不論是員工還是領(lǐng)導干部試用期滿都需要寫工作總結(jié)，對自己這一段時間的總結(jié)以為接下來工作的展望。這里給大家?guī)�來的是領(lǐng)導干部任職試用期滿工作總結(jié)范文精選10篇，有興趣的小伙伴可以進來參考一下！

篇一

按照上級黨委安排，我于xx年2月開始擔任一職。一年來，我熱愛本職工作，嚴格要求自己，擺正工作位置，時刻保持“謙虛”、“謹慎”、“律己”的態(tài)度，在上級黨委領(lǐng)導的關(guān)心培養(yǎng)和同事們的幫助支持下，在領(lǐng)導工作崗位上做到勤奮學習、積極進取，努力提高自我，始終能團結(jié)同志，勤奮工作，認真完成組織交給的各項工作任務(wù)�，F(xiàn)將一年來的思想工作情況向各位領(lǐng)導及同志們進行匯報如下：

一、 重視理論學習，努力提高政治素質(zhì)和黨性修養(yǎng)

一年來，按照上級黨委“科學發(fā)展觀教育培訓”計劃，我通過集中學習和自學相結(jié)合的方式，學習了社會主義理論體系、黨的報告、新黨章修正案、市第十二次黨代會報告等內(nèi)容，并認真撰寫學習體會和心得，牢固樹立了正確的權(quán)力觀、利益觀和業(yè)績觀。根據(jù)黨員聯(lián)系群眾工作要求，我積極與群眾溝通、談心，宣傳黨的路線、方針、政策和上級會議精神，在做好思想疏導工作的同時，發(fā)現(xiàn)不良思想動態(tài)或傾向問題及時解決，為單位的和諧穩(wěn)定做出應(yīng)有的努力。

二、 積極轉(zhuǎn)變角色，努力在本職崗位上展示自己

從副院長到，雖然工作環(huán)境和崗位發(fā)生了變化，但為領(lǐng)導分憂、為群眾服務(wù)的理念不變，作為一名基層管理人員，就要用自己的實際行動回報組織、領(lǐng)導及同志們的信任和關(guān)心。首先，我做到正確定位，作為單位主要領(lǐng)導，積極融入新的工作,主動加強與行政領(lǐng)導、同事的交流溝通，在工作中做到多看、多聽、多學、多寫，認真翻閱各種相關(guān)資料，主動向同事請教，盡快熟悉工作內(nèi)容和范圍。其次，主動承擔工作任務(wù)，積極開展好支部工作，在工作過程中轉(zhuǎn)變工作思路，摸索新的工作方法，注重心態(tài)的調(diào)整和適應(yīng)角色的轉(zhuǎn)變，努力在工作崗位上展示自己，在工作實踐中鍛煉自己。

三、 踏實肯干，全方位做好黨支部各項工作

(1)加強理論學習，進一步提高干部職工的政治素質(zhì)。

1、抓全體黨員教育培訓，促政治素質(zhì)提高。全年開展各類黨員教育培訓12次。結(jié)合不同時期社會、政治熱點，先模人物事跡等組織黨員學習，如黨的報告、新黨章修正案、市第十二次黨代會報告、王爭艷先進事跡等，黨員撰寫心得體會、讀書心得50余篇;帶領(lǐng)黨員赴安徽革命老區(qū)參觀學習，進行愛國主義及廉政教育。

2、抓全院醫(yī)護人員崗位練兵，提高業(yè)務(wù)水平。大力開展崗位練兵、技術(shù) 比武，舉辦了“醫(yī)務(wù)人員業(yè)務(wù)技能競賽”及“心肺復蘇”技能操作比賽。在全院范圍內(nèi)形成了“比、學、趕、超”的濃厚氛圍，最大限度地調(diào)動了醫(yī)務(wù)工作者立足崗位、刻苦鉆研業(yè)務(wù)技術(shù) 的積極性和應(yīng)對突發(fā)公共衛(wèi)生事件的能力。

3、開展“市級精神文明單位”及“學習型單位”創(chuàng)建活動。積極申報“市級精神文明單位”并組織實施創(chuàng)建工作，認真貫徹區(qū)委《關(guān)于推進學習型黨組織建設(shè)的意見》，積極開展學習型黨組織、學習型班子、學習型領(lǐng)導干部創(chuàng)評活動。2014年被區(qū)委授予“先進學習型單位”稱號。2014年被市政府授予“市級精神文明單位”稱號。

(2)加強基層黨建，進一步發(fā)揮黨組織和黨員的作用。

1、全面開展黨的基層組織建設(shè)。按照區(qū)局黨委要求扎實開展“基層組織建設(shè)年”活動，開展了黨組織“晉位升級”工作。我院黨支部在第一輪“晉位升級”工作中，積極對照標準自查自糾，制定整改方案和整改措施，查擺問題進行自我完善。在第二輪晉位升級工作中繼續(xù)保持先進，完善和加強黨組織建設(shè)的體制機制，努力實現(xiàn)“五個進一步提升”、“一個顯著增加”。

2、加強領(lǐng)導班子和干部隊伍建設(shè)。加強領(lǐng)導和干部后備隊伍的建設(shè)，提供各種形式的教育培訓機會，拓寬視野，更新觀念。今年組織黨員和骨干隊伍到南海學習中醫(yī)治未病工作，到省、市參加學習20余次。將優(yōu)秀人才放到重要崗位壓擔子，提供增長才干的平臺，為建設(shè)一支素質(zhì)好、業(yè)務(wù)精、懂管理的衛(wèi)生干部隊伍打下良好基礎(chǔ)。

3、加強衛(wèi)生人才隊伍建設(shè)。加強市婦幼重點專科建設(shè)，注重打造特色品牌科室，培養(yǎng)高層次、實用形人才。今年引進骨密度檢測和基因檢測新項目，充實了品牌科室力量。加大科研和創(chuàng)新力度，兩項科研課題在科委立項，專業(yè)人員撰寫科研論文17篇。努力構(gòu)建一支業(yè)務(wù)精、專業(yè)強的專業(yè)技術(shù) 隊伍邁上新的臺階。

4、扎實開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動。結(jié)合今年“喜迎創(chuàng)造新業(yè)績”活動，繼續(xù)深入推進“為民服務(wù)創(chuàng)先爭優(yōu)”，黨支部帶領(lǐng)廣大黨員和干部職工深入社區(qū)送醫(yī)送藥6次、開展結(jié)對幫扶活動2次，深入弱勢群體獻愛心送溫暖，深入群眾送溫暖送醫(yī)療。繼續(xù)全面開展免費增補葉酸活動，對孕早期婦女免費發(fā)放葉酸1800余人份。開展“學雷鋒志愿”活動。在婦女節(jié)期間，院婦女保健科黨員開展了主題為“心系婦女，健康幸福”的婦科疾病科普宣傳、義診咨詢及優(yōu)診優(yōu)惠大型公益活動。對100多名婦女開展免費義診咨詢，發(fā)放宣傳資料及禮品200余份。“六一兒童節(jié)”，院兒童保健科黨員舉辦了“慶六一，我健康，我快樂”親子活動，大力推廣中醫(yī)按摩，幫助家長樹立育兒新理念，提升家庭優(yōu)育水平。開展“中醫(yī)藥參與孕產(chǎn)婦保健系統(tǒng)管理”國家試點工作，開展了為孕前、孕期婦女免費進行中醫(yī)體質(zhì)辯識、穴位艾灸、健康指導等服務(wù)2000余人次。

(3)加強新聞宣傳，進一步營造良好的輿論氛圍。

1、創(chuàng)新主題教育活動。深入開展“喜迎，爭創(chuàng)新業(yè)績”主題實踐活動。繼續(xù)深入開展“三好一滿意”活動，落實衛(wèi)生“**”規(guī)劃，開展“學黨史、知黨情、跟黨走”等系列活動。加強社會主義核心價值體系的宣傳教育。

2、加大衛(wèi)生宣傳力度。圍繞婦幼衛(wèi)生工作重點、熱點，加強與新聞媒體的交流與合作，充分利用“黨政信息內(nèi)網(wǎng)”、“衛(wèi)簡報”等信息平臺，對我院“中醫(yī)治未病”工作進行多渠道、多層面、全方位地新聞宣傳，擴大衛(wèi)生工作的影響力。今年完成省市區(qū)各級黨報黨刊報道10篇，有力地樹立了婦幼衛(wèi)生的良好形象。

篇二

本人于XX年12月底，由縣工商聯(lián)機關(guān)調(diào)任**鎮(zhèn)黨委組織委員，主要分管組織、黨辦，協(xié)管工企業(yè)及“三個一”項目等工作。來到鄉(xiāng)鎮(zhèn)面對新的環(huán)境、新的崗位、新的面孔，本人能主動融入，積極適應(yīng)，勤奮工作，能把機關(guān)好的作風、好的經(jīng)驗、好的方法帶到鄉(xiāng)鎮(zhèn)，實現(xiàn)機關(guān)工作與鄉(xiāng)鎮(zhèn)實際的優(yōu)勢互補，著力在強化學習、突出實踐上下苦功，從學習中獲取經(jīng)驗，在實踐中提高自已，現(xiàn)將自已一年來的工作小結(jié)報告如下：

一、強化學習，提高素質(zhì)。一年來，認真學習貫徹黨的xx大、xx屆三中全會精神和“xxxx”重要思想及科學發(fā)展觀，按照“兩個先行區(qū)”建設(shè)和“四求先行”的要求，圍繞“建設(shè)新型工業(yè)縣、打造朱子文化城、構(gòu)建***新農(nóng)村”的奮斗目標，突出“生態(tài)立鎮(zhèn)、工業(yè)強鎮(zhèn)、做大集鎮(zhèn)”的發(fā)展思路，致力于學習，通過培訓學習、集中學習和個人自學、求教摸索學習等多種方式，虛心、專心、靜心地作好黨委中心組等學習和工作筆記，不斷加強自身的世界觀改造和黨性修養(yǎng)，增進十七報告及黨章關(guān)于新時期、新形勢、新任務(wù)、新發(fā)展的新理論、新觀點的學習理解和認識;掌握組織工作的基本理論、基本知識，領(lǐng)會《新黨章》和xx屆三中全會精神，積極用科學發(fā)展的理論武裝自已的頭腦，指導工作實踐;主動融入班子集體，與領(lǐng)導、同志們***共事，自覺執(zhí)行***集中制原則，充分發(fā)揚***，傾聽不同意見，勇于開展批評與自我批評，團結(jié)大家一道工作，盡快適應(yīng)崗位角色轉(zhuǎn)換，提高自身的思想理論和政治業(yè)務(wù)素質(zhì)，增強履職服務(wù)的能力和水平。

二、突出實踐，盡職履責。本人主要分管組織、黨辦工作，掛西芹、樂洋兩個村。一年來，在學習中摸索，在摸索中改進，在改進中推動更好地實踐。

(1)扎實基礎(chǔ)，開拓進齲在分管工作中，親歷親為，不折不扣地把上級各個時期、各個階段的精神及時貫徹于鄉(xiāng)鎮(zhèn)農(nóng)村基層具體工作之中，貫穿于加強基層組織建設(shè)、服務(wù)新農(nóng)村發(fā)展工作的始終。主要重點抓好八個方面作用下墩等7個示范重點村的培育，制定了進一步培育八個方面作用示范重點村、黨員設(shè)崗定責實施意見等指導性文件，整合領(lǐng)導力量，部門聯(lián)系互動，強化目標責任，促進了八個方面作用的示范帶動作用，實施和推廣無職黨員設(shè)崗定責工作，通過組織村書記向先進鄉(xiāng)鎮(zhèn)參觀考察，9月初在下墩、過溪、西洋三個村示點先行，并以下墩為示范摩觀點組織召開了黨建工作會議進行部署落實，目前，已有新農(nóng)村建設(shè)重點村坂兜、厚豐、三連、劉坂等村全面展開并向七里、西芹、演溪、際后等其它各村推廣鋪開;黨員遠程教育站點建設(shè)序時推進，已安裝1個機關(guān)、10個村,超額完成了上級部署的任務(wù);認真負責地搞好發(fā)展黨員、村務(wù)公開、黨員教育管理、非公企業(yè)黨建、干部考評及任用等工作，握緊組織隊伍建設(shè)這個抓手，堅持組織委員例會制度，及時部署安排、督查指導組織建設(shè)各項業(yè)務(wù)工作的落實，采取例會、七一村級黨員大會、支委會等形式適時組織開展建黨對象和黨建、組織等各類培訓8個場次;成立環(huán)保、規(guī)模、效益型企業(yè)永豐茂紙業(yè)公司黨支部1家，非公領(lǐng)域黨建工作有了新的拓展;今年來，發(fā)展新黨員29個，在性別、年齡、知識、專業(yè)、素質(zhì)上都較上年有新的提高;村務(wù)公開陽光、透明，運作落實;同時，進一步規(guī)范黨辦工作流程，建立分工協(xié)作運行機制，完善干部考評和股級干部任用組織程序，嚴格評審考核任用;組織動員全鎮(zhèn)黨員繳納特殊黨費為汶川特大震災(zāi)捐款3.5萬多元;加強信息工作，各類信息報道在全縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)完成較好，還成立工作督導組，實時跟蹤、督促、指導基層組織建設(shè)工作的落實。

此外，服從安排，主動作為。積極為職工事業(yè)單位招考培訓牽線搭橋、組織工作提供幫助和服務(wù)，今年上線3名。在開好2個掛包村的七***員大會基礎(chǔ)上，積極協(xié)助掛村領(lǐng)導開好擁口七***員大會，以“懷揣愛黨之心、懷揣大局之心、懷揣發(fā)展之心”為主旨，加強黨員的教育管理。熱心參與老年工作，主動擔當份外任務(wù)，細心負責地籌備、組織開展了下尤溪**賽區(qū)老年人門球賽，當好東道主，工作得到了領(lǐng)導的肯定;還組織離退休老干部參觀視察鎮(zhèn)重點項目建設(shè)情況，以生動、有形的活動形式，既讓老干部們愉悅身心，又感受**近年來的可喜變化和改革開放的豐碩成果。

(2)明確重點，強化落實。在掛村和協(xié)管工作中，積極學習宣傳貫徹上級“三個一”項目工作的新內(nèi)涵和支農(nóng)、強農(nóng)、惠農(nóng)的方針政策，踐行科學發(fā)展觀，引導他們因村制宜，立足各自的地理、資源優(yōu)勢，走具有自已鮮明特色、得政于民、惠及于民的農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)和工企業(yè)發(fā)展道路。重點扶持引導貧困邊遠的樂洋村，立足獨特的資源環(huán)境條件，發(fā)展高優(yōu)油茶產(chǎn)業(yè)，實施油茶低產(chǎn)改造示范片80畝;支持引導西芹業(yè)主從老區(qū)石料開采向劉坂工業(yè)區(qū)飛地落戶嫁接，首家入駐小區(qū)投資500多萬元成立了濱順石材公司，使工企業(yè)由粗放式開采向深加工增值方向轉(zhuǎn)型;培育村級自身造血功能的同時，還盡心竭力為兩個村爭取項目資金2.5萬元,幫扶村級各項事務(wù)正常運轉(zhuǎn)，使各項工作穩(wěn)步推進。計生工作進展平穩(wěn)，樂洋計生實現(xiàn)了兩輪雙查100%，通過了縣計生年度檢查;西芹村社會撫養(yǎng)費征收力度加大，今年處置和收繳計劃外生育撫養(yǎng)費2.5萬元,無節(jié)育拖欠。傾力做好西芹“造福工程”遷建的宣傳、協(xié)調(diào)、服務(wù)和民企征地糾紛調(diào)解工作，較好地完成了上級安排的任務(wù)，穩(wěn)定了村級治安環(huán)境和企業(yè)發(fā)展。

三、嚴于律已，勤廉務(wù)實。時刻牢記“一個宗旨”、“兩個務(wù)必”、“xxxx”重要思想，能自覺執(zhí)行黨的各項廉政規(guī)定和重大事項報告制度，遵守各項規(guī)章和黨員干部管理等有關(guān)規(guī)定，安心基層工作;嚴格要求自我，管好家庭配偶及子女和親屬，不搞特殊化，不以職務(wù)之便為自已和他人謀取不正當利益,做到遵紀守法、廉潔奉公，恪守黨員領(lǐng)導干部八小時外的廉潔自律有關(guān)規(guī)定。工作中堅持“三講一學”，以“三講一學”的要求指導幫帶身邊的人，管好所分管的部門和掛包的村，主動接受上級和廣大干部群眾的監(jiān)督，自覺拒腐防變，拒絕接受與工作有關(guān)的任何禮品、禮金和宴請，認真執(zhí)行領(lǐng)導干部收入申報、禮品禮金情況登記和廉潔從政情況報告制度，嚴格遵守財經(jīng)紀律和機關(guān)后勤有關(guān)規(guī)定，主動接受組織的監(jiān)督與管理。

總結(jié)回首一年來的工作，離上級標準和干部群眾的要求還有較大差距。表現(xiàn)在：一是理論學習不夠系統(tǒng)、深入;二是工作作風還不夠深入、扎實;三是分管工作不夠大膽，求穩(wěn)怕亂，缺乏獨創(chuàng)精神;四是日常工作和生活細節(jié)方面，還存在要求不嚴、標準不高的問題。在今后的工作中要認真學習貫徹黨的xx屆三中全會精神，深入實踐科學發(fā)展觀，著力在突出學習實踐增素質(zhì)、致力科學發(fā)展增效能、推動創(chuàng)優(yōu)工作增水平上下功夫，努力在學習、工作、生活各方面改進、提高和完善自已，做一名黨組織放心、人民群眾滿意、時刻保持先進性的干部。

篇三

一、充分認識崗位職責，當好新角色

作為一名教學管理人員，我學習了自己的崗位職責，了解自己的職責和工作范圍。時刻將職責放在心頭，學習老領(lǐng)導和老教師的工作經(jīng)驗，并努力運用于實際工作中。始終保持了昂揚的精神狀態(tài)，高標準、高質(zhì)量狠抓各項工作落實。

法學系雖然建系時間較短，規(guī)模也不是很大，但是基本工作、任務(wù)與大的院系并沒有實質(zhì)性的差別，特別是教學工作依然是瑣碎、龐雜的、責任重、要求高，而且去年正值學校教學評估，教學副主任的責任就更大，擔子更重。加上辦公室管理工作更是如此。盡管在任命之前自己就一直協(xié)助法學系主任主管我系的教學工作，對業(yè)務(wù)比較熟悉，但是學校任命之后有了明確的崗位和責任，自然就要適應(yīng)新崗位的工作要求。為盡快適應(yīng)這一轉(zhuǎn)變，我始終保持著良好的精神狀態(tài)。同時我的腦子里始終有這樣的一個宗旨：“我能在這個崗位，是組織的信任，是廣大教職員工的信任;我擁有現(xiàn)在職責是組織賦予的，更是廣大教職員工賦予的。我的一言一行都要對黨組織負責，對廣大教職員工負責。我的崗位是為教師學生服務(wù)的崗位，沒有任何不能被超越的特權(quán)，沒有任何不同于他人的優(yōu)越。”因此我在任職的第一天開始就不斷提醒自己：做人要老實，做事要踏實;對己要嚴，對人要寬。

二、抓緊學習，做好各項工作

在以上的指導思想下，在短短的一年時間里，主要從以下幾個方面開展工作： 首先，熟悉工作規(guī)則，規(guī)范工作行為。

1、抓緊時間學習崗位職責，盡管在任現(xiàn)職以前就一直從事教學管理工作，但是，現(xiàn)在角色不同了，不僅應(yīng)當熟悉教學管理的各項規(guī)則還必須熟悉學校的關(guān)于干部管理的各項規(guī)定。

2、還在各種場合以各種方式向其他領(lǐng)導同志學習，學習他們的好的工作方式方法，改進自己的工作方法。

3、加強理論學習，提高自身的的政治修養(yǎng)，主要也是改變學習方法，逐漸該原來的被動學習為主動學習，并時刻提醒自己保持學習的狀態(tài)。

其次，踏實做好分管工作。

在一年的工作時間中，不重形式，不圖虛名，但求實效。主要做了以下工作： 1、按照學校的總體部署，及時、高效、有創(chuàng)造性的完成迎評促建工作; 2、本科教學水平評估結(jié)束后，繼續(xù)帶領(lǐng)大家圓滿完成**省品牌專業(yè)評估，兩次評估的戰(zhàn)役均取得了優(yōu)秀的成績;

3、規(guī)范教研室活動，立章建制，明確教研室主任的職責;

4、狠抓教學秩序，進一步明確事前防范、事中控制、事后總結(jié)的基本工作思路。學期開始、學期中的各項檢查，以教師的規(guī)范為主，附之以學期過程中的教師工作態(tài)度的實時監(jiān)控，發(fā)現(xiàn)問題及時解決，上學期的常規(guī)檢查中就發(fā)現(xiàn)有教師提前結(jié)課，都進行了及時的糾正、批評;

5、細化實踐教學環(huán)節(jié)的要求，要求教師認真?zhèn)湔n，改進教學方法;

6、規(guī)范了教學文件、資料的保存。每一項工作都留有文字性資料以備查閱; 7、在自己分管的辦公室工作中，實行人性化管理，以人為本，發(fā)揮自己女同志的優(yōu)勢，與系工會的同志配合，關(guān)心慰問生病的同志。

再次，顧全大局，注意團結(jié)。

在利益方面比較淡薄，一年來，舍小家為大家，在領(lǐng)導班子中講團結(jié)，在問題的處理上注意換位思考，充分平衡各方面的利益。注意與其他同志的溝通。

最后，堅持走群眾路線，自覺維護教師職工的合法權(quán)益。

群眾是我們的生命線，聽取他們的意見和建議，并在工作中有則改之無則加勉。

三、工作中存在的問題及原因

一是理論學習的著眼點不夠高。自己在理論學習上和重視不夠，而且在運用理論學習成果指導工作、研究解決問題上還顯得點子不夠多，方法不夠活。

二是開拓創(chuàng)新精神不夠強。對有些問題過于慎重，增加了決策環(huán)節(jié)，難免會影響了工作效率。還有一些依賴思想，只做到了有條件順勢而上，未做到無條件造勢而上三是對有些工作要求過細、過高，難免會影響部分同志的工作積極性。這些問題和不足，我將在今后的工作中加以努力改進。

四是教學和科研水平有待于進一步提高。繁重的教學管理工作使自己放松了對教學科研的要求。今后應(yīng)當理順教學科研管理的關(guān)系。

四、下一步工作打算及措施

(一)勤于學習，虛心求教。時代在飛速發(fā)展，社會在不斷進步，不學習就不能把握時代發(fā)展的脈搏，不能跟上社會前進的步伐，也就不能擔負起黨和人民交付的神圣職責。我要認真學習馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想，這樣可以很好的指導自己的工作，并起到事半功倍的作用;同時運用各種形式，注意零星時間的積累，積極學習各方面的知識，擴大自己的知識面，提高自己的理論水平。同時要認真虛心地向領(lǐng)導、教師職工學習求教，不斷提高自身素質(zhì)和能力。把學習和工作結(jié)合起來，通過學習指導實踐，在實踐中進一步學習。在不斷把握客觀規(guī)律的基礎(chǔ)上，高質(zhì)量推進各項工作。

(二)甘于奉獻，求真務(wù)實。牢固樹立服務(wù)意識，大局意識。進一步轉(zhuǎn)變作風，把求真務(wù)實的精神落實到每一項工作、每一個環(huán)節(jié)，腳踏實地、扎實苦干，把工作的著力點放到研究解決實際問題上，一步一個腳印、扎扎實實做好各項工作。

(三)勇于進取，善于創(chuàng)新。牢固樹立服務(wù)意識，以提高教學質(zhì)量、提升管理水平為目標創(chuàng)造性的開展工作，下一步在繼續(xù)抓紀律的同時，重點對教學質(zhì)量偏低的教師和新教師進行培訓，同時積極引導教師開展教學研究和教學改革

(四)努力把自己的教學科研工作做好。按照學校的要求規(guī)范教學行為，并且做好科研工作，提高科研檔次。

篇四

我于去年6月份被組織任命為縣局的副局長,至今有一年的時間,一年來，在局黨組的正確領(lǐng)導下，在分管部門和全局干部的大力支持與配合下，我認真履行職責，較好地完成了崗位職責和組織賦予的各項任務(wù)，為推進縣局的干部隊伍建設(shè)和行業(yè)行風建設(shè)及全局各項任務(wù)的圓滿完成做出努力。下面就一年來的學習、和廉政情況向大家做以匯報。請領(lǐng)導和同志們評議：

一、勤于學習、善于思考、團結(jié)班子、發(fā)揮助手作用、全面提高自己的業(yè)務(wù)能力、管理能力和領(lǐng)導水平

作為一名新提拔的干部,我始終堅持在干中學,學中干,不斷加強道德修養(yǎng)和良好的做人品質(zhì)，提高自己的管理能力和領(lǐng)導水平。作為一名黨組成員，在中我能擺正位置，正確處理好關(guān)系，支持協(xié)助黨組成員和配合“一把手”的，甘當配角，主動當好助手和參謀，做到盡職盡責不越權(quán)，幫忙不添亂，補臺不拆臺。注重黨性鍛煉和修養(yǎng)，中求真務(wù)實，能以事業(yè)和大局為重，發(fā)揮了黨組成員和一名黨員應(yīng)有的作用。做到了時時處處從嚴要求，大小事認真處理。認真履行了黨組成員、支部委員的職責，做到勤政務(wù)實。

篇五

本人在聘為國有資產(chǎn)管理處采購管理科科長試用期的工作情況總結(jié)如下：

一、思想政治表現(xiàn)

能夠擁護黨的方針政策，認真學習習近平總書記系列重要講話精神，積極參加黨支部組織的黨課學習，按時交納黨費，在思想和行動上與黨中央、學校黨委保持一致。有全局觀念，跟工作相關(guān)的事情，敢于承擔。

二、組織領(lǐng)導能力

能夠團結(jié)同事，合理安排科室人員工作。雖然年紀輕資歷淺，但是同事們都很配合我的工作，遇到問題科室成員及部門領(lǐng)導都能耐心指導我，給予我很大的幫助，讓我感受到國資處這個大家庭的溫暖。所以整個部門分工不分家，遇到詢問能耐心回答，對于不是自己負責的工作也能轉(zhuǎn)告相關(guān)負責人或者解決辦法，實際幫助解決問題，不推諉。工作的進程等能及時向領(lǐng)導匯報。

能夠做好采購部門與供應(yīng)商、招標代理機構(gòu)的紐帶。

三、工作作風

每天早到幾分鐘，晚走一小會兒，盡量及時完成采購任務(wù)，減少工作的積壓。不無故缺勤，按時履行請假銷假手續(xù)。面對暑期的大量采購任務(wù)，能夠放棄假期每天正常上班，認真工作。

在需要老師配合開展工作時，盡量避免用生硬，命令似的口吻布置任務(wù)，而是爭取他們的支持，讓他們能愉快的參與工作。遇到業(yè)務(wù)不熟悉的老師，耐心解釋，告知政策及流程。但是因為本人的性格脾氣較為急躁，有些時候處理事情不夠圓滑，態(tài)度不是很好，事后也會經(jīng)常反思。

四、工作實績

2016年送審121份合同，發(fā)布校園招標公告288份，發(fā)出成交通知書25份。

組織37次項目校內(nèi)開標工作，2016年已完成373項采購項目，采購預算9302.2769萬元，成交金額8646.5129萬元，節(jié)約655.764萬元。還有23個項目正在采購進行中

審核辦理42家單位保證金、質(zhì)保金的退還，并做好招標資料的檔案整理收集工作。

五、廉潔自律

招標過程中堅持制度、堅持程序、堅持職業(yè)道德。工作和生活中與供應(yīng)商保持合理的交際距離，不接受宴請，不接受饋贈。經(jīng)費實報實銷，沒有截留一分錢，沒有虛報行為，更無吃拿卡要行為。把“風險無處不在，風險防范人人有責”的廉政風險意識時刻銘記心中。

六、存在的問題和不足

1、大局意識欠缺，看待問題過于簡單，小農(nóng)思想，需要加強學習，擴寬視野。

2、性格脾氣急躁，事情一多就缺乏條理，做事欠穩(wěn)重。

3、還需要更加謹言慎行。

篇六

各位領(lǐng)導、同志們：

20**年*月，根據(jù)組織安排，本人從*********崗位調(diào)任**********一職。一年來，在集團黨委、行政的堅強領(lǐng)導下，在集團各部門的具體指導下，本人與中心新任班子成員一道，圍繞單位發(fā)展目標、運營規(guī)劃，齊心協(xié)力，共同擔當，充分調(diào)動廣大干部員工的積極性，使心往一處想、勁往一處使，較好的完成了各項主要運營指標的落實。路域通行環(huán)境、所站形象、基礎(chǔ)保障和綜合實力、發(fā)展活力、社會影響力進一步提升，干部員工的成就感、幸福感、歸屬感、自豪感進一步提升，所轄高速公路實現(xiàn)了“暢、安、舒、美”的總體目標�，F(xiàn)將本人履職情況報告如下：

一、勤勉于學，以更積極的態(tài)度充電修身

（一）不斷加強政治學習。一年來，本人始終堅持把黨的政治理論學習放在首位，系統(tǒng)地學習了黨的**、十九大以及習近平總書記系列重要講話精神，特別是對牢記職責和使命，奮力做好本職工作有了更多更深入的思考、理解和體會。一方面，嚴格按照上級要求，積極參加集團舉辦的學習貫徹黨的十九大精神專題研討班和省國資委舉辦的省管企業(yè)領(lǐng)導班子成員及中層經(jīng)營管理人員學習貫徹黨的十九大精神集中輪訓等；另一方面，通過黨委中心組學習和個人自學，對照黨章黨規(guī)，自我剖析，整改提升。通過理論學習，讓我深深的體會到，作為黨員干部所要擔負的使命和責任，更令我深深的意識到，處在中心行政主要領(lǐng)導崗位，第一要義就是要把學習的成果轉(zhuǎn)化為謀劃工作的思路，付之于行動。

（二）不斷加強業(yè)務(wù)學習。由于本人在調(diào)任新崗位之前，一直從事****方面的工作，對于**業(yè)務(wù)領(lǐng)域未深入接觸過，到任后，本人對自己各方面業(yè)務(wù)能力和專業(yè)水平做了一次全方位的“透視檢查”，向老同志取經(jīng)，深入基層一線調(diào)研，找出知識空白點和經(jīng)驗盲區(qū)。在此基礎(chǔ)上，堅持實事求是、與時俱進，做到干什么學什么、缺什么補什么，既抓住學習重點、又注意拓展領(lǐng)域，既有理論學習、又有實踐鍛煉，有針對性地學習掌握做好本職工作、履行崗位職責所必備的各種知識，使專業(yè)素養(yǎng)和工作能力不斷提升，從而較好地適應(yīng)了崗位要求，做好本職工作。

二、勇于擔當，以更務(wù)實的舉措推動工作

任職伊始，面對新的單位、新的環(huán)境、新的挑戰(zhàn)、新的壓力，本人深感任重而道遠。我認為，在新的單位，只有明確職責，理順關(guān)系，完善規(guī)章，規(guī)范管理，才能使其又好又快地科學發(fā)展。所以，我著重抓好了收費、養(yǎng)護主業(yè)工作，規(guī)范了單位的運行機制，為中心的發(fā)展夯實了基礎(chǔ)。

一是窗口服務(wù)更加優(yōu)質(zhì)。路段單位是以費收為主業(yè)的服務(wù)性單位，針對所站領(lǐng)導干部較為年輕、從事一線費收工作人員業(yè)務(wù)熟練程度參差不齊的現(xiàn)象，通過制定月度文明服務(wù)評選辦法，細化收費禮儀考核評分細則，定期評選 “優(yōu)秀服務(wù)之星” “優(yōu)秀班組”，引進智能微笑考評系統(tǒng)、推薦鄉(xiāng)村旅游線路、邀請兄弟單位培訓業(yè)務(wù)、整治道路通行環(huán)境等一系列措施，進一步夯實了服務(wù)基礎(chǔ)，提升了服務(wù)內(nèi)涵，促進了車流提升，經(jīng)濟效益和社會效益不斷攀升。特別是保證了春運、兩會、十九大、雨雪冰凍天氣等關(guān)鍵時期的道路與車道暢通。在20**年“6.24”特大洪災(zāi)期間，高效應(yīng)對了中心成立以來最為嚴重的一次自然災(zāi)害，所轄***、**、**高速同時出現(xiàn)了多處重大水毀險情，由于反應(yīng)迅速、搶險及時，保障了人民群眾出行安全和道路暢通，受到了集團領(lǐng)導的充分肯定；同時，***收費站幫助附近200余名受困村民免費就餐、30多人免費住宿，獲得了當?shù)卣�府及社會各界的高度贊揚。在20**年春運、花運期間，在人手緊、車流大、任務(wù)重的情況下，廣大干部員工同堅守、共奉獻，確保了車流高峰安全過境；在歲末年初抗冰雪期間，所轄路段橋梁路面結(jié)冰，養(yǎng)護應(yīng)急人員取消休假，晝夜抗擊冰雪，確保了道路通行狀況良好，未發(fā)生車輛滯留現(xiàn)象。

一年來，中心累計實收通行費*億元，同比增長13%；實得通行費*億元，同比增長3.43%；車流總量累計****多萬輛，同比增長21%；共查處逃費車***輛次，同比增長39%，追繳通行費**萬元，同比增長210%，創(chuàng)歷年新高。同時，通過集團星級收費員考核評定的員工從220人增加到260人，三星級從110人增加到152人，四星級從1人增加到13人，五星收費員1人，實現(xiàn)了“零”的突破；**收費站收費班長***還獲得了第四屆“最美中國路姐”稱號，隊伍素質(zhì)得到了大幅提升。

二是養(yǎng)護管理更加規(guī)范。通過建立健全養(yǎng)護管理制度和考核標準，加強日常巡查和病害預防，著力推進了常態(tài)化養(yǎng)護、標準化養(yǎng)護、路面專項工程、生態(tài)綠化提升等重點工作的落實，打造了40公里標準化示范路段、2座示范橋梁和1個隧道養(yǎng)護示范點，承辦了集團標準化養(yǎng)護所（站）、路段、橋隧試點建設(shè)交流會，養(yǎng)護管理措施變得更細、標準變得更高、效果變得更好。同時，在養(yǎng)護創(chuàng)新方面，增設(shè)了橋梁、邊坡檢修踏步，使用無人機開展橋梁檢測，提高了工作效率；在隧道間隔處安裝全景式輪廓光環(huán)，增設(shè)雷達感應(yīng)報警器，提高了隧道行車安全和應(yīng)急救援效果；研發(fā)應(yīng)用護欄端頭，將端頭延伸至邊坡閉合，大大降低了事故傷亡率，路域通行環(huán)境得到了明顯提升。結(jié)合建設(shè)高素質(zhì)專業(yè)化隊伍要求，在婺源養(yǎng)護所試點創(chuàng)立職工夜校，通過“做中學、學中思、思中做”的方式，由所站人員輪流進行授課，學習內(nèi)容涵蓋了日常養(yǎng)護、法律法規(guī)、技術(shù)規(guī)范等，促進了養(yǎng)護人員主動學習技能的積極性，使專業(yè)知識在實踐工作中得到了推廣運用，道路管養(yǎng)水平明顯增強。

三是運營管理更加科學。開展了管理制度、部門職責和業(yè)務(wù)流程的梳理工作，先后修訂完善了收費管理、行政后勤、養(yǎng)護管理、人力資源等23項重要工作制度，進一步理清了機關(guān)各部門職責清單，開展了“規(guī)章制度學習月”活動，進行了全員宣貫，提高了制度的執(zhí)行力。通過對制度的流程再造，保證了各項工作的順利開展、經(jīng)營活動的合法合規(guī)，內(nèi)控建設(shè)初見成效。強化了人力資源管理，完善了績效考核辦法，分層級、崗位細化了考核內(nèi)容，建立了績效考核管理信息系統(tǒng)，合理拉開薪酬差距，打破“干與不干、干好干壞一個樣”的平均主義現(xiàn)狀。舉辦了各類業(yè)務(wù)培訓和精品課程評選活動，積極培養(yǎng)內(nèi)訓人才，鼓勵業(yè)務(wù)骨干、崗位能手授課；推行了考核競聘、輪崗交流等選人用人機制，在20**年**月上旬，對部分機關(guān)部門、基層單位負責人崗位進行了調(diào)整，讓各類干部得到多種崗位、多種管理能力的實踐和鍛煉，激發(fā)了大家的工作熱情和對事業(yè)的創(chuàng)新動力。嚴格了財務(wù)決算審計，落實專項工程預算管理、決算審計，及時發(fā)現(xiàn)薄弱環(huán)節(jié)，核減擠占的支出，有效防控經(jīng)營管理風險；實行全面預算管理，按季進行成本分析，引導成本主控部門管控成本；完成了基層單位財務(wù)收支審計7個、領(lǐng)導離任審計3個，對發(fā)現(xiàn)的問題全部進行了整改。

通過全體干部員工的共同努力，這一年，我們多次收獲了系列集體榮譽。中心通過了“第五屆全國文明單位”復查，**收費所通過了“第十四屆**省文明單位”復查；**收費所榮獲“全國青年文明號”稱號；在省總工會舉辦的“我們的班組——勞動傳奇微大曬”活動中，**收費站“禮儀女子班”榮獲“最具影響力班組”稱號，成為全省評出的50個班組中唯一獲此殊榮的收費類班組，攝影作品《班組全家�！芬搏@得班組圖片類優(yōu)秀獎；***收費站榮獲“**縣6.24抗洪救災(zāi)先進單位”稱號；**收費所最美婺源QC小組榮獲“**年度全國交通運輸行業(yè)優(yōu)秀質(zhì)量管理小組”稱號；**、**收費所同時獲得了“**縣**年度春季賞花旅游期工作先進單位”稱號，社會效益更加突顯。

三、團結(jié)共事，以更和諧的氛圍凝心聚力

（一）維護班子團結(jié)。在當前***管理中心發(fā)展的關(guān)鍵時期，集團黨委進一步配齊配強中心領(lǐng)導班子，是對我們中心發(fā)展的高度重視，也是對我們班子的最大關(guān)懷。作為行政主官，堅決維護班子團結(jié)，遇事與班子成員多協(xié)商、共擔當，利用一切可利用的時間，與班子成員多調(diào)研、多討論、多分析，充分給予副職的信任和權(quán)利，真正發(fā)揮其作用，靠集體的智慧服務(wù)于單位的提升和發(fā)展，為企業(yè)謀效益、為員工謀福利。同時，作為中心黨委委員、***，我嚴格落實“一崗雙責”制度，把抓黨建作為分內(nèi)之事、應(yīng)盡之責，積極為黨委做好參謀，積極推動全面從嚴治黨向基層延伸，帶頭推動各項黨建規(guī)章制度的執(zhí)行和落實。

（二）維護群眾利益。一年來，我始終把干部員工最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實的問題放在重要的位置，作為工作努力的方向，通過實地調(diào)研、具體規(guī)劃，圍繞吃、住、行等方面的需求，辦貼心事、安員工心。

一是讓大家吃得好、住得暖、行得暢。為改善員工工作生活條件，通過美化綠化亮化了庭院環(huán)境，實施了一批次房建改造，為**收費站更換了供水設(shè)施，為**收費站安裝了凈水器等，完成了***收費所自來水改造，解決了員工飲用水問題。對全線所站院區(qū)道路進行了瀝青鋪筑，對全線球場等健身場所進行了逐步更新，員工業(yè)余時間休閑娛樂的環(huán)境越來越好，強健體魄的運動氛圍越來越濃。先后投入***余萬元，更換了全線辦公電腦59臺、打印機16臺、空調(diào)217臺、電視機51臺、熱水器82臺、洗衣機25臺等辦公生活設(shè)施。不斷提高員工膳食水平，因地制宜在各站區(qū)開辟菜園、養(yǎng)殖園，“一種三養(yǎng)”規(guī)模由原來的16.8畝擴展至24.3畝，家禽、水果、蔬菜產(chǎn)量均同比上漲了30%，讓員工吃到安全、放心的有機蔬菜、家禽，也直接降低了食堂支出成本，員工的“菜籃子”得到進一步豐富；在20**年春運、花運期間，中心核撥了近**萬元用于各所站支援人員的伙食補助，做好了后勤保障工作。從20**年*月，實施了收費班組“9改7”工作制，調(diào)整了通勤車運行線路，增設(shè)了**專線，此舉大大降低了收費一線員工的勞動強度，方便了異地員工上下班，提高了回家的頻率，提升了幸福指數(shù)。

一年來，啟動了中心大門新建以及高壓線纜下地遷移、中心大院宿舍樓和招待所以及培訓電教室改造、基層各所站球場改造以及**收費所、**養(yǎng)護所、**收費站的房建改造等專項工程；同時，也借**收費站及**養(yǎng)護站新建工程的項目實施，向***市政府爭取到了一些土地資源以及政策扶持，打造職工生活基地，讓大家共享企業(yè)發(fā)展紅利。

二是讓大家有交流、有溫暖、有舞臺。啟用了“筑夢景婺黃”微信公眾平臺，傾聽員工訴求與心聲，成為大家心與心之間溝通的橋梁和紐帶，聯(lián)系更為緊密。堅持落實大病救助、愛心捐款、帶薪陪考等為民舉措，持續(xù)推進送溫暖、送清涼、金秋助學、困難幫扶等暖心工程；一年來，共走訪慰問員工90余次，共計送出慰問金*萬余元，發(fā)放防暑降溫等慰問物資共計**萬余元。通過上掛下派、交流輪崗、崗位競聘等多種形式，促進人員雙向交流，讓有追求、有理想、有干勁的員工脫穎而出，讓有能力的人有機會、有舞臺，使“積極作為、兢兢業(yè)業(yè)、干事創(chuàng)業(yè)”成為廣大干部員工的自覺追求。

四、自律自省，以更過硬的作風廉潔從業(yè)

作為一名黨員干部，作為路段的行政主要領(lǐng)導，本人十分珍惜現(xiàn)在的工作崗位，始終注重自身的黨性錘煉，在日常工作中，帶頭貫徹落實中央八項規(guī)定，嚴于律己，潔身自好，主動將自己置于組織、同志和群眾的監(jiān)督之下，做到制度內(nèi)不“缺位”、制度外不“越位”。

一是時刻繃緊黨紀國法這根弦。嚴格遵守政治紀律和政治規(guī)矩，帶頭貫徹落實中央八項規(guī)定，正確對待和使用手中的權(quán)力，嚴于律己，潔身自好，絕不利用職權(quán)謀取個人利益。自己始終把作風建設(shè)擺在突出位置，自覺抵制拜金主義、個人主義和腐朽生活方式的侵蝕，始終保持清醒的頭腦，隨時警醒、告誡自己，不做有損黨和國家利益的事。

二是嚴格執(zhí)行各項紀律。堅決貫徹落實民主集中制，凡是涉及“三重一大”事項，都按照程序召開總經(jīng)理辦公會、專題會等會議，深入研究、充分討論，集體決策。在人員聘用、大宗物資采購、工程建設(shè)等敏感問題上都經(jīng)總經(jīng)理辦公會集體討論決定，不搞“一言堂”，不搞暗箱操作，力求秉公辦事，陽光操作。按照上級要求整治超標準、超范圍發(fā)放津貼補貼和違規(guī)發(fā)放員工福利等問題。堅決反對鋪張浪費，不搞超標準公務(wù)接待，到基層所站檢查工作時，一律在單位食堂用餐。

三是嚴格執(zhí)行個人有關(guān)事項報告制度。自覺接受監(jiān)督，帶頭做好榜樣和垂范，以實際行動來教育和影響親屬及身邊工作人員。

回顧這一年的工作、生活、學習情況，我既有艱辛的付出，也有實在的收獲，在取得一定的成績同時，也感知自身還存在一些不足。比如，在學習的全面性、連續(xù)性和系統(tǒng)性上還需進一步提高；在工作的預見性、條理性和創(chuàng)造性上還需進一步增強。針對存在的不足，在今后的工作中，我將更加嚴格要求自己，增強發(fā)現(xiàn)問題、分析問題、解決問題的能力，讓單位在健康、快速、有序的發(fā)展道路上平穩(wěn)前行。

以上是本人一年來在***管理中心任職期間的履職情況，敬請大家評議，不到之處，望各位領(lǐng)導和同志們批評指正。

篇七

各位領(lǐng)導、同志們：

20**年*月，根據(jù)組織安排，本人從*********崗位調(diào)任**********一職。工作一年來，在集團黨委的正確領(lǐng)導下，在上級領(lǐng)導的關(guān)心關(guān)懷下，在中心全體干部員工特別是班子成員的大力支持下，我緊緊圍繞集團的重大決策部署，對照崗位職責，以身作則，嚴于律己，較好的完成了各項工作任務(wù)。路域環(huán)境、所站環(huán)境得到全面提升，實現(xiàn)了所轄高速公路“暢、安、舒、美”的總體目標；隊伍建設(shè)、干群關(guān)系得到全面提升，增強了干部員工的成就感、自豪感、歸屬感和自豪感�，F(xiàn)將一年來的思想、學習和工作情況報告如下：

一、適應(yīng)時代，以更嚴謹?shù)膶W風增強本領(lǐng)

（一）加強理論學習。一年來，我堅持把黨的政治理論學習放在首位，以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，系統(tǒng)學習領(lǐng)悟了黨的十九大精神以及習近平總書記系列重要講話，特別是對牢記職責使命，奮力做好本職工作有了更多更深入的思考、理解和體會。一方面，積極參加“兩學一做”學習教育，以及集團舉辦的學習貫徹黨的十九大精神專題研討班和省管企業(yè)中層經(jīng)營管理人員學習貫徹黨的十九大精神輪訓等；另一方面，通過黨委中心組學習和個人自學，對照黨章黨規(guī)，自我剖析，整改提升。通過學習，堅持用新思想武裝頭腦、指導實踐，不斷提升自己的政治理論素養(yǎng)，激發(fā)了勇于擔當?shù)倪M取精神。

（二）加強業(yè)務(wù)學習。到***管理中心后，我積極向老同志取經(jīng)，向兄弟單位學習，以問題為導向，深入基層一線調(diào)研，根據(jù)路段發(fā)展的需求廣學業(yè)務(wù)知識。及時了解中央、省內(nèi)的政策動向，研究掌握行業(yè)形勢和集團改革發(fā)展方向，及時更新收費、養(yǎng)護、財務(wù)等專業(yè)知識，盡快適應(yīng)新的工作崗位和工作環(huán)境，增強干好工作的本領(lǐng)。

二、勤勉干事，以更務(wù)實的行動履職盡責

任職伊始，面對新的單位、新的環(huán)境、新的挑戰(zhàn)，本人深感任重而道遠。通過調(diào)查研究、及時了解各項工作的形勢動態(tài)，我逐步理清了工作思路，以收費、養(yǎng)護主業(yè)為重點，全面推進了基礎(chǔ)建設(shè)，全面規(guī)范了工作流程，全面提升了管理水平。

（一）服務(wù)環(huán)境更加優(yōu)質(zhì)。完善了制度建設(shè)。我們是以費收為主業(yè)的服務(wù)性單位，針對所站干部較為年輕、從事一線費收工作人員業(yè)務(wù)熟練程度參差不齊的現(xiàn)象；我先后組織制定月度文明服務(wù)評選辦法，細化收費禮儀考核評分細則，定期評選 “優(yōu)秀服務(wù)之星” “優(yōu)秀班組”，引進智能微笑考評系統(tǒng)、推薦鄉(xiāng)村旅游線路、邀請兄弟單位培訓業(yè)務(wù)、整治道路通行環(huán)境等一系列措施，進一步夯實了服務(wù)基礎(chǔ)，提升了服務(wù)內(nèi)涵，促進了車流提升，經(jīng)濟效益和社會效益不斷攀升。提升了隊伍素質(zhì)。通過開展各類培訓，收費隊伍素質(zhì)得到了大幅提升。一年來，在集團星級收費員評定考核中，三星級從110人增加到152人，四星級從1人增加到13人，五星收費員1人，實現(xiàn)了“零”的突破；**收費站收費班長***還獲得了第四屆“最美中國路姐”稱號。強化了保暢能力。保證了春運、兩會、十九大、雨雪冰凍天氣等特殊時段的道路與車道暢通。在20**年“6.24”特大洪災(zāi)期間，高效應(yīng)對了中心成立以來最為嚴重的一次自然災(zāi)害，所轄***、**、**高速同時出現(xiàn)了多處重大水毀險情，由于反應(yīng)迅速、搶險及時，保障了人民群眾出行安全和道路暢通，受到了集團領(lǐng)導的充分肯定；同時，***收費站幫助附近200余名受困村民免費就餐、30多人免費住宿，獲得了當?shù)卣�府及社會各界的高度贊揚。20**年春運和**“賞花”旅游旺季保暢期間，在人手緊、車流大、任務(wù)重的情況下，廣大干部員工同堅守、共奉獻，確保了車流高峰安全過境；在歲末年初抗冰雪期間，所轄路段橋梁路面結(jié)冰，養(yǎng)護應(yīng)急人員取消休假，晝夜抗擊冰雪，確保了道路通行狀況良好，未發(fā)生車輛滯留現(xiàn)象。

（二）道路養(yǎng)護更加高效。以科學管理促高效，通過建立健全養(yǎng)護管理制度和考核標準，加強日常巡查和病害預防，著力推進了常態(tài)化養(yǎng)護、標準化養(yǎng)護、路面專項工程、生態(tài)綠化提升等重點工作的落實，打造了40公里標準化示范路段、2座示范橋梁和1個隧道養(yǎng)護示范點，承辦了集團標準化養(yǎng)護所（站）、路段、橋隧試點建設(shè)交流會，養(yǎng)護管理措施變得更細、標準變得更高、效果變得更好。以創(chuàng)新舉措促高效，增設(shè)橋梁、邊坡檢修踏步，使用無人機開展橋梁檢測，提高了工作效率；在隧道間隔處安裝全景式輪廓光環(huán)，增設(shè)雷達感應(yīng)報警器，提高了隧道行車安全和應(yīng)急救援效果；研發(fā)應(yīng)用護欄端頭，將端頭延伸至邊坡閉合，大大降低了事故傷亡率，路域通行環(huán)境得到了明顯提升。以學習提升促高效，結(jié)合建設(shè)高素質(zhì)專業(yè)化隊伍要求，在**養(yǎng)護所試點創(chuàng)立職工夜校，促進了養(yǎng)護人員主動學習技能的積極性，使專業(yè)知識在實踐工作中得到了推廣運用，道路管養(yǎng)水平明顯增強。

（三）運行機制更加規(guī)范。實施了流程再造，先后修訂完善了收費管理、養(yǎng)護管理、財務(wù)管理、行政后勤、人力資源等27項重要工作制度，進一步細化了機關(guān)各部門工作職責，明確了工作流程，并開展了“規(guī)章制度學習月”活動，保證了各項工作的順利開展、經(jīng)營活動的合法合規(guī)。完善了考核辦法，分層級、崗位細化了績效考核內(nèi)容，合理拉開薪酬差距，打破“干與不干、干好干壞一個樣”的平均主義現(xiàn)狀。盤活了人才隊伍，在20**年**月，對部分機關(guān)部門、基層單位負責人崗位進行了調(diào)整，讓各類干部得到多種崗位、多種管理能力的實踐和鍛煉，激發(fā)了廣大干部員工干事創(chuàng)業(yè)的熱情。嚴格了財務(wù)管理，落實專項工程預算管理、決算審計，及時發(fā)現(xiàn)薄弱環(huán)節(jié)，核減擠占的支出，有效防控經(jīng)營管理風險；實行了全面預算管理，按季進行成本分析，引導成本主控部門管控成本。

通過全體干部員工的共同努力，這一年，中心通過了“第五屆全國文明單位”復查，**收費所通過了“第十四屆**省文明單位”復查；**收費所榮獲“全國青年文明號”稱號；***收費站榮獲“**縣6.24抗洪救災(zāi)先進單位”稱號；**收費所最美婺源QC小組榮獲“**年度全國交通運輸行業(yè)優(yōu)秀質(zhì)量管理小組”稱號等，社會影響力進一步提升。

三、團結(jié)有為，以更和諧的氛圍凝心聚力

（一）維護了班子團結(jié)。本人堅決維護班子團結(jié)，按照分工要求，擺正角色和位置，確保做到遇事多溝通、多商量，依靠集體的智慧服務(wù)于單位的提升和發(fā)展，為企業(yè)謀效益、為員工謀福利。同時，做好表率，充分調(diào)動大家的工作積極性，使廣大干部員工心往一處想、勁往一處使，匯聚起推進工作的強大動力。

（二）改善了民生實事。一年來，我始終把干部員工最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實的問題放在重要的位置，作為工作努力的方向，通過實地調(diào)研、具體規(guī)劃，圍繞吃、住、行等方面的需求，盡自己所能切實幫助解決實際問題，辦貼心事、安員工心。為***收費所接通了自來水，為**收費站安裝了凈水器，為**收費站更換了供水設(shè)施，解決了員工飲用水問題；對全線所站院區(qū)道路進行了瀝青鋪筑，對全線球場等健身場所進行了逐步更新，員工業(yè)余時間休閑娛樂的環(huán)境越來越好，運動氛圍越來越濃，解決了員工生活單調(diào)的問題。先后投入***余萬元，更換了全線59臺辦公電腦、16臺打印機、51臺電視機、82臺熱水器、217臺空調(diào)、25臺洗衣機等，解決了員工辦公、生活設(shè)施老舊的問題。不斷提高員工膳食水平，因地制宜在各站區(qū)開辟菜園、養(yǎng)殖園，“一種三養(yǎng)”規(guī)模由原來的16.8畝擴展至24.3畝，家禽、水果、蔬菜產(chǎn)量均同比上漲了30%，讓員工吃到安全、放心的有機蔬菜、家禽，進一步豐富了員工的“菜籃子”；在20**年春運期間，各所站支援人員放棄休假、堅守崗位，中心增加了近*萬元伙食補助，讓員工吃得舒心、干的舒心。經(jīng)過充分調(diào)研，從20**年*月，實施了收費班組“9改7”工作制，優(yōu)化了通勤車運行線路，增設(shè)了**專線，此舉大大降低了收費一線員工的勞動強度，方便了異地員工上下班，提高了回家的頻率，提升了幸福指數(shù)。提升了大病救助基金的保障標準，由**萬元增加到**萬元；增加了保障員工的各類險種，落實了帶薪陪考，推進了送溫暖、送清涼、困難幫扶等暖心工程，共走訪慰問員工90余次，共計送出慰問金*萬余元，發(fā)放防暑降溫等慰問物資共計**萬余元。

一年來，實施了一批次房建改造，啟動了中心大門新建以及高壓線纜下地、中心大院宿舍樓和培訓電教室改造、基層各所站球場改造以及**收費所、**養(yǎng)護所、**收費站的房建改造等專項工程；同時，也借**收費所及養(yǎng)護站新建工程的項目實施，向***市政府爭取一些土地資源以及政策支持，打造職工生活基地，讓大家共享企業(yè)發(fā)展紅利。

四、嚴于律己，以更過硬的作風廉潔從業(yè)

作為一名黨員領(lǐng)導干部，本人始終注意自身黨性錘煉，始終把作風建設(shè)擺在突出位置，堅持以德服人，從嚴從實帶好隊伍，引領(lǐng)干部員工攻堅克難、干事創(chuàng)業(yè)。一是時刻繃緊黨紀國法這根弦。嚴格遵守政治紀律和政治規(guī)矩，帶頭貫徹落實中央八項規(guī)定，帶頭執(zhí)行“一條例、兩準則”，正確對待和使用手中的權(quán)力，以實際行動來教育和影響親屬及身邊工作人員，沒有違規(guī)收受過紅包禮金，沒有違規(guī)干預和插手物資采購、工程建設(shè)，沒有利用職務(wù)之便謀取個人私利。二是嚴格執(zhí)行各項紀律。在工作中，凡是涉及“三重一大”事項，都能按照程序召開相關(guān)會議，充分討論，集體決策；開展了超標準、超范圍發(fā)放津貼補貼，以及違規(guī)發(fā)放員工福利、公車私用和私車公養(yǎng)等專項治理；不搞超標準公務(wù)接待，到基層所站檢查工作時，一律在單位食堂用餐。

回顧這一年的工作、學習、生活情況，我也深知自身還存在的一些不足。比如，在學習的全面性、連續(xù)性和系統(tǒng)性上還需進一步提高；在工作的預見性、條理性和創(chuàng)造性上還需進一步增強。今后，我將深入學習貫徹落實黨的十九大精神，振奮精神、實干擔當，繼續(xù)為推動新時代集團做強做優(yōu)做大貢獻力量。

以上是本人一年來任職期間的履職情況，不到之處，請批評指正。

篇八

本人于**年6月21日，被任命為農(nóng)業(yè)工程與食品科學學院黨總支書記。任職一年來，在學校黨委和行政的正確領(lǐng)導下，與學院全體師生一起團結(jié)協(xié)作，圓滿完成了各項工作任務(wù)�，F(xiàn)將個人的思想和工作情況匯報如下：

一、加強理論學習，不斷提高理論水平和工作能力

緊緊圍繞學校黨委和行政的中心工作，認真學習黨的十九大以及習近平總書記系列重要講話精神，始終與黨中央保持一致。認真學習黨建業(yè)務(wù)知識，不斷提高自己的政治素質(zhì)、理論水平和創(chuàng)新能力，堅持學以致用，將理論學習的成果轉(zhuǎn)化為推動發(fā)展的思路和舉措。經(jīng)過學院師生的共同努力，在學校**年度工作先進單位評比中，學院獲得全校唯一的年度學院綜合考核先進單位。

二、加強廉政學習，提高廉政意識

一年來，認真學習領(lǐng)會黨和國家關(guān)于黨風廉政建設(shè)的若干規(guī)定、各項黨紀政紀的精神實質(zhì)，積極參加學校組織的廉政教育活動，從思想上高度認識領(lǐng)導干部廉潔自律的重要性。以身作則，認真履行了“一崗雙責”，嚴守政治紀律和政治規(guī)矩，不斷強化服務(wù)意識，遵紀守法，廉潔從政。采取多種形式開展黨風廉政教育，確保了本年度學院職工中無違紀違法案件。

三、認真履行崗位職責，圓滿完成各項工作任務(wù)

（一）履行黨建第一責任人職責。認真貫徹上級黨建精神和校黨委部署，研究謀劃黨建工作思路。堅持學以致用，將理論學習的成果轉(zhuǎn)化為推動發(fā)展的思路和舉措。組織師生系統(tǒng)學習貫徹黨的十九大精神，組織教工黨員赴六一八戰(zhàn)備電臺學習、新一屆總支委員赴齊文化廉政教育基地接受教育。圓滿完成中國農(nóng)業(yè)工程學會**年學術(shù)年會，為校贏得“特別組織獎”，參加了省高校中層正職集中輪訓，完成總支換屆。開展了《建立黨員量化記分考核機制，爭做農(nóng)工先鋒，促進黨員先鋒模范作用發(fā)揮》的總支書記突破項目。扎實開展總支“大學習、大調(diào)研、大改進”工作，破解學院現(xiàn)實發(fā)展難題，推動學院各項工作走到學校前列。

（二）抓好基層黨組織建設(shè)。根據(jù)學校要求，完成黨總支換屆選舉工作。組織學院黨務(wù)人員工作培訓，交流和探討在學院和支部系室有效開展黨建工作的思路和措施。修訂完善黨建工作制度5項，實施支部書記“雙帶頭人”培育工程、支部“五個一”規(guī)范建設(shè)工程；以服務(wù)型黨組織建設(shè)為引領(lǐng)，組織開展黨支部工作創(chuàng)新和基層黨建示范點創(chuàng)建活動，增強黨組織凝聚力和戰(zhàn)斗力，匯聚推進學院科學發(fā)展的強大力量。學院1個支部創(chuàng)新項目被評為校級優(yōu)秀黨支部工作創(chuàng)新項目，學院黨總支被評為校級基層黨建工作特色示范點。學院1個支部和1名支部書記被學校推薦為省高�；鶎狱h建重點建設(shè)項目。

（三）建立高效的學院運行機制。抓好領(lǐng)導班子建設(shè)，強化班子政治意識和擔當意識。今年上半年，根據(jù)工作需要，對班子成員的分工進行了重新調(diào)整。認真執(zhí)行民主集中制，完善黨政聯(lián)席會、黨總支會議等議事規(guī)則和決策程序，建立學院黨政分工負責、同心同向、協(xié)調(diào)運行的工作機制。落實處級干部聯(lián)系班級、系室、高層次人才制度，建立完善學院安全穩(wěn)定工作長效機制。配合學校完成學院科級干部調(diào)整充實工作，以教職工二輪崗位考核三輪崗位競聘工作為契機，完善學院教工考核辦法，增強目標引導。在機關(guān)工作人員中開展“首問負責制”，持續(xù)加強機關(guān)作風建設(shè)。

（四）強化師生思想政治工作。實施“立德鑄魂、強我農(nóng)工”教育工程，研討制定了學院黨總支2018年思想政治工作計劃、思想政治工作質(zhì)量保障體系。以社會主義核心價值觀教育、愛國愛校愛院教育、師德教育、廉潔教育等為重點，做好教職工思想政治教育，創(chuàng)辦“農(nóng)工思政講堂”，開展了“教師黨員結(jié)對幫扶學業(yè)困難學生”活動；注重組織教工文體活動，學院獲校運會教工組體育道德風尚獎。組織教師系統(tǒng)學習貫徹呂書記對干部提出的十五字要求，開展“踐行十二字要求，做四有農(nóng)工好老師”實踐活動。本人在校思想政治工作會議上就做實教師思想政治工作做大會交流發(fā)言。

（五）做好先進選樹與宣傳工作。打造“卓越農(nóng)工人”品牌，引導師生立足本職爭先進，崗位奉獻創(chuàng)佳績，“挑戰(zhàn)杯”國賽獲二等獎1項、三等獎2項，可再生能源科研創(chuàng)新團隊被授予“淄博‘時代先鋒’崗”，正在開展學院**年度“農(nóng)工先鋒”評選表彰工作。健全覆蓋教學、科研、學科建設(shè)、學生工作、綜合工作等工作領(lǐng)域的宣傳隊伍，舉辦師生宣傳骨干培訓，辦好學院網(wǎng)站和院報，積極組織對外投稿，努力營造學院發(fā)展的良好外部氛圍，學院以二級學院第一名成績獲“宣傳報道工作先進集體”。

四、不足之處

擔任總支書記較短，工作經(jīng)驗還不足，深入師生調(diào)查研究不夠，對黨建和高等教育規(guī)律的結(jié)合方面思考不深。在今后的工作中將采取有效辦法加以改進。

篇九

自**年5月?lián)�任音樂系主任以來，我認真盡職地做好每一項工作，現(xiàn)具體匯報如下：

一、思想情況

在一年的工作、生活中，我始終不放松政治理論學習、通過各種形式學習19大習近平新時代思想，并作為自己的行動指南，通過學習我認識到：作為一名教師在新時期加強和改善師德建設(shè)的重要性和緊迫性。

1．加強和改善師德建設(shè)是全面貫徹黨的教育方針的根本保證，是進一步加強和改善學生思想道德建設(shè)和思想政治教育的迫切要求。

2．黨和政府高度重視教師隊伍建設(shè)。長期以來，廣大教師教書育人、敬業(yè)奉獻，贏得了全社會的尊重。

3 . 加強和改善師德建設(shè)的主要任務(wù)就是：提高教師的思想政治素質(zhì)和樹立正確的教師職業(yè)理想。

二、工作方面

1 . 有創(chuàng)造性地開展工作。

為了全面推進音樂系工作的良好開展、樹立音樂系在全校乃至全省的良好形象，我?guī)ьI(lǐng)音樂系全體師生創(chuàng)造性地開展了一系列工作，得到了音樂系、學校、全省的普遍好評。

（1）開展了為期一周的“第一屆音樂節(jié)”本著“請進來”的主導思想，打開了音樂系對外交流的大門，使師生開拓了眼界。

（2）開展了首屆“大學之聲”新年音樂會，取得良好的社會反響，**日報、黃河新聞網(wǎng)、**電視臺三大主流媒體給予關(guān)注和報道。

（3）開展了“長風之夜”四大經(jīng)典名著太原師范學院專場演出活動，以“走出去”的模式，得到了社會一致好評。

2 . 盡職盡責地開展工作

一年以來，音樂系開展了大量的工作，從教學、科研到行政工作、藝術(shù)實踐，都保質(zhì)保量地完成了工作。

（1）調(diào)整招生規(guī)模和方向，使之不斷合理化，并初見成效。

（2）積極配合研究生處開展碩士評估工作。

（3）積極配合教務(wù)處開展本科審核行評估的各項工作。

（4）積極配合科研處開展課題申報等工作，獲批文化部培訓項目一項100萬元。

（5）進行音樂系環(huán)境美化工作。

（6）進行音樂系各項規(guī)章制度的建設(shè)工作。

（7）進行音樂廳、琴房規(guī)范性管理工作。

（8）藝術(shù)實踐頻頻獲獎：第五屆大學生藝術(shù)展演省級一等獎、國家三等獎；三晉之春合唱展演金獎第一名；中部六省合唱展演第一名及所有獎項獲獎。

3 . 和諧共融地開展工作

（1）與班子成員團結(jié)一心開展工作，這是我們工作成功的保障。

（2）與全體教師和諧共融完成工作，這是各項工作順利開展的必要條件。

（3）與全系同學同呼吸共命運一起承擔工作，這是我們工作的動力和源泉。

有了全系師生的團結(jié)一致、密切配合，我們的各項工作就有了堅實的保障，隨著音樂系各項工作的有序開展，學生們會越來越感到學習生活的愉快和收獲。

三、作風方面

1、嚴于律已的原則。在工作中，我一貫嚴于律已，要求別人做到的事情，自己首先做到，在平常繁忙的工作中，總是將最重的任務(wù)留給自己。用自己的一言一行做全體師生的表率。

2、團結(jié)的原則。在工作中，我能夠團結(jié)班子成員和全體師生，共同為音樂系的發(fā)展一起努力。

3、不徇私的原則。在工作中，我能夠做到：不貪、不腐、不徇私。例如：在處理學生的問題時，越是自己的學生越嚴格要求、從不徇私情�？梢宰龅接性瓌t、有底線。

四、不足之處

1、工作急躁。在工作中，還存在急躁情緒，要努力克服避免。

2、工作還需要再細致。在有些工作中，尤其是時間緊任務(wù)重的時候，工作就不夠細致，要努力改正。    

篇十

按照組織的安排，我于六月開始擔任第二綜合服務(wù)站副站長一職。一年來，我熱衷于本職工作，嚴格要求自己，擺正工作位置，時刻保持謙虛、謹慎、律己的態(tài)度，在領(lǐng)導的關(guān)心培養(yǎng)和同事們的幫助支持下，在領(lǐng)導工作崗位上做到勤奮學習、積極進取，努力提高自我，始終能團結(jié)同志，勤奮工作，認真完成組織交給的各項工作任務(wù)�，F(xiàn)將一年來的思想工作情況向各位領(lǐng)導及同志們進行匯報，不足之處敬請批評指正。

一、重視理論學習，努力提高政治素質(zhì)和黨性修養(yǎng)

一年來，按處黨委中心組和站里的學習運行計劃，我通過集中學習和自學相結(jié)合的方式，學習了社會主義理論體系、**神、油田公司四新形勢任務(wù)教育、**規(guī)劃等內(nèi)容，并認真撰寫學習體會和心得，牢固樹立了正確的權(quán)力觀、利益觀和業(yè)績觀。根據(jù)黨建三聯(lián)工作要求，我積極與群眾溝通、談心，宣傳黨的路線、方針、政策和上級會議精神，在做好思想疏導工作的同時，發(fā)現(xiàn)不良思想動態(tài)或傾向問題及時解決，并向黨政正職匯報，為單位的和諧穩(wěn)定做出應(yīng)有的努力。

二、轉(zhuǎn)變角色，努力在本職崗位上展示自己

從中隊長到副站長，雖然帶來工作環(huán)境和崗位的變化，但為領(lǐng)導分憂、為群眾服務(wù)的理念不變，作為一名基層管理人員，就要用自己的實際行動回報組織、領(lǐng)導及同志們的信任和關(guān)心。首先，我做到正確定位，作為一個新成員要主動融入新的集體，融入新的工作，環(huán)境主動加強與站領(lǐng)導、同事的交流溝通，在工作中我做到多看、多聽、多學、多寫，認真翻閱各種相關(guān)資料，主動向同事請教，盡快熟悉工作內(nèi)容和范圍。其次，主動承擔工作任務(wù)，積極開展好自身工作，在工作過程中轉(zhuǎn)變工作思路，摸索新的工作方法，注重心態(tài)的調(diào)整和適應(yīng)角色的轉(zhuǎn)變，努力在工作崗位上展示自己，在工作實踐中鍛煉自己。

三、踏實肯干，全方位做好各項工作

(一)在現(xiàn)場管理方面。首先，我認真履行個人安全行動計劃，積極開展各項安全環(huán)�；顒�，如：宣貫hse管理理念;開展九項管理制度的安全知識授課和形勢任務(wù)分析;立足生產(chǎn)經(jīng)營實際，指導基層單位和職工進行崗位風險辨識和評價等，極大地促進了本站安全環(huán)保長效機制。其次，結(jié)合本單位工作實際和作業(yè)現(xiàn)場情況，深入地開展了危害識別和風險評估工作，建立健全了本站的危害因素識別臺帳。第三，深入開展隱患治理工作，提高hse現(xiàn)場管理水平。在現(xiàn)場管理中將隱患治理與打非治違活動緊密聯(lián)系，將日常巡檢、專項檢查相結(jié)合，著重查看工作現(xiàn)場的關(guān)鍵裝置和重點部位，如在檢查過程中發(fā)現(xiàn)問題，能現(xiàn)場整改的立即整改，不能現(xiàn)場整改的明確負責人限期整改，夯實了現(xiàn)場管理工作。第四，加強重點部位、關(guān)鍵裝置的安全管理力度。賓館、招待所、公寓樓、食堂都屬于人員聚集較多的地方，我們按照四個能力建設(shè)要求定期組織人員對燃氣管網(wǎng)、電氣線路、消防設(shè)施和消防通道進行認真檢查，發(fā)現(xiàn)問題、立即整改。第五，加強餐飲衛(wèi)生監(jiān)管力度。我們將食品衛(wèi)生管理納入日常檢查范圍，從源頭消除食品采購、加工等環(huán)節(jié)中存在的事故隱患，杜絕病從口入。第六，認真貫徹落實處《**消防安全保衛(wèi)戰(zhàn)工作方案》，積極開展消防安全活動，并做好消防安全三項備案制度暨網(wǎng)格化管理工作。

(二)在全面質(zhì)量管理方面。首先，建立健全了在用計量器具的管理臺賬，認真開展節(jié)能降耗管理活動。在質(zhì)量月活動中，緊密圍繞宣傳貫徹《質(zhì)量發(fā)展綱要》推進建設(shè)質(zhì)量強國活動內(nèi)容，通過橫幅、板報宣傳的形式，廣泛宣傳質(zhì)量理念。在社區(qū)食堂、招待食堂掀起抓食品質(zhì)量安全、抓餐飲服務(wù)質(zhì)量、抓窗口服務(wù)質(zhì)量的創(chuàng)先爭優(yōu)熱潮，集中開展了食品質(zhì)量、物資采購的專項監(jiān)督檢查活動。同時，扎實推進qc小組活動，力爭取得良好的活動效果，使qc小組活動能夠得到的持續(xù)、健康發(fā)展。

三、踐行黨風廉政建設(shè)，堅強自身修養(yǎng)提高

信奉廉潔聚人，律已服人，身正帶人，無私感人的做人格言，嚴格遵守黨政干部廉潔從政有關(guān)規(guī)定，正確對待同志、正確對待組織、正確對待自己，服從組織安排，尊重領(lǐng)導，團結(jié)同志，自覺維護領(lǐng)導班子的團結(jié)。始終牢記兩個務(wù)必，牢固樹立宗旨意識，嚴格按照處黨委黨風廉政建設(shè)責任制的要求，認真貫徹落實黨風廉政建設(shè)責任制及站務(wù)公開等有關(guān)制度，時時處處以身作則，潔身自好，堅持原則，按章辦事。

總之，一年來，在各位領(lǐng)導和同事的幫助關(guān)懷下，經(jīng)過自己的努力工作，取得了一定的成績，但也存在不少不足，主要表現(xiàn)在：政治理論學習不夠系統(tǒng)，業(yè)務(wù)學習和知識更新有待提高;管理能力和工作方法有待改進。今后，我一定努力學習提高自身修養(yǎng)，克服缺點，發(fā)揚成績，自覺把自己置于黨組織和群眾的監(jiān)督之下，爭取各項工作更上一層樓。

上面是我的述職報告，請組織和各位領(lǐng)導批評指正。

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