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信用社分理處主任競聘演講稿

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信用社分理處主任競聘演講稿 本文簡介:

各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事:???大家好!???此刻站在這講臺上,我是既興奮,又不安,興奮的是我有這么一個機會,來挑戰(zhàn)自己,提高自己,也為自己提供一個更大的舞臺;不安的是我深知作為一名分理處的主任,責(zé)任重大,不僅要努力完成各項工作任務(wù),還要協(xié)調(diào)好同事之間的關(guān)系,最重要的還是要通過我們分理處的這一窗口,體現(xiàn)我

信用社分理處主任競聘演講稿 本文內(nèi)容:

?各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事:
??? 大家好!
??? 此刻站在這講臺上,我是既興奮,又不安,興奮的是我有這么一個機會,來挑戰(zhàn)自己,提高自己,也為自己提供一個更大的舞臺;不安的是我深知作為一名分理處的主任,責(zé)任重大,不僅要努力完成各項工作任務(wù),還要協(xié)調(diào)好同事之間的關(guān)系,最重要的還是要通過我們分理處的這一窗口,體現(xiàn)我們整個合作銀行良好的精神面貌和業(yè)務(wù)水平。
??? 今天站這里,我認為首先是和大家進一步溝通的機會。我叫xx,199 年參加信用社工作,分別從事過記賬員、會計、聯(lián)行柜員等工作崗位,在這幾年工作經(jīng)歷中,我勤奮、踏實、團結(jié)同事、愛行如家,無論在何崗位,我一直在努力,在爭取,也積累了一定的工作經(jīng)驗、取得了一定的業(yè)績,我有吃苦耐勞、不斷進取的精神,我能勤勤懇懇的做好任何工作。
??? 其次,我想談一下對我這次競聘的崗位,分理處主任的一些認識。我認為作為分理處的主任,應(yīng)從以下幾方面做好工作:
一、團隊精神。擁有一個好的團隊,才能創(chuàng)造一流業(yè)績。通過關(guān)心員工,體諒員工,發(fā)揮每位員工的潛能,樹立每位員工的責(zé)任心和使命感。協(xié)調(diào)好員工之間的關(guān)系,增強凝聚力,形成融洽的同事關(guān)系。
二、優(yōu)質(zhì)服務(wù)。樹立把鳴陽分理作為展示合行風(fēng)采的平臺的理念,以服務(wù)至上為宗旨,接待客戶禮儀大方,以過硬的業(yè)務(wù)素質(zhì)為客戶提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)、超值服務(wù),時刻不忘為客戶排憂解難,逐步建立長期穩(wěn)定的客戶群。
三、工作目標。存款是立行之本,一方面要積極發(fā)揮每位員工的主動性,尋找新的儲源。另一方面要通過加大宣傳,逐漸擴大存款規(guī)模。確保完成今年的存款任務(wù)1800萬,并在此基礎(chǔ)上有一個新的突破。
四、內(nèi)部管理。銀行的工作性質(zhì)必須要有嚴格管理制度。做好內(nèi)部管理工作,認真履行崗位職責(zé)和操作規(guī)程,遵守合行的各項規(guī)章制度,搞好環(huán)境衛(wèi)生,做好安全保衛(wèi)工作,確保安全經(jīng)營無事故。
??? 我清醒的意識到,光有計劃不夠,光有承諾還不行,新的崗位給我?guī)硇碌奶魬?zhàn),也我?guī)砹诵碌臋C遇,我會以自己的實際行動來證明。請大家相信我,我會在這平凡的崗位上努力、踏實、勤勉的工作,共鑄合行的輝煌明天。

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