一、建立健全財務(wù)管理制度，明確會計人員的職責(zé)和任務(wù)

　　認(rèn)真學(xué)習(xí)政治理論和財經(jīng)法規(guī)，履行《會計法》賦予的職責(zé)，加強縣、鄉(xiāng)財會人員的管理，穩(wěn)定基層財會人員隊伍，確保財會資料的完整性和真實性，定期分析財務(wù)預(yù)算執(zhí)行情況，當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)參謀。

　　二、注重培訓(xùn)效果，提高財會人員業(yè)務(wù)能力

　　為不斷提高全縣財會人員的思想覺悟和業(yè)務(wù)水平，培養(yǎng)良好職業(yè)道德，計劃每年計生局聘請財政審計業(yè)務(wù)高手，對鄉(xiāng)計生財會人員全年不少于兩次培訓(xùn)。同時舉行業(yè)務(wù)知識競賽，以達(dá)到培訓(xùn)目的和效果。

　　三、加強票據(jù)管理，落實“收支兩條線”

　　嚴(yán)格按票據(jù)法的規(guī)定，全縣繼續(xù)實行各鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)一到縣局領(lǐng)票、銷票、核票制度，對票據(jù)保管不妥，造成丟失、被盜、鼠咬等行為，追究其責(zé)任，造成嚴(yán)重后果，要追究主管領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。全縣仍實行“收支兩條線”的管理規(guī)定，嚴(yán)格按縣計生局財務(wù)股的要求執(zhí)行上繳財政專戶和審批使用資金制度，杜絕使用自制收據(jù)和“收支兩條線”規(guī)定外的票據(jù)收費，一旦發(fā)現(xiàn)，按“小金庫”違規(guī)處理。

　　四、縣、鄉(xiāng)計劃生育經(jīng)費

　　按照上級規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)落實計劃生育經(jīng)費投入增長幅度高于財政收入增長幅度兩個百分點以上，納入年初財政預(yù)算，足額撥付到位。農(nóng)村已婚育齡婦女生殖健康免費檢查，避孕節(jié)育免費手術(shù)技術(shù)服務(wù)，農(nóng)村獨生子女獎勵、計生戶救助、計生戶獎勵輔助村專干、小組長工資報酬和民心工程等專項經(jīng)費也納入財政預(yù)算之中得到很好的落實，才有利的推動全縣計劃生育工作的開展。

　　五、加強對各鄉(xiāng)鎮(zhèn)計生經(jīng)費和社會撫養(yǎng)費的管理使用

　　對征收社會撫養(yǎng)費和計生經(jīng)費，按照縣計生局財務(wù)審報審批制度執(zhí)行，由鄉(xiāng)鎮(zhèn)申報，計生局領(lǐng)導(dǎo)簽章，將所有經(jīng)費均列為縣財政專戶統(tǒng)一管理，按要求縣財政局集中支付中心審票蓋章、簽字，按用途給予撥付。避免了白條入庫、亂支、亂借、亂挪現(xiàn)象，規(guī)范了票據(jù)，杜絕了腐敗現(xiàn)象，提高了資金使用效益。

　　六、加大對鄉(xiāng)(鎮(zhèn))計生帳目的審計力度，監(jiān)督檢查專項資金的管理和落實

　　針對各鄉(xiāng)鎮(zhèn)對計生財務(wù)工作管理體制不一，人員不固定、業(yè)務(wù)素質(zhì)參差不齊，年終考核盲目抓人的狀況，為確保計生工作的順利開展，確保資料的完整性，計生局決定由財務(wù)股結(jié)合財政局、審計局對各鄉(xiāng)鎮(zhèn)每年不低于兩次的財務(wù)審計，采取查帳、走訪、座談等方式，走訪不少于20戶，座談不少于30人，對各鄉(xiāng)所收款項逐項審計，對存在給當(dāng)?shù)卣�府繳提留、打白條、小金庫、違規(guī)使用票據(jù)、坐支、截留、不及時上繳財政專戶等現(xiàn)象，年終考核扣分，對存在的經(jīng)濟(jì)問題，要追究領(lǐng)導(dǎo)人責(zé)任。特別是對專項資金落實上，如獎扶資金、獨生子女獎勵計生戶救助金、專干育齡婦女小組長工資、免費服務(wù)資金和計生人員工資報酬落實等。

　　對審計的問題，限期改正，仍不執(zhí)行的，要逐鄉(xiāng)逐項寫出審計報告，報縣有關(guān)部門并通報全縣。

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