為了促進小學教育事業(yè)的發(fā)展,弘揚正氣,為了給學生學習,老師教學一個良好的環(huán)境,所以訂下獎教獎學實施方案。下面是小編帶來的2018小學獎教獎學金實施方案。
第一條:
為促進**縣**小學教育事業(yè)的發(fā)展,營造尊師重教、弘揚正氣、關(guān)注學生健康成長的良好社會氛圍,弘揚學校“修學儲能、立德樹人”的辦學精神,大力支持學校開展各項工作。經(jīng)社會賢達人士倡導、響應(yīng)下,特成立**縣**小學教育促進會,并制定本獎教獎學實施方案。
第二條:
本方案自2018年8月26日起實施,解釋權(quán)屬**縣**小學教育促進會。
第三條:
本方案共分為八部分。
一,學校管理獎。
二,教育教學研究獎。
三,教績優(yōu)秀獎。
四,教師個人業(yè)務(wù)優(yōu)秀獎勵。
五,優(yōu)秀學生獎勵。
六,班科任津貼獎。
七,代課教師津貼獎。
八,外地教師生活補助獎。
九,少先隊活動獎.
第四條:
有下列情形之一的教師,當學年不給予任何獎勵。
一,學年內(nèi)違反國家法律法規(guī)的;
二,學年內(nèi)違反教師職業(yè)道德,違反黨員相關(guān)管理條例的;
三,拒不接受或拖延怠慢學校分配的教育教學工作的;
四,違反學校相關(guān)制度、規(guī)定的,如違反出勤考核等;
五,弄虛作假的。
第五條:
本方案涉及的獎勵,由教育促進會成員頒獎。
○細則○
第六條:
學校管理獎學
校全面工作有序推進,校風、教風、學風呈現(xiàn)良好的勢頭。每學年度在全鎮(zhèn)小學綜合評比中居前五名者,則按名次發(fā)給學校管理獎5000元、4000元、3000元、2000元、1000元。結(jié)合本校實際,設(shè)立管理進步獎,每進步一個名次,獎勵800元.(一至五名不兼得進步獎,后三名也不享有進步獎。)獲獎金額由學校統(tǒng)一安排。
第七條:
教育教學研究獎
一、承擔課題研究的獎勵?h級課題研究已結(jié)題的200元;市級400元;省級800元;國家級2000元。由課題組成員均分。(僅本校教師享有。)
二、
1、教師個人在各級教學比賽的獎勵。
縣級比賽三等獎或以上者200元;市級400元;省級800元;國家級2000元。
2、學生競賽指導獲獎獎勵。
中心校一等獎每人80元,二等獎每人60元,三等獎每人40元;蚩h級獎獎金1.5倍,市級2倍,省級2.5倍,國家級3倍。(學生獲獎給予相應(yīng)金額的獎品獎勵。)
第八條:
教績優(yōu)秀獎
一、每學年學科教學成績綜合比居全鎮(zhèn)前七 名的,(五項:語文、數(shù)學、思品、科學、英語等參加全中心校評比的科目.) 1、語文、數(shù)學學科。(以中心評比為準) 第一名:1200元;第二名:1000元;第三名:800元;第四名600元;第五名:400元;第六名:300元;第七名:200元。英語、品社、科學等學科獲獎獎金為語數(shù)學科相應(yīng)名次獎金的一半。
二、教績進步的,主要用于教師的教學成績比上學年度進步做出的獎勵,參測學科每進步一名獎勵50元(一年級進步獎參照“總班額÷2,逢小數(shù)進1”);進步六名(含)的每名獎勵100元;一年級與六年級成績居全鎮(zhèn)小學前五名的科目另加獎勵500元。(跟班老師倒三不享有進步獎。)
三、畢業(yè)班學科(語文、數(shù)學)綜合比超縣平均線,該學科科任獎勵500元。
第九條:
中心校級教師個人業(yè)務(wù)優(yōu)秀獎勵
(數(shù)據(jù)由中心學校提供。) 每位教師每學期業(yè)務(wù)優(yōu)秀獎勵200元。
第十條:
優(yōu)秀學生獎勵
畢業(yè)班學生在升學測試中,綜合成績在全鎮(zhèn)小學評比中,三十名內(nèi)者每人獎勵300元物品,一到五年級的綜合分居本班前三名的,
第一名獎100元物品,
第二名獎50元物品,
第三名獎30元物品。
(排名并列可兼得)并由教育促進會頒發(fā)榮譽證書。
第十一條:
班科任出勤津貼獎
班科任熱愛本位工作,認真管理班級,認真開展班級活動,經(jīng)學校考核、考勤合格者,每月給予班科任50元津貼,每學期結(jié)算一次。本補貼由教育促進會愛心人士協(xié)助核實發(fā)放。杜絕弄虛作假,要有據(jù)可查。
第十二條:
代課教師津貼獎
凡在**小學代課支持教育事業(yè)的教師,較好完成教育教學任務(wù),積極主動配合、完成學校工作,不斷提高教學能力及執(zhí)教水平,經(jīng)學校量化考核合格者,每學期津貼滿勤獎勵1500元(每請假滿6節(jié)課扣100,不足6節(jié)課按6節(jié)課計算(早讀算一節(jié)課),扣完為止。其中病假、公假、婚假、喪假不算),按學期發(fā)放,。
第十三條:
教師食堂補助
每學期對教師食堂補助2000元,由在校就膳老師享受,按學期發(fā)放。
第十四條:
寒暑假夏令營計劃
為提高教師業(yè)余生活,提供出外學習的機會,拓展教師視野。經(jīng)學校向上級主管部門申請同意,由教育促進會牽頭并提供費用、場所、培訓、考察、參觀等項目,分批分期,選拔優(yōu)秀教師參與該項活動。
第十五條:
每學期給予組織少先隊大隊活動1000元的獎勵。
注:以上所產(chǎn)生的資金由**縣**小學教育促進會提供,如有變化,解釋權(quán)歸**縣**小學教育促進會。
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