提高黨的執(zhí)政能力 切實(shí)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊伍建設(shè)思想?yún)R報 本文簡介:
黨的xx屆四中全會指出:執(zhí)政能力建設(shè)是我們黨執(zhí)政后的一項(xiàng)根本建設(shè),是黨自身建設(shè)的一個重要組成部分。黨的執(zhí)政能力是全黨整體素質(zhì)的體現(xiàn),領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊伍的素質(zhì)如何,決定著黨的領(lǐng)導(dǎo)水平和執(zhí)政水平。特別是近日通過到江蘇無錫學(xué)習(xí)培訓(xùn),開拓了視野,增長了見識,更加深刻的認(rèn)識到深入貫徹黨的xx屆四中全會精神
提高黨的執(zhí)政能力 切實(shí)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊伍建設(shè)思想?yún)R報 本文內(nèi)容:
? 黨的xx屆四中全會指出:"執(zhí)政能力建設(shè)是我們黨執(zhí)政后的一項(xiàng)根本建設(shè),是黨自身建設(shè)的一個重要組成部分。"黨的執(zhí)政能力是全黨整體素質(zhì)的體現(xiàn),領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊伍的素質(zhì)如何,決定著黨的領(lǐng)導(dǎo)水平和執(zhí)政水平。特別是近日通過到江蘇無錫學(xué)習(xí)培訓(xùn),開拓了視野,增長了見識,更加深刻的認(rèn)識到深入貫徹黨的xx屆四中全會精神,必須把加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力建設(shè)貫穿到組織工作的全過程,在提高領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊伍的執(zhí)政水平和領(lǐng)導(dǎo)能力上下功夫,抓好以下五個方面。 一、強(qiáng)化教育培訓(xùn),提高領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊伍的執(zhí)政素質(zhì) 通過學(xué)習(xí)培訓(xùn),我了解到江蘇省無錫市委對干部教育工作十分重視,將干訓(xùn)工作擺到十分重要的位置來抓,在全市干部中開展了學(xué)習(xí)型干部隊伍建設(shè)、大培訓(xùn)、大練兵活動,營造"只有起點(diǎn),沒有終點(diǎn)"的學(xué)習(xí)氛圍,教育引導(dǎo)干部廣泛涉獵經(jīng)濟(jì)、法律、科技等知識,讓他們始終擁有開闊的眼界和開拓的意識,積極主動地去思考,去創(chuàng)新,增強(qiáng)了執(zhí)政理念,牢牢把握了工作的主動權(quán)。從目前我縣干部隊伍的整體素質(zhì)來看,與先進(jìn)地區(qū)干部的思想觀念相比還有一定差距,與全縣打造開放新型工業(yè)衛(wèi)星城的目標(biāo)要求相比還很不適應(yīng),所以我們要認(rèn)真落實(shí)大規(guī)模培訓(xùn)干部的任務(wù),提高干部教育質(zhì)量,增強(qiáng)干部的執(zhí)政素質(zhì)。一要強(qiáng)化政治理論培訓(xùn)。堅持用馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論和"三個代表"重要思想武裝廣大干部的頭腦,教育干部在堅持改造客觀世界的同時加強(qiáng)主觀世界的改造,以準(zhǔn)確把握正確政績觀的科學(xué)內(nèi)涵,樹立正確的執(zhí)政理念。二要改進(jìn)培訓(xùn)方式,加強(qiáng)實(shí)踐鍛煉。定期選派有發(fā)展?jié)撡|(zhì)的領(lǐng)導(dǎo)干部,到經(jīng)濟(jì)發(fā)達(dá)地區(qū)掛職鍛煉,開闊視野,感受差距,學(xué)習(xí)經(jīng)驗(yàn),增強(qiáng)發(fā)展經(jīng)濟(jì)工作的能力和本領(lǐng)。同時,加大各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、縣直單位大事實(shí)事聯(lián)查力度,查漏補(bǔ)缺,相互學(xué)習(xí),增強(qiáng)壓力感和緊迫感。三要繼續(xù)開展"立黨為公、執(zhí)政為民"教育活動。教育廣大領(lǐng)導(dǎo)干部,把群眾滿意不滿意作為重要標(biāo)尺,把實(shí)現(xiàn)最廣大人民群眾的根本利益作為最高目標(biāo),牢固樹立執(zhí)政為民的憂患意識和執(zhí)政興國的發(fā)展意識。 二、深化干部人事制度改革,建立有利于優(yōu)秀人才脫穎而出的選賢任能機(jī)制 最近,江蘇省通過電視直播公開選拔干部、公推公選22名省管干部的做法,引起了海內(nèi)外媒體的廣泛注意,被稱為"改革干部選拔制度的又一次大膽嘗試"。從公開競選鄉(xiāng)干部到公推公選省管干部,江蘇省委僅用了一年多時間,就將"幕后"的"選拔操作",推到了公眾視野之內(nèi),這無疑是把干部人事工作的科學(xué)化、民主化、制度化水平提高到一個新的高度。近幾年,我縣在干部制度改革方面也進(jìn)行了積極探索,特別是探索實(shí)行了兩個"票決制"、"三層九步工作法"等制度,促進(jìn)了干部工作的規(guī)范化和制度化,收到了良好效果,得到了省、市委組織部門認(rèn)可。今后,我們要大膽學(xué)習(xí)借鑒好的經(jīng)驗(yàn)做法,取長補(bǔ)短,積極探索,規(guī)范操作,狠抓落實(shí),努力推動我縣的干部制度改革工作再上新臺階。一要深入貫徹《條例》和《實(shí)施辦法》,提高干部任用工作整體水平。進(jìn)一步完善《**縣委全委會任用、推薦鄉(xiāng)鎮(zhèn)(城區(qū))黨政領(lǐng)導(dǎo)班子正職表決辦法(試行)》和《任用推薦鄉(xiāng)鎮(zhèn)(城區(qū))黨政領(lǐng)導(dǎo)班子正職征求全委會成員意見的辦法(試行)》,嚴(yán)把資格條件,規(guī)范任用程序,充分發(fā)揮全委會的決策作用,提高選人用人的準(zhǔn)確性。二要擴(kuò)大干部任用工作中的民主。研究規(guī)范民主推薦程序,擴(kuò)大民主推薦范圍,落實(shí)群眾四權(quán),著力解決關(guān)系票、人情票的問題,真實(shí)反映民意。三要抓好中央六個法規(guī)性文件的貫徹落實(shí)。認(rèn)真學(xué)習(xí)中央六個法規(guī)性文件,領(lǐng)會精神,把握實(shí)質(zhì),結(jié)合我縣實(shí)際,制定完善有關(guān)規(guī)定,搞活公開選拔工作,進(jìn)一步擴(kuò)大公開選拔領(lǐng)導(dǎo)干部的范圍和比例,營造公開、公平、公正的選拔氛圍,為的優(yōu)秀執(zhí)政人才脫穎而出創(chuàng)造良好環(huán)境。 三、優(yōu)化班子結(jié)構(gòu),增強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子整體功能 黨的執(zhí)政能力不僅體現(xiàn)在每個班子成員的素質(zhì)能力上,而且體現(xiàn)在班子成員之間優(yōu)勢互補(bǔ)、團(tuán)結(jié)協(xié)作和整體功能的發(fā)揮上。所以我認(rèn)為,無論是發(fā)達(dá)地區(qū),還是落后地區(qū),衡量一個單位、一個部門的執(zhí)政能力水平高低,關(guān)鍵看這個班子的整體功能和決策水平。一要鮮明干部導(dǎo)向。按照干部隊伍"四化"方針和德才兼?zhèn)湓瓌t,把堅持和實(shí)踐"三個代表"重要思想作為最重要、最根本的要求,要重視和關(guān)注那些不圖虛名、踏實(shí)干事的干部,在急、難、險、重的地方發(fā)現(xiàn)干部,把政治上靠得住、業(yè)務(wù)上有本事,想干事、能干事、干成事的干部選拔到重要崗位上來。二要優(yōu)化班子結(jié)構(gòu)。加大干部交流力度,下大力氣抓好領(lǐng)導(dǎo)班子的年齡、知識和專業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整,提高整體功能。要特別注意選好配強(qiáng)黨政"一把手",增強(qiáng)帶班子的能力。要把班子中的優(yōu)秀副職作為"一把手"后備人選加強(qiáng)培養(yǎng)。三要切實(shí)提高領(lǐng)導(dǎo)班子解決自身問題的能力。認(rèn)真執(zhí)行民主集中制,健全"集體領(lǐng)導(dǎo)、民主集中、個別醞釀、會議決定"的決策和議事制度,完善重大決策的規(guī)則和程序,加強(qiáng)集體領(lǐng)導(dǎo)的程序化、規(guī)范化建設(shè),拓寬民主渠道,通過多種渠道和形式廣泛
提高黨的執(zhí)政能力 切實(shí)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊伍建設(shè)思想?yún)R報 本文關(guān)鍵詞:思想?yún)R報,領(lǐng)導(dǎo)班子,切實(shí)加強(qiáng),黨的執(zhí)政能力,干部隊伍建設(shè)
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