在四川省企業(yè)文化建設(shè)示范單位現(xiàn)場會上的總結(jié)講話 本文簡介:
根據(jù)會議安排,在這里做一個(gè)小結(jié),因?yàn)闊岢礋豳u,我就談是三個(gè)感字:一是感謝,二是感受,第三是感悟! ∫唬兄x。今天這個(gè)會,應(yīng)該說任志能董事長、敬正友副書記代表成都興城集團(tuán)全系統(tǒng)、全視角的介紹了精善文化的建設(shè)過程,以及獲得四川省企業(yè)文化建設(shè)示范單位的成功經(jīng)驗(yàn),使我們感受很深。我們?nèi)巳硕嫉玫搅朔窒淼目鞓?/p>
在四川省企業(yè)文化建設(shè)示范單位現(xiàn)場會上的總結(jié)講話 本文內(nèi)容:
根據(jù)會議安排,在這里做一個(gè)小結(jié),因?yàn)闊岢礋豳u,我就談是三個(gè)感字:一是感謝,二是感受,第三是感悟。
一,感謝。今天這個(gè)會,應(yīng)該說任志能董事長、敬正友副書記代表成都興城集團(tuán)全系統(tǒng)、全視角的介紹了精善文化的建設(shè)過程,以及獲得四川省企業(yè)文化建設(shè)示范單位的成功經(jīng)驗(yàn),使我們感受很深。我們?nèi)巳硕嫉玫搅朔窒淼目鞓。另外,尹援平副會長、彭渝顧問兩位領(lǐng)導(dǎo)高屋建瓴,既點(diǎn)贊了成都興城集團(tuán)企業(yè)文化建設(shè)單位的成果,更重要的是,給我們指明了下一步企業(yè)文化建設(shè)的方向,使我們找到了奮進(jìn)的目標(biāo)。吳曉曦副書記宣讀的表彰文件,站在另外一個(gè)高度,那就是作為共和國脊梁的國有企業(yè),作為四川省企業(yè)文化建設(shè)示范單位的所具備的優(yōu)秀品質(zhì)給予了充分肯定。剛才張黎明教授做的精彩點(diǎn)評,使我們看到了成都興城集團(tuán)作為四川省企業(yè)文化建設(shè)示范單位的引領(lǐng)力、感染力,看到了我們紅日高照的未來。這次會議開得很精彩,很圓滿。借此,我代表四川省企業(yè)聯(lián)合會、四川省企業(yè)家協(xié)會以及四川省企業(yè)文化研究會,代表我們廣嚴(yán)會長對各位領(lǐng)導(dǎo)、專家、企業(yè)家代表,尤其是在座從事我們一線企業(yè)文化建設(shè)的組織者、實(shí)施者、踐行者,對推動四川省企業(yè)文化建設(shè)所做出的貢獻(xiàn),以及以文化為導(dǎo)向推動我們四川經(jīng)濟(jì)和社會發(fā)展所做出的努力,特別是對我們四川省企業(yè)聯(lián)合會、四川省企業(yè)家協(xié)會的支持和幫助,表示感謝!
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二,感受。因?yàn)檫@個(gè)精善文化從剛剛開始提出,從培育到現(xiàn)在,我都是積極的參與者。在總結(jié)提煉興城15年的奮斗歷程,提出了精工善成、興城弘業(yè)這八個(gè)字。這里面作為精的角度,我理解為:精心善謀、精細(xì)做事、精益求精。作為這個(gè)善,是我們傳統(tǒng)文化中最重要的起點(diǎn),就是上善若水、止于至善,最后加上一句達(dá)善天下,這就是作為專家組在最后研討的時(shí)候我歸納了這些,這一點(diǎn)給我的感受至深。這不是簡單的提煉。實(shí)際上,精善文化就是按照習(xí)總書記的要求,把我們傳統(tǒng)的優(yōu)秀文化與我們互聯(lián)網(wǎng)+時(shí)代的創(chuàng)新文化,進(jìn)行了有機(jī)的融合,按照習(xí)總書記的指示:不忘歷史才能開辟未來,善于繼承才能善于創(chuàng)新。只有堅(jiān)持從歷史走向未來,從延續(xù)民族文化血脈中開拓前進(jìn),我們才能做好今天的事業(yè)。因此。成都興城集團(tuán)創(chuàng)建四川省企業(yè)文化建設(shè)示范單位,精善文化的核心內(nèi)容,實(shí)際上是在我們新時(shí)代,認(rèn)真貫徹落實(shí)執(zhí)行習(xí)總書記對文化強(qiáng)國這個(gè)精神的具體體現(xiàn),也是我們四川省企業(yè)聯(lián)合會、四川省企業(yè)家協(xié)會積極踐行習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會主義思想的結(jié)晶。
三,感悟。文化興、國運(yùn)興,文化盛、民族強(qiáng),我們的企業(yè)要從大走向偉大。第一步是要大,第二步要強(qiáng)大,第三步要偉大,F(xiàn)在我們成都興城集團(tuán)第一個(gè)目標(biāo)已經(jīng)實(shí)現(xiàn)了,去年已成為成都市屬國企第一個(gè)中國500強(qiáng)企業(yè)。第二個(gè)目標(biāo),擔(dān)子重、任務(wù)艱。沖擊世界500強(qiáng)還有一段路程要走。第三個(gè)目標(biāo),對目前興城來講是一個(gè)奮斗的方向。今天,數(shù)字化與國際化環(huán)境需要我們?nèi)ッ鎸Σ淮_定的因素,甚至顛覆性的因素,只有用我們的文化繼續(xù)引領(lǐng)這個(gè)優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì),希望并祝福我們的團(tuán)隊(duì)從優(yōu)秀到卓越才有可能成就偉大。
今天出席會議都是從事企業(yè)文化研究的專家、精英,鑒于此,我結(jié)合興城的 精善文化,分享一下我現(xiàn)在的感悟,有以下三點(diǎn):
第一,要以文化為導(dǎo)向,走自主創(chuàng)新的道路,真正用文化的力量推動企業(yè)的轉(zhuǎn)型升級,打造企業(yè)可持續(xù)發(fā)展的核心競爭力。實(shí)際上,習(xí)總書記多次強(qiáng)調(diào)四個(gè)自信,從文化的角度研究,文化自信就是最高境界,這也是我們企業(yè)按照這個(gè)制定戰(zhàn)略,從大到強(qiáng)再到偉大的這個(gè)過程中必須貫徹始終的一條思想路線。在我們當(dāng)今,無論是黨和國家、政府還是我們企業(yè)、企業(yè)家面臨的最大的挑戰(zhàn),也是針對中國由大到強(qiáng),實(shí)現(xiàn)偉大中國夢最需要補(bǔ)上的一塊短板,那就是自主創(chuàng)新能力的建設(shè)。
關(guān)于自主創(chuàng)新能力與企業(yè)文化的關(guān)系,我用了六句話來闡述,文化創(chuàng)新為先導(dǎo),科技創(chuàng)新為核心,商業(yè)模式創(chuàng)新為源泉,管理創(chuàng)新為支撐,體制機(jī)制創(chuàng)新為動力,企業(yè)家創(chuàng)新為關(guān)鍵。我們作為企業(yè)文化建設(shè)的工作者、實(shí)踐者,下一步作為創(chuàng)新文化的弘揚(yáng)者,我認(rèn)為我們努力的方向,可以沿著這六個(gè)方面進(jìn)行探討。
第二,在我們加強(qiáng)企業(yè)文化建設(shè),特別是創(chuàng)新文化的研究與實(shí)踐的過程中,按照習(xí)總書記要求講好中國故事的指示,是我們企業(yè)和企業(yè)家的使命,就是要講好新時(shí)代我們中國優(yōu)秀企業(yè)家的故事和優(yōu)秀企業(yè)品牌的故事。希望成都興城集團(tuán)作為國有大型平臺型的公司在一帶一路倡議的引領(lǐng)下,成為一帶一路走出去、做優(yōu)做強(qiáng)、做大做久的楷模。這一點(diǎn),既是成都興城集團(tuán)沖擊世界五百強(qiáng)的方略與路徑,也是我們四川省企業(yè)文化工作者的希望。真正做好這一點(diǎn),我們才能把黨中央國務(wù)院《中國制造2025》、省委省府5+1戰(zhàn)略,真正融合到以文化引領(lǐng)的自主創(chuàng)新與轉(zhuǎn)型升級的道路上,才能真正做到從中國制造到中國創(chuàng)造的飛躍,實(shí)現(xiàn)中國產(chǎn)品向中國品牌的提升。
第三,我們要大力弘揚(yáng)并通過全價(jià)值鏈推進(jìn)工匠精神、工匠文化、工匠工法的弘揚(yáng)、建設(shè)與傳承。近兩年,我走了不少的四川的企業(yè),除了和企業(yè)的董事長、總經(jīng)理交流外,也到現(xiàn)場看包括現(xiàn)代制造、軍民融合等第一線,進(jìn)口高精尖設(shè)備很多,包括某些核心原材料都是進(jìn)口的;那么在比較分析研究中,我發(fā)現(xiàn)我們的工藝創(chuàng)新、具體的技術(shù)創(chuàng)新,尤其是細(xì)到具體的工步上,我們存在較大的差距。比如說,五軸聯(lián)動加工中心,同樣的設(shè)備、同樣的原材料、同樣的流程,為什么干出來的產(chǎn)品質(zhì)量如一次性合格率,還有破損試驗(yàn)的時(shí)間,和美國、德國、日本有較大的差距?我自己分析總結(jié)認(rèn)為,這就是缺乏工匠精神,關(guān)鍵點(diǎn)就是人。企業(yè)文化建設(shè)的作用,就是在于以文化人、文化自覺,真正把文化滲透到每個(gè)員工的心里,成為每個(gè)員工靈魂深處、血夜基因的組成部分,那么這樣的企業(yè)、這樣的團(tuán)隊(duì),將是戰(zhàn)無不勝的!
最后,我想在再次感謝各位的基礎(chǔ)上,期望并祝愿我們在座的各位領(lǐng)導(dǎo)、嘉賓、專家以及我們的同仁們:
其一,今天我們參加了這個(gè)會,看到了美麗的一束鮮花,或者叫彩虹,但是,古人說得好,一花獨(dú)放不是春、萬紫千紅春滿園,我們四川到目前為止只有16個(gè)省級示范單位,二個(gè)全國性示范基地,因此,真正的春天還沒有到來,還期望或者是祝福我們在座的企業(yè)文化的創(chuàng)造者、推動者、組織者、踐行者,共同努力,創(chuàng)造出四川更多的省級企業(yè)文化建設(shè)示范單位、多出全國性的企業(yè)文化建設(shè)示范基地。比如說,前兩天,我陪尹援平副會長到中石油西南油氣田調(diào)研。西南油氣田公司長期以來堅(jiān)持以企業(yè)文化為引領(lǐng),發(fā)揚(yáng)大慶精神、鐵人精神,確確實(shí)實(shí)干出了許多一流的業(yè)績,他們提出了把原來省里面五個(gè)企業(yè)文化建設(shè)示范單位整合,創(chuàng)造全國企業(yè)文化建設(shè)示范基地,成就全國性的一塊名牌,大膽沿著一帶一路走出去,真正為打造世界名牌注入強(qiáng)勁的文化勁力,塑造出新時(shí)代中國企業(yè)精神豐碑和品牌價(jià)值。從目前來看,省企聯(lián)及宣傳文化中心的認(rèn)真貫徹執(zhí)行企聯(lián)的宗旨和工作方針、目標(biāo),以時(shí)不待我的精神和頑強(qiáng)的工作作風(fēng),努力踐行縱橫正有凌云筆,圓夢還靠實(shí)干家的訓(xùn)導(dǎo),積極挖掘企業(yè)文化建設(shè)潛力,精心培育企業(yè)文化建設(shè)生態(tài)與價(jià)值鏈,做了大量富有成效的基礎(chǔ)性工作。對于正在培育的個(gè)別后備企業(yè),最有平臺實(shí)力,最有文化實(shí)力,更具有企業(yè)家精神。這一點(diǎn)呢,希望我們共同來做。
其二,思路決定出路、眼界決定世界。莎士比亞說過,凡是過去,皆為序章!功勞是暫時(shí)的,輝煌是暫時(shí)的,挑戰(zhàn)是永續(xù)的。尤其是我們在座的企業(yè)文化工作者,我們一定要全球化的視野、國際化的眼光,要有一種寬廣的胸懷和博大的文化底蘊(yùn),武裝我們自己,我們才能在企業(yè)文化建設(shè)實(shí)踐中走得更遠(yuǎn)、走得更好,讓中國故事、讓中國企業(yè)家精神、中國企業(yè)品牌走向世界。
其三,祝福與希望。習(xí)總書記指示,幸福都是奮斗出來的。一個(gè)代表傳統(tǒng)創(chuàng)新的偉大企業(yè)家,任正非先生說偉大是熬出來的,另一個(gè)代表新經(jīng)濟(jì)的偉大的企業(yè)家馬云先生說過未來是美好的,未來是辛苦出來的。這點(diǎn)就很重要了,我們協(xié)會也立了縱橫自有凌云筆、圓夢需要實(shí)干家的牌匾,在這個(gè)問題上,希望我們共同努力、不忘初心、牢記使命,發(fā)揚(yáng)世上無難事,只要肯登攀的精神,為我們祖國更加強(qiáng)大,為偉大中國夢早日實(shí)現(xiàn),再立新功!
最后祝愿成都興城集團(tuán)在任志能董事長為核心的董事會的率領(lǐng)下,與我們在座的企業(yè)文化優(yōu)秀工作者、專家及企業(yè)生態(tài)鏈各方一道,為早日實(shí)現(xiàn)成都興城集團(tuán)進(jìn)入世界五百強(qiáng)以及我們在座的各位的幸福夢,共同努力、攜手前行!謝謝大家!
在四川省企業(yè)文化建設(shè)示范單位現(xiàn)場會上的總結(jié)講話 本文關(guān)鍵詞:會上,企業(yè)文化建設(shè),講話,現(xiàn)場,示范單位
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