脫貧攻堅專題民主生活會正在召開，這個會議主要是探討如何更好做好扶貧工作，在會議上，你準備好發(fā)言材料了嗎？是不是還沒有寫好？下面給大家?guī)�來的�?019脫貧攻堅專題民主生活會對照檢查發(fā)言材料精選2篇，大家一起來看看。

篇一

按照區(qū)委的統(tǒng)一安排，我就脫貧攻堅工作中存在的突出問題，緊密聯(lián)系自身實際，認真查擺問題，深刻對照剖析，深入查找根源，進一步明確整改措施�，F(xiàn)從三個方面向同志們報告，懇請批評指正。

一、存在問題

（一）領(lǐng)會學習不及時、不到位。當前工作處于脫貧攻堅的大背景下，只有把上級的政策及文件精神吃透、實質(zhì)領(lǐng)會，工作開展起來才游刃有余，部署工作才及時有效。自己在上級部門開完會后，雖然經(jīng)常連夜召開會議，傳達到鎮(zhèn)村一級，但是實際落實工作中，自己卻沒有親力親為。另一方面，由于自己工作繁忙，下鄉(xiāng)調(diào)研次數(shù)有限，并不能把我們鎮(zhèn)上所有貧困戶的情況都了如指掌。了解各村的工作開展情況，經(jīng)�？堪�村領(lǐng)導和干部匯報工作，了解到的問題存在死角。

（二）壓力傳導不夠，干部管理不嚴。上級的工作壓力往往只傳達到領(lǐng)導班子，而鎮(zhèn)村干部的工作壓力、思想開關(guān)還沒有緊起來，導致一些工作部署遲遲不能推動落實，抓而不實、抓而不緊的問題還一定程度存在。機關(guān)個別部門和有些村開展工作的責任意識缺乏，部分黨員干部的工作效率低下，工作中“等、靠、要”的思想嚴重，對干部開展工作沒有做到事前責任明晰，事中督促落實，事后問題整改，日常督查考核不嚴、“三項機制”制度執(zhí)行不硬，對干部不能嚴格要求。例如，在落實鎮(zhèn)村干部包扶貧困戶中，更多的是停留在鼓勵和引導方面，并沒有將幫扶、宣傳成效納入干部考核體系中，也沒有制定出嚴格、細致的考評體系。

（三）脫貧增收的措施還有待進一步做實。一是“輸血式”扶貧的多，“造血式”扶貧的少。部分貧困戶依然是“慰問式”扶貧，產(chǎn)業(yè)式扶持措施少。二是產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)比較單一。去年已脫貧和今年擬脫貧越線的貧困戶多為送錢送物等老套路，只注重當前能夠脫貧越線的短、平、快種養(yǎng)殖項目，缺乏真正長效脫貧的招數(shù)。三是貧困群眾技能普遍缺乏。在與貧困群眾交談中，多數(shù)群眾無技術(shù)，外出務(wù)工靠下苦力、收入低，參加培訓又擔心失去掙錢機會。

（四）對特殊貧困戶的關(guān)注還有待進一步加大。一是低保兜底一“兜”了之。部分村對“兩線合一”低保群體沒有新的增收措施，不能實時掌握個別貧困戶情況，機械的套用低保標準、條件，出現(xiàn)了應(yīng)保未�，F(xiàn)象。二是對因病致貧貧困戶措施不多。因病致貧貧困戶多為重病、大病、特病、慢性病，需要長期治療服藥，現(xiàn)行農(nóng)村醫(yī)保政策報銷比例少，許多貧困戶又不夠大病保險、商業(yè)補充保險、醫(yī)療救助的條件，致使因病致貧貧困戶脫貧難度大。

二、原因分析

根據(jù)存在的問題，我將從理想信念、黨性修養(yǎng)、工作方式和為民服務(wù)等四個方面來深刻反思自身工作的不足：

（一）堅定理想信念的自覺性不強。之所以產(chǎn)生上述問題，歸根結(jié)底還在于理想信念之“鈣”補充不足。作為鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導班子的帶頭人，應(yīng)該更加主動積極地去學習、領(lǐng)會黨的最新理論、政策、方針、路線，用新的執(zhí)政理念帶領(lǐng)全鎮(zhèn)人民加快發(fā)展。但平時因為工作事務(wù)繁重，學習時間相對不足，學習方式相對單一，對中國特色社會主義理論體系和習總書記系列重要講話精神、以及脫貧攻堅系列政策學習不全面，領(lǐng)會不深入，特別是在理論聯(lián)系實際方面，在研究**鎮(zhèn)情和發(fā)展現(xiàn)狀，挖掘和整合資源，加快**追趕超越的發(fā)展上，思考得不深，研究得不透。

（二）扶貧領(lǐng)域方面存在執(zhí)紀不嚴。在扶貧攻堅工作中，雖然鎮(zhèn)上成立了扶貧脫貧攻堅領(lǐng)導小組，安排了每個部門具體負責的村，明確了駐村第一書記和包村干部的職責，但是在實際村鎮(zhèn)干部管理上還相對乏力，個別干部、甚至是第一書記懶作為、慢作為，對群眾訴求不聞不問，人在心不在，扶貧工作不扎實，把脫貧產(chǎn)業(yè)規(guī)劃當成了走過場、走形式。

（三）轉(zhuǎn)變工作方式的創(chuàng)新性不足。不斷創(chuàng)新的思維模式和爭先創(chuàng)優(yōu)的工作標準是勇于擔當?shù)木唧w表現(xiàn)。面對**鎮(zhèn)當前的發(fā)展現(xiàn)狀，我雖然要求班子成員和各站辦負責人奮力爭先、將工作做在前頭，但是按部就班、因循守舊的情況依然存在。并且，開展工作解放思想的程度還不高，新思維、新理念轉(zhuǎn)化為具體的發(fā)展舉措還不夠。例如，去年開展“黨支部+合作社+貧困戶”模式，通過“三宜一助”方式，取得了一定成績，但是今年卻沒有實質(zhì)創(chuàng)新舉措。

（四）堅持為民服務(wù)的宗旨意識不強。群眾是我們黨的執(zhí)政之基、力量之源，在基層工作幾十年，深知做好群眾工作、與群眾打成一片的重要性。工作中，與黨員干部打交道多，與普通群眾打交道少。親民愛民的情懷需要進一步提升，對群眾在脫貧、致富、就醫(yī)、教育等方面的難處體會不夠深刻、感受不夠真切。特別是對于從嚴抓好黨員干部隊伍，強化干部的為民服務(wù)的宗旨意識，還需要進一步強化，對于忽視群眾利益的不良風氣上，用力還不夠，措施還不具體，貧困戶和在貧困邊緣的群眾對我們的工作依然還有怨言。

三、整改措施

針對查找出來的問題和剖析出來的問題根源，我將本著“邊查邊改、立行立改”的原則，高度重視，認真梳理匯總，從以下四個方面抓好落實：

（一）堅持以學修身，強信念之基，時刻擰緊思想總開關(guān)。

在以后的工作中，堅持把學習作為首要任務(wù)，全面加強學習，切實增強“四個自信”，強化“四種意識”，始終保持堅定正確的政治方向，切實提升總攬全局、謀劃發(fā)展的能力和水平。一是抓好理論學習。認真學習領(lǐng)會十八大及十八屆三中、四中、五中、六中全會精神，以“四個全面”戰(zhàn)略布局、“五大發(fā)展理念”及習總書記系列重要講話新理念新理論新篇章為主要內(nèi)容，仔細深入研讀中、省、市、區(qū)有關(guān)脫貧攻堅的文件及政策，做到理論熟、業(yè)務(wù)精，全面提升自身的理論素養(yǎng)。二是深化解放思想。圍繞**發(fā)展所要面臨的脫貧攻堅、環(huán)境整治、基礎(chǔ)設(shè)施等挑戰(zhàn)，認真學習楊凌區(qū)五泉鎮(zhèn)和大荔縣官池鎮(zhèn)的成功經(jīng)驗。創(chuàng)新工作方式方法、用足用活自身資源的同時，借助上級扶持政策和項目支持，全力推動**鎮(zhèn)的發(fā)展。

（二）堅持率先垂范，強擔當之本，切實提高工作執(zhí)行力。

堅持以身作則，夯實工作責任，勇于擔當作為，扎實干事創(chuàng)業(yè)。增強行動自覺，發(fā)揮帶動作用，要充分認識到當前開展的脫貧攻堅工作的重要性，主動加強思想上、行動上的自覺，使工作達到事半功倍的成效。并且，自己帶頭深入一線，深入貧困戶，了解情況，掌握第一手資料，以自己的實際行動帶動其他班子成員、干部更好地投入到工作中，發(fā)揮模范帶頭作用。

（三）堅持改進作風，強務(wù)實之舉，力求干事創(chuàng)業(yè)見實效。

一是改進作風。針對此次查擺出來的問題，我會認真對照整改，在以后的工作中，更加發(fā)揚勤勉盡責、務(wù)實肯干的優(yōu)良作風，以脫貧攻堅“十條鐵規(guī)”嚴格要求自己，做到主官主責，落實工作到村解剖麻雀，使工作嚴格對照上級要求及標準，使脫貧攻堅力見實效。二是實施“三項機制”，激勵干部干事創(chuàng)業(yè)。認真落實省、市、縣“三項機制”，繼續(xù)完善、科學規(guī)劃我鎮(zhèn)“三項機制”實施細則，營造“能者上、錯者容、庸者下”的干事創(chuàng)業(yè)氛圍，鼓勵激勵廣大干部在脫貧攻堅、特色農(nóng)業(yè)的工作主戰(zhàn)上場砥礪作風、磨練意志、勇于擔當、敢闖敢試，形成有能力、有實績、有品德的干部向上流動的正確導向，引導廣大干部將精力投入到干事創(chuàng)業(yè)中去，切實營造良好的政治生態(tài)，激勵干部干事創(chuàng)業(yè)激情。三是將脫貧攻堅工作納入陽光村務(wù)和民情大數(shù)據(jù)地圖繪制當中。做到貧困戶網(wǎng)上、圖上一看就清，具體情況一點就明，同時將貧困戶的準入、退出做到全程公開，接受群眾監(jiān)督和舉報，盡最大可能減少干群矛盾。

（四）堅持從嚴管理，強律己之心，筑牢嚴守紀律警戒線。

堅持“守紀律、講規(guī)矩”，進一步樹立紀律和規(guī)矩意識，堅持廉潔自律、率先垂范，夯實黨的建設(shè)的基礎(chǔ)，嚴守黨的政治紀律和政治規(guī)矩。一是帶頭廉潔自律，自覺接受監(jiān)督。在工作中，始終堅持嚴格自律，帶頭講規(guī)矩、守紀律，確保自身風清氣正，同時自覺接受黨內(nèi)監(jiān)督、民主監(jiān)督、群眾監(jiān)督和輿論監(jiān)督等。二是嚴肅紀律約束，強化干部管理。根據(jù)實際情況，進一步修訂、完善鎮(zhèn)干部管理監(jiān)督體制機制。全面落實從嚴治黨的任務(wù)和要求，將脫貧攻堅工作成效納入干部考核體系，并將其作為檢驗黨員干部的重要標準。在實際工作中，進一步提高鎮(zhèn)村干部的“四種意識”、筑牢紀律防線，著力打造一支想干事、能干事、干成事的干部隊伍。

總之，自己將以此次民主生活會為契機，進一步深化學習教育，深刻自查剖析，深入整改落實，不斷提升理論修養(yǎng)，進一步強化宗旨觀念，嚴格紀律約束，努力夯實黨建基礎(chǔ)，切實轉(zhuǎn)變工作作風，全力打贏脫貧攻堅戰(zhàn)。

篇二

自開展脫貧攻堅工作開展以來，我始終嚴格按照中央省市縣精準扶貧工作有關(guān)要求，主動履行幫扶職責，立足實際，切實抓好幫扶工作。但通過從責任擔當、路徑方法、作風、精神狀態(tài)、群眾滿意度、扶貧工作成效等方面自我查找對照，工作上與縣委縣政府的要求和群眾的期盼相比，仍有很大的差距，還存在很多問題，現(xiàn)對照檢查如下：

一、脫貧攻堅工作履職情況

總體上來說，我能夠深入學習貫徹省、市和縣脫貧攻堅有關(guān)會議及文件精神，自覺把幫扶工作做為一項重要任務(wù)來抓，確保結(jié)對幫扶工作取得實效。并服從安排，積極參加脫貧攻堅幫扶工作。

二、存在的主要問題

在脫貧攻堅工作中，雖然取得了一定的成績，但對照上級要求，仍然存在以下問題和不足。

（一）責任擔當方面

1.工作力度不夠。對于縣委脫貧攻堅重要工作部署和重大活動安排，雖然都能及時落實，但由于工作原因，都是疲于應(yīng)對，深入村實地走訪貧困戶時間不夠多，與群眾心貼心、面對面交流較少。比如：走訪群眾浮于表面，與群眾深入交流不夠，對一些群眾的真實需求不了解。

2.自身能力有待提升。由于以前在財政分局工作，現(xiàn)調(diào)入發(fā)改局后，需要學習業(yè)務(wù)知識多，自己平時忽略了對上級脫貧攻堅相關(guān)會議及文件精神的深入學習、專研，導致自己對于新的扶貧政策還不夠了解，不敢打破原有條條框框，不能夠完全按照與時俱進的要求開創(chuàng)扶貧工作新局面。比如：脫貧攻堅有關(guān)理論知識還不夠了解，文件精神掌握不夠深。

（二）路徑方法方面

1.耐心不足，急于求成。由于個人平時理論學習不夠深入，總是用舊思想辦新問題、舊方法推新工作，加之剛到新單位需要學習新知識，導致自己過于浮躁，在開展幫扶工作時，不能靜下心來思考、反思，將脫貧工作認為是任務(wù)，只想著怎樣盡快完成，不能從質(zhì)量上去把握。

2.主觀作用發(fā)揮不明顯，不懂提前謀劃工作。當前，自己對于如何學習借鑒他人好經(jīng)驗、好做法還不夠大膽，對于脫貧工作預(yù)判、超前謀劃不夠，上級說什么就做什么，缺乏主動思考，不懂得提前謀劃，工作缺乏超前意識和實干精神。比如：面對貧困農(nóng)戶的一些困難，自己能力不能做到但卻沒有積極主動尋求其他人幫助解決。

3.創(chuàng)新力度不足。工作思路陳舊，創(chuàng)新意識不強，思想觀念、思維方式和精神狀態(tài)不能很好的適應(yīng)新的形式和任務(wù)要求，一些工作按部就班，習慣于利用熟悉的工作經(jīng)驗去處理問題，只求工作不出錯，工作思路不求創(chuàng)新，不敢大膽在工作中運用新方法。

（三）工作作風方面

1.理論學習松懶。缺乏學習的興趣和熱情，或強調(diào)忙于其他工作沒有時間學習脫貧工作新政策和新方法，學習不刻苦，不鉆研，滿足于一知半解，理論與實踐嚴重脫節(jié)，照本宣科，照搬照抄，不善用理論武器解決實際工作中的問題。比如：脫貧攻堅相關(guān)理論知識本人掌握不夠深入、不夠透徹，沒有真正放下心去學習。

2.深入基層還流于形式。比如：到貧困戶家中走訪，只是為完成任務(wù)而去，沒有從深層次去思考，怎樣幫好貧困戶，切實增加他們的收入。

3.對扶貧政策還不完全知曉，沒有理解透徹。比如：主動學習不夠，導致到村里開展脫貧攻堅政策宣講少，貧困農(nóng)戶對扶貧政策知曉率低。

（四）精神狀態(tài)方面

1.為民服務(wù)的信念不強。深入基層、深入實際、深入群眾少，遍訪貧困戶、聯(lián)系服務(wù)困難黨員、群眾等方面有差距。比如：下基層只是按照縣的要求而下去，是被動而去，還沒有變?yōu)橹鲃佣�去，心里關(guān)心群眾少。

2.缺乏直面困難、永不退縮的氣概，工作不愿付出艱苦的努力。比如：在工作上，只滿足于一般號召，對一些困難的事不愿去多過問，多爭取。

（五）群眾滿意度方面

自脫貧攻堅工作開展以來，自己能夠立足實際，切實抓好扶貧幫扶工作，工作取得一定實效；但自己對法規(guī)政策宣傳力度不足，對于貧困戶識別和退出不夠精準及平時下村時間少對貧困群眾關(guān)心不夠等原因，個別群眾對于我的工作還存不滿意的地方。比如：我包保的XXX對我未能解決……感到不滿意。

（六）扶貧工作成效方面

自己對于幫扶的農(nóng)戶缺乏統(tǒng)籌管理，沒有做好幫扶政策的分析研判，思想和精力也沒有真正放在貧困戶的增收問題上，在具體幫扶工作中，幫扶措施較為單一，僅僅停留在發(fā)錢發(fā)物上，幫扶針對性、實效性不強，沒有做到因戶施策，存在突擊幫扶、一次性幫扶的問題，在幫助持續(xù)增收脫貧上下功夫不足，幫扶效果不理想，貧困未得到解決，群眾的滿意度不高。

三、存在問題的根源剖析

以上問題的存在，究其思想根源，主要有以下幾個方面原因。

（一）認識高度不夠。黨的十八大以來特別是去年以來，中央已經(jīng)把“脫貧攻堅”提升到了“務(wù)必打贏的攻堅戰(zhàn)”的新高度。自己對此沒有足夠的認識，依然沿用過去的辦法抓扶貧，滿足于會議開了、工作干了、材料報了，就認為工作完了。

（二）宗旨意識不強。隨著自己工作調(diào)動，到了新單位后忙于處理日常工作，平時學習黨的先進理論時間少了，久而久之，全心全意為人民服務(wù)的宗旨停留在嘴上和心里的多，真正落到實際行動上少，宗旨意識沒有深入的扎根于自己的心中，為民苦干、實干的工作勢頭還不夠強烈。

（三）黨性錘煉不足。自己黨性鍛煉不夠自覺，黨性觀念弱化，對黨的事業(yè)信心不足、責任感不強，奮斗熱情不高，奉獻精神退化，一定程度上放松了思想政治教育和政治紀律約束，對加強黨性鍛煉存在一些模糊認識，認為講黨性不合時宜，實踐中會處處碰壁。

（四）道德修養(yǎng)欠缺。為人民服務(wù)的意識減弱，在為民辦實事上做得不好，不能深入基層，真心實意去了解群眾急需解決的矛盾和問題，缺少焦裕祿、文朝榮等先進那種奉獻精神。貪圖享受，對一些工作，只重視形式，不講效果，存在做事越多越容易出事的思想，多一事不如少一事，積極進取的勁頭不足。

（五）思考深度不夠。自己對精準扶貧到底怎么扶等問題缺乏有效思考和實際舉措，思想和工作不在狀態(tài)，把扶貧任務(wù)當“負擔”，沒有把心思用在脫貧攻堅工作上。

三、整改措施及下步努力方向

針對上述問題，我將結(jié)合實際，做以下整改：

（一）強化理論學習，提升黨性修養(yǎng)。深入研讀和掌握黨的路線方針政策和十九大、十九屆二中、三中全會精神，深入學習貫徹省、市和縣脫貧攻堅有關(guān)會議精神和文件精神，切實提高理論水平，用先進的理論知識武裝大腦，指導幫扶工作開展。

（二）增強宗旨意識，加強黨性修養(yǎng)。一是思想上始終保持與黨中央、國務(wù)院的高度一致，進一步加強理論學習，不斷提高思想意識，筑牢防線，增強思想上的錘煉，解決好人生觀、價值觀、世界觀系列問題。二是在行動上，要保持清醒的頭腦，時刻注意擺正自己的位置，牢記全心全意為人民服務(wù)的宗旨，實實在在地為人民群眾辦事。三是工作要下基層“接地氣”，將工作“陣地”轉(zhuǎn)移到基礎(chǔ)，真正深入到幫扶對象家里做了解，與群眾心貼心、面對面交流，真心關(guān)心群眾疾苦，切實履行好職責。

（三）切實履行職責，抓好脫貧攻堅工作。始終保持“開局就是決戰(zhàn)、起步就是沖刺”的勁頭，把責任履行好。認真研究工作，用實際行動為發(fā)展盡力，為群眾謀福。

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