第一篇：財(cái)務(wù)工作報(bào)告怎么寫

財(cái)務(wù)工作報(bào)告怎么寫

一、財(cái)務(wù)分析報(bào)告的內(nèi)容與格式

1、財(cái)務(wù)分析報(bào)告的分類。財(cái)務(wù)分析報(bào)告從編寫的時(shí)間來劃分，可分為兩種：一是定期分析報(bào)告，二是非定期分析報(bào)告。定期分析報(bào)告又可以分為每日、每周、每旬、每月、每季、每年報(bào)告，具體根據(jù)公司管理要求而定，有的公司還要進(jìn)行特定時(shí)點(diǎn)分析。從編寫的內(nèi)容可劃分為三種，一是綜合性分析報(bào)告，二是專項(xiàng)分析報(bào)告，三是項(xiàng)目分析報(bào)告。綜合性分析報(bào)告是對公司整體運(yùn)營及財(cái)務(wù)狀況的分析評價(jià)；專項(xiàng)分析報(bào)告是針對公司運(yùn)營的一部分，如資金流量、銷售收入變量的分析；項(xiàng)目分析報(bào)告是對公司的局部或一個(gè)獨(dú)立運(yùn)作項(xiàng)目的分析。

2、財(cái)務(wù)分析報(bào)告的格式。嚴(yán)格的講，財(cái)務(wù)分析報(bào)告沒有固定的格式和體裁，但要求能夠反映要點(diǎn)、分析透徹、有實(shí)有據(jù)、觀點(diǎn)鮮明、符合報(bào)送對象的要求。一般來說，財(cái)務(wù)分析報(bào)告均應(yīng)包含以下幾個(gè)方面的內(nèi)容：提要段、說明段、分析段、評價(jià)段和建議段，即通常說的五段論式。但在實(shí)際編寫分析時(shí)要根據(jù)具體的目的和要求有所取舍，不一定要囊括這五部分內(nèi)容。

此外，財(cái)務(wù)分析報(bào)告在表達(dá)方式上可以采取一些創(chuàng)新的手法，如可采用文字處理與圖表表達(dá)相結(jié)合的方法，使其易懂、生動、形象。

3、財(cái)務(wù)分析報(bào)告的內(nèi)容。如上所述，財(cái)務(wù)分析報(bào)告主要包括上述五個(gè)方面的內(nèi)容，現(xiàn)具體說明如下：

第一部分提要段，即概括公司綜合情況，讓財(cái)務(wù)報(bào)告接受者對財(cái)務(wù)分析說明有一個(gè)總括的認(rèn)識。

第二部分說明段，是對公司運(yùn)營及財(cái)務(wù)現(xiàn)狀的介紹。該部分要求文字表述恰當(dāng)、數(shù)據(jù)引用準(zhǔn)確。對經(jīng)濟(jì)指標(biāo)進(jìn)行說明時(shí)可適當(dāng)運(yùn)用絕對數(shù)、比較數(shù)及復(fù)合指標(biāo)數(shù)。特別要關(guān)注公司當(dāng)前運(yùn)作上的重心，對重要事項(xiàng)要單獨(dú)反映。公司在不同階段、不同月份的工作重點(diǎn)有所不同，所需要的財(cái)務(wù)分析重點(diǎn)也不同。如公司正進(jìn)行新產(chǎn)品的投產(chǎn)、市場開發(fā)，則公司各階層需要對新產(chǎn)品的成本、回款、利潤數(shù)據(jù)進(jìn)行分析的財(cái)務(wù)分析報(bào)告。

第三部分分析段，是對公司的經(jīng)營情況進(jìn)行分析研究。在說明問題的同時(shí)還要分析問題，尋找問題的原因和癥結(jié)，以達(dá)到解決問題的目的。財(cái)務(wù)分析一定要有理有據(jù)，要細(xì)化分解各項(xiàng)指標(biāo)，因?yàn)橛行﹫?bào)表的數(shù)據(jù)是比較含糊和籠統(tǒng)的，要善于運(yùn)用表格、圖示，突出表達(dá)分析的內(nèi)容。分析問題一定要善于抓住當(dāng)前要點(diǎn)，多反映公司經(jīng)營焦點(diǎn)和易于忽視的問題。

第四部分評價(jià)段。作出財(cái)務(wù)說明和分析后，對于經(jīng)營情況、財(cái)務(wù)狀況、盈利業(yè)績，應(yīng)該從財(cái)務(wù)角度給予公正、客觀的評價(jià)和預(yù)測。財(cái)務(wù)評價(jià)不能運(yùn)用似是而非，可進(jìn)可退，左右搖擺等不負(fù)責(zé)任的語言，評價(jià)要從正面和負(fù)面兩方面進(jìn)行，評價(jià)既可以單獨(dú)分段進(jìn)行，也可以將評價(jià)內(nèi)容穿插在說明部分和分析部分。

第五部分建議段。即財(cái)務(wù)人員在對經(jīng)營運(yùn)作、投資決策進(jìn)行分析后形成的意見和看法，特別是對運(yùn)作過程中存在的問題所提出的改進(jìn)建議。值得注意的是，財(cái)務(wù)分析報(bào)告中提出的建議不能太抽象，而要具體化，最好有一套切實(shí)可行的方案。

二、撰寫財(cái)務(wù)分析報(bào)告應(yīng)做好的幾項(xiàng)工作

（一）積累素材，為撰寫報(bào)告做好準(zhǔn)備

1、建立臺賬和數(shù)據(jù)庫。通過會計(jì)核算形成了會計(jì)憑證、會計(jì)賬簿和會計(jì)報(bào)表。但是編寫財(cái)務(wù)分析報(bào)告僅靠這些憑證、賬簿、報(bào)表的數(shù)據(jù)往往是不夠的。比如，在分析經(jīng)營費(fèi)用與營業(yè)收入的比率增長原因時(shí)，往往需要分析不同區(qū)域、不同商品、不同責(zé)任人實(shí)現(xiàn)的收入與費(fèi)用的關(guān)系，但這些數(shù)據(jù)不能從賬簿中直接得到。這就要求分析人員平時(shí)就作大量的數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)工作，對分析的項(xiàng)目按性質(zhì)、用途、類別、區(qū)域、責(zé)任人，按月度、季度、年度進(jìn)行統(tǒng)計(jì)，建立臺賬，以便在編寫財(cái)務(wù)分析報(bào)告時(shí)有據(jù)可查。

2、關(guān)注重要事項(xiàng)。財(cái)務(wù)人員對經(jīng)營運(yùn)行、財(cái)務(wù)狀況中的重大變動事項(xiàng)要勤于做筆錄，記載事項(xiàng)發(fā)生的時(shí)間、計(jì)劃、預(yù)算、責(zé)任人及發(fā)生變化的各影響因素。必要時(shí)馬上作出分析判斷，并將各類各部門的文件歸類歸檔。

3、關(guān)注經(jīng)營運(yùn)行。財(cái)務(wù)人員應(yīng)盡可能爭取多參加相關(guān)會議，了解生產(chǎn)、質(zhì)量、市場、行政、投資、融資等各類情況。參加會議，聽取各方面意見，有利于財(cái)務(wù)分析和評價(jià)。

4、定期收集報(bào)表。財(cái)務(wù)人員除收集會計(jì)核算方面的有些數(shù)據(jù)之外，還應(yīng)要求公司各相關(guān)部門（生產(chǎn)、采購、市場等）及時(shí)提交可利用的其他報(bào)表，對這些報(bào)表要認(rèn)真審閱、及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題、總結(jié)問題，養(yǎng)成多思考、多研究的習(xí)慣。

5、崗位分析。大多數(shù)企業(yè)財(cái)務(wù)分析工作往往由財(cái)務(wù)經(jīng)理來完成，但報(bào)告注材要靠每個(gè)崗位的財(cái)務(wù)人員提供。因此，應(yīng)要求所有財(cái)務(wù)人員對本職工作養(yǎng)成分析的習(xí)慣，這樣既可以提升個(gè)人素質(zhì)，也有利于各崗位之間相互借鑒經(jīng)驗(yàn)。只有每一崗位都發(fā)現(xiàn)問題、分析問題，才能編寫出內(nèi)容全面的、有深度的財(cái)務(wù)分析報(bào)告。

（二）建立財(cái)務(wù)分析報(bào)告指引

財(cái)務(wù)分析報(bào)告盡管沒有固定格式，表現(xiàn)手法也不一致，但并非無規(guī)律可循。如果建立分析工作指引，將常規(guī)分析項(xiàng)目文字化、規(guī)范化、制度化，建立諸如現(xiàn)金流量、銷售回款、生產(chǎn)成本、采購成本變動等一系列的分析說明指引，就可以達(dá)到事半功倍的效果。

第二篇：財(cái)務(wù)工作匯報(bào)怎么寫

財(cái)務(wù)工作匯報(bào)怎么寫

201*年很快就過去了，財(cái)務(wù)工作匯報(bào)怎么寫�；厥走@半年的使命，我對公司財(cái)務(wù)使命已逐步領(lǐng)會，并比較成功地接辦了大部分使命。同時(shí)對應(yīng)收對于賬款進(jìn)行了清理，剔除了本年遺留的不清賬目，理當(dāng)說現(xiàn)在的賬目是清晰的。本錢核算也不再像以往的“過山車”，忽高忽低，此重要得益于進(jìn)銷存業(yè)務(wù)的電算化。當(dāng)然201*年也有很多短少之處，重要有以下幾點(diǎn)：1、財(cái)務(wù)部的使命不敷主動，每每是自動吸收使命，頻繁影響其余部分的使命;2、使命不敷細(xì)化，存在很多裂縫，好比現(xiàn)金的盤點(diǎn)使命就只無方法沒有天性;3、財(cái)務(wù)沒有起到很好的監(jiān)督感召，給公司經(jīng)營增多了不少隱性資本。二、201*年度使命計(jì)劃過去的成績只能申明過去�！澳嫠�行舟，逆水行舟”。在新的一年里，咱們除了在公司領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下，認(rèn)真實(shí)行崗?fù)ぢ氊?zé)，美滿實(shí)現(xiàn)領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)使命外，搞好財(cái)務(wù)基礎(chǔ)使命，殘酷按照“一責(zé)兩制”進(jìn)行財(cái)務(wù)核算和財(cái)務(wù)監(jiān)督。(一)、“一責(zé)”是指問責(zé)制，誰沒有盡職，那么就由誰負(fù)擔(dān)義務(wù);“二制”是指公司財(cái)務(wù)制度及稅法制度。1、按照公司職員體例計(jì)劃，財(cái)務(wù)部將由4人形成，對于而后各個(gè)使命的崗?fù)さ亩ㄎ�，咱們會制定照�?yīng)的崗?fù)ぢ氊?zé)。財(cái)務(wù)部使命崗重要由財(cái)務(wù)部主管、往來會計(jì)、稅務(wù)會計(jì)、出納形成。那個(gè)崗?fù)こ鲥e(cuò)，則由崗?fù)ちx務(wù)人負(fù)擔(dān)有關(guān)義務(wù)。2、違犯財(cái)經(jīng)紀(jì)律，殘酷按照公司財(cái)務(wù)制度查抄各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)報(bào)銷票據(jù)，按照審核無誤的原始憑證做好會計(jì)核算使命，及時(shí)記帳、結(jié)帳，做到帳帳切合、帳表切合。按月、季、年度及時(shí)上報(bào)會計(jì)報(bào)表及有關(guān)統(tǒng)計(jì)報(bào)表。細(xì)化公司收入、資本、用度、本錢核算方式，構(gòu)成一套符合本企業(yè)的完整核算程序，做到實(shí)在、精確、完整。認(rèn)真審核各項(xiàng)合同。搞好固定資產(chǎn)核算及進(jìn)銷存使命;殘酷按稅法規(guī)定精確計(jì)算停業(yè)稅款及個(gè)人所得稅等各項(xiàng)稅金并負(fù)責(zé)定時(shí)及時(shí)、足額地繳納稅款，自動共同稅務(wù)部分使用新的稅收申報(bào)軟件，及時(shí)發(fā)覺違背稅務(wù)法規(guī)的成就并予以改正，保持與稅務(wù)部分的溝通與接洽，獲得他們的支撐與指導(dǎo)。做好發(fā)票的領(lǐng)用、開具、繳銷使命，及時(shí)做好防偽稅控瑣屑的抄稅使命。負(fù)責(zé)與有關(guān)部分接洽做好瑣屑軟件的晉級及掩護(hù)頤養(yǎng)使命。3、加強(qiáng)財(cái)務(wù)部內(nèi)部稽查制度，定期或不定期抽查銀現(xiàn)金庫存的銀行賬目，杜絕內(nèi)部危害。(二)、我公司是商品暢通企業(yè)，因而精確的進(jìn)銷存核算及正當(dāng)?shù)拇尕浄潘翆�公司的�?jīng)營有著極度重要的感召。起首正當(dāng)?shù)膸齑嬗欣�于平添資金的占用，其次精確的核算存貨能正確的反應(yīng)公司的經(jīng)營狀況。在201*年咱們計(jì)劃財(cái)務(wù)部這邊同時(shí)對存貨進(jìn)行數(shù)量核算，在廣度上把會計(jì)核算和財(cái)務(wù)管理職能滲透到商品的進(jìn)銷存諸關(guān)鍵，增進(jìn)會計(jì)電算化，加強(qiáng)對存貨的管理，改變以往單獨(dú)由物料部分掌控存貨的場合場面，工作匯報(bào)《財(cái)務(wù)工作匯報(bào)怎么寫》。 使財(cái)務(wù)能真正起到監(jiān)督的感召。(三)、殘酷按財(cái)務(wù)制度敦促有關(guān)部分的使命。好比敦促客服、傾銷、物料部分的報(bào)表體例和上報(bào)。及時(shí)進(jìn)行月度、季度、年度財(cái)務(wù)決算，為公司進(jìn)走經(jīng)營取舍方案、財(cái)務(wù)綜合提供實(shí)在、及時(shí)、可靠的取舍方案劃靜。在深度上處置后反應(yīng)改變到事先放肆、預(yù)先考核綜合的管理睬計(jì)下去，使會財(cái)務(wù)使命報(bào)告叨教計(jì)靜態(tài)更加存在時(shí)效性和實(shí)在性。以上計(jì)劃的成功實(shí)行離不開領(lǐng)導(dǎo)的支撐信任、離不開財(cái)務(wù)部的共事們共同勤勉，同時(shí)也需要其余合作部分的支撐。希望在201*年咱們能獲得更好的成績。范文二：回首過去的一年，財(cái)務(wù)部在公司領(lǐng)導(dǎo)的正確指導(dǎo)和各部分司理的共同奮力及各位同仁的全力支撐下，在美滿實(shí)現(xiàn)財(cái)務(wù)部各項(xiàng)使命的同時(shí)，很好地共同了公司的核心使命，在如何做好資金安排，包管工程款的領(lǐng)取，及時(shí)精確無誤地辦理銀行按揭和房款的收繳等方面也獲得了驕人的成績。當(dāng)然，在獲得成績的同時(shí)也還存在一些短少，下面我逐一貫各位領(lǐng)導(dǎo)和同仁報(bào)告叨教：一、財(cái)務(wù)核算和財(cái)務(wù)管理使命組織財(cái)務(wù)活動、從事與各方面的財(cái)務(wù)接洽是我部的本職使命，隨著業(yè)務(wù)的不斷擴(kuò)張，記帳、登帳使命越來越重要。為退步使命效率，使會計(jì)核算從原始的計(jì)算和登記使命中開脫出來。咱們在年頭?年月即進(jìn)行了會計(jì)電算化的實(shí)行，顛末一個(gè)月的數(shù)據(jù)初始化和三個(gè)月的手機(jī)結(jié)合，部門財(cái)務(wù)職員全都純熟放肆了財(cái)務(wù)軟件的使用與操作，財(cái)務(wù)核算成功過渡到用電算化從事業(yè)務(wù)。這為財(cái)務(wù)職員節(jié)約了時(shí)候，還大猛退步了數(shù)據(jù)的查詢功能，為財(cái)務(wù)綜合打下了優(yōu)良的基礎(chǔ)，使財(cái)務(wù)使命上了一個(gè)新的臺階。財(cái)務(wù)部不斷人手較少，但在咱們高效、有序的組織下，可以輕重緩急妥善從事各項(xiàng)使命。財(cái)務(wù)部每天都離不開資金的收付與財(cái)務(wù)報(bào)帳、記帳使命。這是財(cái)務(wù)部最平常最極重沉重的使命，一年來，咱們及時(shí)為各項(xiàng)表里經(jīng)濟(jì)活動提供了應(yīng)有的支撐。基本上滿足了各部分對我部的財(cái)務(wù)要求。公司資金流量不斷很大，特別是在8月至12月收繳銷售款的時(shí)代，現(xiàn)金流量巨大而啰嗦，財(cái)務(wù)部鄒治和胡蓉兩位同道本著“認(rèn)真、細(xì)心、疏松”的使命作風(fēng)，各項(xiàng)資金收付安然、精確、及時(shí)，沒有涌現(xiàn)過任何過失。整年累計(jì)實(shí)現(xiàn)資金收付達(dá)2億3757萬元。企業(yè)的各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)活動終極都將以財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)的方式展示出來。在財(cái)務(wù)核算使命中每一位財(cái)務(wù)職員盡職盡責(zé)，認(rèn)真從事每一筆業(yè)務(wù)，為公司節(jié)流各項(xiàng)開銷用度盡本人最大的勤勉。財(cái)務(wù)部整年審核原始票據(jù)12824張，從事會計(jì)憑證2179張，精確無誤地出具各種會計(jì)報(bào)表無數(shù)。制度屬于企業(yè)的硬性管理，任何成功的企業(yè)無一例外的有其殘酷的規(guī)章制度。長天公司從無到有，從如今的三兩人到來日誥日的上百人，尺度各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)舉動已日益成為企業(yè)管理的主題。在過去的一年中，財(cái)務(wù)部相繼出臺了對于財(cái)產(chǎn)管理、合同簽訂、用度放肆等方面的規(guī)章制度。為圓滿公司各項(xiàng)內(nèi)部管理制度，建設(shè)財(cái)務(wù)管理表里狀況盡了咱們應(yīng)盡的職責(zé)。財(cái)務(wù)部除要認(rèn)真負(fù)責(zé)地從事公司內(nèi)部財(cái)務(wù)接洽外，為達(dá)老本單位的使命，還要妥善從事內(nèi)部各方面的財(cái)務(wù)接洽。與內(nèi)部建立并保持優(yōu)良的接洽。本年度財(cái)務(wù)部友愛妥善地從事了各單位的往來款項(xiàng)的出入。同時(shí)與銀行建立了優(yōu)良的銀企接洽、與稅務(wù)機(jī)建立立了優(yōu)良的稅企接洽，全面從事了安然公司遺留資產(chǎn)的往來手續(xù)，并美滿實(shí)現(xiàn)了對統(tǒng)計(jì)、工商等各部分有關(guān)材料的申報(bào)。二、資金安排和信貸使命資金對于企業(yè)來說，就如“血液”對于人體一樣重要。

第三篇：財(cái)務(wù)工作簡歷怎么寫

財(cái)務(wù)工作簡歷怎么寫

201*年即將流逝，對于財(cái)務(wù)工作者而言，寫財(cái)務(wù)工作總結(jié)的時(shí)間也到了，財(cái)務(wù)工作簡歷怎么寫。那么，201*年財(cái)務(wù)工作總結(jié)怎么寫呢?如果你正疑惑，可以參考以下這則201*年財(cái)務(wù)工作總結(jié)范文，希望各位從中有所收獲。

201*年，是本人在財(cái)務(wù)科工作的第二年。在一年的時(shí)間里，本人能夠遵紀(jì)守法、認(rèn)真學(xué)習(xí)、努力鉆研、扎實(shí)工作，以勤勤懇懇、兢兢業(yè)業(yè)的態(tài)度對待本職工作，在財(cái)務(wù)崗位上發(fā)揮了應(yīng)有的作用，做出了貢獻(xiàn)�，F(xiàn)將201*年個(gè)人工作總結(jié)報(bào)告如下：

一、以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為行動指南，認(rèn)真學(xué)習(xí)政治理論知識，參加有益的政治活動，不斷提高自身思想修養(yǎng)和政治理論水平。 201*年，本人積極響應(yīng)自治區(qū)勞教局、所部兩級提出的打造一支“學(xué)習(xí)型勞教機(jī)關(guān)”隊(duì)伍的號召，認(rèn)真學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想、兩個(gè)條例、四個(gè)專題，特別是黨的十六屆三中、四中全會決議的內(nèi)容。在學(xué)習(xí)的過程中能做好記錄、積極討論、用心體會、寫出心得。同時(shí)積極參與到“文明執(zhí)法樹形象”、“向任長霞同志學(xué)習(xí)”等政治活動以及“愛崗敬業(yè)”演講比賽、“兩個(gè)條例”知識競賽活動中，在參加活動的時(shí)候，明確目標(biāo)、樹立榜樣、鍛煉膽識、提高認(rèn)識。 通過進(jìn)行政治理論學(xué)習(xí)和參加政治活動及各種競賽，本人在思想上、行動上與黨中央保持高度一致，同時(shí)使得政治思想素質(zhì)和執(zhí)法水平得到了極大的提高，加強(qiáng)了廉潔自律、拒腐防變的能力，增強(qiáng)了執(zhí)法和服務(wù)意識，為做好財(cái)務(wù)工作奠定了思想基矗

二、愛崗敬業(yè)、扎實(shí)工作、不怕困難、勇挑重?fù)?dān)，熱情服務(wù)，在本職崗位上發(fā)揮出應(yīng)有的作用。

1、顧全大局、服從安排、團(tuán)結(jié)協(xié)作。今年，根據(jù)財(cái)務(wù)科的工作安排，本人從原來的記賬崗位上調(diào)整到報(bào)賬崗位上。在崗位變動的過程中，本人能顧全大局、服從安排，虛心向有經(jīng)驗(yàn)的同志學(xué)習(xí)，認(rèn)真探索，總結(jié)方法，增強(qiáng)業(yè)務(wù)知識，掌握業(yè)務(wù)技能，并能團(tuán)結(jié)同志，加強(qiáng)協(xié)作，很快適應(yīng)了新的工作崗位，熟悉了報(bào)賬業(yè)務(wù)，與全科同志一起做好財(cái)務(wù)審核和監(jiān)督工作，工作總結(jié)《財(cái)務(wù)工作簡歷怎么寫》。

2、做好財(cái)務(wù)工作計(jì)劃，堅(jiān)持原則、客觀公正、依法辦事。一年以來，本人主要負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)報(bào)賬工作，在實(shí)際工作中，本著客觀、嚴(yán)謹(jǐn)、細(xì)致的原則，在辦理會計(jì)事務(wù)時(shí)做到實(shí)事求是、細(xì)心審核、加強(qiáng)監(jiān)督，嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)務(wù)紀(jì)律，按照財(cái)務(wù)報(bào)賬制度和會計(jì)基礎(chǔ)工作規(guī)范化的要求進(jìn)行財(cái)務(wù)報(bào)賬工作。在審核原始憑證時(shí)，對不真實(shí)、不合規(guī)、不合法的原始憑證敢于指出，堅(jiān)決不予報(bào)銷;對記載不準(zhǔn)確、不完整的原始憑證，予以退回，要求經(jīng)辦人員更正、補(bǔ)充。通過認(rèn)真的審核和監(jiān)督，保證了會計(jì)憑證手續(xù)齊備、規(guī)范合法，確保了我所會計(jì)信息的真實(shí)、合法、準(zhǔn)確、完整，切實(shí)發(fā)揮了財(cái)務(wù)核算和監(jiān)督的作用。

3、任勞任怨、樂于吃苦、甘于奉獻(xiàn)。今年以來，由于場所整體搬遷和會計(jì)基礎(chǔ)規(guī)范化整改工作，財(cái)務(wù)工作的力度和難度都有所加大。除了完成報(bào)賬工作，本人還同時(shí)兼顧科里的內(nèi)勤工作及其他業(yè)務(wù)。為了能按質(zhì)按量完成各項(xiàng)任務(wù)，本人不計(jì)較個(gè)人得失，不講報(bào)酬，犧牲個(gè)人利益，經(jīng)常加班加點(diǎn)進(jìn)行工作。在工作中發(fā)揚(yáng)樂于吃苦、甘于奉獻(xiàn)的精神，對待各項(xiàng)工作始終能夠做到任勞任怨、盡職盡責(zé)。在完成報(bào)賬任務(wù)的同時(shí)，兼顧內(nèi)勤，做好預(yù)算，管理勞教存款，出色地完成各項(xiàng)工作任務(wù)，起到了先進(jìn)和榜樣的作用。

4、愛崗敬業(yè)、提高效率、熱情服務(wù)。在財(cái)務(wù)戰(zhàn)線上，本人始終以敬業(yè)、熱情、耐心的態(tài)度投入到本職工作中。對待來報(bào)賬的同志，能夠做到一視同仁，熱情服務(wù)、耐心講解，做好會計(jì)法律法規(guī)的宣傳工作。在工作過程中，不刁難同志、不拖延報(bào)賬時(shí)間：對真實(shí)、合法的憑證，及時(shí)給予報(bào)銷;對不合規(guī)的憑證，指明原因，要求改正。努力提高工作效率和服務(wù)質(zhì)量，以高效、優(yōu)質(zhì)的服務(wù)，獲得了民警職工的好評。

三、遵紀(jì)守法、廉潔自律，樹立起勞教工作人民警察和財(cái)務(wù)工作者的良好形象。 本人作為勞教系統(tǒng)的一名財(cái)務(wù)工作者，具有雙重身份。因此，在平時(shí)的工作中，既以一名勞教工作人民的標(biāo)準(zhǔn)來要求自己，學(xué)習(xí)和掌握與勞動教養(yǎng)相關(guān)的法律法規(guī)知識，做到知法依法、知章偱章。又以一名財(cái)會人員的標(biāo)準(zhǔn)要求自己，加強(qiáng)會計(jì)人員職業(yè)道德教育和建設(shè)，熟悉財(cái)經(jīng)法律、法規(guī)、規(guī)章和國家統(tǒng)一會計(jì)制度，做到秉公執(zhí)法、清正廉潔。在實(shí)際工作中，將勞教工作與財(cái)務(wù)工作相結(jié)合，把好執(zhí)法和財(cái)務(wù)關(guān)口，實(shí)踐“嚴(yán)(請你關(guān)注：www.7334dd.com)格執(zhí)法，熱情服務(wù)”的宗旨，全心全意為民警職工服務(wù)，樹立了勞教工作人民警察和財(cái)務(wù)工作者的良好形象。

四、努力學(xué)習(xí)，增強(qiáng)業(yè)務(wù)知識，提高工作能力。 為了能夠適應(yīng)建設(shè)現(xiàn)代化文明勞教所和實(shí)現(xiàn)我所會計(jì)電算化的目標(biāo)，201*年，本人能夠根據(jù)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)安排并充分利用業(yè)余時(shí)間，加強(qiáng)對財(cái)務(wù)業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí)和培訓(xùn)。通過學(xué)習(xí)會計(jì)電算化知識和財(cái)務(wù)軟件的運(yùn)用，掌握了電算化技能，提高了實(shí)際動手操作能力;通過會計(jì)人員繼續(xù)教育培訓(xùn)，學(xué)習(xí)了會計(jì)基礎(chǔ)工作規(guī)范化要求，使自身的會計(jì)業(yè)務(wù)知識和水平得到了更新和提高，適應(yīng)了現(xiàn)在的工作要求，并為將來的工作做好準(zhǔn)備。

第四篇：財(cái)務(wù)工作職責(zé)怎么寫

財(cái)務(wù)工作職責(zé)怎么寫

1、在總經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下，具體領(lǐng)導(dǎo)酒店的財(cái)務(wù)政策和財(cái)務(wù)管理制度的實(shí)施，合理支配資金

2、組織貫徹執(zhí)行會計(jì)法等法規(guī)和旅游財(cái)務(wù)制度及財(cái)經(jīng)紀(jì)律，建立健全管理的各項(xiàng)制度，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)糾正，重大問題及時(shí)報(bào)告領(lǐng)導(dǎo)

3、做好資金管理，組織各部門收銀員、出納員按規(guī)定程序、手續(xù)及時(shí)做好資金回籠，準(zhǔn)時(shí)進(jìn)帳、存款，保證日常合理開支需要的正常供給

4、加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理、分月、季、年編制和執(zhí)行財(cái)務(wù)計(jì)劃，正確合理利用調(diào)度資金，提高資金使用率，指導(dǎo)各部門搞好經(jīng)濟(jì)核算，為酒店的發(fā)展積累資金

5、組織酒店內(nèi)部各個(gè)環(huán)節(jié)的財(cái)務(wù)收支情況遵守國家外匯管理制度加強(qiáng)外匯收支的管理和監(jiān)督

6組織全酒店的經(jīng)濟(jì)核算工作，充分發(fā)揮財(cái)務(wù)工作的預(yù)算監(jiān)督作用，組織編制和我審核會計(jì)，統(tǒng)計(jì)報(bào)表，并向上級財(cái)務(wù)部門報(bào)告工作，按上級規(guī)定時(shí)限及時(shí)坐直編制財(cái)務(wù)和結(jié)算，財(cái)務(wù)工作職責(zé)怎么寫。

7組織財(cái)會人員搞好會計(jì)核算，正確，及時(shí)，完整地記賬，算賬，報(bào)賬，并全面反映給酒店領(lǐng)導(dǎo)。及時(shí)提供真實(shí)的會計(jì)核算資料。

8負(fù)責(zé)與財(cái)政，稅務(wù)，金融部門的聯(lián)系，協(xié)助總經(jīng)理處理好于這些部門的聯(lián)系，及時(shí)掌握財(cái)政，稅務(wù)及外匯動向.

9負(fù)責(zé)辦理銀行貸款及還款手續(xù).

10、遵守維護(hù)國家的財(cái)政紀(jì)律，認(rèn)真執(zhí)行成本物資審批權(quán)限和費(fèi)用報(bào)銷制度

11、審查各部門的開支計(jì)劃，審查對外提供的財(cái)務(wù)資料，并轉(zhuǎn)報(bào)總經(jīng)理

12、參與重要經(jīng)濟(jì)合同和經(jīng)濟(jì)協(xié)議的研究、審查，并負(fù)責(zé)對新殘品、新項(xiàng)目的開發(fā)、技術(shù)改造以及商品勞務(wù)價(jià)格和工資獎(jiǎng)金方案的審核，及時(shí)提出具體的改進(jìn)措施

13、參與酒店經(jīng)營管理和經(jīng)營決策，提高酒店的管理水品和經(jīng)濟(jì)效益，為總經(jīng)理當(dāng)家理財(cái)，把關(guān)，做好經(jīng)營參謀

14、合理制定各部門的生產(chǎn)指標(biāo)、成本費(fèi)用、專項(xiàng)資金和流動資金定額，尤其做好三大成本費(fèi)用(食品、用具成本、勞動費(fèi)用成本、能源銷售成本)的控制、精打細(xì)算，確保經(jīng)濟(jì)效益

15、督促檢查酒店的哭頂資產(chǎn)、低值易耗品、物料用品等財(cái)產(chǎn)物資的使用、保管情況，注意發(fā)現(xiàn)和處理財(cái)產(chǎn)，物資管理中存在的問題，確保酒店財(cái)產(chǎn)，物資的合理使用和安全管理，管理制度《財(cái)務(wù)工作職責(zé)怎么寫》。

16、督促有關(guān)人員重視應(yīng)收賬款的催收工作，加速資金回籠;

17、監(jiān)督采購人員做好客房、工程、辦公及勞保的物料、用品的采購工作;

18、負(fù)責(zé)審查各項(xiàng)開支，密切與各部門的聯(lián)系，研究并合理掌握成本和費(fèi)用;

19、組織財(cái)務(wù)人員，定期開展財(cái)務(wù)分析工作，考核經(jīng)營成果，分析經(jīng)營管理中存在問題，及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)提出建議，促使酒店不斷提高管理水平;

20、每季度全面檢查一次庫存現(xiàn)金和備用金情況，并不定期抽查各業(yè)務(wù)部門、收款崗位的庫存現(xiàn)金和備用金;

21、保存酒店關(guān)于財(cái)務(wù)工作方面的文件、資料、合同和協(xié)議，督促本部門員工完整地保管酒店的一切賬冊、報(bào)表憑證和原始單據(jù);

22、負(fù)責(zé)本部門職工的思想教育和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，定期組織、召開本部門的業(yè)務(wù)會議，抓好本部門內(nèi)部管理工作，不斷提高財(cái)會人員的素質(zhì)和財(cái)務(wù)管理水平;

23、負(fù)責(zé)本部門員工業(yè)務(wù)培訓(xùn)工作，使屬下員工熟練掌握業(yè)務(wù)知識、操作程序和管理制度，并使各員工對本部門其他崗位的業(yè)務(wù)環(huán)節(jié)有所了解;

24、組織建立財(cái)務(wù)人員崗位責(zé)任制，負(fù)責(zé)對財(cái)務(wù)人員的考核。

第五篇：工作周總結(jié)怎么寫

工作總結(jié)很好寫的，但要技巧，技巧就是要讓你的領(lǐng)導(dǎo)了解你，所以寫好幾點(diǎn)：

1、這周你都做了哪些事，簡明扼要

2、這些事情中有哪些需要用你個(gè)人的技巧去解決，或需要你個(gè)人的腦子去解決，讓領(lǐng)導(dǎo)看到你是在用心用腦在工作，即使沒有問題，你也要寫出遇到有難度的問題，然后通過你的努力解決了，沒有給公司帶來負(fù)擔(dān)

3、通過這周的工作，你是否愛上了你的崗位和工作。

4、今后的工作你還要提高哪些能力或者需要再補(bǔ)充哪方面的知識，并已經(jīng)開始著手去做了，去學(xué)了。

5、老板喜歡自動自發(fā)的人，而不是推一把才動一下的人。所以，沒有分派到你的工作但是是你分內(nèi)的工作，你要先有做的準(zhǔn)備。

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