2017年結束了，在這新的2018年里面你的工作計劃是什么？準備怎么去開展？下面這篇2018市直屬機關黨的工作計劃供大家參考！

2018年xx市直屬機關黨建工作總體思路是：高舉習近平新時代中國特色社會主義思想偉大旗幟，認真學習貫徹黨的十九大精神，深入學習貫徹全市黨建工作會議精神，緊緊圍繞“服務中心、建設隊伍”核心任務，以落實“全市黨的建設質量提升年”具體任務為抓手，以理順黨建職能職責、規(guī)范基層組織生活、強化基層支部建設為重點，繼續(xù)推進“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化，不斷鞏固和深化機關黨組織“四型十好”創(chuàng)建工作，有效發(fā)揮“評星定級”的推動激勵作用，全面落實基層黨建重點任務，使機關黨員干部思想得到解放、精神得到提振、作風得到轉變、能力得到提升，推動全市機關黨建工作走在前作表率，為推進全市經濟社會高質量發(fā)展提供堅強的政治保證。

一、突出政治建設，堅決維護黨中央權威和黨的集中統(tǒng)一領導

1.堅持黨的政治標準。在各級黨委中心組學習、干部培訓輪訓、基層理論學習重點安排十九大精神、習近平新時代中國特色社會主義思想和理想信念宗旨教育內容。嚴明黨的政治紀律和政治規(guī)矩，引導市直機關廣大黨員干部牢固樹立“四個意識”、堅定“四個自信”， 做到“四個服從”，提高政治站位，把握政治方向，站穩(wěn)政治立場，在思想上政治上行動上同黨中央保持高度一致，確保黨中央的重大部署和市委的重要決策不折不扣貫徹落實。

2.整改巡視反饋問題。按照中央、自治區(qū)黨委、市委巡視巡察反饋整改任務要求，結合各級黨組織書記述職評議會點評問題，把深化問題整改作為重要政治任務，進一步落實整改工作。強化和發(fā)揮機關黨組織功能作用，深入對照檢查，主動查擺問題，細化整改措施，徹底解決問題，確保“黨的建設不夠扎實”“黨內政治生活不嚴肅”“機關黨建‘燈下黑’的問題不同程度存在”等問題得到有效解決。

3.推動黨建責任落實。認真落實管黨治黨的政治責任，深入貫徹從嚴治黨“1+3”制度文件精神，全面落實黨建工作責任制，把黨的全面領導落實到每個基層組織和每名黨員，進一步解決機關基層黨組織弱化、虛化、邊緣化的問題。完善落實黨組（黨委）抓黨建工作的主體責任，定期研究解決機關黨建工作，組織落實基層組織生活。深入實施基層黨組織書記抓機關黨建述職評議考核工作，加大全面從嚴治黨考核結果運用和問責力度。

4.理順組織管理職能。進一步明確黨組（黨委）在加強和規(guī)范黨內政治生活中的領導責任，理順市直機關工委與市直機關黨組（黨委）抓黨建工作的責任關系。強化黨組（黨委）對黨的建設的領導，積極推動構建以工委宏觀指導、總體規(guī)劃、督促檢查、考核評價為主，黨組（黨委）具體領導、組織落實、協(xié)同發(fā)力、直接負責的機關黨建工作領導格局。指導各級黨組織及時修訂完善機關黨建各項工作制度，全面理順工作程序。

二、深化思想建設，全面貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想

5.強化理論武裝工作。大力開展“貫徹落實習近平新時代中國特色社會主義思想，擔當作為謀發(fā)展，盡責實干促跨越”大學習大討論活動，采取黨組（黨委）中心組引領學、專家輔導學、支部經常學、工作實踐學等多種形式，組織黨員干部深入學習黨的十九大和《習近平談治國理政（第二卷）》等重點內容。組織舉辦市直機關科級領導干部黨的十九大精神專題培訓班，實現(xiàn)科級干部專題培訓全覆蓋。加強宣講隊伍建設，結合實際組建“新時代講習團”，扎實推進“新時代講習所”建設。

6.推進“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化。認真學習貫徹維護十九大新修訂的黨章，加強黨章專題學習培訓，把尊崇黨章作為廣大黨員日常管理的根本標尺，全面深化黨章黨規(guī)學習貫徹。加大建設學習型黨組織力度，推出一批學習典型、模范單位和突出人物。強化機關黨組織督促學習的作用，定期檢查支部落實黨員學習教育責任情況。全面壓實黨支部組織學習的責任，督促黨員完成學習教育培訓任務。合理解決工學矛盾，杜絕只看形式不求實效的學習。

7.開展“不忘初心、牢記使命”主題教育。按照中央、自治區(qū)黨委和市委的統(tǒng)一部署，大力開展“不忘初心、牢記使命”主題教育，組織機關黨員干部深入、系統(tǒng)、完整地學習習近平新時代中國特色社會主義思想。堅持問題導向，把機關黨員干部隊伍、基層黨組織和推進業(yè)務工作中存在的突出問題查擺出來，在解決問題中保持初心、牢記使命，更好地擔當作為、履行職責，切實推動服務中心工作全面有效落實。

8.落實意識形態(tài)責任。開展“落實意識形態(tài)責任制”行動，牢牢把握黨對意識形態(tài)工作的領導權。堅持“一把手”負總責，加強陣地管理和隊伍建設，全面落實“誰主管誰負責，誰主辦誰監(jiān)控”管理責任，建全完善意識形態(tài)管理考核與分析研判工作機制。加大意識形態(tài)專兼職人員的培訓教育力度，抓好自辦網站、網絡工作群、微信公眾號、微博公眾號的建設管理工作。落實信息工作和信息發(fā)布工作責任制，規(guī)范黨建宣傳工作流程，保證信息發(fā)布安全可靠。

9.加強思想政治工作。堅持嚴管與厚愛相結合，激勵與約束并重，關心愛護黨員，把解決思想問題與解決實際問題結合起來，開展黨員干部思想動態(tài)分析，加強人文關懷和心理疏導。落實黨內關懷服務機制，利用重大節(jié)慶日，組織開展慰問困難黨員、老黨員、因公犧牲黨員的家屬、困難群眾等活動，充分體現(xiàn)組織的關懷和溫暖。

10.組織主題實踐活動。組織黨員干部大力開展“立足崗位作貢獻”“黨員示范崗”“北疆先鋒”“忠誠履責、創(chuàng)先爭優(yōu)”等主題實踐活動，引導廣大黨員立足崗位建功立業(yè)。加強志愿服務隊規(guī)范化建設，結合“學雷鋒志愿服務”“十四運志愿服務”“關愛老黨員”等主題活動，大力組織開展黨員志愿服務活動。做好迎接改革開放40周年主題宣傳工作，積極主動開展紀念活動。借助各類主題實踐活動，認真落實黨員干部新時代新?lián)�當新作為獎懲激勵機制，激勵黨員立足本職創(chuàng)先爭優(yōu)，最大限度調動工作的積極性和創(chuàng)造性。

三、加強組織建設，切實推進黨內政治生活規(guī)范化制度化

11.實施“黨的建設質量提升年”工作。按照市委統(tǒng)一安排部署，突出支部的主體作用，圍繞支部標準化建設、組織生活常態(tài)化黨員管理制度化等內容，實施基層黨建“提質增效”行動，全面落實“全市黨的建設質量提升年”工作任務。切實發(fā)揮各級黨組織書記特別是基層支部書記職能職責，按照“以上率下、抓實支部”的工作思路，進一步優(yōu)化思維、優(yōu)化方式、優(yōu)化機制，全面加強基層組織建設，不斷提高黨建工作質量。

12.深入實施“北疆先鋒”工程。圍繞深入落實自治區(qū)黨委實施“北疆先鋒”工程的部署,以提升組織力為重點，突出政治功能，努力提高機關黨的建設質量。組織開展“雙建雙創(chuàng)”活動（建設標準化機關黨委、建設標準化基層黨支部、爭創(chuàng)黨建工作先進單位、爭創(chuàng)先進基層黨組織）。抓好工作方法總結推廣，組織支部標準化建設現(xiàn)場觀摩會。著力提高基層黨組織帶頭人隊伍的素質能力，堅持新任黨支部書記輪訓制度化，提高黨支部書記規(guī)范履職的水平，全面實施爭創(chuàng)黨建佳績、黨員爭創(chuàng)“北疆先鋒”工程。

13.規(guī)范組織工作程序。認真落實黨的十九大精神和黨章修正案的新要求，不斷強化各級黨組織尤其是黨組（黨委）抓黨建的主體責任，全面領導基層黨組織開展工作。制定落實關于規(guī)范市直機關基層黨組織設置和黨務干部調整審批報備程序的有關文件，明確基層組織設立、調整、換屆和基層黨組織委員調整、專兼職黨務干部調整審批報備程序，充分發(fā)揮市直機關事業(yè)單位黨組（黨委）職能職責，有效激活基層組織活力。

14.狠抓支部基礎建設。樹立黨的一切工作到支部的鮮明導向，堅持工作下移、力量下沉，推動黨支部切實擔負工作職責。按照“組織健全、制度完善、運行規(guī)范、活動經常、檔案齊全、作用突出”的要求，規(guī)范落實“三會一課”“主題黨日”和組織生活會、民主評議黨員、基層黨組織書記述職評議考核等黨內組織生活制度。堅持“書記抓、抓書記”，健全完善支部組織生活書記負責制。充分發(fā)揮支部委員的作用，進一步整合黨建工作力量，認真組織開展黨內活動。

15.深化黨員教育管理監(jiān)督。加強黨員干部經常性教育，分級分類抓好黨員教育培訓輪訓。發(fā)揮黨員先鋒林、黨史紀念館等教育基地的作用，采取“聽看講讀寫想做”的形式，開展有主題、有主講、有討論、有收獲的黨員教育活動。積極探索在職黨員、離退休黨員、工作一線黨員的分類管理制度，切實加強黨內管理。嚴把入口關，高質量做好發(fā)展黨員工作。完善黨員信息管理工作，推進黨員電子身份認證、組織關系網上轉接、黨內數(shù)據(jù)網上填報分析工作。嚴格規(guī)范黨費的收繳、管理和使用，認真落實清理補繳黨費使用管理情況專項檢查。堅持發(fā)現(xiàn)一個處置一個的原則，對不合格黨員進行妥善處置。

16.鞏固“四型十好”創(chuàng)建工作。不斷鞏固和深化機關黨組織“四型十好”創(chuàng)建工作，對照創(chuàng)建要求逐條逐項強化創(chuàng)建效果，著力在陣地建設、隊伍建設和作用發(fā)揮上下功夫，全面落實機關黨建工作任務，推動機關黨建提質增效，打造全市機關黨建工作品牌。充分發(fā)揮評比考核的推動作用，探索開展“黨建工作先進單位”評比活動，進一步發(fā)揮黨建工作先進單位的引領示范作用。

17.發(fā)揮“評星定級”應有作用。結合實際科學設星，深入開展“評星定級”活動，做到評定程序規(guī)范有序，評定結果具有說服力。針對“‘評星定級’結果運用不充分、與黨員實績掛鉤不緊密、沒有發(fā)揮‘評星定級’應有的推動作用”的問題，把評優(yōu)比例控制在30%以內，并與黨員干部獎懲激勵機制有效掛鉤，在評優(yōu)選優(yōu)、年度考核、推薦干部、黨內關懷中體現(xiàn)“評星定級”的價值，推動市直機關基層黨組織和全體黨員比學趕超、創(chuàng)先爭優(yōu)。

18.完善換屆提醒制度。對所屬基層黨組織設置時間進行疏理，于年初列出到期換屆黨組織名單，依據(jù)黨章黨規(guī)有關規(guī)定，及時組織到期黨組織進行換屆。各級機關黨組織要從黨組織設立、委員選舉、屆中任免、任職審批、任前談話、宣布任職、強化考核等方面規(guī)范換屆程序，全面落實按期換屆工作，努力提高換屆工作的質量和水平，組建高質量、過得硬的基層黨組織班子隊伍。

19.創(chuàng)新黨建工作方法。在市直機關中積極探索、大力推廣“互聯(lián)網+黨建”、“智慧黨建”等典型做法，推進機關基層黨組織活動創(chuàng)新。抓實各項基礎性工作，挖掘、發(fā)現(xiàn)、培養(yǎng)、選樹一批針對性、操作性強，能經得起實踐檢驗的機關黨建優(yōu)秀工作案例，在市直機關進行全面推廣。繼續(xù)做好黨組織書記抓基層黨建示范引領工作，全力打造出一批具有創(chuàng)新性、示范性、時效性的市直機關特色工作法。

20.改進考評體系建設。圍繞黨內政治生活規(guī)范化建設，設置科學合理、內容完善、可操作性強的機關黨建考核細則，指導基層黨組織認真組織落實。發(fā)揮日�？己丝荚u的積極推動作用，加大黨建動態(tài)目標考核比例，對每項重點任務落實情況進行動態(tài)考核，使機關黨建目標考核更加完善健全、更加規(guī)范科學，讓考核結果更加真實有效。

四、嚴肅監(jiān)督執(zhí)紀，大力營造風清氣正的良好政治生態(tài)

21.聚集“四種形態(tài)”落實。強化對第一種形態(tài)的探索實踐，經常性地開展批評和自我批評，采取談話提醒、函詢誡勉等方式，讓紅臉出汗成為常態(tài)。加強對市直機關黨組織履行全面從嚴治黨責任的監(jiān)督檢查，強化問責追責。加強制度建設，建立健全工作報告、工作約談、工作考核等制度，督促機關黨委、機關紀委切實履行職責，推動主體責任落地生根。加強對科級及以下黨員干部違法違紀案件的審核確認工作，推動管黨治黨責任全面覆蓋、層層傳導。

22.整治“四風”存在問題。嚴格執(zhí)行中央八項規(guī)定實施細則和市委實施辦法，在鞏固整治享樂主義、奢靡之風成果的基礎上，持續(xù)開展整治“四風”活動，突出實施形式主義、官僚主義“十種表現(xiàn)”專項整治行動，推動作風建設制度化、規(guī)范化、常態(tài)化。要對照機關工作實際，重點查找在學風、文風、會風、精簡辦事、勤儉節(jié)約等方面的問題，力戒“文山會海”。要針對表態(tài)多行動少、調門高落實差、承諾早兌現(xiàn)無等突出問題對癥下藥，堅決加以整改。

23.進行黨內黨紀教育。開展經常性紀律教育，不斷強化黨員干部的紀委規(guī)矩意識。結合全市黨風廉政建設宣教活動，充分利用多種教育方式，廣泛開展普紀教育。舉辦廉政書畫展和廉政專題講座，組織關鍵崗位中層干部參加以案釋紀、以案促教活動，用入腦入心的紀律教育和剛性嚴格的紀律執(zhí)行，推動黨員干部把“守紀律、講規(guī)矩”內化于心、外化于行。

24.加大普法宣傳力度。全面組織機關黨員干部參與法律知識學習，進一步深化黨員干部法治觀念。按照全市統(tǒng)一安排，以集中組織或自行學習的方式，認真組織黨員參與網絡在線學法。要適時安排法律專題學習，就涉及本行業(yè)、本部門相關法律進行重點學習，全面了解掌握相關法律知識，全面依據(jù)相關規(guī)定開展工作。

25.把握“零容忍”要求。堅持監(jiān)督執(zhí)紀無禁區(qū)、全覆蓋、零容忍，完善談話函詢誡勉制度，著力扎緊制度的籠子。重點圍繞規(guī)范領導班子集體決策、加強對一把手監(jiān)督、規(guī)范選人用人、改進作風常態(tài)化，強化“四種形態(tài)”落實，開展監(jiān)督執(zhí)紀工作。始終把領導干部這一“關鍵少數(shù)”作為重點，開展專項檢查和明察暗訪，對發(fā)現(xiàn)的問題進行嚴肅查處曝光。

26.服務“掃黑除惡”行動。認真貫徹全市zd工作會議精神，把專項治理和系統(tǒng)治理、綜合治理、依法治理結合起來，把打擊黑惡勢力犯罪和反腐敗、基層“拍蠅”結合起來，把掃黑除惡和加強基層組織建設結合起來，積極落實專項行動相關任務。要結合市直機關實際，組織開展“掃黑除惡”專題教育，引導機關黨員干部充分認識專項行動的目的意義，主動服務“掃黑除惡”專項行動。

五、強化黨的領導，努力發(fā)揮統(tǒng)戰(zhàn)群團工作積極作用

27.探索機關統(tǒng)戰(zhàn)工作。深入貫徹落實《中國共產黨統(tǒng)一戰(zhàn)線工作條例（試行）》，切實加強黨對機關統(tǒng)戰(zhàn)工作的領導。把統(tǒng)戰(zhàn)工作列入議事日程，研究完善機關統(tǒng)戰(zhàn)工作機制。組織黨員干部學習貫徹統(tǒng)戰(zhàn)政策文件，了解掌握新時代機關統(tǒng)戰(zhàn)工作的目標任務、基本要求、基本原則和對象范圍。注重黨外人才隊伍建設，適時舉辦舉辦市直機關統(tǒng)戰(zhàn)工作干部培訓班、黨外重點人才培訓班。經常組織相關人員開展調查研究，就黨的建設、重要工作等征求黨外人士意見。

28.做好民族宗教工作。加強對貫徹落實中央、自治區(qū)黨委、市委民族工作會議和全國、全區(qū)、全市宗教工作會議精神的督查指導。加強對市直機關少數(shù)民族黨員干部的教育培訓，開展馬克思主義民族觀和黨的民族政策宣傳教育。加大黨的宗教政策教育活動，引導機關黨員干部充分認識黨的宗教政策。加大對宗教非法活動、境外宗教滲透和宗教非法傳播的打擊力度，堅決開展反邪教工作。

29.支持機關群團工作。堅持黨建帶群建，支持市直機關事業(yè)單位中機關工會、共青團、婦工委等群團組織開展豐富多彩的活動。機關工會組織重點開展職工崗位技能競賽，勞模評選宣傳、困難職工幫扶、文化體育活動等工作，依法維護好職工的合法權益。機關共青團組織重點開展機關青年隊伍教育引導，推進“智慧團建”，開展“市直機關青年干部素質提升訓練營”和“根在基層”調研實踐活動。機關婦女組織重點開展好“巾幗心向黨·建功新時代”系列主題活動，積極開展尋找“最美家庭”“好家風好家訓”“家庭助廉”和各類公益活動。

30.投身服務群眾工作。全面落實全市城市基層黨建工作有關要求，不斷深化精準扶貧和包聯(lián)社區(qū)工作。加強駐村工作隊建設，深入定點扶貧村、貧困戶開展調查研究，把真正的困難和問題摸上來，把實實在在的舉措落下去，做到“真扶貧、扶真貧”。堅持抓黨建促脫貧，經常聯(lián)合貧困村黨支部開展主題活動、座談研討，協(xié)助村黨支部在脫貧攻堅中發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用。經常深入包聯(lián)社區(qū)小區(qū)開展美化環(huán)境、服務居民活動，創(chuàng)造和諧文明社會環(huán)境。認真落實創(chuàng)建目標任務，助力創(chuàng)建全國文明城市工作。

六、完善自身建設，不斷提高機關黨建工作水平

31.保證黨建制度落實。加強對黨內法規(guī)制度落實情況的監(jiān)督檢查，重點抓好中央已經出臺的新形勢下黨內政治生活若干準則、廉潔自律準則、紀律處分條例、黨內監(jiān)督條例、問責條例、地方黨委工作條例、黨組工作條例、工作機關條例、黨和國家機關基層組織工作條例、黨務公開條例、黨委（黨組）理論學習中心組學習規(guī)則黨內規(guī)章的貫徹落實工作，強化機關黨組織和黨務干部依法開展工作、依規(guī)治黨的水平。

32.舉辦黨務專業(yè)培訓。加強政治理論和黨建業(yè)務的學習，堅持干什么學什么、缺什么補什么，大力開展崗位能力培訓，不斷提高履職能力，努力打造高素質、專業(yè)化的機關黨務干部隊伍。堅持走出去請進來相結合的培訓方法，適時分批次對機關黨委書記、專職副書記、機關紀委書記、專職黨務干部進行主題培訓。針對支部組織生活中存在的問題，將支部組織生活制度落實作為重點內容對市直機關支部書記進行輪訓。

33.提振黨務干部激情。對照新時代黨章要求，認真貫徹落實《關于加強和規(guī)范市直屬機關事業(yè)單位基層黨組織設置的實施意見》，健全完善專職黨務干部信息庫，發(fā)現(xiàn)培養(yǎng)更多優(yōu)秀年輕黨務干部。探索機關黨務干部推優(yōu)機制，積極把專職黨務干部作為重點向市委進行推薦，建議給予提拔重用。推進黨務干部與業(yè)務干部交流輪崗，引導黨務干部加強實踐鍛煉，培養(yǎng)專業(yè)能力和專業(yè)精神，進一步調動機關黨務干部干事創(chuàng)業(yè)的積極性。

34.豐富黨建交流載體。強化開放抓黨建的理念，不斷推進機關黨建的信息化、規(guī)范化建設。鞏固拓展“黨建直通車”視頻學習平臺建設，進一步擴大站點覆蓋面，為黨員干部利用參加學習教育提供有利平臺。堅持政治建網，加強常態(tài)管理，辦好“xx機關黨建網”，全面推行“xx市直屬機關黨建”微信公眾號，努力把網站和公眾號等平臺建設成為傳達黨的精神、交流黨建經驗、加強黨員教育、宣傳黨建工作的重要載體。

35.總結黨建研究成果。探索新時代機關黨建工作的特點規(guī)律，充分發(fā)揮市機關黨建研究會作用，圍繞提高機關黨建工作質量主題，堅持問題導向，開展專題調研，推進機關全面從嚴治黨的理論創(chuàng)新和實踐創(chuàng)新。積極完成自治區(qū)機關黨建研究會和市委相關部門的課題調研任務，積極開展課題交流活動，總結黨建工作經驗，不斷創(chuàng)新市直機關黨建理論研究工作。

36.引領機關動態(tài)工作。努力發(fā)揮機關黨組織的職能職責，引領黨員干部全身心開展業(yè)務工作，引領帶動機關重點動態(tài)任務落實。注重機關保密工作和網絡安全工作，按照分工落實好機關保密常態(tài)化管理工作。貫徹黨的離退休老干部政策，做好關愛服務老干部工作，努力發(fā)揮老干部在推動社會發(fā)展中的“正能量”。加強社會治綜合治理，加強和諧機關建設力度。落實檔案管理制度規(guī)定，進一步規(guī)范機關文書檔案和人事檔案建設。

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