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上半年度殘疾人工作總結(jié)(精選多篇)

網(wǎng)站:公文素材庫 | 時(shí)間:2019-05-16 07:12:38 | 移動端:上半年度殘疾人工作總結(jié)(精選多篇)
第一篇:上半年度殘疾人工作總結(jié)

xx年上半年度,我社區(qū)殘疾人工作以鄧小平理論和“xxxx”重要思想為指導(dǎo),深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,用黨的xx大精神武裝頭腦、指導(dǎo)實(shí)踐、推動工作。認(rèn)真履行“代表、服務(wù)、管理”的職能,恪守“人道、廉潔、服務(wù)、奉獻(xiàn)”的職業(yè)道德。在市委、市政府、市殘聯(lián)和街道民政部門的領(lǐng)導(dǎo)下,在社會各界的關(guān)心和支持下,積極地開展工作,盡力為殘疾兄弟、姐妹辦好事、做實(shí)事,推進(jìn)殘疾人事業(yè)的全面發(fā)展。

以下是xx年上半年度我社區(qū)殘協(xié)所做的幾項(xiàng)具體工作。

(1)定期對社區(qū)殘疾人進(jìn)行了走訪服務(wù),共計(jì)走訪服務(wù)136人次,電話問詢服務(wù)61人次。

(2)xx年上半年度,我社區(qū)共為5名貧困殘疾人辦理了醫(yī)保申請。

(3)xx年上半年度,我社區(qū)共為14名殘疾人辦理了評殘申請。

(4)1月26日,“春節(jié)”前夕,市政府及市殘聯(lián)等部門走訪了我社區(qū)的貧困殘疾人周立新;為他送去了新年的祝福及助殘金。

(5)1月31日,“陽光家園計(jì)劃居家托養(yǎng)補(bǔ)貼”我社區(qū)共有10名重度貧困殘疾人受助。

(6)3月8日,第101個(gè)國際“三八婦女節(jié)”。磐石市殘疾人互助組、殘疾兒童家長組織在磐石市殘疾人康復(fù)就業(yè)中心舉行了慶“三八”聯(lián)歡會。我社區(qū)有2名殘疾兒童家長參加了這次活動。

(7)3月31日,磐石市殘聯(lián)在市殘疾人康復(fù)就業(yè)中心,召開了201*年殘疾人工作暨業(yè)務(wù)培訓(xùn)會議。通過這次培訓(xùn),我又提高了業(yè)務(wù)知識的水平。

(8)4月12日,磐石市殘聯(lián)在市殘疾人康復(fù)就業(yè)中心舉辦了“磐石市201*年帶傳工程暨信息技術(shù)培訓(xùn)班”。通過培訓(xùn)學(xué)習(xí),我又進(jìn)一步提高了業(yè)務(wù)知識的水平。

(9)4月19日,吉林省殘聯(lián)康復(fù)中心朱瑞華主任、孫紅梅副主任等一行三人,在吉林市殘聯(lián)楊凌云副理事長、康復(fù)部常虹部長的陪同下,來到磐石市殘疾人康復(fù)就業(yè)中心,為磐石市的23名缺肢殘疾人(其中大腿假肢8例、小腿假肢15例)進(jìn)行了假肢篩查配型,以此拉開了吉林省“互助關(guān)愛助殘工程”假肢篩查活動的序幕。我社區(qū)共有2名貧困殘疾人前來參加大腿假肢篩查配型。

(10)4月28日,磐石市殘聯(lián)在磐石市殘疾人康復(fù)就業(yè)中心舉辦了“磐石市康復(fù)協(xié)調(diào)員、殘疾人、殘疾兒童家長培訓(xùn)班”。我社區(qū)共有2名殘疾兒童家長參加了這次培訓(xùn)班。

(11)5月12日上午, 第21次法定的全國助殘日前夕,磐石市殘聯(lián)舉行了全市貧困殘疾人輔助器具捐贈儀式。磐石市殘聯(lián)周立國理事長、盧亞梅副理事長和康復(fù)部高艷紅部長出席了捐贈儀式。這次捐贈的輔助器具主要包括拐杖、手杖、座便器、助行器、盲杖等62件輔助器具。其中,我社區(qū)有3名貧困肢體殘疾人得到了捐贈,計(jì)有拐杖2副及手杖1支。

(12)5月13日,“全國助殘日”前夕,市政府及市殘聯(lián)等部門走訪了我社區(qū)的貧困殘疾人于德興;為他送去了節(jié)日的祝福及助殘金。

(13)5月15日,第二十一次全國助殘日到來之際,市殘聯(lián)以“改善殘疾人民生、保障殘疾人權(quán)益”為主題,并結(jié)合慶祝“殘疾人保障法”頒布實(shí)施二十周年為主要內(nèi)容,組織全市十二個(gè)社區(qū),集中在主要街道繁華地段設(shè)置宣傳臺,向過往行人發(fā)放了“殘疾人保障法”宣傳單5000張、殘疾人維權(quán)知識手冊500冊、自強(qiáng)不息殘疾人書冊300本及各種宣傳彩色折卡5000張,F(xiàn)場還安排了10名盲人按摩師,免費(fèi)為群眾按摩,提升了殘疾人自強(qiáng)、自立的形象。我社區(qū)共有3名助殘志愿者參與了這次活動。

(14)6月3日,全國“愛耳日”前夕,磐石市殘聯(lián)在康復(fù)中心舉行盲人輔助器具捐贈發(fā)放儀式。我社區(qū)共有4名盲人得到了盲人輔助器具的捐贈。

(15)6月8日,磐石市殘聯(lián)在磐石市殘疾人康復(fù)就業(yè)中心召開了“殘疾人生活滿意指數(shù)調(diào)查工作”專項(xiàng)工作會議。磐石市殘聯(lián)全體工作人員、磐石市各基層殘聯(lián)理事長及專職委員均參加了會議。通過這次學(xué)習(xí)會,我的業(yè)務(wù)水平又得到了進(jìn)一步的提高。

(16)6月9日至6月23日,阜康社區(qū)殘協(xié)入戶走訪,抽樣調(diào)查了轄區(qū)內(nèi)44戶殘疾人家庭,對他們進(jìn)行了“殘疾人家庭生活滿意指數(shù)調(diào)查”;更為確切的了解到了他們的真實(shí)生存狀況,以及聆聽到了他們發(fā)自內(nèi)心的呼聲。

(17)201*年6月29日,喜迎建黨九十周年之際,在磐石市殘聯(lián)的指導(dǎo)和支持下,磐石市東寧街6個(gè)社區(qū)的殘疾人協(xié)會,在“磐石市民政廉租樓活動廣場”聯(lián)合舉行了“201*年磐石市東寧街殘疾人文化周文藝演出暨康復(fù)就業(yè)宣傳活動”。共有四十名殘疾人參加了這次活動,這次活動取得了非常好的效果。

以上是我社區(qū)201*年上半年度的殘疾人工作總結(jié),請領(lǐng)導(dǎo)檢查,有缺點(diǎn)和不足之處請給予批評指正,我們將繼續(xù)努力工作,為社區(qū)殘疾人更好的服務(wù)。

第二篇:201*年上半年度殘疾人工作總結(jié)

201*年上半年度,我社區(qū)殘疾人工作以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo),深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,用黨的十七大精神武裝頭腦、指導(dǎo)實(shí)踐、推動工作。認(rèn)真履行“代表、服務(wù)、管理”的職能,恪守“人道、廉潔、服務(wù)、奉獻(xiàn)”的職業(yè)道德。在市委、市政府、市殘聯(lián)和街道民政部門的領(lǐng)導(dǎo)下,在社會各界的關(guān)心和支持下,積極地開展工作,盡力為殘疾兄弟、姐妹辦好事、做實(shí)事,推進(jìn)殘疾人事業(yè)的全面發(fā)展。

以下是201*年上半年度我社區(qū)殘協(xié)所做的幾項(xiàng)具體工作。

(1)定期對社區(qū)殘疾人進(jìn)行了走訪服務(wù),共計(jì)走訪服務(wù)95人次,電話問詢服務(wù)54人次。

(2)201*年上半年度,我社區(qū)共為9名貧困殘疾人辦理了醫(yī)保申請。

(3)2月4日,“春節(jié)”前夕,市政府及市殘聯(lián)等部門走訪了我社區(qū)的貧困殘疾人郭福鎮(zhèn);為他送去了新年的祝福及助殘金。

(4)5月11日,我社區(qū)邀請了4名肢體殘疾人參加了“磐石市帶傳培訓(xùn)工程暨創(chuàng)辦你的企業(yè)培訓(xùn)班”。在這次培訓(xùn)班中參加的學(xué)員都學(xué)到了不少的知識,為他們今后的自主創(chuàng)業(yè)提供了必要的知識。

(5)5月12日,為慶祝全國第20個(gè)助殘日,磐石市肢殘協(xié)會在“磐石市殘疾人康復(fù)就業(yè)中心”舉辦了“助殘日趣味文體活動”,來自磐石市內(nèi)4個(gè)街區(qū)的近百名殘疾人以及磐石市殘聯(lián)等同志參與了這次活動。這次活動有象棋、跳棋、趣味輪椅賽、臺球、飛鏢等五個(gè)競賽項(xiàng)目,主要以簡單、富有趣味性和娛樂性的健身項(xiàng)目為主,榮獲各單項(xiàng)前三名的運(yùn)動員均有獎品。這也是為了讓體育健身項(xiàng)目進(jìn)一步向特殊群體延伸,滿足特殊群體對體育健身的需求,同時(shí)也是讓殘疾人朋友走出家門,融入社會,感受社會的關(guān)愛。我社區(qū)(阜康社區(qū))有3名肢體殘疾人參加了本次活動。

第三篇:201*年上半年度殘疾人工作總結(jié)

201*年上半年度殘疾人工作總結(jié)

201*年上半年度,我社區(qū)殘疾人工作以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo),深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,用黨的十七大精神武裝頭腦、指導(dǎo)實(shí)踐、推動工作。認(rèn)真履行“代表、服務(wù)、管理”的職能,恪守“人道、廉潔、服務(wù)、奉獻(xiàn)”的職業(yè)道德。在市委、市政府、市殘聯(lián)和街道民政部門的領(lǐng)導(dǎo)下,在社會各界的關(guān)心和支持下,積極地開展工作,盡力為殘疾兄弟、姐妹辦好事、做實(shí)事,推進(jìn)殘疾人事業(yè)的全面發(fā)展。

以下是201*年上半年度我社區(qū)殘協(xié)所做的幾項(xiàng)具體工作。

(1)定期對社區(qū)殘疾人進(jìn)行了走訪服務(wù),共計(jì)走訪服務(wù)95人次,電話問詢服務(wù)54人次。

(2)201*年上半年度,我社區(qū)共為9名貧困殘疾人辦理了醫(yī)保申請。

(3)2月4日,“春節(jié)”前夕,市政府及市殘聯(lián)等部門走訪了我社區(qū)的貧困殘疾人郭福鎮(zhèn);為他送去了新年的祝福及助殘金。

(4)5月11日,我社區(qū)邀請了4名肢體殘疾人參加了“磐石市帶傳培訓(xùn)工程暨創(chuàng)辦你的企業(yè)培訓(xùn)班”。在這次培訓(xùn)班中參加的學(xué)員都學(xué)到

了不少的知識,為他們今后的自主創(chuàng)業(yè)提供了必要的知識。

(5)5月12日,為慶祝全國第20個(gè)助殘日,磐石市肢殘協(xié)會在“磐石市殘疾人康復(fù)就業(yè)中心”舉辦了“助殘日趣味文體活動”,來自磐石市內(nèi)4個(gè)街區(qū)的近百名殘疾人以及磐石市殘聯(lián)等同志參與了這次活動。這次活動有象棋、跳棋、趣味輪椅賽、臺球、飛鏢等五個(gè)競賽項(xiàng)目,主要以簡單、富有趣味性和娛樂性的健身項(xiàng)目為主,榮獲各單項(xiàng)前三名的運(yùn)動員均有獎品。這也是為了讓體育健身項(xiàng)目進(jìn)一步向特殊群體延伸,滿足特殊群體對體育健身的需求,同時(shí)也是讓殘疾人朋友走出家門,融入社會,感受社會的關(guān)愛。我社區(qū)(阜康社區(qū))有3名肢體殘疾人參加了本次活動。

第四篇:白沙花園社區(qū)殘疾人志愿者聯(lián)絡(luò)站半年度總結(jié)

白沙花園社區(qū)

殘疾人志愿者聯(lián)絡(luò)站半年度總結(jié)

金盆嶺街道白沙花園社區(qū)共用殘疾人50人,其中肢體殘疾21人,精神殘疾11人,視力殘疾5人,智力殘疾7人,言語殘疾5人,聽力殘疾1人。上半年,社區(qū)殘疾人工作在區(qū)、街各級領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心、支持和指導(dǎo)下,以扶殘、助殘為主線,以社區(qū)殘疾人活動中心為平臺,以豐富多彩的助殘活動為載體,組織動員全社會都來關(guān)心、幫助、支持殘疾人和殘疾人事業(yè),在社區(qū)形成了扶殘助殘的良好風(fēng)尚,為社區(qū)殘疾人提供了切實(shí)可行的幫助和支持。現(xiàn)將上半年的工作簡單總結(jié)如下:

(一)建立組織機(jī)構(gòu)

成立了以社區(qū)主任為殘協(xié)主席,肢殘人楊國輝任專職副主席,社區(qū)民政專干和6名殘疾人及家屬人殘協(xié)委員的社區(qū)殘疾人協(xié)會。協(xié)會主要負(fù)責(zé)創(chuàng)建殘疾人工作明星示范社區(qū)實(shí)施方案以及日常工作的組織實(shí)施。同時(shí)充分整合社區(qū)人力資源,組建社區(qū)志愿者助殘聯(lián)絡(luò)站,建立社區(qū)殘疾人康復(fù)訓(xùn)練服務(wù)網(wǎng)絡(luò),設(shè)立殘疾人幫扶維權(quán)聯(lián)系點(diǎn)。完善了殘疾人服務(wù)制度和工作人員崗位職責(zé)。為殘疾人服務(wù)提供了有力的職責(zé)保障和規(guī)范的服務(wù)流程。

(二)壯大志愿者隊(duì)伍

社區(qū)黨委、居委會把扶殘助殘與文明創(chuàng)建和創(chuàng)先爭優(yōu)活動緊密結(jié)合起來,在廣大黨員、居民及社區(qū)單位中廣泛動員,招募助殘志愿者,根據(jù)需要除采取“一幫一”的形式與殘疾人結(jié)對幫扶、提供長期經(jīng)常服務(wù)外,發(fā)動更多的志愿者通過捐款,做義工等方式或利用自身特長為殘疾人生產(chǎn)生活提供方便和幫助。目前社區(qū)各類扶殘助殘志愿者達(dá)50余人。他們結(jié)合自己的能力、特長和殘疾人的需要不定時(shí)地為殘疾人提供力所能及的幫助。志愿者張小年系化機(jī)物業(yè)公司的負(fù)責(zé)人,除過年過節(jié)慰問和關(guān)心殘疾人外,利用自己的崗位優(yōu)勢幫助了三名殘疾人就業(yè),并為肢殘患者李建偉提供了一個(gè)20余平方米的門面,并資助她進(jìn)行小本經(jīng)營,在李建偉個(gè)人的努力和社區(qū)的幫助下,短短幾年的時(shí)間,曾經(jīng)一無所有的她現(xiàn)在擁有了一個(gè)幸福美滿的家和一家經(jīng)營紅火的小超市。李建偉逢人便說,是社區(qū)殘協(xié)成就了她精彩的人生,社區(qū)還多次請她以自己的親身經(jīng)歷現(xiàn)身說法,鼓勵(lì)社區(qū)的殘疾人自強(qiáng)自立,走出困境。

(三)建設(shè)愛心平臺

社區(qū)一方面加強(qiáng)對殘疾人的思想和素質(zhì)教育,引導(dǎo)、鼓勵(lì)他們自力更生、自強(qiáng)不息,積極地根據(jù)殘疾人各自的情況為其聯(lián)系工作單位并爭取必要的照顧,聽力殘疾對象周澤佳,原系社區(qū)的“低保”的對象,社區(qū)多次為他聯(lián)系

就業(yè)單位,社區(qū)專干還多次親自帶其到不同的單位去應(yīng)聘,最后聯(lián)系在一家大型超市沃爾瑪從事清潔工,每月收入千余元,于201*年主動退出了低保。視力殘疾對象谷雨經(jīng)社區(qū)與單位銜接,在正常人被解除勞動合同的情況下,原單位考慮他的身體情況給予特別關(guān)照,在崗位安排上給予了特殊考慮,谷雨身受感動,認(rèn)為這個(gè)社會不僅給了他平等就業(yè)的機(jī)會,還給了他比常人更多的關(guān)愛,感覺很溫暖。與此同時(shí),社區(qū)還鼓勵(lì)、扶持有條件的殘疾人自謀職業(yè)。社區(qū)殘協(xié)開設(shè)了溫馨手工編織坊培訓(xùn)班,將有就業(yè)意愿的貧困母親和限制勞動能力的殘疾人、低保人員組織起來,通過開辦“絲網(wǎng)花”和“毛線鞋、帽”“手工刺繡”等免費(fèi)手工制作培訓(xùn)班,為殘疾人和低保人員提供精神寄托和就業(yè)技能。同時(shí)與轄區(qū)單位化機(jī)市場負(fù)責(zé)人聯(lián)系,對通過培訓(xùn)取得相應(yīng)技能的弱勢群體提供門面或攤位,將有銷售價(jià)值的手工作品投放到市場,取得收益,以激發(fā)他們參與活動的熱情和創(chuàng)業(yè)激情。今年已開班四期,培訓(xùn)人次52人,目前,殘疾人李傲霜、龍華通過培訓(xùn),已在化機(jī)成功設(shè)立了銷售點(diǎn),龍華、陳靚、曹利輝的手工制品業(yè)拿到區(qū)殘聯(lián)在萬代廣場開辟的銷售點(diǎn)代銷,產(chǎn)銷同時(shí)進(jìn)行,取得了一定的收入,李傲霜的母親謝國利充滿信心地說,再努力點(diǎn),就可不吃“低!绷耍瑸楦兄x社區(qū)的幫助,她也加入了社區(qū)的絲網(wǎng)花培訓(xùn)師隊(duì)伍,此項(xiàng)目在社

區(qū)的有效支持下,將成為社區(qū)有動手能力的殘疾人掙取生活費(fèi)和精神寄托的一個(gè)重要支撐。

(四)豐富業(yè)余生活

多方籌措資金,改善服務(wù)條件。社區(qū)通過爭取上級撥款、“殘疾人專項(xiàng)資金”支持、社區(qū)自籌、駐社區(qū)單位贊助等多渠道籌措助殘資金,完善了居家養(yǎng)殘服務(wù)中心的建設(shè),建立了80平方米的殘疾人教育培訓(xùn)中心,目前,社區(qū)已多方籌措資金,購置了康服器材11件,在殘疾人出入的地方,建設(shè)了無障礙通道二處,購買了便于殘疾人就業(yè)培訓(xùn)的多媒體設(shè)備一套;添置了桌椅20套和編織所需原材料。合計(jì)投入近三萬元。為殘疾人康服訓(xùn)練和營造良好的活動環(huán)境創(chuàng)造了有利的條件。

白沙花園社區(qū)

201*年6月4日

第五篇:酒店201*上半年度總結(jié)和下半年度工作計(jì)劃

酒店201*年上半年度工作總結(jié)和下半年度工作計(jì)劃

201*年上半年,酒店經(jīng)營所面臨的形勢不容樂觀,國際金融危機(jī)形勢影響使企事業(yè)單位開支緊縮、消費(fèi)量減少;區(qū)域內(nèi)同行競爭明顯增強(qiáng),獨(dú)家經(jīng)營的優(yōu)勢已經(jīng)消失;物價(jià)上漲、人力資源成本上漲等等使得酒店面臨較大的經(jīng)營壓力,但是,在旅游局及上級公司的正確指導(dǎo)下,在全體員工的共同努力下,酒店各部門齊心協(xié)力,發(fā)揮了較好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,通過努力,經(jīng)營狀況逐步好轉(zhuǎn),取得了一定的成績,上半年度經(jīng)營情況:今年1-6月份,酒店共實(shí)現(xiàn)經(jīng)營收入萬元,;其中客房收入 萬元客房平均出租率達(dá) ﹪,比去年平均開房率增長了﹪;餐飲收入萬元;其他收入萬元。現(xiàn)將主要工作總結(jié)如下:

一、上半年度主要工作:

(一)加大宣傳營銷力度,拓展客源渠道。

1、年初確定了維護(hù)老客戶、開發(fā)新客戶的營銷政策,擴(kuò)大營銷區(qū)域范圍,不斷開發(fā)新客源。通過分析去年的客源市場的重點(diǎn)主要集中在、等附近區(qū)域,結(jié)合酒店的定位是會務(wù)、旅游團(tuán)隊(duì)為主,而較多單位的會議會選擇跨區(qū)域的特點(diǎn),因此,上半年酒店?duì)I銷部在總經(jīng)理的帶領(lǐng)下,對其他區(qū)域的200余家主要機(jī)關(guān)行政事業(yè)單位、大型企業(yè)進(jìn)行了針對性的上門拜訪,積極推介酒店的特色,變酒店地理位置較偏的劣勢為會議團(tuán)隊(duì)客源所需要的區(qū)位環(huán)境優(yōu)勢,從而取得了良好的效果,自二季度開始會議明顯增加。

2、緊跟新穎消費(fèi)形式,確定嘗試網(wǎng)絡(luò)營銷并穩(wěn)步擴(kuò)大規(guī)模。隨著網(wǎng)絡(luò)效應(yīng)的不斷擴(kuò)大,更多的年輕人通過網(wǎng)上來自助型散客旅游消費(fèi)模式,因此酒店及時(shí)抓住這一商機(jī),先后與“窩窩團(tuán)”、“聚劃算”等網(wǎng)絡(luò)團(tuán)購機(jī)構(gòu)合作,制定了周末散客房團(tuán)購產(chǎn)品上線方案以及與同行景點(diǎn)合作開展二日游團(tuán)購產(chǎn)品上線方案,實(shí)施以來,改變了去年酒店周末假日客人少的局面,特別是進(jìn)入夏季,周末客房出現(xiàn)了供不應(yīng)求的良好狀況,為酒店的經(jīng)營開拓了一條新的途徑,同時(shí)也通過網(wǎng)絡(luò)普及增強(qiáng)了酒店對外宣傳的良好效應(yīng)。同時(shí)酒店也積極與省內(nèi)外旅行社開展合作,改變原來以會議及商務(wù)接待為主的經(jīng)營思路,增加了與省外等地旅行社團(tuán)隊(duì)的合作,新增了旅行社團(tuán)隊(duì)客源渠道。

3、完善客史檔案,做好會務(wù)及旅游團(tuán)隊(duì)的服務(wù)跟蹤。營銷部除了拜訪客戶 1

以外,把完善客史檔案及做好接待過程中的協(xié)調(diào)跟蹤作為一項(xiàng)重要工作來抓,完善客史檔案主要是為定期分析客源消費(fèi)情況,制定不同的營銷政策打好基礎(chǔ)?蛻舻南M(fèi)跟蹤更是穩(wěn)定客源、提高口碑的一條重要途徑。為此,從總經(jīng)理到銷售部的每一位人員都高度重視,一旦有團(tuán)隊(duì)或會議接待任務(wù),均早出晚歸,無私奉獻(xiàn),及時(shí)溝通客戶的需求信息,協(xié)調(diào)各營業(yè)部門的接待環(huán)節(jié),認(rèn)真落實(shí)并盡量滿足客戶的要求,讓客人滿意而來、滿意而歸,半年來,酒店沒有發(fā)生一起重大投訴事件,網(wǎng)絡(luò)評價(jià)更是好評連連。

4、利用優(yōu)勢,做好關(guān)聯(lián)產(chǎn)品的促銷工作。酒店當(dāng)?shù)赜泻芏嗑G色優(yōu)質(zhì)農(nóng)副產(chǎn)品,為此,酒店在商場設(shè)置了綠色農(nóng)副產(chǎn)品專柜,積極向客戶促銷,一方面增加

了酒店收入,另一方面也帶動了當(dāng)?shù)氐霓r(nóng)副產(chǎn)品經(jīng)濟(jì),上半年此項(xiàng)收入達(dá)萬元,比去年同期增長了萬元。

5、加強(qiáng)宣傳力度,努力提高酒店知名度,上半年3月份投入4萬元開展了公交車身廣告,使酒店的宣傳效應(yīng)延伸到市區(qū);同時(shí)更新了風(fēng)景區(qū)的立牌廣告;在主要道路交通節(jié)點(diǎn)設(shè)置了交通指引牌以方便客人可以順利快捷的抵達(dá)。

(二)繼續(xù)完善硬件設(shè)施,創(chuàng)建良好消費(fèi)環(huán)境

由于酒店運(yùn)營已經(jīng)5年,各方面設(shè)施設(shè)備老化陳舊,酒店在去年對餐飲區(qū)

域的會場、海鮮坊、連廊等區(qū)域進(jìn)行了硬件提升改造,今年雖然沒有大規(guī)模改造計(jì)劃,但是對小范圍硬件改造提升的工作依然在不間斷的進(jìn)行,盡可能的營造一個(gè)良好的消費(fèi)環(huán)境,同時(shí)為三星復(fù)評工作提供硬件基礎(chǔ),上半年簽訂了空氣能設(shè)備改造方案并簽訂合同以改善冬季熱水供應(yīng)不足的狀況;對一樓客房的霉變墻面精心重新粉刷;在客房區(qū)域增裝了10余臺分體式空調(diào),以便在開房率低的情況下使用降低中央空調(diào)能耗;對海鮮坊屋頂進(jìn)行了花崗巖鋪設(shè),即美觀又防漏;對照新版星級評定標(biāo)準(zhǔn),通過打分自評,酒店的硬件設(shè)施已初步達(dá)到四星級酒店標(biāo)準(zhǔn),使客人獲得了三星價(jià)格四星設(shè)施的超值享受。

(三)堅(jiān)持節(jié)能降耗,努力降低費(fèi)用成本

根據(jù)星級酒店的標(biāo)準(zhǔn)要求及綠色飯店的標(biāo)準(zhǔn)要求,酒店高度重視節(jié)能降耗工作,歷年來堅(jiān)持執(zhí)行各項(xiàng)節(jié)能措施,在日常工作中嚴(yán)格控制各項(xiàng)成本,首先從各類原材料、消耗品采購抓起,消耗品如客房的棉織品等采取網(wǎng)上比價(jià)采購的方式,既降低了采購過程費(fèi)用又降低了消耗品成本;對日常餐飲原材料、海鮮類的采購

采取三地比價(jià),根據(jù)原材料的性價(jià)比及使用要求臨時(shí)確定采購點(diǎn)的辦法以降低餐飲成本,落實(shí)財(cái)務(wù)部定期采價(jià)制度,加強(qiáng)對采購工作的監(jiān)管力度,杜絕漏洞。同時(shí)調(diào)整人員,安排專人負(fù)責(zé)海鮮坊的管理,降低海鮮類產(chǎn)品的損耗。

各部門從日常節(jié)水節(jié)電等小事做起,加強(qiáng)有關(guān)節(jié)能降耗的宣傳教育,人人養(yǎng)成良好習(xí)慣;根據(jù)酒店開房率不穩(wěn)定的實(shí)際情況,客房部今年新增的分體式空調(diào)使得在出房少的情況下不用使用中央空調(diào)而又能滿足住客的實(shí)際需要,減少了中央空調(diào)的電力消耗和設(shè)備損耗。前廳部、餐飲部在營業(yè)過程中均根據(jù)實(shí)際客情分區(qū)域、分時(shí)段靈活開啟高能耗設(shè)備;工程部加強(qiáng)對能耗情況的監(jiān)督和檢查,每周在經(jīng)理例會上通報(bào)能耗使用情況,并對照營業(yè)情況及時(shí)提醒各部門關(guān)注水電氣的使用情況,做好成本控制工作;同時(shí)對中央空調(diào)等設(shè)備做好維護(hù)保養(yǎng)工作,提高運(yùn)行效率。1-6月份酒店?duì)I業(yè)額綜合能耗比(我們一定會做的更好:www.7334dd.com)去年同期降低了﹪,單位面積綜合能耗比去年同期降低了﹪。

(四)加強(qiáng)日常管理,努力提高服務(wù)水平,確保安全運(yùn)營。

今年是市旅游局提出的“旅游服務(wù)質(zhì)量提升年”,根據(jù)市、區(qū)旅游管理部門的要求以及董事會下達(dá)的經(jīng)營管理目標(biāo)要求,針對三星復(fù)評工作的需要,酒店加強(qiáng)內(nèi)部管理,努力提高服務(wù)質(zhì)量,確保安全正常有效經(jīng)營。

1、落實(shí)質(zhì)檢培訓(xùn),促進(jìn)管理措施的落實(shí),增強(qiáng)員工的酒店意識水平和服務(wù)技能水品。上半年度酒店恢復(fù)了日常質(zhì)檢工作,開展每月的例檢和抽檢相結(jié)合的質(zhì)檢辦法,針對設(shè)備設(shè)施運(yùn)行狀態(tài)、完好情況、區(qū)域衛(wèi)生、服務(wù)流程、酒店禮儀、安全情況等方面進(jìn)行檢查并對存在問題提出整改意見,逐步增強(qiáng)各部門管理人員的星級酒店標(biāo)準(zhǔn)化管理意識,促使各部門開展自檢自查工作,循序漸進(jìn)地改善各方面存在的不足。

同時(shí)加強(qiáng)培訓(xùn),恢復(fù)了新員工入職培訓(xùn)程序,新員工入職培訓(xùn)以員工手冊、酒店基礎(chǔ)知識、禮儀規(guī)范、安全教育等為主要內(nèi)容,讓新入職的員工有一個(gè)基礎(chǔ)

的了解;6月份酒店又邀請市旅游局旅培中心開展了全員崗位資格證考級培訓(xùn);各部門也根據(jù)部門的實(shí)際情況,進(jìn)行針對性的部門規(guī)章制度、崗位操作流程、實(shí)際操作技能的培訓(xùn),使得酒店員工的星級酒店規(guī)范意識和服務(wù)技能水平逐步提高,為三星復(fù)評的軟件達(dá)標(biāo)工作打好基礎(chǔ)。

2、加強(qiáng)安全生產(chǎn)管理,確保安全運(yùn)營。在日常經(jīng)營中,酒店高度重視安全

生產(chǎn)工作,根據(jù)旅游局的星級酒店安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化管理要求,酒店、部門、員工逐級簽訂安全生產(chǎn)責(zé)任書,酒店總經(jīng)理定期組織進(jìn)行安全生產(chǎn)檢查,及時(shí)整改各項(xiàng)安全隱患,酒店質(zhì)檢組及總值班經(jīng)理在質(zhì)檢和日常巡查中也將安全情況作為重點(diǎn)內(nèi)容檢查。同時(shí)加強(qiáng)安全生產(chǎn)的宣傳教育工作,開展了“安全生產(chǎn)宣傳月”活動,出刊安全生產(chǎn)知識宣傳專欄,總經(jīng)理親自組織了領(lǐng)班以上管理人員安全生產(chǎn)知識培訓(xùn),并積極參加區(qū)旅游局舉辦的“安全生產(chǎn)知識競賽”,在酒店經(jīng)理例會上始終把安全生產(chǎn)作為重要議題來強(qiáng)調(diào),要求各部門重視并對員工加強(qiáng)教育,檢查落實(shí)各項(xiàng)安全措施。對存在問題及時(shí)整改,針對酒店建筑物地基沉降而導(dǎo)致配電房、鍋爐房設(shè)備固定基礎(chǔ)變形等客觀問題,及時(shí)上報(bào)總公司申請支持解決;對于地下管道經(jīng)常出現(xiàn)的破裂以及部分區(qū)域管道設(shè)施老化無先兆爆裂等現(xiàn)象,組織工程部開展專項(xiàng)檢查,盡量避免造成安全問題及損失;安全部堅(jiān)持定期檢查消防設(shè)施完好情況,及時(shí)發(fā)現(xiàn)及時(shí)解決,6月份對消防安全監(jiān)控設(shè)備進(jìn)行了檢修保養(yǎng),更換部分老化的設(shè)施配件,使監(jiān)控室運(yùn)行正常。由于各級重視此項(xiàng)工作,半年來未發(fā)生一起人員傷亡和萬元以上經(jīng)濟(jì)損失事故。

(五)改善員工福利,穩(wěn)定員工隊(duì)伍

關(guān)心員工,改善福利,提高員工對企業(yè)的忠誠度是酒店一直在努力的目標(biāo),盡管上半年度的經(jīng)營狀況較去年同期有所下降,但是酒店還是確保員工的正常福利,在四月份組織全體員工二日游;三八婦女節(jié)組織全體女員工到五星級酒店參觀并進(jìn)行體驗(yàn)消費(fèi);在春節(jié)、端午節(jié)、五一節(jié)等主要節(jié)日均有相應(yīng)福利發(fā)放;在董事會的支持下,上半年酒店調(diào)整了工資方案,從6月份起又實(shí)行了全勤獎措施,根據(jù)行業(yè)工資變化形勢以及酒店的實(shí)際情況逐步提高一線員工的工資水平。

今年二月份根據(jù)人員變化,又從新增選了工會委員,完善工會組織,工會開展了合理化建議活動,讓員工當(dāng)家作主,積極獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策;同時(shí)在員工中根據(jù)不同的興趣愛好成立了籃球、乒乓球、登山等興趣小組,不定期的開展活動,豐富員工的業(yè)余生活,基本穩(wěn)定了員工隊(duì)伍、保證了酒店正常的經(jīng)營工作所需要的人力資源。

二、上半年度存在的主要問題和不足:

(一)經(jīng)營情況忙閑不均,缺少穩(wěn)定的客源渠道,客源市場還需繼續(xù)開拓。

(二)管理人員的綜合管理水平和員工的服務(wù)技能水平需要進(jìn)一步提高,存在著硬件超標(biāo)、軟件不夠的現(xiàn)象。

(三)規(guī)章制度的落實(shí)不全面,監(jiān)督檢查力度不夠。

(四)設(shè)備設(shè)施老化、建筑物沉降,工程改造維修任務(wù)艱巨,日常的維護(hù)保養(yǎng)工作有所延滯。

(五)員工專業(yè)基礎(chǔ)知識水平較低,受過高等旅游專業(yè)知識的人員招聘難度較大。

(六)各級培訓(xùn)實(shí)際成效較低,需加強(qiáng)回爐培訓(xùn)。

綜上所述,酒店在今年上半年面臨的經(jīng)營形勢是嚴(yán)峻的,要完成董事會下達(dá)的目標(biāo)任務(wù)是艱巨的,但是酒店全體員工有信心克服困難,做好本職,把握好逐漸好轉(zhuǎn)的經(jīng)營形勢,通過努力工作,不斷提高服務(wù)水平,繼續(xù)加強(qiáng)和完善星級酒店的標(biāo)準(zhǔn)化管理工作,使下半年取得更好的經(jīng)營管理成績,力爭完成董事會下達(dá)的目標(biāo)任務(wù)。

三、201*年下半年度主要工作計(jì)劃:

(一)增強(qiáng)酒店?duì)I銷力量,繼續(xù)開展客源市場拓展工作并做好穩(wěn)定老客戶工作。同時(shí)多途徑開展網(wǎng)絡(luò)營銷工作,加強(qiáng)同行合作,定期推出旅游新產(chǎn)品吸引外地客源。

(二)穩(wěn)定提高餐飲菜肴的出品質(zhì)量,在做好會議團(tuán)隊(duì)用餐的同時(shí)做好本地及周邊散客接待,爭取回頭客,提高酒店餐飲的知名度。

(三)借三星復(fù)評工作的契機(jī),繼續(xù)完善各項(xiàng)規(guī)章制度,規(guī)范落實(shí)各項(xiàng)措施,提高管理水平和服務(wù)水平。

(四)開展安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化達(dá)標(biāo)活動,繼續(xù)加強(qiáng)安全生產(chǎn)管理工作,落實(shí)各項(xiàng)整改工作。

(五)加強(qiáng)質(zhì)檢工作力度,落實(shí)獎懲制度,獎優(yōu)罰劣,提高部門質(zhì)檢的自覺性。

(六)采取多形式的培訓(xùn),加強(qiáng)部門的技能培訓(xùn)工作的檢查督促,開展考核考評工作,提高整體服務(wù)技能水平。

(七)完成指揮部下達(dá)的室內(nèi)網(wǎng)球場改造任務(wù),提升酒店硬件水平;做好設(shè)

備設(shè)施的改造維修工作。

(八)定期開展黨工團(tuán)活動,豐富員工的業(yè)余生活,增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)凝聚力,穩(wěn)定員工隊(duì)伍。

(九)想辦法聯(lián)系旅游專業(yè)院校,招聘專業(yè)知識水平較高的員工,提高員工隊(duì)伍素質(zhì)水平。

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