一、指導思想：

　　以黨的精神為指導，緊密圍繞“全面推進素質教育、提高教育教學質量”的工作主題，創(chuàng)造性地、積極有效地組織和開展各項工作。積極落實教育局實施的“教師本領提升年”活動，抓住“有效課堂教學”這根主線，深化課堂教學改革，推進“有效課堂教學”活動的實施，努力打造一支適應新課改要求的教師隊伍，使學校教科研水平再上新臺階。

　　二、工作重點：

　　1、推進有效教學，打造優(yōu)質課堂，提高教育教學質量。

　　2、加強教師基本功培訓，努力提高教師的業(yè)務水平。

　　3、搭建不同層面的校本培訓平臺，努力打造一支科研型、創(chuàng)新型、學習型的教師隊伍。

　　4、加強班主任培訓工作，提高班主任工作藝術水平，促進青少年健康成長。

　　三、具體措施：

　�。ㄒ唬┘訌娺^程管理，規(guī)范常規(guī)工作

　　1.加強教研組管理，進一步提高教研活動的實效性。

　　教研組是學校實施教學管理、進行教學研究的基層單位,也是教師專業(yè)發(fā)展的搖籃。濃郁的教研氛圍、學術氛圍以及有效的教研活動是教師專業(yè)成長的助推器。

　　各學科教研組要進一步端正教育思想，發(fā)揚求真務實的作風，加強課堂教學管理，創(chuàng)新教研活動形式，力戒形式主義做法。努力探索新課程背景下的教研活動方法和途徑。教研活動要做到“三定”，即定主題、定次數(shù)、定形式，教研活動不僅僅停留在聽課、評課，更要有理性的有效教學的思考和探討，更應該關注主題性的教學研究活動，如同題材、同課題研究。在切實落實各項活動提高活動時效性的基礎上我們評出校級優(yōu)秀教研組。

　　2.加強常規(guī)檢查，落實各項制度。

　　一是教研組工作的每月考評制度；二加強是教學過程監(jiān)控，質量分析；要抓好“五認真”工作檢查的頻率，加強隨堂課聽課力度。要求行政人員聽課數(shù)全學期30節(jié)以上，教師全學期聽課數(shù)20節(jié)以上。同時，在聽課過程中，要重視課堂觀察，有目的得有針對地進入課堂，評價課堂。

　�。ǘ�）加強教師管理，促進教師發(fā)展

　　一支高素質教師隊伍，是我們順利實施課程改革，提高教育質量的重要保證。抓好隊伍建設是我們今后階段的一個重要任務。因此，本學年，我們將致力于在壯大骨干教師群體上下功夫。不斷創(chuàng)造條件，為他們搭設成長的階梯。

　　1．繼續(xù)高度重視骨干教師的培養(yǎng)，對事業(yè)性強、勤于鉆研業(yè)務、有培養(yǎng)前途的青年教師要多壓擔子。為骨干教師的成才搭建舞臺，積極鼓勵青年教師參加各級各類學科競賽、評優(yōu)課比賽、學術研討活動，給骨干教師提供更多展示、交流才華的機會，使骨干教師盡快脫穎而出。

　　2．要進一步對廣大教師加強指導，樹立典型，推廣先進教師的教學經驗。扎實推進傳幫帶，師徒結對要明確對象，明確活動內容、要求，還要明確幫帶的目標。每個青年教師均要制訂并切實實現(xiàn)個人成才奮斗目標。在青年教師中樹立學習之風，比崗位成才，比崗位貢獻。繼續(xù)實施骨干教師展示課、青年教師評優(yōu)課、備課組研討課、拜師結對匯報課。積極參加市、區(qū)教育局組織的各類課堂展示活動，力爭在活動中再展學校新“亮點”。

　　3．要加強教師綜合能力的培養(yǎng)。學生有效的學習需要良好的教學，良好的教學需要專業(yè)化的教師，而教師的教學基本功是教師業(yè)務能力的基石。本學期中，我們將以提高教師的基本功為抓手，切實提升教師的綜合能力。

　�。ㄈ�）加強質量管理，提高教學實效

　　1.加強質量檢測與監(jiān)控工作。本學期，將做好教學過程與質量監(jiān)控，有針對性地組織小型多樣的常規(guī)檢查，及時反饋檢查結果，并督促教師做好相關問題的整改工作。

　　2.加強校內調研工作。教研處將不定期對部分年級、部分教師開展調研和隨堂聽課活動，對教師的教育教學活動及學生的學習活動進行全方位的了解，有針對性地與授課教師交換意見，及時總結、反饋調研情況，積極尋求整改策略，從而不斷提高教育教學質量。

　　四、每月工作安排。

　　九月份

　　1、召開備課組長專題會，開展教研活動情況調研，確立學期教研專題

　　2、重新討論制定并下發(fā)規(guī)范備課組活動的要求

　　3、電教員培訓上崗

　　4、制定教研處工作計劃

　　十月份

　　1、開展集體備課、隨堂聽課、評課

　　2、對備課組規(guī)范開展教研活動進行調研

　　3、籌備第二批筆記本電腦購置

　　4、籌備高一年級部分班級課堂教學改革

　　十一月份

　　1、課堂教學效益情況調研與座談

　　2、開展一次"自我設計、正確定位"為目標的"我的個人發(fā)展規(guī)劃"設計活動

　　3、教研活動情況階段性總結

　　4、對備課組組織老師鉆研試題情況進行檢查評比

　　十二月份

　　1、制定高一部分班級課堂教學改革方案

　　2、舉辦首屆“優(yōu)質教研活動”觀摩

　　3、開展特長素質展示月活動

　　4、組織教師參加繼續(xù)教育工作

　　一月份

　　1、收集各備課組教研活動記錄及相關材料

　　2、統(tǒng)計備課組考核情況

　　3、教研處工作總結

　　4、各功能房、實驗室等設備使用情況驗收

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