第一篇:機關(guān)事務(wù)管理局半年工作總結(jié)
機關(guān)事務(wù)管理局xx年上半年工作,在區(qū)委、區(qū)政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,以鄧小平理論、“xxxx”重要思想為指導(dǎo),認真學(xué)習(xí)貫徹黨的xx大、省委九屆五次全會、市委十一屆五次全會、區(qū)委五屆四次代表大會等會議精神,高舉中國特色社會主義的偉大旗幟,以深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動為契機,緊扣“迎難而上、化危為機、超常工作、破解難題”,快速實現(xiàn)“止滑提速”的要求,圍繞“城鄉(xiāng)一體化、加快兩區(qū)建設(shè)、帶頭推進兩個加快,努力開創(chuàng)機關(guān)后勤工作新局面”和“保民生、保增長、保穩(wěn)定”的工作目標(biāo),著力強化機關(guān)后勤工作的職能職責(zé)落實,強化機關(guān)后勤人員的思想政治教育,促進機關(guān)后勤工作的規(guī)范管理與服務(wù),為全區(qū)經(jīng)濟社會加快發(fā)展、科學(xué)發(fā)展、又快又好發(fā)展提供有力的后勤保障。
一、基本情況
(一)認真學(xué)習(xí)貫徹區(qū)委五屆四次等會議精神。一是結(jié)合機關(guān)后勤工作實際,采取會議等多種形式,深入學(xué)習(xí)貫徹黨的xx大、省委九屆五次全會、市委十一屆五次全會、區(qū)委五屆四次代表大會等會議精神。二是圍繞全區(qū)工作重點,緊扣“迎難而上、化危為機、超常工作、破解難題”,快速實現(xiàn)“止滑提速”的要求,圍繞“城鄉(xiāng)一體化、加快兩區(qū)建設(shè)、帶頭推進兩個加快,努力開創(chuàng)機關(guān)后勤工作新局面”和“保民生、保增長、保穩(wěn)定”的工作目標(biāo),增強政治意識、大局意識。三是圍繞全區(qū)經(jīng)濟社會加快發(fā)展、科學(xué)發(fā)展、又快又好發(fā)展提供有力的后勤保障,強化后勤職能職責(zé)的落實。
(二)積極開展深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動。一是根據(jù)區(qū)委深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室的具體安排和第五指導(dǎo)組的具體指導(dǎo),我局制定了機關(guān)事務(wù)管理局深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動實施方案。二是按要求推進三個階段具體工作,順利完成了一階段的“學(xué)習(xí)必讀書目,撰寫心得體會;組織集中培訓(xùn),邀請專家作輔導(dǎo)報告;召開專題學(xué)習(xí)會議;單位領(lǐng)導(dǎo)作輔導(dǎo)報告;形成高質(zhì)量的命題調(diào)研報告;開展解放思想大討論,形成討論交流成果;邊學(xué)邊查邊改”等七項規(guī)定動作和“開展我為城鄉(xiāng)統(tǒng)籌獻一策;黨員領(lǐng)導(dǎo)干部問需日”等兩項自選動作。二階段在廣泛征求了街道辦事處、區(qū)級機關(guān)各部門以及機關(guān)干部職工和本局工作人員的建議和意見的基礎(chǔ)上,進行班子成員、干部職工的相互交心談心活動,召開了機關(guān)事務(wù)管理局xx年領(lǐng)導(dǎo)干部民主生活會、專題組織生活會,形成了本局領(lǐng)導(dǎo)班子貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀情況分析檢查報告。領(lǐng)導(dǎo)班子形成思想共識5個,查找突出問題8個,提出整改措施5條,已解決的問題3個,正在著手解決的問題5個,黨員公開承諾人數(shù)35人,承諾事項6項。
(三)落實科學(xué)發(fā)展、加快發(fā)展、又好又快發(fā)展的要求。一是組織全局干部職工政治學(xué)習(xí),學(xué)習(xí)領(lǐng)導(dǎo)的重要講話,認清當(dāng)前國際國內(nèi)形勢和xx區(qū)情,促進全局干部職工轉(zhuǎn)變思想觀念,增強建設(shè)文明和諧新xx的緊迫感和使命感。二是圍繞科學(xué)發(fā)展、加快發(fā)展、又好又快發(fā)展的要求,結(jié)合本局中心組學(xué)習(xí),加強機關(guān)后勤工作討論,明確xx年工作思路。三是圍繞科學(xué)發(fā)展的要求,增強落實科學(xué)發(fā)展觀的自覺性和堅定性,加強立黨為公、執(zhí)政為民及科學(xué)發(fā)展觀教育,引導(dǎo)干部職工深刻理解和準(zhǔn)確把握科學(xué)發(fā)展觀的本質(zhì)內(nèi)涵,把握區(qū)委、區(qū)政府貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀的目標(biāo)要求,貫穿到機關(guān)后勤具體工作的全過程。
(四)積極推進基層民主政治建設(shè)重點工作。一是按照xx區(qū)委和組織部、目督辦《關(guān)于下達xx年基層民主政治建設(shè)重點工作目標(biāo)任務(wù)及考核細則的通知》,規(guī)范和完善會議開放制度。二是加強“三聯(lián)”網(wǎng)絡(luò)建設(shè)與制度落實,并在經(jīng)常聯(lián)系的基礎(chǔ)上發(fā)揮其作用。三是規(guī)范黨務(wù)公開的主要內(nèi)容,并定期更新。四是加強聯(lián)系村和聯(lián)系社區(qū)的工作力度,在深化調(diào)查研究的基礎(chǔ)上,協(xié)助聯(lián)系村聯(lián)系社區(qū),推進基層民主政治建設(shè),并在民情專遞、幫扶、聯(lián)系群眾等工作中有明顯的效果。五是將基層民主政治建設(shè)列入本單位的議事日程,完善和健全本局聯(lián)系群眾的機制,搭建相應(yīng)的平臺,方便社情民意的反映,基本做到了責(zé)任到位,制度健全、督查有力。
(五)創(chuàng)建全國文明城市工作。一是根據(jù)區(qū)創(chuàng)建全國文明城市工作會議安排,對二辦公區(qū)院外公廁進行了無障礙設(shè)施改造,分別在男、女廁所完善了設(shè)備設(shè)施和殘疾人專用標(biāo)識。二是與蜀漢社區(qū)共同研究開展機關(guān)宿舍區(qū)未成年人思想道德工作,并充分利用家委會和版報、壁報等組織和設(shè)備設(shè)施,加強思想政治宣傳工作,促進了該區(qū)域的和諧社區(qū)、和諧居民院落以及文明家庭建設(shè)。三是按照創(chuàng)建全國文明城市的要求,認真組織機關(guān)干部職工進行機關(guān)辦公區(qū)域、周邊街道的衛(wèi)生打掃,有效地提升了衛(wèi)生層面,改善了衛(wèi)生環(huán)境,為創(chuàng)建全國文明城市奠定了基礎(chǔ)。四是組織干部職工到雙楠抗日戰(zhàn)爭陣亡烈士李家鈺墓前開展祭奠活動,進行革命傳統(tǒng)教育,繼承先烈遺志、珍惜幸福生活,增進愛黨、愛國、愛社會主義的情感,激發(fā)工作熱情,努力為全區(qū)經(jīng)濟建設(shè)做好機關(guān)后勤工作貢獻自己的力量。
(六)深化黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作。一是在認真貫徹落實《建立健全教育、制度監(jiān)督并重的懲治和預(yù)防腐敗體系實施綱要》的基礎(chǔ)上,進一步加強反腐倡廉宣傳教育力度,促進本局黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的落實,圍繞提高思想認識、落實科學(xué)發(fā)展,維護人民群眾合法權(quán)益,維護黨的政治紀律。二是圍繞改進作風(fēng),貫徹落實厲行節(jié)約八項要求,大力弘揚節(jié)約、艱苦奮斗的優(yōu)良傳統(tǒng),促進思想作風(fēng)、工作作風(fēng)、領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)、生活作風(fēng)建設(shè),規(guī)范和杜絕領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政行為和以權(quán)謀私行為。三是按要求擬定工作計劃,明確領(lǐng)導(dǎo)成員分工,認真開展廉政宣傳、警示教育,以及廉潔文化進機關(guān)、進社區(qū)以及“小金庫”治理等工作,配合區(qū)紀委第五紀工委的督查,加強本局治理經(jīng)濟發(fā)展軟環(huán)境建設(shè)的內(nèi)部督查。特別是貫徹了區(qū)紀委“機關(guān)作風(fēng)督查緊急會議”精神,采取工作人員承諾等多種方式,加強本局機關(guān)作風(fēng)建設(shè)。
(七)積極推進本局機關(guān)效能建設(shè)。一是按照區(qū)委《關(guān)于加強效能監(jiān)督問責(zé)的意見》和《xx區(qū)行政效能監(jiān)督督查實施細則》的通知,增強責(zé)任意識和工作執(zhí)行力,貫徹區(qū)委、區(qū)政府和上級的決策、部署、指示,做到行動迅速,確保政令暢通。二是圍繞工作責(zé)任,正確履行職能職責(zé),確保本單位重點工作、目標(biāo)任務(wù)順利推進、如期完成。三是圍繞提高領(lǐng)導(dǎo)能力、業(yè)務(wù)素質(zhì),樹立大局意識,熟悉本局工作,加強部門協(xié)調(diào),向區(qū)委、區(qū)政府提供可以參考的建議意見,使機關(guān)后勤工作管理決策更加科學(xué)民主。
(八)積極推進聯(lián)系村、聯(lián)系社區(qū)工作。一是根據(jù)全區(qū)經(jīng)濟發(fā)展需要,加強聯(lián)系村、聯(lián)系社區(qū)的聯(lián)系工作,進行法律法規(guī)宣傳,使聯(lián)系社區(qū)、聯(lián)系村的群眾知法用法。二是結(jié)合機關(guān)工作實際,落實區(qū)委關(guān)于幫扶活動要求,進行困難群眾的走訪活動16戶。三是在加強聯(lián)系的基礎(chǔ)上,積極推進招商引資牽線搭橋,助推聯(lián)系村、聯(lián)系社區(qū)的經(jīng)濟發(fā)展。
(九)加強黨組、支部、工會群團建設(shè)。一是“舉旗幟、抓班子、帶隊伍、促發(fā)展”的要求,發(fā)揮黨組核心作用,促進科學(xué)、民主決策。二是圍繞全區(qū)中心工作,增強大局觀念,發(fā)揮支部戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用。三是按照凝聚人心、增強合力的要求,認真開展本局工會群團的相關(guān)活動,激發(fā)廣大干部職工的工作熱情,為機關(guān)后勤工作獻計獻策,不斷提升機關(guān)后勤管理工作水平和后勤保障能力。
(十)機關(guān)辦公用房管理工作。一是按照相對集中的原則,落實區(qū)委、區(qū)政府的要求,進行機關(guān)辦公用房登記造冊管理,始終做到管理有根有據(jù)。二是根據(jù)部門的辦公用房需求,進行區(qū)投資促進局、商務(wù)局、國有資產(chǎn)監(jiān)管辦等單位的辦公用房調(diào)整,落實區(qū)委深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動辦公室的辦公用房。三是積極做好機關(guān)辦公用房的維修與檢查,確保機關(guān)辦公用房資源的有效利用。
(十一)機關(guān)辦公大樓基建維修工作。一是根據(jù)xx年基建維修經(jīng)費預(yù)算,實施區(qū)機關(guān)一、二辦公區(qū)辦公大樓基建維修改造項目。二是根據(jù)機關(guān)工作實際,不影響機關(guān)正常辦公強調(diào)機關(guān)維修改造項目的具體實施,時間主要安排在星期六星期天及工作休息時間,協(xié)調(diào)相關(guān)部門予以配合。三是根據(jù)機關(guān)維修改造項目的工作安排,采取有效措施做好維修安全工作,以及衛(wèi)生打掃工作。目前完成了3-5樓通道維修的部分門拆除與更換,頂部恢復(fù),墻面拆除部分的平整和刮灰,內(nèi)外網(wǎng)絡(luò)和用電線鋪設(shè),以及門號牌的安裝。
(十二)中心組學(xué)習(xí)。一是制定機關(guān)事務(wù)管理局xx年黨組學(xué)習(xí)計劃,在落實本局學(xué)習(xí)計劃的基礎(chǔ)上,認真貫徹區(qū)委中心組學(xué)習(xí)會議精神。二是做到學(xué)習(xí)的人員、時間、內(nèi)容落實。三是學(xué)習(xí)的出勤率、筆記達到區(qū)委的要求,按時完成了《落實科學(xué)發(fā)展 努力開創(chuàng)后勤新局面》的調(diào)研報告。
(十三)統(tǒng)戰(zhàn)工作。一是根據(jù)區(qū)委統(tǒng)戰(zhàn)部的工作部署,提出xx年統(tǒng)戰(zhàn)工作安排意見,貫徹全國、省、市、區(qū)統(tǒng)戰(zhàn)、民宗、僑、臺工作會議精神。二是落實《中共中央關(guān)于加強新世紀新階段統(tǒng)一戰(zhàn)線工作意見》,加強對黨外干部的培養(yǎng)、教育和管理,尊重、信任黨外干部開展工作,鼓勵他們參政議政,發(fā)揮民主監(jiān)督作用。三是將統(tǒng)戰(zhàn)工作列入了機關(guān)事務(wù)管理局黨組的重要議事日程。
(十四)政府信息公開工作。一是按照規(guī)范化服務(wù)型政府建設(shè)要求,繼續(xù)深入開展本局規(guī)范化服務(wù)型政府(機關(guān))建設(shè)。二是認真貫徹政府信息公開條例,落實機關(guān)后勤工作的公示制度和公開內(nèi)容,嚴格規(guī)范公開行為,完善監(jiān)督考核機制。三是建立健全工作程序,以及行政權(quán)力工作流程,完善行政權(quán)力網(wǎng)上公開運行,以及運用電子監(jiān)督手段強化監(jiān)督檢查、考核評議、責(zé)任追究,達到行政工作規(guī)范運行的目的,避免信息公開工作的負面影響。
(xx)機關(guān)作風(fēng)建設(shè)。一是按照機關(guān)作風(fēng)建設(shè)和區(qū)紀委第五紀工委的要求,在落實“一個決定”、“兩個講話”、“三個制度”的基礎(chǔ)上,加強本局機關(guān)行政效能建設(shè)。二是依照機關(guān)作風(fēng)建設(shè)和檢查的要求,在本局工作人員、聘用人員承諾的基礎(chǔ)上,落實成武紀[xx]2號文件《關(guān)于重申和強調(diào)行政效能及機關(guān)作風(fēng)建設(shè)有關(guān)規(guī)定的通知》,自覺遵守上下班紀律,不遲到、早退,堅持掛牌上崗、首問責(zé)任等制度。三是堅持每月本局機關(guān)作風(fēng)內(nèi)部督查,及時通報檢查情況,提醒相關(guān)科室和工作人員自覺遵守作風(fēng)紀律規(guī)定,確保機關(guān)作風(fēng)督查得分在95分以上。
(十六)社會治安綜合治理。一是按照區(qū)政府的要求,簽訂和落實《xx區(qū)維護社會穩(wěn)定工作目標(biāo)責(zé)任書》等責(zé)任書,并開展相關(guān)工作。二是認真維護機關(guān)正常辦公秩序的基礎(chǔ)上,加強了辦公區(qū)域周邊街道以及相關(guān)宿舍區(qū)的社會治安環(huán)境管理,促進和諧社會建設(shè)。三是積極與蜀漢社區(qū)共同研究,加強法制宣傳,促進片區(qū)治安聯(lián)防建設(shè)。
(十七)人大建議、政協(xié)提案的辦理。一是按照區(qū)委辦公室、區(qū)政府辦公室相關(guān)會議要求,認真進行工作調(diào)研。二是落實專人進行人大建議、政協(xié)提案的聯(lián)系和工作協(xié)調(diào)。三是按時完成了3件人大代表建議、政協(xié)委員提案的辦理工作,辦理滿意率達100%。
(十八)信息目標(biāo)工作。一是按照區(qū)委區(qū)政府政研室下達的信息目標(biāo)任務(wù),分解到各科室。二是明確信息目標(biāo)任務(wù)工作責(zé)任人。三是按照信息工作審批程序,及時報送工作信息資料。
(十九)群眾信訪工作。一是按照全區(qū)信訪工作要求,落實相關(guān)責(zé)任。二是按照首問責(zé)任制的要求和工作程序,做好人民群眾來信來訪接待。三是按照信訪工作規(guī)范進行信訪答復(fù)和辦理。
(二十)政府采購工作。一是按照“公開、公平、公正、擇優(yōu)”的原則,依照法定的政府采購程序,執(zhí)行政府采購工作計劃,完善了《xx區(qū)政府采購中心工作制度》和《xx區(qū)政府采購中心廉政紀律》以及《xx區(qū)政府采購評標(biāo)定標(biāo)紀律》等工作制度。二是根據(jù)區(qū)政府采購委員會辦公室的工作安排,嚴格履行政府采購集中采購機構(gòu)的職能職責(zé),強化政府采購風(fēng)險、責(zé)任意識,按要求發(fā)布政府采購工作信息,落實全市協(xié)議供貨采購要求,規(guī)范政府采購招標(biāo)行為,使每一項工作都符合政府采購法規(guī)要求。三是落實政府集中采購任務(wù)(xx年11月—xx年6月)37批次,預(yù)計金額3232.79萬元,支付金額2883.69萬元,節(jié)約金額349.1萬元,節(jié)約率為11%。單位自行協(xié)議采購285批次,預(yù)計金額525.62萬元,成交金額為480.01萬元,節(jié)約金額45.61萬元,節(jié)約率為9%。
(二十一)車輛編制管理工作。一是認真執(zhí)行市、區(qū)公務(wù)用車編制管理規(guī)定,特別是貫徹落實省市區(qū)紀委關(guān)于杜絕超標(biāo)、超編的規(guī)定,使全區(qū)公務(wù)車輛編制管理工作沒有違規(guī)現(xiàn)象。二是及時報送xx年區(qū)委、區(qū)人大、區(qū)政府、區(qū)政協(xié)辦公室的公務(wù)車輛和xx區(qū)機關(guān)執(zhí)法部門的執(zhí)法車輛,以及教育、衛(wèi)生等系統(tǒng)的公務(wù)用車編制審批3臺。三是按照創(chuàng)建全國文明城市工作和大氣環(huán)境治理的要求,報廢更新尾氣不達標(biāo)的車輛4臺。
(二十二)集中車輛管理工作。一是按照區(qū)政府常務(wù)會議提出的具體要求,落實集中管理車輛的管理辦法。二是強化集中管理車輛的維修保養(yǎng),保持正常使用的技術(shù)狀態(tài)。三是合理調(diào)派使用車輛841次,安全行駛266小時,65204公里。
(二十三)機關(guān)食堂工作。一是按照《xx區(qū)機關(guān)食堂暫行管理辦法》,強化機關(guān)食堂管理,落實食品配送。二是不斷轉(zhuǎn)變食堂工作人員的服務(wù)態(tài)度和工作方法,實施購買饅頭刷卡、廚師崗位輪流等制度,努力提高飯菜質(zhì)量。三是認真落實機關(guān)干部用餐和送餐工作任務(wù),機關(guān)食堂伙食費支出121.82萬元,用餐總?cè)藬?shù)16.55萬人次。
(二十四)機關(guān)安全保衛(wèi)工作。一是根據(jù)機關(guān)內(nèi)保工作要求,落實機關(guān)安全保衛(wèi)工作制度,加強安全保衛(wèi)工作人員和保安人員的教育與管理。二是強化知識培訓(xùn)和正規(guī)化訓(xùn)練,提升保安隊伍的執(zhí)勤能力和工作形象。三是維護機關(guān)正常的辦公秩序和加強機關(guān)治安管理,特別是重點加強了區(qū)委、人大、政協(xié)、政府重要工作會議以及“3.14”事件等安全保衛(wèi)。四是協(xié)助相關(guān)部門接待到區(qū)機關(guān)信訪群眾82次,發(fā)現(xiàn)機關(guān)部門夜間未關(guān)辦公室門窗、照明燈、空調(diào)等131次,巡查清理推銷人員出入辦公區(qū)122人次。
(二xx)機關(guān)安全生產(chǎn)和消防工作。一是按要求參加區(qū)安全生產(chǎn)和消防工作例會,認真貫徹會議精神和“預(yù)防為主”的方針,制定有效辦法,落實相關(guān)要求。二是認真加強機關(guān)公區(qū)域以及宿舍區(qū)的設(shè)備設(shè)施安全檢查,做到安全管理工作心中有數(shù),重點加強了機關(guān)配電房、食堂、會議室設(shè)施設(shè)備和水電氣線路的管控。三是在落實操作規(guī)程的前提條件下,根據(jù)每月安全生產(chǎn)和消防工作排查的情況,完善機關(guān)設(shè)備設(shè)施,消除各類安全隱患。特別是結(jié)合“6.5”公交車燃燒事件,更加強調(diào)了安全生產(chǎn)“一崗雙責(zé)”的責(zé)任落實。在加強安全生產(chǎn)和消防管理工作力度的同時,消除事故苗頭,杜絕各類事故發(fā)生,相關(guān)工作人員始終要有高度的思想認識,安全生產(chǎn)責(zé)任重于泰山,必須警鐘長鳴,強化責(zé)任追求和制度落實斗硬,把機關(guān)安全生產(chǎn)和消防工作落實到位。四是進行機關(guān)設(shè)備設(shè)施維修1747次,確保了一、二辦公區(qū)生產(chǎn)和消防的安全。
(二十六)機關(guān)停車工作。一是按照機關(guān)停車管理制度,規(guī)范機關(guān)院內(nèi)停車秩序,嚴格登記、核查機關(guān)進出車輛,杜絕外來車輛停放。二是將機關(guān)部分干部職工家屬車輛分流到宿舍區(qū)內(nèi)停放,使機關(guān)辦公區(qū)域停車壓力得到一定的緩解。三是落實機關(guān)一、二辦公區(qū)周邊街道停車,為自覺將車停放在停車位上的機關(guān)干部職工提供免費停車證的停車服務(wù),在機關(guān)召開大會時,放置會議停車標(biāo)志,停放部份參會人員和外來辦事群眾的車輛。四是我局會同機關(guān)工委發(fā)起“綠色出行,每周少開一天車在行動”的倡議,對緩解機關(guān)停車壓力收到了一定的效果。上半年為機關(guān)干部提供停車服務(wù)13.6萬輛次。
(二十七)國有資產(chǎn)管理工作。一是按照區(qū)委、區(qū)政府的要求,進行本局機關(guān)國有資產(chǎn)清理,同時明確了相關(guān)管理責(zé)任人記入了國有資產(chǎn)臺帳。二是采取分片控制用電管理和專人負責(zé)用水、用氣管理的辦法,積極推進本區(qū)機關(guān)“創(chuàng)建節(jié)約型機關(guān)”活動,降低機關(guān)運行成本。
(二十八)機關(guān)衛(wèi)生工作。一是按照區(qū)機關(guān)衛(wèi)生管理規(guī)定,在加強機關(guān)公共區(qū)域日常衛(wèi)生打掃保潔的基礎(chǔ)上,派出保潔人員2356人次,清除各種垃圾1.26萬袋。二是派出消殺隊伍62批次157人次,封堵鼠洞65個,投放滅鼠誘餌1.2公斤,誘氰菊酯25公斤,ddv95公斤,奮斗吶8公斤,蟑螂膏7公斤,一掃光2.5公斤,雙蟲粉2.8公斤,白蟻清2.7公斤,吡蟲啉3公斤,白蟻靈2公斤,消毒粉4公斤,84消毒液10l,進行機關(guān)辦公區(qū)域和相關(guān)宿舍區(qū)的滅鼠、滅蠅、滅蚊、滅蟑螂、滅白蟻消殺,消殺面積累計17萬平方米。三是在愛國衛(wèi)生開展過程中會同區(qū)直機關(guān)工委發(fā)出了“機關(guān)工作人員以身作則,共創(chuàng)無煙環(huán)境”的倡議,對創(chuàng)建無煙辦公區(qū)起到了一定的促進作用。
(二十九)機關(guān)維修管理工作。一是完善機關(guān)公共設(shè)施管理,將責(zé)任落實到具體人頭。二是注重機關(guān)設(shè)備設(shè)施的日常檢查,及時消除安全隱患。三是及時進行用電設(shè)備維修985次,用水設(shè)備維修342次,用氣設(shè)備維修62次,門窗、門鎖、電話、空調(diào)等維修358次,確保了機關(guān)設(shè)備設(shè)施的正常使用。
(三十)機關(guān)綠化管理工作。一是認真貫徹《成都市園林綠化條例》,發(fā)揚“樂為建設(shè)添光彩,服務(wù)人民樹新風(fēng)”的精神,加強了機關(guān)一、二辦公區(qū)綠化設(shè)備設(shè)施管理。二是及時進行機關(guān)一、二辦公區(qū)樹木、草坪修剪培植的基礎(chǔ)上,補充了栽植了樹苗、草坪。三是適時進行了8棵大樹的移栽,草坪修剪累計4萬平方米,機關(guān)辦公區(qū)域擺放鮮花4500盆,使機關(guān)綠化環(huán)境有了進一步的改善。
(三十一)機關(guān)光彩工程管理工作。一是按照市、區(qū)光彩工程管理規(guī)定,加強光彩工程的具體管理。二是及時進行一、二辦公區(qū)光彩工程常規(guī)檢查6次,維修線路22處。三是按市光彩辦時間規(guī)定開啟光彩工程,展示機關(guān)面貌。
(三十二)機關(guān)會議服務(wù)工作。一是按照《xx區(qū)機關(guān)會議室使用管理規(guī)定》,認真做好會議室使用登記。二是根據(jù)區(qū)委、區(qū)人大、區(qū)政府、區(qū)政協(xié)重大會議服務(wù)的要求,加大了管理力度,進一步改進了服務(wù)態(tài)度,提升了服務(wù)質(zhì)量,提高了服務(wù)水平。三是進行機關(guān)會議服務(wù)381次,禮儀頒獎8次,民俗公園、歐風(fēng)一條街解說6次,會議服務(wù)人數(shù)13215人次,滿意率為100%。
(三十三)機關(guān)聘用人員管理工作。一是根據(jù)機關(guān)后勤工作特點,落實《xx區(qū)臨時聘用人員管理暫行辦法》,進行聘用人員的思想政治教育。二是進行聘用人員業(yè)務(wù)培訓(xùn),提高聘用人員對機關(guān)后勤工作的認識,提升聘用人員的綜合素質(zhì),維護機關(guān)工作形象,做好做細自己的本職工作。三是按照市、區(qū)文件規(guī)定,辦理聘用人員的養(yǎng)老、綜合、失業(yè)、工傷等保險實際支付經(jīng)費21.67萬元。四是辦理聘用人員自動辭職、解聘20人,進行集中招聘3次14人。
(三十四)財務(wù)管理工作。一是按照區(qū)財政對經(jīng)費管理的具體要求,加強本局財務(wù)管理工作,嚴格執(zhí)行財務(wù)制度和財經(jīng)紀律。二是積極與財政協(xié)調(diào),做到水電氣費、機關(guān)食堂伙食費、集中車輛管理費、機關(guān)設(shè)施維修等專項經(jīng)費的?顚S谩H前凑障嚓P(guān)規(guī)定,按實際支付各類經(jīng)費,做到了準(zhǔn)確無差錯。
(三xx)機關(guān)戶籍管理工作。一是認真執(zhí)行公安機關(guān)戶籍管理規(guī)定,始終做到相關(guān)手續(xù)齊備,符合規(guī)定辦理。二是積極提供機關(guān)集體戶口查詢,方便機關(guān)干部職工。三是及時辦理機關(guān)大中專院校畢業(yè)生、軍隊轉(zhuǎn)業(yè)干部集體戶口的遷入、遷出14人次,為集體戶口人員提供辦理身份證、購房等服務(wù)30人次。
(三十六)電子網(wǎng)絡(luò)管理工作。一是按照電子政務(wù)內(nèi)網(wǎng)管理、維護和公文網(wǎng)上交換工作要求,認真開展機關(guān)事務(wù)管理局電子政務(wù)內(nèi)網(wǎng)和外網(wǎng)工作維護。二是及時更新本局工作信息,并力求工作信息的可讀性,力爭工作信息的點擊率上升。三是及時查看局長信箱的問題反映,完成網(wǎng)絡(luò)信息工作任務(wù)49條。
(三十七)區(qū)長公開電話辦理工作。一是認真辦理了區(qū)長公開電話辦公室xx272、xx436、xx144號交辦通知。二是完成了區(qū)領(lǐng)導(dǎo)簽批件《成都市xx區(qū)機關(guān)事務(wù)管理局關(guān)于區(qū)房地產(chǎn)管理局留用執(zhí)法車輛請示的建議》等3項工作落實。三是認真落實了區(qū)領(lǐng)導(dǎo)的有關(guān)工作指示,進行了機關(guān)停車、部分單位辦公用房調(diào)整等工作調(diào)研,按時按要求將調(diào)研、調(diào)查材料報送了區(qū)領(lǐng)導(dǎo)。
二、主要問題
(一)科學(xué)發(fā)展的適應(yīng)性不強。對照科學(xué)發(fā)展觀和省委“四破除四樹立”(破除盆地觀念,樹立開放意識;破除內(nèi)陸觀念,樹立前沿意識;破除自滿觀念,樹立進取意識;破除休閑觀念,樹立爬坡意識)及市委“四破四立”的要求,干部職工中存在一定的與科學(xué)發(fā)展觀要求不相適應(yīng)的問題,其認識水平、領(lǐng)導(dǎo)水平和實踐水平有待提高。
(二)工作基本思路不夠新。對照省委推進“兩個加快”、“六看六突破”和市委十一屆六次全會、市委工作會議以及區(qū)委五屆四次會議的要求,干部職工中存在一定的推進城鄉(xiāng)一體化的薄弱環(huán)節(jié)和問題,其發(fā)展理念、發(fā)展定位、發(fā)展路徑、發(fā)展體制和發(fā)展動力等方面存在明顯的差距和不足,工作結(jié)合點和切入點,開創(chuàng)科學(xué)發(fā)展新局面的基本思路不夠新,主要工作措施不夠完善。
(三)機關(guān)工作機遇意識不夠強。對照抓住災(zāi)后重建、擴大內(nèi)需和試驗區(qū)建設(shè)機遇的要求,干部職工中存在一定的應(yīng)對危機、實現(xiàn)科學(xué)發(fā)展的認識不足,轉(zhuǎn)變推進發(fā)展方式不夠迅速。
(四)服務(wù)群眾的舉措辦法不夠多。對照加強黨性修養(yǎng)和踐行“四個特別”、“八項規(guī)定”要求,干部職工中存在一定的群眾反映在服務(wù)大局、服務(wù)基層和安民惠民方面,與區(qū)委和區(qū)政府的要求有一定的差距和不足,研究提出加強班子隊伍建設(shè)的舉措和辦法不夠多。
(五)機關(guān)后勤宣傳工作力度有待加強。領(lǐng)導(dǎo)班子成員與干部職工工作交流多,而思想交流少,交心談心活動有待于進一步加強,領(lǐng)導(dǎo)班子成員深入實際不夠,調(diào)查研究不多,后勤法規(guī)的宣傳力度不大。
(六)機關(guān)后勤服務(wù)工作考核方法有待改進。各項規(guī)章制度比較健全,但在執(zhí)行過程中有個別不到位的現(xiàn)象。在工作考勤考核中,沒有完全達到獎勤罰懶的目的,注重了形式和平衡,有待于進一步改進考勤考核的方式方法。
(七)機關(guān)后勤工作難點需要進一步調(diào)研。機關(guān)干部職工對機關(guān)停車和伙食方面的問題有所反映,因受本區(qū)機關(guān)財力和場地的限制,沒有完全滿足大家的要求,容易產(chǎn)生批評意見。因此我們要正視問題,在今后的工作中努力加大調(diào)查研究力度,站在服務(wù)對象的角度,切身體會他們的感受,研究出好的辦法,解決其客觀需要。
三、下半年工作安排
(一)繼續(xù)深入開展學(xué)習(xí)實踐活動。按照區(qū)委科發(fā)辦和第五指導(dǎo)組關(guān)于深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動的工作安排和要求,在第二階段的基礎(chǔ)上制定第三階段的工作計劃,進一步完善整改措施,確保學(xué)習(xí)實踐活動的深入開展。
(二)認真抓好機關(guān)督查工作。按照區(qū)委不斷增強工作執(zhí)行力的要求,切實抓好機關(guān)作風(fēng)內(nèi)部督查,在工作人員簽定承諾書的基礎(chǔ)上,自覺遵守上下班等規(guī)章制度,堅持掛牌上崗,落實首問責(zé)任、外出告示等相關(guān)制度,在辦公時間和辦公場所不做與工作無關(guān)的事項,堅決杜絕上班打麻將、斗地主、上網(wǎng)打游戲、qq聊天等不良現(xiàn)象。
(三)強化干部職工的理想政治教育。利用政治學(xué)習(xí)和相關(guān)會議,認真貫徹區(qū)委、區(qū)人大、區(qū)政府、區(qū)政協(xié)的有關(guān)會議精神,強化干部職工的思想政治教育,激發(fā)他們的工作熱情,促進全局干部職工正確履行機關(guān)后勤工作職能職責(zé),有效推進機關(guān)后勤工作。
(四)認真抓好主要工作目標(biāo)任務(wù)的落實。上半年根據(jù)區(qū)委、區(qū)政府給本局下達的主要工作目標(biāo),在層層分解的基礎(chǔ)上,督促各科室落實目標(biāo)責(zé)任,如期推進了目標(biāo)任務(wù)的完成。下半年將在此基礎(chǔ)上加大目標(biāo)任務(wù)的檢查督促力度,有效確保全年目標(biāo)任務(wù)的完成。
(五)創(chuàng)建全國文明城市工作。按照創(chuàng)建全國文明城市的要求,在加強機關(guān)辦公區(qū)域衛(wèi)生打掃的同時,完善機關(guān)內(nèi)部和相關(guān)宿舍區(qū)的設(shè)備設(shè)施,進行停車畫線和綠化整治,認真清理辦公區(qū)域各種雜物和衛(wèi)生死角,按要求開展文明城市創(chuàng)建活動,并與蜀漢社區(qū)聯(lián)手做好機關(guān)一宿舍區(qū)的相關(guān)工作。
(六)機關(guān)辦公大樓裝修改造工作。在已實施的機關(guān)一、二辦公區(qū)辦公大樓裝修改造項目的基礎(chǔ)上,繼續(xù)抓好后續(xù)工作,高度注重工程質(zhì)量和施工安全,著力抓好施工衛(wèi)生打掃工作,努力減少對機關(guān)正常辦公的影響。
第二篇:機關(guān)事務(wù)管理局工作總結(jié)
潯陽區(qū)機關(guān)事務(wù)管理局
201*年上半年工作總結(jié)及下半年工作安排
回顧上半年的工作。我局在區(qū)委、區(qū)政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在五套班子及各部門大力支持下,緊緊圍繞區(qū)委、區(qū)政府中心工作,堅持科學(xué)發(fā)展觀,發(fā)揚開拓進取,求真務(wù)實,科學(xué)管理,優(yōu)質(zhì)服務(wù),勤儉廉潔,敬業(yè)奉獻的優(yōu)良傳統(tǒng)。為機關(guān)干部職工服務(wù)、為大院后勤保障及高效運作發(fā)揮了重要作用,取得了較好的成績。主要做了如下工作:
一、認真做好接待費管理及部分帳務(wù)交接工作
1、今年4月份以前五套班子接待餐費管理仍執(zhí)行潯辦字(201*)21號文件精神。我局認真執(zhí)行《試行辦法》的要求嚴格按照接待人數(shù)、級別、標(biāo)準(zhǔn)審核接待用餐,按照誰對口誰接待原則,嚴把接待范圍關(guān)。大型接待、中心工作接待,本著節(jié)約的原則,嚴格控制接待范圍、標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)模,并按要求填報接待預(yù)算清單。
2、我局管理經(jīng)辦的五套班子辦公室及部委辦帳務(wù)21家,從4月1日起五套班子辦公室財務(wù)實行獨立報帳,辦公經(jīng)費及各項費用由事務(wù)局劃出,我們認真、細致地做好交接準(zhǔn)備工作,分類明細、帳目清晰,此項工作做到了順利交接,五套班子辦公室較為滿意。
二、加強車輛管理工作
認真貫徹執(zhí)行《潯陽區(qū)公車管理辦法》,堅持“雙休日”節(jié)假日車輛入庫及值班制度。上半年未發(fā)現(xiàn)一例車輛違紀、違規(guī)現(xiàn)象。實行公車建檔制度,定期公布單車消耗情況,起到了公開、公正、相互監(jiān)督的作用。
三、加強大院管理工作
1、大院安全保衛(wèi)工作實行長效機制,做到防范于未然。加強門 1
衛(wèi)管理,嚴格執(zhí)行安全保衛(wèi)制度及有關(guān)規(guī)定,對外來人員實行來訪登記,不留疑點。節(jié)假日安排機關(guān)人員參與值班,確保辦公區(qū)域的安全。保安加強晝夜巡邏,晚12點以前保安人員對大院內(nèi)辦公室進行清場熄燈(除加班外),不準(zhǔn)工作人員通宵在辦公室逗留和上網(wǎng)娛樂。機關(guān)辦公區(qū)域秩序井然,安全有序。
2、大院衛(wèi)生管理。在各部門的大力支持配合下、通過保潔員的辛勤勞動和努力,大院及辦公樓的衛(wèi)生狀況大為改觀,干部職工較為滿意。安排好了重大節(jié)日和活動期間大院的美化亮化,衛(wèi)生檢查和環(huán)境整治工作。
3、進一步加強大院內(nèi)水電管理,從節(jié)約每滴水、每度電著手,經(jīng)常性派人員對大院水電設(shè)施進行檢查及維修,發(fā)現(xiàn)問題及時解決,并要求機關(guān)人員養(yǎng)成隨手關(guān)水、隨手關(guān)燈、隨手關(guān)電腦、人離關(guān)空調(diào)的良好習(xí)慣,從細微入手,開源節(jié)流,努力打造節(jié)約型機關(guān)。
4、認真做好各類會議服務(wù)工作。上半年我局完成大小會議服務(wù)近百次,特別是“六一”節(jié)期間,少兒活動中心落成典禮、中共潯陽區(qū)第八次黨代會勝利召開等,這兩次會議規(guī)格高、規(guī)模大、要求嚴、工作量大(運送桌椅板凳220多套),全局上下團結(jié)協(xié)作、精心安排,圓滿完成會務(wù)任務(wù),受到區(qū)領(lǐng)導(dǎo)的好評。
四、基建維修工作
201*年我區(qū)財政收入突破3億大關(guān),區(qū)委、區(qū)政府從財政撥出部分資金,對辦公環(huán)境進行優(yōu)化改造。
1、上半年完成了政府大院地面改造約3700m2,工程已全面竣工,現(xiàn)已交付使用。
2、改善四套班子主要領(lǐng)導(dǎo)的辦公條件及設(shè)施。完成了區(qū)矛盾調(diào)處中心及三家主要領(lǐng)導(dǎo)辦公室改造任務(wù)。
3、社區(qū)服務(wù)大樓報建工作通過艱苦的努力蓋了19個章,并于6月21日舉行了奠基儀式,6月26日正式開工。預(yù)計主體工程年底竣工。
201*年下半年工作思路
一、加強理論學(xué)習(xí)、開展機關(guān)效能建設(shè)、改進工作作風(fēng)。
認真組織干部職工學(xué)習(xí)貫徹黨的十六大文獻及區(qū)第八次黨代會精神,全面落實科學(xué)發(fā)展觀、堅持解放思想、求真務(wù)實、緊扣后勤管理優(yōu)質(zhì)服務(wù)的主題。以人為本加強政治思想工作、不斷提高服務(wù)意識和服務(wù)質(zhì)量、改進工作作風(fēng)、規(guī)范服務(wù)行為、完善制度、明確職責(zé)、提高辦事效率。
二、切實履行工作職能,進一步做好機關(guān)事務(wù)管理工作
1、進一步做好五套班子國有資產(chǎn)管理工作,在完成五套班子固定資產(chǎn)清查登記工作的基礎(chǔ)上,科學(xué)統(tǒng)計、上報信息,提出合理化意見和建議,提高五套班子資源使用效益。
2、抓好大院安全保衛(wèi)工作。嚴格大院保安保衛(wèi)制度,加強日常管理和監(jiān)督檢查,保障重大會議,重要活動安全順利進行,確保大院安全無事故。
3、加強車輛管理工作。加強司機隊伍建設(shè),定期組織車輛檢查,簡化加油手續(xù),建議實行單車限額用油,確保五套班子工作行車,保障區(qū)委、區(qū)政府中心工作正常開展。
4、基建維修工作。繼續(xù)抓好社區(qū)服務(wù)大樓基建質(zhì)量監(jiān)管工作,確保工程進度。繼續(xù)完成四套班子主要領(lǐng)導(dǎo)辦公室裝潢改造工作,配合采購辦完成好配套設(shè)施采購安裝驗收工作。
三、加大服務(wù)力度,努力為機關(guān)提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)
適應(yīng)新時期服務(wù)工作的新要求,不斷探索機關(guān)服務(wù)工作的新思路、新方式,逐步擴大服務(wù)社會化的途徑,學(xué)習(xí)先進的服務(wù)方法和管理模式,提高我局后勤服務(wù)工作水平。
認真作好全區(qū)重大會議和活動服務(wù)保障工作。積極參與、精心準(zhǔn)備、優(yōu)化服務(wù),努力為五套班子干部職工提供良好的生活服務(wù)。
四、全面加強黨的隊伍建設(shè)和作風(fēng)建設(shè),不斷提高干部職工的整體素質(zhì)
進一步加強領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè),按照“三個代表”重要思想的要求,加強領(lǐng)導(dǎo)班子思想、組織、作風(fēng)建設(shè)。下大力氣教育培養(yǎng)干部,不斷提高干部的綜合素質(zhì)和管理能力。
進一步提高干部職工的整體素質(zhì)。抓好干部職工的政治理論學(xué)習(xí)和崗位業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),加大培訓(xùn)力度,鼓勵干部職工參加學(xué)歷教育和專業(yè)知識的學(xué)習(xí)。積極采取開門評議、征求意見等多種形式改進工作作風(fēng),提高工作效率,保證服務(wù)質(zhì)量。
總之,我局將按照“建設(shè)美麗、富裕、和諧、強盛的社會主義新九江”,推進“3+1” 總體戰(zhàn)略部署,圍繞區(qū)委、區(qū)政府中心工作總體要求,勇于發(fā)展,敢于創(chuàng)新,扎實工作,圓滿完成區(qū)委、區(qū)政府交給的各項任務(wù)。
201*年6月20日
第三篇:市機關(guān)事務(wù)管理局工作總結(jié)
201*年度,我們市機關(guān)事務(wù)管理局在市委市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,以十七大精神為指導(dǎo),全面貫徹落實黨中央、國務(wù)院關(guān)于建設(shè)節(jié)約型社會的重大戰(zhàn)略決策及科學(xué)發(fā)展觀,緊緊圍繞市委工作部署,積極投身于我市經(jīng)濟建設(shè)、政治建設(shè)、文化建設(shè)和社會建設(shè),著力構(gòu)建和諧機關(guān)。以機關(guān)效能建設(shè)活動為契機,努力提升全局干部職工的思想素質(zhì),增強全面意識、責(zé)
任意識,認真履行管理、保障、服務(wù)職能,較好地完成了全年的工作任務(wù)。現(xiàn)將201*年總結(jié)如下:
一、加強隊伍建設(shè),強化整體素質(zhì),創(chuàng)建和諧型后勤。
(一)強化思想政治教育。堅持學(xué)習(xí)教育,促進工作落實,根據(jù)年初的思想政治教育計劃,通過中心組學(xué)習(xí)、召開民主生活會、參加市統(tǒng)一組織的輔導(dǎo)講座培訓(xùn)、局領(lǐng)導(dǎo)專題講課、組織觀看宣教片和個人自學(xué)等多種學(xué)習(xí)教育形式,認真組織學(xué)習(xí)黨的十七大精神、胡錦濤總書記“6·25”講話、省、市、市工作會議精神等重要內(nèi)容,扎實開展宗旨觀、政績觀、發(fā)展觀、法制觀和誠信教育,增強服務(wù)意識和工作責(zé)任感、使命感,進一步解放思想,轉(zhuǎn)變思想觀念,提高思想理論水平和政治素質(zhì),拓寬工作思路,落實工作要求,激發(fā)干部職工工作熱情,努力開創(chuàng)后勤管理工作的新局面。
(二)重視抓好職工的業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)。鼓勵和引導(dǎo)干部職工學(xué)知識、學(xué)技能、學(xué)本領(lǐng),今年以來,有針對性地安排專業(yè)人員參加了財政部門組織的會計繼續(xù)教育及人事部門組織的機關(guān)工人繼續(xù)教育培訓(xùn)計16人次,安排技術(shù)工人參加了電工、電梯、消防等專業(yè)培訓(xùn)班,鼓勵技術(shù)人員參加中高級職稱的考試,不斷提高專業(yè)技能。今年,有1人通過自學(xué)取得了本科學(xué)歷,有1人通過了高級工考試。另外還組織業(yè)務(wù)骨干到市有關(guān)單位、其他區(qū)參觀學(xué)習(xí)后勤管理先進經(jīng)驗,著力培養(yǎng)和造就一支有能力、懂管理、具有思想道德素質(zhì)、科學(xué)文化素質(zhì)、現(xiàn)代后勤科學(xué)管理素質(zhì)的后勤管理隊伍。
(三)切實加強凝聚力工程建設(shè)。我局始終把隊伍凝聚力工程建設(shè),作為全局文明創(chuàng)建的重要工作抓實抓好。建立實施談心談話制度,加強領(lǐng)導(dǎo)與干部職工之間思想情感交流。組織開展形式多樣、內(nèi)容豐富的集體活動,先后舉辦或組織黨員干部職工參加的各類集體活動、文體活動3次,增強了干部職工的集體觀念和團結(jié)合作意識。堅持以人為本,真心關(guān)心干部職工的生活,想方設(shè)法切實解決干部職工的住房困難和部分家屬的就業(yè)困難,保障職工的利益,職工或職工家屬生病,領(lǐng)導(dǎo)都會前去看望慰問。熱心關(guān)愛退休老同志,積極鼓勵他們上老年大學(xué),為他們支付學(xué)費,支持他們參加健康有益的參觀、游覽活動,并訂閱報刊,豐富晚年生活。每到重大節(jié)日,領(lǐng)導(dǎo)都會帶著慰問金上門探望,進行溝通,了解他們的生活網(wǎng)情況。對勞務(wù)用工,嚴格按照《勞動合同法》的規(guī)定,簽訂合同書,為他們繳納社會保障金,解決他們的后顧之憂。通過共同努力,我局形成了一個和諧穩(wěn)定團結(jié)的大局。
二、嚴格自律,強化監(jiān)督,創(chuàng)建廉政型后勤。繼續(xù)加強黨風(fēng)廉政建設(shè),提高拒腐防變能力。堅持廉政教育、制度建設(shè)與監(jiān)督管理有機結(jié)合,貫徹落實廉政責(zé)任制。(一)是認真貫徹落實上級黨風(fēng)廉政建設(shè)精神,把學(xué)習(xí)貫徹中紀委二次全會精神作為201*年黨風(fēng)廉政建設(shè)的重要任務(wù),按照市委黨風(fēng)廉政工作部署,結(jié)合實際研究制定黨風(fēng)廉政建設(shè)工作計劃,落實責(zé)任分工。(二)是堅持不懈地抓好黨風(fēng)黨紀教育,通過學(xué)習(xí)會、參觀、觀看紀錄片等形式開展宗旨教育和警示教育,強化道德修養(yǎng),筑牢思想防線。(三)是健全廉政監(jiān)督管理制度,抓好各項廉政規(guī)定制度執(zhí)行情況的督查。首先規(guī)范重點部門、重點崗位管理制度、工作程序和工作人員行為準(zhǔn)則,將黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作的內(nèi)容貫穿日常工作的始終,落實到工程招標(biāo)、材料采購等各項工作制度中,和業(yè)務(wù)工作同考核。其次繼續(xù)推進黨務(wù)政務(wù)公開和黨內(nèi)外民主監(jiān)督工作,將各項服務(wù)承諾、監(jiān)督電話及政務(wù)公開流程圖面向社會公開,接受機關(guān)干部職工的監(jiān)督。
三、完善制度,強化管理,創(chuàng)建法制型后勤.我們結(jié)合市委《效能建設(shè)和經(jīng)濟發(fā)展軟環(huán)境建設(shè)十條禁令》的要求,在全局機關(guān)開展“效能建設(shè)我該做什么”為主題的大討論活動,引導(dǎo)每位干部職工結(jié)合實際從個人履行崗位職責(zé)、營造團結(jié)和諧氛圍該做什么入手進行深入討論,認真分析現(xiàn)狀和差距,完善了崗位目標(biāo)責(zé)任制,服務(wù)承諾制,強化效能建設(shè),加強內(nèi)部管理,重點是抓好制度落實、績效評估、會風(fēng)整頓、日?记诘雀黜椆ぷ鳎岣吖ぷ餍,確保政令暢通和各項工作的落實。同時在落實服務(wù)承諾、行政禁令的基礎(chǔ)上,推行機關(guān)作風(fēng)建設(shè),并加大考核力度,由考核小組定期或隨機對各股室和崗位進行明查暗訪,并將考核結(jié)果同年終評先樹優(yōu)、獎懲兌現(xiàn)掛鉤,通過此舉,強化制度意識和服務(wù)意識,增強主動服務(wù)、超前服務(wù)、優(yōu)質(zhì)服務(wù)的自覺性。
四、科學(xué)管理,厲行節(jié)約,創(chuàng)建節(jié)約型后勤。
(一)建立健全工作機構(gòu)和制度。為落實好機關(guān)節(jié)能工作,加強對節(jié)能工作的領(lǐng)導(dǎo),年初成立了機關(guān)節(jié)能工作領(lǐng)
導(dǎo)小組,下設(shè)節(jié)能工作辦公室,具體負責(zé)對市級機關(guān)、行政事業(yè)單位節(jié)能降耗工作的指導(dǎo)、監(jiān)督和考核。在市級機關(guān)初步建立了用水、用電、用油的統(tǒng)計分析報告等管理制度,要求各單位在每半年向我局報送能源消耗統(tǒng)計表,著手建立市級機關(guān)資源消耗數(shù)據(jù)庫。
(二)開展形式多樣的活動,推進節(jié)能工作。一是積極組織開展多種形式的節(jié)能宣傳活動。在樓內(nèi)懸掛
節(jié)能宣傳標(biāo)語,印制了100份節(jié)能宣傳手冊,在衛(wèi)生間、空調(diào)、照明開關(guān)等處張貼溫馨提示,以增強機關(guān)干部節(jié)約能源的緊迫感和責(zé)任感。二是督促檢查節(jié)能情況。夏季高溫季節(jié),制定《關(guān)于加強辦公中心安全節(jié)約用電的通知》,對高溫季節(jié)安全、節(jié)約用電提出明確要求,通過明查暗訪,糾正違反規(guī)定的種種浪費現(xiàn)象,以起到弘揚正氣、揭露浪費、倡導(dǎo)節(jié)能的作用。
(三)科學(xué)管理,節(jié)能工作取得成效。加強用電管理,對大功率設(shè)備進行錯開運行,辦公樓走廊、衛(wèi)生間采取間隔照明,對控制開關(guān)分別用光控、聲控、時控進行處理,合理控制大樓外墻景觀燈,室內(nèi)照明專人負責(zé)定時開啟。加強用水管理,采用延時水龍頭,適當(dāng)關(guān)小總閥門控制用水量,對水設(shè)備巡查,發(fā)現(xiàn)跑冒滴漏,及時更換維修。實現(xiàn)了節(jié)約與效率并重,使建設(shè)節(jié)約型機關(guān)的各項措施落到實處
五、盡職盡責(zé)、精益求精,創(chuàng)建服務(wù)型后勤。
(一)深化平安機關(guān)創(chuàng)建,保障行政中心安全和正常工作秩序。今年繼續(xù)以“平安單位”創(chuàng)建活動為載體,堅持“預(yù)防為主、單位負責(zé),突出重點,保障安全”的工作方針,進一步落實了安全目標(biāo)責(zé)任制和責(zé)任追究制度,分別與各股室負責(zé)人及具體工作人員層層簽定了責(zé)任狀,嚴格考核標(biāo)準(zhǔn)和獎懲制度,與業(yè)務(wù)工作同部署、同考核。健全安全工作組織網(wǎng)絡(luò),與辦公中心內(nèi)的各單位簽訂了治安綜合治理安全責(zé)任狀和消防安全工作責(zé)任書,完善與公安、消防等部門的協(xié)作機制,鞏固和完善齊抓共管的工作格局形成。加強對市行政中心人員、物資進出的管理和登記,加強對晝夜值班、巡防和監(jiān)控的管理。重視做好技防物防工作,奧運召開前夕對大樓重點部位進行加固改造,安裝了防護網(wǎng)和防護,配置應(yīng)急防爆器材2件,確保市行政辦公中心平安、不出事故。配合信訪、公安部門,積極、慎重、果斷地處置群體性上訪事件13批次,詢查和妥善處置個訪和推銷人員86人次,維護了機關(guān)正常工作秩序。
(二)、加強消防安全管理,扎實做好消防工作。年初,印發(fā)了《關(guān)于進一步加強行政辦公中心消防安全工作的通知》,狠抓消防管理和監(jiān)督。實行消防設(shè)備設(shè)施每天檢查、每月聯(lián)動、定期檢測、定期更換制度,確保消防設(shè)施安全正常運轉(zhuǎn)。同時還制定了辦公中心消防應(yīng)急預(yù)案,提高應(yīng)付突發(fā)事件的能力。
(三)深化衛(wèi)生機關(guān)創(chuàng)建活動,提高環(huán)境質(zhì)量。一是按照市、市創(chuàng)衛(wèi)工作要求,進一步開展愛國衛(wèi)生活動,“以有行動才有健康”為主題,利用張貼標(biāo)語、發(fā)放健康宣傳手冊的形式宣傳愛國衛(wèi)生工作,廣泛動員辦公中心工作人員,參與環(huán)境治理,重點清除辦公區(qū)及住宅區(qū)的衛(wèi)生死角,對垃圾池周圍、花池草坪及護府河內(nèi)的雜物雜草進行全面徹底清理。同時嚴格衛(wèi)生管理,加強監(jiān)督檢查,根據(jù)保潔員評分及考核制度,安排專人每天對樓內(nèi)及廣場的衛(wèi)生情況進行巡查,定期不定期對辦公中心各單位的衛(wèi)生狀況進行檢查評比和通報,始終保持整潔優(yōu)美的工作環(huán)境。二是大力開展“除四害”活動,對下水道、溝塘、廁所、垃圾等孳生場所進行清理,積極購買滅蚊、滅蠅、滅鼠藥物進行藥物噴灑,設(shè)立滅鼠毒鉺站20處,有效地預(yù)防了疾病的發(fā)生和流行。三是把機關(guān)控?zé)熥鳛閯?chuàng)建衛(wèi)生健康機關(guān)的重要載體,積極開展創(chuàng)建無煙機關(guān)活動,成立局控?zé)煿ぷ黝I(lǐng)導(dǎo)小組及辦公室,加強控?zé)煿ぷ鞯慕M織領(lǐng)導(dǎo)。深入開展控?zé)熜麄,協(xié)同市創(chuàng)衛(wèi)辦在行政中心印發(fā)張貼控?zé)煶h書100余份,通過宣傳標(biāo)語、宣傳櫥窗等多種形式開展控?zé)熜麄鹘逃,提高機關(guān)工作人員控?zé)熞庾R,營造控?zé)熈己梅諊?/p>
(四)、嚴格細致,加強對辦公中心各系統(tǒng)、設(shè)施的管理和維保。對空調(diào)機組按照維保制度的規(guī)定,按期及時進行維保、充裝氟利昂;對電梯每半個月進行一次維保,保證安全運行;對配電間供變電柜組進行24小時值班維護;對空調(diào)通風(fēng)管道每年利用節(jié)假日集中清洗兩次,確?照{(diào)使用效果良好;實施了冷卻塔拆裝保養(yǎng)工程;對高層供水箱進行清洗;水電維修,隨壞隨修;
(五)、克服困難,苦干實干,提高機關(guān)住宅區(qū)的管理水平。機關(guān)住宅區(qū)物業(yè)管理是老大難問題,物業(yè)管理費收繳率底,支出大,管理難度大。為此局領(lǐng)導(dǎo)想方設(shè)法,籌措資金,用于3個住宅區(qū)的安全、綠化、衛(wèi)生、公共設(shè)施開支。今年修建廁所一座,新修下水道、擺放水泥涵管120多米,鋪設(shè)水泥路面290多平方米;夏季雨季前,對1幢舊宿舍樓的樓頂進行了修漏,對下水道和370只窨井進行了清理疏通;全年共更換節(jié)能燈100余只,延時開關(guān)30多只,路燈罩11只,窨井蓋28只,修補花壇90多米;對綠化定期進行除草修剪和補栽;在小區(qū)門口設(shè)置宣傳欄,通過安全警示、友情提示方式提醒住戶注意防火防盜。
六、積極奉獻,扶危濟困,創(chuàng)建滿意型后勤。
今年以來,我(來源:好范文 http://www.7334dd.com201*年12月29日【字體:大 中 小】
201*年,我局緊緊圍繞全市中心工作,按照溫家寶總理對機關(guān)事務(wù)管理部門提出的“管理、保障、服務(wù)”要求,強化服務(wù)、加強管理、提高效能,堅持“管理集約化、服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)化、運作市場化”的宗旨,以“提高效率、降低支出”為工作目標(biāo),通過“自主管理、委托服務(wù)、市場運作”等形式,完成市委、市政府布置的具體任務(wù)。
一、201*年度工作總結(jié)
201*年,是合肥市機關(guān)事務(wù)管理局具有歷史意義的一年。市委市政府決定,成立合肥市機關(guān)事務(wù)管理局,對市級機關(guān)后勤事務(wù)工作進行集中管理。年初,成立機關(guān)事務(wù)管理局籌備組,4月份正式成立機關(guān)事務(wù)管理局,11月份對市四大班子辦公廳中的后勤機構(gòu)進行職能、人員整合,使得機關(guān)事務(wù)管理局的職能進一步明確。
雖為剛剛組建的機構(gòu),但機關(guān)事務(wù)管理局在市委、市政府的領(lǐng)導(dǎo)下,充分發(fā)揮其職能作用,較好的完成各項任務(wù),F(xiàn)將201*年工作總結(jié)如下:
(一)認真做好籌備工作,順利完成入駐單位搬遷工作
201*年1月,機關(guān)事務(wù)管理局籌備組組織協(xié)調(diào)54個單位進駐政務(wù)中心,到201*年3月底搬遷完畢。
在一邊籌備一邊搬遷中,籌備組制定了一系列規(guī)章制度,完成入駐單位辦公室鑰匙、出入證、門禁、門牌標(biāo)識等申領(lǐng)、核發(fā)及入駐單位公務(wù)用車、自行車車位安排等各項具體工作。招標(biāo)完成了2個機關(guān)職工食堂和接待餐廳的籌建工作。完成了會議中心、大小會堂等籌建和前期準(zhǔn)備工作。完成了政務(wù)中心物業(yè)管理公司的選擇和對接工作。籌備組的細致扎實工作,保證了搬遷后市級機關(guān)和入駐單位的正常運轉(zhuǎn)。
(二)加強和規(guī)范機關(guān)事務(wù)管理工作,努力提升管理水平
市機關(guān)事務(wù)管理局正式成立后,在沒有任何經(jīng)驗、人手緊缺的情況下,為了規(guī)范管理,提升水平,我局在成立之初即提出“全省一流、全國領(lǐng)先”的工作目標(biāo)。
為了借鑒外地成功經(jīng)驗,多次組織管理人員外出考察、學(xué)習(xí),在管理職能、管理手段、服務(wù)機制和運行方式等各方面進行不懈的努力與探索。對如何積極推進機關(guān)后勤工作改革,提出社會化服務(wù)思路供領(lǐng)導(dǎo)決策。經(jīng)市國資委會議研究,決定由政務(wù)文化新區(qū)建設(shè)投資公司對政務(wù)中心提供物業(yè)服務(wù),市機關(guān)事務(wù)管理局進行監(jiān)管。市機關(guān)事務(wù)管理局與政務(wù)文化新區(qū)建設(shè)投資公司經(jīng)過反復(fù)磋商,簽訂物業(yè)租賃及物業(yè)管理服務(wù)合同。
在政務(wù)中心管理工作中,以物業(yè)管理公司為抓手,一是抓好政務(wù)中心的消防、安全保衛(wèi)工作,二是做好衛(wèi)生保潔、綠化美化工作,三是做好餐飲管理工作。四是抓設(shè)施設(shè)備的正常運轉(zhuǎn)。
對政務(wù)中心內(nèi)保安、保潔、綠化等進行有效監(jiān)管。為進一步提高服務(wù)質(zhì)量,召開入駐單位54家辦公室主任座談會,征求管理意見和建議,對提出的意見和建議分類歸納,限期整改。加強對餐飲中心的管理,注重監(jiān)督,嚴把進菜關(guān)、質(zhì)量關(guān)、價格關(guān)。深入三家餐飲單位,進行成本核算、審計和滿意度測評。
(三)完善配套服務(wù)體系,努力為機關(guān)提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)
政務(wù)中心遠離市區(qū),入駐單位中午集中就餐,工作人員除雙休日外,基本上生活在政務(wù)中心。為體現(xiàn)人性化服務(wù)工作,機關(guān)事務(wù)管理局自7月份開始,組織市直機關(guān)印務(wù)中心、市第一人民醫(yī)院、百大合家福連鎖超市、市郵政局、建設(shè)銀行廬陽分行、安徽電信、安徽移動、安徽聯(lián)通、安徽民航售票處及理發(fā)室等服務(wù)機構(gòu),分別進駐商務(wù)中心,為機關(guān)工作人員服務(wù)。
強化會議中心服務(wù)功能。一年來,會議中心保障了市13屆人大五次會議、市政協(xié)11屆四次會議、國際等離子體壁相互作用大會、市第九屆黨代會等重要會議的召開。2至12月份共承接會議1119場次,接待參會人員近13萬人次。
(四)規(guī)范接待行為,提高接待水平,努力展現(xiàn)合肥形象
隨著合肥市“大發(fā)展、大建設(shè)、大環(huán)境”的推進,尤其是在全國有廣泛影響的“大拆違”和“大招商”,使我市今年的接待工作呈現(xiàn)量大、批次多、層次高的特點。201*年全年,我市共接待2118批次,4萬余人次的中央、省、地市和海內(nèi)外客人。其中有柬埔寨國王西哈莫尼等國外貴賓,有烏云其木格、回良玉、李鐵映、唐家璇等領(lǐng)導(dǎo)同志,也有大批的國內(nèi)外大企業(yè)和商會組團,諸如大陸輪胎公司、聯(lián)合利華、佳通輪胎集團、浙江圓桌會等。
在接待工作中,我們要求高起點、高標(biāo)準(zhǔn)、嚴要求,強調(diào)創(chuàng)新意識,從接待內(nèi)容、接待方式等多方面加以不斷改進,接待水平較前有較大提高。通過接待工作,展現(xiàn)了合肥形象,接待工作已成為我市對外的窗口,成為投資環(huán)境重要的組成部分。
(五)順應(yīng)改革發(fā)展趨勢,積極做好整合各項接收準(zhǔn)備工作
11月下旬,市委常委會從建立新型機關(guān)后勤服務(wù)管理體制、提高資源使用效率、提高工作效率出發(fā),決定將市四大班子辦公廳原行政、保衛(wèi)、接待等機關(guān)后勤機構(gòu)人員、職能劃轉(zhuǎn)到我局,機關(guān)事務(wù)管理局堅決服從市委、市政府決定,積極做好各項接收準(zhǔn)備工作,并對接收后如何做好市級機關(guān)服務(wù)、保障工作進行細化,確保無縫對接。
(六)加強后勤隊伍建設(shè),提高隊伍整體素質(zhì)
我局系新組建單位,人員多為外單位借用人員或臨時聘用人員,黨組一班人凝心聚力,充分發(fā)揚民主,重大問題集體研究,抓制度建設(shè),抓作風(fēng)建設(shè)、抓廉政建設(shè)、抓干部職工的思想教育、理論學(xué)習(xí),形成了團結(jié)緊張嚴肅活潑的良好工作氛圍,干部職工的積極性、主動性和工作熱情得到充分調(diào)動。工作中嚴格實行責(zé)任制和責(zé)任追究制,使干部職工的工作能力和水平不斷提高。
201*年,在市委市政府的領(lǐng)導(dǎo)下,我們努力做了一些工作,但是,與目標(biāo)要求相比,
與我市飛速發(fā)展的形勢相比,與周邊省會城市同行相比,還存在明顯的差距。主要表現(xiàn)在:整體水平是一般化的,管理仍然是粗放型的,資源整合仍然是松散型的,發(fā)展思路仍然是計劃型的。我們將在今后的一年里,用創(chuàng)新的思路、用務(wù)實的作風(fēng),將我局各項工作推上一個新臺階。
二、201*年度工作要點
201*年,機關(guān)事務(wù)管理局工作的指導(dǎo)思想是:在市委、市政府的領(lǐng)導(dǎo)下,認真學(xué)習(xí)貫徹黨的十六屆六中全會、省八次黨代會、市九次黨代會精神,緊扣“大發(fā)展、大建設(shè)、大環(huán)境”主題,緊緊圍繞加快合肥現(xiàn)代化濱湖大城市建設(shè)主線,為把合肥建設(shè)成全國重要的先進制造業(yè)基地、高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)基地、現(xiàn)代化服務(wù)業(yè)基地,務(wù)實、高效工作,努力實現(xiàn)“全省一流、全國領(lǐng)先”的奮斗目標(biāo)。
(一)進一步加強和規(guī)范機關(guān)事務(wù)管理工作,努力做到管理規(guī)范、保障有力、服務(wù)優(yōu)質(zhì)
201*年,機關(guān)事務(wù)管理局要進一步規(guī)范事務(wù)管理工作。要按照轉(zhuǎn)變職能、強化服務(wù)、改進管理、提高效能的要求,履行公共管理、保障、服務(wù)職能,做到管理規(guī)范、保障有力、服務(wù)優(yōu)質(zhì)。
在與政務(wù)文化新區(qū)建設(shè)投資公司簽訂物業(yè)租賃及物業(yè)管理服務(wù)合同基礎(chǔ)上,制訂各項管理、服務(wù)標(biāo)準(zhǔn),細化管理、服務(wù)流程,變粗放管理為細化管理、科學(xué)管理,努力實現(xiàn)管理科學(xué)化。
要強化法律意識、市場意識,引入先進管理理念,加大管理力度和監(jiān)管力度,確保安全。重點抓住消防安全保衛(wèi)工作,牢固樹立安全第一意識。集中力量抓好消防安全、設(shè)施設(shè)備安全、財產(chǎn)安全、飲食安全,真正使廣大干部職工工作在一個安全舒適的環(huán)境中。
要在機關(guān)管理、內(nèi)外接待、領(lǐng)導(dǎo)服務(wù)、內(nèi)部保障等方面強化干部職工的服務(wù)意識。要做到保障有力、服務(wù)優(yōu)質(zhì),讓服務(wù)意識成為我們的自覺行動。
(二)規(guī)范和改進接待工作,提高接待水平,降低接待成本
201*年,要建立健全接待管理制度,認真貫徹執(zhí)行中辦、國辦印發(fā)的《黨政機關(guān)國內(nèi)公務(wù)接待管理規(guī)定》(中辦發(fā)〔201*〕33號),整合接待工作資源,完善接待管理體制,強化接待制度建設(shè),出臺我市接待工作規(guī)定和接待禮品管理規(guī)定,推進公務(wù)接待法制化、規(guī)范化;創(chuàng)新接待工作方式,提高接待服務(wù)水平;加強接待服務(wù)單位管理,增強接待服務(wù)保障能力。
(三)加強國有資產(chǎn)管理,創(chuàng)新管理模式,積極推進節(jié)約型機關(guān)建設(shè)
根據(jù)國家財政部《行政事業(yè)單位國有資產(chǎn)管理辦法》等有關(guān)法律法規(guī),切實加強國有資產(chǎn)管理,完善國有資產(chǎn)管理體制,健全運行機制,提高資產(chǎn)使用效益。
要建立以統(tǒng)一資產(chǎn)產(chǎn)權(quán)管理、統(tǒng)一資產(chǎn)配置標(biāo)準(zhǔn)、統(tǒng)一資產(chǎn)收益為主要內(nèi)容的資產(chǎn)集中管理體制。對現(xiàn)有國有資產(chǎn)登記梳理,維護國有資產(chǎn)的安全和完整,保證國有資產(chǎn)不流失。對劃轉(zhuǎn)集中管理的車輛,完成產(chǎn)權(quán)明晰手續(xù)。出臺市級機關(guān)車輛使用有關(guān)制度。管理、使用好機關(guān)辦公用房、原市級機關(guān)辦公用房、及其他房屋、公務(wù)接待設(shè)施設(shè)備和公務(wù)車輛,確保機關(guān)資產(chǎn)保值增值。
健全國有資產(chǎn)運行機制。對現(xiàn)有閑置國有資產(chǎn),在實行機關(guān)國有資產(chǎn)集中統(tǒng)一管理制度基礎(chǔ)上,在確保國有資產(chǎn)安全的前提下,充分運用市場手段,發(fā)揮其效益,最大限度減輕財政負擔(dān),保證二級機構(gòu)經(jīng)費來源。
積極推進節(jié)約型機關(guān)建設(shè)。加強節(jié)能宣傳,建立節(jié)約工作長效機制,加強公務(wù)用車管理,加強接待禮品管理和辦公用品等管理,管好錢、管好物、管好資產(chǎn),降低行政成本,認真肩負起節(jié)約型機關(guān)建設(shè)任務(wù)。
(四)加大改革創(chuàng)新力度,力爭各項工作有突破
創(chuàng)新工作要作為201*年管理工作、接待工作提升能力、提高檔次的著力點和突破點,也是我們工作的重點和難點,必須高度重視,努力實現(xiàn)在解放思想中統(tǒng)一思想,創(chuàng)新觀念、創(chuàng)新思路、創(chuàng)新發(fā)展模式。
201*年作為機關(guān)事務(wù)管理局改革創(chuàng)新年。重點在以下幾個方面爭取有所突破。一是人事制度改革。在局機關(guān)及所屬單位推行人事制度改革試點,出臺聘用人員管理辦法,為全員聘用制奠定基礎(chǔ)。機關(guān)中層部分崗位實行競爭上崗,優(yōu)勝劣汰。工作業(yè)績與績效掛鉤,部分崗位實行績效工資制。二是改革公務(wù)接待體制,爭取社會優(yōu)質(zhì)資源為接待工作服務(wù)。三是在第二、第三產(chǎn)業(yè)上做足文章,大膽探索,面向市場盤活現(xiàn)有資源。探索原市委、市政府大院物業(yè)管理方式,對二級機構(gòu)管理進行改革探索。
(五)加強與物業(yè)管理等單位的通力合作,加大監(jiān)管力度,確保安全、穩(wěn)定
物業(yè)管理單位是做好機關(guān)服務(wù)工作重要力量。要加強雙方的交流與合作,得到物業(yè)管理單位的理解、支持與配合。要以物業(yè)管理單位為抓手,加大監(jiān)管力度,用制度管事、用合同管事、用標(biāo)準(zhǔn)管事,尤其要高度重視保衛(wèi)、消防安全,確保政務(wù)中心的安全與穩(wěn)定。
(六)加強機關(guān)自身建設(shè),打造一支能戰(zhàn)斗的后勤保障隊伍
機關(guān)自身建設(shè)是201*年我局的一項重要工作,要抓緊抓實。要加強組織建設(shè),建立健全黨團組織和工會組織,充分發(fā)揮黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和先鋒模范作用,發(fā)揮工會組織的民主管理、民主監(jiān)督作用。加強機關(guān)效能建設(shè)和領(lǐng)導(dǎo)干部的黨風(fēng)廉政建設(shè),加強干部職工教育和培訓(xùn),提高工作人員的整體素質(zhì)。嚴格實行責(zé)任制責(zé)任追究制。
我們相信,在市委、市政府的領(lǐng)導(dǎo)下,在各部門的配合和支持下,我們一定能夠完成市委、市政府交給我們的各項任務(wù)。
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