欧洲免费无码视频在线,亚洲日韩av中文字幕高清一区二区,亚洲人成人77777网站,韩国特黄毛片一级毛片免费,精品国产欧美,成人午夜精选视频在线观看免费,五月情天丁香宗合成人网

薈聚奇文、博采眾長、見賢思齊
當(dāng)前位置:公文素材庫 > 演講致辭 > 發(fā)言表態(tài) > 大學(xué)紀(jì)檢部副部長工作經(jīng)驗分享發(fā)言稿

大學(xué)紀(jì)檢部副部長工作經(jīng)驗分享發(fā)言稿

網(wǎng)站:公文素材庫 | 時間:2019-05-14 12:42:16 | 移動端:大學(xué)紀(jì)檢部副部長工作經(jīng)驗分享發(fā)言稿

在大學(xué)很多社團里,都有紀(jì)檢部這個部門,他們主要負責(zé)紀(jì)律檢查工作和紀(jì)檢監(jiān)督工作,正是有他們的維護,才有我們美好的校園生活,作為副部長,你有哪些工作經(jīng)驗?下面給大家?guī)淼氖谴髮W(xué)紀(jì)檢部副部長工作經(jīng)驗分享發(fā)言稿。

確實是歲月如梭,一轉(zhuǎn)眼呢,2019年已經(jīng)來了。我們18級的師弟也即將完成第一個學(xué)期的學(xué)習(xí)了。在各位領(lǐng)導(dǎo)老師的關(guān)懷和指導(dǎo)下,各中隊干、其他部門的積極配合和支持下,我部門工作取得了一些較好的工作成果,也順利地完成了各項工作。很感謝大家能讓我站在這里分享我個人的一些經(jīng)驗還有期望。

首先呢,我要講的是經(jīng)驗。每個部門每個中隊的情況也不一樣,但我覺得有四個字一定是一樣的,清、準(zhǔn)、公、明。清,解作清晰。我認為要把工作做好,一系列的規(guī)章制度、包括具體的工作流程一定要清晰地展示給大家。這么做的目的是什么呢?簡單地說,就是讓大家都沒有異議。作為紀(jì)律檢查部門或者說團隊的管理部門,我認為這一點很有必要。準(zhǔn),解作精準(zhǔn)、準(zhǔn)確。我認為要把工作做好,工作需要做得更細致、更準(zhǔn)確。我相信大家也會有這樣的感覺,違紀(jì)的總就是那幾個人。這些違紀(jì)呢,還有一個特點,都是小問題,比如集合遲到、或者衛(wèi)生間打掃不干凈。他犯這樣的錯誤,我記錄這個違紀(jì),確實沒有任何問題。但是長此以往,這樣的同學(xué)只會是越來越多。因為大家看不到你管理功能的體現(xiàn)。一個完備細致的管理態(tài)勢是非常重要的。公,解作公允、公正。我認為要把工作做好,尤其是像我們紀(jì)檢部作為紀(jì)律檢查部門,公正一定是最首要的條件。明,解作透明、公開。我認為工作要做好,工作需要做得更加透明。每個部門都有自己的工作表,內(nèi)容有多有少,但是都無一例外得反映了各項制度、工作的運轉(zhuǎn)過程。如果這些流程能展現(xiàn)給大家。我相信能減少很多對抗、不理解。我們不怕對抗但也不否認矛盾的積累會對工作開展帶來很大的麻煩。以上這些就是我要分享的一些經(jīng)驗。

接下來呢,是我個人的一點期望,可能有一廂情愿的地方,也希望大家能積極指正。

執(zhí)委會,全稱是警務(wù)化管理執(zhí)行委員會。在我新生軍訓(xùn)的時候,我記得我的教員說:“執(zhí)委會是管理性質(zhì)的。”其實吧,執(zhí)委會應(yīng)當(dāng)是一支管理與服務(wù)并重的隊伍。我不知道大家有沒有這樣一種感覺,同學(xué)普遍認為執(zhí)委會就是紀(jì)檢部、軍體部、勞生部等部門的部長、干事以及一系列的規(guī)章制度。我的第一個期望就是,在未來中隊干能更多地主動地去參于警務(wù)化管理的各項工作。我一直都這么覺得,中隊干絕對不是一個藍領(lǐng)角色,他是有他的管理功能的。對比現(xiàn)在的狀況我就覺得,中隊干的管理屬性需要加強。舉個正面典型,1672中隊。1672中隊的假條對比其他中隊的假條會多出現(xiàn)兩個簽字,多哪兩個呢,第一個紀(jì)檢委員的簽字、第二個中隊長的簽字。有什么實際效果呢?

我這里有一些數(shù)據(jù)分享給大家,在2018年紀(jì)檢部共收集1672中隊的假條76張,在16級17級各中隊中數(shù)量最少,數(shù)量最多的中隊達到了409張。我相信,這跟1672中隊中隊氛圍絕對是有關(guān)的。這種氛圍的產(chǎn)生呢,顯然是與1672中隊中隊干的努力是分不開的。話說回來,1672中隊是不是具有某些其他中隊沒有的條件呢?我想并不是這樣。1871中隊共41人有36人為學(xué)生干部(包括系里院里各個學(xué)生干部組織)1772中隊共44人有26人為學(xué)生干部。我們1672中隊共有38人,其中22人為紅名學(xué)生干部,比例接近甚至還要小一些。我覺得這是值得讓其他中隊反思的,雖然說我這些數(shù)據(jù)只能反映一個中隊的出勤情況。但我相信,在這樣的中隊氛圍下,這樣的中隊其他方面一定不會差。這就是我的第一個期待,中隊干管理意識的覺醒。在前段時間我遇到一個比較讓人無語的事情,一個同學(xué)違紀(jì)次數(shù)比較多,按照我系警務(wù)化管理的相關(guān)條例他需要參加周末加訓(xùn)。他沒來,他之后是這么跟我說的,他說:“我回家了不用記未到吧,我回來了就補上。”這也就是我的第二個期望,個別同學(xué)能有意識觀念上的轉(zhuǎn)變。不僅僅是認識到加訓(xùn)的目的反思自己的錯誤,還包括遠超其他大學(xué)生的紀(jì)律意識,這才是警務(wù)化管理能帶給我們的最好的財富。

我最后的期待呢,就是期待接下來我們優(yōu)秀中隊長的發(fā)言。最后祝大家2019年長得白白胖胖,身體健康,萬事如意!謝謝大家。

來源:網(wǎng)絡(luò)整理 免責(zé)聲明:本文僅限學(xué)習(xí)分享,如產(chǎn)生版權(quán)問題,請聯(lián)系我們及時刪除。


大學(xué)紀(jì)檢部副部長工作經(jīng)驗分享發(fā)言稿》由互聯(lián)網(wǎng)用戶整理提供,轉(zhuǎn)載分享請保留原作者信息,謝謝!
鏈接地址:http://www.7334dd.com/gongwen/197986.html