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發(fā)展黨員情況自查報(bào)告精選16篇

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(篇一)

根據(jù)渠組通〔**〕79號(hào)文件精神,為進(jìn)一步做好我鄉(xiāng)黨員發(fā)展工作,嚴(yán)格黨員發(fā)展程序,保證黨員質(zhì)量,改善黨員結(jié)構(gòu),完善黨員檔案管理。近日,鄉(xiāng)黨委組織人員對(duì)我鄉(xiāng)黨員發(fā)展工作進(jìn)行了自查,現(xiàn)將自查情況匯報(bào)如下:

   一、我鄉(xiāng)黨員隊(duì)伍基本情況

   巨光鄉(xiāng)有11個(gè)支部,其中機(jī)關(guān)支部1個(gè)、學(xué)校支部1人、社區(qū)支部1個(gè)、農(nóng)村支部8個(gè),共有黨員528名,其中農(nóng)村黨員455名,占86%,男黨員392名,占86%;女黨員63名,占14%,**年至**年發(fā)展黨員16名。

   二、黨員發(fā)展工作基本情況

   近年來,鄉(xiāng)黨委嚴(yán)格按照“十六字”方針發(fā)展黨員,堅(jiān)持高標(biāo)準(zhǔn)、高質(zhì)量。鄉(xiāng)黨委從貫徹黨的基本路線的要求出發(fā),堅(jiān)持入黨自愿,個(gè)別吸收的原則,成熟一個(gè),發(fā)展一個(gè)。堅(jiān)持把具有共產(chǎn)主義覺悟和積極分子吸收到黨組織中來,把發(fā)展黨員工作當(dāng)成一項(xiàng)經(jīng)常性的重要工作。每年對(duì)農(nóng)村黨支部發(fā)展黨員納入黨建工作的重要內(nèi)容,要求農(nóng)村后備干部、素質(zhì)較高的能人吸收入黨的組織。注重年輕化、知識(shí)化和多元化的培養(yǎng)方式,兩年不發(fā)展黨員的黨支部、鄉(xiāng)黨委納入后進(jìn)支部管理。發(fā)展黨員實(shí)行公示制,對(duì)新發(fā)展的入黨積極分子接受廣大黨員群眾監(jiān)督,不經(jīng)公示的積極分子一律不發(fā)展。

   三、黨員發(fā)展工作存在的主要問題

   農(nóng)村黨員發(fā)展存在的主要問題:一是農(nóng)村黨員發(fā)展戰(zhàn)斗堡壘作用、先鋒模范作用仍有一定差距。當(dāng)前,農(nóng)村黨員紀(jì)律觀念、大局意識(shí)、宗旨意識(shí)還比較淡薄,有的黨員事不關(guān)己,嵩高掛起;有的黨員碌碌無為,思想滯后;有的黨員有等、靠、要思想;有的黨員參加組織生活觀念較淡薄。二是黨員隊(duì)伍整體文化素質(zhì)偏低,有部分農(nóng)村黨員工作能力不強(qiáng),農(nóng)村黨員年齡結(jié)構(gòu)分布不合理,多數(shù)農(nóng)村老黨員由于受身體條件限制,難以發(fā)展戰(zhàn)斗堡壘作用。三是發(fā)展黨員的難度加大。由于外出務(wù)工青年較多,一定程度上加大了黨員發(fā)展工作的難度加大,確定入黨積極分子以及對(duì)入黨積極分子的培養(yǎng)考察,淡話了解,支部會(huì)議通過等程序方面操作較難。四是由于分管組織工作的領(lǐng)導(dǎo)更換,導(dǎo)致工作有脫節(jié)的現(xiàn)象。五是黨員資料管理不完善,存在部分黨員資料不齊全,尤其是在以前的發(fā)展的黨員,有些資料已找不到。

   四、下步工作打算

   根據(jù)以上存在的問題,在下步工作中,嚴(yán)格按照黨員發(fā)展的“十六字”方針,認(rèn)真按照發(fā)展黨員的流程圖,結(jié)合巨光實(shí)際,從以下幾個(gè)方面做好黨員發(fā)展工作:一是堅(jiān)持毛澤東思想、鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想、科學(xué)發(fā)展觀和習(xí)近平同志系列講話精神為指導(dǎo),遵循“堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn)、保證質(zhì)量、改善結(jié)構(gòu)、慎重發(fā)展”的方針,著眼始終保持黨的先進(jìn)性,堅(jiān)持不懈地做好發(fā)展黨員工作,不斷增強(qiáng)黨員隊(duì)伍的生機(jī)和活力,增強(qiáng)黨在全社會(huì)的影響力和凝聚力,為鞏固黨的執(zhí)政基礎(chǔ),提高黨的執(zhí)政能力,實(shí)現(xiàn)黨的歷史任務(wù)提供組織保證。二是認(rèn)真把握好發(fā)展黨員工作的基本要求,堅(jiān)持圍繞中心、服務(wù)大局,堅(jiān)持黨員發(fā)展標(biāo)準(zhǔn),嚴(yán)格工作程序;堅(jiān)持改善結(jié)構(gòu),保持均衡發(fā)展;堅(jiān)持教育引導(dǎo),做好基層工作;堅(jiān)持求真務(wù)實(shí),與時(shí)俱進(jìn),保證發(fā)展黨員工作順利進(jìn)行。三是進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)農(nóng)村黨員發(fā)展工作的領(lǐng)導(dǎo)和指導(dǎo),充分發(fā)揚(yáng)鄉(xiāng)黨委書記、村黨組織書記第一責(zé)任人的作用,加強(qiáng)對(duì)入澡積極分子的培養(yǎng)教育,使其盡快成熟,為黨組織輸送新鮮血液,增強(qiáng)活力,加強(qiáng)黨組織人員的業(yè)務(wù)培訓(xùn),提高業(yè)務(wù)水平,豐富其黨務(wù)知識(shí),提高其抓好發(fā)展黨員工作的能力,使發(fā)展黨員工作更加規(guī)范化。四是加大黨員發(fā)展工作的力度,針對(duì)農(nóng)村優(yōu)秀青年,發(fā)展能人進(jìn)行重點(diǎn)教育,爭(zhēng)取培養(yǎng)更多合格黨員。五是加大黨員培訓(xùn)力度,定期對(duì)入黨積極分子進(jìn)行黨的知識(shí)培訓(xùn),對(duì)正式黨員采取經(jīng)常性的培訓(xùn)方式,與農(nóng)村黨員開展“三項(xiàng)”教育培訓(xùn)相結(jié)合,切實(shí)發(fā)展基層黨組織和黨員維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定大局中的作用,發(fā)揮黨員的先鋒模范帶頭作用。六是積極建立黨內(nèi)激勵(lì)機(jī)制,關(guān)懷、幫扶和建立健全相關(guān)發(fā)放制度,進(jìn)一步完善困難黨員臺(tái)賬,積極開展慰問生活困難黨員、老黨員活動(dòng),幫助解決實(shí)際困難。七是加強(qiáng)對(duì)后進(jìn)支部的培訓(xùn)教育,鄉(xiāng)派專人進(jìn)行指導(dǎo),查找后進(jìn)支部存在的原因,幫助其轉(zhuǎn)化為先進(jìn)支部,確保黨員隊(duì)伍健康發(fā)展。

(篇二)

為進(jìn)一步提高我鎮(zhèn)的發(fā)展黨員工作水平,規(guī)范黨員發(fā)展工作,按照縣委組織部關(guān)于對(duì)《中國(guó)共產(chǎn)黨發(fā)展黨員工作細(xì)則》貫徹實(shí)施情況進(jìn)行專項(xiàng)檢查通知的要求,鎮(zhèn)黨委各支部發(fā)展黨員工作進(jìn)行了細(xì)致認(rèn)真的全面自查,現(xiàn)將自查情況報(bào)告如下:

   一、宣傳貫徹《中國(guó)共產(chǎn)黨發(fā)展黨員工作細(xì)則》情況

為了深刻領(lǐng)會(huì)《中國(guó)共產(chǎn)黨發(fā)展黨員工作細(xì)則》的精神和要求,按照上級(jí)組織部門要求,我鎮(zhèn)自中央頒布《中國(guó)共產(chǎn)黨發(fā)展黨員工作細(xì)則》后,第一時(shí)間制定學(xué)習(xí)計(jì)劃,組織學(xué)習(xí),并對(duì)學(xué)習(xí)實(shí)施貫徹情況進(jìn)行了跟蹤檢查。鎮(zhèn)黨委在黨委中心組織學(xué)習(xí)會(huì)議上專門組織中層以上領(lǐng)導(dǎo)對(duì)《細(xì)則》原文進(jìn)行了學(xué)習(xí);在分析黨員隊(duì)伍建設(shè),審查確定黨員發(fā)展對(duì)象的會(huì)議上,再次組織學(xué)習(xí)了《細(xì)則》,會(huì)議要求各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和黨員干部一定要認(rèn)真學(xué)習(xí)、吃透《細(xì)則》精神,務(wù)必在抓落實(shí)上下功夫。此后,我鎮(zhèn)召開了全體村支部書記和組織委員會(huì)議,對(duì)《細(xì)則》進(jìn)行了專題的學(xué)習(xí)和討論,黨委副書記孫玉民同志就《細(xì)則》出臺(tái)的政治背景、重大意義及重要內(nèi)容進(jìn)行了專題的輔導(dǎo),要求各支部要組織黨員認(rèn)認(rèn)真真、原原本本地學(xué)習(xí)《細(xì)則》,深刻領(lǐng)會(huì)《細(xì)則》的重大意義,以“抓鐵有痕”的勁頭抓好《細(xì)則》落實(shí),特別是在抓好入黨積極分子確定培養(yǎng)教育和黨員發(fā)展對(duì)象的確定等重要環(huán)節(jié)上抓好落實(shí),為強(qiáng)化黨員隊(duì)伍建設(shè)打下良好基礎(chǔ)。

通過此次學(xué)習(xí),全體黨員對(duì)發(fā)展黨員工作的程序有了進(jìn)一步的認(rèn)識(shí),對(duì)支部提高發(fā)展黨員質(zhì)量和工作規(guī)范化,確保黨員隊(duì)伍的純潔性和先進(jìn)性起到了保證作用。

   二、黨員發(fā)展工作主要做法和成效

    一是量化目標(biāo)考核,堅(jiān)持常抓不懈。黨委堅(jiān)持把黨員發(fā)展工作做為加強(qiáng)基層組織建設(shè)的重要抓手,常抓不懈。嚴(yán)格落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任,健全黨員工作責(zé)任制。鎮(zhèn)黨委按照組織工作的年度計(jì)劃,建立組織工作機(jī)構(gòu),加強(qiáng)對(duì)各支部黨員發(fā)展工作的指導(dǎo)。鎮(zhèn)黨委和各村各鎮(zhèn)直黨組織專門配備組織員,全面做好發(fā)展黨員的組織協(xié)調(diào)工作。同時(shí),鎮(zhèn)黨委把黨員發(fā)展作為對(duì)各村支部績(jī)效考評(píng)的指標(biāo)之一,列入年度考核,確保了農(nóng)村支部黨員發(fā)展工作的經(jīng);⒅贫然,特別是在黨員發(fā)展的關(guān)鍵環(huán)節(jié)上,鎮(zhèn)黨委及時(shí)跟蹤督查督導(dǎo),確保了黨員發(fā)展工作的健康運(yùn)行。

   二是嚴(yán)格堅(jiān)持黨員標(biāo)準(zhǔn),切實(shí)保證黨員質(zhì)量。嚴(yán)格按照《黨章》和《發(fā)展黨員工作細(xì)則》規(guī)定要求,堅(jiān)持和把握好黨員標(biāo)準(zhǔn),認(rèn)真履行發(fā)展黨員程序,切實(shí)把握好“入口關(guān)”,做到成熟一個(gè),發(fā)展一個(gè)。工作中做到了“三嚴(yán)一加強(qiáng)”,嚴(yán)把入黨申請(qǐng)人、入黨積極分子、新發(fā)展黨員比例。按照?qǐng)?jiān)持“六不發(fā)展”原則,嚴(yán)把政審考察關(guān),復(fù)查審批關(guān)。嚴(yán)格紀(jì)律。對(duì)不符合黨員發(fā)展標(biāo)準(zhǔn)或不按規(guī)定履行入黨手續(xù)的,堅(jiān)決不予發(fā)展,并對(duì)有關(guān)責(zé)任人進(jìn)行批評(píng)教育,造成不良影響的,追究有關(guān)人員的責(zé)任。同時(shí)推行了發(fā)展黨員“公示制”,提高發(fā)展黨員工作的透明度,加強(qiáng)群眾監(jiān)督。

三是加強(qiáng)薄弱環(huán)節(jié),突出工作重點(diǎn)。按照“均衡發(fā)展,適度增長(zhǎng)”的原則,切實(shí)突出重點(diǎn),狠抓薄弱環(huán)節(jié)。一是注重發(fā)展高中以上文化青年、婦女生產(chǎn)一線的黨員,改善黨員隊(duì)伍的文化、年齡、性別和一線黨員的比例。二是注重加強(qiáng)黨員管理,提高黨員整體素質(zhì)。每年鎮(zhèn)黨委從村級(jí)班子建設(shè)和黨員教育管理需要出發(fā),以鎮(zhèn)黨校為依托,堅(jiān)持對(duì)黨員干部輪訓(xùn)一遍,使黨員干部的綜合素質(zhì)明顯提高,基層黨組織的凝聚力戰(zhàn)斗力顯著增強(qiáng)。三是注重入黨積極分子隊(duì)伍建設(shè),每年至少舉辦一期入黨積極分子培訓(xùn)班,為黨組織不斷增加新的血液,奠定良好的基礎(chǔ)。

**年,我鎮(zhèn)按照“控制總量、優(yōu)化結(jié)構(gòu)、提高質(zhì)量、發(fā)揮作用”的工作方針,實(shí)行發(fā)展黨員總量調(diào)控,嚴(yán)格執(zhí)行全縣發(fā)展黨員宏觀調(diào)控計(jì)劃。目前,鎮(zhèn)發(fā)展黨員計(jì)劃已經(jīng)下發(fā),各支部正在完善相關(guān)材料,計(jì)劃于6月底召開黨員大會(huì),完成**年黨員發(fā)展計(jì)劃。

三、存在的問題

1、重視程度不高。個(gè)別支部沒有將農(nóng)村黨員隊(duì)伍建設(shè)和發(fā)展黨員真正擺上重要議事日程,對(duì)如何建設(shè)農(nóng)村黨員隊(duì)伍缺乏必要的研究和探索。在實(shí)際工作中,重視了抓黨支部班子建設(shè)而忽視了黨員隊(duì)伍建設(shè)。個(gè)別村支部只有在整頓班子、進(jìn)行村級(jí)組織換屆時(shí)才想到發(fā)展黨員,缺乏工作主動(dòng)性和預(yù)見性。

2、發(fā)展黨員源頭不暢。申請(qǐng)入黨人特別是農(nóng)村女青年要求入黨的人數(shù)不多。

3、作用發(fā)揮不夠,缺乏吸引力。一是表現(xiàn)在組織活動(dòng)上,循規(guī)蹈矩,按部就班,無創(chuàng)新、無突破,黨員參與黨內(nèi)事務(wù)不積極,組織性不強(qiáng),個(gè)別黨員甚至長(zhǎng)期不參加組織活動(dòng)。二是表現(xiàn)在農(nóng)村經(jīng)濟(jì)發(fā)展上,雖然有想改變農(nóng)村落后面貌的想法,但由于市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)知識(shí)欠缺,經(jīng)營(yíng)意識(shí)差,無從下手。三是表現(xiàn)在服務(wù)人民群眾上,服務(wù)意識(shí)淡薄,小農(nóng)思想較重,思想上放不開,缺乏為黨服務(wù)的主動(dòng)性和積極性。

四、加強(qiáng)和改進(jìn)發(fā)展黨員工作的意見建議

   1、建立健全發(fā)展黨員工作制度。要堅(jiān)持和完善基層發(fā)展黨員工作制度,包括民主推薦制度、共青團(tuán)推優(yōu)制度、培訓(xùn)考試制度、預(yù)審考察制度、發(fā)展公示制度、討論票決制度、預(yù)備黨員跟蹤教育制度、責(zé)任追究制度和預(yù)警督查制度等。

   2、做好黨員教育管理工作。要把發(fā)展黨員工作與加強(qiáng)黨員教育管理結(jié)合起來。組織黨員認(rèn)真學(xué)習(xí)黨章,使他們堅(jiān)定共產(chǎn)黨人的理想和信念,牢記黨的宗旨,發(fā)揚(yáng)黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風(fēng)。同時(shí),組織、引導(dǎo)黨員學(xué)習(xí)科學(xué)、文化和業(yè)務(wù)知識(shí),學(xué)習(xí)法律知識(shí),全面提高黨員隊(duì)伍的整體素質(zhì)。積極探索黨員管理的新機(jī)制、新辦法,嚴(yán)格黨的組織生活,督促黨員履行義務(wù),切實(shí)保障黨員權(quán)利,關(guān)心愛護(hù)黨員,充分發(fā)揮廣大黨員的先鋒模范作用。建立健全黨員隊(duì)伍自我純潔機(jī)制,嚴(yán)肅處置不合格黨員,及時(shí)處分違紀(jì)黨員,保持黨員隊(duì)伍的先進(jìn)性。

   3、加強(qiáng)和改進(jìn)黨的基層組織建設(shè)。進(jìn)一步加強(qiáng)基層領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè),建立完善黨的基層組織負(fù)責(zé)人的選配、培訓(xùn)和管理機(jī)制。積極探索黨的基層組織發(fā)揮作用的有效途徑,改進(jìn)活動(dòng)方式和工作方法,轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),努力做到上級(jí)黨組織為下級(jí)黨組織服務(wù)、基層黨組織為黨員服務(wù)、各級(jí)黨組織和黨員為廣大群眾服務(wù),不斷增強(qiáng)黨組織的吸引力和凝聚力。要不斷擴(kuò)大黨的工作覆蓋面,認(rèn)真做好在非公有制企業(yè)、社會(huì)團(tuán)體、社會(huì)中介組織中建立黨組織的工作,及時(shí)做好新建非公有制企業(yè)黨組織的組建工作。要通過加強(qiáng)和改進(jìn)黨的基層組織建設(shè),把廣大群眾團(tuán)結(jié)在黨組織周圍,把符合黨員條件的先進(jìn)分子及時(shí)吸收到黨組織中來。

   4、加強(qiáng)對(duì)發(fā)展黨員工作的督促檢查。鎮(zhèn)黨委每半年對(duì)各基層黨組織發(fā)展黨員工作的情況進(jìn)行一次檢查,及時(shí)發(fā)現(xiàn)和解決工作中存在的問題,并進(jìn)行實(shí)名通報(bào)。要嚴(yán)肅查處發(fā)展黨員工作中的違紀(jì)行為,對(duì)違反有關(guān)規(guī)定的黨組織及其負(fù)責(zé)人、直接責(zé)任人要進(jìn)行批評(píng)教育,情節(jié)嚴(yán)重的給予紀(jì)律處分。對(duì)弄虛作假、違反規(guī)定吸收入黨的,一律不予承認(rèn),切實(shí)維護(hù)發(fā)展黨員工作的嚴(yán)肅性。

   5、注重黨務(wù)干部隊(duì)伍建設(shè)。要從黨員隊(duì)伍建設(shè)的需要出發(fā),加強(qiáng)黨務(wù)干部隊(duì)伍建設(shè),不斷提高他們的思想政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平,為發(fā)展黨員工作打下良好的組織基礎(chǔ),確保我鎮(zhèn)發(fā)展黨員工作健康、穩(wěn)定、有序地進(jìn)行。

(篇三)

**年8月23日,接到縣委組織部《關(guān)于開展全縣發(fā)展黨員工作集中檢查的通知》后,鄉(xiāng)黨委高度重視,安排專人對(duì)全鄉(xiāng)**年1-8月發(fā)展黨員情況進(jìn)行了全面自查,并對(duì)**年發(fā)展黨員工作開展了“回頭看”,F(xiàn)就有關(guān)情況報(bào)告如下。

一、基本情況

鄉(xiāng)黨委下設(shè)1個(gè)黨總支(4個(gè)黨支部),9個(gè)直屬黨支部。截止**年8月底,全鄉(xiāng)共發(fā)展黨員8名,其中,女黨員2人, 35歲及以下青年黨員6人,大專及以上文化程度黨員8人,農(nóng)牧民黨員0名。年底將發(fā)展黨員13人。

**年,全鄉(xiāng)共發(fā)展黨員12名,其中,女黨員1人,少數(shù)民族黨員4人,35歲及以下青年黨員7人,大專及以上文化程度黨員4人,農(nóng)牧民黨員9名。

二、主要做法

近年來,鄉(xiāng)黨委認(rèn)真貫徹執(zhí)行《中國(guó)共產(chǎn)黨發(fā)展黨員工作細(xì)則》,嚴(yán)格遵循發(fā)展黨員“堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn)、保證質(zhì)量、改善結(jié)構(gòu)、慎重發(fā)展”的方針,扎實(shí)做好發(fā)展黨員工作,取得了明顯的成效。

(一)黨委高度重視,各基層黨組織認(rèn)真落實(shí)。鄉(xiāng)黨委堅(jiān)持把黨建工作擺上重要議事日程,狠抓黨的基層組織建設(shè)和黨員隊(duì)伍建設(shè)。并把發(fā)展黨員工作作為基層黨建的一項(xiàng)重要內(nèi)容,做到每年上半年檢查一次,下半年研討總結(jié)一次,對(duì)發(fā)展黨員工作進(jìn)行規(guī)劃部署,提出目標(biāo)要求。建立了領(lǐng)導(dǎo)干部聯(lián)系基層組織制度,對(duì)所聯(lián)系基層黨組織發(fā)展黨員工作中存在的傾向性問題和薄弱環(huán)節(jié)做到及時(shí)發(fā)現(xiàn)、盡早解決。認(rèn)真落實(shí)發(fā)展黨員工作責(zé)任制,強(qiáng)化對(duì)發(fā)展黨員工作的組織指導(dǎo)。各基層黨組織根據(jù)積極分子的培養(yǎng)情況提出年度發(fā)展計(jì)劃,黨建工作站在認(rèn)真調(diào)查的基礎(chǔ)上,給各總支、支部以具體指導(dǎo),使發(fā)展黨員計(jì)劃更加合理,更切合實(shí)際,從而減少了發(fā)展黨員工作的盲目性。

(二)突出工作重點(diǎn),著力優(yōu)化黨員隊(duì)伍結(jié)構(gòu)。近年來,鄉(xiāng)黨委把發(fā)展農(nóng)牧民黨員作為發(fā)展黨員工作的重中之重來抓。農(nóng)牧村黨支部重點(diǎn)發(fā)展政治素質(zhì)好,具有一技之長(zhǎng)和“雙帶”本領(lǐng)的村級(jí)后備干部、農(nóng)牧區(qū)專業(yè)合作組織負(fù)責(zé)人、村民代表、返鄉(xiāng)青年、復(fù)退軍人、專業(yè)大戶等優(yōu)秀農(nóng)牧民青年;機(jī)關(guān)黨支部重點(diǎn)發(fā)展群眾公認(rèn)度高、業(yè)務(wù)能力強(qiáng)、道德品質(zhì)好的青年干部職工;學(xué)校黨支部重點(diǎn)發(fā)展青年骨干教師。同時(shí),鄉(xiāng)黨委定期或不定期對(duì)發(fā)展黨員滯后村、難點(diǎn)村進(jìn)行督查,對(duì)積極分子隊(duì)伍管理不善、發(fā)展黨員不規(guī)范、農(nóng)村宗派勢(shì)力干擾、黨員隊(duì)伍不團(tuán)結(jié)等重點(diǎn)問題,采取有效的方法措施及時(shí)進(jìn)行引導(dǎo)和解決。并把發(fā)展黨員工作作為黨組織書記評(píng)優(yōu)評(píng)先的重要依據(jù),切實(shí)推動(dòng)農(nóng)村發(fā)展黨員工作落到實(shí)處,有效地改善了全鄉(xiāng)黨員隊(duì)伍的結(jié)構(gòu),增強(qiáng)了基層黨組織的凝聚力、戰(zhàn)斗力。

(三)嚴(yán)格審核把關(guān),確保發(fā)展黨員工作規(guī)范化。兩年來,鄉(xiāng)黨委認(rèn)真貫徹發(fā)展黨員工作的十六字方針,積極、穩(wěn)妥地做好發(fā)展黨員工作。一是嚴(yán)把培訓(xùn)關(guān),加深入黨積極分子對(duì)黨的基本理論的理解。通過理論培訓(xùn),解決“思想上”入黨問題。鄉(xiāng)黨委每年舉辦入黨積極分子培訓(xùn)班,組織入黨積極分子系統(tǒng)地學(xué)習(xí)黨的基本理論和基本知識(shí)、《中國(guó)共產(chǎn)黨章程》等關(guān)于黨建的重要論述,使積極分子更加了解黨的歷史,加深對(duì)黨的認(rèn)識(shí)。通過實(shí)踐鍛煉,解決“行動(dòng)上”入黨問題。主要采取交任務(wù)、壓擔(dān)子的辦法,根據(jù)每個(gè)積極分子的特點(diǎn),分配一定的工作,讓每位入黨積極分子都能在實(shí)際工作中得到鍛煉,增強(qiáng)黨性修養(yǎng)。二是嚴(yán)把考察關(guān),要求各基層黨組織經(jīng)常了解積極分子的思想和學(xué)習(xí)、工作情況,鼓勵(lì)和幫助他們端正入黨動(dòng)機(jī)。要求入黨積極分子主動(dòng)向黨組織匯報(bào)思想,主動(dòng)交心,匯報(bào)自己在政治思想上、在日常學(xué)習(xí)工作生活中的感受和體會(huì),特別是重大政治問題上的立場(chǎng)和態(tài)度等。三是嚴(yán)把發(fā)展關(guān),堅(jiān)持“符合六個(gè)條件”( 考察時(shí)間滿一年、學(xué)習(xí)(工作)成績(jī)優(yōu)良、思想?yún)R報(bào)真實(shí)可信、發(fā)展材料齊全、參加黨校理論學(xué)習(xí)成績(jī)合格、政治審查無問題),使發(fā)展黨員工作真正做到成熟一個(gè)、發(fā)展一個(gè),確保做到“雙合格”,既要政治素質(zhì)好,又要學(xué)習(xí)成績(jī)好,工作表現(xiàn)出色,從源頭上防止把不合格的對(duì)象吸收入黨。

(四)健全工作機(jī)制,確保發(fā)展黨員工作制度化。為了使發(fā)展黨員工作制度化、規(guī)范化,近年來,鄉(xiāng)黨委根據(jù)上級(jí)要求和工作實(shí)際,從工作機(jī)制上入手,制定和完善了《大紅溝鄉(xiāng)發(fā)展黨員全程推優(yōu)制度》、《大紅溝鄉(xiāng)發(fā)展黨員全程票決制度》、《大紅溝鄉(xiāng)發(fā)展黨員全程公示制度》、《大紅溝鄉(xiāng)發(fā)展黨員全程紀(jì)實(shí)制度》、《大紅溝鄉(xiāng)發(fā)展黨員全程監(jiān)管制度》、《大紅溝鄉(xiāng)發(fā)展黨員全程問責(zé)制度》,進(jìn)一步明確了工作程序和責(zé)任,為發(fā)展黨員提供了制度保障。

三、存在的問題

一是黨員發(fā)展緩慢,進(jìn)展不平衡。各基層黨組織平均每年發(fā)展1-2名黨員。二是新發(fā)展黨員結(jié)構(gòu)還不合理,存在年齡偏大、文化程度較低、男女比例失調(diào)等問題。

四、下一步工作打算

一是進(jìn)一步優(yōu)化黨員隊(duì)伍結(jié)構(gòu)。采取多種形式,對(duì)入黨積極分子進(jìn)行黨的基本知識(shí)和科學(xué)文化知識(shí)教育,解決好入黨積極分子在“思想上”入黨的問題。充分發(fā)揮積極分子在農(nóng)村工作中的典型示范和引導(dǎo)作用,在農(nóng)村經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展中進(jìn)行培養(yǎng)鍛煉,使他們?cè)诠ぷ魃钪刑岣哒J(rèn)識(shí),增強(qiáng)實(shí)力。針對(duì)農(nóng)村黨員隊(duì)伍結(jié)構(gòu)不合理狀況,充分利用各種渠道,把35歲以下、文化程度高的青年和婦女作為重點(diǎn)培養(yǎng)對(duì)象,進(jìn)行教育培訓(xùn)。同時(shí)指派素質(zhì)高、熟悉黨務(wù)工作的黨員與他們結(jié)對(duì)子,加強(qiáng)宣傳指導(dǎo),特別要主動(dòng)與致富能手、專業(yè)大戶交朋友,經(jīng)常與他們談心,交流思想,幫助他們?cè)缛占尤朦h組織,壯大黨員隊(duì)伍。

二是進(jìn)一步健全發(fā)展黨員各項(xiàng)工作制度。根據(jù)發(fā)展黨員工作要求,結(jié)合實(shí)際,使各黨支部進(jìn)一步明確發(fā)展黨員工作程序,明確黨委、黨支部、培養(yǎng)人、發(fā)展對(duì)象各自職責(zé),使發(fā)展黨員工作有章可循。同時(shí)建立健全發(fā)展黨員各項(xiàng)工作制度,用制度規(guī)范工作,用制度促進(jìn)發(fā)展。

三是進(jìn)一步落實(shí)工作責(zé)任。針對(duì)個(gè)別村黨支部書記文化素質(zhì)較差,業(yè)務(wù)水平不高的現(xiàn)狀,堅(jiān)持多層次,多渠道,多形式地對(duì)村黨支部書記進(jìn)行黨的方針政策,法律法規(guī)及黨務(wù)知識(shí)培訓(xùn),提高業(yè)務(wù)工作能力和政策水平,增強(qiáng)做好發(fā)展黨員工作的意識(shí)。同時(shí),要注重把那些黨性強(qiáng)、素質(zhì)高、業(yè)務(wù)精、作風(fēng)好的黨員選拔到黨支部書記崗位上來,為發(fā)展黨員工作打下良好的組織基礎(chǔ)。

(篇四)

根據(jù)市委組織部《關(guān)于認(rèn)真做好發(fā)展黨員自查工作的通知》(瓊海組辦[**]45號(hào))文件精神,我鎮(zhèn)高度重視,對(duì)**年發(fā)展黨員工作情況進(jìn)行全面的自查,現(xiàn)將自查情況匯報(bào)如下:

一、主要做法

(一)明確責(zé)任,確保發(fā)展黨員工作任務(wù)完成。我鎮(zhèn)黨委高度重視發(fā)展黨員工作,把其作為加強(qiáng)基層組織建設(shè)的重要措施。**年我鎮(zhèn)計(jì)劃發(fā)展黨員23名,按照黨章要求,重點(diǎn)做好在農(nóng)村、企業(yè)生產(chǎn)工作一線青年、婦女、退伍軍人和學(xué)生中擇優(yōu)發(fā)展黨員,進(jìn)一步擴(kuò)大黨的群眾基礎(chǔ)和階級(jí)基礎(chǔ),認(rèn)真做好發(fā)展黨員工作,激發(fā)黨員服務(wù)升級(jí)活力,不斷提高黨員隊(duì)伍整體素質(zhì)。

(二)實(shí)行發(fā)展黨員總量控制、執(zhí)行年度發(fā)展黨員計(jì)劃情況。我鎮(zhèn)無3年及以上沒有發(fā)展黨員的村支部,其中**年計(jì)劃發(fā)展黨員21名,當(dāng)年全鎮(zhèn)共發(fā)展新黨員21名,其中35歲及以下的青年7名,占發(fā)展總數(shù)的33%;大專及以上的青年6名,高中、中專及以下的15名;婦女黨員4名。其中機(jī)關(guān)事業(yè)單位入黨人數(shù)5人,占發(fā)展總數(shù)的24%;農(nóng)民、工人16人占發(fā)展總數(shù)的76%。

(三)嚴(yán)格按照要求發(fā)展黨員,確保新發(fā)展黨員質(zhì)量。堅(jiān)持以標(biāo)準(zhǔn)為依據(jù),以質(zhì)量為核心,嚴(yán)格程序,把好“關(guān)口”,使發(fā)展黨員工作走上制度化、規(guī)范化的軌道。一是把好“選人關(guān)”。經(jīng)支委會(huì)和支部大會(huì)批準(zhǔn)列為積極分子和發(fā)展對(duì)象對(duì)的人員,支部及時(shí)確定1至2名黨員作為培養(yǎng)人,建立培養(yǎng)工作檔案,并張榜公布,自覺接受群眾監(jiān)督。二是把好“考察關(guān)”。確定入黨積極分子支委會(huì)先研究,接著召開支部大會(huì)討論,而后支部書記和聯(lián)系人找其本人談話,提出要求。堅(jiān)持每半年召開一次支部黨員大會(huì),討論入黨積極分子狀況,由聯(lián)系人匯報(bào)考察對(duì)象情況,形成支部意見后及時(shí)向入黨積極分子本人反饋。三是把好“公示關(guān)”。對(duì)經(jīng)過一年以上培養(yǎng)考察的對(duì)象,組織上認(rèn)為比較成熟的,在召開支部大會(huì)吸收之前,張榜公示7天,聽取群眾意見。對(duì)群眾反映的問題認(rèn)真調(diào)查核實(shí),如果發(fā)展對(duì)象確定存在嚴(yán)重不足的,暫緩發(fā)展,保證了發(fā)展對(duì)象的質(zhì)量。

(四)重視入黨積極分子的培養(yǎng)工作,嚴(yán)格進(jìn)行篩選。鎮(zhèn)黨委把發(fā)展黨員工作的重點(diǎn)放在入黨積極分子的培養(yǎng)教育上。一是把入黨積極分子登記造冊(cè),設(shè)立臺(tái)帳,并編入各黨小組進(jìn)行管理。二是認(rèn)真組織學(xué)習(xí)黨的基本路線、基本知識(shí),有針對(duì)性地開展了形勢(shì)政策教育、法律法規(guī)教育。三是定期對(duì)入黨積極分子學(xué)習(xí)情況、學(xué)習(xí)心得、思想?yún)R報(bào)進(jìn)行考核和評(píng)定。

(五)加強(qiáng)黨的自身建設(shè),不斷增強(qiáng)黨的凝聚力、吸引力。我鎮(zhèn)黨委堅(jiān)決貫徹黨要管黨、從嚴(yán)治黨的方針,切實(shí)抓好自身建設(shè),通過自身形象激發(fā)廣大職工群眾對(duì)黨的熱愛與信任。在開展黨建活動(dòng)中,廣泛吸收入黨積極分子參加,并充分發(fā)揮他們的作用,使他們?cè)谏a(chǎn)、工作和社會(huì)實(shí)踐中受到鍛煉和教育。通過這些措施,不但加強(qiáng)了黨組織的自身建設(shè),增強(qiáng)了黨組織的戰(zhàn)斗力、凝聚力,而且提高了黨組織在職工群眾中的威望和吸引力,越來越多的優(yōu)秀分子自覺心系黨組織、靠近黨組織。

二、存在問題

在市委的領(lǐng)導(dǎo)下,我鎮(zhèn)發(fā)展黨員工作取得了一定的成績(jī),但是也存在一些不足:

一是部分農(nóng)村黨員打工在外,村支部召開的黨員大會(huì)無法及時(shí)參加,沒有正常參加組織生活。

二是新發(fā)展的黨員隊(duì)伍里大學(xué)生黨員相對(duì)較少,不利于黨員隊(duì)伍的年輕化發(fā)展。

三是女性黨員相對(duì)較少,不利于黨員隊(duì)伍結(jié)構(gòu)的優(yōu)化。

四是部分入黨積極分子沒有積極學(xué)習(xí)黨章、學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記系列重要講話等知識(shí),對(duì)黨的知識(shí)了解的還不夠深入。

五是部分入黨積極分子認(rèn)為自己還不是正式黨員,沒有以一名黨員的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己。

三、整改措施

針對(duì)以上存在問題,今后擬從以下幾方面加強(qiáng)發(fā)展黨員工作。

一是把各村支部積極做好在外打工黨員的思想工作,明確黨員的權(quán)利和義務(wù),確保正常參加組織生活。對(duì)于一些長(zhǎng)期在外打工的黨員,建議將黨組織關(guān)系遷移到工作所在地,以便正常參加組織生活。

二是關(guān)注畢業(yè)回村的大學(xué)畢業(yè)生思想動(dòng)態(tài),將積極向黨組織靠攏、符合入黨條件的大學(xué)畢業(yè)生吸收黨組織中來,優(yōu)化農(nóng)村黨員隊(duì)伍結(jié)構(gòu),發(fā)揮大學(xué)生黨員的先鋒模范作用。

三是充分發(fā)揮婦聯(lián)組織的推優(yōu)和配合培養(yǎng)作用,加大發(fā)展婦女黨員工作力度,逐步提高女黨員的比例。

四是對(duì)入黨積極分子進(jìn)行嚴(yán)格管理,完善對(duì)入黨積極分子的培養(yǎng)教育和考察管理辦法,把好黨員入口關(guān),經(jīng)過培養(yǎng)、教育、考察,確實(shí)具備入黨條件的積極分子才吸收到黨組織隊(duì)伍中來,做到發(fā)展黨員必須經(jīng)過黨的支部,堅(jiān)持個(gè)按照黨章要求。

五是重點(diǎn)做好在農(nóng)村、企業(yè)生產(chǎn)工作一線青年、婦女、退伍軍人和學(xué)生中擇優(yōu)發(fā)展黨員,進(jìn)一步擴(kuò)大黨的群眾基礎(chǔ)和階級(jí)基礎(chǔ),切實(shí)做好發(fā)展黨員工作。

(篇五)

我局自接到《關(guān)于對(duì)發(fā)展黨員工作進(jìn)行“回頭看”的通知》,高度重視,認(rèn)真組織,迅速落實(shí),F(xiàn)將**年以來我局發(fā)展黨員工作自查和整改情況報(bào)告如下:

一、**年以來發(fā)展黨員工作基本情況

**年以來,我局共列入發(fā)展對(duì)象50名,確定入黨積極分子41名,發(fā)展新黨員33名。不存在違規(guī)發(fā)展問題。

二、主要工作做法和成效

(一)制定發(fā)展計(jì)劃。我局在發(fā)展黨員方面,突出重點(diǎn),每年制定發(fā)展計(jì)劃,下發(fā)發(fā)展黨員通知,并嚴(yán)格要求各基層黨支部根據(jù)本單位的實(shí)際,按照發(fā)展黨員所要求的年齡、性別結(jié)構(gòu)比例擬定發(fā)展黨員對(duì)象,上報(bào)局黨總支。

(二)堅(jiān)持發(fā)展原則。根據(jù)黨員發(fā)展方針和《中國(guó)共產(chǎn)黨發(fā)展黨員工作細(xì)則(試行)》要求,我局認(rèn)真按照“堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn)、突出重點(diǎn)、改善結(jié)構(gòu)、慎重發(fā)展”的原則,在發(fā)展黨員工作中,保證在質(zhì)量上嚴(yán)格把關(guān),保證新發(fā)展黨員的年齡和性別結(jié)構(gòu)比例達(dá)到上級(jí)要求,生產(chǎn)一線人員、高中以上文化程序,35歲以下青年應(yīng)占當(dāng)前發(fā)展黨員總數(shù)的70%以上,婦女黨員應(yīng)占20%以上。

(三)嚴(yán)格發(fā)展程序。我局對(duì)發(fā)展黨員工作程序十分重視,在每年年初制定黨員發(fā)展計(jì)劃和下達(dá)發(fā)展黨員工作通知的同時(shí),認(rèn)真強(qiáng)調(diào)黨員發(fā)展程序,并將黨員發(fā)展程序一并下發(fā)到各基層黨支部,要求各支部書記以及組織委員認(rèn)真開展學(xué)習(xí),熟悉發(fā)展黨員工作業(yè)務(wù)。同時(shí)對(duì)基層的支部書記和組織委員進(jìn)行了發(fā)展黨員業(yè)務(wù)知識(shí)培訓(xùn)。在做好發(fā)展黨員工作過程中,各支部對(duì)建黨對(duì)象都做到嚴(yán)格考核,注重掌握發(fā)展對(duì)象各階段思想成熟狀況,幫助培養(yǎng)其樹立共產(chǎn)主義人生觀,樹立為人民服務(wù)的思想意識(shí)。嚴(yán)抓入黨政審工作,對(duì)不符合入黨條件的堅(jiān)決不予報(bào)批,以保證黨組織肌體的純潔性。對(duì)符合入黨條件的,及時(shí)召開支部大會(huì)集體討論決定,再報(bào)局總支審批,局總支組織專門發(fā)展黨員談話工作小組,對(duì)每個(gè)將要發(fā)展的對(duì)象進(jìn)行群眾了解、個(gè)別談話等方式對(duì)每個(gè)發(fā)展對(duì)象進(jìn)行詳細(xì)了解,發(fā)現(xiàn)問題用時(shí)糾正,嚴(yán)格把關(guān)。發(fā)展對(duì)象的入黨材料全部齊全后,由單位組織委員將其材料及時(shí)整理存入其本人檔案,以防丟失。

(四)加強(qiáng)工作領(lǐng)導(dǎo)。為切實(shí)抓好發(fā)展黨員工作,我局在發(fā)展黨員工作中,加強(qiáng)了領(lǐng)導(dǎo),成立了領(lǐng)導(dǎo)小組,組長(zhǎng)由黨組書記劉文林同志擔(dān)任,加強(qiáng)了發(fā)展黨員工作的組織領(lǐng)導(dǎo),使發(fā)展黨員工作長(zhǎng)抓不懈,在各級(jí)的高度重視下,切實(shí)抓出了成效。

三、存在的問題

近年來,我局在發(fā)展黨員工作中盡管取得了一定的成績(jī),但也存在一些問題,主要表現(xiàn)在兩個(gè)方面:一是有個(gè)別支部對(duì)培養(yǎng)發(fā)展新黨員的主動(dòng)性、積極性還不夠高;二是有些支部上報(bào)的材料不太規(guī)范,沒有按照有關(guān)要求認(rèn)真填寫相關(guān)表格等。

四、整改措施

針對(duì)我們?cè)诠ぷ髦写嬖诘娜秉c(diǎn)和不足,為進(jìn)一步規(guī)范工作程序,切實(shí)抓好發(fā)展黨員工作,我局重點(diǎn)從以下幾個(gè)方面入手整改,并取得明顯成效。

一是突出重點(diǎn)。針對(duì)這次發(fā)展黨員工作自查中發(fā)現(xiàn)的問題,做到缺什么補(bǔ)什么,哪個(gè)環(huán)節(jié)薄弱就重點(diǎn)抓哪個(gè)環(huán)節(jié)。特別是加大在專業(yè)技術(shù)骨干群體和青年職工中發(fā)展黨員工作的力度,從思想上、政治上、工作上給予更多的關(guān)心和幫助,使他們能積極向黨組織靠攏,把更多的優(yōu)秀人才吸引到黨內(nèi)來。

二是抓住關(guān)鍵。建立一支素質(zhì)好、作風(fēng)硬、業(yè)務(wù)精的黨務(wù)工作者隊(duì)伍是做好發(fā)展黨員工作的關(guān)鍵,為此,我局決定在近期期組織支部委員培訓(xùn)班,重點(diǎn)對(duì)全局各個(gè)支部進(jìn)行發(fā)展黨員工作業(yè)務(wù)知識(shí)的培訓(xùn),主要內(nèi)容包括發(fā)展黨員工作程序、發(fā)展黨員應(yīng)注意的問題等方面,提高黨務(wù)工作者的業(yè)務(wù)素質(zhì),為下一步做好發(fā)展黨員工作打下基礎(chǔ)。

三是完善機(jī)制。進(jìn)一步健全完善了推優(yōu)制、測(cè)評(píng)制、培養(yǎng)考察制、公示制、預(yù)審制、預(yù)備黨員考察制、票決制、責(zé)任追究制等工作制度,全面規(guī)范發(fā)展黨員工作程序,確保發(fā)展黨員工作逐步走上制度化、規(guī)范化軌道。

四是加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)。以爭(zhēng)創(chuàng)市黨建先進(jìn)工作單位為目標(biāo),加強(qiáng)對(duì)發(fā)展黨員工作的組織領(lǐng)導(dǎo)。堅(jiān)持做到每年都制定發(fā)展黨員工作計(jì)劃,每半年組織一次檢查,每年召開一次發(fā)展黨員工作會(huì)議,確保發(fā)展黨員各項(xiàng)工作落到實(shí)處。

(篇六)

根據(jù)《關(guān)于認(rèn)真做好<中國(guó)共產(chǎn)黨發(fā)展黨員細(xì)則>貫徹實(shí)施情況專項(xiàng)檢查工作的通知》要求,我鄉(xiāng)組織專門力量對(duì)《細(xì)則》實(shí)施以來的發(fā)展黨員情況進(jìn)行了全面梳理自查,現(xiàn)將自查情況報(bào)告如下:

一、自查工作開展情況

為全面掌握黨員發(fā)展工作實(shí)際情況,提升黨員發(fā)展工作水平,鄉(xiāng)黨委按照區(qū)域分工分村組建4個(gè)自查工作小組,小組成員由聯(lián)系村領(lǐng)導(dǎo)、聯(lián)系村干部及村支部書記組成,按照《通知》要求,重點(diǎn)針對(duì)《細(xì)則》的學(xué)習(xí)情況、黨員培養(yǎng)情況、黨員發(fā)展程序的規(guī)范情況等內(nèi)容開展全面自查,由鄉(xiāng)黨委委員親自組織開展黨員個(gè)人檔案檢查,對(duì)近兩年內(nèi)新發(fā)展黨員的檔案實(shí)行全覆蓋檢查,每名黨委委員檢查黨員個(gè)人檔案數(shù)不低于5份,各小組落實(shí)專人負(fù)責(zé)檢查情況的記錄登記,并分類建立問題臺(tái)賬。自查工作結(jié)束后分村召開專題研討會(huì),對(duì)照問題臺(tái)賬認(rèn)真總結(jié)黨員發(fā)展工作存在的突出問題,集體研究分析存在問題的原因并結(jié)合實(shí)際情況制定針對(duì)性的整改措施,為后續(xù)黨員發(fā)展工作提供了有益借鑒。

二、《細(xì)則》貫徹落實(shí)情況

(一)加強(qiáng)學(xué)習(xí)培訓(xùn),提升責(zé)任意識(shí)。堅(jiān)持將《細(xì)則》的學(xué)習(xí)培訓(xùn)作為強(qiáng)化黨員發(fā)展工作的重要抓手,鄉(xiāng)黨委班子成員堅(jiān)持帶頭學(xué)習(xí),重點(diǎn)加強(qiáng)黨員發(fā)展細(xì)則調(diào)整內(nèi)容的學(xué)習(xí)研究,深刻領(lǐng)會(huì)《細(xì)則》的實(shí)質(zhì)意義,準(zhǔn)確把握黨員發(fā)展工作方向和重點(diǎn),在切實(shí)增強(qiáng)發(fā)展黨員工作的責(zé)任感和使命感的同時(shí)提升黨委班子成員指導(dǎo)村支部黨員發(fā)展工作的能力和水平。通過“兩干會(huì)”、黨建工作會(huì)組織村支部負(fù)責(zé)人、黨務(wù)干事經(jīng)常性開展《細(xì)則》的學(xué)習(xí)教育,引導(dǎo)村級(jí)黨員干部重視《細(xì)則》學(xué)習(xí),領(lǐng)會(huì)《細(xì)則》實(shí)施的背景意義、總體要求和主要特點(diǎn),進(jìn)一步提升農(nóng)村黨支部運(yùn)用《細(xì)則》指導(dǎo)工作、解決實(shí)際問題的能力,強(qiáng)化基層黨組織發(fā)展黨員的標(biāo)準(zhǔn)意識(shí)、程序意識(shí)和紀(jì)律意識(shí)。

(二)完善工作機(jī)制,嚴(yán)格程序標(biāo)準(zhǔn)。嚴(yán)格遵循“堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn),保證質(zhì)量,改善結(jié)構(gòu),慎重發(fā)展”十六字方針,結(jié)合黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)查擺出的黨建工作存在的實(shí)際問題,研究制定《**年黨建工作實(shí)施意見》,根據(jù)縣委組織部分配的黨員發(fā)展指導(dǎo)計(jì)劃,細(xì)化黨員發(fā)展任務(wù),明確發(fā)展黨員數(shù)量和結(jié)構(gòu)比例的總體要求,著力優(yōu)化黨員隊(duì)伍的年齡、文化結(jié)構(gòu)。把從嚴(yán)要求落實(shí)到黨員發(fā)展的每一個(gè)環(huán)節(jié),嚴(yán)格預(yù)報(bào)預(yù)審、監(jiān)督推薦和公示程序,全面落實(shí)發(fā)展黨員“兩項(xiàng)評(píng)審”制度,聯(lián)系村的黨委委員堅(jiān)持親自參加納新和預(yù)備黨員轉(zhuǎn)正兩個(gè)重要環(huán)節(jié),監(jiān)督會(huì)議流程,規(guī)范發(fā)展程序,確保農(nóng)村黨組織在黨員發(fā)展上依法依規(guī)。黨員發(fā)展的關(guān)鍵程序均通過公示公開、邀請(qǐng)群眾參與等方式接受群眾監(jiān)督,激發(fā)群眾參與基層組織建設(shè)的積極性,提升發(fā)展黨員的公信度。

(三)強(qiáng)化人才培養(yǎng),優(yōu)化隊(duì)伍結(jié)構(gòu)。圍繞政治引領(lǐng)、服務(wù)群眾兩個(gè)核心,堅(jiān)持?jǐn)?shù)量與質(zhì)量并重原則,嚴(yán)格把控發(fā)展黨員的年齡、學(xué)歷、職業(yè)結(jié)構(gòu),在回鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)知識(shí)青年(大學(xué)生)和退伍軍人、青年工人上和村組干部中發(fā)展黨員8名,其中大專以上學(xué)歷5名,35歲以下6名。圍繞提升村級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子履職能力總體目標(biāo),按照想干事、能干事、干成事的用人導(dǎo)向和群眾公認(rèn)、黨員信任的基本要求,從回鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)知識(shí)青年(大學(xué)生)和村組干部中培養(yǎng)發(fā)展村級(jí)后備干部8名,并實(shí)行一對(duì)一培養(yǎng),著力強(qiáng)化村級(jí)后備人才儲(chǔ)備。根據(jù)全鄉(xiāng)基層黨建、產(chǎn)業(yè)發(fā)展等工作要求,采取集中培訓(xùn)、外出參觀、座談交流等形式分類加強(qiáng)黨員干部的教育培訓(xùn),加強(qiáng)黨員干部的履職培訓(xùn)、產(chǎn)業(yè)技術(shù)經(jīng)營(yíng)管理等能力培訓(xùn),采取“造血”與“輸血”并重的培養(yǎng)模式,逐步優(yōu)化農(nóng)村黨員隊(duì)伍結(jié)構(gòu),提升基層組織的服務(wù)群眾、服務(wù)發(fā)展的能力。

為落實(shí)全面從嚴(yán)治黨各項(xiàng)要求,提升黨員發(fā)展工作水平,我鄉(xiāng)將繼續(xù)認(rèn)真貫徹落實(shí)《中國(guó)共產(chǎn)黨發(fā)展黨員工作細(xì)則》,圍繞建強(qiáng)隊(duì)伍、服務(wù)群眾的兩個(gè)中心任務(wù),以開展這次自查工作為契機(jī),認(rèn)真總結(jié)反思,進(jìn)一步掌握黨員發(fā)展工作實(shí)際情況,摸清突出問題,圍繞強(qiáng)化意識(shí)、規(guī)范程序兩大重要原則不變,著力加強(qiáng)《細(xì)則》的學(xué)習(xí)培訓(xùn),規(guī)范黨員發(fā)展工作程序,加強(qiáng)黨員隊(duì)伍人才培養(yǎng),為農(nóng)村黨組織培育起素質(zhì)高、品行好、能力強(qiáng)的新鮮血液,不斷提升基層黨組織凝聚力和戰(zhàn)斗力,為推進(jìn)社會(huì)事業(yè)的全面發(fā)展和實(shí)現(xiàn)海云全面小康打下堅(jiān)實(shí)的組織保障。

(篇七)

今年來,我鄉(xiāng)認(rèn)真貫徹“控制總量、優(yōu)化結(jié)構(gòu)、提高質(zhì)量、發(fā)揮作用”的要求,科學(xué)研究制定今年的發(fā)展黨員計(jì)劃,嚴(yán)格落實(shí)發(fā)展黨員工作公示制、發(fā)展黨員責(zé)任追究制等制度,不斷拓寬發(fā)展黨員工作面,為我鄉(xiāng)經(jīng)濟(jì)和社會(huì)全面發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)的組織保證。根據(jù)上級(jí)組織部門的要求,現(xiàn)對(duì)20**年發(fā)展黨員工作進(jìn)行了一次全面自查,現(xiàn)將自查情況匯報(bào)如下:

  一、基本情況

  我鄉(xiāng)黨委下設(shè)36個(gè)黨組織,其中黨總支1個(gè),黨支部35個(gè),現(xiàn)有黨員816名,其中:正式黨員809名,預(yù)備黨員7名。鄉(xiāng)黨委在縣委組織部的領(lǐng)導(dǎo)下,認(rèn)真貫徹執(zhí)行《中國(guó)共產(chǎn)黨發(fā)展黨員工作細(xì)則》,嚴(yán)格遵循發(fā)展黨員“控制總量、優(yōu)化結(jié)構(gòu)、提高質(zhì)量、發(fā)揮作用”總要求,扎實(shí)做好發(fā)展黨員工作。**年度共發(fā)展黨員6名,發(fā)展黨員比例結(jié)構(gòu)分別:女黨員4名,占66.7%;35歲以下黨員6名,占100%;高中以上文化程度6名,占100%。較好完成上級(jí)組織部門下達(dá)的指導(dǎo)性任務(wù),發(fā)展黨員的數(shù)量、年齡、文化、性別等比例結(jié)構(gòu)符合要求。

  二、自查情況

  鄉(xiāng)黨委及各黨支部認(rèn)真貫徹發(fā)展黨員工作的十六字方針,積極、穩(wěn)妥地做好發(fā)展黨員工作。經(jīng)過自查,未發(fā)現(xiàn)違反發(fā)展黨員工作規(guī)定的情況。

  三、主要做法 

(一)黨委重視,支部落實(shí)

  鄉(xiāng)黨委堅(jiān)持把黨建工作擺上重要議事日程,狠抓黨的基層組織建設(shè)和黨員隊(duì)伍建設(shè),把發(fā)展黨員工作作為黨建的工作重心來抓,將黨員發(fā)展情況作為檢查和考核基層黨組織發(fā)展黨員工作的內(nèi)容之一,列入年終考核。對(duì)發(fā)展黨員工作進(jìn)行規(guī)劃部署,提出目標(biāo)要求。各黨支部根據(jù)積極分子的培養(yǎng)情況提出年度發(fā)展計(jì)劃,嚴(yán)格控制總量,形成入黨申請(qǐng)人、入黨積極分子、發(fā)展對(duì)象6:4:1的塔式隊(duì)伍結(jié)構(gòu),從而減少了發(fā)展黨員工作的盲目性。為了保質(zhì)保量做好發(fā)展黨員工作,我們力求使關(guān)口前移,及時(shí)發(fā)現(xiàn)好的典型,了解他們的入黨愿望,幫助他們向黨組織靠攏,并把教育和培養(yǎng)工作貫穿于發(fā)展黨員工作的始終。

  (二)堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn),慎重發(fā)展

  在發(fā)展黨員工作中,始終把質(zhì)量放在首位,主要堅(jiān)持三個(gè)原則。一是堅(jiān)持質(zhì)量第一,防止突擊發(fā)展。一方面注意從實(shí)際情況出發(fā),科學(xué)制訂發(fā)展黨員工作計(jì)劃,另一方面不下達(dá)硬性指標(biāo),不允許突擊、成批發(fā)展。二是堅(jiān)持全面衡量,克服片面觀點(diǎn)。嚴(yán)格按照黨章規(guī)定的黨員標(biāo)準(zhǔn)來全面衡量發(fā)展對(duì)象,不降低標(biāo)準(zhǔn),也不另立標(biāo)準(zhǔn)。三是堅(jiān)持黨性原則,嚴(yán)格入黨手續(xù)。具體辦法是嚴(yán)把“四關(guān)”,即:把好支部大會(huì)討論關(guān)、把好基層黨委審批關(guān)、把好預(yù)備黨員轉(zhuǎn)正關(guān)、把好發(fā)展黨員公示關(guān)。

  (三)優(yōu)化結(jié)構(gòu),提高質(zhì)量

  1、注重在年輕人中發(fā)展黨員。由于長(zhǎng)期形成的農(nóng)村黨員老齡化問題,我鄉(xiāng)特別注重在年輕人中發(fā)展黨員,對(duì)于優(yōu)秀的青年知識(shí)分子,總是找其交心談心,關(guān)心他們的生活,關(guān)心他們的成長(zhǎng),讓他們感受到黨組織的溫暖,從思想上動(dòng)員他們?nèi)朦h,保證其入黨動(dòng)機(jī)的純潔;2、注重在村文員中發(fā)展黨員。還不是黨員的村文員在當(dāng)?shù)亟?jīng)常性的接觸群眾,他們是群眾們的信任的人,因此,動(dòng)員他們?nèi)朦h對(duì)黨組織的發(fā)展有著重要的影響。通過關(guān)心和支持,及黨的優(yōu)惠政策,使他們心向黨,感黨恩,跟黨走。

  四、存在的問題

  取得成績(jī)的同時(shí)我們也清醒地看到,我們的工作離縣委組織部的要求還有一定的差距,主要表現(xiàn)在:一是農(nóng)村支部以及個(gè)別鄉(xiāng)直機(jī)關(guān)支部由于流動(dòng)黨員較多,造成有效的黨員大會(huì)難以召集,影響了支部發(fā)展黨員的積極性;二是農(nóng)村支部入黨申請(qǐng)人的文化素質(zhì)仍相對(duì)偏低(文化高的大部分外出打工去),對(duì)黨的認(rèn)識(shí)還有待提高;三是個(gè)別支部負(fù)責(zé)人對(duì)發(fā)展黨員工作不夠重視,不太積極,怕麻煩;四是基層黨組織對(duì)優(yōu)秀青年黨的知識(shí)宣傳不夠到位。

  今后,我們將加大對(duì)黨員的重視力度,努力克服工作中存在的缺點(diǎn)和不足,進(jìn)一步規(guī)范工作程序,切實(shí)抓好發(fā)展黨員工作。

(篇八)

 根據(jù)區(qū)委組織部《關(guān)于對(duì)<中國(guó)共產(chǎn)黨發(fā)展黨員實(shí)施細(xì)則>貫徹實(shí)施情況進(jìn)行專項(xiàng)檢查的通知》(組明電〔**〕37號(hào))要求,我局嚴(yán)格對(duì)**年以來發(fā)展黨員工作情況進(jìn)行了全面自查,現(xiàn)將自查情況匯報(bào)如下:

   一、基本情況

   發(fā)展黨員工作是各級(jí)黨組織的一項(xiàng)本職性工作,也是鞏固和加強(qiáng)黨的執(zhí)政建設(shè)的需要。我局發(fā)展黨員工作在逐年完善提高基礎(chǔ)上,制定了《年度發(fā)展黨員計(jì)劃》,實(shí)現(xiàn)了規(guī)范化、制度化要求,同時(shí)堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn),注重質(zhì)量,真正做到了成熟一個(gè)發(fā)展一個(gè)原則;強(qiáng)化培訓(xùn),提高了黨務(wù)工作者的業(yè)務(wù)素質(zhì),把握了做好發(fā)展黨員工作的關(guān)鍵;優(yōu)化結(jié)構(gòu),建立一支數(shù)量充足的入黨積極分子隊(duì)伍,做好了發(fā)展黨員工作的基礎(chǔ);注重培養(yǎng),全面提高了入黨積極分子綜合素質(zhì),掌握了發(fā)展黨員工作的重點(diǎn);健全機(jī)制,規(guī)范程序,為做好發(fā)展黨員工作提供了組織保證。

   埇橋區(qū)林業(yè)局黨總支共有總支委員5人,轄11個(gè)支部,其中局屬機(jī)關(guān)支部一個(gè),局屬二級(jí)機(jī)構(gòu)支部3個(gè),林場(chǎng)、公司支部6個(gè),老干部支部1個(gè),共有黨員 名。**年培養(yǎng)入黨積極分子5名,接收2名發(fā)展對(duì)象為預(yù)備黨員, 3名預(yù)備黨員轉(zhuǎn)正。

   二、主要做法

  (一)提高認(rèn)識(shí),領(lǐng)導(dǎo)重視。局黨總支始終本著求真、務(wù)實(shí)的態(tài)度,一直以來高度重視黨員發(fā)展工作,堅(jiān)持以《中國(guó)共產(chǎn)黨章程》和《中國(guó)共產(chǎn)黨發(fā)展黨員工作細(xì)則》為指導(dǎo),認(rèn)真貫徹執(zhí)行、嚴(yán)格遵循發(fā)展黨員“堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn)、保證質(zhì)量、改善結(jié)構(gòu)、慎重發(fā)展”的方針,把發(fā)展黨員和黨員管理工作列入重要記事日程,每年定期研究部署,積極穩(wěn)妥地做好發(fā)展黨員工作,黨員隊(duì)伍不斷壯大,結(jié)構(gòu)明顯優(yōu)化。

(二)堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn),慎重發(fā)展。**年以來,局黨組及局黨支部認(rèn)真貫徹發(fā)展黨員工作的十六字方針,積極、穩(wěn)妥地做好發(fā)展黨員工作。為了保質(zhì)保量做好發(fā)展黨員工作,我們力求使關(guān)口前移,及時(shí)發(fā)現(xiàn)好的典型,了解他們的入黨愿望,幫助他們向黨組織靠攏,并把教育和培養(yǎng)工作貫穿于發(fā)展黨員工作的始終。在發(fā)展黨員工作中,始終把質(zhì)量放在首位。主要實(shí)行了三個(gè)堅(jiān)持。一是堅(jiān)持質(zhì)量第一,防止突擊發(fā)展。一方面注意從實(shí)際情況出發(fā),科學(xué)制訂發(fā)展黨員工作的指導(dǎo)性計(jì)劃,另一方面不允許突擊、成批發(fā)展。尤其強(qiáng)調(diào)既不允許用任何方式把不符合黨員條件的人拉入黨內(nèi),也不把符合條件的人拒于黨外,堅(jiān)持做到成熟一個(gè),發(fā)展一個(gè)。二是堅(jiān)持全面衡量,克服片面觀點(diǎn)。嚴(yán)格按照黨章規(guī)定的黨員標(biāo)準(zhǔn)來全面衡量發(fā)展對(duì)象,不降低標(biāo)準(zhǔn),也不另立標(biāo)準(zhǔn)。三是堅(jiān)持黨性原則,嚴(yán)格入黨手續(xù)。嚴(yán)把“三關(guān)”,即:把好支部大會(huì)討論關(guān)。在到會(huì)黨員充分行使民主權(quán)利、發(fā)表意見的基礎(chǔ)上作出是否發(fā)展的票決決議;把好黨支部審批關(guān)。在黨支部審批之前,指派專人對(duì)《入黨志愿書》和有關(guān)材料進(jìn)行審查,廣泛聽取黨內(nèi)外群眾的意見,同申請(qǐng)人進(jìn)行談話,作進(jìn)一步的考察,再上支部大會(huì)審議和票決;把好預(yù)備黨員轉(zhuǎn)正關(guān)。建立“預(yù)備黨員考察表”,嚴(yán)格考察制度,全面衡量,慎重對(duì)待,確保發(fā)展黨員工作質(zhì)量。

  (三)嚴(yán)格把關(guān) 規(guī)范程序。發(fā)展黨員均經(jīng)認(rèn)真培養(yǎng)、考察,主要包括以下程序:一是個(gè)人向黨組織提交入黨申請(qǐng)書;二是確定黨員同志負(fù)責(zé)與申請(qǐng)入黨同志的聯(lián)系;三是組織他們參加學(xué)習(xí)黨的基本理論知識(shí),參加了區(qū)直機(jī)關(guān)工委統(tǒng)一組織的培訓(xùn);四是他們都能積極地向黨支部匯報(bào)思想工作、學(xué)習(xí)情況;五是認(rèn)真聽取黨內(nèi)外群眾對(duì)他們的意見;六是認(rèn)真做好了對(duì)申請(qǐng)入黨同志的政治審查和有關(guān)社會(huì)關(guān)系的調(diào)查;七是各支部均有兩名正式黨員作介紹人;八是發(fā)展黨員時(shí)均召開黨員大會(huì),認(rèn)真審查,做出決議,并能按時(shí)報(bào)局黨總支研究,并報(bào)農(nóng)口分工委審批;九是加強(qiáng)了預(yù)備期限考察工作。

 三、存在的問題

在取得成績(jī)的同時(shí)我們也清醒地看到,我們的工作離上級(jí)組織的要求還有一定的差距,主要表現(xiàn)在:

一是入黨積極分子在工作、生活中的先鋒模范作用表現(xiàn)還不夠突出,聯(lián)系群眾、服務(wù)群眾意識(shí)還不夠強(qiáng);

   二是對(duì)新黨員的繼續(xù)教育力度不夠,存在前緊后松現(xiàn)象;

   三是對(duì)黨務(wù)工作者在發(fā)展黨員方面的培訓(xùn)力度還不夠。

   從以下幾個(gè)方面入手,我們將努力克服工作中存在的缺點(diǎn)和不足,進(jìn)一步規(guī)范工作程序,切實(shí)抓好發(fā)展黨員工作:

   一是突出重點(diǎn)。針對(duì)這次發(fā)展黨員工作自查中發(fā)現(xiàn)的問題,做到缺什么補(bǔ)什么,哪個(gè)環(huán)節(jié)薄弱就重點(diǎn)抓哪個(gè)環(huán)節(jié)。

   二是抓住關(guān)鍵。建立一支素質(zhì)好、作風(fēng)硬、業(yè)務(wù)精的黨務(wù)工作者隊(duì)伍是做好發(fā)展黨員工作的關(guān)鍵,在日常工作中,進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)支委進(jìn)行發(fā)展黨員工作業(yè)務(wù)知識(shí)的培訓(xùn),主要內(nèi)容包括發(fā)展黨員工作程序、發(fā)展黨員應(yīng)注意的問題等方面,提高黨務(wù)工作者的業(yè)務(wù)素質(zhì),為做好發(fā)展黨員工作打下基礎(chǔ)。

   三是加強(qiáng)對(duì)黨員的培訓(xùn)力度。定期對(duì)入黨積極分子進(jìn)行黨的知識(shí)培訓(xùn),對(duì)正式黨員采取經(jīng)常性的培訓(xùn)方式,切實(shí)發(fā)揮基層黨組織和黨員維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定大局中的作用,發(fā)揮黨員的先鋒模范帶頭作用。

(篇九)

按照市直黨工組〔**〕40號(hào)文件要求,我支部嚴(yán)格對(duì)照《黨員發(fā)展情況自查檢查內(nèi)容》,對(duì)**年以來組織開展發(fā)展黨員工作情況進(jìn)行了自查,現(xiàn)將自查情況匯報(bào)如下:

一、基本情況

我支部現(xiàn)有黨員24名,其中在職黨員17人,退休黨員7人。按照地直黨工委〔**〕14號(hào)《關(guān)于印發(fā)<中共銅仁地直機(jī)關(guān)工委**—**年發(fā)展黨員工作規(guī)劃>的通知》要求,我黨支部結(jié)合本支部實(shí)際情況,制定了《**—**年支部發(fā)展黨員工作計(jì)劃》。**年以來,我支部發(fā)展了 1名新黨員,現(xiàn)正在對(duì)1名入黨積極分子進(jìn)行培養(yǎng)。

二、主要做法

我支部嚴(yán)格按照發(fā)展黨員工作細(xì)則規(guī)定的程序和要求,認(rèn)真做好對(duì)入黨積極分子的培養(yǎng)教育和考察、引導(dǎo)工作。一是入黨申請(qǐng)人向黨組織遞交入黨申請(qǐng)書后,經(jīng)過黨內(nèi)外群眾民主評(píng)議、民主測(cè)評(píng)通過后確定為入黨積極分子培養(yǎng)對(duì)象,明確兩名正式黨員作為聯(lián)系培養(yǎng)人,每半年填寫一次考察鑒定;二是組織培養(yǎng)對(duì)象按照要求參加市直機(jī)關(guān)工委舉辦的培訓(xùn);三是培養(yǎng)對(duì)象確定為發(fā)展對(duì)象后,在本單位進(jìn)行了公示,并且報(bào)上級(jí)黨組織預(yù)審;四是確定為發(fā)展對(duì)象的入黨積極分子經(jīng)過了一年以上的培養(yǎng)考察;五是黨支部能及時(shí)對(duì)發(fā)展對(duì)象進(jìn)行政審;六是發(fā)展對(duì)象填寫《入黨志愿書》前必須經(jīng)過上級(jí)黨組織同意,并對(duì)發(fā)展對(duì)象進(jìn)行指導(dǎo),申請(qǐng)書、志愿書都由本人親筆填寫;七是黨支部能夠及時(shí)討論預(yù)備黨員教育考察情況,并做好記錄;八是新黨員參加了支部吸收其為預(yù)備黨員的大會(huì),和支部討論其轉(zhuǎn)為正式黨員的大會(huì),到會(huì)黨員人數(shù)符合規(guī)定,并能夠逐個(gè)討論和投票表決,及時(shí)上報(bào)機(jī)關(guān)黨委;九是接收預(yù)備黨員或預(yù)備黨員轉(zhuǎn)正經(jīng)上級(jí)黨組織審批后,及時(shí)在支部大會(huì)上宣布。

三、存在的主要問題

由于我局干部職工隊(duì)伍年齡偏大,年輕同志少,所以發(fā)展新黨員的空間較小。**年以來我局陸續(xù)新調(diào)入一批年輕同志,我們要認(rèn)真做好發(fā)展黨員的宣傳教育工作,多邀請(qǐng)黨外同志參加支部組織的各種學(xué)習(xí)和活動(dòng),讓他們?cè)诨顒?dòng)中接受教育和提高認(rèn)識(shí),爭(zhēng)取早日加入到中國(guó)共產(chǎn)黨隊(duì)伍中來。

(篇十)

在校黨委組織部的領(lǐng)導(dǎo)下,我院黨總支遵循發(fā)展黨員“堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn)、保證質(zhì)量、改善結(jié)構(gòu)、慎重發(fā)展”的方針,扎實(shí)做好發(fā)展黨員工作。自接到校黨委組織部關(guān)于發(fā)展黨員工作的自查通知后,認(rèn)真對(duì)**年~**年的發(fā)展黨員工作進(jìn)行了自查,F(xiàn)將自查情況匯報(bào)如下:

一、基本情況

我院不斷完善發(fā)展黨員政審、考察、公示、票決制和責(zé)任追究制度,增強(qiáng)發(fā)展黨員工作的透明度,使黨員隊(duì)伍不斷壯大,黨員素質(zhì)不斷提高。**年至今,發(fā)展黨員情況如下:**年發(fā)展黨員31人,**年發(fā)展65人,**年發(fā)展黨員97人,**年發(fā)展黨員64人,**年發(fā)展53人,**年54人,**年發(fā)展黨員26人,**年發(fā)展黨員29人,**年發(fā)展黨員27人,**年5月份發(fā)展黨員14人。

二、發(fā)展黨員工作規(guī)范化建設(shè)

(一)每年都按照校黨委組織部年度發(fā)展黨員計(jì)劃,按照計(jì)劃發(fā)展黨員。

(二)綜合各班人數(shù)、年度綜合表現(xiàn),通過本人申請(qǐng)、輔導(dǎo)員推薦、推優(yōu)等方式產(chǎn)生入黨積極分子,并安排入黨積極分子黨課培訓(xùn),合格者頒發(fā)黨課結(jié)業(yè)證。安排培養(yǎng)聯(lián)系人加強(qiáng)對(duì)他們的教育、培養(yǎng)考察。

(三)入黨積極分子通過考察、群眾推薦、黨內(nèi)外評(píng)議,確定發(fā)展對(duì)象,并派黨小組組長(zhǎng)對(duì)發(fā)展對(duì)象進(jìn)行政治審查,召開黨內(nèi)外群眾座談會(huì)征求意見,形成書面材料,經(jīng)支委會(huì)討論是否通過發(fā)展對(duì)象為預(yù)備黨員,并進(jìn)行公示。召開吸收預(yù)備黨員大會(huì),對(duì)每個(gè)入黨申請(qǐng)人進(jìn)行逐個(gè)討論和表決,形成審查意見,報(bào)上級(jí)黨委。

三、發(fā)展黨員手續(xù)審查

我院組織發(fā)展黨員手續(xù)逐步齊全完善,自**年以來主要材料有:入黨申請(qǐng)書、《入黨志愿書》、《入黨積極分子培養(yǎng)考察鑒定表》、《預(yù)備黨員考察鑒定表》、團(tuán)組織推優(yōu)表、外調(diào)材料、黨支部征求黨員和群眾意見座談會(huì)、政治審查報(bào)告、黨課結(jié)業(yè)證、黨支部綜合培養(yǎng)報(bào)告、轉(zhuǎn)正申請(qǐng)書、個(gè)人一年總結(jié)。

黨支部的會(huì)議記錄完整,寫清會(huì)議時(shí)間、地點(diǎn)、內(nèi)容、主持人、記錄人、黨員總數(shù),實(shí)際出席缺席黨員人數(shù),及缺席原因、會(huì)議討論情況、表決形式及結(jié)果;入黨材料上填寫的時(shí)間與各種記錄具有一致性,符合邏輯關(guān)系;入黨材料一般沒有涂改,入黨材料按規(guī)定存入本人黨員檔案中。

四、存在問題

通過自查,我院黨總支不存在違規(guī)入黨、不夠年齡入黨等情況,但在保證發(fā)展質(zhì)量和數(shù)量的同時(shí),我們也清醒地看到,我們的工作離上級(jí)組織的要求還有一定的差距,主要表現(xiàn)在:

1、對(duì)正式黨員的監(jiān)察力度不夠。

2、對(duì)新黨員的繼續(xù)教育力度不夠,存在前緊后松的情況。

3、黨員檔案缺乏有效保管,由于學(xué)院辦公室經(jīng)過幾次搬遷,導(dǎo)致**~**年部分未轉(zhuǎn)走黨員檔案的部分材料遺失。

4、**年~**年部分黨員檔案中的《申請(qǐng)入黨積極分子培養(yǎng)考察鑒定表》和《預(yù)備黨員考察鑒定表》中缺少相應(yīng)簽名和蓋章。

5、對(duì)畢業(yè)未轉(zhuǎn)走黨組織關(guān)系的畢業(yè)生黨員缺乏有效聯(lián)系和監(jiān)督。

6、黨組織關(guān)系介紹信回執(zhí)聯(lián)不全,回執(zhí)聯(lián)缺乏有效管理。

五、采取措施

1、加強(qiáng)入黨后的繼續(xù)跟蹤教育

在發(fā)展黨員的過程中,發(fā)現(xiàn)個(gè)別人入黨后出現(xiàn)自我放松傾向。針對(duì)這一情況,將充分利用學(xué)生黨員自我管理、自我教育的積極性和能動(dòng)性,成立若干學(xué)生黨建工作小組,它是在上級(jí)黨組織的領(lǐng)導(dǎo)下的學(xué)生黨員、入黨積極分子自我管理的學(xué)生組織,是立足于基層并服務(wù)于基層的學(xué)習(xí)型、服務(wù)型組織。將充分發(fā)揮學(xué)生黨員、入黨積極分子的帶頭作用,協(xié)助黨組織開展各項(xiàng)工作,以豐富多彩的具有充分黨味的活動(dòng)不斷加強(qiáng)自身建設(shè)。

2、建全監(jiān)察制度,檢查目標(biāo)實(shí)施情況

由黨總支牽頭,建立合理制度,組織普通學(xué)生對(duì)黨員發(fā)揮先鋒模范作用的具體目標(biāo)和要求進(jìn)行量化測(cè)評(píng),發(fā)揮群眾的監(jiān)督作用,對(duì)學(xué)生黨員的日常行為,包括工作、學(xué)習(xí)、生活行為進(jìn)行稽查,重點(diǎn)檢查參加黨組織活動(dòng)情況、上課出勤情況、遵守宿舍紀(jì)律情況、有無不良行為等,實(shí)行不定期抽查,并對(duì)結(jié)果進(jìn)行公示,接受群眾的監(jiān)督,檢查各位黨員設(shè)立的目標(biāo)完成情況,好的進(jìn)行表揚(yáng),對(duì)考核不合格的黨員進(jìn)行批評(píng)教育、限期改正。

3、加強(qiáng)黨員檔案規(guī)范化管理

完善健全黨員檔案管理責(zé)任制,落實(shí)專人負(fù)責(zé),全面建立起黨員檔案管理的長(zhǎng)效機(jī)制;及時(shí)更新檔案資料的收集歸檔,保證歸檔資料適時(shí)完整、真實(shí)準(zhǔn)確、規(guī)范存放、能隨時(shí)查閱;對(duì)新發(fā)展的黨員檔案嚴(yán)格按照發(fā)展黨員程序進(jìn)行歸檔、保存、移交;完善程序、基層臺(tái)賬,確保黨員檔案規(guī)范化;不斷更新黨員聯(lián)系方式,積極和未收到回執(zhí)聯(lián)黨員聯(lián)系,確保排除口袋黨員。

(篇十一)

根據(jù)《關(guān)于做好發(fā)展黨員自查工作的通知》精神,**鎮(zhèn)黨委對(duì)近兩年發(fā)展黨員工作情況進(jìn)行自查,現(xiàn)將自查情況報(bào)告如下:

一、發(fā)展黨員工作基本情況

**年,**鎮(zhèn)共有入黨申請(qǐng)人25人,入黨積極分子81人,培養(yǎng)發(fā)展對(duì)象60人,發(fā)展黨員23人,預(yù)備黨員轉(zhuǎn)正40人。

**年,**鎮(zhèn)共有入黨申請(qǐng)人53人,入黨積極分子73人,培養(yǎng)發(fā)展對(duì)象56人,發(fā)展黨員16人,預(yù)備黨員轉(zhuǎn)正15人。

二、發(fā)展黨員工作主要做法和主要成效

(一)、調(diào)控總量,突出重點(diǎn),優(yōu)化黨員隊(duì)伍

嚴(yán)格按照縣委組織部關(guān)于發(fā)展黨員問題調(diào)控工作部署及發(fā)展計(jì)劃任務(wù)分解。鎮(zhèn)黨委及時(shí)制定年度發(fā)展黨員工作計(jì)劃,對(duì)發(fā)展黨員的指導(dǎo)思想、目標(biāo)任務(wù)、工作措施予以明確。各支部重點(diǎn)圍繞美好鄉(xiāng)村建設(shè),以村組干部、返鄉(xiāng)畢業(yè)生、復(fù)員退伍軍人、務(wù)工經(jīng)商人員、致富能手、農(nóng)民專業(yè)合作組織成員、農(nóng)村專業(yè)技術(shù)協(xié)會(huì)會(huì)員和大學(xué)生村官為重點(diǎn),突出“一線、一流、青年”為重點(diǎn)培養(yǎng)對(duì)象,著力加強(qiáng)非公有制經(jīng)濟(jì)組織和社會(huì)組織中發(fā)展黨員工作,重視在務(wù)工經(jīng)商人員和其他流動(dòng)人員中發(fā)展黨員,繼續(xù)加強(qiáng)發(fā)展農(nóng)村女黨員工作。兩年來,全鎮(zhèn)39名新發(fā)展黨員中,大專以上文化13人,35歲以下25人,生產(chǎn)工作一線39人。農(nóng)村致富帶頭人23人,外出務(wù)工人員6人,女黨員11人。黨員隊(duì)伍得到進(jìn)一步優(yōu)化。

(二)、注重結(jié)合,加強(qiáng)培訓(xùn),提升發(fā)展黨員水平

鎮(zhèn)黨委結(jié)合“小學(xué)教”活動(dòng)和“四風(fēng)”行動(dòng),在年初和“七﹒一”、“十﹒一”等重要節(jié)日,舉辦新黨員宣誓、入黨積極分子、發(fā)展黨員工作業(yè)務(wù)培訓(xùn)班、建黨對(duì)象培訓(xùn)班。通過培訓(xùn),切實(shí)提高了村黨總支書記、組織委員業(yè)務(wù)素質(zhì)和工作水平,入黨積極分子的覺悟,堅(jiān)定了理想信念,增強(qiáng)了先鋒模范作用,為發(fā)展黨員工作注入了活力。

(三)、明確責(zé)任,完善措施,扎實(shí)推進(jìn)發(fā)展黨員工作。

鎮(zhèn)黨委對(duì)發(fā)展黨員工作高度重視,將發(fā)展黨員工作納入黨建工作責(zé)任制,落實(shí)保障經(jīng)費(fèi),建立落實(shí)發(fā)展對(duì)象報(bào)告制、黨員群眾推優(yōu)制、無職入黨積極分子“設(shè)崗定責(zé)”制、村干部親屬入黨審批制、流動(dòng)人員入黨“三雙”制、“六級(jí)承諾制”和發(fā)展黨員工作重點(diǎn)管理制度等。明確每個(gè)黨政班子成員掛鉤聯(lián)系一個(gè)黨支部,具體指導(dǎo)發(fā)展黨員工作。對(duì)班子成員聯(lián)系的支部,若在發(fā)展黨員工作中有違反規(guī)定或者不發(fā)展的,黨委將追究掛鉤聯(lián)系人的責(zé)任。黨委還將發(fā)展黨員工作和發(fā)展黨員情況納入《**鎮(zhèn)村“兩委”班子及成員“勤廉績(jī)效”考核辦法》主要內(nèi)容,與村干部的福利待遇、評(píng)先評(píng)優(yōu)等相掛鉤,平時(shí)加強(qiáng)督查,年終重點(diǎn)考評(píng),及時(shí)兌現(xiàn)獎(jiǎng)懲。

(四)、嚴(yán)格程序,規(guī)范操作,確保發(fā)展黨員質(zhì)量

在發(fā)展黨員工作中,鎮(zhèn)黨委牢牢把握發(fā)展黨員工作的各個(gè)環(huán)節(jié),嚴(yán)格執(zhí)行入黨積極分子培養(yǎng)制,發(fā)展黨員聯(lián)名推薦制、政審制、公示制、預(yù)審制、票決制和責(zé)任追究制,切實(shí)做到了工作不走樣、程序不變通、要求不降低,保證了黨員質(zhì)量。

三、發(fā)展黨員工作存在的問題及原因

一是發(fā)展黨員年輕化程度不高,35歲以下人員比例較小,文化水平不高,大專以上人員僅占33%,部分村發(fā)展黨員“優(yōu)親厚友”現(xiàn)象依然存在。

二是入黨積極分子在工作、生活中的先鋒模范作用表現(xiàn)還不夠突出,聯(lián)系群眾、服務(wù)群眾意識(shí)還不夠強(qiáng);

三是在發(fā)展外出務(wù)工經(jīng)商人員和其他流動(dòng)人員入黨時(shí),與外出流動(dòng)人員所在地黨組織聯(lián)系、溝通有一定難度。

四是部分村所轄區(qū)域面積過大,黨員過于分散,黨員大會(huì)黨員參與率不高等。

四、進(jìn)一步做好發(fā)展黨員工作的意見建議

一是要針對(duì)這次發(fā)展黨員工作自查中發(fā)現(xiàn)的問題,做到缺什么補(bǔ)什么,哪個(gè)環(huán)節(jié)薄弱就重點(diǎn)抓哪個(gè)環(huán)節(jié)。特別是要加大在高知識(shí)群體發(fā)展黨員工作的力度,使他們能積極向黨組織靠攏,把更多的優(yōu)秀人才吸引到黨內(nèi)來。

二是要加強(qiáng)對(duì)發(fā)展黨員工作的組織領(lǐng)導(dǎo),進(jìn)一步強(qiáng)化責(zé)任,對(duì)基層黨組織發(fā)展黨員工作強(qiáng)化督查考核,加大聯(lián)名推薦制的落實(shí)力度,重視對(duì)外出務(wù)工青年的培養(yǎng)教育,為優(yōu)秀青年入黨創(chuàng)造更加有利的條件。

(篇十二)

截止到**年底市直商務(wù)系統(tǒng)轄直屬單位黨組織9個(gè),其中設(shè)黨總支的4個(gè)(含一個(gè)改制企業(yè),延續(xù)使用原衡水交電家電站黨組織名稱),黨支部4個(gè),改制尚未建立黨組織的一個(gè)(原百惠商城改制成立泰潤(rùn)商貿(mào)有限責(zé)任公司)。市直商務(wù)系統(tǒng)共有黨員522名,其中在崗黨員236名,離退休黨員186名,其他黨員(下崗、自謀職業(yè)等)100名。**年以來,我們發(fā)展黨員工作根據(jù)市直工委的要求,按照?qǐng)?jiān)持標(biāo)準(zhǔn),保證質(zhì)量,改善結(jié)構(gòu),慎重發(fā)展的工作方針,完善工作措施,狠抓源頭工程,不斷優(yōu)化黨員隊(duì)伍結(jié)構(gòu)。**年至**年底市直商務(wù)系統(tǒng)吸收預(yù)備黨員 38名,預(yù)備黨員轉(zhuǎn)正33名。其中業(yè)務(wù)和工作一線黨員占發(fā)展黨員總數(shù)的100%,大專以上文化占70%以上,35歲以下青年占50%左右,新發(fā)展黨員公示率100%,合格率100%。較好地完成了各年度預(yù)定的工作目標(biāo),F(xiàn)將我局市直系統(tǒng)**年以來發(fā)展黨員工作的主要情況匯報(bào)如下:

一、局直屬單位黨委高度重視,各總支、支部認(rèn)真落實(shí)

三年來,局直屬單位黨委堅(jiān)持把黨建工作擺上重要議事日程,以“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo),深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,以《中國(guó)共產(chǎn)黨章程》為準(zhǔn)繩,做到“四個(gè)”側(cè)重:即側(cè)重在業(yè)務(wù)第一線中發(fā)展黨員;側(cè)重在業(yè)務(wù)科室中發(fā)展黨員;側(cè)重在35歲以下的優(yōu)秀青年骨干中發(fā)展黨員;側(cè)重培養(yǎng)優(yōu)秀女青年入黨。狠抓黨員隊(duì)伍建設(shè),把發(fā)展黨員工作作為黨建的工作重點(diǎn)工作來抓,對(duì)發(fā)展黨員工作進(jìn)行規(guī)劃部署,提出目標(biāo)要求,嚴(yán)格履行發(fā)展黨員工作的程序,切實(shí)保證新黨員質(zhì)量,保持黨的先進(jìn)性和純潔性,提高了黨員隊(duì)伍的整體素質(zhì)。各基層黨支部根據(jù)積極分子的培養(yǎng)情況,嚴(yán)格按照市直工委和局直屬單位黨委的要求提出年度發(fā)展計(jì)劃,從而減少了發(fā)展黨員工作的盲目性。為實(shí)現(xiàn)市局及下屬單位制定的工作目標(biāo)提供堅(jiān)強(qiáng)的組織保證。

二、堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn),嚴(yán)格把關(guān),確保發(fā)展黨員工作規(guī)范化

三年來,局直屬單位黨委認(rèn)真貫徹發(fā)展黨員工作的十六字方針,積極、穩(wěn)妥地做好發(fā)展黨員工作。為了保質(zhì)保量做好發(fā)展黨員工作,我們力求使關(guān)口前移,及時(shí)發(fā)現(xiàn)好的典型,了解他們的入黨愿望,幫助他們向黨組織靠攏,并把教育和培養(yǎng)工作貫穿于發(fā)展黨員工作的始終,在具體工作中,堅(jiān)持做到嚴(yán)把“四關(guān)”:

(一)嚴(yán)把培訓(xùn)關(guān),加深入黨積極分子對(duì)黨的基本理論的理解。一是通過理論培訓(xùn),解決“思想上”入黨問題。每年組織入黨積極分子參加市直工委組織的入黨積極分子培訓(xùn)班,系統(tǒng)地學(xué)習(xí)黨的基本理論和基本知識(shí)、《中國(guó)共產(chǎn)黨章程》和毛澤東、鄧小平、江澤民,胡錦濤等同志關(guān)于黨建的重要論述,使積極分子更加了解黨的歷史,加深對(duì)黨的認(rèn)識(shí)。二是通過實(shí)踐鍛煉,解決“行動(dòng)上”入黨問題。各黨支部在開展黨的活動(dòng)中,吸收入黨積極分子參加黨員活動(dòng),并根據(jù)每個(gè)積極分子的特點(diǎn),在實(shí)際工作中采取給他們交任務(wù)、壓擔(dān)子辦法,分配一定的工作,讓每位入黨積極分子都能在實(shí)際工作中得到鍛煉,增強(qiáng)黨性修養(yǎng)。

(二)嚴(yán)把考察關(guān),加強(qiáng)對(duì)入黨積極分子的培養(yǎng)考察。堅(jiān)持考察與培養(yǎng)相結(jié)合,做到培養(yǎng)有目標(biāo)、考察有內(nèi)容、結(jié)果有記錄。一是各支部為每位入黨積極分子指定2名培養(yǎng)考察聯(lián)系人,經(jīng)常了解積極分子的思想和學(xué)習(xí)、工作情況,向黨組織反映他們的愿望和要求,鼓勵(lì)和幫助他們端正入黨動(dòng)機(jī)。二是開展定期談話,一般要求每三個(gè)月培養(yǎng)人要找入黨積極分子談話一次,并經(jīng)常向黨支部、黨小組匯報(bào)入黨積極分子的成長(zhǎng)情況,根據(jù)入黨積極分子的思想認(rèn)識(shí)和實(shí)際表現(xiàn),指出存在不足和努力方向。三是要求入黨積極分子主動(dòng)向黨組織匯報(bào)思想,主動(dòng)交心,匯報(bào)自己在政治思想上、在日常學(xué)習(xí)工作生活中的感受和體會(huì),特別是重大政治問題上的立場(chǎng)和態(tài)度等。四是為了切實(shí)保證新黨員質(zhì)量,為了避免個(gè)別支部程序不嚴(yán),培養(yǎng)、教育不到位,“做好人”的現(xiàn)象,我們不僅要嚴(yán)格面上的材料,直屬單位黨委還委派專人與發(fā)展對(duì)象進(jìn)行審批前的談話,做好進(jìn)一步的考察和教育工作。

(三)嚴(yán)把發(fā)展關(guān),做到成熟一個(gè)、發(fā)展一個(gè)。嚴(yán)格按照發(fā)展黨員工作程序,嚴(yán)把發(fā)展關(guān)。堅(jiān)持要“符合六個(gè)條件”:一是考察時(shí)間滿一年;二是工作成績(jī)優(yōu)良;三是思想?yún)R報(bào)真實(shí)可信;四是發(fā)展材料齊全;五是參加入黨積極分子培訓(xùn)班學(xué)習(xí)成績(jī)合格;六是政治審查無問題。在程序上堅(jiān)持“過好三個(gè)關(guān)”:一是切實(shí)把好群眾監(jiān)督關(guān)。在確定擬發(fā)展對(duì)象時(shí),要求其單位黨支部在部分黨員和部分群眾中進(jìn)行座談和綜合素質(zhì)測(cè)評(píng),征對(duì)發(fā)展對(duì)象求意見。同時(shí)認(rèn)真貫徹落實(shí)《關(guān)于在發(fā)展黨員工作中實(shí)行公示和責(zé)任追究制的規(guī)定》的要求,把“公示”制作為發(fā)展黨員工作的必備程序。把即將發(fā)展的對(duì)象,以黨支部名義在本單位進(jìn)行公示,接受本單位干部和職工的監(jiān)督。新發(fā)展黨員“公示”率達(dá)到100%。通過公示,擴(kuò)大參與監(jiān)督的范圍,拓寬參與監(jiān)督的渠道,有效地減少和防止發(fā)展工作上的失誤。二是支部大會(huì)討論吸收關(guān),入黨人員均參加由該支部組織的按黨章規(guī)定程序吸收其為預(yù)備黨員和預(yù)備黨員的轉(zhuǎn)正大會(huì),支部大會(huì)在集體充分討論的基礎(chǔ)上進(jìn)行表決,在表決過程中堅(jiān)持逐個(gè)討論逐個(gè)表決的原則,票決結(jié)果作為黨支部形成決議的一句。三是黨委討論審批關(guān)。直屬單位黨委嚴(yán)格按照要求定期召開黨委會(huì)在審批接收程序上堅(jiān)持做到集體研究、逐個(gè)討論、逐個(gè)表決。會(huì)議記錄完整,黨委書記都在審批欄內(nèi)簽字或蓋章。審批后能及時(shí)見審批結(jié)果通知所報(bào)批黨組織。使發(fā)展黨員工作真正做到成熟一個(gè)、發(fā)展一個(gè),從源頭上防止把不合格的對(duì)象吸收入黨。

(四)嚴(yán)把轉(zhuǎn)正關(guān),做到發(fā)展一個(gè),帶動(dòng)一批。堅(jiān)持把預(yù)備黨員的跟蹤培養(yǎng)作為發(fā)展黨員的一個(gè)重要環(huán)節(jié)來抓,為做好預(yù)備黨員的考核工作,由入黨介紹人繼續(xù)跟蹤考察,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)提醒預(yù)備黨員加以改正。在研究預(yù)備黨員轉(zhuǎn)正時(shí),直屬單位黨委和各基層黨支部都能堅(jiān)持做到考察不走過場(chǎng),程序不簡(jiǎn)化,標(biāo)準(zhǔn)不降低,討論有依據(jù),確保了新黨員的質(zhì)量。

三存在問題和努力方向

發(fā)展黨員工作是黨的基層組織的一項(xiàng)經(jīng)常性的重要工作。三年來,我局直屬單位黨委以及下屬單位基層黨組織的發(fā)展黨員工作取得了一定的成績(jī),基層黨務(wù)工作者認(rèn)真履行自身職責(zé),樂于奉獻(xiàn)、開拓創(chuàng)新,在各自的工作崗位上為我市商務(wù)工作的發(fā)展做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。但我們?cè)邳h員發(fā)展的數(shù)量和質(zhì)量上于上級(jí)的要求還有一定的差距,一是黨組織與發(fā)展對(duì)象談話,談話人水平有待于進(jìn)一步提高。二是黨員文化程度偏低,知識(shí)結(jié)構(gòu)不盡合理。三是發(fā)展黨員工作做得還不夠,特別是當(dāng)前市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)激烈,員工流動(dòng)性大,職工隊(duì)伍年齡偏大,一大批企業(yè)轉(zhuǎn)制退出市場(chǎng),造成職工紛紛離崗、下崗,職工數(shù)量減少,給發(fā)展黨員工作帶來了影響。我們決心在以后的工作中改進(jìn)不足,加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),進(jìn)一步規(guī)范工作程序,不斷提高黨務(wù)工作者的業(yè)務(wù)素質(zhì),抓好發(fā)展黨員工作。

(篇十三)

根據(jù)縣委組織部關(guān)于認(rèn)真做好《中國(guó)共產(chǎn)黨發(fā)展黨員工作細(xì)則》貫徹落實(shí)情況專項(xiàng)檢查工作的通知要求,**鄉(xiāng)黨委會(huì)庚即下發(fā)通知,要求各支部認(rèn)真進(jìn)行自查,現(xiàn)將自查情況報(bào)告如下:

一、支部基本情況

**鄉(xiāng)轄區(qū)有5個(gè)行政村,目前,全鄉(xiāng)有黨的基層組織7個(gè)。其中黨委1個(gè),黨支部6個(gè)(5個(gè)村支部,一個(gè)一名微晶黨支部)。

共有黨員2**名。其中預(yù)備黨員5名,占黨員總數(shù)的2.44%.女黨員35名,占黨員總數(shù)的17.07%.少數(shù)民族黨員3名,占黨員總數(shù)的1.46%.35歲以下的黨員35名,占黨員總數(shù)的17.07%.大專以上學(xué)歷的黨員30名,占黨員總數(shù)的14.63%.外出流動(dòng)黨員14名。

共有入黨積極分子(不包括發(fā)展對(duì)象)15人。發(fā)展對(duì)象1人。

黨員趨于老齡化,而且整體文化水平不高。

二、黨員發(fā)展程序規(guī)范

**鄉(xiāng)黨委在發(fā)展黨員方面,要求材料完備,程序規(guī)范,在此次抽查中,要求各支部建立包括思想?yún)R報(bào)、入黨申請(qǐng)書、轉(zhuǎn)正申請(qǐng)書、入黨積極分子考察登記表、培訓(xùn)結(jié)業(yè)證書、政審材料、考察材料、公示材料、入黨志愿書、預(yù)備黨員考察登記表等材料的檔案。在審批預(yù)備黨員和預(yù)備黨員轉(zhuǎn)正時(shí)都必須經(jīng)過**鄉(xiāng)黨委會(huì)的集體研究討論,投票表決。

三、抽查中存在問題和整改措施

在抽查中發(fā)現(xiàn)部分支部對(duì)黨務(wù)工作的個(gè)別規(guī)定要求理解不是很透徹,發(fā)展材料整理不夠完善等,今后,我們將努力加大監(jiān)督指導(dǎo)力度,進(jìn)一步規(guī)范工作程序,切實(shí)抓好發(fā)展黨員工作:

   一要進(jìn)一步加強(qiáng)發(fā)展黨員工作的組織領(lǐng)導(dǎo),確保發(fā)展黨員各項(xiàng)工作落到實(shí)處,將更多的優(yōu)秀人才吸收入黨。

   二要進(jìn)一步健全完善發(fā)展黨員工作機(jī)制,不斷規(guī)范發(fā)展黨員工作程序,確保發(fā)展黨員工作逐步制度化、規(guī)范化。

   三要進(jìn)一步加強(qiáng)黨務(wù)工作者的培訓(xùn)工作,不斷提高黨務(wù)工作者的業(yè)務(wù)素質(zhì),為做好發(fā)展黨員工作打下堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。

(篇十四)

根據(jù)《中共**市直屬機(jī)關(guān)工作委員會(huì)關(guān)于開展“三項(xiàng)工作”檢查的通知》(廊直字[**]32號(hào))的要求,局機(jī)關(guān)黨委認(rèn)真對(duì)發(fā)展黨員和黨費(fèi)收繳管理兩項(xiàng)工作開展自查,并結(jié)合全面自查情況和存在問題,形成自查報(bào)告如下:

一、自查情況

**年,中共**市直屬機(jī)關(guān)工作委員會(huì)批準(zhǔn)**市城鄉(xiāng)規(guī)劃局成立**市城鄉(xiāng)規(guī)劃局機(jī)關(guān)黨委,下設(shè)三個(gè)支部。局機(jī)關(guān)黨委對(duì)兩年來發(fā)展黨員和黨費(fèi)收繳管理工作情況進(jìn)行了自查。

(一)發(fā)展黨員情況

局機(jī)關(guān)黨委以《黨章》為綱,從服務(wù)于**經(jīng)濟(jì)建設(shè)發(fā)展的全局出發(fā),保障成熟一個(gè)發(fā)展一個(gè),確保了新發(fā)展黨員的質(zhì)量和黨員隊(duì)伍的先進(jìn)性。

**-**年間,共發(fā)展黨員3名,分別是張海群、曾光、馬潔三位同志。在發(fā)展的過程中嚴(yán)格按照黨員發(fā)展的組織程序,嚴(yán)把考察培養(yǎng)關(guān)、政審關(guān)。該三位同志綜合素質(zhì)表現(xiàn)優(yōu)異,政治堅(jiān)定、思想穩(wěn)定,工作中表現(xiàn)突出,體現(xiàn)了黨員先鋒模范作用。 3名被發(fā)展黨員,全都實(shí)行了“公示制”、“預(yù)審制”、“票決制”,發(fā)展程序合乎要求,入黨材料完整齊全。目前,我局5名同志列入了培養(yǎng)發(fā)展對(duì)象,4名同志成為入黨積極分子,另有14名同志積極遞交了入黨申請(qǐng)書。(詳見附表一、附表二和附表三)

(二)黨費(fèi)收繳管理使用

我局黨員黨性觀念很強(qiáng),做到了黨費(fèi)足額按時(shí)上繳。局機(jī)關(guān)黨委組織安排專人負(fù)責(zé)黨費(fèi)收繳工作,按規(guī)定要求足額存入指定的銀行,及時(shí)將銀行憑證報(bào)市直工委組織部,并做好收據(jù)憑證歸檔。

根據(jù)黨員工資變化情況,每年均針對(duì)黨員黨費(fèi)收繳額度進(jìn)行調(diào)整。我局黨總支收繳黨費(fèi)均全額上繳市直工委組織部,未有對(duì)黨費(fèi)進(jìn)行管理和使用。

二、經(jīng)驗(yàn)做法

我局機(jī)關(guān)黨委成立時(shí)間尚短,管理經(jīng)驗(yàn)還需進(jìn)一步加強(qiáng)。近兩年關(guān)于黨建工作做法值得肯定。

一是明確責(zé)任。明確支部書記是發(fā)展黨員工作的主要責(zé)任人。按照“誰介紹、誰培養(yǎng),誰審批、誰負(fù)責(zé)”的原則,強(qiáng)化發(fā)展黨員工作責(zé)任意識(shí)。  

二是全面考察。明確考察范圍,包括黨員代表、群眾代表和發(fā)展對(duì)象本人;明確考察內(nèi)容,對(duì)政治思想表現(xiàn)、工作表現(xiàn)、群眾威信等內(nèi)容全面考察。

三是積極指導(dǎo)。支部在接到申請(qǐng)人的入黨申請(qǐng)書以后,堅(jiān)持教育引路,及時(shí)同入黨申請(qǐng)人誠(chéng)懇談心,在肯定成績(jī)的基礎(chǔ)上,提出存在的不足和希望,著重幫助申請(qǐng)人從思想上明確入黨目的,行動(dòng)上嚴(yán)格要求自己。

四是著重培養(yǎng)。對(duì)入黨積極分子,運(yùn)用多種形式抓好培養(yǎng)。通過專人培養(yǎng)、黨組織培養(yǎng)、實(shí)踐培養(yǎng)等多個(gè)層次對(duì)入黨積極分子進(jìn)行培養(yǎng)教育。我局借助每?jī)芍芤淮稳幸?guī)劃系統(tǒng)培訓(xùn)會(huì),聘請(qǐng)黨史研究和國(guó)內(nèi)外形式分析的專家教授,進(jìn)行黨性認(rèn)識(shí)和愛國(guó)主義思想教育。  

五是嚴(yán)格監(jiān)督。為使發(fā)展黨員工作做到民主、公開、透明,嚴(yán)格執(zhí)行發(fā)展黨員公示制,接受黨員、群眾的監(jiān)督。

三、存在問題

局機(jī)關(guān)黨委黨員隊(duì)伍建設(shè)依然薄弱,我局自成立以來,隨著高素質(zhì)人才大批量涌入,局內(nèi)部黨員人數(shù)明顯增多,但年輕黨員同志思想認(rèn)識(shí)層次方面還需進(jìn)一步加強(qiáng)。

四、具體措施

(一)繼續(xù)提高黨員思想認(rèn)識(shí)教育。借助局開展相關(guān)培訓(xùn)活動(dòng),強(qiáng)化全局黨員黨性認(rèn)識(shí)。組織優(yōu)秀黨員學(xué)習(xí)考察活動(dòng),增添黨員同志的工作熱情。定期組織全局黨員召開會(huì)議,對(duì)全局黨員思想認(rèn)識(shí)和工作做法進(jìn)行總結(jié)。

(二)大力黨員培養(yǎng)。局黨委下一步要在黨員培養(yǎng)上下功夫。將以考察培養(yǎng)黨員為黨建工作重點(diǎn),下大力為局黨組織補(bǔ)充新鮮血液。堅(jiān)持入黨自愿的原則和個(gè)別吸收的原則,成熟一個(gè),發(fā)展一個(gè)。對(duì)列入近期發(fā)展計(jì)劃的入黨積極分子,廣泛征求黨內(nèi)外群眾的意見建議,作為發(fā)展的一項(xiàng)重要依據(jù)。

我局機(jī)關(guān)黨委成立時(shí)間尚短,管理經(jīng)驗(yàn)還需進(jìn)一步加強(qiáng),希望市直工委能夠?yàn)槲揖謾C(jī)關(guān)黨委提出寶貴的意見和建議,并對(duì)前一階段工作進(jìn)行批評(píng)指正。

(篇十五)

根據(jù)中共**縣委組織部關(guān)于認(rèn)真做好《中國(guó)共產(chǎn)黨發(fā)展黨員工作細(xì)則》貫徹實(shí)施情況專項(xiàng)檢查工作的通知(滎組通〔**〕27號(hào))要求,泗坪鄉(xiāng)黨委深入貫徹落實(shí)《細(xì)則》,并結(jié)合自身實(shí)際組織實(shí)施了一次專項(xiàng)檢查,F(xiàn)將專項(xiàng)檢查報(bào)告如下:

一、精心組織實(shí)施

我鄉(xiāng)認(rèn)真貫徹全面從嚴(yán)治黨要求,高度重視專項(xiàng)檢查工作,主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓,分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓,明確職責(zé)分工,制定了《泗坪鄉(xiāng)發(fā)展黨員專項(xiàng)檢查工作方案》,細(xì)化工作措施,確保按時(shí)完成檢查任務(wù)。

二、深入分析研究

我鄉(xiāng)全面深入檢查,覆蓋企業(yè)、農(nóng)村、機(jī)關(guān)等領(lǐng)域,既全面了解了面上情況,又掌握了準(zhǔn)確數(shù)據(jù),摸清了真實(shí)情況,反映出深層次問題。

三、檢查情況

(一)開展《細(xì)則》學(xué)習(xí)培訓(xùn)情況。我鄉(xiāng)結(jié)合實(shí)際制定了《泗坪鄉(xiāng)發(fā)展黨員專項(xiàng)檢查工作方案》,細(xì)化貫徹措施,利用“七一”建黨紀(jì)念活動(dòng),集中培訓(xùn)黨組織負(fù)責(zé)人7人次,黨務(wù)工作者10余人次,把《細(xì)則》的新規(guī)定新要求落實(shí)到各基層黨支部。

(二)實(shí)行發(fā)展黨員總量調(diào)控情況。**年,泗坪鄉(xiāng)黨委預(yù)計(jì)新發(fā)展黨員2名,預(yù)備黨員按期轉(zhuǎn)正2名,目前正在完善相關(guān)手續(xù)。

(三)加強(qiáng)入黨積極分子培養(yǎng)教育情況。我鄉(xiāng)嚴(yán)格入黨積極分子推薦確定程序,不斷擴(kuò)大入黨積極分子隊(duì)伍,并做好入黨積極分子教育培養(yǎng)和考察分析。**年上半年共組織預(yù)備黨員及積極分子集中培訓(xùn)48人次,培養(yǎng)積極分子12名,發(fā)展對(duì)象2名。

(四)實(shí)施“四項(xiàng)計(jì)劃”、優(yōu)化黨員隊(duì)伍結(jié)構(gòu)情況。我鄉(xiāng)把“四項(xiàng)計(jì)劃”納入年度發(fā)展計(jì)劃。注重發(fā)展35歲以下、高中文化以上的農(nóng)村種、養(yǎng)、加工、銷售致富能手等優(yōu)秀青年加入黨組織。今年新吸收了2名預(yù)備黨員,其中1名為民主村李金鵬,解決了民主村2年來未發(fā)展黨員的問題。近幾年來,重點(diǎn)發(fā)展年齡在35歲以下,高中及以上學(xué)歷學(xué)歷的優(yōu)秀青年為預(yù)備黨員,解決我鄉(xiāng)黨員老齡化、低學(xué)歷化的問題。泗坪鄉(xiāng)目前共有黨員191名。其中,女黨員27名,占黨員總數(shù)的14.14%。35歲及以下的黨員47名,占黨員總數(shù)的24.61%。60歲以上66名,占黨員總數(shù)的35%。大專以上學(xué)歷的黨員23名,占黨員總數(shù)的12.04%;初中及以下142名,占黨員總數(shù)的74.3%。全鄉(xiāng)黨員老齡化低學(xué)歷化的情況仍然存在。

(五)嚴(yán)格黨員標(biāo)準(zhǔn)和程序情況。我鄉(xiāng)嚴(yán)格規(guī)范發(fā)展黨員程序,嚴(yán)把黨員質(zhì)量關(guān),按照發(fā)展黨員“四制”原則(預(yù)審制、公示制、票決制、責(zé)任追究制)和“十六字”方針(堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn),保證質(zhì)量,改善結(jié)構(gòu),慎重發(fā)展)。經(jīng)自查,我鄉(xiāng)新發(fā)展的預(yù)備黨員及按期轉(zhuǎn)正的預(yù)備黨員材料齊全。包括思想?yún)R報(bào)、入黨申請(qǐng)書、轉(zhuǎn)正申請(qǐng)書、入黨積極分子考察登記表、政審材料、考察材料、公示材料、入黨志愿書、預(yù)備黨員考察登記表等都完備。在完善所有材料后,我鄉(xiāng)第一時(shí)間將所有黨員檔案材料移交縣委組織部。

(六)健全落實(shí)工作責(zé)任情況。我鄉(xiāng)專門安排了1名工作人員協(xié)助黨委副書記做黨建工作,加強(qiáng)了對(duì)鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨建工作人員隊(duì)伍建設(shè)。每年的鄉(xiāng)黨委書記黨建工作述職、黨建工作評(píng)議、考核和黨委公開都把發(fā)展黨員工作納入重點(diǎn),沒有違規(guī)違紀(jì)發(fā)展黨員的情況。

三、改進(jìn)工作意見建議

一是繼續(xù)抓實(shí)抓好服務(wù)型黨組織創(chuàng)建工作,強(qiáng)化日常檢查和指導(dǎo),每3個(gè)月定期檢查一次各基層黨組織落實(shí)情況,規(guī)范黨建工作資料管理,完善黨建工作的各項(xiàng)制度建設(shè)。同時(shí),嚴(yán)格落實(shí)“三會(huì)一課”、無職務(wù)黨員設(shè)崗定職、村兩委干部承諾公示等制度,每年至少召開2次專題組織生活會(huì)。二是充分發(fā)揮“1+N”村級(jí)綜合服務(wù)體系的文化服務(wù)功能,搭建親民、接地氣的基層黨建宣傳教育平臺(tái),每年春節(jié)、中秋節(jié)等傳統(tǒng)節(jié)日,組織鄉(xiāng)村黨員群眾開展文藝匯演、茶話會(huì)、演講比賽等喜聞樂見的活動(dòng),把黨在農(nóng)村的方針、政策靈活的宣傳進(jìn)萬家。三是管好用活村組干部。每年?duì)款^對(duì)村黨組織作用發(fā)揮情況進(jìn)行1次認(rèn)真的分析評(píng)價(jià),并針對(duì)存在的問題,加強(qiáng)分類指導(dǎo),深入貫徹“雙培雙帶”,把村內(nèi)示范帶頭作用強(qiáng)的優(yōu)秀青年吸收到村組干部中來,把村組干部培養(yǎng)成致富帶頭人;大力推廣村組干部錯(cuò)時(shí)上下班制度,并在干部去向欄對(duì)值班人員信息及時(shí)公示,確保群眾隨時(shí)能辦成事。四是加強(qiáng)黨員隊(duì)伍建設(shè),把好黨員“進(jìn)出口”關(guān)、“結(jié)構(gòu)”關(guān),嚴(yán)格入黨程序,按下達(dá)的指標(biāo)考察吸收黨員,重點(diǎn)發(fā)展年齡在35周歲以下、高中以上學(xué)歷、有一技之長(zhǎng)、致富帶頭作用強(qiáng)的青年同志,并對(duì)有違法違紀(jì)情況和長(zhǎng)期不參加組織生活的不合格黨員,堅(jiān)決嚴(yán)肅處理,同時(shí)做好不各格黨員的轉(zhuǎn)化工作,每年至少組織全鄉(xiāng)黨員干部及入黨積極分子集中2次。五是落實(shí)黨內(nèi)激勵(lì)、關(guān)懷機(jī)制。認(rèn)真做好困難黨員救助和老黨員生活補(bǔ)助工作,利用“七一”、“春節(jié)”慰問對(duì)困難黨員進(jìn)行慰問幫扶,建立班子成員結(jié)對(duì)幫扶困難戶制度,班子成員每月至少入戶幫扶2次,一般干部至少1次,努力營(yíng)造全社會(huì)共同幫助困難黨員的和諧氛圍。

(篇十六)

縣委組織部:

**年8月23日,接到縣委組織部《關(guān)于開展全縣發(fā)展黨員工作集中檢查的通知》后,鄉(xiāng)黨委高度重視,安排專人對(duì)全鄉(xiāng)**年1-8月發(fā)展黨員情況進(jìn)行了全面自查,并對(duì)**年發(fā)展黨員工作開展了“回頭看”,F(xiàn)就有關(guān)情況報(bào)告如下。

一、基本情況

鄉(xiāng)黨委下設(shè)1個(gè)黨總支(4個(gè)黨支部),9個(gè)直屬黨支部。截止**年8月底,全鄉(xiāng)共發(fā)展黨員8名,其中,女黨員2人, 35歲及以下青年黨員6人,大專及以上文化程度黨員8人,農(nóng)牧民黨員0名。年底將發(fā)展黨員13人。

**年,全鄉(xiāng)共發(fā)展黨員12名,其中,女黨員1人,少數(shù)民族黨員4人,35歲及以下青年黨員7人,大專及以上文化程度黨員4人,農(nóng)牧民黨員9名。

二、主要做法

近年來,鄉(xiāng)黨委認(rèn)真貫徹執(zhí)行《中國(guó)共產(chǎn)黨發(fā)展黨員工作細(xì)則》,嚴(yán)格遵循發(fā)展黨員“堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn)、保證質(zhì)量、改善結(jié)構(gòu)、慎重發(fā)展”的方針,扎實(shí)做好發(fā)展黨員工作,取得了明顯的成效。

(一)黨委高度重視,各基層黨組織認(rèn)真落實(shí)。鄉(xiāng)黨委堅(jiān)持把黨建工作擺上重要議事日程,狠抓黨的基層組織建設(shè)和黨員隊(duì)伍建設(shè)。并把發(fā)展黨員工作作為基層黨建的一項(xiàng)重要內(nèi)容,做到每年上半年檢查一次,下半年研討總結(jié)一次,對(duì)發(fā)展黨員工作進(jìn)行規(guī)劃部署,提出目標(biāo)要求。建立了領(lǐng)導(dǎo)干部聯(lián)系基層組織制度,對(duì)所聯(lián)系基層黨組織發(fā)展黨員工作中存在的傾向性問題和薄弱環(huán)節(jié)做到及時(shí)發(fā)現(xiàn)、盡早解決。認(rèn)真落實(shí)發(fā)展黨員工作責(zé)任制,強(qiáng)化對(duì)發(fā)展黨員工作的組織指導(dǎo)。各基層黨組織根據(jù)積極分子的培養(yǎng)情況提出年度發(fā)展計(jì)劃,黨建工作站在認(rèn)真調(diào)查的基礎(chǔ)上,給各總支、支部以具體指導(dǎo),使發(fā)展黨員計(jì)劃更加合理,更切合實(shí)際,從而減少了發(fā)展黨員工作的盲目性。

(二)突出工作重點(diǎn),著力優(yōu)化黨員隊(duì)伍結(jié)構(gòu)。近年來,鄉(xiāng)黨委把發(fā)展農(nóng)牧民黨員作為發(fā)展黨員工作的重中之重來抓。農(nóng)牧村黨支部重點(diǎn)發(fā)展政治素質(zhì)好,具有一技之長(zhǎng)和“雙帶”本領(lǐng)的村級(jí)后備干部、農(nóng)牧區(qū)專業(yè)合作組織負(fù)責(zé)人、村民代表、返鄉(xiāng)青年、復(fù)退軍人、專業(yè)大戶等優(yōu)秀農(nóng)牧民青年;機(jī)關(guān)黨支部重點(diǎn)發(fā)展群眾公認(rèn)度高、業(yè)務(wù)能力強(qiáng)、道德品質(zhì)好的青年干部職工;學(xué)校黨支部重點(diǎn)發(fā)展青年骨干教師。同時(shí),鄉(xiāng)黨委定期或不定期對(duì)發(fā)展黨員滯后村、難點(diǎn)村進(jìn)行督查,對(duì)積極分子隊(duì)伍管理不善、發(fā)展黨員不規(guī)范、農(nóng)村宗派勢(shì)力干擾、黨員隊(duì)伍不團(tuán)結(jié)等重點(diǎn)問題,采取有效的方法措施及時(shí)進(jìn)行引導(dǎo)和解決。并把發(fā)展黨員工作作為黨組織書記評(píng)優(yōu)評(píng)先的重要依據(jù),切實(shí)推動(dòng)農(nóng)村發(fā)展黨員工作落到實(shí)處,有效地改善了全鄉(xiāng)黨員隊(duì)伍的結(jié)構(gòu),增強(qiáng)了基層黨組織的凝聚力、戰(zhàn)斗力。

(三)嚴(yán)格審核把關(guān),確保發(fā)展黨員工作規(guī)范化。兩年來,鄉(xiāng)黨委認(rèn)真貫徹發(fā)展黨員工作的十六字方針,積極、穩(wěn)妥地做好發(fā)展黨員工作。一是嚴(yán)把培訓(xùn)關(guān),加深入黨積極分子對(duì)黨的基本理論的理解。通過理論培訓(xùn),解決“思想上”入黨問題。鄉(xiāng)黨委每年舉辦入黨積極分子培訓(xùn)班,組織入黨積極分子系統(tǒng)地學(xué)習(xí)黨的基本理論和基本知識(shí)、《中國(guó)共產(chǎn)黨章程》等關(guān)于黨建的重要論述,使積極分子更加了解黨的歷史,加深對(duì)黨的認(rèn)識(shí)。通過實(shí)踐鍛煉,解決“行動(dòng)上”入黨問題。主要采取交任務(wù)、壓擔(dān)子的辦法,根據(jù)每個(gè)積極分子的特點(diǎn),分配一定的工作,讓每位入黨積極分子都能在實(shí)際工作中得到鍛煉,增強(qiáng)黨性修養(yǎng)。二是嚴(yán)把考察關(guān),要求各基層黨組織經(jīng)常了解積極分子的思想和學(xué)習(xí)、工作情況,鼓勵(lì)和幫助他們端正入黨動(dòng)機(jī)。要求入黨積極分子主動(dòng)向黨組織匯報(bào)思想,主動(dòng)交心,匯報(bào)自己在政治思想上、在日常學(xué)習(xí)工作生活中的感受和體會(huì),特別是重大政治問題上的立場(chǎng)和態(tài)度等。三是嚴(yán)把發(fā)展關(guān),堅(jiān)持“符合六個(gè)條件”( 考察時(shí)間滿一年、學(xué)習(xí)(工作)成績(jī)優(yōu)良、思想?yún)R報(bào)真實(shí)可信、發(fā)展材料齊全、參加黨校理論學(xué)習(xí)成績(jī)合格、政治審查無問題),使發(fā)展黨員工作真正做到成熟一個(gè)、發(fā)展一個(gè),確保做到“雙合格”,既要政治素質(zhì)好,又要學(xué)習(xí)成績(jī)好,工作表現(xiàn)出色,從源頭上防止把不合格的對(duì)象吸收入黨。

(四)健全工作機(jī)制,確保發(fā)展黨員工作制度化。為了使發(fā)展黨員工作制度化、規(guī)范化,近年來,鄉(xiāng)黨委根據(jù)上級(jí)要求和工作實(shí)際,從工作機(jī)制上入手,制定和完善了《大紅溝鄉(xiāng)發(fā)展黨員全程推優(yōu)制度》、《大紅溝鄉(xiāng)發(fā)展黨員全程票決制度》、《大紅溝鄉(xiāng)發(fā)展黨員全程公示制度》、《大紅溝鄉(xiāng)發(fā)展黨員全程紀(jì)實(shí)制度》、《大紅溝鄉(xiāng)發(fā)展黨員全程監(jiān)管制度》、《大紅溝鄉(xiāng)發(fā)展黨員全程問責(zé)制度》,進(jìn)一步明確了工作程序和責(zé)任,為發(fā)展黨員提供了制度保障。

三、存在的問題

一是黨員發(fā)展緩慢,進(jìn)展不平衡。各基層黨組織平均每年發(fā)展1-2名黨員。二是新發(fā)展黨員結(jié)構(gòu)還不合理,存在年齡偏大、文化程度較低、男女比例失調(diào)等問題。

四、下一步工作打算

一是進(jìn)一步優(yōu)化黨員隊(duì)伍結(jié)構(gòu)。采取多種形式,對(duì)入黨積極分子進(jìn)行黨的基本知識(shí)和科學(xué)文化知識(shí)教育,解決好入黨積極分子在“思想上”入黨的問題。充分發(fā)揮積極分子在農(nóng)村工作中的典型示范和引導(dǎo)作用,在農(nóng)村經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展中進(jìn)行培養(yǎng)鍛煉,使他們?cè)诠ぷ魃钪刑岣哒J(rèn)識(shí),增強(qiáng)實(shí)力。針對(duì)農(nóng)村黨員隊(duì)伍結(jié)構(gòu)不合理狀況,充分利用各種渠道,把35歲以下、文化程度高的青年和婦女作為重點(diǎn)培養(yǎng)對(duì)象,進(jìn)行教育培訓(xùn)。同時(shí)指派素質(zhì)高、熟悉黨務(wù)工作的黨員與他們結(jié)對(duì)子,加強(qiáng)宣傳指導(dǎo),特別要主動(dòng)與致富能手、專業(yè)大戶交朋友,經(jīng)常與他們談心,交流思想,幫助他們?cè)缛占尤朦h組織,壯大黨員隊(duì)伍。

二是進(jìn)一步健全發(fā)展黨員各項(xiàng)工作制度。根據(jù)發(fā)展黨員工作要求,結(jié)合實(shí)際,使各黨支部進(jìn)一步明確發(fā)展黨員工作程序,明確黨委、黨支部、培養(yǎng)人、發(fā)展對(duì)象各自職責(zé),使發(fā)展黨員工作有章可循。同時(shí)建立健全發(fā)展黨員各項(xiàng)工作制度,用制度規(guī)范工作,用制度促進(jìn)發(fā)展。

三是進(jìn)一步落實(shí)工作責(zé)任。針對(duì)個(gè)別村黨支部書記文化素質(zhì)較差,業(yè)務(wù)水平不高的現(xiàn)狀,堅(jiān)持多層次,多渠道,多形式地對(duì)村黨支部書記進(jìn)行黨的方針政策,法律法規(guī)及黨務(wù)知識(shí)培訓(xùn),提高業(yè)務(wù)工作能力和政策水平,增強(qiáng)做好發(fā)展黨員工作的意識(shí)。同時(shí),要注重把那些黨性強(qiáng)、素質(zhì)高、業(yè)務(wù)精、作風(fēng)好的黨員選拔到黨支部書記崗位上來,為發(fā)展黨員工作打下良好的組織基礎(chǔ)。

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