為了落實紀檢監(jiān)察工作，明確紀檢監(jiān)察工作人員的工作過目標，形成長治有效的機制。下面是小編帶來的紀檢監(jiān)察干部監(jiān)督工作方案，有興趣的可以看一看。

    **市紀委監(jiān)委積極踐行“打鐵必須自身硬”的要求，認真貫徹中央紀委國家監(jiān)委紀檢監(jiān)察機構(gòu)干部監(jiān)督工作座談會和培訓(xùn)班精神，以行之有效的措施，把新時代對紀檢監(jiān)察干部監(jiān)督工作的部署和要求落到實處。

    強化對黨絕對忠誠。干部監(jiān)督工作人員深入學習黨的十九大精神和習近平新時代中國特色社會主義思想，并結(jié)合紀檢監(jiān)察機構(gòu)干部監(jiān)督工作座談會和培訓(xùn)班精神，以黨小組活動形式開展“每月一談”，通過談體會、談方法、談創(chuàng)新，把上級精神學深學透、入腦入心，把推進干部監(jiān)督工作的新理念實踐到工作之中，切實將“四個意識”“兩個維護”內(nèi)化于心、外化于行，時刻不忘初心、牢記使命宗旨。

    完善內(nèi)部監(jiān)督制度。為加強對紀檢監(jiān)察工作人員的監(jiān)督，出臺《**市紀委監(jiān)委紀律審查和監(jiān)察調(diào)查內(nèi)控管理規(guī)定(暫行)》，明確了紀檢監(jiān)察工作人員在紀律審查和監(jiān)察調(diào)查過程中，對遇到打聽過問干預(yù)、違規(guī)接觸相關(guān)人員以及需要回避等情形時，應(yīng)如何報備且報備情況還須裝入卷宗備查;同時注重制度的落實，多維度收集該規(guī)定的執(zhí)行、效果等情況，進行分析研究、不斷完善，形成長效機制。

    提高線索處置實效。以監(jiān)督執(zhí)紀“四種形態(tài)”為抓手，梳理分析反映我市紀檢監(jiān)察干部問題線索的類型、成因等情況，并形成報告提醒全市紀檢監(jiān)察干部，為初篩、預(yù)判問題線索提供參考，細化問題線索的分類處置。今年以來，全市共處置反映紀檢監(jiān)察干部問題線索18件，其中運用第一、二種形態(tài)給予提醒談話4人、誡勉談話1人、黨內(nèi)警告處分1人。

來源：網(wǎng)絡(luò)整理 免責聲明：本文僅限學習分享，如產(chǎn)生版權(quán)問題，請聯(lián)系我們及時刪除。

《紀檢監(jiān)察干部監(jiān)督工作方案》由互聯(lián)網(wǎng)用戶整理提供,轉(zhuǎn)載分享請保留原作者信息,謝謝!
鏈接地址：http://www.7334dd.com/gongwen/193365.html

• 上一篇：2018機關(guān)節(jié)能減排工作方案
• 下一篇：2018級新生晨跑的工作方案