201*年，市XX軍休所在市民政局的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下，堅(jiān)持以黨的十九大精神和習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo)，按照軍休總體工作部署，結(jié)合年度重點(diǎn)工作任務(wù)，突出完成接收安置任務(wù)、落實(shí)軍休人員政治生活待遇。加快《軍休工作規(guī)范》在管理服務(wù)中的運(yùn)用，推進(jìn)工作規(guī)范化、公共服務(wù)和夯實(shí)，各項(xiàng)工作取得了較好的成效�，F(xiàn)將201*年工作總結(jié)及2019年工作思路匯報(bào)如下：

一、軍休干部接收安置情況
201*年，上級(jí)下達(dá)的接收安置軍休干部任務(wù)有5人， 201*年底已經(jīng)完成接收安置軍休干部相關(guān)工作，并及時(shí)完成了與部隊(duì)的交接儀式、軍休干部的信息采集、錄入和更新工作。得到了移交部隊(duì)和軍休干部的好評(píng)。
二、軍休干部生活待遇落實(shí)情況
按時(shí)發(fā)放軍休干部、無(wú)固定收入軍休干部遺屬離退休費(fèi)；積極報(bào)送居住在外地軍休干部的醫(yī)療費(fèi)用審批材料，根據(jù)上級(jí)文件，及時(shí)調(diào)整有關(guān)待遇。及時(shí)辦理軍休干部醫(yī)療保險(xiǎn)，組織開展體檢，完善軍休干部健康檔案；根據(jù)文件及時(shí)調(diào)整軍休干部基本離退休費(fèi)、離退休生活補(bǔ)貼；進(jìn)一步規(guī)范軍休干部各項(xiàng)待遇的測(cè)算和發(fā)放。
三、組織軍休干部、職工學(xué)習(xí)情況
學(xué)習(xí)包括業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、各種會(huì)議精神學(xué)習(xí)、創(chuàng)新學(xué)習(xí)、自主學(xué)習(xí)四類，其中：

（一）業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)：主要針對(duì)軍休所在職職工，以每周召開所務(wù)會(huì)的方式進(jìn)行組織，內(nèi)容主要是回顧近期工作、查找存在問(wèn)題及時(shí)整改、安排下一步工作，對(duì)開展工作中涉及到的業(yè)務(wù)知識(shí)及時(shí)組織開展學(xué)習(xí)。
（二）各種會(huì)議精神學(xué)習(xí)包括市局會(huì)議要求傳達(dá)的有關(guān)精神、中央召開的重要會(huì)議的精神兩類。年內(nèi)共組織軍休黨員干部參加過(guò)十二次。
（三）創(chuàng)新學(xué)習(xí)：充分利用手機(jī)APP紅星云功能，通過(guò)制作圖片的方式組織開展很多集知識(shí)性、趣味性和實(shí)用性有關(guān)的主題黨日學(xué)習(xí)活動(dòng)。每月開展一次學(xué)習(xí)，每次學(xué)習(xí)均結(jié)學(xué)習(xí)十九大重要講話精神、考《條例》的內(nèi)容，結(jié)合當(dāng)前下達(dá)的學(xué)習(xí)要求安排主題、編寫教材，也制作了黨員生日卡，軍休干部普遍反響良好。
（四）自主學(xué)習(xí)：通過(guò)制作支部學(xué)習(xí)資料匯編發(fā)放給每位黨員的方式，發(fā)布學(xué)習(xí)資料電子資料，讓軍休干部職工參加集體學(xué)習(xí)外，自主學(xué)習(xí)黨的知識(shí)和業(yè)務(wù)知識(shí)。
以上各類學(xué)習(xí)均開展良好。
四、服務(wù)工作情況
為軍休干部代交家中水、電費(fèi)；到軍休干部家中進(jìn)行生日慰問(wèn)；對(duì)住院的軍休干部及時(shí)進(jìn)行探望；對(duì)遠(yuǎn)在廣州深圳養(yǎng)病或在特護(hù)病房住院的軍休干部通過(guò)電話、微信等方式進(jìn)行慰問(wèn)，及時(shí)了解病情發(fā)展?fàn)顩r；對(duì)來(lái)電、來(lái)訪軍休干部、群眾提出的有關(guān)要求和問(wèn)題及時(shí)予以回復(fù)和辦理；進(jìn)一步規(guī)范軍休干部逝后有關(guān)手續(xù)辦理的流程的標(biāo)準(zhǔn)；到軍休干部走訪慰問(wèn)，及時(shí)了解和掌握軍休干部、遺屬的生活和身體情況，加強(qiáng)溝通，確保其各項(xiàng)待遇得到很好的落實(shí)；成立軍休干部管理委員會(huì)等。
五、黨建（支部）工作開展情況
（一）及時(shí)完善黨建立月計(jì)劃、周計(jì)劃，通過(guò)抓黨建工作推動(dòng)各項(xiàng)工作全面開展。
（二）結(jié)合按“五化”黨支部標(biāo)準(zhǔn)、“三會(huì)一課”、主題黨日有關(guān)要求、認(rèn)真開展十九大專題學(xué)習(xí)教育，“十九大報(bào)告”有關(guān)精神學(xué)習(xí)宣傳貫徹工作，做到有方案有制度，內(nèi)容豐富、形式多樣、資料管理規(guī)范。

（三）根據(jù)黨風(fēng)廉政建設(shè)的要求，制定年初工作方案，落實(shí)“一崗雙責(zé)”，并組織職工進(jìn)行了學(xué)習(xí)、開展了自查自糾工作，并層層簽訂了《責(zé)任狀》。
（四）及時(shí)收取黨費(fèi)，及時(shí)繳存黨費(fèi)，做好黨費(fèi)日記帳、黨費(fèi)返還款日記帳登記，同時(shí)在公開欄黨費(fèi)收交情況，主動(dòng)接受全體黨員干部群眾監(jiān)督。
（五）通過(guò)支委會(huì)聽取支委匯報(bào)的方式，及時(shí)了解軍休干部思想動(dòng)態(tài)。
（六）通過(guò)開展專題組織生活會(huì)、開展批評(píng)與自我批評(píng)查找黨員干部中存在的各種問(wèn)題，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)整改。
（七）通過(guò)開展“慶祝建軍節(jié)、建黨日，掀起學(xué)習(xí)十九大熱潮系列文體活動(dòng)“，組織軍休支部黨員到新農(nóng)村、廉政文化廣場(chǎng)，“重溫入黨誓詞”活動(dòng)，重溫紅軍長(zhǎng)征精神，學(xué)習(xí)黨的十九大等。
（八）通過(guò)開展“九九重陽(yáng)節(jié)”系統(tǒng)活動(dòng)，組織軍休干部和衡陽(yáng)新聞網(wǎng)志愿者開展尊老、愛老的慶�；顒�(dòng)，深得軍休干部的好評(píng)。
（九）通過(guò)召開“201*年全體軍休干部”座談會(huì)的方式認(rèn)真學(xué)習(xí)十九大報(bào)告有關(guān)精神，開展學(xué)習(xí)討論活動(dòng)、制作宣傳展版、發(fā)布支部活動(dòng)簡(jiǎn)訊等方式組織開展十九大學(xué)習(xí)宣傳。
（十）通過(guò)組織開展支部全體黨員大會(huì)、專題組織生活會(huì)民主評(píng)議黨員、軍休所黨支部‘學(xué)習(xí)宣傳黨的十九大精神知識(shí)競(jìng)賽’、支部書記上黨課”合并會(huì)議，向全體軍休黨員干部匯報(bào)全年各項(xiàng)服務(wù)管理工作開展情況、落實(shí)軍休干部?jī)蓚�(gè)待遇情況、各類活動(dòng)開展情況、共同學(xué)習(xí)十九大精神，開展組織生活會(huì)、對(duì)黨員進(jìn)行民主評(píng)議，將軍休支部、軍休所務(wù)實(shí)的工作作風(fēng)、工作上的不足都充分得到展現(xiàn)。也得到了廣大軍休黨員干部的一致好評(píng)。

（十一）我所圓滿完成了省民政廳組織的軍休功臣療養(yǎng)工作和慶祝改革開放40周年的書法比賽。
（十二）進(jìn)一步規(guī)范軍休服務(wù)管理各項(xiàng)工作，形成各類規(guī)章制度13個(gè)，對(duì)存在缺隱的制度問(wèn)題進(jìn)行了規(guī)范。對(duì)集體活動(dòng)的組織和管理、集體活動(dòng)的安全等積極采取了有效的措施，確保各項(xiàng)工作順利開展和同時(shí)消除可能存在的安全隱患和顧慮。
（十三）組建軍休干部門球隊(duì)，召開軍休干部門球隊(duì)會(huì)議，研究討論確定隊(duì)名、教練、領(lǐng)隊(duì)、訓(xùn)練場(chǎng)地、器材購(gòu)買、日常管理、比賽、經(jīng)費(fèi)、安全等問(wèn)題，加強(qiáng)門球隊(duì)日常訓(xùn)練和管理工作。

六、落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制情況

全面貫徹落實(shí)上級(jí)關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作的決策部署，認(rèn)真履行管黨治黨政治責(zé)任，層層傳導(dǎo)壓力，嚴(yán)格黨內(nèi)政治生活，持續(xù)正風(fēng)肅紀(jì)，強(qiáng)化監(jiān)督執(zhí)紀(jì)，班子成員落實(shí)“一崗雙責(zé)”的責(zé)任意識(shí)明顯增強(qiáng)，干部職工的紀(jì)律規(guī)矩意識(shí)進(jìn)一步強(qiáng)化，有力推動(dòng)了所內(nèi)黨風(fēng)廉政建和反腐敗工作取得新成效。

（一）全面落實(shí)主體責(zé)任，層層傳導(dǎo)責(zé)任壓力

所內(nèi)召開會(huì)議對(duì)黨風(fēng)廉政建設(shè)和作風(fēng)建設(shè)進(jìn)行專題學(xué)習(xí)、研究部署和督促檢查，重點(diǎn)從講政治、守紀(jì)律、改作風(fēng)、強(qiáng)監(jiān)督、嚴(yán)問(wèn)責(zé)等方面明確責(zé)任要求，層層簽訂責(zé)任書，逐級(jí)傳導(dǎo)壓力。領(lǐng)導(dǎo)班子成員堅(jiān)持以上率下、以身作則，帶頭加強(qiáng)監(jiān)管，通過(guò)開展廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)自查整改、廉政集體約談、案例剖析座談、觀看警示教育片、“述責(zé)述廉”評(píng)議、簽訂廉政守紀(jì)承諾書等活動(dòng)，全面落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，切實(shí)將黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任落實(shí)到科室和個(gè)人，全所形成上下聯(lián)動(dòng)、齊抓共管的良好局面。

（二）嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活，強(qiáng)化黨員教育管理

全局以推進(jìn)學(xué)習(xí)十九大精神、重要講話、新條例學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化為抓手，狠抓黨風(fēng)廉政學(xué)習(xí)教育，制定方案，每月至少組織一次集體學(xué)習(xí)，突出抓好十九大精神、重要講話精神、新條例學(xué)習(xí)宣傳，充分利用集體學(xué)習(xí)、黨員大會(huì)、專題輔導(dǎo)等形式，筑牢廉政思想防線，先后開展黨紀(jì)黨規(guī)專題學(xué)習(xí)6次，舉辦《中國(guó)共產(chǎn)黨問(wèn)責(zé)條例》、預(yù)防職務(wù)犯罪、十九大精神等宣講輔導(dǎo)3次，組織警示教育活動(dòng)3次，全面落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)干部報(bào)告?zhèn)�人有關(guān)事項(xiàng)、“三會(huì)一課”、組織生活會(huì)、主題黨日等制度，每逢重要節(jié)點(diǎn)開展集體提醒談話，嚴(yán)明紀(jì)律作風(fēng)要求，引導(dǎo)黨員干部時(shí)刻繃緊“廉政”弦，自覺把講規(guī)矩、守紀(jì)律貫穿于黨性鍛煉和業(yè)務(wù)工作的全過(guò)程。

（三）強(qiáng)化作風(fēng)紀(jì)律約束，從嚴(yán)執(zhí)紀(jì)監(jiān)督問(wèn)責(zé)

堅(jiān)持問(wèn)題導(dǎo)向，從整治管理松散、執(zhí)行不力等問(wèn)題入手，嚴(yán)明規(guī)矩紀(jì)律，修訂完善制度，整肅工作作風(fēng)，狠抓機(jī)關(guān)內(nèi)部管理和督查問(wèn)責(zé)。制定下發(fā)了新的制度，堅(jiān)持抓早抓小，注重抓常抓細(xì)，扎實(shí)開展各項(xiàng)專項(xiàng)整治行動(dòng)，狠抓作風(fēng)紀(jì)律和督查問(wèn)責(zé)，及時(shí)對(duì)存在問(wèn)題的人員進(jìn)行談話提醒和批評(píng)教育，并督促檢查整改，及時(shí)通報(bào)違反中央八項(xiàng)規(guī)定精神的案例和損害群眾利益的不正之風(fēng)，時(shí)刻緊盯婚喪喜慶、公務(wù)接待、外出培訓(xùn)、差旅費(fèi)報(bào)銷等違紀(jì)易發(fā)高發(fā)環(huán)節(jié)，強(qiáng)化日常監(jiān)督和提醒教育，警醒黨員干部從中汲取教訓(xùn)，引以為戒，警鐘長(zhǎng)鳴，讓干部職工熟知“危險(xiǎn)”、不敢“冒險(xiǎn)”、守住“紅線”，營(yíng)造干事成事的安全環(huán)境。

（四）堅(jiān)持依法科學(xué)決策，規(guī)范行政權(quán)力運(yùn)行

嚴(yán)格執(zhí)行民主集中制，落實(shí)“三重一大”事項(xiàng)集體決策、一把手“不直接分管”和“末位表態(tài)”制度，及時(shí)修訂議事規(guī)則，明確工作職責(zé)，規(guī)范議事程序。廣泛征求意見，集體研究決定，不斷提升依法行政、依法履職的能力和水平。健全完善相關(guān)業(yè)務(wù)工作和單位管理制度，規(guī)范權(quán)力運(yùn)行，強(qiáng)化監(jiān)督制約，推行黨務(wù)政務(wù)公開，力求信息公開透明，確保干部秉公用權(quán)，堅(jiān)決杜絕徇私枉法。

在肯定成績(jī)的同時(shí)，我們也清醒認(rèn)識(shí)到，我所在落實(shí)全面從嚴(yán)治黨中還存在一些不容忽視的問(wèn)題。一是有的黨支部管黨治黨責(zé)任意識(shí)不夠強(qiáng)，抓黨風(fēng)廉政建設(shè)不夠均衡，監(jiān)督檢查不經(jīng)常、不徹底，跟蹤問(wèn)效抓落實(shí)的力度不夠，個(gè)別同志缺乏擔(dān)當(dāng)精神、紀(jì)律規(guī)矩意識(shí)不強(qiáng)、心存僥幸缺乏敬畏，在管理服務(wù)方面存在不規(guī)范、態(tài)度不好和效率低下等問(wèn)題。二是有的科室負(fù)責(zé)人落實(shí)從嚴(yán)治黨責(zé)任與崗位職責(zé)結(jié)合不緊密，監(jiān)督檢查、抓早抓小的措施缺乏針對(duì)性，開展廉政約談和“兩述”評(píng)議工作不扎實(shí)、不細(xì)致，壓力傳導(dǎo)不夠到位，有的黨支部執(zhí)行“落實(shí)”制度和黨員紅黃預(yù)警提醒制度不規(guī)范、不嚴(yán)肅，部分黨員的黨性觀念不夠強(qiáng)，在強(qiáng)化理論武裝、提升履職能力、推進(jìn)工作創(chuàng)新上還存在一定差距。這些問(wèn)題要引起高度重視，在今后的工作中重點(diǎn)研究加以解決。

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