圍繞安監(jiān)抓黨建，抓好黨建保安全

——安監(jiān)局黨建品牌建設經驗材料

局黨支部在開展“一支一品”工程創(chuàng)建以來，以品牌創(chuàng)建為抓手，開展了“圍繞安監(jiān)抓黨建，抓好黨建保安全”為主題特色的“貼心”支部工程，在區(qū)委、區(qū)政府的正確領導下,以黨的十九大精神和習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，不斷提升基礎工作質量和效率，不斷提升增強黨員干部“四個意識”，不斷提升安全監(jiān)管工作水平，努力打造了一支政治堅定、紀律嚴明、廉潔高效、作風優(yōu)良、群眾滿意的安監(jiān)隊伍新形象，為全區(qū)經濟社會持續(xù)健康發(fā)展，決勝全面建成小康社會創(chuàng)造良好的安全生產環(huán)境。

一、以黨建帶“三基”，以“三基”促黨建

（一）以局黨支部建設為核心，形成支部帶黨員，黨員帶群眾，以黨建帶“三基”，以“三基”促黨建的良性互動機制。自201*年至今，局黨支部緊跟區(qū)委組織部步伐，通過認真開展群眾路線學習教育、三嚴三實活動、學習討論落實活動、“兩學一做”主題學習教育等，結合我局黨員“亮身份、樹形象、作貢獻”活動、“爭當優(yōu)秀共產黨員”活動、黨員“三包”活動、“愛心捐”扶貧志愿服務、學唱入黨誓詞歌活動、集中到馬克思書屋參觀學習和山西智慧黨建學習等系列活動，切實樹立起黨員干部的先鋒形象，切實增強支部黨員隊伍凝聚力、向心力、感召力和戰(zhàn)斗力。實現了我局在全區(qū)“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化示范點建設中爭先進位的“雙爭先”目標。

（二）認真落實“三會一課”制度，局黨支部制訂了年度學習計劃安排，實時調整學習內容，每名黨員結合自身制訂個人學習計劃，做到有安排、有計劃、有落實、學用結合。截至目前已組織開展“主題黨日”11次，集中學習50余次，主要領導講黨課6次，重點學習了十九大報告精神、習近平新時代中國特色社會主義思想三十講、《山西省組織工作會議精神》等，并組織學習黨章黨規(guī)知識測試3次。在201*年上半年召開了黨員民主生活會和專題組織生活會、黨員民主評議工作。15名黨員相互之間深入開展了批評和自我批評，大家做到實事求是、嚴于自我剖析，勇于揭露自己的缺點和錯誤。

（三）結合“三卡一議”工作法，黨支部提前安排學習課程卡，每名黨員認真撰寫學習心得卡，并每月進行了黨員學習評分，做到入腦入心，使每名黨員干部自覺的把思想和行動統一到十九大精神上來，用十九大精神武裝頭腦、指導實踐，提高工作效率。

二、以工作精細化為思路，以規(guī)范化為目標

（一）完善機關各項規(guī)章制度。已重新修訂并完善了《機關考勤制度》、《晉源區(qū)安監(jiān)局“三重一大”事項集體決策制度》、《晉源區(qū)安監(jiān)局黨組會議、局長辦公會議議事制度》、《晉源區(qū)安監(jiān)局公車管理制度》、《晉源區(qū)安監(jiān)局黨支部工作制度》等各類制度共21個，已完善“三目錄一手冊”，實現基礎工作標準化、科學化、制度化、信息化。

（二）把黨風廉政建設責任制納入年度目標績效考核。

局黨組在年初組織全體干部職工層層簽訂了《黨風廉政建設責任書》和《黨風廉政承諾書》，每月適時開展談心談話，開展了整治群眾身邊腐敗問題專項工作，認真查找執(zhí)行中央“八項規(guī)定”和改進工作作風是否存在優(yōu)親厚友、弄虛作假、欺上瞞下等問題，堅決查處在此過程中的“吃、拿、卡、要”等違紀違規(guī)行為。局上下形成廉榮貪恥的良好氛圍，營造了風清氣正的工作環(huán)境。201*年8月15日至11月10日，區(qū)委第三巡察組對安監(jiān)局進行巡察，201*年5月28日區(qū)委巡察組向安監(jiān)局反饋了巡察意見。局黨組高度重視，多次開會研討，針對反饋報告中的30條問題進行了一一認領，明確整改措施、責任人、整改時限、取得的效果，制訂了切實可行的整改方案和巡察整改“三清單”，30條問題已全部整改完畢。

（三）強化安全生產檢查執(zhí)法，狠抓隱患排查治理。圍繞201*年我區(qū)安全生產工作思路，以黨的十九大精神和習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，貫徹落實區(qū)委五屆六次全會精神暨經濟工作會議精神，堅持目標導向、問題導向，通過安全生產大檢查和“打非治違”等專項行動力度不斷加大，把創(chuàng)先爭優(yōu)活動與安全生產大檢查和“打非治違”等專項行動緊密結合起來，以活動促監(jiān)管，除隱患保安全。截止目前，全區(qū)共發(fā)生各類生產安全事故5起、死亡5人，事故起數和死亡人數同比分別下降44%和44%。其中，道路交通事故2起，死亡2人，建筑事故3起，死亡3人，死亡人數占全年控制指標（12人）的41.7%。全年未發(fā)生較大及以上生產安全事故，安全生產形勢總體穩(wěn)定。

三、以群眾滿意為宗旨，以業(yè)務能力保安全

（一）開展全方面的崗位培訓和技能培訓活動，使機關廣大干部職工的政策法律水平明顯提高，業(yè)務技能明顯提升，隊伍執(zhí)行力明顯加強。今年舉辦了干部安全生產業(yè)務培訓，全區(qū)600余人參加了培訓。各行業(yè)主管部門邀請專家授課，對所轄企業(yè)從業(yè)人員進行安全生產強化培訓，培訓企業(yè)從業(yè)人員10000余人次，有效提升了企業(yè)從業(yè)人員的安全意識和能力。開展安全生產月系列宣教活動，確定了10項重點活動，共設置咨詢臺100余個、展板200余塊，懸掛安全生產宣傳標語海報2100余條，發(fā)放宣傳資料10萬余份，取得了良好的宣傳效果。6月26日，在大強偉業(yè)組織開展晉源區(qū)安全生產綜合應急救援演練，區(qū)、鎮(zhèn)、村、企業(yè)300余人參加了演練，通過演練進一步鍛煉了應急救援隊伍，提升了應急管理的能力。在全國第十七個 “安全生產月”活動啟動儀式上，3家企業(yè)代表進行了安全宣誓，9支安全生產宣教隊伍代表接受旗幟，將奔赴企業(yè)、機關、社區(qū)、學校、公共場所、農村、家庭等單位進行安全生產宣教活動。

（二）加強安全監(jiān)管工作，明確任務突出重點。201*年2月27日，區(qū)委常委會審議通過《實施意見》，在全市率先出臺了《關于推進安全生產領域改革發(fā)展的實施意見》（晉源委發(fā)〔201*〕11號）。《實施意見》共分為“一個目標、六大任務”七個部分、二十二條、七十六項重點任務，突出“四個更加”特點：一是責任更加細化。細化了黨政領導責任、屬地管理責任、部門監(jiān)管責任、企業(yè)主體責任。二是安全監(jiān)管機制更加完善。明確安監(jiān)部門作為政府工作部門和行政執(zhí)法機構，完善了區(qū)、鎮(zhèn)、村三級安全監(jiān)管機制。三是重點更加突出。在�；�、城市、燃氣、道路運輸、職業(yè)病預防等方面提出明確要求。四是保障更加有力。在信息化、社會化、安責險、宣傳培訓、應急管理都更加明確了任務，落實了安全監(jiān)管執(zhí)法人員崗位津貼和村（社區(qū)）安全員工作補助。目前我區(qū)22個負有安全生產監(jiān)管職責的部門均設立安全監(jiān)管科室，6個鎮(zhèn)（街）均設立有安監(jiān)站，125個村（社區(qū)）設置里133名安全員。

（三）推進雙重預防機制建設。在試點單位雙重預防機制建設的基礎上，嚴格分類分級管理，運用信息化手段，推動風險辨識管控體系建設，與安全生產網格化建設相結合，全面構建安全風險分級管控和隱患排查治理雙重預防性機制。在試點先行、技術支撐的基礎上，我區(qū)選取了安全管理基礎較好，有一定風險辨識和管控能力的山西美佳礦業(yè)裝備有限公司作為試點單位，并聘請相關專家團隊給予技術支撐，對照太原市要求，先行建立健全山西美佳礦業(yè)裝備有限公司安全風險分級管控和隱患排查治理工作制度和規(guī)范，編寫了《山西美佳礦業(yè)裝備有限公司風險分級管控體系建設范例指南》，為推進雙重預防機制建設提供技術上的支持，完成了重點企業(yè)試點建設，形成可借鑒、可復制的企業(yè)安全生產雙重預防機制建設經驗。截止201*年10月底，全區(qū)217家企業(yè)(除19家待拆遷轉型企業(yè)不開展雙重預防機制以外）176家企業(yè)已完成雙重預防機制創(chuàng)建工作，完成率81%，已完成企業(yè)正在積極納入信息平臺建設。

（四）推進企業(yè)標準化建設。在建筑施工、道路運輸、危險化學品等高危企業(yè)全面開展安全生產標準化建設，鼓勵其他企業(yè)爭創(chuàng)安全質量標準化示范企業(yè)，以安全標準化創(chuàng)建促進企業(yè)隱患排查治理，不斷提高企業(yè)本質安全水平。201*年以來，太原紫鑫制品包裝有限公司、太原鵬龍星徽汽車銷售服務有限公司、太原晉陽燃料經銷有限公司、太原羅城祝福加油站等九家企業(yè)已召開末次會議，達到安全生產標準化三級企業(yè)標準。

二、存在的問題

（一）學習領會黨章黨規(guī)還不夠深入，結合實際開展工作的能力還不夠。

（二）黨員先鋒模范作用發(fā)輝還不夠，安全工作推進不夠扎實。安全的意識還不夠強，側重于業(yè)務工作，對安全生產工作重視不夠，工作流于形式，安排多、落實少，安全檢查不深入、不細致，監(jiān)管頻次不足，執(zhí)法力度不夠。

（三）創(chuàng)新執(zhí)法方式，提高行政效能的能力還不夠。行政執(zhí)法追求人性化的執(zhí)法理念還不強，還未建立并落實安全生產權力和責任清單，執(zhí)法標準化水平還有待加強。

三、今后努力方向

（一）結合黨員活動日和“三卡一議”工作法，將學習教育持之以恒。充分發(fā)揮黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用，黨員領導干部要以上率下，充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用，爭做信念堅定、為民服務、能力過硬的安監(jiān)工作者。

（二）建立健全長效機制。對需要建立的制度，抓緊建立起來，堵塞制度漏洞。對不科學不健全的制度，進一步規(guī)范完善，加快建立起不想腐、不敢腐、不能腐的制度體系，防止問題反彈回潮。

（三）嚴格落實“兩個責任”。堅持黨要管黨、從嚴治黨，嚴格落實黨組主體責任，認真執(zhí)行黨風廉政建設責任制，加大黨建在干部考核中的權重，切實做到領導認識到位、監(jiān)督權力到位、教育管理到位、干部把關到位、執(zhí)行紀律到位、檢查問責到位，始終把黨風廉政建設和反腐敗工作緊緊抓在手上，推動黨風持續(xù)好轉。

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