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序 言
第一章 總 則
第 1條【制訂依據(jù)】為適應(yīng)教育現(xiàn)代化發(fā)展需要,貫徹國家教育方針,深化教育改革,推進(jìn)依法治校,保障學(xué)校依法自主管理,保障學(xué)生與教職工合法權(quán)益,全面提高教育質(zhì)量,維護(hù)舉辦者、學(xué)校、教職工、學(xué)生的合法權(quán)益,根據(jù)《中華人民共和國教育法》、《中華人民共和國義務(wù)教育法》、《中華人民共和國教師法》、《中華人民共和國未成年人保護(hù)法》等法律法規(guī),制定本章程。
第 2 條【學(xué)校辨識信息】學(xué)校中文全稱為XX中學(xué),英文全稱為 Shantou Haitang Middle School;中文簡稱為XX中學(xué),英文簡稱為Haitang Middle School;住所地址為:XX市金平區(qū)東廈住宅區(qū)百花路XX園4幢,郵政編碼為 515041;注冊域名為XX中學(xué).公益。
第 3 條【學(xué)校性質(zhì)、隸屬關(guān)系】學(xué)校由金平區(qū)教育局舉辦,經(jīng)XX市金平區(qū)事業(yè)單位登記管理局登記,屬公益一類事業(yè)單位。學(xué)校為實(shí)施三年學(xué)制的初中義務(wù)教育的全日制公辦教育機(jī)構(gòu),具有法人資格,獨(dú)立承擔(dān)民事責(zé)任。
第 4 條【招生對象、辦學(xué)規(guī)!课倚J墙鹌絽^(qū)隸屬全日制初級中學(xué),按上級相關(guān)規(guī)定進(jìn)行招生。學(xué)校招生對象為金平區(qū)電腦派位小學(xué)畢業(yè)和非本區(qū)戶籍外來進(jìn)城務(wù)工隨遷子女 。
我校硬件和師資力量充足,辦學(xué)規(guī)?梢赃_(dá)到3 個年級,24個教學(xué)班,學(xué)生總數(shù)可達(dá)1200 人。
第 5 條【語言文字】 學(xué)校積極推廣普通話和規(guī)范漢字,以國家通用語言文字為基本用語用字。
第二章 理念文化
第 6 條【辦學(xué)宗旨、理念、使命】學(xué)校辦學(xué)宗旨為堅(jiān)持社會主義辦學(xué)方向,嚴(yán)格遵守憲法、法律法規(guī)和國家政策,遵守社會道德風(fēng)尚,貫徹國家的教育方針,保證教育質(zhì)量;學(xué)校辦學(xué)理念是:尊重人、發(fā)展人、完善人;學(xué)校校訓(xùn)是:文明,勤謹(jǐn),求實(shí),奮進(jìn)。學(xué)校校風(fēng)是:誠信,勤奮,善教,樂學(xué)。學(xué)校的使命是營造學(xué)校文化,建設(shè)優(yōu)秀的教師隊(duì)伍,促進(jìn)學(xué)生的發(fā)展,為學(xué)生的終身發(fā)展奠基,讓學(xué)生優(yōu)秀做人、成功做事、幸福生活。
第 7 條【學(xué)校發(fā)展目標(biāo)】學(xué)校長遠(yuǎn)發(fā)展目標(biāo)為面向二十一世紀(jì)的教育形式,全面貫徹黨和國家的教育方針,全面實(shí)施素質(zhì)教育,大面積提高教育教學(xué)質(zhì)量,把學(xué)校辦成學(xué)生進(jìn)步,家長放心、人民滿意的學(xué)校。學(xué)校的近期發(fā)展目標(biāo)是讓每一位學(xué)生成人、成功、成才。學(xué)校發(fā)展理念是面向?qū)W生,以學(xué)生的發(fā)展為主體,把學(xué)生培養(yǎng)成“會做人,會求知,會健體,會審美,會合作,會生存,會競爭,會創(chuàng)新”的個體。
第 8 條【學(xué)生培養(yǎng)目標(biāo)】學(xué)生培養(yǎng)目標(biāo)為:培養(yǎng)有理想、有道德、有文化、有紀(jì)律,熱愛社會主義祖國和社會主義事業(yè),具有為國家富強(qiáng)和人民富裕而艱苦奮斗的獻(xiàn)身精神,具有實(shí)事求是、獨(dú)立思考、勇于創(chuàng)造的科學(xué)精神,具備現(xiàn)代公民人格的一代新人。
第9 條【教師發(fā)展目標(biāo)】 教師發(fā)展目標(biāo)為:(一)能認(rèn)真學(xué)習(xí),更新觀念,理論素養(yǎng)專業(yè)化;(二)能努力探索,大膽實(shí)踐,教學(xué)實(shí)踐專業(yè)化;(三)能提高教學(xué)效率,教學(xué)品質(zhì)專業(yè)化。(四)具備良好的職業(yè)心態(tài),豐富的精神世界,有高尚的教育品格和人格魅力。
第 10 條【校園文化與特色】學(xué)校致力營造幸福校園文化,堅(jiān)持“辦人民滿意教育”的辦學(xué)宗旨和“尊重人、發(fā)展人、完善人”的辦學(xué)理念,以“以德立校、科研興校、創(chuàng)新強(qiáng)校、依法治校”為管理理念,以“射擊”、“篆刻”課外技能培訓(xùn)為載體,立足自身特點(diǎn),打造“射擊”“篆刻”特色,堅(jiān)持走科學(xué)發(fā)展、規(guī)范管理之路,形成校領(lǐng)導(dǎo)務(wù)實(shí)奮進(jìn)、教師嚴(yán)謹(jǐn)治學(xué)、學(xué)生勤奮樂學(xué)的良好氛圍。
學(xué)校校訓(xùn)為:文明、勤謹(jǐn)、求實(shí)、奮進(jìn)。
第 11 條【學(xué)校標(biāo)識】 學(xué)校校標(biāo):今天,你以XX中學(xué)為榮;明天,XX中學(xué)因你而傲。;諡 clip_image002.jpg ,校慶紀(jì)念日為每年9月2日。
第 12 條【學(xué)校發(fā)展規(guī)劃制定】學(xué)校按照依法治校、規(guī)范辦學(xué)、自主發(fā)展、提升質(zhì)量的要求,定期制訂 三年發(fā)展規(guī)劃,并建立健全規(guī)劃執(zhí)行的督查和評估機(jī)制,促進(jìn)學(xué)?沙掷m(xù)發(fā)展。
第三章 治理結(jié)構(gòu)與運(yùn)行機(jī)制
第 13 條【校長負(fù)責(zé)制】學(xué)校實(shí)行校長負(fù)責(zé)制。校長是學(xué)校的法定代表人,對外代表學(xué)校,主持學(xué)校全面工作,按照本章程自主管理學(xué)校。
副校長對校長負(fù)責(zé),協(xié)助校長分管學(xué)校教育教學(xué)、德育、后勤等具體工作。
中國共產(chǎn)黨學(xué)校基層組織發(fā)揮政治核心作用,教職工通過教職工(代表)大會或其他形式參與學(xué)校的民主管理。
第 14 條【校長職權(quán)】校長依法履行下列主要職責(zé):
(一)貫徹執(zhí)行國家教育方針、教育政策法規(guī)和上級教育行政部門的決定、指示;
(二)組織制定學(xué)校章程、發(fā)展規(guī)劃和學(xué)年學(xué)期工作計(jì)劃,建立健全學(xué)校規(guī)章制度,并負(fù)責(zé)組織實(shí)施、檢查和評價(jià);
(三)領(lǐng)導(dǎo)學(xué)校各職能部門及常設(shè)機(jī)構(gòu),完善崗位設(shè)置,維護(hù)學(xué)校秩序;
(四)負(fù)責(zé)學(xué)校日常事務(wù)管理,主持校務(wù)會議審議重大事項(xiàng)并作出決策;
(五)負(fù)責(zé)學(xué)校教育教學(xué)工作,大力推進(jìn)素質(zhì)教育;
(六)負(fù)責(zé)師資隊(duì)伍建設(shè),促進(jìn)教職工專業(yè)發(fā)展,維護(hù)教師合法權(quán)益;
(七)負(fù)責(zé)規(guī)定范圍內(nèi)學(xué)校財(cái)務(wù)、基建及重要設(shè)施設(shè)備購置的審批,不斷改善辦學(xué)條件;
(八)負(fù)責(zé)學(xué)校安全工作;
(九)自覺接受黨組織監(jiān)督,充分發(fā)揮民主,發(fā)揮教職工積極性;
(十)組織協(xié)調(diào)學(xué)校與政府、社區(qū)、家庭等方面關(guān)系,創(chuàng)造良好育人環(huán)境。
第 15 條【黨團(tuán)組織】 學(xué)校依靠中國共產(chǎn)黨學(xué);鶎咏M織,充分發(fā)揮工會、共青團(tuán)、少先隊(duì)、民主黨派等組織的作用。學(xué)校為黨群組織和社團(tuán)配備相應(yīng)工作人員,提供必要的活動條件和經(jīng)費(fèi)。
學(xué)校成立中國共產(chǎn)黨基層組織,組織領(lǐng)導(dǎo)學(xué)校思想政治工作和精神文明建設(shè),保證、監(jiān)督教育方針的全面貫徹執(zhí)行。
學(xué)校成立中國共產(chǎn)主義青年團(tuán)組織,開展適合青少年學(xué)生特點(diǎn)的活動,在推進(jìn)素質(zhì)教育中發(fā)揮積極作用。
第16 條【教職工(代表)大會、工會的成立和作用】學(xué)校成立以教師為主體的教職工(代表)大會,保障教職工參與學(xué)校的民主管理和監(jiān)督。
學(xué)校建立工會組織,工會作為教職工代表大會的工作機(jī)構(gòu),負(fù)責(zé)教職工代表大會日常工作,保障民主管理、民主監(jiān)督的落實(shí),維護(hù)教職工的合法權(quán)益。
第 17 條【教職工(代表)大會職責(zé)】教職工(代表)大會主要職責(zé)如下:
(一)聽取學(xué)校章程草案的制定和修訂情況報(bào)告,提出修改意見和建議;
(二)聽取學(xué)校發(fā)展規(guī)劃、教職工隊(duì)伍建設(shè)、教育教學(xué)改革、校園建設(shè)以及其他重大改革和重大問題解決方案的報(bào)告,提出意見和建議;
(三)聽取學(xué)校年度工作、財(cái)務(wù)工作、工會工作報(bào)告以及其他專項(xiàng)工作報(bào)告,提出意見和建議;
(四)討論通過學(xué)校提出的與廣大教職工利益直接相關(guān)的福利、校內(nèi)分配實(shí)施方案以及相應(yīng)的教職工聘任、考核、獎懲辦法;
(五)審議學(xué)校上一屆(次)教職工(代表)大會提案的辦理情況報(bào)告;
(六)按照有關(guān)工作規(guī)定和安排評議學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)干部;
(七)通過多種方式對學(xué)校工作提出意見和建議,監(jiān)督學(xué)校章程、規(guī)章制度和決策的落實(shí),提出整改意見和建議;
(八)討論法律法規(guī)規(guī)章規(guī)定的以及學(xué)校與學(xué)校工會商定的其他事項(xiàng)。
教職工(代表)大會的意見和建議,以會議決議的方式列出。
第18 條【教職工(代表)大會組織規(guī)則】教職工(代表)大會每三年(或五年)一屆,每學(xué)年至少召開一次會議。教職工(代表)大會須有2/3以上教職工(代表)出席,教職工(代表)大會的選舉和表決,須經(jīng)教職工(代表)大會教職工(代表)總數(shù)半數(shù)以上通過方為有效。
第 19 條【機(jī)構(gòu)設(shè)置、職責(zé)】學(xué)校設(shè)有教務(wù)處、學(xué)生處、辦公室、總務(wù)處等職能部門,分別承擔(dān)相應(yīng)的管理職能。各職能部門各司其職、團(tuán)結(jié)合作,提升管理效能,確保各項(xiàng)工作任務(wù)圓滿完成。
(一)學(xué)生處負(fù)責(zé)學(xué)校的德育工作,對學(xué)生進(jìn)行思想品德教育,開展相應(yīng)的心理健康教育和輔導(dǎo),制定并落實(shí)學(xué)校相應(yīng)工作制度,努力實(shí)現(xiàn)校紀(jì)嚴(yán)、校風(fēng)正、教風(fēng)實(shí)、學(xué)風(fēng)活的目標(biāo)。學(xué)生處設(shè)主任(副主任)2名。
(二)教務(wù)處負(fù)責(zé)教學(xué)工作,組織全體教師認(rèn)真貫徹執(zhí)行國家制定義務(wù)教育階段各學(xué)科的課程標(biāo)準(zhǔn),按照教學(xué)計(jì)劃,對教和學(xué)兩方面進(jìn)行管理,切實(shí)保證教學(xué)質(zhì)量穩(wěn)步提高。教務(wù)處設(shè)主任(副主任)2名。
(三)總務(wù)處負(fù)責(zé)學(xué)校食堂、宿舍、衛(wèi)生室的管理,負(fù)責(zé)校舍、經(jīng)費(fèi)、財(cái)產(chǎn)、設(shè)備的供應(yīng)、保管和維修等工作,為教育教學(xué)提供后勤保障服務(wù)?倓(wù)處設(shè)主任(副主任) 2名。
(四)辦公室負(fù)責(zé)信息、宣傳、文秘、日常事務(wù)等工作。協(xié)助校長搞好調(diào)查研究工作。按照學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)意見,協(xié)調(diào)各部門之間的關(guān)系,組織完成需各部門共同辦理的綜合性工作。協(xié)同有關(guān)部門安排好全校性慶;顒踊蚪哟顒拥男麄鞑贾霉ぷ,負(fù)責(zé)接待來訪人員。協(xié)助校長搞好學(xué)校人事調(diào)動、職稱評定、年度考核、評先評優(yōu)和離退休人員等工作。管理好學(xué)校的黨政公章,認(rèn)真做好黨政會議記錄。認(rèn)真細(xì)致地辦理教職工的調(diào)動、轉(zhuǎn)正定級、工資變更及離退休等手續(xù),管理好學(xué)校的公用車輛。
第 20 條【其他常設(shè)機(jī)構(gòu)】學(xué)校建立校務(wù)委員會,負(fù)責(zé)審議學(xué)校章程、發(fā)展規(guī)劃和其他重大規(guī)章制度、人事與財(cái)務(wù)方案等校內(nèi)重大事項(xiàng);建立學(xué)術(shù)委員會,在學(xué)校教育科研的規(guī)劃制定、項(xiàng)目策劃與督導(dǎo)、成果評定以及教師隊(duì)伍建設(shè)等方面發(fā)揮咨詢、評議作用;建立家長委員會,增進(jìn)家校溝通,保障學(xué)生家長參與學(xué)校管理、教育教學(xué)等工作。
第 21 條【學(xué)校重大決策制度】學(xué)校建立健全重大事項(xiàng)決策制度。學(xué)校重大事項(xiàng)應(yīng)在黨政主要負(fù)責(zé)人醞釀提議、充分調(diào)研與征求意見的基礎(chǔ)上,由校長召集并主持校務(wù)會議審議,經(jīng)集體討論,由校長作出決定并組織實(shí)施。中國共產(chǎn)黨學(xué)校基層組織發(fā)揮監(jiān)督保障作用。
凡屬教職工(代表)大會職權(quán)范圍的事項(xiàng),應(yīng)提交教職工(代表)大會審議。
第 22 條【信息公開制度】學(xué)校建立健全信息公開制度。學(xué)校實(shí)行校務(wù)公開,保障教職工的知情權(quán)、參與權(quán)和監(jiān)督權(quán);同時向社會公開學(xué)校相關(guān)信息,以適當(dāng)方式為學(xué)生及家長了解學(xué)生學(xué)業(yè)成績、在校表現(xiàn)等提供便利,接受社會、家長的監(jiān)督。
第 23 條【檔案管理制度】學(xué)校建立健全檔案管理制度。學(xué)校建立檔案室,加強(qiáng)檔案資料的建設(shè)和管理。各職能部門做好各類資料的收集、整理和歸檔工作。學(xué)校建立校史室,重視學(xué)校歷史物證遺存保護(hù),發(fā)掘和弘揚(yáng)校本優(yōu)秀文化。
第 24 條【食堂管理】學(xué)校建立健全食堂管理制度。學(xué)校建立以校長為第一責(zé)任人、分管副校長具體負(fù)責(zé),總務(wù)處具體落實(shí)以及學(xué)生處、衛(wèi)生室等部門和師生代表參加的學(xué)校食堂管理機(jī)構(gòu);建立健全食品安全管理制度,明確每個崗位每個環(huán)節(jié)從業(yè)人員的責(zé)任;堅(jiān)持公益性和非營利性原則,在學(xué)校財(cái)務(wù)部門統(tǒng)一管理下,實(shí)行單獨(dú)核算,定期公開賬務(wù)。
第 25 條【信息網(wǎng)絡(luò)管理】學(xué)校建立健全信息網(wǎng)絡(luò)管理制度。學(xué)校加強(qiáng)信息網(wǎng)絡(luò)管理,嚴(yán)格執(zhí)行有關(guān)校園網(wǎng)、國際互聯(lián)網(wǎng)的使用和管理規(guī)定。
第 26 條【平安校園制度】學(xué)校建立健全平安校園制度。學(xué)校嚴(yán)格執(zhí)行學(xué)校安全管理各項(xiàng)規(guī)定,建立一崗雙責(zé)制和24小時值班制度,健全安全監(jiān)督檢查制度,落實(shí)各項(xiàng)安全防范措施,加強(qiáng)安全教育,組織安全演練,加強(qiáng)校舍、交通、消防、飲食衛(wèi)生、健康、周邊環(huán)境治安以及教育教學(xué)安全管理,防范安全事故發(fā)生,確保師生安全。
學(xué)校建立針對社會治安、公共衛(wèi)生、自然災(zāi)害、事故災(zāi)難等突發(fā)事件的應(yīng)急處置預(yù)案,細(xì)化預(yù)案操作細(xì)節(jié)。
學(xué)校按照國家有關(guān)規(guī)定投保學(xué)生意外傷害校方責(zé)任險(xiǎn)。鼓勵學(xué)生自愿參加人身意外傷害保險(xiǎn)。發(fā)生校園意外傷害事故,立即啟動相關(guān)應(yīng)急預(yù)案,及時救助受傷害學(xué)生,并依法進(jìn)行善后處理。
第 27 條【校內(nèi)維權(quán)制度】學(xué)校建立健全校內(nèi)權(quán)益救濟(jì)制度,保障學(xué)生和教職工的合法權(quán)益。
學(xué)校建立健全校內(nèi)申訴制度。分別成立校內(nèi)學(xué)生申訴處理委員會和校內(nèi)教師申訴處理委員會,明確受理學(xué)生和教師申訴的部門和程序。
學(xué)校建立健全爭議調(diào)解機(jī)制。通過勞動(人事)爭議調(diào)解委員會,就教職工與學(xué)校的勞動(人事)爭議進(jìn)行調(diào)解;通過人民調(diào)解委員會,就學(xué)生、教職工、學(xué)校間的民事糾紛進(jìn)行調(diào)解。
第 28 條【法律顧問制度】學(xué)校建立健全法律顧問制度。學(xué)校聘請常年法律顧問,積極發(fā)揮法律顧問在學(xué)校處理法律事務(wù)工作中的作用,完善學(xué)校法律顧問聘用管理、考核評價(jià)機(jī)制。
第 29 條【辦學(xué)監(jiān)督】學(xué)校接受政府以及教育、登記管理和審計(jì)等管理部門的監(jiān)督,接受社會、家長的監(jiān)督,聽取社會各界對學(xué)校工作的意見和建議。
第四章 教育教學(xué)管理
第30 條【學(xué)校主業(yè)】 學(xué)校的主要任務(wù)是教育教學(xué)工作,其他各項(xiàng)工作均以有利于教育教學(xué)工作的開展為原則。
第31 條【教育教學(xué)基層管理機(jī)制】學(xué)校建立健全年級組、教研組、備課組等教育教學(xué)基層管理機(jī)制。
年級組長(主任)負(fù)責(zé)本年級的德育、教學(xué)工作,統(tǒng)籌教師分工與管理、年級教育活動、學(xué)生管理工作等。
教研組長負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)、組織教師進(jìn)行集體教學(xué)研究。教研組定期開展教學(xué)研究活動,按學(xué)校安排參加各種培訓(xùn)和學(xué)術(shù)活動、貫徹落實(shí)教學(xué)計(jì)劃,完成各項(xiàng)教學(xué)任務(wù)。
備課組長負(fù)責(zé)組織本組教師進(jìn)行集體備課和教學(xué)研究活動,完成教育教學(xué)任務(wù)。
第32 條【德育管理】學(xué)校堅(jiān)持全員德育原則,實(shí)行教書育人、管理育人、服務(wù)育人,構(gòu)建德育目標(biāo)體系,健全德育管理機(jī)制,建立學(xué)校、家庭、社會三結(jié)合的育人網(wǎng)絡(luò),優(yōu)化德育活動過程。
學(xué)校加強(qiáng)社會主義核心價(jià)值觀教育,加強(qiáng)公民意識教育,積極引導(dǎo)學(xué)生正確行使、依法維護(hù)自身合法權(quán)益,并自覺履行相應(yīng)義務(wù),增強(qiáng)社會責(zé)任感。
學(xué)校認(rèn)真貫徹實(shí)施《國旗法》,嚴(yán)格執(zhí)行中小學(xué)升降國旗制度和學(xué)生處分管年級的負(fù)責(zé)人或級長國旗下講話制度,進(jìn)行愛國主義教育。
學(xué)校加強(qiáng)法制教育,強(qiáng)化學(xué)生知法、明法、守法、護(hù)法意識和行為。
學(xué)校利用德育、科普、法制等各類教育基地,定期組織開展社會實(shí)踐教育活動。
學(xué)校以第二課堂為平臺,以學(xué)生社團(tuán)為依托,開展豐富多彩的課外活動,促進(jìn)學(xué)生全面發(fā)展,提高學(xué)生綜合素養(yǎng)。
第 33 條【班級管理】班級管理實(shí)行班級事務(wù)自主管理,建立民主、和諧、快樂、互助的班級氛圍,形成緊張而活潑、積極求知的班風(fēng)學(xué)風(fēng),使班級事事有人做,人人有事做,老師與學(xué)生之間關(guān)系平等愉悅,學(xué)生與學(xué)生之間互助上進(jìn)。
第34條【社團(tuán)管理】XX中學(xué)學(xué)生社團(tuán)是學(xué)生為增長知識,鍛煉能力,豐富和活躍校園文化生活,自愿組織起來的群眾性團(tuán)體。學(xué)生社團(tuán)宗旨是遵守國家法規(guī)和校紀(jì)校規(guī),自覺接受校黨支部、學(xué)生處、學(xué)校團(tuán)委的領(lǐng)導(dǎo)和指導(dǎo),在指導(dǎo)教師的組織協(xié)調(diào)下開展具有思想性、知識性、趣味性的活動。學(xué)生社團(tuán)活動承擔(dān)著校園文化建設(shè)的重任,以豐富課余生活,提高學(xué)生素質(zhì),創(chuàng)造優(yōu)良的文化、藝術(shù)、體育、學(xué)術(shù)氛圍為目的,為校園文化建設(shè)和發(fā)展服務(wù),為學(xué)生的全面成長成才服務(wù)。每學(xué)年各社團(tuán)應(yīng)制訂社團(tuán)活動計(jì)劃書,計(jì)劃書內(nèi)容包括:活動時間、地點(diǎn)、活動方式、參與人員、活動所需經(jīng)費(fèi),所有活動由學(xué)生處和校團(tuán)委及社團(tuán)共同協(xié)商統(tǒng)籌下開展。學(xué)生處、學(xué)校團(tuán)委每學(xué)年對中學(xué)生社團(tuán)進(jìn)行考評,給予優(yōu)秀社團(tuán)及社團(tuán)優(yōu)秀成員一定的獎勵。
第 35 條【課程體系】學(xué)校貫徹國家課程、地方課程、校本課程三級管理體制。認(rèn)真執(zhí)行國家和地方課程計(jì)劃,積極開發(fā)校本課程,形成學(xué)校特色課程體系。
學(xué)校按照課程設(shè)置標(biāo)準(zhǔn)實(shí)施教育教學(xué),確保開齊課程,開足課時。
學(xué)校充分發(fā)揮學(xué)科課程和綜合實(shí)踐活動課的整體功能,尊重人的成長規(guī)律和教育規(guī)律,對學(xué)生進(jìn)行德育、智育、體育、美育和勞動技術(shù)教育,促進(jìn)學(xué)生全面發(fā)展、學(xué)有所長。
第36條【教學(xué)管理】我校嚴(yán)格執(zhí)行國家課程標(biāo)準(zhǔn)和教學(xué)大綱,按國家和地方規(guī)定選用教材,按期完成上級主管部門規(guī)定的教學(xué)計(jì)劃,教學(xué)內(nèi)容符合憲法、法律和法規(guī)的規(guī)定。
學(xué)校的主要任務(wù)是教育教學(xué)工作,其他各項(xiàng)工作的開展均遵循有利于教育教學(xué)工作的原則。
各科教師必須嚴(yán)格執(zhí)行教學(xué)計(jì)劃,嚴(yán)格執(zhí)行教學(xué)常規(guī),做到“六認(rèn)真”,即:認(rèn)真?zhèn)浜妹恳还?jié)課、認(rèn)真上好每一堂課、認(rèn)真輔導(dǎo)每一位學(xué)生、認(rèn)真批改每一本作業(yè),認(rèn)真安排每一場測試、認(rèn)真分析每一個階段,努力提高教學(xué)水平和教學(xué)效果。
學(xué)校嚴(yán)格按照教育行政部門頒布的校歷安排學(xué)校工作。如遇特殊情況必須停課,按有關(guān)規(guī)定向教育局報(bào)批。
學(xué)校積極開展綜合素質(zhì)評定,不以考試成績和升學(xué)率高低作為評價(jià)和獎勵師生的唯一標(biāo)準(zhǔn)。要求全校師生努力踐行“無私奉獻(xiàn),頑強(qiáng)拼搏、團(tuán)結(jié)協(xié)作、強(qiáng)力爭先”的精神,努力實(shí)現(xiàn)“和諧的人際關(guān)系,溫馨的人文環(huán)境,奮發(fā)向上的精神風(fēng)貌,充滿激情的學(xué)習(xí)狀態(tài)”四個目標(biāo)。學(xué)校教育教學(xué)面向全體學(xué)生,不放棄一個學(xué)生,使每一個學(xué)生學(xué)有所得,身心得到和諧發(fā)展,力求尊重學(xué)生的身心發(fā)展規(guī)律,從抓良好行為習(xí)慣的養(yǎng)成入手,有效控制影響學(xué)生學(xué)習(xí)和健康成長的內(nèi)外擾因素。
第37條【課堂管理】學(xué)校采用班級授課制,課堂是學(xué)生學(xué)習(xí)和成長的主陣地。學(xué)校認(rèn)真落實(shí)課堂常規(guī)管理,每節(jié)課時長為45分鐘,授課教師為課堂負(fù)責(zé)人,必須嚴(yán)格遵循考勤制度,不得遲到、早退。教師必須以課程標(biāo)準(zhǔn)和教學(xué)大綱為指導(dǎo),按照課時進(jìn)度和教學(xué)方案,認(rèn)真有序地組織全班學(xué)生進(jìn)行學(xué)習(xí)活動。學(xué)校積極推進(jìn)課堂教學(xué)改革,通過引進(jìn)新理念來打造高效課堂,鼓勵教師積極探索教育新模式,加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)研討,提高理論實(shí)效,積極參加上級組織的繼續(xù)教育培訓(xùn),交流學(xué)習(xí)心得,了解教育教學(xué)動態(tài),提高教育教學(xué)質(zhì)量。
第 38 條【體育工作】學(xué)校嚴(yán)格執(zhí)行《學(xué)校體育工作條例》,實(shí)施《國家學(xué)生體質(zhì)健康標(biāo)準(zhǔn)》,按規(guī)定開設(shè)體育與健康課程,組織開展大課間和課外體育活動,合理開展課余體育訓(xùn)練和競賽活動,保證學(xué)生每天一小時校園體育活動,使學(xué)生掌握科學(xué)鍛煉的基礎(chǔ)知識、基本技能和有效方法,養(yǎng)成良好的體育鍛煉習(xí)慣和健康的生活方式。
學(xué)校根據(jù)《學(xué)生體質(zhì)健康監(jiān)測評價(jià)辦法》和《中小學(xué)體育工作評估辦法》的規(guī)定,每年開展學(xué)生體質(zhì)健康測試和數(shù)據(jù)上報(bào)工作以及組織學(xué)校體育工作自評,及時改進(jìn)學(xué)校體育工作,提高學(xué)生體質(zhì)健康水平。
第39 條【衛(wèi)生工作】 學(xué)校嚴(yán)格執(zhí)行《學(xué)校衛(wèi)生工作條例》,建立和健全學(xué)校衛(wèi)生保健制度,改善學(xué)校衛(wèi)生環(huán)境,開展學(xué)生衛(wèi)生健康教育,培養(yǎng)良好生活和衛(wèi)生習(xí)慣,控制近視率,預(yù)防傳染病、常見病及食物中毒。在校園內(nèi)實(shí)施禁煙。學(xué)校定期對教職工和學(xué)生進(jìn)行健康檢查,建立師生健康檔案。
學(xué)校建立衛(wèi)生室,負(fù)責(zé)師生的衛(wèi)生保健工作。
第 40條【藝術(shù)教育】學(xué)校嚴(yán)格執(zhí)行《學(xué)校藝術(shù)教育工作規(guī)程》,按要求開設(shè)藝術(shù)課程,組織開展課外藝術(shù)活動,每年舉辦一屆形式多樣的校園藝術(shù)節(jié),為學(xué)生創(chuàng)造良好的校園文化藝術(shù)環(huán)境,提高學(xué)生藝術(shù)文化素養(yǎng)。
第 41 條【勞動教育】學(xué)校勞動教育以勞動課、綜合實(shí)踐課、技能課、志愿服務(wù)、社區(qū)服務(wù)等形式進(jìn)行。每周至少安排1節(jié)勞動課,從學(xué)生實(shí)際情況、身心健康出發(fā)合理安排勞動項(xiàng)目,組織學(xué)生進(jìn)行勞動技能培訓(xùn)。
第 42 條【心理健康教育】學(xué)校貫徹《中小學(xué)心理健康教育指導(dǎo)綱要(2012年修訂)》,建立相關(guān)工作機(jī)制,配備專(兼)職教師,以“讓生命充滿陽光”為目標(biāo),建立心理輔導(dǎo)室,為全校學(xué)生提供心理健康咨詢,在必要情況下進(jìn)行心理健康干預(yù)。開設(shè)心理健康課,將心理健康教育貫穿教育教學(xué)的全過程。
第43條 【信息技術(shù)管理】學(xué)校設(shè)立電子備課室,制定電教工作計(jì)劃,負(fù)責(zé)信息技術(shù)教育的有關(guān)事宜,及時總結(jié)和推廣信息技術(shù)教育教學(xué)的經(jīng)驗(yàn),指導(dǎo)教師使用現(xiàn)代教學(xué)設(shè)備、技術(shù)和手段,充分發(fā)揮信息技術(shù)在提高教學(xué)質(zhì)量,推進(jìn)素質(zhì)教育中的重要作用。學(xué)校要求每位任課教師都要積極學(xué)習(xí)現(xiàn)代教學(xué)技術(shù),在課堂教學(xué)中積極采用現(xiàn)代教學(xué)技術(shù)手段,注重通過改進(jìn)教學(xué)手段來優(yōu)化課堂教學(xué)方法。提倡青年教師學(xué)習(xí)多媒體課件制作,進(jìn)行多媒體輔助教學(xué)。電子備課室負(fù)責(zé)教學(xué)幻燈片(包括自制幻燈片)、錄音帶、光碟、課件資料的歸類、整理、登記及發(fā)放工作,嚴(yán)格執(zhí)行借用制度,為教學(xué)提供方便。
第 44 條【特色活動】學(xué)校于每年五月份舉行藝術(shù)節(jié)。
第45條 【教育科研管理】學(xué)校積極營造濃厚的研究氛圍,構(gòu)建力求上進(jìn)的研修文化,鼓勵教師開展教育教學(xué)改革和實(shí)驗(yàn),鼓勵教師撰寫教育教學(xué)論文。學(xué)校積極推進(jìn)和鼓勵教學(xué)研究和改革,運(yùn)用先進(jìn)的教育理論指導(dǎo)教育教學(xué)活動,積極推廣科研成果及成功經(jīng)驗(yàn)。
學(xué)校要求教師都應(yīng)積極地投入教學(xué)研究和教學(xué)改革之中,做到:
(一)聽課:積極開展互相聽課、評課活動。任課教師都應(yīng)該歡迎和接納其他教師聽課。專任教師每學(xué)期聽課不少于15節(jié),教研組長不少于20節(jié),教務(wù)處主任不少于20節(jié),校長、分管教學(xué)的業(yè)務(wù)副校長不少于20節(jié)。每次聽課后,教務(wù)處負(fù)責(zé)考勤登記。
(二)課題:每位教師都應(yīng)該加強(qiáng)教學(xué)理論學(xué)習(xí),結(jié)合自己的學(xué)科教學(xué),積極參與學(xué)校的課題研究工作,積極完成課題組、教研組安排的工作。在教學(xué)實(shí)踐中提高教學(xué)研究水平,以教學(xué)科研來促進(jìn)教學(xué)質(zhì)量提高。
(三)論文:每位任課教師都要認(rèn)真總結(jié)自己的教學(xué)實(shí)踐和經(jīng)驗(yàn),每學(xué)年撰寫不少于一篇教學(xué)專題總結(jié)(論文)。學(xué)校鼓勵教師積極參加各級各類論文評比活動。
第 46 條【監(jiān)督管理】學(xué)校接受教育行政部門和其他有關(guān)部門對教育教學(xué)的監(jiān)督管理;接受業(yè)務(wù)主管部門的督導(dǎo)或委托其他部門、人員對學(xué)校辦學(xué)水平、教育質(zhì)量的評估。
第五章 學(xué)生管理
第 47條【入學(xué)管理】初中部按照就近免試入學(xué)原則招收適齡學(xué)生,學(xué)校按上級教育行政部門的有關(guān)規(guī)定接受轉(zhuǎn)學(xué)學(xué)生。凡按有關(guān)規(guī)定被學(xué)校錄取或轉(zhuǎn)入的學(xué)生,即取得學(xué)校的學(xué)籍。
第48 條【學(xué)生權(quán)利】學(xué)生享有法律法規(guī)規(guī)定的受教育的權(quán)利,主要有:
(一)參與學(xué)校組織的各種教育教學(xué)活動,使用學(xué)校提供的教育教學(xué)資源;
(二)參與學(xué)校、班級管理,評議學(xué)校工作和教師的教育教學(xué)工作;
(三)按照國家有關(guān)規(guī)定獲得獎學(xué)金、助學(xué)金;
(四)在品行和學(xué)業(yè)成績上獲得公正評價(jià),完成規(guī)定的學(xué)業(yè)后獲得相應(yīng)的學(xué)業(yè)證書;
(五)對學(xué)校給予的處分或處理有異議,對學(xué)校、教職工侵犯其受教育權(quán)、人身權(quán)、財(cái)產(chǎn)權(quán)等合法權(quán)益的行為,依法提出申訴或提起訴訟;
(六)法律法規(guī)規(guī)定的其他權(quán)利。
第 49 條【學(xué)生義務(wù)】學(xué)生履行法律法規(guī)規(guī)定的受教育的義務(wù),主要有:
(一)遵守法律法規(guī),遵守《中小學(xué)生守則》,遵守學(xué)校章程及規(guī)章制度,遵守公共秩序和學(xué)生行為規(guī)范要求,養(yǎng)成良好品行;
(二)努力學(xué)習(xí),完成規(guī)定的學(xué)習(xí)任務(wù);
(三)承擔(dān)在學(xué)生自治活動中當(dāng)選職務(wù)的相應(yīng)職責(zé);
(四)愛護(hù)學(xué)校提供的教育教學(xué)資源;
(五)法律法規(guī)規(guī)定的其他義務(wù)。
第50條【學(xué)籍管理】學(xué)校建立健全學(xué)生學(xué)籍管理制度,嚴(yán)格按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行轉(zhuǎn)學(xué)、休學(xué)、復(fù)學(xué)等手續(xù)程序。學(xué)生(含非本地戶籍學(xué)生)按規(guī)定辦理入學(xué)注冊(含轉(zhuǎn)學(xué))手續(xù)后,即取得本校學(xué)籍。
第 51 條【退學(xué)管理】初中在校生原則上不允許退學(xué),對于無故退學(xué)的學(xué)生,學(xué)校積極采取措施動員其復(fù)學(xué)。如動員無效,迅速報(bào)上級部門,對學(xué)生家長采取教育或行政措施,依法強(qiáng)制其送子女復(fù)學(xué)。
第 52條【留級、跳級管理】學(xué)校取消留級制度。對在德、智、體等方面全面發(fā)展,學(xué)業(yè)成績特別優(yōu)異,提前達(dá)到高一年級學(xué)力程度的學(xué)生,由學(xué)生本人及其家長提出跳級申請,經(jīng)學(xué)校全面考核,義務(wù)教育階段書面報(bào)縣級以上教育行政部門,可以跳一級,并在電子學(xué)籍系統(tǒng)進(jìn)行學(xué)籍變動管理。跳過年級視為受完相應(yīng)年限的教育。跳級應(yīng)在學(xué)年開始時進(jìn)行。
第 53條【學(xué)生評價(jià)】學(xué)校建立學(xué)生成長檔案,對學(xué)生實(shí)施綜合素質(zhì)評定,每學(xué)期評價(jià)結(jié)果記入學(xué)生檔案。
第 54 條【學(xué)生獎懲】學(xué)校對表現(xiàn)優(yōu)異和對學(xué)校做出重大貢獻(xiàn)的學(xué)生,予以表彰、獎勵。 學(xué)校對違反校紀(jì)校規(guī)的學(xué)生視情節(jié)給予批評教育或相應(yīng)處分。
學(xué)校對學(xué)生做出處分決定前,應(yīng)當(dāng)告知學(xué)生有權(quán)進(jìn)行陳述申辯,學(xué)生對所受處分不服的,可以根據(jù)有關(guān)規(guī)定提出申訴。
學(xué)校、教師不得以任何理由脅迫或誘導(dǎo)學(xué)生轉(zhuǎn)學(xué)、退學(xué)。
第55條【畢業(yè)管理】學(xué)校對修完修學(xué)年限內(nèi)規(guī)定課程且綜合素質(zhì)、學(xué)科學(xué)習(xí)業(yè)績合格的學(xué)生,準(zhǔn)予畢業(yè)。
第 56 條【學(xué)生資助】學(xué)校按照國家和地方政府有關(guān)政策,對家庭經(jīng)濟(jì)困難學(xué)生進(jìn)行資助,幫助其完成學(xué)業(yè)。
第 57條【學(xué)生自治】學(xué)校建立學(xué)生會組織,保障學(xué)生自主管理和學(xué)生合法權(quán)益。 學(xué)生干部原則通過民主選舉產(chǎn)生。
學(xué)校支持學(xué)生自治,鼓勵學(xué)生參與校園民主管理、學(xué)習(xí)民主生活方式,培養(yǎng)現(xiàn)代公民素養(yǎng)。
第58 條【學(xué)生評教】學(xué)校建立健全學(xué)生評教、評校制度,支持學(xué)生參與班級和學(xué)校的民主管理與監(jiān)督。
學(xué)生評教結(jié)果納入教師績效考核評定中,評教結(jié)果不合格的,本年度教師績效考核評定為不合格。
學(xué)生評教結(jié)果統(tǒng)計(jì)后提交校長室,經(jīng)行政干部會議討論研究,對學(xué)生反映出來的問題進(jìn)行調(diào)查、整改。
第 59 條【學(xué)生權(quán)益維護(hù)】為保障學(xué)生在校期間的合法權(quán)益,學(xué)校及教職工應(yīng)當(dāng)做到:
(一)平等對待學(xué)生。關(guān)注學(xué)生個體差異,因材施教,促進(jìn)學(xué)生充分發(fā)展。不得歧視學(xué)生。
(二)尊重學(xué)生人格。不得對學(xué)生實(shí)施體罰、變相體罰或者其他侮辱人格尊嚴(yán)的行為,嚴(yán)禁用諷刺、威嚇等方式給學(xué)生心理造成傷害。
(三)尊重學(xué)生隱私。保護(hù)學(xué)生個人信息,未經(jīng)學(xué)生及其監(jiān)護(hù)人同意,不得隨意使用、披露學(xué)生個人隱私。
(四)不得非法收繳學(xué)生財(cái)物。為保護(hù)學(xué)生安全、保障校園秩序,可以對學(xué)生違紀(jì)的相關(guān)物品采取必要措施予以處理,但應(yīng)及時與監(jiān)護(hù)人聯(lián)系。
(五)不得隨意處分學(xué)生。處分學(xué)生應(yīng)當(dāng)依據(jù)法律法規(guī)及省、市教育行政部門有關(guān)學(xué)生學(xué)籍管理的規(guī)定。
第六章 教職員工管理
第60 條【教師隊(duì)伍】學(xué)校按照國家、省市有關(guān)規(guī)定,建立與辦學(xué)層次、規(guī)模和專業(yè)設(shè)置相適應(yīng)的教師隊(duì)伍。
學(xué)校執(zhí)行國家教師資格制度、公開招聘制度和教師專業(yè)技術(shù)職務(wù)聘任制度。
學(xué)校根據(jù)編制部門核定的編制數(shù)額、崗位數(shù)和崗位任職條件及教育行政部門、學(xué)校相關(guān)規(guī)定聘用教職工,對聘用人員實(shí)行崗位管理和績效工資制度。
第 61 條【教師權(quán)利】教師享有下列主要權(quán)利:
(一)開展教育教學(xué)活動,從事教育教學(xué)改革和實(shí)驗(yàn);
(二)參加教育教學(xué)科研、學(xué)術(shù)交流,加入專業(yè)學(xué)術(shù)團(tuán)體,在學(xué)術(shù)活動中充分發(fā)表意見;
(三)指導(dǎo)學(xué)生學(xué)習(xí)和發(fā)展,評定學(xué)生品行和學(xué)業(yè)成績;
(四)按時獲取工資報(bào)酬,享受國家規(guī)定的福利待遇以及寒暑假的帶薪休假;
(五)通過教職工(代表)大會或其他形式參與學(xué)校管理,對學(xué)校工作提出意見和建議;對學(xué)校重大事項(xiàng)有知情權(quán);對不公正待遇或處分有申訴權(quán);
(六)使用學(xué)校設(shè)施設(shè)備、圖書音像資料及其他教育教學(xué)用品;
(七)參加進(jìn)修或者其他方式的培訓(xùn);
(八)法律法規(guī)規(guī)定的其他權(quán)利。
第 62 條【教師義務(wù)】教師應(yīng)當(dāng)履行下列主要義務(wù):
(一)遵守法律法規(guī)、職業(yè)道德規(guī)范、學(xué)校章程及規(guī)章制度,為人師表,忠誠于人民教育事業(yè),自覺抵制有償家教;
(二)貫徹國家教育方針,執(zhí)行學(xué)校工作計(jì)劃,履行教師聘約和崗位職責(zé),完成教育教學(xué)工作任務(wù);
(三)對學(xué)生進(jìn)行思想品德教育以及文化知識教育,組織、帶領(lǐng)學(xué)生開展有益的社會活動;
(四)弘揚(yáng)愛心與責(zé)任感,關(guān)心、愛護(hù)全體學(xué)生,尊重學(xué)生人格,促進(jìn)學(xué)生在德、智、體、美等方面的全面發(fā)展;
(五)制止有害于學(xué)生的行為或者其他侵犯學(xué)生合法權(quán)利的行為,批評和抵制有害于學(xué)生健康成長的現(xiàn)象;
(六)踐行以生為本理念,終身學(xué)習(xí),與時俱進(jìn),不斷提升育人水平。
(七)法律法規(guī)規(guī)定的其他義務(wù)。
第 63 條【職工權(quán)利、義務(wù)】學(xué)校其他職工按照合同履行崗位職責(zé),學(xué)校依法保障其合法權(quán)益。
第 64 條【班主任隊(duì)伍建設(shè)】學(xué)校建立健全班主任選配、聘任、培訓(xùn)、考核、評優(yōu)等制度,加強(qiáng)班主任隊(duì)伍建設(shè),提升其敬業(yè)精神、育人理念和業(yè)務(wù)能力。
班主任遵照《中小學(xué)班主任工作規(guī)定》,履行相應(yīng)職責(zé)、任務(wù),享受相應(yīng)待遇、權(quán)利。
第 65 條【教師培訓(xùn)】學(xué)校按學(xué)年制定教師專業(yè)發(fā)展、培訓(xùn)計(jì)劃,支持、鼓勵教師及管理人員參加專業(yè)學(xué)術(shù)團(tuán)體,開展教育教學(xué)研究、學(xué)術(shù)交流和進(jìn)修培訓(xùn)。學(xué)校按規(guī)定落實(shí)教師培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)。
第66 條【師德建設(shè)】學(xué)校對聘用的教職工加強(qiáng)思想品德教育。學(xué)校建立教師師德檔案,將師德表現(xiàn)作為教師考核、職務(wù)評聘、進(jìn)修深造和評優(yōu)評先的首要依據(jù)。
第 67 條【教職工考核、表彰、處分】學(xué)校建立科學(xué)、公正、系統(tǒng)的教職工評價(jià)體系,建立教職工業(yè)務(wù)檔案,每年對教職工的職業(yè)道德、能力態(tài)度、工作績效進(jìn)行考核,考核結(jié)果作為續(xù)聘、轉(zhuǎn)崗、解聘、晉升、獎懲等的依據(jù)。
學(xué)校對在教育教學(xué)、科研、管理服務(wù)等方面表現(xiàn)優(yōu)異、業(yè)績突出者予以表彰和獎勵。學(xué)校對違反校紀(jì)校規(guī)和合同,或在工作中造成失誤和不良影響的教職工,視情節(jié)輕重,按照有關(guān)規(guī)定予以批評教育和懲處。
學(xué)校對教職工做出處分決定前,應(yīng)當(dāng)告知教職工有權(quán)進(jìn)行陳述申辯,教職工對所受處分不服的,可以根據(jù)有關(guān)規(guī)定提出申訴。
第七章 學(xué)校資產(chǎn)管理
第 68條【經(jīng)費(fèi)來源】學(xué)校開辦資金為人民幣608萬 元。學(xué)校具體經(jīng)費(fèi)來源包括財(cái)政補(bǔ)助收入、事業(yè)收入和其他收入等。
第 69 條【設(shè)備管理與應(yīng)用】學(xué)校按有關(guān)規(guī)定,提供符合標(biāo)準(zhǔn)的校舍和教育教學(xué)設(shè)施、設(shè)備,并做好日常維護(hù)、定期檢查、及時修繕工作。
學(xué)校加強(qiáng)對體育館、科學(xué)館、圖書館、實(shí)驗(yàn)室、機(jī)房等專業(yè)設(shè)施的管理,充分發(fā)揮其使用效益,防止閑置和浪費(fèi)。
第 70條【財(cái)產(chǎn)管理制度】 學(xué)校建立健全財(cái)產(chǎn)管理制度,設(shè)置固定資產(chǎn)賬薄和實(shí)物清冊,落實(shí)專人管理,定期清點(diǎn),及時做好固定資產(chǎn)調(diào)入和調(diào)出及資產(chǎn)處置手續(xù),做到賬實(shí)相符。任何單位、個人不得侵占、私分、挪用、損壞,依法依規(guī)嚴(yán)格追究侵權(quán)者責(zé)任。
第 71 條【資產(chǎn)保護(hù)、清算】學(xué)校資產(chǎn)受法律保護(hù),任何單位、個人不得侵占、私分和挪用。
學(xué)校對侵占校舍、場地、設(shè)施等的行為和侵犯學(xué)校名稱權(quán)及無形資產(chǎn)的行為,應(yīng)積極履行國有資產(chǎn)管理職責(zé),依法追究侵權(quán)者的責(zé)任。
對學(xué)校財(cái)物造成損壞的應(yīng)當(dāng)依法賠償。
學(xué)校如遇不可抗拒因素而需要遷址、合并、分立或終止時,應(yīng)妥善保護(hù)學(xué)校資產(chǎn)安全,并依法進(jìn)行資產(chǎn)清算。
第72 條【財(cái)經(jīng)制度】學(xué)校執(zhí)行國家統(tǒng)一的會計(jì)制度、財(cái)務(wù)管理制度等財(cái)經(jīng)制度,配備專業(yè)會計(jì)、出納人員,建立健全內(nèi)部財(cái)務(wù)監(jiān)督制度,保證相關(guān)資料合法、真實(shí)、準(zhǔn)確、完整;自覺接受上級財(cái)務(wù)監(jiān)督、檢查和審計(jì)。
實(shí)行校長任期經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)制度。
第73 條【學(xué)校預(yù)算】學(xué)校依法向上級部門提供年度預(yù)算計(jì)劃,經(jīng)批準(zhǔn)后嚴(yán)格按預(yù)算批復(fù)執(zhí)行,并接受上級教育行政部門和財(cái)政、稅務(wù)、審計(jì)、監(jiān)察等相關(guān)職能部門的監(jiān)督。
第 74 條【學(xué)校收費(fèi)】學(xué)校嚴(yán)格執(zhí)行收費(fèi)政策,規(guī)范收費(fèi)行為,按照規(guī)定項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)收費(fèi),各項(xiàng)收入實(shí)行收支兩條線管理,向社會公布收費(fèi)項(xiàng)目和經(jīng)費(fèi)收支情況,接受社會監(jiān)督。
第 75 條【接受捐贈】學(xué)校依法接受社會各界捐贈,建立健全受贈財(cái)產(chǎn)使用制度,加強(qiáng)受贈財(cái)產(chǎn)管理,公示使用情況,接受社會監(jiān)督。
第76 條【采購招標(biāo)制度】學(xué)校嚴(yán)格按《政府采購法》對基建、重大維修工程、貨物和服務(wù)實(shí)行政府采購,加強(qiáng)財(cái)產(chǎn)保管和使用制度建設(shè)。
第 77 條【經(jīng)費(fèi)效益】學(xué)校堅(jiān)持艱苦奮斗、勤儉辦學(xué)方針,厲行節(jié)約,壓縮各種非教學(xué)費(fèi)用和非科研費(fèi)用開支,提高教育經(jīng)費(fèi)使用效益。
第八章 學(xué)校與家庭、社會
第 78 條【育人體系】學(xué)校主動與社會、家庭聯(lián)系溝通,建設(shè)學(xué)校、家庭、社會三位一體的育人體系,形成教育合力。
第 79條【兼職教師聘請】學(xué)校根據(jù)教育教學(xué)需要,聘請兼職教師和校外學(xué)生輔導(dǎo)員。
第 80 條【家委會】學(xué)校遵循民主、公開、自愿的原則,組織家長選舉成立家長委員會。
家長委員會的任務(wù)、委員的產(chǎn)生、任期和職責(zé)要求等,由各家長委員會自主決定。
家長委員會在學(xué)校的指導(dǎo)下履行參與學(xué)校管理、參與教育工作、溝通學(xué)校與家庭等職責(zé),做好德育、保障學(xué)生安全健康、推動減輕學(xué)生課業(yè)負(fù)擔(dān)、化解家校矛盾等工作。
學(xué)校建立與家長委員的聯(lián)席會議制度,通報(bào)學(xué)校發(fā)展規(guī)劃及其進(jìn)展、教育教學(xué)工作情況,聽取家長委員會的意見和建議,取得支持和幫助。
第81 條【與家長聯(lián)系機(jī)制】學(xué)校建立教師與家長的日常聯(lián)系機(jī)制,與學(xué)生的家長或監(jiān)護(hù)人加強(qiáng)聯(lián)系,做好家訪工作,采取家校合一、協(xié)調(diào)一致的教育,促進(jìn)學(xué)生健康成長。
學(xué)校依靠家長委員會辦好家長學(xué)校,制定教學(xué)計(jì)劃,定期開展活動,加強(qiáng)對家庭教育的指導(dǎo)。
第 82 條【社區(qū)關(guān)系】學(xué)校與社區(qū)建立良好關(guān)系,依托社區(qū)開展社會實(shí)踐活動,為學(xué)生創(chuàng)造服務(wù)社區(qū)和實(shí)踐體驗(yàn)機(jī)會。學(xué)校本著為社區(qū)服務(wù)的精神,在不影響教學(xué)情況下,有效利用學(xué)校自身資源和優(yōu)勢,為社區(qū)開展文體活動提供便利。
第 83 條【校園周邊綜合治理】學(xué)校依靠金廈街道,加強(qiáng)同綜治、公安、安監(jiān)、文化、衛(wèi)生、工商、建設(shè)、寨頭社區(qū)等部門的聯(lián)系,配合做好學(xué)校周邊環(huán)境、治安管理、溺水問題治理等,共建平安校園。學(xué)校聘請金龍派出所所長擔(dān)任學(xué)校法制副校長。
第 84 條【校際合作】學(xué)校開展校際互動合作,不斷擴(kuò)大對外交流,拓寬教育視野,提升辦學(xué)水平。
第 85條【督查督導(dǎo)】學(xué)校根據(jù)有關(guān)規(guī)定,接受督學(xué)、督查專員依法對學(xué)校工作的督導(dǎo)和督察。
第九章 附則
第 86 條【章程解釋】本章程由學(xué)校負(fù)責(zé)解釋。
第 87 條【法制統(tǒng)一原則】本章程未盡事宜按照法律法規(guī)及上級規(guī)范性文件政策執(zhí)行。如有抵觸處,以法律法規(guī)及上級規(guī)范性文件為準(zhǔn)。
第88 條【生效程序】本章程在制訂過程中廣泛征求、吸納各方意見,進(jìn)行公示,經(jīng)學(xué)校教職工(代表)大會審議和學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子全體成員會議審定后,報(bào)金平區(qū)教育局核準(zhǔn)后備案。本章程自同意備案之日起施行,并及時向社會公布。
第 89 條【制度體系建設(shè)】學(xué)校建立健全本章程統(tǒng)領(lǐng)下的學(xué)校規(guī)章制度體系,學(xué)校規(guī)章制度包括黨團(tuán)組織、職能職責(zé)、議事程序、校務(wù)公開、教育教學(xué)、教師人事、學(xué)生學(xué)籍、財(cái)務(wù)管理、科研管理、后勤管理、資產(chǎn)管理、考試管理、安全管理、分配制度、職稱職務(wù)、評先評優(yōu)、校園文化、法制教育、教代會、師生申訴、社會實(shí)踐、社團(tuán)管理以及其他各項(xiàng)管理活動等。規(guī)章制度的立、改、廢均依照民主程序進(jìn)行。
第 90 條【章程修訂】學(xué)校應(yīng)保持章程的穩(wěn)定,但有下列情形之一的,學(xué)校應(yīng)修改章程。
(一)國家有關(guān)法律、法規(guī)進(jìn)行修改,本章程與之發(fā)生抵觸時;
(二)學(xué)校發(fā)生分立、合并時;
(三)學(xué)校實(shí)際事項(xiàng)發(fā)生變化,與原有章程不符時;
(四)因切實(shí)需要做出修改章程決定時。
學(xué)校章程的修改需由1/3以上教職工(代表)大會代表提議方可進(jìn)行,修訂后的章程須經(jīng)過學(xué)校教職工代表大會審議和學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子全體成員通過,由學(xué)校報(bào)金平區(qū)教育局核準(zhǔn)備案后生效。
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