第一篇：局黨委上半年工作總結(jié)

　根據(jù)年初局黨委的總體工作要求及我處全年工作目標，在順應城建管養(yǎng)體制改革要求的同時我處黨委不斷探索在改革改制中黨建工作新思路，著重抓好單位的理論學習、制度建設(shè)、干部隊伍建設(shè)、思想政治工作，努力促使我處的兩個文明建設(shè)再上一個新臺階。具體來說，主要做了以下幾個方面工作：

一、加強黨的組織建設(shè)，充分發(fā)揮黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用

1、我處黨委及時轉(zhuǎn)發(fā)了胡總書記在視察我們時的重要講話，使廣大黨員在自學的基礎(chǔ)上對科學的發(fā)展觀有了更深的了解與把握，把總書記的講話運用到我處當前的改革改制中去。

2、加強領(lǐng)導班子建設(shè)。根據(jù)局黨委文件精神，結(jié)合處黨委xx年的工作計劃，制定了中心組學習計劃。以“三個代表”、兩會精神等為主要內(nèi)容，分專題進行學習，同時穿插經(jīng)濟、法律、時政、廉政、先進人物事跡等方面的內(nèi)容，領(lǐng)導班子每人一套學習資料，力求使領(lǐng)導班子能多方面了解相關(guān)知識，提高在市場經(jīng)濟條件下的工作能力。

3、把黨建工作重點放在認真抓新黨員隊伍的建設(shè)上，加強對入黨積極分子的教育、引導和培養(yǎng)。在積極做好發(fā)展工作的同時，對要求入黨的積極分子進行人員梳理，上黨課和開展談話，在群眾中又一次涌現(xiàn)了積極向黨組織靠攏的熱潮。

4、黨委計劃在六月組織開展一年一次的民主評議黨員工作，分為優(yōu)秀黨員、合格黨員、基本合格和不合格黨員四個等次進行評議。積極推動我處黨員在改革改制中認真履行黨員義務，自覺增強黨性修養(yǎng)，較好地發(fā)揮黨員的模范作用。組織部門將對評議中反應出的問題，通過三會一課形式，組織集中學習探討，進一步突出理想信念教育，以增強黨員的黨性觀念。

二、充實中層干部，進一步加強干部隊伍建設(shè)

在堅持“黨管干部”的前提下，黨委堅持加強干部隊伍建設(shè)，提高干部隊伍素質(zhì)，為處發(fā)展提供組織保證。今年為順應城建管養(yǎng)體制改革的要求，應對市場競爭需求，經(jīng)處研究決定以先達路橋工程有限責任公司為母體整合市政工程管理處所屬資源，形成新的組織結(jié)構(gòu)，不斷推進事業(yè)進步，把有效人力資源向市場監(jiān)管和市場經(jīng)營轉(zhuǎn)移，激發(fā)人才創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)成業(yè)的活力。根據(jù)處黨委的要求，五月對處中層管理人員實行了民主考核測評。對全處范圍內(nèi)的中層崗位實施了重新評估、調(diào)整。通過調(diào)整充實，處中層干部由33名調(diào)整為31名，大專以上學歷占到中層干部人數(shù)的100%。

6、支部基礎(chǔ)建設(shè)方面：今年根據(jù)處黨委的工作要求，把支部工作基礎(chǔ)建設(shè)

列為一項重點工作，繼續(xù)貫徹去年對支部臺帳的統(tǒng)一要求，實行《黨員情況臺帳》、《黨費收繳情況臺帳》、《入學積極分子臺帳》、《支部工作總結(jié)臺帳》、《支部工作計劃臺帳》、《黨員到課培訓考勤表》等統(tǒng)一臺帳，強化支部工作的落實。

7、為提高支部工作水平，處黨委在每一季度就支部工作中的一個難點、熱點問題組織開展討論調(diào)研，進行相互交流，達到共同提高的目的。上半年我們就各支部一季度工作問題結(jié)合改革改制進展進行了討論交流，通過交流學習，廣大支部書記使對新形勢下發(fā)展黨員的重點、發(fā)展工作的要求及支部工作中心有了進一步認識，從而對今后更好地做好發(fā)展工作起到了積極作用。

三、進一步加強行風與作風建設(shè)，為建樹行業(yè)新形象打好基礎(chǔ)

行風建設(shè)是為老百姓做實事的具體表現(xiàn)，處黨委始終堅持將行風工作作為一項形象工程、民心工程來抓。xx年我處緊緊圍繞“一個目標，兩個適應，三個細化，四個下功夫”的行風建設(shè)重點開展工作。半年來在黨委領(lǐng)導下，在行風建設(shè)上主要做了以下幾項工作：

1、新年伊始，全處召開行風建設(shè)大會。一季度由組宣科和辦公室共同重新疏理和修改完善了我處一系列行風規(guī)章制度。首先制定了行風管理流程圖。修改了服務與執(zhí)行標準。對首接首問負責制、投訴咨詢到位制、應急處置快捷制進行完善；對十大服務形象標準進行修改增加，使服務與執(zhí)行標準既表述準確、便于記憶又易于執(zhí)行。

2、新制定了責任追究制。其一制定了《機關(guān)工作人員責任追究制度》，對責任追究的范圍、內(nèi)容及查處辦法都做出了細致詳盡的劃分。其二，分別依據(jù)《市城市道路挖掘管理規(guī)章制度》、《城市道路管理條例》和原有的工作標準，補充部門和個人責任落實條款，制定了崗位責任管理制度。

3、四月份針對《市城市道路管理條例》頒布實施十周年，我處牽頭組織十個城區(qū)及道橋所的路政管理部門，在漢中門市民廣場開展了專題宣傳咨詢活動，通過發(fā)放傳單、生動活潑的展板描繪以及現(xiàn)場答疑等形式，讓市民了解了城市道路設(shè)施，懂得了創(chuàng)建全國文明城市的重要意義；同時也向廣大市民展示了新時期路政管理新形象，由此讓大家都來遵守《市城市道路設(shè)施管理條例》，自覺愛護道路設(shè)施，維護城市形象。以實際行動落實行風建設(shè)，全面樹立行風新形象。

4、五月，我處牽頭召開全市市政行業(yè)“創(chuàng)文明城市責任落實大會”，市文明辦、市容局、交管局局領(lǐng)導、區(qū)市政管理所、有關(guān)管線單位、十余家新聞媒體記者前來參加。會上我處與11個區(qū)市政管理所、16家有關(guān)管線單位簽訂了創(chuàng)建全國文明城市目標責任狀，杜絕道路反復開挖、窖井蓋缺失、盲道被占用等問題。同時要求施工單位建立以項目經(jīng)理為第一責任人的文明施工責任體系，違反規(guī)定管理不力者將被追究責任，要求主干道的完好率達到95%。把行風建設(shè)做實、做深、做透。

5、開展“零點行動”，對“四違”現(xiàn)象進行集中整治，并邀請新聞媒體進行跟蹤報道。

6、在“六一”節(jié)來臨之際，我處與團市委聯(lián)合開展“紅領(lǐng)巾關(guān)愛”系列活動----“紅領(lǐng)巾與窖井蓋”活動，在市政系統(tǒng)推出關(guān)愛青少年五大措施，向行業(yè)提出倡議，進一步拓展對青少年的發(fā)展性服務、管理性服務、保護性服務，動員社會各方面的力量為青少年辦實事，進一步優(yōu)化社會環(huán)境，促進青少年健康成長。

四、開展專題教育，多渠道調(diào)查研究職工思想動態(tài)

第二篇：經(jīng)貿(mào)局黨委201*年上半年黨建工作總結(jié)

201*年是學習實踐科學發(fā)展觀、貫徹落實縣委九屆五次全會決策部署，實現(xiàn)縣委提出的“345”戰(zhàn)略目標的關(guān)鍵一年。上半年以來，經(jīng)貿(mào)系統(tǒng)黨委在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導下，在縣委組織部、縣直工委的關(guān)心、支持、指導下，以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，堅持科學發(fā)展觀，指導黨建工作實踐，取得了明顯的成效。

一、扎實開展那一世小說網(wǎng) http://www.7334dd.com

份共發(fā)展黨員25名。

二是加強黨員的教育管理。一方面以深入學習實踐科學發(fā)展觀活動為載體，整體提高黨員素質(zhì)，樹立科學發(fā)展觀念。提高管理能力和服務水平；另一方面，認真組織每年7月份開展紀律教育學習月活動，通過“三會一課”、民主評議黨員活動，使黨員真正成為牢記宗旨、心系群眾的先進分子。通過學習黨的知識，增強黨員理想、信念和榮那一世小說網(wǎng) http://www.7334dd.com

第三篇：局機關(guān)黨委上半年工作總結(jié)范文

上半年,局直屬機關(guān)黨委堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，全面貫徹落實科學發(fā)展觀，按照“圍繞中心抓黨建，抓好黨建促中心”的思路，以開展深入學習實踐科學發(fā)展觀活動為抓手，以加強黨的先進性建設(shè)和執(zhí)政能力建設(shè)為重點，全面推進機關(guān)黨建工作，在提高黨員素質(zhì)、加強基層組織、服務人民群眾、促進各項工作等方面取得了明顯成效。

一

、抓好政治理論學習

上半年，機關(guān)黨委較好地落實了年初制訂的年度理論學習計劃，先后與局黨組中心組學習同步，組織機關(guān)各處室及所屬單位黨組織完成了《廉政準則》、胡錦濤等中央領(lǐng)導在省部級領(lǐng)導干部專題研討班上的講話精神、加快經(jīng)濟發(fā)展方式轉(zhuǎn)變、《關(guān)于推進學習型黨組織建設(shè)的意見》四個專題的學習任務。具體抓了四項工作：

第一，認真落實黨組中心組學習制度。制訂《局黨組中心組理論學習計劃》，協(xié)助黨組中心組按計劃開展學習活動。上半年組織安排2次中心組學習，注意做好中心組學習考勤和學習討論記錄，協(xié)助中心組成員認真準備集中討論的主題發(fā)言提綱，并及時刊發(fā)中心組成員的學習信息，以局黨組中心組的學習成果指導和推動局機關(guān)的學習。

第二，加強重要專題學習的組織部署。除了年初制定年度學習計劃外，在開展重點專題學習之前，機關(guān)黨委還專門印發(fā)專題學習通知。比如，在開展《廉政準則》專題學習之前，機關(guān)黨委印發(fā)了通知，對專題的學習的內(nèi)容、重點、要求作出了明確安排和具體布置。

第三，注意創(chuàng)新學習形式。為引導機關(guān)干部職工加強學習，上半年，機關(guān)黨委以“機關(guān)學習年”活動為載體，通過創(chuàng)辦黨員干部學習論壇、舉辦專題講座、在局域網(wǎng)上開辟學習專欄等形式，增強學習教育活動的吸引力，提高學習教育效果。

第四，搞好檢查落實和保障工作。機關(guān)黨委注意督促處室（單位）認真落實學習計劃，組織好支部的集中學習討論及集中學習的考勤工作，確保學習教育時間、內(nèi)容、人員、效果落實。上半年，購買、發(fā)放《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)法規(guī)選編》、《廉政準則》、《理論熱點18講》、《深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動黨員干部學習讀本》等4種書籍，較好地保證了機關(guān)理論學習計劃的落實。

二、抓好組織建設(shè)

半年來，機關(guān)黨委按照年初制定的黨建工作要點的要求，將抓好基層黨組織建設(shè)作為科學發(fā)展觀成果和經(jīng)常性黨建工作的結(jié)合點，從以下幾個方面切實抓緊抓好。

第一，認真做好基層組織調(diào)整、黨員發(fā)展和管理工作。上半年，機關(guān)黨委針對機構(gòu)設(shè)置、人員調(diào)整，及時部署黨支部設(shè)置調(diào)整和換屆選舉工作，設(shè)置漁船安全信息中心支部，撤銷鰻魚飼料實驗場支部，指導12個支部進行換屆選舉，進一步理順了黨組織隸屬關(guān)系，健全了基層黨組織。同時，積極做好黨員發(fā)展和處理不合格黨員工作。先后組織4名新黨員參加了省直機關(guān)工委黨校組織的培訓班，批準了2名同志為預備黨員，2名黨員按時轉(zhuǎn)正，按照慎重處置不合格黨員的要求，按規(guī)定程序?qū)?名黨員給予了留黨察看二年的處分。

第二，扎實開展民主評議黨員工作。按照省直機關(guān)工委《關(guān)于開展民主評議黨員工作的通知》（浙直委發(fā)〔〕34號）的要求，1—3月組織開展民主評議黨員工作。全局23個黨支部，181名在職黨員參加了評議，整個評議工作做到了統(tǒng)一部署，精心組織，結(jié)合實際，強化教育，突出重點，落實整改，注重實效，具有較強的針對性，達到了提高黨員隊伍素質(zhì)，推動各項工作的目的。

第三，及時部署創(chuàng)先爭優(yōu)活動。為進一步鞏固和發(fā)展學習實踐科學發(fā)展觀活動成果，以改革創(chuàng)新精神全面加強黨的基層組織建設(shè)，根據(jù)省委的安排部署，按照中共浙江省直屬機關(guān)工作委員會《關(guān)于深入貫徹落實科學發(fā)展觀扎實推進服務型基層黨組織建設(shè)開展“之江先鋒”創(chuàng)先爭優(yōu)活動的實施意見》的要求，從6月開始，到黨的十八大召開前，在局直屬黨組織和黨員中開展建設(shè)服務型黨組織為主題的“之江先鋒”創(chuàng)先爭優(yōu)活動。并且，在民主評議黨員的基礎(chǔ)上，“七一”前夕表彰優(yōu)秀共產(chǎn)黨員21名。

第四，開展與鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨組織結(jié)對共建活動。按照城鄉(xiāng)基層黨組織結(jié)對共建工作的要求，局機關(guān)黨委與三門縣花橋鎮(zhèn)黨委聯(lián)動開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，共同研究制定爭創(chuàng)目標和爭創(chuàng)計劃，簽訂聯(lián)動聯(lián)創(chuàng)協(xié)議，經(jīng)常交流學習好做法和新經(jīng)驗，在基層組織共建、黨員隊伍共管、干部人才共育、困難群眾共幫、黨建資源共享、科學發(fā)展共贏上取得實效。

四、抓好黨風廉政建設(shè)

協(xié)助局黨組堅持不懈地抓好黨風廉政建設(shè)，落實教育在先、預防在前的原則，采用多種形式（如以案論紀活動、警示教育活動、廉政文化進機關(guān)——看廉政影片、讀廉政書籍活動、廉政談話活動）搞好廉政教育，把反腐敗關(guān)口前移。加強懲防體系工作制度建設(shè)，靠制度來管人、管事。認真落實黨風廉政建設(shè)責任制，加強監(jiān)督檢查，對干部任免、重大項目安排和年度

預算內(nèi)資金安排等實行全過程監(jiān)督，提高了預防腐敗的實效。局黨組及班子成員，帶頭遵守廉政紀律，帶頭廉潔自律，為機關(guān)干部做出了表率。

五、抓好作風建設(shè)

為認真貫徹省委、省政府《關(guān)于在全省各級機關(guān)開展“深化作風建設(shè)年”活動的通知》精神，加強和改進機關(guān)作風建設(shè)，提高工作效率和服務質(zhì)量，結(jié)合我局實際，在鞏固近年

來作風建設(shè)成果的基礎(chǔ)上，以“治庸治懶、提能增效、狠抓落實”為重點，在局機關(guān)開展“深化作風建設(shè)年”活動。加強勤政、廉政、善政建設(shè)，著力解決黨員干部隊伍中存在的工作不實、干勁不足、執(zhí)行不力、管理不嚴、效率不高等問題，增強黨員干部的事業(yè)心和責任感，形成干事業(yè)、促創(chuàng)新、抓落實、求發(fā)展的良好氛圍。

六、抓好群團工作

上半年，機關(guān)黨委注意充分發(fā)揮群團組織的作用，豐富干部職工的文化生活，抓好機關(guān)文明創(chuàng)建工作，努力滿足干部群眾多層次的需要，有效促進了和諧機關(guān)建設(shè)。

第一，積極支持工會開展工作。上半年，結(jié)合機關(guān)工作特點和干部職工的需要，指導和支持基層工會開展工作。做好扶貧幫困工作，2月份走訪慰問困難職工、困難黨員，發(fā)放慰問金7000元；春節(jié)前，組織干部職工參加春節(jié)聯(lián)歡會；4月份組織干部職工為西南干旱地區(qū)和玉樹地震災區(qū)捐款55140元；5月份組織基層工會干部培訓；6月10至12日承辦國家海洋局第十屆“海洋杯”橋牌賽，獲得團體第二名。積極籌劃參加省直機關(guān)第二屆文化節(jié)。

第二，積極支持女職委開展工作。在女職工中廣泛開展“巾幗建功”活動，1名女職工被省直機關(guān)工委評為先進個人；為紀念“三·八”婦女節(jié)100周年，組織女職工外出參觀考察；5月份組織女職工釣魚比賽。

第三，積極支持共青團開展工作。利用“五四”青年節(jié)組織開展系列紀念活動，組織部分團員青年到三門縣花橋鎮(zhèn)開展助學活動，為花橋鎮(zhèn)中學捐書200余冊。同時，深入開展創(chuàng)建“青年文明號”和參與社會公益事業(yè)活動。

第四，積極做好統(tǒng)戰(zhàn)工作�！鞍凑拯h委出題，黨派調(diào)研，政府采納，部門落實”的要求，組織民主黨派和無黨派人士參政議政，圍繞海洋與漁業(yè)事業(yè)的發(fā)展和編制“十二五”規(guī)劃建言獻策，為局黨組科學決策提供參考。

下半年，機關(guān)黨委將按照省直機關(guān)工委和局黨組的工作安排，繼續(xù)推進學習型黨組織建設(shè)、深化機關(guān)作風建設(shè)、扎實開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，努力提高機關(guān)黨建工作水平，更好地為局黨組中心工作服務。

第四篇：經(jīng)信局黨委201*年上半年黨建工作總結(jié)

經(jīng)濟和信息化局201*年上半年

黨建工作總結(jié)

201*年按照旗委組織工作會議精神，經(jīng)信局黨委以科學發(fā)展觀為指導，以旗委中心工作為出發(fā)點和立腳點，大力解放思想，認真謀劃扎旗工業(yè)經(jīng)濟發(fā)展的新思路、新途徑，各項工作都取得了很大的進展。隨著“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動的不斷深入開展，經(jīng)信局黨建工作的整體水平大幅提高。經(jīng)信局黨委201*年上半年黨建工作主要有以下幾方面工作。

一、理清工作思路 進一步明確黨建工作目標

繼續(xù)把深入貫徹落實實踐科學發(fā)展觀做為201*年黨建工作的主線，深入開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動，把學習實踐活動貫穿全年黨建工作的始終，大力度在黨組織和黨員中開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動和在非公有制企業(yè)黨組織中開展“五星級企業(yè)黨組織”創(chuàng)建活動，在所屬各黨組織中開展“城鄉(xiāng)共建、先鋒同行”活動。結(jié)合本部門實際，緊緊圍繞旗委中心工作，進一步加強黨員學習和黨員教育工作，明確黨建工作目標，進一步增強全系統(tǒng)黨員干部，特別是黨員領(lǐng)導干部的先進性，提高貫徹落實科學發(fā)展觀的執(zhí)行力，緊密圍繞旗委和旗政府關(guān)于加快我旗工業(yè)振興的總體工作思路，努力抓好工業(yè)項目建設(shè)，帶動全旗經(jīng)濟的大發(fā)展，為我旗經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展提供政治動力和組織保證。

二、強化和創(chuàng)新載體活動 使黨建工作扎實取得實效1

在鞏固和擴大“深入學習實踐科學發(fā)展觀”活動成果的同時，以深入開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動為契機，結(jié)合本部門實際，在建黨90周年即將來臨之際，積極深入開展“爭先創(chuàng)優(yōu)”和“五星級企業(yè)黨組織”創(chuàng)建活動及“城鄉(xiāng)共建、先鋒同行”活動，以活動為載體，引導廣大黨員以黨員的標準嚴格要求自己，積極努力工作，為黨旗增輝，同時努力查找本部門、本單位在工作和服務中存在的突出問題，采取多種多樣的活動方式，努力提高服務質(zhì)量做好本職工作，在做好工作的同時提高每名黨員的素質(zhì)。根據(jù)局黨委工作需要，建立了黨員和黨員領(lǐng)導干部聯(lián)系點制度，科級領(lǐng)導干部聯(lián)系企業(yè)、普通黨員聯(lián)系企業(yè)困難黨員，想盡辦法幫助他們解決生產(chǎn)、生活中的困難和難題，上半年經(jīng)信局黨委組織共向社會弱勢群體和北部牧區(qū)冰雪災害捐贈救助款項近20萬元。并積極建立黨組織、黨員承諾制度，將本部門的工作范圍、行業(yè)規(guī)范、服務項目、服務標準等向社會做出公開承諾。

三、創(chuàng)新模式 積極探索非公企業(yè)黨建工作的新思路

結(jié)合開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動的不斷深入，以在非公有制企業(yè)中開展“五星級企業(yè)黨組織”活動為契機，對所屬非公有制企業(yè)黨組織開展“五星級”創(chuàng)建活動。在星級管理活動中都積極行動起來，按照標準嚴密組織實施，各企業(yè)黨員活動場所都進行了更新，各企業(yè)在活動場所的硬件投入資金均超過了兩萬元。皓海公司黨支部、威林公司黨支部、希日莫公司黨支部狠抓企業(yè)黨建工作的軟件和硬件建設(shè)，積極爭取保持“示范星”級黨

支部榮譽稱號。

通過活動的深入開展，皓海公司黨支部給支委、黨員干部劃分了包聯(lián)區(qū)、確定了包聯(lián)責任；給一線黨員劃分了責任區(qū)、確定了直接責任。要求黨員在責任區(qū)內(nèi)，發(fā)揮黨員影響力和模范帶頭作用，確保黨員責任區(qū)內(nèi)實現(xiàn)“四無”即：“無違法行為、無違章現(xiàn)象、無不合格品、無安全事故。”黨員責任區(qū)制度的建立與實施對企業(yè)提高產(chǎn)品質(zhì)量、杜絕安全事故和違法行為起到積極的作用。因而，企業(yè)連續(xù)多年被旗政府評為“安全生產(chǎn)先進單位”，201*年被通遼市命名為“誠信守法示范企業(yè)”。威林公司黨支部始終堅持以宣傳思想工作來提高職工的凝聚力，每年堅持進行主題教育活動，這大大的增強了職工對企業(yè)的信心，同時注重對職工的技能培訓，公司每年都有黨支部牽頭利用一定的時間，組織工人進行技能培訓和安全生產(chǎn)教育。201*年5月，通過開展“工人先鋒號”，對職工進行技術(shù)培訓。一是利用發(fā)放宣傳單的形式，讓工人充分了解安全生產(chǎn)的知識，提高工人的安全生產(chǎn)意識。二是會議的形式進行技能培訓。并制定出崗前安全培訓教案。三是展開大比武、大練兵。開展“比、學、趕、幫、超”扮靚產(chǎn)品品牌活動。引導工作中當先進，崗位上當尖子，管理上樹標桿等。讓班組間學有榜樣、比有標準、趕有動力、超有目標。通過培訓學習和開展活動。使工人增強了創(chuàng)建學習型組織，爭做知識職工的理念，涌現(xiàn)出一大批懂技術(shù)的知識型職工。使職工的內(nèi)在潛能得以激發(fā)。為公司的發(fā)展起到了積極的推動作用。

經(jīng)信局黨委努力研究和探索在新形勢下，非公有制經(jīng)濟組織經(jīng)濟發(fā)展和黨組織建設(shè)的新思路和新途徑，想千方、設(shè)百計為企業(yè)排憂解難。繼續(xù)抓好非公企業(yè)黨建工作典型單位的選樹

工作，充分發(fā)揮典型的模范帶頭作用和導向作用，借鑒他們先進管理理念和黨支部、黨員在非公企業(yè)發(fā)展中發(fā)揮巨大作用的先進經(jīng)驗，取長補短，更新觀念。通過典型選樹，涌現(xiàn)出2個支部典型和3名優(yōu)秀共產(chǎn)黨員典型，從而推動了全系統(tǒng)各個支部黨建工作的順利開展。

四、進一步加強基層組織建設(shè) 充分發(fā)揮黨組織作用一是堅持民主集中制原則，進一步發(fā)揚民主，保證黨員的民主權(quán)力，健全黨委集體和個人分工負責相結(jié)合的制度，更好地發(fā)揮黨委的政治核心作用，要按照新黨章規(guī)定，抓好黨員發(fā)展工作，不斷壯大黨員隊伍，提高黨組織的戰(zhàn)斗力。要深入實際，調(diào)查研究，探索非公企業(yè)黨建工作的發(fā)展思路，尋求到一個好的管理方法，與時俱進，不斷創(chuàng)新，力爭使非公有制黨建工作出現(xiàn)一個新的局面。

二是要以選樹典型黨支部為重點，完善創(chuàng)建活動運行機制，努力提高各級黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力。堅持黨建工作和業(yè)務工作“兩手抓、兩手硬”，進一步健全黨組織生活制度，黨員領(lǐng)導干部雙重組織生活制度，認真做好黨費收繳工作，有針對性地建立和完善黨員民主權(quán)利保障、重大決策征求意見、民主評議黨員、“三會一課”等制度。

三是創(chuàng)新工作思路，豐富活動內(nèi)容，改進活動方式，錘煉活動主題，使組織活動更有成效和吸引力。同時按照堅持標準、保證質(zhì)量、改善結(jié)構(gòu)、慎重發(fā)展，先培訓、后發(fā)展，成熟一個發(fā)展一個的原則，認真做好黨員發(fā)展工作。

四是要進一步抓好黨員干部的培訓，努力提高黨員素質(zhì)，確保黨務干部隊伍精干和高效。年初制定了學習培訓計劃，在自行組織學習培訓的基礎(chǔ)上，積極參加旗里組織的各種學習培訓活動。認真落實“一崗雙責”，把懂業(yè)務、會黨務的年富力強的同志選進支部班子，倡導勤于學習、善于思考、勇于實踐、敢于創(chuàng)新，努力使黨務干部從事務型向?qū)W習型、研究型、創(chuàng)新型轉(zhuǎn)變，為企業(yè)發(fā)展和社會經(jīng)濟振興提供強有力的組織保證。

五、努力做好群團組織工作 使其發(fā)揮應有作用

按照旗委《關(guān)于黨建帶團建、帶工建、帶婦建創(chuàng)先爭優(yōu)》文件精神，認真抓好工會、婦聯(lián)、共青團等群團組織的創(chuàng)先爭優(yōu)工作，使其最大限度為企業(yè)服務。抓好老干部、關(guān)工委、老年體協(xié)以及各項急、難、險、重工作，全面完成上級下達的各項精神文明建設(shè)任務。

六、用科學發(fā)展觀統(tǒng)領(lǐng)全局 全面完成各項任務

深入細致開展好學習實踐科學發(fā)展觀活動，把此項活動當成一項長期工作任務來抓，常抓不懈，建立長效機制，按照《黨章 》《準則》的具體要求，嚴格要求每一名黨員和領(lǐng)導干部，不斷提高政治理論水平和業(yè)務工作素質(zhì)，通過廣大黨員干部的不懈努力，全面完成了201*年上半年旗委、政府下達的各項工作任務。

201*年上半年，全部工業(yè)企業(yè)完成增加值35.6億元，增長30%；其中，規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)完成增加值24.7億元，增長45%；實現(xiàn)稅金3.9億元，增長11%；新增規(guī)模以上工業(yè)企

業(yè)1戶。

七、存在的問題和努力方向

在過去的半年里，我們黨委認真履行職責，切實發(fā)揮黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用，在黨員教育、組織建設(shè)、制度創(chuàng)新、支部活動等方面都取得了明顯成效，圓滿完成了上級交給的各項任務。但離旗委、旗政府的要求還有一定的差距，一是有些工作主動性不夠，超前性不強，二是忙于業(yè)務性工作多，深入基層和群眾調(diào)查研究不夠；三是所屬各支部基礎(chǔ)設(shè)施薄弱，適應不了黨員教育工作的需要。

下一步，經(jīng)信局黨委在旗委、旗政府的領(lǐng)導下，扎實開展各項工作，保證完成上級下達的各項任務，為興旗富民、經(jīng)濟翻番，實現(xiàn)扎旗經(jīng)濟科學發(fā)展、和諧發(fā)展、蓬勃發(fā)展、率先發(fā)展，早日全面實現(xiàn)小康社會目標做出應有的貢獻。

二○一一年七月十五日

第五篇：發(fā)改局黨委201*年上半年黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作總結(jié)

區(qū)發(fā)改局黨委201*年上半年黨風廉政建設(shè)和反腐敗

工作總結(jié)

今年以來，區(qū)發(fā)改局黨委在工委（區(qū)委）、紀工委（區(qū)紀委）的正確領(lǐng)導下，認真貫徹落實中央、省、市和區(qū)關(guān)于反腐倡廉建設(shè)工作的各項方針政策和部署，嚴格按照全區(qū)《關(guān)于201*年黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作的意見》中提出的各項要求，努力把黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作融入到經(jīng)濟調(diào)節(jié)、規(guī)劃引導、綜合協(xié)調(diào)、體制改革、市場監(jiān)管和機關(guān)建設(shè)等各項工作中去，使黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作取得了良好成效。

一、高度重視、加強領(lǐng)導，切實加強對黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作的領(lǐng)導

1、加強領(lǐng)導，強化責任。在黨風廉政建設(shè)工作中，堅持“一崗雙責”，黨委統(tǒng)一領(lǐng)導，黨政齊抓共管，有力的促進了黨風廉政建設(shè)責任制的落實。進一步調(diào)整充實了黨風廉政建設(shè)領(lǐng)導機構(gòu)，定期組織召開專題會議，分析黨風廉政責任制落實情況，細化分解責任，嚴格責任考核和責任追究，做到了責任到人。把黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作與經(jīng)濟建設(shè)和業(yè)務工作一起部署、檢查、落實、考核。

2、分解落實，逐級負責。按照全區(qū)《關(guān)于201*年黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作的意見》中的要求，遵循“誰主管，誰負責”的原則，結(jié)合實際，層層落實內(nèi)部目標責任，形成主要領(lǐng)導親自抓，分管領(lǐng)導具體抓，層層抓落實，一級抓一級，一級對一級負責的工作機制，確保了責任制的全面落實，推動了黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作深入開展。

二、教育、監(jiān)督、制度并重，認真做好黨風廉政和反腐敗各項工作

1、強化學習教育機制，增強廣大黨員干部拒腐防變的能力。本著“以正確觀念武裝人，以專題教育啟發(fā)人，以先進典型激勵人，以反面教材警示人”的原則，扎實有效地開展了“三性”教育活動。一是針對性教育。重點抓了《中國共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導干部廉潔從政若干準則》和黨員領(lǐng)導干部選保任用工作“四項監(jiān)督制度”的學習，先后組織兩次全體干部職工集中學習、兩次全體人員集中測試考試，嚴格學習考勤、考試紀律，在每個處室醒目位置懸掛《廉政準則》宣傳畫，加強了干部職工對最新廉政法規(guī)的熟悉了解，促進了干部職工遵規(guī)守紀的自覺性。二是警示性教育。一方面組織全體黨員干部觀看《欲之禍》等警示教育片；另一方面組織局黨委各支部負責人到黃島區(qū)黨員教育基地現(xiàn)場參觀，接受面對面教育；再就是利用各種場合和機會，向全體干部職工宣講各類新聞媒體刊載和播發(fā)的一些大要案件，分析其給社會、家庭和本人造成的重大危害和惡果，以案釋法，讓大家常敲警鐘，引以為戒，繃緊反腐倡廉這根弦，筑牢思想防線，提高自我約束能力。三是常態(tài)性教育。堅持做到：對新提拔的干部全部進行崗前的廉政談話；對每個干部職工進行經(jīng)常監(jiān)督，一旦發(fā)現(xiàn)違紀苗頭，立即進行談話；在敏感時期提前部署，對掌握人、財、物等權(quán)力和重要崗位上的黨員干部常提醒，常打招呼；在局內(nèi)召開的各種會議上，每次都要講反腐倡廉工作，切實做到常抓不懈。嚴格按照競爭上崗程序選拔了兩名正科級領(lǐng)導，無群眾不滿意情況發(fā)生。通過“三性”教育，使全局黨員干部達到了“四個明顯提高”，即：思想認識明顯提高，黨性覺悟明顯提高，自律意識明顯提高，廉政效果明顯提高。

2、加強制度建設(shè)落實，加大從源頭上預防和治理腐敗的工作力度。一是認真落實黨風廉政建設(shè)的各項規(guī)定。認真制定并落實領(lǐng)導干部述廉制度、責任追究制度、誡勉談話制度、重大事項報告制

度等規(guī)章制度，組織召開了班子成員述職述廉會、班子民主生活會等。二是堅持和落實民主集中制。完善領(lǐng)導干部民主生活會制度，強化班子內(nèi)部的相互監(jiān)督作用，凡涉及重大決策、重大事項安排和大額度資金的使用，均通過局黨委集體討論決定。在經(jīng)費開支上，嚴格執(zhí)行會計核、辦公室主任審、主要領(lǐng)導批的報銷程序。局領(lǐng)導班子成員能從自身做起，嚴于律已，帶頭執(zhí)行，為干部職工樹立了良好榜樣。三是加強內(nèi)部管理。狠抓干部職工的管理教育，強化監(jiān)督和管理，教育干部職工在工作中正確用權(quán)、廉潔從政，杜絕吃、拿、卡、要等問題。四是全面推行黨務政務公開。完善了黨務政務公開內(nèi)容和形式，將思想政治工作、黨風廉政建設(shè)、黨組職責、支部職責和領(lǐng)導分工、辦事程序和時限等內(nèi)容以公開欄和網(wǎng)站等形式向外公開，強化了外部監(jiān)督，增加了辦理事項的公開透明性，有效地方便了辦事人員，提高了辦事效率，杜絕了腐敗現(xiàn)象的產(chǎn)生。

3、嚴格責任追究，建立自我糾錯機制。修訂完善規(guī)章制度，堅決制止辦事效率不高，服務中的生、冷、硬、簡單粗暴等問題，對相關(guān)責任人按程序及時作出了適當?shù)奶幚泶胧�。通過建立完善監(jiān)督檢查制度，不斷強化黨內(nèi)監(jiān)督、行政監(jiān)督和社會監(jiān)督，使每一位黨員干部的言行都符合黨章的要求，切實履行服務承諾，為基層和項目業(yè)主提供優(yōu)質(zhì)高效的服務。

四、突出重點，強化治理，不斷推進反腐敗重點任務工作。

1、加強對國家投資項目的監(jiān)督檢查，深化投資體制改革，確保財政資金運行安全，提高財政資金利用效率。統(tǒng)籌編制年度國民經(jīng)濟和社會發(fā)展計劃，安排政府投資項目158項，帶動全社會投資36.8億元。強化財力投資項目調(diào)度管理，建立科學的固定資產(chǎn)投資評估機制，科學合理安排好投資計劃的實施，對符合開工條件的40個項目分五批下達了正式投資計劃。嚴格控制工程造價，對下達的22個項目共審減政府投資201*萬元，切實提高了財政資金的

使用效益。積極開展工程建設(shè)領(lǐng)域?qū)ｍ椫卫砘顒�，對近兩年涉及我區(qū)建設(shè)領(lǐng)域的209項政府投資項目、10項中央擴內(nèi)需項目和78項竟爭領(lǐng)域項目進行了自查，對其中72項進行了重點規(guī)范治理，并接受國家省市專項治理工作領(lǐng)導小組的多次檢查驗收。深化投資體制改革，形成我區(qū)投融資現(xiàn)狀及下一步工作建議的報告上報管委。

2、監(jiān)督檢查保證節(jié)能降耗政策措施落實到位。全面落實節(jié)能目標責任制，組織指導12家市重點用能企業(yè)完成了與市發(fā)改委簽訂的節(jié)能目標責任書的節(jié)能量，指導6家區(qū)級重點用能工業(yè)企業(yè)采取節(jié)能措施，產(chǎn)品單耗均有所下降。其中，黃島發(fā)電廠累計節(jié)能34.39萬噸標準煤，提前完成“十一五”節(jié)能11.49萬噸標準煤的目標，并在我區(qū)唯一獲得了山東省節(jié)能先進企業(yè)的榮譽稱號。認真執(zhí)行新建項目合理用能審核 ，上半年共審核通過新建項目21個，萬元產(chǎn)值能耗均低于我區(qū)萬元產(chǎn)值能耗水平。大力開展企業(yè)節(jié)能技術(shù)改造，推廣應用鍋爐改造，電機、風機、水泵變頻改造，余熱廢氣綜合利用、能量系統(tǒng)優(yōu)化等13項節(jié)能改造技術(shù)，完全實施后節(jié)能量將達到5萬噸標準煤。動員科泰重工等9家企業(yè)進行清潔生產(chǎn)審核，預計投入和產(chǎn)生經(jīng)濟效益比可達1:3.5，可節(jié)約能耗1132噸標煤,節(jié)電28萬度。組織開展了全國節(jié)能宣傳周活動，在全區(qū)營造了良好的節(jié)能減排社會氛圍。積極推進新能源產(chǎn)業(yè)發(fā)展，引導招商部門引進總投資計劃約50億元的新能源項目18個，千禧龍花園小區(qū)海水源供熱制冷項目投入運行，每年可節(jié)約標準煤合計2150噸，和合能源海浪發(fā)電項目即將開工建設(shè)，建成后年供電量為3.3億千瓦時，全區(qū)太陽能、海洋能、風能、生物質(zhì)能等產(chǎn)業(yè)初步形成。

3、加強對市場價格調(diào)控政策執(zhí)行情況的檢查，不斷治理公共服務行業(yè)侵害群眾消費權(quán)益等問題。大力規(guī)范價格秩序，組織開展收費年審，促進收費管理工作制度化、法制化。加強價格調(diào)控，核定了銀沙灘景區(qū)門票價格、適當調(diào)整珠山景區(qū)門票價格，對有線電視收費進行了規(guī)范清理。對管道天然氣價格、經(jīng)濟適用房價格進行

了成本監(jiān)審，為制定價格提供了可靠的成本依據(jù)。加強日常價格檢查，對16家行業(yè)協(xié)會、23家涉農(nóng)收費單位和42家商店進行了收費、明碼標價等內(nèi)容進行了檢查，對12家基層醫(yī)療機構(gòu)落實基本藥物價格制度和價格公示制度進行了檢查。受理群眾舉報、咨詢35件，切實維護了消費者的合法權(quán)益。

在看到我局黨風廉政建設(shè)取得一定成效的同時，也清醒地認識到我局的黨風廉政建設(shè)與上級的要求還有一定差距，還存在一些薄弱環(huán)節(jié)，黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作的制度、機制和體系及貫徹落實力度還需要進一步加強，對相關(guān)工作的督查還須進一步加大等。下一步，我局將進一步落實《青島開發(fā)區(qū)（黃島區(qū)）落實<山東省建立健全懲治和預防腐敗體系201*—201*年實施辦法>責任分解》和全區(qū)《關(guān)于201*年黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作的意見》，針對存在的問題，以更完善的制度、更扎實的工作和更有效的舉措，全面推進黨風廉政建設(shè)。著重做好以下幾方面的工作：一是加強領(lǐng)導，進一步抓好黨風廉政建設(shè)責任制的落實，進一步增強全體干部執(zhí)政為民、為群眾辦實事的意識。二是強化重點領(lǐng)域監(jiān)督檢查措施，確保完成全年反腐倡廉各項重點目標任務，進一步落實責任分解、責任考核和責任追究，確保各處室的責任落到實處。三是深入了解掌握干部職工的思想狀況和廉政情況，積極開展調(diào)查研究，發(fā)現(xiàn)問題，及時提醒。四是推進廉政文化建設(shè)，增強機關(guān)干部廉潔自律意識，提高廉潔從政的自覺性。五是是深入開展完善體制、提高素質(zhì)活動，配套完善相應的考核督查機制。對有關(guān)制度作一次清理和完善，針對容易產(chǎn)生不正之風、違規(guī)問題的環(huán)節(jié)，制訂健全各種行之有效、針對性強的制度和規(guī)定。

區(qū)發(fā)展和改革局黨委

二〇一四年七月十日

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