九年義務教育，中小學生輟學率穩(wěn)定在2.3%以下。投資90萬元，完成西村寄宿制小學建設，加強中村、七祖院幼兒園的管理，力爭學前三年教育入園率達到88%。大力實施素質教育，重視培養(yǎng)學生的創(chuàng)新精神和實踐能力，全面提升教育教學質量。

5、衛(wèi)生工作。完善縣鄉(xiāng)村三級公共衛(wèi)生服務體系，突出抓好新型農村合作醫(yī)療工作，確保達到全鎮(zhèn)農民政策知曉率100%，村覆蓋率100%，農民參合率90%以上。加強鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院、村衛(wèi)生室建設。新建村級衛(wèi)生室10所（石咀、白家河、下莊、西石門、功德、野雞鋪、西莊窩、新開、龍門溝、大莊上）。完善農村疾病預防控制體系，做好重大傳染疾病的防控工作，加強疫情監(jiān)測，提高預警能力，嚴防重大疫情擴散。

6、環(huán)境保護工作。把建設資源節(jié)約型、環(huán)境友好型社會放在全鎮(zhèn)發(fā)展的突出位置，努力實現自然、經濟、社會協(xié)調可持續(xù)發(fā)展。大力開展植樹造林、小流域治理為主的生態(tài)修復，高標準實行太行山綠化工程、退耕還林工程綠色通道工程，搞好村莊“四旁”植樹綠化。繼續(xù)推行石材固廢集中處理。全面取締小電碾和小氰化。結合小城鎮(zhèn)建設和文明生態(tài)村創(chuàng)建活動，大力開展鄉(xiāng)村人居環(huán)境綜合治理工程，加強鄉(xiāng)村衛(wèi)生保潔隊伍的管理，健全鄉(xiāng)村環(huán)境治理長效機制。

7、造林綠化工作。在今年植樹造林的基礎上，加強補栽和已栽樹木的管護。針對春季，降水較少，天氣干燥的現狀，按照“誰栽樹、誰管理、誰受益”的原則，號召廣大農村干部和農民對已栽樹木，進行了澆水、培土、清理周邊垃圾等后期管護工作。在做好已栽樹木的管護工作外，明年我鎮(zhèn)還將栽植樹木13萬棵，完成生態(tài)修復600畝。

8、防汛、防火工作。一是本著“預防為主”的原則，加強宣傳，提高群眾防汛、防火意識，充分利用書寫標語、懸掛橫幅、發(fā)放宣傳材料、喇叭廣播、出動宣傳車等多種形式，加強防汛、防火知識的宣傳；二是成立防汛、防火小分隊，配備巡邏車，充實防汛和滅火工具，加強巡邏，發(fā)現汛情、火情，采取有效措施，將損失降到最低；三是落實責任，健全網絡，各村成立防汛、防火領導小組和搶險隊。

（四）信訪穩(wěn)定目標

1、信訪穩(wěn)定工作。引導廣大黨員干部牢固樹立“穩(wěn)定是經濟發(fā)展最好的環(huán)境”理念，按照黨委領導，屬地管理，歸口辦理，公眾參與，齊抓共管的總要求，調整利益，化解矛盾，確保全年轄區(qū)內不發(fā)生重大群體性事件和影響加大的惡性刑事案件、不發(fā)生重大安全生產和治安災害事故，最大限度地增加和諧因素，減少不和諧因素，保持社會的可持續(xù)穩(wěn)定。進一步健全人民、司法、行政“三位一體”大調解體系。綜合運用調解、救助、聽證等化解手段，使矛盾糾紛基層化解率達到85%以上。暢通信訪“綠色通道”完善各項便民措施，帶著感情做好信訪工作，信訪案件年終結案率達到80%以上。把穩(wěn)定工作放在重要位置，及時制定預案，配強力量，加強值班，確保不發(fā)生進京訪和非正常訪事件。

2、安全生產工作。始終把安全生產放在首要位置，全面落實安全生產責任制和責任追究制，強化安全生產的管理和監(jiān)督。加大對非煤礦山私挖亂采的打擊力度，杜絕非法開礦現象。加強對企業(yè)、旅館、網吧、等場所的排查，嚴格落實整改責任、整改措施。確保轄區(qū)內全年不發(fā)生重大安全生產事故。

黨的xx屆三中全會和省委七屆四次全會以及車俊同志在全市干部大會上的講話精神為我們指明了發(fā)展方向，現在靈壽正進入難得的“黃金發(fā)展期”，xx年我鎮(zhèn)將以科學發(fā)展觀為指導，按照科學性、前瞻性、可行性、政策性的要求，以建設“省會城郊縣”、“發(fā)揮山水特色、打造生態(tài)靈壽”為契機，立足鎮(zhèn)情，結合實際，加快發(fā)展，提升經濟實力。“實”字當頭，“干”字當先，攻堅克難，確保高質量、高標準完成上述工作目標。

第四篇：鄉(xiāng)鎮(zhèn)下半年工作謀劃

鄉(xiāng)鎮(zhèn)下半年工作謀劃

今年上半年，長凝鎮(zhèn)緊緊圍繞縣委、縣政府制定的打造“激-情灤南，實力灤南，文化灤南，生態(tài)灤南，和-諧灤南”的總體戰(zhàn)略，積極參與、服務全縣“三大攻堅、四大開發(fā)”，全力創(chuàng)建“科學發(fā)展示范鎮(zhèn)”，傾力打造“河北紡紗強鎮(zhèn)、人文名鎮(zhèn)”，全鎮(zhèn)上下集中精神、求真務實、團結奮進，各項工作和任務均得到了較好推進和完成，鄉(xiāng)鎮(zhèn)下半年工作謀劃。

上半年工作總結

一、經濟總體運行情況良好

今年上半年，全鎮(zhèn)實現大口徑財政收入1526.91萬元，其中國稅910.2萬元，地稅616.71萬元，分別較去年同期增長了51.6%、21.8%和137.5%;上半年完成固定資產投資12115萬元，占全年任務量的74.5%。

二、紡紗產業(yè)發(fā)展步伐加快

作為長凝的產業(yè)名片，全鎮(zhèn)現有紡紗廠56家，絮片廠18家，生產規(guī)模達266584錠，年生產能力12萬噸，可安置就業(yè)崗位10000個，今年上半完成產值10億元，創(chuàng)利潤0.9億元，實現稅金1100萬元，取得社會效益1.2億元;澤澳紡紗有限公司及胡各莊紡紗園區(qū)兩個億元項目建設正在緊張進行，預計10月底前可形成生產能力;另外，為解決企業(yè)發(fā)展遇到的資金困難問題，我鎮(zhèn)黨委、政府以服務企業(yè)發(fā)展為理念和責任，借助紡紗協(xié)會這一平臺，積極協(xié)調聯系民生銀行，成功為會員企業(yè)跑辦授信1億元，破解了紡紗企業(yè)資金瓶頸，解除了企業(yè)發(fā)展后顧之憂，為鎮(zhèn)域經濟大發(fā)展、快發(fā)展增添了后勁。

三、小城鎮(zhèn)建設及鐵礦開發(fā)工作穩(wěn)步推進

適時啟動了麗景家園小區(qū)東擴項目，目前正在進行前期的設拆戶動員摸底工作，下一步我們將結合紡紗工業(yè)園區(qū)擴張和大鐵礦開發(fā)，充分考慮產業(yè)元素，建設一批小城鎮(zhèn)特色項目，增強城建內涵;自鐵礦開發(fā)建設以來，我鎮(zhèn)全力服務全縣這一重點建設工程，專門抽調了精干力量負責協(xié)調相關事宜，順利完成了涉及鐵礦開發(fā)的700多畝土地的征收任務及征地款發(fā)放工作。

四、為農服務體系日趨完善，農業(yè)產業(yè)化發(fā)展迅猛

畜禽防疫體系不斷完善，確保了畜牧業(yè)的健康發(fā)展;根據特色經濟發(fā)展需要，充分發(fā)揮長凝鎮(zhèn)果品經紀人協(xié)會、大笤帚協(xié)會作用，服務功能顯著增強;大力加強果品批發(fā)市場軟硬件建設、改善交易環(huán)境，市場的帶動作用進一步增強;總投資3000萬元的長凝鎮(zhèn)大棚草莓標準化生產示范基地建設項目正在加緊實施，已完成投資1500萬元。

五、環(huán)境衛(wèi)生整治工作成效顯著

積極協(xié)助各村制定了專項村規(guī)民約，引導規(guī)范廣大群眾自覺維護環(huán)境整潔、美化;建立了覆蓋全鎮(zhèn)45個村的150人專業(yè)保潔員隊伍，資金保障等全部落實到位;開展了農村環(huán)境衛(wèi)生整治突擊月以及公路沿線環(huán)境整治突擊周活動，共計出動人工一萬余人次;各種車輛1700多輛次;清理垃圾7000余方;拆除違建門市、棚子等22處總計1100余平米，建設美化圍擋1600平米，農村整體環(huán)境再上新臺階。

六、公共醫(yī)療衛(wèi)生服務水平再上臺階

切實提高農村醫(yī)療衛(wèi)生水平，認真落實新型農村合作醫(yī)療制度，今年全鎮(zhèn)投保人數達29294人，繳納資金831630元;計劃生育工作圓滿完成了縣政府下達的各項工作指標，全面落實了人口與計劃生育的獎勵扶助政策，進一步加強自治村建設等基層基礎工作，確保穩(wěn)定低生育水平。

七、工作作風不斷改善

大力推行村務監(jiān)督管理“一卡-通”，加強群眾工作站(室)建設，認真落實各項制度，以群眾工作統(tǒng)攬全局，始終如一重視信訪維穩(wěn)工作，引導群眾依法進行合理訴求，依法依規(guī)解決信訪問題;認真組織學習了習近平總書記“七一”重要講話精神，以落實科學發(fā)展觀為黨員干部的思想作風建設的切入點，制訂科學合理的黨員干部的教育培訓計劃，并通過實際工作來增強黨員干部黨性觀念、提升自身素質，堅持以人為本，充分體現了黨員干部情為民所系、權為民所用、利為民所謀的工作態(tài)度，形成了團結協(xié)作、合力攻堅的良好局面，全鎮(zhèn)黨員干部以一種新姿態(tài)、新面貌呈現在了廣大群眾面前，工作總結《鄉(xiāng)鎮(zhèn)下半年工作謀劃》。

八、基層組織建設持續(xù)加強

支部班子建設。認真開展科學發(fā)展觀的教育活動，認真查擺落實科學發(fā)展觀和作風建設方面存在的問題，深刻剖析問題存在的根源，提高了廣大黨員干部的思想素質、政治素質;進一步統(tǒng)一-黨員思想，提高認識，激發(fā)了廣大黨員干部“構建和-諧灤南、建設沿海經濟社會發(fā)展強縣”的熱情。農村黨員發(fā)展。遵循“堅持標準，保證質量，改善結構，慎重發(fā)展”的方針，采取了建立發(fā)展黨員工作臺帳、加強教育培訓、嚴格落實發(fā)展黨員工作責任制等措施，明確各個階段的具體職責，確保了新黨員質量，上半年共發(fā)展農村黨員及入黨積極分子90名。

下半年工作計劃

下半年，我鎮(zhèn)黨委、政府將繼續(xù)按照科學發(fā)展觀的要求，精心組織、認真謀劃、清晰思路，圍繞“統(tǒng)籌城鄉(xiāng)發(fā)展、五化并進、開放超越、富民強縣”這一主題，立足本鎮(zhèn)實際，以發(fā)展為目的，以穩(wěn)定為基礎，以創(chuàng)新為手段，扎實工作，群策群力，為“十二五”期間發(fā)展長凝、富裕長凝、提質長凝，實現長凝經濟社會的全面趕超跨越，奠定良好基矗

一、以項目建設為突破口，加快中心鎮(zhèn)建設步伐

一是基礎設施方面。計劃投資201*萬元，構建“三縱一橫”的鎮(zhèn)區(qū)主干道交通網絡，建設進入鎮(zhèn)區(qū)的景觀大道。抓好在建的麗景家園小區(qū)項目的后續(xù)建設工作及小區(qū)東擴工作。二是積極謀劃新項目，為未來發(fā)展蓄力。計劃總投資5500萬元的王樹軍氣流紡紗項目、總投資6000萬元的李任祥紡紗廠項目及總投資6500萬元的王榮義紡紗廠項目正在規(guī)劃設計當中。計劃投資15000萬元，抓好麗景家園小區(qū)東擴項目;緊抓城鎮(zhèn)面貌三年上水平的有利時機，計劃實施總投資35000萬元的鎮(zhèn)政府兩側的長興及長泰小區(qū)開發(fā)項目。

二、突出發(fā)展第三產業(yè)，緊跟“十二五”經濟發(fā)展大潮

以延慶寺復建、星級酒店項目建設為切入點和突破口，助推長凝文化產業(yè)發(fā)展和服務業(yè)升級。目前，延慶寺復建項目已經完成前期勘測，星級酒店項目也正在積極論證。兩個項目的實施必將對發(fā)展長凝文化產業(yè)，提升長凝吸引外來投資水平等方面為長凝帶來大的社會和經濟效益。

三、加快農村產業(yè)結構調整，深入農村環(huán)境衛(wèi)生整治

進一步增強責任意識和服務意識，加快我鎮(zhèn)農業(yè)產業(yè)化發(fā)展步伐，以項目建設為抓手和突破口，帶動一產結構調整，擴大產業(yè)規(guī)模，延長產業(yè)鏈條，增加附加值，促進一產上規(guī)模、提檔次、出特色;在已有農村環(huán)境衛(wèi)生整治成果的基礎上，繼續(xù)加大力度，嚴格要求，落實保障，切實把農村環(huán)境衛(wèi)生整治工作抓下去，推動全鎮(zhèn)農村整體環(huán)境的提質升級和廣大群眾整體素質的提高。

四、加強干部隊伍建設，提升整體戰(zhàn)斗力

組織全體班子成員及機關干部，認真學習貫徹落實習近平總書記“七一”重要講話精神，切實提高黨員干部的理論知識素養(yǎng)，在今后工作中找準定位，明確目標和提高責任意識。

長凝鎮(zhèn)政府

201*年7月16日

長凝鎮(zhèn)201*年度上半年工作總結

以及下半年工作謀劃

今年上半年，長凝鎮(zhèn)緊緊圍繞縣委、縣政府制定的打造“激-情灤南，實力灤南，文化灤南，生態(tài)灤南，和-諧灤南”的總體戰(zhàn)略，積極參與、服務全縣“三大攻堅、四大開發(fā)”，全力創(chuàng)建“科學發(fā)展示范鎮(zhèn)”，傾力打造“河北紡紗強鎮(zhèn)、人文名鎮(zhèn)”，全鎮(zhèn)上下集中精神、求真務實、團結奮進，各項工作和任務均得到了較好推進和完成。

上半年工作總結

一、經濟總體運行情況良好

今年上半年，全鎮(zhèn)實現大口徑財政收入1526.91萬元，其中國稅910.2萬元，地稅616.71萬元，分別較去年同期增長了51.6%、21.8%和137.5%;上半年完成固定資產投資12115萬元，占全年任務量的74.5%。

二、紡紗產業(yè)發(fā)展步伐加快

作為長凝的產業(yè)名片，全鎮(zhèn)現有紡紗廠56家，絮片廠18家，生產規(guī)模達266584錠，年生產能力12萬噸，可安置就業(yè)崗位10000個，今年上半完成產值10億元，創(chuàng)利潤0.9億元，實現稅金1100萬元，取得社會效益1.2億元;澤澳紡紗有限公司及胡各莊紡紗園區(qū)兩個億元項目建設正在緊張進行，預計10月底前可形成生產能力;另外，為解決企業(yè)發(fā)展遇到的資金困難問題，我鎮(zhèn)黨委、政府以服務企業(yè)發(fā)展為理念和責任，借助紡紗協(xié)會這一平臺，積極協(xié)調聯系民生銀行，成功為會員企業(yè)跑辦授信1億元，破解了紡紗企業(yè)資金瓶頸，解除了企業(yè)發(fā)展后顧之憂，為鎮(zhèn)域經濟大發(fā)展、快發(fā)展增添了后勁。

三、小城鎮(zhèn)建設及鐵礦開發(fā)工作穩(wěn)步推進

適時啟動了麗景家園小區(qū)東擴項目，目前正在進行前期的設拆戶動員摸底工作，下一步我們將結合紡紗工業(yè)園區(qū)擴張和大鐵礦開發(fā)，充分考慮產業(yè)元素，建設一批小城鎮(zhèn)特色項目，增強城建內涵;自鐵礦開發(fā)建設以來，我鎮(zhèn)全力服務全縣這一重點建設工程，專門抽調了精干力量負責協(xié)調相關事宜，順利完成了涉及鐵礦開發(fā)的700多畝土地的征收任務及征地款發(fā)放工作。

四、為農服務體系日趨完善，農業(yè)產業(yè)化發(fā)展迅猛

畜禽防疫體系不斷完善，確保了畜牧業(yè)的健康發(fā)展;根據特色經濟發(fā)展需要，充分發(fā)揮長凝鎮(zhèn)果品經紀人協(xié)會、大笤帚協(xié)會作用，服務功能顯著增強;大力加強果品批發(fā)市場軟硬件建設、改善交易環(huán)境，市場的帶動作用進一步增強;總投資3000萬元的長凝鎮(zhèn)大棚草莓標準化生產示范基地建設項目正在加緊實施，已完成投資1500萬元。

五、環(huán)境衛(wèi)生整治工作成效顯著

積極協(xié)助各村制定了專項村規(guī)民約，引導規(guī)范廣大群眾自覺維護環(huán)境整潔、美化;建立了覆蓋全鎮(zhèn)45個村的150人專業(yè)保潔員隊伍，資金保障等全部落實到位;開展了農村環(huán)境衛(wèi)生整治突擊月以及公路沿線環(huán)境整治突擊周活動，共計出動人工一萬余人次;各種車輛1700多輛次;清理垃圾7000余方;拆除違建門市、棚子等22處總計1100余平米，建設美化圍擋1600平米，農村整體環(huán)境再上新臺階。

六、公共醫(yī)療衛(wèi)生服務水平再上臺階

第五篇：民政工鄉(xiāng)鎮(zhèn)作總結和201*年工作謀劃

民政201*年度工作總結和201*年工作謀劃

在鎮(zhèn)黨委、政府的堅強領導下，在區(qū)民政局和殘聯的正確指導下，以科學發(fā)展觀為統(tǒng)領，鎮(zhèn)民政辦緊緊圍繞改革發(fā)展穩(wěn)定的大局，在調節(jié)社會利益、化解社會矛盾、維護社會穩(wěn)定、增強社會和諧等方面發(fā)揮積極作用，全面完成201*年度民政工作任務，塑造了**民政的良好形象，為打造“兩個重鎮(zhèn)

”建設做出了貢獻。

二oo八年工作回顧

一、扎實做好“雙擁”工作，全面落實優(yōu)待政策。

1.全鎮(zhèn)現有復員軍人16名，在鄉(xiāng)傷殘軍人2名，現役軍人家屬15戶，退伍軍人159名，其中帶病回鄉(xiāng)退伍軍人8名,“兩參人員”３名。四月中旬，對優(yōu)撫對象家庭生活狀況進行調查摸底，并根據區(qū)委區(qū)政府要求，按規(guī)定的優(yōu)待面、優(yōu)待標準制定優(yōu)待評定方案，優(yōu)待款總額為93594元。201*年財政預算中優(yōu)待款支出為9.5萬元， “八.一”前夕將優(yōu)待款及時、全額發(fā)放到戶。

2.廣泛進行全民國防教育，增強全民國防擁軍觀念，支持軍隊改革和建設。春節(jié)期間，鎮(zhèn)黨委政府與駐軍武警指部隊、消防大隊通過座談會形式，圍繞建設國際旅游城市的大目標，共同交流軍地為黃山旅游事業(yè)和當地政治、經濟、文化等各方面建設經驗，互報工作成績，為努力營造濃厚的“雙擁”氛圍探討新路子。鎮(zhèn)政府組織慰問團，慰問駐軍官兵，參觀部隊食堂、宿舍和訓練場地，了解官兵生活和工作環(huán)境，軍地雙方還組織開展了健康有益的聯誼活動。多年來，鎮(zhèn)政府在尊重和愛護軍隊、保護軍事設施方面做了大量工作；駐軍武警指部隊和消防大隊在支援我鎮(zhèn)經濟建設與公益事業(yè)建設、搶險救災中做出了重大貢獻。

二、救濟救災及時到位，科學管理救災資金。

努力踐行“上為政府分憂，下為百姓解愁”的服務宗旨，積極穩(wěn)妥地開展農村救濟救災工作。元月27日，**鎮(zhèn)遭受特大雨雪災害，直接經濟損失約6500萬元，其中農業(yè)直接經濟損失達3530萬元。7月29日受第8號臺風“鳳凰” 影響，**鎮(zhèn)區(qū)域持續(xù)暴雨，引發(fā)山洪，導致部分農房倒塌。面對幾十年不遇的災害，鎮(zhèn)黨委、政府迅速響應抗災精神，立即啟動抗災應急預案，動員全鎮(zhèn)干部職工、各村居、各駐鎮(zhèn)單位將抗災救災、安排好受災群眾生產生活作為當前工作的重中之重抓好抓實。

5月12日，我國四川汶川發(fā)生特大地震，造成了嚴重的人員傷亡和財產損失。鎮(zhèn)黨委政府充分發(fā)揮黨政機關干部和共產黨員的帶頭作用，廣泛動員社會各界和廣大人民群眾，弘揚團結互助、扶貧濟困的中華民族傳統(tǒng)美德，為汶川地震災區(qū)募捐，共捐款項超60萬元，幫助災區(qū)恢復生產、重建家園。

根據救助救災經費管理臨時突發(fā)性的特點，鎮(zhèn)財政所設立專項經費帳戶，在將救助資金納入財政預算的同時，積極做好對上爭取。在資金使用上嚴格按公開程序及時撥付到村（居）到戶。

三、認真落實農村五保供養(yǎng)政策，努力提高集中供養(yǎng)水平。

1.按照“應保盡保”的原則，對39名無勞動能力、無生活來源又無法定贍養(yǎng)、撫養(yǎng)、扶養(yǎng)義務人的村民實行了五保供養(yǎng)。每季度第一個月初，及時將五保供養(yǎng)專項資金和鄉(xiāng)鎮(zhèn)配套資金通過“一卡制”發(fā)放到戶；救濟救災物資和年終救濟款物發(fā)放優(yōu)先考慮五保戶。切實落實冬季防火、汛期防澇等安全責任制，確保五保戶生命財產安全。

2.山岔村上張村民組和**居委會分別建立了老年公寓，床位數都在30個以上，其中山岔翡翠老年公寓入住率達62%，**居委會老年之家入住11人，住率達90%。

四、全面建立城鄉(xiāng)居民最低生活保障制度。全鎮(zhèn)共有242戶（252人）納入農村最低生活保障范圍，真正做到應保盡保，每季度發(fā)放低保金29946元。年初對農村低保對象和貧困戶進行全面調查，將52名不符合參保標準的予以刪減，將新增57戶貧困戶納入保障范圍，覆蓋率達2.3%。認真貫徹落實《黃山區(qū)城市居民最低生活保障實施辦法》，進一步完善社會救助體系，切實保障困難群眾基本生活，今年初又將21戶城市困難家庭列為城市居民最低生活保障對象申報。城鄉(xiāng)低保對象采取一戶一檔建立檔案管理，低保證全部發(fā)放到戶。

五、提高民主管理水平，深化村務公開機制。

1.為認真貫徹省、市委關于區(qū)劃調整工作的部署和要求， 201*年6月順利完成撤村建居工作，并完善配套設施，目前社區(qū)機制運行有序。

2.年初，根據黃山區(qū)村級規(guī)模調整工作總體部署，鎮(zhèn)黨委、政府結合本鎮(zhèn)實際，依照法定程序，認真組織實施，順利完成村居合并工作。撤并過程中積極做好集體資產清理和處置，杜絕集體資產流失；按規(guī)定的職數配齊人員，開展工作。

3.3月份，順利完成了第七屆村民委員會換屆選舉工作，換屆工作通過宣傳動員、人員培訓、選民登記、產生正式候選人等程序依法進行，整個過程未發(fā)生一起上訪事件。

村居新班子產生后，立既完成交接工作，并建立健全民主決策制度，民主管理制度（村民自治章程、村規(guī)民約），民主監(jiān)督制度，認真研究制定三年任期目標和村委會建設發(fā)展規(guī)劃，及時完成村民小組組長、經管員的換屆，鎮(zhèn)村兩級及時收集整理檔案材料，在上級檢查驗收中得到好評。

4.嚴格按照《安徽省村務公開暫行辦法》，始終堅持 “六規(guī)范、一滿

意”的要求開展村務公開工作，凡是村里的重大事項和群眾普遍關心的問題，都全面向村民公開，內容包括：年度財務計劃及執(zhí)行情況、工作安排、村經濟社會發(fā)展規(guī)劃、村民代表會議形成的決定、決議及落實情況等，公開形式采取電視政務頻道、村居電子顯示屏、網絡、公開欄相結合。

六、推進殯葬改革，促進精神文明建設。

1.鎮(zhèn)與各村（居）委會簽定《殯葬管理責任書》，嚴格按責任書條款組織、協(xié)調、落實所轄區(qū)域內的殯葬管理工作。

2.4個村（居）全面完成生態(tài)環(huán)保形公墓建設，利用率較高，**居委會寨西公墓達到喪戶（寨西片）百分百入公墓安葬。

3.實行喪戶申報制度，指導自選墓地喪戶按規(guī)定選址安葬。通過宣傳教育，所有喪戶自覺到村委會申報安葬計劃，經審核后對符合要求的批準其安葬，不符合要求的責其另行選址。

4.清明、冬至期間，利用各種形式加大宣傳力度，開展文明祭祀活動，禁止亂燒冥紙、亂放鞭炮的不文明行為，倡導推進鮮花祭祀等健康環(huán)保的祭奠儀式。

七、發(fā)展殘疾人事業(yè)，推進民生工程建設。

1、３月中旬，全面展開白內障患者調查摸底工作，篩選日第一天，就派民政干部帶隊，安排專車接送患者由監(jiān)護人陪同參加診斷，為群眾減輕了負擔。今年共有11人參加篩選，10人確診為白內障患者，符合率為91%。

2、精神病防治康復工作成效顯著。我鎮(zhèn)共有5名精神病患者參加區(qū)組織的康復篩選和診療，有4名患者得到藥品救助，服藥后病情穩(wěn)定并能參加正常勞動。

3、在上級殘聯的支持下，我鎮(zhèn)派專人深入村組，認真調查摸底，確定３名殘疾人戶為危房改造申請對象，并在政務公開欄和村務公開欄上進行公示后立即進行改造重建，5月底已完成2戶危房改造，爭取11月底全部完成殘疾人危房改造任務。

4、實施殘疾人“萬人就業(yè)工程”，扶持殘疾人自謀職業(yè)，自主創(chuàng)業(yè)，擺脫貧困，走上富裕之路，我鎮(zhèn)通過調查摸底，上報4戶殘疾人戶進行救助，鎮(zhèn)農技部門派技術人員上戶服務，為其免費提供部分生產器具。

八、加強自身建設，保證民政各項工作任務全面落實。民政工作關系到廣大群眾的切身利益，民政干部能不斷學習提高，加強自身修養(yǎng)，廉潔奉公，養(yǎng)成良好的職業(yè)道德，理清工作思路，練就強硬的業(yè)務功底，腳踏實地，埋頭苦干，各項工作任務全面落實，群眾滿意。

二oo九年工作謀劃

201*年民政工作目標是：進一步完善社會救助體系，做好困難群眾生活安排工作；全面完成**社區(qū)自治功能,鞏固城市居民最低生活保障成果；進一步健全完善優(yōu)撫對象撫恤補助標準自然增長機制，解決重點優(yōu)撫對象“三難”問題；全面推進村（居）村務公開工作。

一、圍繞建立社會救助體系，認真做好困難群眾生活安排工作。

1、完善救災應急預案和救災三項規(guī)程，提高災害緊急救助能力和減災救災綜合協(xié)調能力。

2、完善農村困難群眾救助工作，落實配套資金。

3、認真落實農村五保供養(yǎng)各項規(guī)定，健全**居委會老年公寓管理制度，確保入住率達95%以上。

二、完善城市最低保障機制，提高應保盡保、分類施保工作水平。

1、做好分類施保。充分考慮低保對象家庭成員下崗、重病治療、子女就學等因素，合理確定他們的月補差標準，分類施保，確保因病、因殘、因災造成特別困難的低保戶能夠維持基本生活。

2、堅持動態(tài)管理。達到低保對象有進有出、補差標準有升有降的動態(tài)管理目的。

三、圍繞加強基層政權建設，發(fā)揮城鄉(xiāng)群眾自治組織和民間組織作用。

1、進一步規(guī)范全鎮(zhèn)各村（居）委會的村務公開、民主管理工作，達到“六規(guī)范、一滿意”。

2、完善村、社區(qū)自治功能，健全村、社區(qū)組織網絡。建立村、社區(qū)村務公開和民主管理制度。

四、圍繞服務國防和軍隊建設，深化改革、落實政策，扎實做好雙擁工作。

1、進一步健全完善優(yōu)撫對象撫恤補助標準自然增長機制，不斷提高優(yōu)撫對象的生活水平。

2、抓好優(yōu)待金的評定兌現工作，確保“八一”期間兌現各項優(yōu)待金。

3、繼續(xù)解決優(yōu)撫對象醫(yī)療難問題，提高重點優(yōu)撫對象醫(yī)療減免幅度。

4、繼續(xù)廣泛深入地組織開展擁軍優(yōu)屬合格單位創(chuàng)建活動，結合實際為駐地部隊提供積極有效的服務。

五、圍繞加強社會事務管理，大力推進依法行政、規(guī)范管理。

1、抓好全鎮(zhèn)殯葬管理工作，集中整治亂埋亂葬，引導規(guī)范群眾殯葬行為，杜絕公路主干線兩側和主要旅游風景區(qū)亂埋亂葬現象的發(fā)生。

2、改革老年人優(yōu)待政策，提高年終80歲以上老年人生活補助標準。

六、圍繞加強自身建設，推進各項民政工作再上臺階。

1、進一步加強民政業(yè)務和政治理論學習，提高自身素質。

2、繼續(xù)加強民政工作信息化建設，提高管理水平，提升行政效能。

3、進一步加強民政專項資金的管理，適時開展民政專項資金的使用與管理情況檢查。

4、積極完成黨委政府布置的各項工作。

二oo八年十月二十二日

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